【事務職】バックオフィス/幅広いスキルが身につく/未経験OK/女性活躍中/残業月平均3.75時間◎

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【経理財務事務】会計事務所経験者歓迎/年間休日124日/月平均残業時間10h以下

  600~800万

  

  税理士法人鵜飼会計東京都新宿区

  【経理財務事務】会計事務所経験者歓迎/年間休日124日/月平均残業時間10h以下気になる

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  仕事内容

  税理士事務所での経理事務業務、お客様対応業務、税理士のサポート業務を担当していただきます。 【業務詳細】 ■顧客担当業務■経理・事務業務■税理士のサポート業務 ■税務申告書類の作成■決算書類の作成 ■会計データの入力・給与計算 ■資料整理・ファイリング等 [業務内容の変更範囲：当社業務全般]

  求める能力・経験

  【必須】■日商簿記2級以上をお持ちの方■会計事務所経験のある方 【歓迎】■税理士、試験科目合格者の方 【魅力】 ■会計事務所での専門的な実務経験を積むことができ、税務申告書類作成から給与計算まで幅広いスキルを身につけられます ■7名の経験豊富なスタッフと連携しながら業務を進められる環境で、安心して成長できます

  事業内容

  法人・個人事業主に対する会計・税務サービスの提供（記帳代行、決算書・税務申告書作成、税務調査対応）、相続・事業承継・会社設立などのコンサルティング業務

• 企業ダイレクト

  1月入社可能【事務(リーダー候補)】◎残業10h/年休123日/安定の日経BP・日経Gr

  312~519万

  

  株式会社日経ＢＰ読者サービスセンター東京都江戸川区

  1月入社可能【事務(リーダー候補)】◎残業10h/年休123日/安定の日経BP・日経Gr気になる

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  仕事内容

  日経BP/日経グループの顧客対応部門機能会社である当社で,日経BP・日本経済新聞社の刊行物・サービスのカスタマーサポート,各種データ処理等のフルフィルメント,バックオフィス業務を担当いただく方を募集します！ ご入社後,業務を覚えていただき,その後チームリーダーとしてメンバーをまとめ,生産性向上に向けた業務フローの改善・構築や応対品質向上に向けた取り組み等をお任せします。前職での業務効率化や社内での改善提案の経験を活かせる環境です。【主な業務内容】専用システムへのデータ登録/お客様/法人からの電話・メール問い合わせ対応/事務代行/メール配信/統計データ処理/分析レポート作成/その他付随する事務作業全般

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■事務/B2Cでの顧客対応経験(電話・メール両方)■基本的なPCスキル ※Excel中級レベル(IF関数/VLOOKUP関数)/Word/メール等 【尚可】■マイクロソフト認定MOS(Excel)資格(※未取得の場合,入社後半 年以内の取得を目指していただきます。費用は会社が負担します。) 【歓迎】■カスタマーサポート業務,フルフィルメント業務経験 ■リーダーまたはそれに準ずるポジションでの業務経験 ■コミュニケーション能力が高い方,複数業務の優先順位を理解し,平行して業務ができる方 ■個人情報の取り扱いに抵抗が無く,慎重に対応できる方 ■電話対応だけでなく,フォーム/メール/チャットによる顧客対応もできる方

  事業内容

  ■専用システムへのデータ登録 ■お客様・法人からの電話/メール問い合わせ対応/事務代行 ■メール配信/統計データ処理/分析レポート作成 ■その他,附随する事務作業全般

• 企業ダイレクト

  1月入社可能【事務職】◎残業10h/有休消化率90％超/年休123日/日経BP・日経Gr

  312~519万

  

  株式会社日経ＢＰ読者サービスセンター東京都江戸川区

  1月入社可能【事務職】◎残業10h/有休消化率90％超/年休123日/日経BP・日経Gr気になる

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  仕事内容

  日経BP/日経グループの顧客対応部門機能会社である当社で,日経BP・日本経済新聞社の刊行物・サービスのカスタマーサポート,各種データ処理等のフルフィルメント,バックオフィス業務を担当いただく方を募集します！ 【具体的には】専用システムへのデータ登録/お客様/法人からの電話・メール問い合わせ対応,事務代行/メール配信/統計データ処理/分析レポート作成/その他付随する事務作業全般　ご入社後,業務を覚えていただき,将来的にはチームリーダーとしてメンバーをまとめ,生産性向上に向けた業務フローの改善・構築や応対品質向上に向けた取り組み等を期待します。前職での業務効率化や社内での改善提案の経験を活かせる環境です。

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■事務/B2Cでの顧客対応経験(電話・メール両方)■基本的なPCスキル ※Excel中級レベル(IF関数/VLOOKUP関数)/Word/メール等 【尚可】■マイクロソフト認定MOS(Excel)資格(※未取得の場合,入社後半 年以内の取得を目指していただきます。費用は会社が負担します。) 【歓迎】■カスタマーサポート業務,フルフィルメント業務経験 ■リーダーまたはそれに準ずるポジションでの業務経験 ■コミュニケーション能力が高い方,複数業務の優先順位を理解し,平行して業務ができる方 ■個人情報の取り扱いに抵抗が無く,慎重に対応できる方 ■電話対応だけでなく,フォーム/メール/チャットによる顧客対応もできる方

  事業内容

  ■専用システムへのデータ登録 ■お客様・法人からの電話/メール問い合わせ対応/事務代行 ■メール配信/統計データ処理/分析レポート作成 ■その他,附随する事務作業全般

• エージェント求人

  総務（有明）

  450~500万

  株式会社ユニバーサルエンターテインメント東京都江東区

  総務（有明）気になる

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  仕事内容

  当社総務メンバーとして会社全体の支えになっていただきます。 ＜主業務＞ ・株主総会 ・株式事務 ・OA機器管理（社内電話機、PHS、iPhone、iPad、複合機） ・その他総務全般 ※上記業務の中でご経験、適性を鑑みて担当していただきます。 ＜副業務＞ ・固定資産管理業務 ・ファシリティ管理業務 ・防火、防災管理業務 ・車両管理業務 ＜組織構成＞ 9名体制（受付3名を含む）

  求める能力・経験

  ・上場会社での株主総会、株式事務経験 ・OA機器管理経験（社内電話機、PHS、iPhone・iPad、複合機）

  事業内容

  ▼パチスロ・パチンコ機及び周辺機器等の研究・開発・製造・販売 ▼フィリピン・マニラでの統合型リゾート（IR）事業

• エージェント求人

  【新宿】人事労務（マネージャー）◆制度設計・戦略人事を推進／3,800名規模の組織◆転勤無／土日祝休

  660~840万

  株式会社ネオキャリア東京都新宿区

  【新宿】人事労務（マネージャー）◆制度設計・戦略人事を推進／3,800名規模の組織◆転勤無／土日祝休気になる

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  仕事内容

  ◆◇事業成長を支える中核部門で従業員の働きやすい環境をつくる／中途入社者多数在籍◇◆ ■概要： ◇企業成長に伴い、今度も継続的に社員数が増加することが見込まれる中で 人事制度や労務体制の強化・最適化が急務となっており、戦略的視点を持って人事労務領域を牽引していただけるマネージャーを募集しています。 ◇人的資本経営の考えを取り入れ、制度設計・運用の高度化、業務プロセスの改善、コンプライアンス強化、そして従業員が安心して働ける職場環境の整備を通じて組織全体の生産性と働きがいの両立を実現していく役割を担っていただきます。 ■業務内容： ◎当社従業員が安心して業務に取り組めるよう、適正かつ円滑な給与計算と労務管理を統括していただきます。 ◎最新の法改正にも対応し、社内規程の整備・運用、従業員からの問い合わせ対応を通じて、健全な労務環境の構築に貢献していただきます。 ■業務詳細： ◎給与計算業務の統括 ・月次給与、賞与、退職金計算、年末調整、 ・社会保険料の計算・納付業務全般の管理と最終確認。 ◎社会保険・労働保険手続き ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に関する各種手続きの管理と実務対応。 ◎勤怠管理の運用・改善 ・勤怠データの集計・確認、勤怠管理システムの運用・改善提案。 ◎就業規則・社内規程の整備 ・法改正や事業状況の変化に応じた就業規則、各種規程の改定・運用。 ◎労務相談・対応 ・従業員からの労務に関する相談対応、ハラスメント、休職・復職対応など。 ◎労働基準監督署等への対応 ・行政機関への各種届出、調査対応など。 ◎人事データ管理 ・給与・労務関連データの正確な管理と分析。 ◎法改正への対応 ・労働基準法、社会保険関連法規などの最新動向を常に把握し、社内体制への反映。 ◎チームマネジメント ・給与・労務チームのマネジメント、メンバーの育成、業務効率化の推進。 ■配属組織について： 12名の社員が在籍しております。 ・部長（男性） ・グループマネージャー：1名（女性） ・エキスパート：1名（男性） ・メンバー：8名（男性2名、女性6名） ※エキスパートとは、より高い専門性を発揮して組織へ貢献する社員です。 ・男女比：4:7 ・中途割合：100％

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・給与計算、社会保険、労働保険に関する実務経験が5年以上ある方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・労働基準法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法など、 　労働社会保険諸法令に関する深い知識と実務対応能力をお持ちの方 ・PCスキル（Excelを用いたデータ集計・分析、給与計算システム・勤怠管理システムの使用経験）

  事業内容

  採用支援事業、就労支援事業、業務支援事業

• エージェント求人

  【新宿】RPO（採用代行）ディレクター◆人事・採用戦略の企画～実行まで一貫してサポート◆土日祝休み

  540~780万

  株式会社ネオキャリア東京都新宿区

  【新宿】RPO（採用代行）ディレクター◆人事・採用戦略の企画～実行まで一貫してサポート◆土日祝休み気になる

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  仕事内容

  私たちBPO事業部は、人材サービスで培ってきたネオキャリアの豊富なノウハウを最大限に活かし、2005年に採用代行（RPO）事業を開始いたしました。 ◎人事戦略・採用戦略の企画から実行までを一貫して担い、お客様の事業成長をダイレクトに支援する、専門性の高いサービスを提供しています。 ◎この成長をさらに加速させるべく、新たに「RPOディレクター」の仲間を募集します。 ■業務内容 RPOディレクターとして、企業の人事・採用戦略を根幹から支えるだけでなく、チームメンバーの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◎新規案件を構築する 主担当者として、新規クライアントの採用課題を深く理解し、最適なRPOサービスの提案から導入までを主導。 ◎営業担当やクライアントと密に連携し、サービス仕様と期待値の調整 クライアントの事業成長をダイレクトに支援するため、人事戦略・採用戦略の企画から実行まで一貫して担う。 ◎自チームメンバーおよび サブリーダーの指導育成および評価 メンバーの指導育成、および評価を行い、チーム全体のパフォーマンス向上。 ◎有期雇用者の契約更新関連業務 チーム内の有期雇用者の契約更新に関する業務を担当。 ◎担当案件に関する収支改善業務 担当案件の収支状況を常に把握し、改善策を立案・実行。 ◎チームメンバー1on1の実施 日々の業務相談やキャリアの悩みなど、メンバーとの個別ミーティングを月に1回実施。一人ひとりの成長をサポートすることを目的とする。 ■組織構成：BPO事業部全体 ◇男女比…男性49％：女性51％ ◇年齢構成…平均年齢33.4歳 ■ポジションの魅力 ◇RPOは、多岐にわたるクライアント業界や多様な商材に携われる点が魅力です。 ◇自社の採用担当では経験を積むことが難しい、幅広い採用経験を積むことができます。 ◇RPOディレクターは、型にはまらない自由な発想で、クライアントの採用成功に向けた最適な戦略立案から実行まで、大きな裁量を持って取り組めるポジションです。 ◇提案して終わりではなく、提案した結果まで見ることができるのが、この仕事の魅力の1つであり、このポジションでは、他社では得られない濃密な採用経験を積み、真の採用プロフェッショナルへの成長が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  ■必須条件： ＜下記いずれかのご経験をお持ちの方＞ ・人事採用のご経験 ・両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 ・RPO業界でのご経験

  事業内容

  採用支援事業、就労支援事業、業務支援事業

• エージェント求人

  【新宿／フルリモート】採用（RPO）コンサルタント◆新規事業立ち上げ／土日祝休み

  335~480万

  株式会社ネオキャリア東京都新宿区

  【新宿／フルリモート】採用（RPO）コンサルタント◆新規事業立ち上げ／土日祝休み気になる

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  仕事内容

  採用（RPO）コンサルタントとして企業の人事・採用業務を行っていただきます。 実務も行うのでコンサルタントだけでなく人事としての経験を積むことができます。 ■BPO（＝ビジネス・プロセス・アウトソーシング）とは： クライアント業務の一部を外部の専門企業に委託することです。 業務委託とは異なり、業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。 ■BPO事業部について： 人材サービスを展開しているネオキャリアの強みを活かし、2005年に採用代行（RPO）から事業をスタートさせ、RPO業界ではトップクラスとなりました。 深刻な人手不足を背景に、さまざまな業界で「BPO」へのニーズが高まっています。当社では、採用代行（RPO）で培ったノウハウを活かし、人事・経理などのバックオフィス業務、インバウンドコール、アウトバウンドコールなど、幅広いサービスを展開。企業の成長と、労働人口減少という社会課題の解決に貢献しています。 ■具体的な仕事内容： ＜採用（RPO）コンサルタント業務＞ ・社内/社外向けレポート作成 ・効果測定・データ分析 ＜採用実務＞ ・求人票の作成 ・スカウト送付 ・候補者管理 ・面談・面接・説明会代行 ・採用記事作成 ・採用HP・デザイン作成ディレクション ・SNS運用 ・リファラル/アルムナイ採用構築　等 ■組織構成： BPO事業部全体　男女比　男性49％：女性51％ 年齢構成　平均年齢33.4歳 ■働き方 フルリモート／ハイブリッド／完全出社 こちらの中から、ご自身の状況に合わせてご相談可能です。 ※フルリモート勤務の要件：在宅勤務における承諾書の提出 （カメラ機能付きリモートワーク支援システム利用の同意を含む）

  求める能力・経験

  ■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事関連のご経験 ・人材紹介のご経験（RA/CAどちらでも可） ・求人広告営業のご経験 ・コンサルティングのご経験 ・マーケティングのご経験 ・無形商材の法人営業のご経験 ※上記以外で、これまでのご経験において高い成果を出されてきた方

  事業内容

  採用支援事業、就労支援事業、業務支援事業

• エージェント求人

  年収900万【経理】決済サービス業界のパイオニア/プリペイドサービス会社

  700~900万

  • 主担当
  • 金
  • 会計
  • 請求
  • 会計監査
  • 経理
  • 決算処理
  • 決算短信作成
  • 決算作成
  • 決算書作成
  • 日本基準単体決算
  • 年次決算取りまとめ
  • 連結事業決算
  • 月次決算取りまとめ

  インコム・ジャパン株式会社東京都新宿区

  年収900万【経理】決済サービス業界のパイオニア/プリペイドサービス会社気になる

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  仕事内容

  ■仕訳入力、売掛・買掛金管理、請求書・支払通知書発行 など ■売上実績等の突合業務 ■月次・年次決算業務の主担当（他メンバーとの分担あり） ■会計監査・税務調査対応（資料作成・対応窓口） ■税務申告対応サポート（顧問税理士とのやり取りを含む） ■資金繰り表の作成、入出金管理、銀行対応　

  求める能力・経験

  ■経理・会計実務経験 ■月次・年次決算の実務経験 ■チーム内で業務をリードした経験 ■会計ソフト使用経験（例：勘定奉行、freee、SAP など） ■Pivot分析・vlookup関数の実務使用経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【経理マネージャー】上場準備企業で貴方の知見を活かして企業を牽引しませんか？

  700~900万

  • 予算管理
  • プロジェクト
  • 資料作成
  • 経理
  • 教育
  • 監査
  • 体制構築
  • 財務
  • 会計
  • 報告資料作成
  • 会計システム導入
  • 内部統制
  • チームリーダー
  • 税務
  • IPO

  matsuri technologies株式会社東京都新宿区

  【経理マネージャー】上場準備企業で貴方の知見を活かして企業を牽引しませんか？気になる

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  仕事内容

  ■具体的な業務内容 ・月次仕訳のレビュー、承認作業 ・財務諸表の最終チェック（管理・監督） ・経営陣への実績、予算関連報告資料作成 ・開示資料の作成・チェック ・内部統制まわりの体制整備 ・月次・年次決算水準向上のための業務改善 ・会計システム導入・変更検討 ・部内教育体制構築 ・部下育成 ◎当ポジションの魅力 ・仕事の幅を広げていける環境です。経理分野の上流から下流までの全てを担っており、具体的には、仕訳・計上から、年次決算、経理内DX・組織作り・ルール作り、部署横断の経営に関わるプロジェクトなど多くの経験が得られます。手を挙げればやりたいことは、お任せしていく自由な環境です。 ・非上場会社ながら上場会社と同程度のレベル感の会計水準を目指しています。監査法人出身の部長はじめ、部内メンバー全員が知識水準向上や最新情報のアップデートに努めており、高水準の決算報告に携わることができます。 ・公認会計士の経理・財務部部長が在籍しているため、相談しながら業務を進める事が可能です。

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ・事業会社での経理実務経験5年以上 ・月次・年次決算の実務経験 ・チームリーダーまたはメンバー育成経験 ・会計基準・税務・仕訳の基礎知識 ■歓迎スキル: ・上場企業またはIPO準備企業での経理経験 ・監査法人・税理士対応の実務経験 ・経理関連システム活用経験 ・スタートアップやベンチャー企業での経理経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  日機装／経理（決算業務）／東京

  500~800万

  • 製品
  • 部品
  • IFRS
  • 経理
  • 経理事務
  • 決算処理
  • 決算作成
  • 決算書作成
  • 年次決算取りまとめ
  • 月次決算取りまとめ
  • 海外連結子会社連携
  • 連結損益計算書作成
  • 連結事業決算

  日機装株式会社東京都渋谷区

  日機装／経理（決算業務）／東京気になる

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  仕事内容

  ▼経理部にて連結決算業務をメインとして、下記業務をお任せします。 ▼業務詳細 ※具体的には、下記業務をご経験に応じて段階的にお任せいたします。 ・決算業務全般 ・単体／連結決算(IFRS) ・海外子会社管理（一人あたり数社担当） ※海外子会社ごとの担当をつけていますが、経理業務は縦割りで行っております。 ・担当会社によって監査役 ・グループリーダーのサポート業務 ・若手社員の育成 ▼業務魅力 ・事業部が分かれており、海外子会社も多くあるため、同規模の会社よりも幅広い経験ができスキルアップが可能です。 ・今後は各事業部や海外子会社とのジョブローテーション等も推進していく予定です。 ・グローバルに働きたい方にとってはぴったりの環境です。 ▼業務課題 ・子会社管理の強化（個社別の財務諸表の調査などを強化） ・よりグローバルに管理体制を強化 ・決算早期化も進めていきたい状況 ▼配属組織 ・当社の経理部は25名となります。そのうち、配属される経理グループは9名となります。（管理職2名含む　年齢構成：40代1名、30代5名、20代3名） ▼働き方について ・フレックス制度(コアタイムなし)、在宅勤務制度を積極的に活用しております。 ※業務の習熟度に応じて在宅・フレックス勤務可能、現状在宅頻度は週3日前後 ・残業：部署の平均残業時間は23時間/月となります。 ▼出張に関して ・国内・海外の出張も今後は発生します。頻度は年に1回は担当している子会社への出張がございます。 【トップクラスのシェア製品を多数保有】 当社は、各事業部ごとにトップクラスのシェアを誇る製品を有しています。インダストリアル事業はオイル&ガス分野で活躍する「往復動ポンプ」。精密機器事業は多くの発電所で活躍する「水質調整装置」。航空宇宙事業は、世界シェア90％以上を誇る航空機用部品「カスケード」。メディカル事業は、「人工透析装置」などが国内トップクラスシェア製品になります。 変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・経理（決算業務）のご経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力（実務での使用経験） ※オンラインMTGやメールの使用がメインです。 【歓迎要件】 ・海外子会社管理のご経験 ・メーカーでの経理業務のご経験

  事業内容

  産業用特殊ポンプ・システムなどを手掛ける「インダストリアル事業」、CFRP（炭素繊維強化プラスチック）製航空機部品を手掛ける「航空宇宙事業」、血液透析、ヘルスケア関連製品などを手掛ける「メディカル事業」等の事業を展開