【砥石・工具の製造】工場勤務経験者歓迎/夜勤なし/残業月15h以下/賞与あり
310~650万
株式会社京浜工業所
東京都品川区
310~650万
株式会社京浜工業所
東京都品川区
その他(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)
その他機械/電気/電子製品専門職
適性を見て、研削砥石製造またはダイヤモンド工具製造の業務をお願いします。 【業務詳細】 ≪砥石製造≫■原材料の準備、配合 ■混練(混ぜ合わせ)、成形、焼成 ■仕上げ、圧着・接着等の作業 ■修理品対応 ≪ダイヤモンド工具≫■研磨加工、寸法測定(投影機などを使用)■ロウ付け ■修理品対応 ≪共通≫■最終検査・梱包 ■製造伝票(仕様書)の確認と把握 ■機械・設備メンテナンス ■清掃業務等
\★長期休暇最大9連休取得可能!★/ 第二新卒・既卒者歓迎!就業ブランクも問いません モノづくりに関心がある方はぜひご応募ください! 【歓迎】 ■工場での製造職の経験 ■部品図面(CADで作られた図面)を読み、理解できる方 ■設備メンテナンス(保全)業務経験 ■かんたんなPC操作ができる方(Excelやwordなど) ■Native Japanese speaking skill is required
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
310万円~650万円 月給制 月給 223,950円~430,000円 月給¥223,950~¥430,000 基本給¥223,950~¥430,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月)■昇給:年1回(1月)
会社規定に基づき支給 上限月3万円
08時間00分 休憩60分
08:20~17:20
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間114日 内訳:土曜 日曜
入社半年経過時点10日
その他(GW、夏季、年末年始、慶弔、産休・育休)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
<年収例> 3,850,000円 / 入社5年目・アシスタントリーダー 4,800,000円 / 入社10年目・チームリーダー 5,500,000円 / 入社15年目・グループリーダー <本ポジションの魅力> ◎手に職をつけることができる ◎未経験でも安心! ◎年末年始、お盆など長期連休が取得可能でワークライフバランスが実現可能 ■職務内容の変更範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更範囲:変更なし
無
東京都品川区東大井2-13-8 ケイヒン東大井ビル
京浜急行電鉄京急本線立会川駅 徒歩4分 JR京浜東北線大井町駅 徒歩12分 東急電鉄東急大井町線大井町駅 徒歩12分
屋内全面禁煙
※本社ビル内または近隣第2工場での勤務
副業OK(一部従業員利用可)
有 借上社宅制度(社内規定あり)
有
【その他休日】お盆、計画年休 【各種手当】 ■技能手当 ■語学堪能者に対する特別手当 ■役職手当 ■地域手当 【福利厚生】 ■慶弔見舞金(結婚祝金、出産祝金、死亡弔意金、災害見舞金) ■退職金制度(3年以上勤務、社内規定あり) ■確定給付企業年金 ■健康診断 ■副業可(社内規定あり) ■消毒液設置
2名
2回
筆記試験:有(適性検査 ※WEB) 一次面接(オンライン)→ 適性検査(WEB)→最終面接(対面式)→内定
創業約90年の老舗工具メーカー/「切る・削る・磨く」の技術で多様な産業を支える、研削砥石・ダイヤモンド工具のパイオニア。オーダーメイド対応と再生技術で、国内外の製造業に高品質かつ環境配慮型の製品を提供。
当社は創業以来「研削砥石」と「ダイヤモンド工具」を製造しており、経済産業省より「がんばる中小企業・小規模事業者300社」にも選定されました。当社の製品は、自動車や半導体、精密機器など幅広い産業で活躍しています。消耗品のため、リピートのお客様も多い安定した事業です。選ばれ続ける理由は、オーダーメイドのビジネスモデル。細かい仕様や加工条件など、各企業に合わせたオーダーメイド製品を提供しモノづくりをサポートしています。
〒140-0011 東京都品川区東大井2-13-8
静岡工場・営業所、山形工場・営業所、栃木営業所
【切削砥石、ダイヤモンド工具及び各種切削・研磨材料の製造・販売】創業80年、自動車メーカー、精密機器メーカーはじめ国内外問わずお取引。生産ラインで使用する研削砥石やダイヤモンド工具を提供する老舗メーカーです。
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年09月 | 1,207百万円 | - |
| 前期 | 2024年09月 | 1,249百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~550万
都内重要道路施設に付随する設備の運転・保守業務。 また将来的に、電気主任技術者として自家用電気工作物の工事、維持、運用の保安監督業務もご担当いただく予定です。 ※安全で快適な道路空間を確保するため、 重要道路施設等の管理に取り組んでいただきます。 ・監視カメラによる通行状況の24時間監視 ・設備機器の運転操作及び運転状況の24時間監視 ・設備機器の日常点検及び定期点検 ・地震、交通事故、漏水等の緊急対応 ・風向・風速、交通量等を勘案した換気設備の運転操作 ・外部選任の電気主任技術者として自家用電気工作物の工事、維持、運用の保安監督 ・東京都へ提出する報告書及び社内事務書類作成 などの業務にあたります。 <対象施設> ・新宿副都心西口広場 ・環状二号線築地・虎ノ門トンネル ・新橋地下自動車道 ・環状八号線井荻・練馬トンネル ・上野地下歩行者専用道等 等 【当該法人への応募締切日】 第1回:令和8年6月11日(木) 第2回:令和8年6月29日(月) ①書類選考 ↓ ②第一次選考(適性検査) 第1回:6月13日(土)~6月22日(月) 第2回:7月3日(金)~7月13日(月) ↓ ③第二次選考(面接) 第1回:7月3日(金)、4日(土)、5日(日)、6日(月) 第2回:7月24日(金)、25日(土)、26日(日)、27日(月) ↓ ④最終選考(面接) 第1回:7月15日(水)、16日(木)、17日(金) 第2回:8月3日(月)、4日(火)、7日(金) 〈入社日〉 第1回:令和8年9月1日以降 第2回:令和8年10月1日以降
【未経験歓迎】電気主任技術者免状(第一種~第三種)の交付を受けている方 ※40歳以下/高卒以上 ■必須要件 ・高卒以上 ・電気主任技術者免状(第一種~第三種)の交付を受けている方 ※電気事業法第44条2項1号の規定に基づき、経済産業大臣が認定した教育施設で所定の科目を修めて卒業した(する見込みの)方も応募可能です。入社後、電気主任技術者の資格取得を目指していただきます。 ※資格を用いた実務経験の有無は不問 ・令和7年4月1日現在、40歳以下の方
■道路事業 ■駐車対策事業 ■自主経営事業 財団法人東京都駐車場協会として1960年に設立され、その後、公益法人制度改革関連三法の施行に伴い、2011年4月から公益財団法人東京都道路整備保全公社と改め、道路事業、駐車対策事業、自主経営事業の3事業を展開しています。
400~650万
・工業用の熱処理ジグ/設備用金物及び部品の2D/3D CADによる製図/モデリング ・既存部品の簡易スケッチ(ポンチ絵)などを、図面にトレース ・既存図面の修正、変更、部品図/組立図の作製 ・担当者との打合せ、仕様確認、図面の整合性チェック ・工場/協力会社との図面共有および問い合わせ対応 ・設計変更に伴う図面更新と履歴管理 など
<応募条件> ・2D(AutoCAD)または、3D(SolidWorks) CADの実務経験(3年以上) ・機械設計製図の基礎知識 ・図面の読み取り能力 ・基本的なPCスキル(Excel、PDF編集など) <歓迎する経験・スキル> ・3Dモデリング経験(アセンブリ構築、干渉チェック) ・熱処理設備及び、耐熱製品関連部品の図面作製経験 ・金属、鋳物等を使用した機械設計の経験 <求める人物像> ・図面の正確性と整合性を重視できる方 ・営業/製造部門と円滑にコミュニケーションが取れる方
・熱処理ジグ設計~製造 ・熱処理設備用炉内金物の製造 ・熱処理設備および設備メンテナンス
1200~2000万
【商品開発グループ】 約7割が「世界初」「業界初」となる新商品の回路/システムの開発に参画します。 回路/システム面から商品の付加価値を向上させるのが主な役割で、お客様の実態をよく把握し、課題解決に至る商品を開発します。 商品企画や販売担当と議論し、光学構造、ソフトウェア担当と協調しながら、商品の最適な機能や性能や構成を提案、実現していきます。 構成要素・技術・デバイスの見極めと確立は、商品の付加価値に直結するため特に重要な業務となります。 *業務詳細 FAセンサをはじめ、精密測定機器、顕微鏡、画像処理機器、PLCなど様々な機種を開発しています。 回路/システム/組込ソフトウエア/FPGAを中心に、要素検討から試作評価、量産立ち上げサポートを行います。 開発内容に応じて、新規デバイスや外部会社の採用を提案し、技術の見極めや管理を行います。
【必須】 ・電気/電子/制御機器/機械/産業機器/精密機器メーカで、回路・システムの開発の実務経験 3年以上 【歓迎】 ・システムや周辺の高速化、スキャナ制御、CMOSセンサの活用や応用に精通している方 ・開発プロジェクトマネージャーや回路/システムリーダー業務経験のある方 ・回路/システム以外にも、アルゴリズムやソフトウエアや光学構造の幅広い技術領域に知見や興味がある方
-
590~1090万
【募集の背景】 Hondaは『Safety for Everyone』をスローガンに予防安全技術による事故回避を重要開発テーマとしています。クルマを乗る時に必ず発生してしまう事故リスクを極限までゼロに近づけることがミッションです。単に高機能化するだけではなく、必要な機能を広く普及可能なコストで実現することも同時に求められます。 「安心して自由に移動する喜び」を全てのお客様に提供するために、世界に先駆けて安全・安心・環境負荷軽減の高い価値を持つITS/ICTシステムを研究開発し、商品化を目指しています。 クルマを通して笑顔になる人を一人でも増やすために、各地域向けに最適化されるベースとなる商品開発から最先端の技術開発まで、「グローバルのHonda四輪開発をリードする仲間」を求めています。 【具体的には】 先進安全支援システム(運転支援・自動運転・駐車支援)と視界支援システムにおける ●完成車要求に基づいたシステムの性能目標・要求仕様の策定 ●上記に基づくシステム全体設計/安全設計各種機能の設計・検証 ●基盤となるソフトウェアアーキテクチャ設計/ソフトウェア開発 ●適合・実車テスト ●機能安全・安全設計 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります 【ご担当システム・機能例】 トラフィックジャムパイロット(TJP)/ ハンズオフ機能付高度車線内運転支援機能/ 高度車線変更支援機能/ 衝突軽減ブレーキ(CMBS)/ 路外逸脱抑制機能/アダプティブクルーズコントロール(ACC)/ 車線維持支援システム(LKAS)/ パーキングセンサーシステム/ 低速AEB/ マルチビューカメラシステム/ Honda パーキングパイロット/ 等 【開発ツール】 MATLAB/Simulink/C言語/C++/ROS/その他ECU開発環境知識 等 【魅力・やりがい】 ●Honda Sensing、自動運転、自動駐車、視界支援領域において、業界の中でもトップクラスの性能とスピードで新技術の上市を行なっており、業界をリードできるポジションを担う可能性を秘めております。 ●最先端の技術が身に付くと共にお客様価値に直結する技術の開発に携われます。 【職場環境・風土】 「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生みだし続けてきました。役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。「こんなクルマが作りたい!」と自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるような気概を持った方に、是非仲間に入っていただきたいと思います。
【求める経験・スキル】 下記いずれかの知識・ご経験をお持ちの方 ●組込み制御ソフトウェア開発経験 自動車、ロボティクス、ドローンなど組込みシステムの動作原理に明るい方 ●四輪における実機テスト経験 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●自動運転/運転支援システムの開発経験 ●クラウドサーバを使ったシステムの開発経験 ●数十人規模のプロジェクトのマネジメント経験 等 ●機械学習、ディープラーニング等、AIの基盤技術に関する基礎知識または実務経験 ●AI系ツール(Caffe、Chainer、TensorFlowなど)を使用したなんらかの実務経験 ●統計解析、多変量解析といったデータ解析技術に関する基礎知識または実務経験 ●位置推定・行動計画技術に関する知識・経験 ●安全論証に関する知識・経験
-
400~600万
■物流システムと付帯する運用情報システム企画・設計・製作・施工・販売を担う 物流ソリューション事業を主体し、制御システムのエンジニアとして物流搬送 システムにおける制御設計と一部施工がミッションです ! ! ■【具体的内容】 ・制御設計 案件のレイアウトが決まった時点で、電装品(センサやBCR等)の配置決めや電源容量の 算出、電気工事・ソフト開発の協力会社の手配、現場工事の詳細設計と事前準備業務 ・現場試運転 コンベヤがある程度設置された段階で実際に現場に常駐して、各種電装品のパラメータ設定 速度調整、試運転、搬送テスト業務 ・稼働時の立会 試運転終了後は、操作方法をお客様にお伝えし、稼働時は何かあったときにも直ぐに対応 できるよ立会業務 ★出張:国内出張は開発フェーズによって、数カ月
■中卒~大卒 ・品質管理・品質保証業務においてPLCの知見をお持ちの方
■物流ソリューション事業 物流システムのコンサルティングから設計、開発、製造、施工、メンテンナンス ■プラント事業 各種貯蔵タンクとそれに関連する土木・配管・計装等の付帯工事を含むトータルエンジニアリング および建設施工 ■みらい創生事業 産業機械、建築、環境調査・分析、環境計測機器保守管理 ■次世代エネルギー開発センター 「大型液化水素貯蔵タンク」や「アンモニア貯蔵タンク」開発
500~700万
国内シェア率トップクラスの産業用ラックメーカーで設計職を募集します。 外部研修補助・資格取得支援など教育支援の制度が充実!スキルアップできる環境です。 国内シェア率トップクラスの産業用ラックの設計職です。 amazonなどの物流倉庫をはじめとする、物流保管設備の設計をお任せいたします。 三進金属工業では設備の耐震性や安全性はもちろんのこと、省スペース化、オートメーション化による効率性、ITによる在庫管理システムを導入した設備などお客様のニーズに応えた商品を提案しています。 入社後は商品知識を高めていただくための研修にご参加いただきます。 1年間は、設計チームの一員として他のスタッフと連携を取りながら業務を覚えていただきます。 ゆくゆくは営業と得意先に同行しお客様からの依頼を営業とともにブラッシュアップし、設計者の視点でより良い製品をご提供できるようにお願いします。 お客様のニーズによりカスタマイズされた物流システムの効率化、オートメーション化の実現が最大のやりがいとなります。 【具体的には】 ・提案設備の図面化 ・工程表の作成 ・仕様書の作成 ・得意先への訪問 ・各部署への設計案件のアウトプット 【三進金属工業の魅力】 社員がスキルアップするための資格支援制度や、社員の健康を促進する制度に力をいれています。 そこには社員一人一人を大切にする経営方針があります。 夢を持って追い続ける人を応援する環境作りにも努めています。 ★三進金属工業の充実した<教育支援制度>★ ・外部研修補助制度:外部の有料セミナーなどの参加費を会社で支払い ・資格取得支援制度 資格取得試験費用を会社で支払い ・会社取得推奨資格(一級建築士や施工管理技士など)の資格取得支援として専門学校の学費(100~200万円程度)を会社で支払い ・自己啓発支援制度 通信教育の受講費を内容に応じて50%~100%会社で補助 ★三進金属工業の健康経営★ ・人間ドッグ費用補助 ・安心安全食材・健康配慮メニューのバイキング社員食堂(1食300円) ・ワクチン接種補助 ・スポーツクラブ法人会員 ・禁煙支援制度
●産業機械・建築物・プラントなどの構造設計経験3年以上 ●AUTO CAD経験者
「物流保管機器」「研究・実験設備」 「建築・構造物製品群」の開発、設計、製造、販売、設置、 メンテナンス
450~1000万
最高水準の技術を持つ世界的海外メーカーから輸入した電気電子機器・部品を取り扱う当社にて、産業用ネットワーク機器やセキュリティ製品に関する顧客課題の整理・製品企画を行うプロダクトマネージャーをお任せ。 【詳細】■取引のある顧客課題の整理:電力・鉄道・自動車業界の業務課題ヒアリング、現場業務・規制・運用制約の理解、「何をプロダクト化すべきか」の定義 ■プロダクト企画:顧客横断で共通化できる機能設計、ロードマップ作成(どの機能をいつ作るか) ■技術部取りまとめ:エンジニア・ベンダーとの調整、リソース配分・スケジュール管理
【いずれか必須】■製造業界 ■PM・PL・PdM ■工業系・理系出身の方(学歴不問)■顧客折衝経験 ■産業用ネットワーク機器・セキュリティ製品に関する経験 ※英語・中国語スキルがある方は生かせます 【ご志向】学習意欲・顧客と接点を取りに行く行動力 【教育】約3か月の座学・海外研修、OJTで未経験からキャッチアップできる体制です。※技術はアップデートされるため、日々学習して知見を身に着けることが必要です。 【働き方】個人の裁量で働き方を選択し、主体的に働くことが可能。育児と両立しながらマネージャーとして活躍する社員も複数おり、在宅勤務は各自の自由です。月平均残業時間10-15h。
産業用ネットワーク機器、リモート制御機器、サイバーセキュリティ機器、高機能コネクタ、ロータリーエンコーダ―等ドイツ、台湾の最先端の産業用部品を日本に輸入します。主要顧客:三菱電機、オムロン、川崎重工、日本製鋼所、日本信号など
450~750万
最高水準の技術を持つ、世界的海外メーカーから輸入した電気電子機器・部品(産業用ネットワーク、サイバーセキュリティ、リモート制御、コネクタ、センサ等)のテクニカルサポートをお任せします。 【詳細】■製品(ソフトウェア/機器など)の操作・設定に関する問合せ対応(法人) ■製品検査(出荷前・返却品・不具合品の動作確認・品質チェック) ■開発・上位エンジニアへのエスカレーション対応 ■マニュアル・FAQの作成および更新 ■導入後の運用サポート・改善提案 【魅力】海外サプライヤーとの会議や顧客へ同行訪問の際は、英語や中国語を使う機会があり、外国語を使って仕事をしたい方へも最適な環境。
【必須】ビジネスレベルの中国語および日本語 【歓迎】以下のバックグラウンドをお持ちの方 ■製造業界 ■営業・テクニカルサポート ■工業系・理系出身の方(学歴不問) 【ご志向】学習意欲・顧客と接点を取りに行く行動力 【教育】約3か月の座学・海外研修、OJTで未経験からキャッチアップできる体制です。※技術はアップデートされるため、日々学習して知見を身に着けることが必要です。 【働き方】個人の裁量で働き方を選択し、主体的に働くことが可能。育児と両立しながらマネージャーとして活躍する社員も複数おり、在宅勤務は各自の自由です。月平均残業時間10-15h。
産業用ネットワーク機器、リモート制御機器、サイバーセキュリティ機器、高機能コネクタ、ロータリーエンコーダ―等ドイツ、台湾の最先端の産業用部品を日本に輸入します。主要顧客:三菱電機、オムロン、川崎重工、日本製鋼所、日本信号など
1200~1300万
安全点検や安全管理活動を行う担当者を募集! ・各部門及びグループ会社の全国の工場や倉庫、建設現場に出向き、品質事故、労働災害、物損事故等の未然防止のために、法律(安衛法等)や社内規程に基づく指導及び、個々の現場において有効で的確な指導や対応策の検討を行う。 ・グループ会社で発生した事故の集計及び分析 ・災害予防資料の作成・発信・安衛法、建設業法等、各種関係法令の改正情報の整理 ・発信・グループ会社向け安全講習会の講師(資料作成含む)ならびに運営 ◆部署概要 ・当社グループ会社のうち、製造拠点を有している会社(約50拠点)、ならびに当社本体の建設部門の請負現場に対しての安全点検や安全管理活動の推進 ・建設業許可に関する各種届出対応 ◆募集背景 ・当社グループは年々グループ会社が増加しており、安全点検の対象となる拠点も増加傾向にあるため・現状、安全点検は国内のグループ会社のみの実施ですが、将来的には海外のグループ会社向けも対象にしようと検討しているため ・現状ではグループ会社社長向けに実施している安全講習会を、各社の工場長 ・安全担当者クラスに拡充しての実施を検討しているため ◆キャリアパス ・入社後数年間は当部署の担当者として上記業務に関わっていただき、条件次第でラインマネージャーに就いていただくことを期待しています。
〇必須(MUST) 製造現場、建設現場等での安全衛生管理の実務経験(5年以上)をお持ちの方 〇歓迎(WANT) ・中災防や労働基準監督署で企業の安全衛生に関する業務経験をお持ちの方 ・労働安全コンサルタントの資格をお持ちの方 ・企業でISO45001を推進された経験をお持ちの方 ・RST(職長教育講師養成コース)取得済みの方 〇その他(OTHER) ・業種・規模・安全管理レベルも異なるグループ会社向けに、その会社のレベル感に合わせた指導や対応策が検討できる柔軟な方 ・部署のメンバーは大阪に常駐しており、頻繁に顔を合わせる機会が多くない中で、周囲と協調できる方
-
900~1600万
スペシャリストとして高精度モーション制御技術の確立をリードし、お客様と連携して半導体製造装置への組込みを行います。 具体的には業界や顧客動向を踏まえた技術戦略の策定、機構・メカ・制御システムの構想設計、そして競争優位技術の確立をリードしていただきます。 1.技術戦略策定と実行 ・技術戦略の策定(顧客・業界の動向把握、競合との差別化立案、強化技術設定) ・社内関連部門、社外パートナーとの連携立案と実行 2.技術構築 ・技術コンセプトの設定、メカ構想設計、システムアーキテクトとして全体構成・方針決定(コントローラ、制御との組合せ) ・要件定義、装置への組込みにおける顧客要求とのすり合わせ 3.開発テーマの技術リード、レビュー ・メカ・機構がキー要素となる複数のシステム開発テーマの技術リード、レビュー ・開発テーマにおける技術課題解決の方針決定、設計のレビュー 4.人財育成 ・メカ・機構を中心とした技術スキル獲得・技術力向上の方針・育成計画の策定 ・開発テーマを通じた技術指導、スキルの伝承 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 モーションコントローラや制御アルゴリズムの技術を保有していますが、メカ機構と制御をシステムを構想段階から構築する技術について強化が必要な状態です。 短期的には機構設計・メカ設計の専門性を基にシステム全体を構想し開発方向性について顧客提案や整合を行い、具体的な技術課題解決をリードいただく事を期待しています。 また、中長期的には技術戦略の策定と人財の強化を進め、競争優位の基盤を確立する必要があります。業界や顧客の動向、競合の状況、パートナとの連携を考慮し、自社が取るべき戦略を描きマネジメントグループでの議論を通じて具体化し、実行しに移していく事を期待しています。 顧客との具体的な開発を進めながら並行して将来の技術戦略の策定をしていく事になりますが、メンバと共に発想を広げ、将来の展開を楽しみながら描いていく事を期待しています。
・実装機、組立機、工作機など多軸・高精度位置決めがキーとなる装置におけるメカ機構設計の実務経験 ・上記の装置やシステムにおけるコンセプト立案からインテグレーションまでのプロジェクトリーディング経験 ・博士号または技術士資格保有者(スペシャリストとしての採用のため) ・英語力:ビジネスでの使用経験 ・特許出願15件以上(Familyは1件でカウント)
世界初の自動改札機や家庭用電子血圧計など、現代にとって「あたり前」のイノベーションを数多く創出してきたグローバル電機メーカーです。コア技術「Sensing & Control + Think」を軸に、ファクトリーオートメーション、ヘルスケア、社会インフラなど多岐にわたる分野で自動化技術をリード。創業者の理念「機械にできることは機械に任せ、人間はより創造的に活動する」に基づき、人と機械の関係性を進化させる技術開発を続け、世界130以上の国と地域で社会課題の解決に取り組んでいます