【京都/部門マネジャー】リーダー経験者歓迎/戦略立案/上場準備/フレックス
550~700万
株式会社花形
京都府京都市下京区
550~700万
株式会社花形
京都府京都市下京区
学習塾講師
総合型選抜専門塾「AOI」の校舎運営を経て、早期にエリアや部門全体の統括をお任せします。現場のマネジメントだけでなく、事業戦略の立案・実行を担い、ブランド価値向上に貢献する幹部候補ポジションです。 ■入社直後:プレイングマネージャーとして校舎運営(数値管理、生徒・講師の育成、顧客対応)を行い、サービスへの理解を深めます。 ■半年~1年後:成果・適性に応じ、複数校舎を束ねるエリアマネージャーや、事業部全体に関わる部門マネージャーへ昇格。全社的な戦略立案、PL管理、組織開発など、経営に近い視点で事業拡大を牽引していただきます。
【必須】チームでのリーダー経験(業界不問)★戦略性や再現性を持って業務に取り組み、成果を出してきた方を求めます。「自責思考」「相手視点」を持ち、組織のハブとして活躍できる方を歓迎します。 【魅力】 ■急成長中の総合型選抜入試市場(2000年1.4%→2023年14.8%)をリードする専門塾でのポジション ■半年~1年でエリアマネージャーや部門マネージャーへのキャリアアップが可能 ■論理的思考力、課題解決力、マネジメント力など汎用性の高いビジネススキルが身につく ■上場準備中のスタートアップで組織拡大フェーズに参画できる ■フレックスタイム制で働きやすい環境
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
550万円~700万円 月給制 月給 400,000円~500,000円 月給¥400,000~¥500,000 基本給¥310,000~¥390,000 固定残業代¥90,000~¥110,000を含む/月
会社規定に基づき支給 上限30,000円/月
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 13:00~18:00)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:35.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、年末年始10日
入社半年経過時点10日
その他(花形休暇(10日)、誕生日休暇(1日))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
残業について:残業をするよりも生産性を高めることで残業なしで成果を出せるようにしたいという想いから、残業にインセンティブが働かないよう固定残業時間を設定していますが、繁忙期の7~9月を除き、それほど残業をしなければならない状況にはなりません。 ■業務内容の変更の範囲 :組織が指示する業務全般 ■就業場所の変更の範囲 :変更の可能性あり ■フレックスについて:13:00~22:00 で就業する方が多いですが、柔軟にご調整いただけます。 ■休日:木、日 が休日となることが多いです。休日取得も柔軟にご調整いただけます。
京都校
有
京都府京都市下京区綾小路烏丸東入る竹屋之町251番地2 ナカムラビル2階
京都市交通局烏丸線四条駅 徒歩1分 阪急電鉄阪急京都線烏丸駅 徒歩1分
屋内全面禁煙
無
無
既存の枠組に囚われすぎず、人生を楽しみながら働いてほしいという想いがあるので、愛と自由をモットーに、閑散期にワーケーション制度や約2週間の長期休暇を取得できる制度、メンバーに子どもが生まれた際に支給する花形の子制度、誕生日に体験のプレゼント、健康診断の結果が一番良かった人に支給する健康ボーナス、奨学金返済補助制度等、もっと花形らしい福利厚生へとアップデート予定です!
1名
3回
筆記試験:無 WEB面接可 カジュアル面談→1次面接→最終面接
【総合型選抜専門塾/教育現場を通じたブランド構築】■「自分っぽい人生の一歩目」というミッションのもと、生徒の夢実現をサポート。校舎マネジメントを通じて教育ブランド価値を高める重要ポジション。
私たちは『総合型選抜専門塾AOI』をメイン事業とし、様々な教育事業を展開しています。 総合型選抜とは、"AO入試"の新名称で、出願書類の志望理由書や実技試験の面接などを通じて、受験生を総合的に評価し、受験生の人物像と大学の求める学生像(アドミッション・ポリシー)がどれだけ合っているかで合否が決まる大学入試のことです。 AOIでは、この総合型選抜を通して、生徒一人ひとりが主役の人生をかけて何を本気でしたいのかを追求しています。 "メンター"と呼ばれる伴走者の約4名を1チームとして、1人の生徒をサポートしていき、完全個別の1対1の授業の中で自己分析を行い、生徒それぞれの"好き"と"得意"と"価値観"を掘り下げていく中で、自分だけの夢を見つけていきます。 そして、その夢をどうすれば実現できるのか、メンターとともに悩みながら考え、夢の実現のために、どの大学のどの学部でどのようなことを学ぶ必要があるのかを見極め、真の志望校を決定します。 このように、私たちは塾でありながら"合格"はもちろん、それ以上に"夢"をとても大事にしています!
〒600-8090 京都府京都市下京区綾小路烏丸東入る竹屋之町251番地2 ナカムラビル2階
京都校・大阪校・西宮北口校・渋谷校・上野校・横浜校
総合型選抜専門塾AOI
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~800万
国公立・難関私立大を目指すクラスにて、現役高校生への授業を担当いただきます。1科目専任(英語or数学or物理or化学)で20~30人のクラスを担当、質の高い教育スキルが身につきます。★前職給与保証です 【詳細】■高校生への集団授業 ■進路指導 ■カリキュラムの指導内容検討 ■保護者対応 ■学習相談 など 《「教えること」に100%注力できる環境です》 実績あるカリキュラムが完備されており、過度な教材準備や生徒募集のノルマはありません。学習意欲の高い生徒たちに対して、「教える面白さ」「成績アップの喜び」に純粋に集中していただけます。
【必須】■大学受験の指導経験(英語or数学or物理or化学) 【歓迎】■生徒の集客や過度な営業活動に追われず、純粋な「教科指導」のスキルアップを追求したい方 ■1科目に特化し、専門性を高めたい方 【講師から以下のキャリアも目指せます!】 ■経営視点のキャリア・・・校舎長→エリアマネージャー ■教科スペシャリストとしてのキャリア・・教務チーフ→教務マネージャー 【モデル年収】600~700万円(30~40歳)、800万(35~45歳) ★駿台グループで、安定した雇用と充実した福利厚生
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450~600万
個別指導塾の教室長候補として、教室運営/生徒指導を担当します。まず1年目は、教室長のサポートを中心に業務を覚えていただき、2年目以降少しずつ教室長としての業務をお任せさせていただく予定です。 【業務詳細】小3~高3を対象とした地域密着型個別指導塾の教室長候補として以下業務をお任せします。 ■生徒対応:カリキュラム作成、質問対応、勉強法のアドバイス、教育面談(営業面談はありません。) ■講師対応:勤怠管理、教育・育成
【必須】■塾または学校での生徒指導の経験 【ポイント】■当社は通い放題・定額のプランとなっており、顧客に追加の受講料金を提案するための営業を行う必要はありません。教育への「想い」がある方にはノルマもなく安心して勤務いただくことが可能です。■月残業時間は(想定)15~20時間と残業は少なく、年間休日は120日と、働きやすい環境です。
学習塾
350~450万
個別指導塾の教室長候補として、教室運営/生徒指導を担当します。まず1年目は、教室長のサポートを中心に業務を覚えていただき、2年目以降少しずつ教室長としての業務をお任せする予定です。★未経験歓迎! 【業務詳細】小3~高3を対象とした地域密着型個別指導塾の教室長候補として以下業務をお任せします。 ■生徒対応:カリキュラム作成、質問対応、勉強法のアドバイス、教育面談(営業面談はありません。) ■講師対応:勤怠管理、教育・育成
未経験歓迎~お人柄重視の採用です~ ※社会人年数目安:1年~15年程度 【ポイント】■当社は通い放題・定額のプランとなっており、顧客に追加の受講料金を提案するための営業を行う必要はありません。教育への「想い」がある方にはノルマもなく安心して勤務いただくことが可能です。■月残業時間は(想定)15~20時間と残業は少なく、年間休日は120日と、働きやすい環境です。
学習塾
420~470万
発達が気になるお子様へ向けた個別最適な発達支援を行う「LITALICOジュニア」にてお子様・保護者様それぞれにあわせた指導計画を作成し、その後のお子様の変化と保護者様との関わりをサポートいただきます。 【詳細】■保護者様のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活スキルを把握した上での個別支援計画の作成及び管理■教育・育児・発達相談業務■福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス■指導員との会議を通じたコンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般■地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 困りごとや今後の学び、生き方を中長期的に捉えて指導・支援を行います。
【必須】■児童発達支援管理責任者研修/サービス管理責任者研修(児童分野)受講■相談支援従事者初任者研修受講者 【以下のご経歴をお持ちの方は一度ご相談ください!】■児童発達支援管理責任者の実務経験は満たしており、実践研修のみ未受講の方■2018年度以前に児発管研修を受講された方/2021年度中に基礎研修を受講された方 【魅力】■お子さまの「できた」が増える瞬間を間近で実感でき、親御さまと共に喜びを分かち合えるやりがい◎■座学とOJTでの初任者研修やeラーニングサイト有。研修充実◎
■学習塾及び幼児教室の運営事業 ■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業 ■インターネットメディア事業 ■その他
336~630万
▼校舎運営業務や管理業務、講師のマネジメント業務などを担当します。 直接授業を行う「講師」としてではなく「マネージャー」として生徒や講師を支え、校舎運営業務を担当。生徒は小学生から高校生が対象です。 ■生徒対応:生徒の夢や目標、現在の学力を考慮した上で教材の難易度や、講師との相性を加味しながら、無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画■保護者対応:日々の対応や講習時期の面談実施。生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案■講師対応:講師のシフト管理・指導を実施。講師の多くは馬渕教室を卒業した大学生。講師と協力しながら最適な学習カリキュラムを企画
★未経験歓迎★ 未経験からの活躍者多数在籍しております★ 【歓迎】■接客経験(アパレル・販売など)■営業経験(業界不問)■店長や店舗運営の経験(業界不問) 【入社後の流れ~未経験でも安心!万全の研修体制~】 ■入社1週間:集中研修(経験豊富な研修担当がイチから寄り添います) ■入社3ヶ月~半年:実際の現場で、一連の流れを見ながら業務を覚えていきます(習熟度によって期間は変更) ■本配属:運営職デビュー。週に1度ブロック長がサポートに来ます ※運営職→校長→ブロック長→エリア長とキャリアアップを目指せます
【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3~5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)
400~500万
総合型選抜専門塾AOIで、教育理念に基づいた校舎全体のマネジメントをお任せします。数値管理やスタッフ育成を通じ、生徒が「自分らしい人生」を歩み出せるようサポートする意義深い仕事です。 ■校舎運営:生徒の募集・進捗管理、保護者対応、売上管理など ■組織マネジメント:大学生メンター(講師)の採用・育成・シフト管理 ※単なる受験指導ではなく、生徒の夢や志を引き出す教育を行います。 ※入社半年~1年でエリアマネージャー等への昇格実績あり。事業拡大中のためポストが豊富で、早期のキャリアアップが可能です。 カジュアル面談にて当社についてしっかりご説明します。
【人物重視採用です】★理念である「自分っぽい人生を歩む人を増やす」ことに共感し、教育を通じて社会を変えたいという熱意をお持ちの方を人物重視で採用します。 【魅力】 ■急成長中の総合型選抜入試市場(2000年1.4%→2023年14.8%)をリードする専門塾でのポジション ■半年~1年でエリアマネージャーや部門マネージャーへのキャリアアップが可能 ■論理的思考力、課題解決力、マネジメント力など汎用性の高いビジネススキルが身につく ■上場準備中のスタートアップで組織拡大フェーズに参画できる ■フレックスタイム制で働きやすい環境
総合型選抜専門塾AOI
400~500万
総合型選抜専門塾AOIで、教育理念に基づいた校舎全体のマネジメントをお任せします。総合型選抜とは筆記試験で合否判定される一般入試とは違い、「書類」と「面接」で人物像が重視される選抜方法です。 【具体的には】校舎全体の運営管理、講師のマネジメント、生徒の学習進捗管理、保護者対応などを担当していただきます。単なる大学合格だけでなく、生徒自身が本当にやりたいことを見つけ、実現できる力を身につけられるよう、教育理念に基づいた塾運営を行っていただきます。より専門的なレベルで質を高めていただいたり、エリアや部門マネージャーへとキャリアアップをしていくことに挑戦していただくことも可能です。
!経験業界・職種問いません!【必須】「固定観念にとらわれず、自分の意志で人生を切り開く人(=ヒーロー)を増やし、人の持つ無限の可能性を証明していく」という当社理念に共感し、その一員として活躍したい方 【魅力】 ■急成長中の総合型選抜入試市場(2000年1.4%→2023年14.8%)をリードする専門塾でのポジション ■半年~1年でエリアマネージャーや部門マネージャーへのキャリアアップが可能 ■論理的思考力、課題解決力、マネジメント力など汎用性の高いビジネススキルが身につく ■上場準備中のスタートアップで組織拡大フェーズに参画できる ■フレックスタイム制で働きやすい環境
総合型選抜専門塾AOI
550~700万
総合型選抜専門塾AOIにおける校舎マネジメント業務をお任せします。生徒の対策進捗管理、顧客対応、メンバー育成をしていただき、将来的には戦略立案から実行までを担うポジションでご活躍いただきます。 【具体的には】まずは校舎マネージャーとして、生徒の対策進捗管理、顧客対応、メンバー育成、チームビルディングなどのマスト業務を担当。授業にも登壇し、サービス理解を深めていただきます。その後、エリアマネージャーや部門マネージャーへのキャリアアップを前提に、戦略立案・実行を通じてブランド価値向上に貢献していただきます。
【必須経験】■リーダーとしてチームで成果を出した経験■戦略性や再現性を重視した業務経験■相手視点で行動できる方■チームワークを重視できる方■物事を実績で捉えられる方 【魅力】 ■急成長中の総合型選抜入試市場(2000年1.4%→2023年14.8%)をリードする専門塾でのポジション ■半年~1年でエリアマネージャーや部門マネージャーへのキャリアアップが可能 ■論理的思考力、課題解決力、マネジメント力など汎用性の高いビジネススキルが身につく ■上場準備中のスタートアップで組織拡大フェーズに参画できる ■フレックスタイム制で働きやすい環境
総合型選抜専門塾AOI
330~600万
■教室運営スタッフとして、下記の業務をお任せいたします!入社後すぐはメンバーとして経験を積んでいただき、将来的には室長やエリアリーダー、ブロックリーダーなどへのキャリアアップを期待しております。 ■小・中学生をメインに教科指導(講師1人に対して生徒4人の少人数制) ■アルバイト講師の管理、育成(シフトや時間割の作成など) ■保護者対応(入塾や進路、生徒の成績や塾での様子に関する相談対応) ■生徒対応(勉強や進路、部活やプライベートの相談への対応) ■生徒募集に関する業務(小中学校の校門前での資料配布や無料体験授業など) ■校舎管理業務 など
【必須】顧客対応経験もしくは指導経験をお持ちの方(業界問わず) ★初めての方でも、入社後は週1回の研修と室長によるOJTを通して、教科指導や保護者対応など、運営に必要な知識を着実に装着いただけます◎ 【『1中学1校社制』について】当社は、校名を「ドリーム・チーム」とせず、あえて「〇〇ゼミナール」とその学区の中学名を冠しています。中学によって異なる授業進度やテスト範囲などに対応するため、各学区に1校ずつ配置し、地域教育に密着した特色を1校1校が持つことで、他塾に真似できない細やかなテキスト作りやテスト対策を可能にし、テストの成績アップだけでなく内申点UPも行い、実績と信頼を積み上げています。
小学校1年生~高校3年生の生徒への個別指導学習塾/ガンバ大阪オフィシャルパートナー
336~380万
■中学受験専門の学習塾として全国に教育サービスの展開を行う日能研グループの一員として、関西及び中国地方にて事業展開を行う当社にて、京都府内校舎での塾講師(小学3~6年生・理科/算数/国語いずれか)をお任せ します。【詳細】小学3~6年生を対象に、国語・算数・理科のいずれかを専任で担当。1クラス25~30名の集団指導で、生徒の理解を重視した授業を行います。保護者との面談も含まれ、家庭との信頼構築も重要です。授業外でも生徒と関わり、学習意欲を高める役割が求められます。能力やキャリア観に応じて、超難関校を目指すコースの講師や、教室責任者、部門責任者などご担当頂く機会もございます。
★未経験・第二新卒歓迎★ 【尚可】ご自身が中学受験を経験した方や、学生時代のアルバイトとして塾講師など教育関連の経験がある方。 【当社の特徴】当社は中学受験に特化した進学塾です。1教科専任制により専門性を高めやすく、指導の質を追求できます。授業以外の業務は運営スタッフが担うため、指導に集中できる環境が整っています。平均勤続年数13年、年収570万円と安定した職場も魅力。ベテラン講師のサポートや定期的な教科研修により、安心してスキルアップが可能。生徒の成長を第一に考える教育方針が、他塾との差別化ポイントです。
■進学塾の運営/授業・学習支援/公開模試試験/受験対策関連イベントの主催・運営/教材開発/受験データ・教育環境情報等の出版物発行■直属校28校(兵庫/大阪/京都/奈良/岡山/広島)■日能研グループネットワーク全国157校