◤IMPACT◢ エネルギー業界変革を導く戦略コンサルタント

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【東京】事業企画（GX戦略企画） ★ポジティブアクション求人(女性歓迎)

  600~1300万

  

  ＪＦＥスチール株式会社東京都千代田区

  【東京】事業企画（GX戦略企画） ★ポジティブアクション求人(女性歓迎)気になる

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  仕事内容

  女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。主に環境データやESG関係のデータの外部発信や、レポート作成などの業務をお任せいたします。 【業務例】収集された社内の気候変動に関するデータの外部発信や、ホールディングスへのレポート/当社のみならず、所属する連盟とともに政府に対するロビイング活動(政府や議会の政策決定に影響を与えるために行う活動)/海外の連盟との議論やデータのやり取りなど世界の方針に対する提言などを実施いたします。※これまでのご経験に合わせて担当業務をお任せいたします。

  求める能力・経験

  【該当者歓迎】環境データやESG関係のデータを取り扱ったご経験がある方、ビジネスレベルの語学力がある方、GHG関連データの取扱い経験がある方、戦略コンサルタント経験者など幅広く歓迎いたします。 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位（売上収益3兆7,160億円/連結） ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実

  事業内容

  ■鉄鋼事業：薄板、厚板、形鋼、鋼管、ステンレス・特殊鋼、電磁鋼板、鉄粉などの鉄鋼製品の製造及び販売

• 企業ダイレクト

  【東京】営業職(海外事業推進) ★ポジティブアクション求人(女性歓迎)

  600~1200万

  

  ＪＦＥスチール株式会社東京都千代田区

  【東京】営業職(海外事業推進) ★ポジティブアクション求人(女性歓迎)気になる

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  仕事内容

  女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。主に製造業のお客様に対し、設備異常予兆検知システム等のソリューション営業をお任せいたします。 【業務例】国内外の鉄鋼、非鉄金属、化学、自動車業界などのお客様に向けたソリューションの販売促進・販売および導入支援/デジタルソリューションビジネスの仕組みづくり(企画～営業～販売～保守)/ソリューションビジネスWebの運営(新コンテンツ掲載・メンテ・アクセス者対応)/Gr内外会社との連携コンセプト構築/商品毎の販売形態・課金体系の企画など

  求める能力・経験

  【該当者歓迎】戦略コンサルタント経験者、語学力がある方、新規事業部署でソリューションビジネスの戦略立案や新規立ち上げ経験がある方、デジタルソリューション商品の営業経験がある方　など 《サービス事例》故障復旧支援システム/設備異常予兆検知システム/変電設備のスマート保全技術/安全モニタリングシステム/エアリークビューアー「MK-750ST」/高能率自走式清掃ロボットなど　※社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり/ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実しており、働きやすい環境です。

  事業内容

  ■鉄鋼事業：薄板、厚板、形鋼、鋼管、ステンレス・特殊鋼、電磁鋼板、鉄粉などの鉄鋼製品の製造及び販売

• エージェント求人

  大手シンクタンクでのGX/脱炭素コンサルタント

  400~1250万

  株式会社三菱総合研究所東京都千代田区

  大手シンクタンクでのGX/脱炭素コンサルタント気になる

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  仕事内容

  仕事内容 ●GXと企業戦略 1. GX戦略検討支援 2. サプライチェーンのGX支援 3. 再エネ電気調達支援（国内・海外） ●洋上風力発電 1. 事業開発支援 2. 市場参入支援 ●水素・アンモニア 1. 案件形成支援 2. 水素需要見通し・ポテンシャル調査 3. 国内外の政策動向調査・事業性評価 ●持続可能な燃料（バイオ燃料・合成燃料・SAFなど） 1. 持続可能性やCI（二酸化炭素強度）などに関するアドバイザリ 2. 技術・市場動向調査 3. 事業性評価、企業における事業戦略検討支援

  求める能力・経験

  ■経験 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ①行政機関、研究機関、事業会社、シンクタンクやコンサルティングファーム等にて、上記に関連した業務経験をお持ちの方 ②エネルギー業界、電機メーカー・重電メーカーなど、上記に関連した業界での業務経験をお持ちの方 ③電力、環境・エネルギー分野の学部・学科を卒業、修了された方 ■スキル・資格 ①環境・エネルギー分野に関する専門的知見 ②事業化・実証事業推進における知見 ③コミュニケーション能力 ④レポーティング能力 ⑤英語力（歓迎）

  事業内容

  ■事業内容 （1）シンクタンク・コンサルティングサービス （2）ITサービス/システムインテグレーション

• エージェント求人

  ＜日本共同代表の右腕として事業成長を牽引＞法人事業戦略・企画担当（CEO直下のコアポジション）

  700~1300万

  • 新規事業
  • 企画担当
  • コンサルティング業務
  • 戦略提案
  • 事業推進
  • 推進施策立案
  • 営業推進
  • プロジェクト推進
  • プロジェクト企画提案
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクトマネージャー

  株式会社ビザスク東京都目黒区

  ＜日本共同代表の右腕として事業成長を牽引＞法人事業戦略・企画担当（CEO直下のコアポジション）気になる

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  仕事内容

  ご本人の適性・意向に応じて決定しますが、以下のようなテーマを取りまとめ、考えるだけではなく自ら推進するポジションになります。 ・モニタリング/分析 事業の計数管理、モニタリング体制の構築、予実管理、データ集計・分析 ・事業内の案件推進 日本共同代表と一緒に事業の重点テーマの検討担当者として案件を推進していただきます。 想定している案件としては、事業提携、プライシング改定、新規商材の開発企画等。 ※ご経験とご思考に合わせて、別ポジションなどもご提案させていただく場合がございます 【やりがい】 ・日本共同代表の右腕として、事業の方針、進捗管理、分析、事業連携、新規商材の企画等様々な経験を積む事が出来ます。 ・事業を推進していく上で、経営陣・開発・事業部など様々な社内ステークホルダーと議論を交わし、事業に大きなインパクトを与えることが出来ます。 ・様々な事業会社の課題解決ができる（例：新規事業、新商品開発、あらゆる経営課題など） ・まだまだサービス拡大余地のある国内市場の拡大を担う最前線 【得られるスキル】 ・日本共同代表の右腕として事業を牽引 ・グローバル×成長企業×上場企業というユニークな環境で、CEOや経営陣の課題に対応しつつ、自ら問題提起をし、新しい仕組みづくりから携わることが出来ます ・スタートアップらしい柔軟な組織・文化の中、裁量を持って業務に取り組んでいただけます 【キャリアパス】 ・海外拠点 ・経営企画室

  求める能力・経験

  必須（MUST） ・大学卒業以上 ・事業会社にて経営企画／事業企画／営業企画／事業推進／営業推進のご経験（3年以上） ・コンサルティングファームにてクライアント企業の事業企画／経営企画／営業企画に関するプロジェクトを担当したご経験（3年以上） ・プロジェクトマネジメントのご経験（例：課題設定、要件定義、関係者間の利害調整、進捗管理） ※ご経験とご思考に合わせて、別ポジションなどもご提案させていただく場合がございます 歓迎（WANT） ・自ら手を動かし企画やプロジェクトを推進してきた経験のある方 ・経営層・部長等と一緒にディスカッションし、事業を進めた経験のある方 ・自分で仮説を立て周囲に壁打ちし、物事を前に進めた経験のある方 ・多くの顧客を抱える無形サービスにおける企画経験のある方 その他（OTHER） ・ミッション、バリューへの共感いただける方 ・目標に対するコミットメントが高い方 ・知的好奇心が強く、新しい情報ややり方を積極的に取り入れるマインドをお持ちの方 ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方 ・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤アビームコンサルティング◢◤戦略コンサルタント l 銀行証券・クレジット・ペイメントサービス領域

  580~2000万

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  ◢◤アビームコンサルティング◢◤戦略コンサルタント l 銀行証券・クレジット・ペイメントサービス領域気になる

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  仕事内容

  ■入社後のアサイン想定プロジェクト 入社後は、銀行・証券・クレジットカード・ペイメントサービス（モバイル決済、ポイント等）を中心に、金融業界のお客様に対する国内外の各種戦略コンサルティング案件に従事いただきます。 ■プロジェクト例 ■ 戦略・M&Aコンサルティング ・経営戦略・事業戦略策定支援（非金融事業への進出・異業種との連携を含む） ・JV設立・事業会社（デジタルバンク等）設立支援 ・販売・マーケティング戦略策定支援 ・経営統合、合併及び買収戦略策定支援 ・リテール戦略策定支援 ・チャネル戦略策定支援 ・新規事業・新サービス立案支援 ・サステナビリティ経営/戦略策定支援 ・Web3×ファイナンスサービス企画支援 ・人的資本経営・戦略策定支援 ・PMI（ポストM&Aの統合マネジメント） ・サステナビリティ経営/戦略の実行に向けた業務改革支援 ・サステナビリティ関連サービスの企画立案・開発支援 ■組織について 国内大手の銀行・証券・ペイメント企業の国内外主要アカウントを対象に、経営戦略・事業戦略策定やM&A戦略立案、新規事業創出に向けた企画立案など、戦略コンサルティングを中心に提供しています。

  求める能力・経験

  下記、いずれかの業務経験を有する方 ・銀行・証券・クレジットカード・ペイメントサービス（モバイル決済、ポイント等） 金融機関の企画部門（経営企画、事業企画、営業企画、事務企画、システム企画）、財務部門、マーケティング部門等において、戦略・企画立案に関わる業務に従事した経験を有する方 ・SIベンダー・S/Wベンダー・PKGベンダー 銀行・証券・クレジットカード・ペイメントサービスに対して、Web3サービス企画やJV設立支援、新規事業開発に関連する戦略立案、M&A支援の経験がある方。また、新規事業立ち上げを支援するプロジェクトでの経験を有する方 ・監査法人 M&Aアドバイザリーの実務経験（デューデリジェンス、バリュエーション、戦略提案等）を有し、M&Aプロジェクトの推進やクライアント対応を担当した経験がある方 ・コンサルティングファーム・シンクタンク 銀行・証券・クレジットカード・ペイメントサービスに対して、経営戦略、事業戦略、DX戦略、業務改革、ESG戦略、M&A等の経験を有する方

  事業内容

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• エージェント求人

  グループ全体の経営管理・推進／大手電力ーPG-22

  500~900万

  • 戦略提案
  • 事業計画
  • 経営会議
  • 監査
  • 株主総会対応
  • 内部監査
  • 内部統制
  • 有価証券管理
  • 分析
  • 資料作成
  • データ分析

  東京電力パワーグリッド株式会社東京都千代田区

  グループ全体の経営管理・推進／大手電力ーPG-22気になる

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  仕事内容

  本社およびグループ会社の経営企画・管理業務を担当します。 グループ全体の戦略実行を支える重要なポジションであり、経営層と現場組織をつなぎ、連携を推進します。 担当領域は、①本体（本社・事業所）の経営支援・管理、②グループ会社の経営支援・ガバナンスのいずれかを中心に、経験に応じて幅広く携わっていただきます。 主な業務内容 ・事業計画の策定・進捗管理 年間数百億円規模の事業計画を策定し、四半期ごとに進捗をレビューします。計画策定では、各事業所からのデータ収集・分析を行い、経営層への報告資料を作成します。 ・経営会議の企画・運営 経営層が参加する会議体（月2～4回、参加者10～20名）の計画、議題設定、資料準備、運営を担当します。会議後はアクションアイテムのフォローアップも行います。 ・事業モニタリング・目標管理 グループ会社や事業所の業績を毎月モニタリングし、KPI達成状況を分析します。必要に応じて改善提案を行い、経営層に報告します。 ・内部統制・リスク対応 年間計画に基づき、内部監査支援やリスク管理体制の強化を推進します。法令遵守やガバナンスの観点から、改善策を提案・実施します。 ・株主総会対応・有価証券管理 グループ会社の株主総会に向けた資料作成や運営支援を行います。また、有価証券の管理業務を通じて、株主としてのガバナンスを担います。

  求める能力・経験

  【必須】 　・知識・技能： 　　・実行力と論理的思考力 　　　物事を整理し、課題解決に向けて主体的に行動できる方 　　・高いコミュニケーション能力 　　　社内（役員・各部門・現場組織）や社外（グループ会社など）との調整・交渉を粘り強く進める力、わかりやすく伝える力 　　・データ分析スキル 　　　数値データの整理・分析ができる方（Excel関数など基本的な処理スキルを含む） 　　・資料作成スキル 　　　社内外向けのプレゼン資料を作成できる方（PowerPointなど） 　　・積極性と柔軟性 　　　「まずはやってみる」姿勢で業務に取り組める方 【歓迎】 　・経験： 　　・企業全体を俯瞰する立ち位置、あるいは、事業全体をコントロールするような業務の経験 　　・電力事業及び関連事業、または、メーカーなどの経験 　・知識・技能： 　　・簡単な財務諸表が読める方

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【臨床プロダクトマネージャー】営業経験者歓迎

  700万~

  

  ビオメリュー・ジャパン株式会社東京都港区

  【臨床プロダクトマネージャー】営業経験者歓迎気になる

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  仕事内容

  このポジションは、遺伝子検査装置や微生物同定・感受性検査装置、試薬・消耗品などの製品群におけるマーケティング責任者として、年間マーケティングプランの立案・実行を担います。 営業本部やグローバルチームと連携しながら製品価値の最大化と市場浸透を推進する重要な役割です。 ・ 年間マーケティングプランの策定・実行・ クロスファンクショナルな活動計画・ 販売予測・実績管理・経費管理・ KOL（Key Opinion Leader）マネジメント ・グローバルチームとの連携・ 学会・イベントの企画運営

  求める能力・経験

  【必須】・マーケティングまたは営業企画での実務経験 ３年以上・営業販売戦略立案経験・診断薬メーカーまたは医療機器メーカーでの勤務経験3年以上・コミュニケーションが取れる英語力は業務遂行に必要 【歓迎】・営業経験歓迎・積極的な現場訪問から得たインサイトを元にして市場や現状の分析が出来る方・営業部が継続的に実践できるビジネス・プランを立案、リード出来る方・社内他部門と積極的に交渉し問題解決できるコミュニケーション能力がある方・論理的かつ分かりやすいプレゼンテーション能力・批判的思考、柔軟な発想力、問題解決能力・薬剤耐性（AMR）対策に興味がある方

  事業内容

  ■微生物、遺伝子、免疫検査等における、体外診断用医薬品、医療機器の製造/販売。 《主要納入先》官公立病院、私立病院、検査センター、 　官公庁研究機関、保健所、製薬/食品会社 他

• エージェント求人

  🟧年収650万円以上確約🟧第二新卒（2026年4月入社限定）東証プライム/ビジネスコンサルタント

  650~650万

  株式会社シグマクシス東京都港区

  🟧年収650万円以上確約🟧第二新卒（2026年4月入社限定）東証プライム/ビジネスコンサルタント気になる

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  仕事内容

  当社コンサルタントとして、以下のような幅広いプロジェクトに参画いただきます。 ■プロジェクト事例 ・成長戦略立案、M&A／アライアンス戦略の検討・実行支援 ・新規事業の構想策定から立ち上げ、実行フェーズまでの伴走支援 ・デジタルトランスフォーメーション（DX）推進支援 ・大規模プロジェクトにおけるPMO（進捗管理・課題管理・関係者調整） ・その他、業務改革・事業変革に関するコンサルティング業務全般 ■企業の特徴・強み ① ビジネスアーキテクトという独自ポジション シグマクシスは、単なる戦略提案に留まらず、戦略立案から実行・定着までを一気通貫で担う「ビジネスアーキテクト」として、クライアントと深く伴走します。新規事業創出、業務改革、DXなど、企業変革の中核を担う存在です。 ② コンサルティング × 投資の融合モデル コンサルティングに加え、自ら出資・事業運営にも関与する独自モデルを採用。机上の空論ではなく、事業の成否に当事者として向き合う実践的なコンサルティングを提供しています。 ③ 多様なバックグラウンド人材が活躍 業界未経験・異業界出身者も多数活躍。コンサル経験に限らず、事業会社・IT・金融・メーカー等の知見を持つ人材が協働し、実行力の高い変革を実現しています。 ④ 現場密着型・内製リソース活用型コンサルティング クライアントの内部人材・組織を最大限に活用しながら変革を進めるスタイルのため、「提案して終わり」ではなく、成果が出るところまで責任を持って関与します。 ⑤ 社会課題・SDGsへの本気のコミット 環境・社会・経済の持続可能性を重視し、社会的意義とビジネスを両立させるプロジェクトを多数推進しています。 ⑥ 次世代リーダー育成への注力 若手の育成に力を入れており、第二新卒からでも早期に裁量ある業務を任され、実践を通じて成長できる環境が整っています。

  求める能力・経験

  ◇職務経験2年未満（職務経験のない方はご遠慮ください） ◇2026年4月1日に入社可能な方 ※入社日を限定した募集となります ※2026年4月1日に入社出来ない場合は、内定取り消しになる可能性もございます

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【M&Aアドバイザー】未経験OK／スタートアップ特化型／M&A20代で2000万も可！

  420~600万

  • 契約書作成
  • M&A対応
  • コンサルティング業務

  ソーシング・ブラザーズ株式会社東京都千代田区

  【M&Aアドバイザー】未経験OK／スタートアップ特化型／M&A20代で2000万も可！気になる

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  仕事内容

  会社や事業を「買いたい」企業と、会社や事業を「売りたい」スタートアップ・ベンチャー企業の間に仲介し、 M&AアドバイザーとしてM&Aに関わる業務を一気通貫でお任せします。 【具体的な業務内容】 ・売手案件の新規開拓、商談獲得 ・獲得したアポイントに対しての提案・資料作成 ・買手企業へのアプローチ（メール／電話／商談 等） ・買手企業への具体的な提案 ・売手と買手の面談の調整や同席 ・契約書案作成・条件調整・条件交渉 ・クロージング書類作成・調整 商談イメージ ・商談相手：大手役員、起業家（創業者） ・アポ方法：新規架電、問い合わせ ・リードタイム：平均6カ月 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員が一人メインでつき、OJTとして同行しながら学んでいきます。 役員の執務室も同じスペースにあり、その分困ったときにすぐ相談できる環境が整っており、 情報交換スピードも速いため早期の成長に繋がります。 （IT、不動産、金融業界など幅広い業界の方が未経験でご入社しています！） 【インセンティブ制度】 ・個人売上の約20％をベースに、ご自身の固定給の超過分をインセンティブとして支給

  求める能力・経験

  ■無形商品やコンサルティング営業の経験のある方 【人物像】 ■バイタリティがあり高い目標にコミットすることができる方 ■弊社のビジョン・ミッションに共感いただける方 ■数字に対する拘りが強く、成長意欲が高く、仕事が好きな方 ■組織全体に踏み込んだ成長支援における課題解決をしたい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤未経験から戦略コンサルへ◢◤経営者に伴走するコンサル／年収500万〜／土日休み

  501~722万

  • コンサルティング業務
  • 戦略提案
  • 課題設定
  • 研修企画
  • マネジメント
  • マーケティング
  • 人事
  • ペルソナ設定
  • 保険
  • 効果検証
  • パートナー
  • 営業
  • ヒアリング
  • 講師
  • テスト
  • 新入社員研修
  • 検証
  • 分析
  • コンサルタント
  • オペレーション改善

  株式会社ブレインマークス東京都中央区

  ◢◤未経験から戦略コンサルへ◢◤経営者に伴走するコンサル／年収500万〜／土日休み気になる

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  仕事内容

  中小・ベンチャー企業オーナーの思考の変革、組織と人の課題解決、事業成長の支援がミッション。 【ブレインマークスの戦略コンサルタントとは】 中小・ベンチャー企業がぶつかる課題として『事業成長』にフォーカスをあて、経営者の意識課題や、 事業成長を行ううえで必要不可欠となる営業組織や、マーケティング戦略の強化、さらには 採用課題や人事制度まで” 仕組みづくり ”をトータルサポートします。 【業務概要】 経営課題、人事課題から営業課題まで、段階的に幅広い領域で長期に渡り支援を行うことで クライアントの事業成長を推進します。 　▽担当顧客：20社程度（メイン・サブ担当の2名体制で支援） 　▽クライアント業界：保険業界・社労士業界が多く、業界問わず中小・ベンチャー企業が対象 【業務詳細】 課題ヒアリングから、支援策の提案や、実行サポートまで一気通貫で支援を行っていただきます。 ・ 課題や組織体制、業務内容のヒアリング ・ 戦略や施策設計、業務フローの策定 　└マーケティング企画、業務オペレーション改善、採用ペルソナ設定など ・ 実行施策、運用定着に向けたマネジメント 　└各プロジェクトのKPI管理、課題抽出など ・ 分析、効果検証　　など 専門分野に絞った支援ではなく、長期伴走型のパートナーコンサルティングのスタイルが ブレインマークスのコンサルティング特徴です。 企業の成長過程における各ステージの課題解決を行います。 【事業の独自性】 (1) オリジナルプログラム・・・　世界的起業家マイケルE.ガーバー氏の経営メソッドを基にした唯一無二のプログラムを活用 (2) パートナー型コンサル・・・　事業成長に合わせ、各ステージで必要な経営施策を支援 　　※平均伴走期間：3年　最長伴走期間 ：10年(記録更新中)　5年継続率 ：50% (3) ティール型組織への取組み・・・フラットな関係で共通の目標達成に向けて組織成長を実現 【高い社員満足度を誇る組織の魅力】 ① セルフマネジメント 　 「明確な評価制度」で着実な成長が可能／「詳細な組織マップ」で責任の所在が明確化　 ② ホールネス 　 コアバリューにもとづく判断基準／挑戦を推奨し失敗を責めない風土／透明性の高い評価制度 ③ 進化 　 改善について提案する場「もっと良くなる会議」の実施で現場の意見をスピーディに反映 【入社後のイメージ】 ◆入社 (1)新入社員研修　2週間程度 (2)無料相談練習開始　先輩社員が伴走/テスト (3)CP業務　現場同席　顧客支援の現場から学ぶ (4)月2回のコンサル研修　1日研修・知識と技術の習得 ◆4か月後：無料相談デビュー ◆7か月後：コンサルデビュー 【デビュー後のサポート】 　月2回のスキルアップ研修や、週１回の全員が参加するコンサル会議など 　ノウハウ共有の場と研修があり、磋琢磨しながらスキルアップできる環境です。 【フォロー体制】 ・全社員には必ず「フォロワー」という成長支援者が１名つきます。 　日常業務のサポートや、キャリアの支援を行っています。 ・毎月１回行われるフォロワーとの１on１に加え、3か月に一回は代表との面談も行っており、 　ざっくばらんに仕事のことや今後の会社のことを話すことが出来ます 【仕事を通じて得られるスキル】 ・課題解決スキル ・セミナー講師スキル ・数値分析スキル 管理番号：c-86279

  求める能力・経験

  ・営業経験を3年以上有する方（法人個人・業界問わず）

  事業内容

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