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• エージェント求人

  スポーツ×エンタメ領域◢◤アビームコンサルティング◢◤ビジネス戦略策定・協業支援・新規事業開発

  800~2000万

  • パートナー
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • 営業
  • 顧客体験設計
  • 営業活動
  • コンサルティング業務
  • 開発
  • マーケティング
  • ネットワーク
  • コンサルタント

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  スポーツ×エンタメ領域◢◤アビームコンサルティング◢◤ビジネス戦略策定・協業支援・新規事業開発気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅スポーツやエンタメ業界のステークホルダーおよび他業界に向けた新規事業開発や戦略策定を行う ✅メガベンチャーやスタートアップとの協業を通じコンシューマービジネス特有のアプローチで事業を創出する ✅スポーツチームやリーグなどのコンテンツホルダーにおけるスポンサー獲得の営業改革や活動支援を実施する ✅実行計画の策定や立ち上げ準備および運用フォローなどプロジェクトに対する一貫した実行支援を提供する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・新規事業開発や戦略策定を通じてスポーツ・エンタメの世界に新しい価値を創出する経験が積める ・業界特有のステークホルダーを巻き込んだ実現性の高い戦略策定スキルや営業改革のノウハウが身につく ・アビームの総合力を活かしテクノロジーを活用して業界に変革をもたらすプロフェッショナルへ成長できる ・アジアを中心としたグローバルな事業展開を視野に入れ国際競争力の高い市場開拓をリードする人材になれる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は800万円から2000万円で賞与が年2回支給されフレックスタイム制による柔軟な働き方が可能 ・キャリア採用比率が50％を超えており多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しやすい環境が整っている ・在宅勤務やリモートワーク制度があり出産祝い金やワークライフバランス支援制度など福利厚生が充実している ・コンサルタントに留まらず業界有識者ネットワークを活かし事業機会があれば共同での事業運営も検討できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・スポーツやエンタメを通じて人々に夢や感動を与え社会にインパクトをもたらすダイナミズムを実感できる ・異業種連携やメガベンチャーとの協業などこれまでにない新たな価値提供や事業企画に最前線で携われる ・テクノロジーを活用したDX推進やファンマーケティングなど最先端の顧客体験設計に関与できる ・徹底した顧客視点に基づき事業の実現性にこだわった戦略策定から実行まで伴走し成果を見届けられる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・顧客価値創造SUに所属し体験価値を起点とした企業価値の創出や社会変革を推進する組織である ・スポーツやエンタメ業界だけでなく他業界のプレイヤーも巻き込み新たな事業価値の創造に取り組む姿勢を持つ ・コンサルタントの枠を超え共に事業を創出する事業パートナーとしての存在価値を重視するカルチャーがある ・国内外の有識者や業界団体とのネットワークを持ち年間を通じてコミュニティ運営やセミナーを開催している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅エンタメ企業とのダンススキルのスコア化を行う共同事業開発やスポーツリーグの健康管理ツール構築 ✅スポーツ庁や統括団体に向けた経営力強化推進事業および事業運営の経営企画支援や普及戦略の策定 ✅スタートアップ企業のミッション策定支援やスポーツ推進企業のスタジアムソリューション展開戦略策定 ✅スポーツクラブにおけるSFA導入を通じたスポンサー営業改革やビジネス価値を創造する営業活動の推進

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・戦略や業務あるいはIT関連のコンサルティング経験を有し戦略立案から業務に取り組めること ・事業企画や経営企画およびマーケティングなどの経験を持ち業界への変革に意欲があること ・先進性や独創性あるチャレンジを楽しみ問題解決のプロとして最後まで諦めずに考え抜く姿勢を持つこと ・経験業種は問わないがCRMに関する経験や製品企画および営業戦略立案の経験があることが求められる

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・アビームコンサルティング株式会社は1981年に設立された日本発のグローバルコンサルティングファーム ・募集ポジション：顧客価値創造SU所属のSports＆entertaimentコンサルタント ・勤務地は東京都中央区八重洲の東京ミッドタウン八重洲で在宅勤務やリモートワーク制度も導入 ・従業員数は連結で約8800名にのぼりマネジメントからITまで幅広いコンサルティングサービスを提供

• エージェント求人

  日立製作所｜【課長】デジタルシステム＆サービスセクターにおける新規事業開発・M&A推進

  1160~1330万

  • M&A対応
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A支援
  • グローバルM&A
  • 中期経営計画策定
  • M&A案件担当
  • エグゼキューション
  • 契約交渉
  • デューデリジェンス
  • 10件以上のM&A案件担当経験
  • 4件のM&A案件担当経験

  株式会社日立製作所東京都品川区

  日立製作所｜【課長】デジタルシステム＆サービスセクターにおける新規事業開発・M&A推進気になる

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  仕事内容

  ■日立製作所について 創業110年超の現場知見と世界最先端のデジタル技術を掛け合わせ、地球規模の課題を解決する。 かつては「家電のヒタチ」というイメージが強かったですが、現在は家電やパソコンなどの事業を切り離し、ITとインフラを掛け合わせたビジネスへと劇的な変貌を遂げています。 ■配属組織名 デジタルシステム＆サービス統括本部 経営戦略統括本部　事業開発本部 ■配属組織について（概要・ミッション） デジタルシステム＆サービスセクター（以下DSSセクター）成長のための事業拡大投資（M&Aや出資）によるグローバル・デジタル成長分野での事業開発や、セクター内のアセット最適化を通した事業構造改革の企画立案と実行を担う組織です。 ■携わる事業・ビジネス・サービス・製品など DSSセクターは、日立製作所の連結売上収益の約35％、約2.9兆円（2025年度実績）規模を誇るコア事業です。 具体的には、下記ビジネスユニット（以下、ビジネスユニット）と主要グループ会社で構成されています。 ●金融ビジネスユニット：メガバンク、保険、証券、地域金融機関等向けに、ミッションクリティカルな基幹系システムを構築・運用及び新たな金融ソリューションを開発・提供。 (＊金融システム：銀行・保険・証券向けIT/地域金融機関向けIT ＊電子決済サービス ＊ATMマネージドサービス) ●社会ビジネスユニット：公共、電力、交通分野など社会インフラシステムの構築・運用で培ったノウハウと最新のテクノロジーを組み合わせ、安心、安全なサービスを支援。 (＊公共システム：官公庁・自治体IT　＊社会インフラ向けシステム：電力・交通・通信キャリア向けIT　＊ディフェンスシステム：防衛・航空宇宙・セキュリティ向けIT及び装備　＊制御システム) ●サービス＆プラットフォームビジネスユニット：Lumadaにテクノロジーを集約し、高度なサービスを実現する共通基盤をデジタルソリューションとしてグローバルに提供。 (＊IoTプラットフォーム　＊人工知能　＊ソフトウェア　＊ITプロダクツ(ストレージ・サーバ)＊データアナリティクス　＊クラウドサービス　＊セキュリティ) ●ITセクター ■募集背景 DSSセクターでは中計経営計画(Inspire 2027)達成のための成長戦略としてグローバルDX市場でのLumada事業の飛躍的成長の実現と継続的な成長投資の実行が必須となっているため、M＆A実務及び、社内関連部門や投資銀行・弁護士等の専門家との連携を通じて、案件を推進できるグローバル人材を募集します。 ■職務概要 中期経営計画(Inspire2027)で設定したLumada3.0への進化を加速するために、事業開発者としてDSSセクターの次世代グローバル事業を切り拓いていただきます。 ■職務詳細 ・DSSセクター成長のための事業拡大投資（M&Aや出資）によるグローバル・デジタル成長分野での事業開発 ・セクター内のアセット最適化を通した事業構造改革の企画立案と実行 ・ タイムリーな意思決定のために必要な各種情報の収集と整理 （市場や対象企業） ・ 外部アドバイザー含むファンクションを跨いだ活動の取り纏めと推進（含む　プロジェクト管理業務） ・ 日立グループ各社・セクター/BUとのシナジー検討　 ・チームメンバーの教育、マネジメント(2－3名程度) ■ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス ・世の中のデジタル化に伴い、進化が加速しているIT分野での事業開発に携わる経験が可能です。案件キーワード「AI」「セキュリティ」等。 ・市場調査、対象会社の深堀、買収/出資の検討・推進、PMIといったライフサイクルを中長期的には通貫で経験することができます。 ・Lumada3.0実現の中核を担うDSSセクターにおいて、事業開発やM&Aを通じて、IT×OT×プロダクトを軸に事業創出を加速させ、セクターのみならず日立グループ全体の将来を創るポジションです。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・M&Aエグゼキューション（案件組成、DD、価値算定、契約交渉のいずれか）の従事経験が5年以上ある方 ・英語力(交渉や会議を主導できるレベル/TOEIC800点以上目安) 【歓迎条件】 ・MBA取得者 ・ITサービス業界や技術に携わったことがある方 ・M&Aエグゼキューション（案件組成、DD、価値算定、契約交渉）における一連のご経験があり、かつ複数案件の対応経験があること。

  事業内容

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• エージェント求人

  【オープンポジション】未経験からコンサル･M&Aに挑戦！市場価値MAX成長フェーズ/27年IPO予定

  420~700万

  • M&A支援
  • 営業コンサルティング
  • M&Aコンサルティング

  ソーシング・ブラザーズ株式会社東京都千代田区

  【オープンポジション】未経験からコンサル･M&Aに挑戦！市場価値MAX成長フェーズ/27年IPO予定気になる

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  仕事内容

  ◆仕事内容 ご経験・志向性・強みを踏まえ、選考の中で最も活躍いただけるポジションをご提案します。 スタートアップや成長企業の支援を軸に、 「新規事業開発コンサルタント」 「M&Aアドバイザー」のいずれかを中心に配属されます。 「日本をアップデートする」というミッションのもと、 経営課題の解決から資本・事業の成長支援まで、 多面的な価値提供に挑戦できるポジションです。 SBIホールディングスが出資するほどの成長フェーズにあり、 2027年のIPOに向けて組織づくりに参画できる稀有なタイミングです。 ========================= 🔶 新規事業開発コンサルタントの一例 ========================= 大企業が新規事業や新製品の創出をするためのオープンイノベーション支援を通し、 スタートアップへの投資・協業の実現に伴走するポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・大企業の課題抽出、事業理解、投資方針のすり合わせ ・有望スタートアップの発掘、面談、事業分析 ・協業ストーリー・投資仮説の整理 ・提案資料作成、投資候補先へのアプローチ ・投資実行やモニタリング支援 クライアントの課題抽出から実行支援、その後のモニタリングまで、一気通貫で携われます。 伴走期間1年以上と長期でクライアントワークが可能。 自身がいなければ出会うことのなかった大企業とスタートアップをつなぐことで、 世の中への新たな価値創出を実現できます！ ========================= 🔶 M&Aアドバイザーの一例 ========================= 事業拡大フェーズのスタートアップと、大企業・ITベンチャーの “成長戦略型M&A”を支援するポジションです。 ＜成長戦略型M&Aとは＞ 後継ぎ問題に悩む企業に向けた「残す」M&Aではなく、 成長のために戦略的に大企業と手を組む「伸ばす」M&A。 無名なスタートアップが大企業と手を組むことで社会から注目を浴び 資金・人の獲得にもつながる、まさに""成長戦略”のためのM&Aです。 ＜具体的な業務内容＞ ・M&A市場／対象業界のリサーチ ・売り手・買い手候補の発掘、事業分析 ・候補企業リスト作成、資料作成 ・経営者との面談、条件整理 ・DD調整、契約に向けたプロセスサポート ========================= 🔶 育成体制（共通） ========================= ・入社後はメンターが案件・面談に同席 ・ロープレとフィードバックで実務を習得 ・未経験の方でも約3か月で独り立ち可能 ・ポジション横断のナレッジ共有が活発 ■ポジションの魅力 ＜未経験OK！顧客折衝の経験が十分に生かせるポジション＞ ・未経験からスタートしたメンバーも多数活躍中 ・過去の営業やコンサルティングなどの経験を活かしながら、 　ほとんどの社員が目標を達成しています！ ＜業界最高水準の評価制度＞ ・M&Aアドバイザー：売り上げの10％～20％をインセンティブとして支給！ ・事業創出コンサルタント：年2回賞与あり！5ヶ月分支給実績あり！ ・実力に応じて年収1,000万円以上も目指せる環境があり、 　がんばった分だけ評価・報酬にしっかり反映されるのが大きな魅力 ＜市場優位性の高さと独自性＞ ・スタートアップの成長支援や、 　大企業とのオープンイノベーション支援は国内でもまだ少数領域 ・他社では収集しにくいスタートアップの情報も 　株主のVCとの連携や事業部間での連携を活かし粒度高く収集が可能 ・国が推進する政策と関連性の高い領域で事業を行っており、 　今後の社会に求められる事業展開 ＜幅広い経験で“どこでも通用する力”がつく＞ ・どの事業部も一気通貫ですべての工程を担当 ・まだあまり知られていないスタートアップ企業をおつなぎすることため、 　看板に頼らない「提案力」「調整力」といったスキルが自然と磨かれていく ・これらのスキルはどんな業界でも活かせるので、将来の市場価値を高めるうえでも大きな武器に。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ■１年以上の無形商材の法人営業経験、もしくはコンサルティング営業経験 ■Mission、ビジネスモデルに共感していただける方 【歓迎条件】 ■無形商材の法人営業・コンサルティング営業の経験がある方 ■スタートアップ支援、CVC／M&A補助のいずれかに関わった経験がある方 ■成長産業、スタートアップ、投資領域に興味関心が強い方 ■抽象度の高い課題に向き合い、仮説思考で物事を進められる方 【人物像】 ■バイタリティがあり、高い目標にコミットできる方 ■数字や成果に対するこだわりが強く、改善サイクルを自走できる方 ■若手中心の高速成長組織で、変化を楽しめる柔軟性を持つ方 ■領域を横断して、組織や事業の成長に深く踏み込んでいきたい方

  事業内容

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• エージェント求人

  経営企画◤NTTデータ経営研究所◢戦略策定×組織変革×PMO｜コンサル経験を活かす経営幹部候補

  680~1200万

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  経営企画◤NTTデータ経営研究所◢戦略策定×組織変革×PMO｜コンサル経験を活かす経営幹部候補気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・NTTデータグループ100%出資の戦略コンサルティングファームです。 ・官公庁の政策立案から民間企業の変革支援まで、社会課題解決に挑みます。 ・設立30年を超え、直近5年で組織規模が2倍に急成長している組織です。 ・専門性の高いプロフェッショナルが集い、新しい価値創造を追求します。 ・安定した資本基盤と、ベンチャー気質な成長性を兼ね備えた環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・役員直下で全社的な経営・組織・人事のいずれかの企画を主導します。 ・年度方針や重点課題に基づき、企画立案から推進・運用まで担います。 ・社内キーマンを巻き込み、経営課題の解決に向けた調整・交渉を行います。 ・計数管理に留まらず、数字を根拠とした経営的視点での提案を推進します。 ・将来の経営幹部候補として、コーポレート機能の強化を牽引いただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・急成長する組織規模に合わせた「次世代型組織・人事制度」の設計と導入。 ・中期経営計画に基づく、各コンサルティングユニットの重点課題解決支援。 ・全社的なオペレーション改善を通じた、プロフェッショナル組織の生産性向上。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 経営直下でダイナミズムを実感：役員や上級管理職のパートナーとして、会社を変える意思決定に深く関与できます。 ✅ キャリアの市場価値を最大化：コンサル経験を活かし、事業会社側の「当事者」として組織成長を牽引する実績を作れます。 ✅ 盤石な安定性と働きやすさ：NTTグループの福利厚生（企業年金・退職金等）と、土日祝休みの整った環境で長く活躍可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・コンサルファームの「経営」そのものをデザインできる稀有なポジションです。 ・100％子会社ながら、独自の戦略・裁量を持ってスピード感ある経営を行います。 ・「戦略立案」で終わらせず、自社組織の「運用」まで完遂する手応えがあります。

  求める能力・経験

  ・コンサルタント経験者 ・プロフェッショナルファーム経験者（監査法人・会計事務所などでも可能） ・管理部門のスタッフ経験があれば尚可

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤戦略〜PMIまで一気通貫◢ 少数精鋭で挑むM&Aアドバイザー。財務・税務・ビジネスDDの全工程

  600~1800万

  • 財務
  • 税務
  • ビジネスデューデリジェンス
  • アドバイザリー
  • マネジメント
  • 経営/戦略コンサルティング
  • M&Aコンサルティング
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • M&A対応
  • M&A支援
  • 契約交渉
  • コンサルティング業務
  • 株式
  • 会計
  • M&Aアドバイザリー
  • クロージング
  • 戦略立案
  • マネージャー
  • 経理
  • 監査
  • 分析

  株式会社ユニヴィスコンサルティング（Univis FAS）東京都港区

  ◤戦略〜PMIまで一気通貫◢ 少数精鋭で挑むM&Aアドバイザー。財務・税務・ビジネスDDの全工程気になる

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  仕事内容

  ◇◆戦略策定からPMIまで一気通貫！少数精鋭のプロフェッショナル集団で圧倒的な成長を◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓戦略・DD・PMIまで分断されず、全プロセスを実務として経験できる一気通貫体制 ✓設立11年で700件超の実績。ミッド〜スモールキャップ市場でBIG4水準の高品質サービスを提供 ✓20代で年収900万円、30代で1,800万円も可能。成果がダイレクトに反映される昇給スピード ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社ユニヴィスコンサルティング（Univis FAS） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ユニヴィスグループは、会計・戦略コンサルティングとM&Aアドバイザリーを中核に、法律事務所や税理士法人、事業経営など8事業を展開するプロフェッショナルファームです。設立11年で700件超のM&A実績を誇り、上場企業やPEファンドに対して独立系FASとしてトップクラスの支援を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&Aの戦略立案から候補先発掘、交渉支援、クロージングまでの一連のFA業務 ✓財務・税務・ビジネスデューデリジェンス（DD）の実行 ✓バリュエーション（企業価値評価）およびモデリング業務 ✓M&A実行後の財務・会計領域に係るPMI支援 ✓ユニヴィス法律事務所と連携した各種契約書の策定支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓PEファンドによる中堅企業の買収に伴う財務DDおよびバリュエーション ✓上場企業による新規事業獲得を目的としたM&A戦略策定とターゲット選定 ✓クロスボーダー案件におけるストラクチャー助言および実行マネジメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓分業制ではなく、M&Aの全工程に深く携わりたい方 ✓若いうちから裁量を持ち、圧倒的な打席数で成長スピードを上げたい方 ✓公認会計士等の資格を活かし、経営者層に近い距離でコンサルティングを行いたい方 ✓「看板」に頼らず、個人のプロフェッショナルスキルで勝負したい方

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓大学卒業以上かつ、簿記2級程度の知識をお持ちの方 ✓M&A業界に対する強い関心（実務未経験可。経験者は優遇） ※マネージャー職以上はFAS実務経験3年以上必須 歓迎条件（WANT） ✓公認会計士、USCPA保持者または受験経験者 ✓戦略・会計系コンサルティングファーム、金融機関、監査法人での実務経験 ✓経理・財務部門での定量分析、M&A実務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  SmartHR／コーポレートディベロップメント（全社戦略・M&A）

  1200~1800万

  • SmartHR
  • 戦略立案
  • M&A関連業務

  株式会社SmartHR東京都港区

  SmartHR／コーポレートディベロップメント（全社戦略・M&A）気になる

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  仕事内容

  募集背景 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 今後は自社開発に加え、M&Aやアライアンスを通じてより多面的かつ加速度的な成長を目指しています。 多様な事業ポートフォリオを前提とした中長期戦略を構築し、戦略の実行をドライブしていく経営企画機能の強化が急務となっています。 加えて、M&Aやアライアンスを戦略立案からソーシング、執行、PMIまで一貫してリードできる人材も不可欠です。 このような環境は、プロフェッショナル・ファームで培ってきた経験を、“自社の企業価値向上”という形でダイレクトに活かせる場です。 企業経営の当事者として、経営アジェンダを企画から実行フェーズまで一貫して担えるため、外部支援では得られにくい、より本質的な価値貢献を実感出来るはずです。 職務内容 【ミッション・業務詳細】 ◆全社戦略策定・執行支援・モニタリング ・既にある全社戦略を継続的に更新・モニタリングすること ・取締役会と執行の間で経営アジェンダを橋渡しすること ・多様な部門と協業し、全社戦略を事業戦略、機能戦略に落とし込み、執行に移すこと ・CFOと共にグループ全体の財務戦略を企画、執行すること ◆M&A ・M&Aの管掌部門として、M&A戦略を策定し、仮説を更新し続けること（M&A戦略の策定にあっては、管掌事業部門の新規事業戦略構築から関与することが多々） ・M&Aのソーシング、執行（ディール全体のPMO、及びインハウスBDDを行う際はこれの実行）、PMI 将来的に買収したポートフォリオが増えてきた際は、必要に応じてグループ会社のマネジメントとして経営支援すること（例えば、CFOやFP&Aの責任者等として派遣） ポジションの魅力 ・事業戦略の構築からM&Aの実行まで、多様な事業ドメインで多数の経験が積むことができます ・投資先においてマネジメント経験を積むことができます ・ARR200億円から1,000億円へのグロースフェーズにおいて、全社戦略やM&Aといった経営アジェンダをトップマネジメントと密に連携しながら推進する経験を積むことができます

  求める能力・経験

  応募資格（必須） 下記のいずれかのご経験を有していること ・コンサルティングファームにて、3年以上の経験（戦略策定、中期経営計画策定、事業再生、BDDなどのプロジェクトに習熟していること） ・FASにて、3年以上の経験（財務DD、Valuation、Modeling 部門のみのご経験でも可、FA業務をご経験されていると尚良し） ・証券会社にて、3年以上の経験（複数件のM&A Executionのご経験があること） 応募資格（歓迎） プロフェッショナル・ファームのご経験に加えて、事業会社にて下記のようなご経験をされていると尚良し ・スタートアップにてCXOやCXOに準ずるトップマネジメント（特定事業部門の責任者、新規事業の立ち上げ経験者、等）の経験 ・事業会社にてM&Aを企画・執行した経験 ・事業再生や事業の撤退・清算の経験 求める人物像 ・オーナーシップやコミットメントが極めて高いこと／自律的に物事を推進したいタイプであること ・多様なステークホルダーを巻き込み、物事を動かせること 　-M&Aの場合、社内関与部門が多岐にわたり、加えてDDアドバイザーも多様な中で物事を推進する必要があるため 　-社内PJ推進の場合、関連事業部門や開発部門等と多様なアジェンダを粘り強く議論する必要があるため ・専門性を持っていない領域にも臆せず挑戦するスタンスを持っていること

  事業内容

  -

• エージェント求人

  Customer Value◢◤PwCコンサルティング◢◤マーケ戦略・構想策定・AI変革推進

  600~2000万

  • 戦略提案
  • マーケティング
  • 開発
  • 企業価値向上
  • IoT
  • 提案
  • MA/CRM
  • プロジェクト
  • ネットワーク
  • 分析
  • コンサルタント
  • 企画立案
  • 新規事業
  • コンサルティング業務
  • マネジメント
  • 事業計画
  • 戦略立案

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  Customer Value◢◤PwCコンサルティング◢◤マーケ戦略・構想策定・AI変革推進気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅多様な業界の課題に対しマーケティング起点の新規事業開発や顧客戦略の立案を行う ✅AIを活用したカスタマーアナリティクスやCRM構想の策定などを実施する ✅デジタルテクノロジーを活用したプロセス変革コンサルティングを一貫して支援する ✅PwCグループ内の他部門と共同し総合的なサービスを提供する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・構想策定からITシステム導入まで幅広い案件に関わりキャリア志向に応じた経験が積める ・グローバルネットワークやグループのリソースを活用した最適解の提案に携われる ・チームの垣根を越えたアサインメントを通じて多様な知見とスキルを磨ける ・マネジメント層へとステップアップし専門性を活かした高度な変革支援をリードできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は600万円から2000万円で業績や貢献度に応じた年1回の賞与がある ・標準労働時間が1日7時間と短めでコアタイムなしのフレックス制を導入している ・リモートワークや副業も可能であり柔軟で多様な働き方を実現できる ・中途入社者の比率が高く柔軟でフラットな組織運営が行われている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・CXやCRM領域において上流の戦略策定から実行までクライアントの成功を見届けられる ・多くの専任コンサルタントが専門的な知見を持ち寄りチームで課題解決に挑める ・AIやIoTなど先進テクノロジーを活用したユースケースの企画立案に携わるチャンスがある ・総合系ファームとしてのリソースをフル活用するダイナミックなプロジェクトを経験できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・CVSとFOOTという2つのビジネスチームで構成されているが所属やアサインは固定されない ・BA領域を含めてCustomerチーム全体でのアサインメントや育成を重視している ・多様な人材から選ばれるファームを目指し休暇制度などの福利厚生が整備されている ・さまざまな専門領域を持つメンバーと連携し非連続な成長に向けた変革を支援する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅企業価値向上や事業ポートフォリオ改革を見据えたブランド戦略の立案 ✅ビジネスモデルおよび事業計画を含む新規事業開発の一貫した実行支援 ✅顧客戦略立案に向けた調査・分析とマーケティング戦略の策定 ✅顧客体験の実現に必要な業務プロセスの定義やシステム機能の構造化

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルファーム、SIer、事業会社、広告代理店のいずれかでの実務経験 ・戦略立案やCRMシステムの導入、マーケティング戦略推進などの経験 ・2〜7年程度の実務経験とロジカルシンキングおよび高度なコミュニケーション能力 ・マネジメント層を希望する場合は該当領域における専門知識やマネジメント経験が必要

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名はPwCコンサルティング合同会社 ・募集ポジションはCX/CRMコンサルタント ・勤務地は東京都の東京駅や大手町駅周辺 ・世界152カ国にネットワークを持つ総合系コンサルティングファーム

• 企業ダイレクト

  【HRコンサル営業】リーダー候補/年収600万円～/賞与＋インセン年2回

  600~800万

  

  ＣＡＭＥＬＯＲＳ株式会社東京都渋谷区

  【HRコンサル営業】リーダー候補/年収600万円～/賞与＋インセン年2回気になる

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  仕事内容

  複業マッチングプラットフォーム「SOKUDAN」の新規開拓、セールス業務全般をお任せ。またチームリーダーとして営業戦略、戦術などを経営陣やチームメンバーとつくりながら事業拡大の担い手として業務を担当予定。 【具体的には】 - チームのトップランナーとしてのセールス全般業務 - セールス戦略、戦術の策定 - チームマネジメント業務 - CSチーム、他部署との連携 仕事内容：（変更の範囲）当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】 ・BtoBサービスの新規顧客開拓のセールス経験者(2年以上) 【求人魅力】 ・「SOKUDAN」という事業根幹のサービス立ち上げに携われる！ ・営業戦略から携われるため、スキルや市場価値を高められる！ ・賞与年2回＋インセンティブ年2回支給で成績が報酬にしっかり反映！ ・渋谷駅から徒歩1分のため、交通の便が良い！ ・直近1年の定着率95％と高く、働きやすい環境！ ・業界未経験入社多数のため、研修環境や業務立ち上がり支援環境◎！

  事業内容

  SOKUDAN（ソクダン）の企画・開発・運営

• エージェント求人

  📌【弊社限定/特別選考枠/一発最終選考会】元M&A仲介・最終選考面接官が「M&A業界の全て」を伝授

  500~1200万

  • M&A対応
  • 営業
  • M&Aアドバイザリー
  • アドバイザリー
  • 提案
  • デューデリジェンス
  • 会計
  • 契約締結
  • コンサルタント
  • エグゼキューション
  • M&A支援
  • M&Aコンサルティング
  • 事業承継

  株式会社日本M&Aセンター東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市

  📌【弊社限定/特別選考枠/一発最終選考会】元M&A仲介・最終選考面接官が「M&A業界の全て」を伝授気になる

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  仕事内容

  M&Aアドバイザーとして、以下の業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・打診先選定、アドバイザリー契約の締結 ・デューデリジェンスの実施 ・最終局面の条件調整 売手企業と買手企業を1名のアドバイザーが担当するため、M&Aにおいての経験を幅広く積むことができます。入社後最初の1か月間は新規開拓に注力していただきます。 ただ、新規営業のプロセスの多くが自動化されているため、作業量はかなり少ないです。 2か月目以降は受託した案件のディールをこなしながら、新規開拓も引き続き行っていただきます。

  求める能力・経験

  ◆以下いずれかの経験において高い成果を残してこられた方 ・ソリューション営業経験 ・融資営業経験 ・新規開拓経験（テレアポ、DM等） ・高単価商材の営業経験 ・無形商材営業経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・経営者折衝経験 ◇歓迎する経験 ・銀行における融資営業経験 ・専門商社における新規ビジネス創出経験 ・メーカーにおけるスペックイン型の営業経験 ・証券会社における圧倒的な新規口座開拓経験 ・人材ビジネスにおけるソリューション営業経験 ・仕事、学業、スポーツ等で卓越した成果を出してきた方 ◆求める人物像 ・中堅・中小企業のM＆A業務の実践に使命感をもって取り組んで頂ける方 ・経営理念、パーパスに共感していただける方 ・行動力、バイタリティに溢れた方 ・優れたプロフェッショナル志向がある方 ・顧客志向が高く経営者に寄り添って業務遂行いただける方 ・計画性を持ち周囲を巻き込んで期日までに成果を上げられる方

  事業内容

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• エージェント求人

  公共部門アドバイザリー（外国人材／人的資本・DE&I／福祉・防災等）調査研究／戦略策定／実行支援

  550~1100万

  EY新日本有限責任監査法人東京都千代田区

  公共部門アドバイザリー（外国人材／人的資本・DE&I／福祉・防災等）調査研究／戦略策定／実行支援気になる

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  仕事内容

  【このポジションの魅力】 ⭕各領域の専門性を活かし、官公庁・自治体の政策形成に携われる環境 ⭕人に関する社会課題に向き合い、調査研究〜実行支援まで一貫して関われる成長機会 ⭕多国籍・多様なバックグラウンドのメンバーが活躍するインクルーシブな組織文化 【業務内容】 ３つの領域（科学技術・イノベーション、多様な人材活躍、新興国社会課題解決）において、政策立案から、その実証や事業実施まで一貫した支援を行っております。 経済産業省や厚生労働省、出入国在留管理庁、内閣官房等の官公庁の調査・政策立案支援を主軸に、地方自治体や業界団体、民間企業へのコンサルティングも実施しています。 【現在の主要テーマ】 ・人材の確保・定着（外国人材の受入・定着・活躍促進等） ・組織・人材マネジメント（人的資本経営、ダイバーシティ経営、女性活躍等） ・生活・社会サービス／レジリエンス（子育て、教育、福祉、防災等） ・地域の将来構想（人口減少・少子高齢化を踏まえた地域戦略／産業・人材戦略） ・地域施策・事業の実装（事業の設計〜実行伴走・効果検証）

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ・調査・分析スキル（調査設計、定量／定性分析、示唆出し） ・レポーティングスキル（報告書・議事録等の作成経験） ・対人スキル（関係者調整、説明・プレゼン経験） 【歓迎スキル】 ・ビジネスレベルの英語力 ・提案書作成経験 ・社会調査の実施経験 ・経営／人材戦略の分析・立案経験

  事業内容

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