【大阪】官公庁営業 ★公共案件/業績安定/賞与7ヶ月以上/福利厚生充実★
510~700万
株式会社日産技術コンサルタント
大阪府大阪市中央区
510~700万
株式会社日産技術コンサルタント
大阪府大阪市中央区
土木建設コンサルタント
土木法人営業
■主に官公庁への企画提案営業、反響営業を専門技術者と連携して行っていただきます。 ・見積、入札、積算、契約事務全般 等 ※変更の範囲:適性の基づき当社業務全般
【必須】■官庁営業の経験がある方 【魅力】 ■事業安定性:現在、案件過多のため引き受ける案件を調整しています。 ■豊富な資格手当:所有資格に基づき最大7万円/月の手当がございます。 ※特に額が高いのは「技術士」「一級建築士」「ITストラテジスト」です ■豊富な福利厚生:住宅手当、地域手当、時差出勤制度など、従業員の働きやすさUPに力を入れています!
第一種運転免許普通自動車 必須
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
510万円~700万円 月給制 月給 289,200円~333,600円 月給¥289,200~¥333,600 基本給¥289,200~¥333,600を含む/月 ■賞与実績:年2回(7ヶ月以上の実績あり)
会社規定に基づき支給 月上限2.5万円
07時間45分 休憩60分
09:00~17:45
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(年末年始・夏期休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■昇給:あり
無 基本的にはなし
大阪府大阪市中央区南久宝寺町三丁目1番8号 MPR本町ビル
Osaka Metro御堂筋線本町駅 徒歩6分 Osaka Metro堺筋線堺筋本町駅 徒歩7分
屋内全面禁煙
※担当案件によって週2~3日の出張がございます。※変更の範囲:全国の当社拠点
無
有
■育児休業(取得実績あり) ■退職金:勤続年数3年以上 ■再雇用制度あり(上限年齢65歳) 【その他手当】 ■住宅手当40,000円 ■地域手当15,000円 ■資格手当1,000円~70,000円
1名
2回
筆記試験:無 適性検査:あり
【会社の特長】取引先の大半は官公庁で、環境計画等新領域業務の開拓により着実な歩みを続けています。また、同社は技術をとおして環境保全に貢献する企業をめざしています。
【事業内容】 立案・計画・調査・設計・施工監理・コンサルティング業務 ■上下水環境部門(雨水流出解析・基本認可計画・長寿命化計画・ストックマネジメント計画・滞水池・下水処理場、ポンプ場・雨水貯留施設・浄水場・配水池・水管橋・シールド・推進・開削・圧送管・管更生)■廃棄物環境部門(廃棄物処理基本計画・循環型社会推進地域計画・長寿命化計画・解体撤去計画・ごみ焼却施設・溶融施設・リサイクル施設・最終処分場・汚泥再生処理センター)■交通防災部門(交通計画・交通渋滞対策・治水計画・氾濫解析・高規格道路・橋梁・電線共同溝・遮音壁・電光標識、洪水調節池・急傾斜地・環境護岸・排水機場・砂防堰堤)■都市建築部門(都市計画・許認可申請・公園緑地・宅地造成、集合住宅・スポーツ施設・都市再開発・学校・病院)■情報電子部門(防災情報監視・遠隔操作監視・施設情報管理システム・太陽光発電・風力発電・バイオマス発電・余熱利用発電設備)■調査診断部門(環境アセスメント・土壌汚染・地質調査・地上/航空測量・耐震診断・劣化診断・精密機能検査)■PPP計画部門(PFI導入可能性調査・PFI事業アドバイザリー業務・モニタリング業務・包括的民間委託支援・委員会支援・指定管理者制度導入支援)
〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町三丁目1番8号
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
550~750万
■仕事の内容 【営業組織の「勝ち筋」を作るセールスイネーブルメント】 事業の持続的な成長(MRR最大化)を目指し、営業組織全体の生産性を高めるイネーブルメント業務をお任せします。 属人化しがちな営業スキルを標準化し、個人のスキルアップ支援はもちろん、「誰でも売れる仕組み」を構築することで、組織力の底上げをリードしていただきます。 【具体的な業務】 組織のパフォーマンスを最大化するため、現状分析から施策実行までを担います。 ・データ起点の育成戦略立案 KGI/KPIの予実分析を行い、定量データに基づいた効果的な育成カリキュラムを策定。事業責任者や経営層へ提案し、実行に向けた合意形成を図ります。 ・セールスナレッジの標準化(型化) ハイパフォーマー(トップセールス)の行動特性や思考プロセスを言語化・構造化し、再現性の高い「営業の勝ちパターン」として組織全体へ定着させます。 ・オンボーディング体制の構築・運用 新入社員が早期に即戦力として活躍できるよう、入社時の導入研修から独り立ちまでのロードマップを設計し、運用します。 ・既存メンバーの能力開発 個々のメンバーが抱える課題やフェーズに合わせたトレーニングプランを作成し、継続的な成果創出をサポートします。 ・営業プロセスの最適化(SFA連携) データに基づいた科学的な指導・育成が可能になるよう、営業企画チームと連携し、SFA(営業支援システム)の運用定義や活用ルールの改善を推進します。 【入社後のキャリア展開】 まずは自社の営業プロセスやプロダクトへの理解を深め、イネーブルメント施策の実務(プログラムの実行・運用など)からスタートします。 将来的には、イネーブルメントチームのマネジメント業務や、より広範囲な組織課題の解決を牽引するリーダーポジションへのステップアップを期待しています。
■必要な能力・経験 【必須要件】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業(BtoB)の実務経験:3年以上 ※現場感覚を重視するため、商材や業界は問いませんが、顧客への提案経験が必要です。 ・営業企画 または セールスイネーブルメントの経験:2年以上 ※営業組織の生産性向上や仕組み化に携わった実務経験。 ・人材育成ソリューションの企画・実行経験 ※研修会社や人事系コンサルティングファームなどの専門機関にて、顧客の能力開発支援に従事した経験。
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450~650万
■仕事の内容 【建設DXプラットフォームの反響型インサイドセールス(SDR)/リーダー候補】 建設業界のDXを牽引するクラウドサービスにおいて、インサイドセールス組織のプレイングマネージャーとして従事いただきます。 Web問い合わせ・展示会・セミナー等を通じて関心をお寄せいただいた顧客(リード)に対し、アプローチを行い、質の高い商談機会を創出することがミッションです。 【主な業務内容】 アポイント獲得などの実務に加え、マーケティング部門と連動した戦略立案・組織運営を担います。 ・プレイング業務 資料請求等のあった見込み顧客へのヒアリング、情報提供(ナーチャリング)、商談設定。 ・チームマネジメント メンバーの育成指導、KPI等の目標管理、フィードバックによる品質向上。 ・マーケティング連携・戦略策定 デジタルマーケティングチームと協働し、リード獲得に向けた上流工程の戦略立案や、リストへのアプローチ戦術の設計。 ・施策の企画・実行 電話のアプローチに留まらず、メール、手紙、業界特有のチャネルなど、多角的な手法を用いたアプローチの実行。 ・仕組み化/改善 成果を最大化するためのオペレーションフローの見直しや効率化の推進。 【本ポジションの魅力】 1. マーケティング視点の習得 配属はマーケティング部内となるため、PRやイベント企画チームと密な連携が可能です。単なる「アポ取り」の枠を超え、リード獲得戦略の立案から携わることで、マーケティング視点を持ったセールス活動が実践できます。 2. 成果が出しやすい成長環境 業界トップクラスのシェアと認知度を有しており、月間のリード流入も増加中です。顧客からの反応が良い(アポイント取得率が高い)環境下で、本質的なインサイドセールススキルを磨くことができます。 3. 多彩なキャリアパス インサイドセールス組織のマネージャーを目指す道に加え、マーケティング部内の他領域(PR、コンテンツ制作、イベント企画など)へ異動し、マーケターとしての専門性を深めるキャリアも選択可能です。
■必要な能力・経験 【応募資格(必須)】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人向け営業(BtoB)の実務経験 3年以上 ※取り扱い商材の種類(有形・無形)は問いません。 ・インサイドセールスの実務経験 2年以上 【歓迎スキル・経験】 ・定量目標(KGI/KPI)に対し、課題分析から施策実行までPDCAサイクルを回した経験 ・IT業界またはSaaSビジネス領域での実務経験 ・チームマネジメントの経験(目安:3名以上のメンバー管理) 【求める人物像】 ・ビジョンへの共感 当社のプロダクトが提供する価値やミッションに強く共感していただける方 ・チームワークと連携力 フィールドセールスやマーケティングなど、関連部署と密に連携し、全体最適を意識したコミュニケーションが取れる方 ・顧客志向と改善マインド 顧客の声を敏感にキャッチし、自身の営業活動の質向上やサービス改善へのフィードバックへ活かせる方 ・主体性と変化への適応 急拡大する組織フェーズにおいて、変化をポジティブに捉え、自ら組織をリードしていく気概のある方
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600~800万
【会社について】 株式会社サンパワーは、1997年設立の再生可能エネルギー専門企業です。太陽光発電システムの施工・販売から、系統用蓄電池の運営、ソーラーシェアリング、LED植物工場まで、多角的に事業を展開しています。特に、独自の特許工法による太陽光発電と農業の両立など、革新的な取り組みを行っています。 【新規事業について】 このたび、系統用蓄電池の運用による新たな投資スキームを立ち上げます。これは一般のお客様が蓄電池に投資し、その運用益を得られる画期的な仕組みです。ショッピングモールなど人目につく場所に蓄電池を設置し、毎日の運用益を可視化することで、再エネの普及と投資機会の創出を両立させます。 【ミッション概要】 系統用蓄電池の投資スキームを一般のお客様(個人・法人)に提案し、販売していただきます。永久借地権と太陽光発電の売買契約という法的にも整備されたスキームを、分かりやすく説明し、お客様の資産形成をサポートする営業職です。 ・津市小川町蓄電所付近での来客者に業務説明 (当初は大阪で勤務、研修後津市にて勤務) 【具体的な業務内容】 ■ 個人顧客向け営業 ・系統用蓄電池投資スキームの提案・説明 ・投資商品としての魅力訴求 ・毎日の運用益が可視化される仕組みの説明 ・ショッピングモール等での展示・説明会の実施 ■ 法人顧客向け営業 ・企業のESG投資先としての提案 ・脱炭素・SDGs達成への貢献提案 ・企業の社会貢献活動としての訴求 ■ 運用サポート ・契約後のフォローアップ ・運用状況の報告・説明 ・追加投資の提案
必須 (MUST) ・運転免許証(AT限定可) ・津市への転居が可能な方(転居費用・住居費用は会社負担) ・環境問題に興味がある方、環境に親しみを持てる方 ・自律的に業務可能な方 歓迎 (WANT) ・営業経験者 ・金融商品の販売経験 ・投資商品の販売経験 ・不動産営業経験 ・住宅営業経験 ・再生可能エネルギー業界での経験 ・新規事業立ち上げの経験 その他 ・誠実な方:お客様の大切な資産を預かる仕事のため ・アイデアがある方:新規事業の立ち上げフェーズのため ・自己責任で自律的に動ける方 ・再エネ・脱炭素への関心が高い方 ・新しいビジネスモデルに挑戦する意欲のある方
太陽光発電システム施工・販売 自己託送・ソーラシェアリング オール電化・環境関連施工販売及び特許公報の太陽光の屋根 植物工場(水耕栽培)
550~700万
同社、本社にて港湾設計を担当していただきます。 【仕事内容】 建築コンサルタントとして、以下の業務をお任せします。 ■港湾計画、岸壁及び防波堤の新設設計/改良・補修設計/耐震・耐津波性能照査 ■海岸保全施設(護岸・堤防など)の新設設計/改良・補修設計/耐震・耐津波性能照査 ■港湾・海岸保全施設の維持管理計画検討 ※具体的な内容は、ご経験とスキルを考慮し、面接で個別にご相談させて頂きます 例)管理技術者として業務をまとめる、技術提案書を作成する、照査技術者として品質チェックを行う、若手指導・技術的アドバイスを行う など
【必須】 ■設計経験者(港湾分野に興味がある方、2年以上のご経験) 【歓迎】 ■港湾設計経験者 ■RCCM(港湾及び空港) ■技術士(建設部門:港湾及び空港)
■建設コンサルタント業 鋼構造及びコンクリート、道路、建設環境、土質及び基礎、 造園、河川・砂防及び海岸・海洋、 港湾及び空港、都市計画及び地方計画 施工計画、施工設備及び積算 ■環境計量証明事業所/音圧レベル 振動加速度レベル ■一級建築士事務所 ■測量一般
540~780万
当社「橋梁設計」事業において、土木建設業界(建設コンサルタントおよび施工会社)を顧客として、設計業務の受注を獲得する土木法人営業に従事していただきます。 当社は全国に顧客を抱えておりますが、大阪拠点で西日本のお客様を担当していただくことになります。また、一部業界向けパッケージソフト(3次元CAD、クラウドサービス等)の営業も担当していただくこともございます。
【必須】■土木建設業界(建設コンサルタント・施工会社)への営業経験10年以上【歓迎】■各種土木関係資格の所持:技術士(建設部門)・土木鋼構造診断士・コンクリート診断士・コンクリート主任技師 ■地域担当の営業社員として自走できる主体性、行動力、コミュニケーション能力 ■橋梁設計部門(製造部門)の社員と意思疎通ができる理解力、言語化能力
●情報共有Cloudサービスの開発、販売 ●建設向け設計・施工支援、業務管理等のシステム・CAD開発および販売 ●コンピュータシステム(ネットワーク含む)の導入コンサルティング・販売
450~650万
ドローン等の3次元計測技術を活用した計測サービスを中心に、お客様の要望に合わせた技術ソリューションを提供します。3次元測量業務コンサルティング~現場計測~高品質な成果物作成までを一気通貫で対応◎ 【顧客】建設コンサルタント会社、測量会社、大手ゼネコンなど(新規40%:既存60%) 【エリア】各拠点1人1地方ほどの都道府県エリアを担当 【方法】電話やメールでのアプローチ、訪問やWEBによる技術提案 案件ごとにカスタマイズしたソリューション提案となるため、仕様の調整~見積~受注~業務遂行~業務完了と社内技術者と協力しながらお客様の業務に伴走する営業スタイルです。
【必須】■何らかの新規営業経験(個人/法人・有形/無形問わず)…自担当範囲における営業戦略立案~実行まで回した経験 ■テレアポ経験 …リスト作成→テレアポ→商談→受注の基本の新規営業の流れの経験 【歓迎】・測量/建設業界のご経験がある方・技術営業経験がある方、顧客と技術者の間で仕様調整提案の経験がある方・組み合わせや仕様の調整などで顧客課題解決を行う提案営業経験がある方 【魅力】最先端技術の知識が取得できるだけではなく、課題解決型の営業経験が積めるため営業として重要な、課題のヒアリング力と最適な提案力が身に付きます。
ドローンや空飛ぶクルマに関わる、測量・点検・運航管理のハードウェアやソフトウェアのプロダクトやサービスを一貫して開発/提供。取引先:国内外の大手ゼネコン/建機メーカー/測量会社/大手電力/石油/ガス会社様
700~970万
橋梁・道路・河川など公共インフラの設計・施工計画において、行政折衝や照査、技術指導など上流工程を担当。大規模案件や最新技術に触れながら、技術士・RCCM資格を最大限活かしてキャリアを高められる環境です。 具体的には、行政打合せ、施工計画・設計の照査、若手技術者の育成、技術士受験指導などを担当します。3次元測量データやBIM/CIMを活用し、橋梁・鉄道・河川・仮設構造物など幅広い公共インフラ案件に携わることが可能です。設計から施工を見据えた提案に強みがあり、多様な案件で専門性を磨けます。働きやすさも整っており、年休125日・長期連休などの安心して働ける環境が整っています。(変更の範囲)設計部業務内
【必須】技術士またはRCCM(建設/森林)資格、建設コンサルタント業界での経験10年以上 【歓迎】橋梁・河川・鉄道などの設計経験、育成経験、最新技術への興味 上流工程への関与を増やしたい方、技術力をさらに深めたい方に最適な環境です。資格を正当に評価する制度が整っており、資格手当の充実や多様な案件への参加を通じて、専門性を高めながらキャリアの幅を広げられます。また、3次元測量やBIM/CIMなどの先端技術にも触れられ、技術者としての市場価値を高められる点が魅力です。働き方の面でも年休125日や長期連休などがあり、無理なく長期的に活躍できます。
道路・橋梁・河川等のインフラに関わる設計技術サービス(3次元測量、設計・施工計画、BIM/CIM)を提供。設計から施工計画・事業全体計画までを手掛け、お客様から高い評価を得ております。(主要取引先)官公庁/大手建設コンサルタント/大手建設会社
410~900万
人手不足でお悩みの建築・建設業界の企業様に、当社で抱える現場スタッフをアテンドしたり、その他の課題解決をするお仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■既存顧客のフォロー ・訪問、ヒアリング 定期的に既存顧客を訪問したり、電話をしたりして関係を構築していきます。その際に、「新しい現場でお困りごとはないですか?」「今後の工事スケジュールはどうですか?」などのヒアリングも行っていただきます。 ・提案~契約 例えば、人材面にお困りごとのある際は、予算・必要な人数・人材が必要な工事の詳細を伺ってから契約を進めます。 ■新規営業(慣れてきたらスタート!) 建設現場や建設会社の事務所を訪問し、「どんな工事をしているか」「どのように人材を確保しているのか」を確認していきます。直近でニーズがない場合も、繁忙期になった際など、後に「そういえば…」と頼っていただけるように関係を構築することが大切です。 【担当顧客】 半年の研修を終えた際にお任せしていければと思っております。 スキルや適性に応じますが、10社~20社程度お任せします。 【ゆくゆくは……】 当社が手配する職人を管理する方との連携も行っていただきます。お客様の声を現場に活かすために、お客様からいただいた工事のフィードバックを、職人に伝えるという重大な役割を担当していただきます。 【入社後の研修】 まずは、先輩と一緒に既存顧客を訪問し、どのような現場で人材が活躍しているかを把握するところからスタートしていただきます。その後、「どんな話をしてニーズを読み取っているのか」など、ヒアリングのポイント・関係構築の秘訣を学んでいただきます。基本的なことから学べる環境を用意しているので、未経験の方もご安心ください◎ 入社3ヶ月を目安に商談にも挑戦していただきますが、その際にも先輩が同行し、あなたの隣でアドバイス・フォローも行います!
▼完全未経験者OK! ◎学歴不問 ◎職種・業界・社会人未経験者歓迎です ◎第二新卒・ブランクの方も歓迎 ▼以下の条件を満たす方 ※普通自動車免許(AT限定可) ※基本的なPCスキル(タイピングが可能な方)
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550~700万
【子育て世代に安心の福利厚生/社宅手当(自己負担1万円~)/住宅手当・家族手当有/国やスーパーゼネコンが主要顧客/年間休日125日/土日祝休み】 ■職務概要: ・技術営業として仮設橋梁商品等の設計提案に関する業務を担当いただきます。仮設橋梁とは橋の架け替えや災害時に架ける橋のことで高い汎用性がありその他工事にも使用されています。 ■職務詳細: ・顧客の要望に応えるため、設計段階からプロジェクトへ参画し、安全・最善の計画をします。※施工管理等については専門部署にて担当いたします。 <取扱製品> 土木・建築の基礎工事において使用される土留杭や山留、業界トップクラスの保有量と品質を誇る鋼矢板やH形鋼、都市開発や都市整備などで路面を一時的に作るために使用される覆工板など。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス: 同社では20代前半から50代まで幅広く在籍しています。30代では課長・部長を担っている方もおります。年功序列ではない為、20代・30代でも役職を目指すことが出来ます。 モデル年収: 35歳主任クラス630万円 38歳課長クラス720万円 ■研修制度: ご入社いただいてから2ヶ月程度研修を実施いたします。商品知識をつける座学の他に他部署での業務研修もありますので、本配属後に必要な部署間の人間関係構築もできますので安心してご就業いただける環境です。 ■同社に関して: 80年の歴史を誇る業界大手の重仮設資材リース会社です。日本初の重仮設資材リース会社として創業し、業界5大大手の1つで、資材保有量は業界トップです。また、2011年からの売上高が100億増加している成長企業です。大手同業他社の中で、独立系の非上場企業ではあるものの、平成29年3月期に連結売上1,110億円を達成しています。(上場企業でも上位約24%に入る売上高です。) 具体的なヒロセの実績事例)スーパーゼネコンや官公庁の依頼の社会的貢献度の高いプロジェクトもあります。実例として、東日本大震災の復旧工事、虎ノ門ヒルズ、羽田国際線ターミナルの建設に貢献しています。特に、仮設橋事業では、ヨーロッパでの視察において発見した、「仮設橋梁」にいち早く着目し、日本で初めてその開発、普及を進め、現在は業界で最大のシェアを獲得しています。 変更の範囲:本文参照
■必須条件: 以下いずれかのご経験 ・建設業界での営業経験や技術職のご経験 ・構造力学の知見をお持ちで、営業ご経験者
■事業内容: ・仮設鋼材のリース、販売、加工 ・仮設構造物の計画、設計、提案、工事施工 ・工法の提案、工事施工 ・仮設橋梁のリース、販売
400~700万
【創業40年以上!震災復興、災害復旧にも積極的に取り組む地域密着型建設コンサルタント】 同社、ジェイアール西日本コンサルタンツ様の本社にて土木工事費積算資料作成業務を担当していただきます。 (所属はジャパックスになります) 【業務内容】 JR西日本グループ、JR以外の鉄道事業者(第三セクター、民鉄他)または地方自治体などから受注する土木工事積算業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・JR西日本の営業エリア内を中心に、JR西日本グループ、JR以外の鉄道事業者(第三セクター、民鉄他)または地方自治体などから受注する鉄道関連の土木工事積算業務を完成させていただきます。 ・積算は国土交通省土木工事標準積算基準書に準拠し実施 ・積算システムGaiaを使用 ・積算業務1件当たりの工期は0.5~3カ月程度(工事規模による) ※自ら直接行う場合は年間10~15件程度、協力会社と協働で行う場合は年間20~30件程度の件数を担当 【案件】 鉄道、道路(鉄道交差部)、橋梁など鉄道関連の土木案件がメインです。 【同社の魅力、特徴】 ★JAPAXグループは「地域環境コンサルタント」です。 社会貢献を使命と捉え、地域の課題解決のサービスを生業としており、 コンサルタント業務だけでなく、測量調査、建設、不動産管理、旅行業など 「まちづくり」に広く関わる多彩な分野へと事業領域を拡大しています。 ★働き方をゼロベースで改革を進めています。 今後会社が大きく飛躍するために、働く環境や各種制度の更なる充実を推進中。 じぶんたちの理想の労働環境を自分たちでつくるチャンスです。
【必須】 ■土木積算の経験 ■1級または2級土木施工管理技士 【歓迎】 ■県や市発注の発注者支援業務経験 ■国交省発注の発注者支援業務経験 ■ネクスコ発注の施工管理経験
■建設コンサルタント部門 ■計測部門 ■一般調査部門 ■ソリューション部門 ■不動産管理部門