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エージェント求人

408195298/購買グループ 調達スタッフ〈土日祝日休み〉

450~500

株式会社桐井製作所

東京都千代田区

職務内容

職種

  • 製造オペレーター/ラインマネージャー(日用品/雑貨/インテリア)

  • 購買企画

  • 物流企画/管理

仕事内容

  • 購買/調達
  • 戦略立案
  • 工場
  • 教育
  • 営業
  • 品質管理
  • 納期管理
  • 価格交渉

【職務概要】 同社において、原材料調達にかかわる実務およびサプライチェーンの最適化に向けた施策の立案・実行を担当します。 【職務詳細】 ■原材料の最適調達(価格・品質・納期) 全国の工場ごとに製造する製品と需要を踏まえ、価格交渉、品質精査、納入期日の管理を行います。社内の生産・営業部門と連携し、全体のサプライチェーンを最適化します。 ■生産部門の管理 自社工場および関連会社工場の生産状況に適した原材料納入を管理します。生産協力会社に対しては、生産能力、品質、コスト、納期管理のチェックおよび改善支援を行います。 ■調達戦略の策定と実行 市況変動、供給制約、需給動向、為替リスクなどのリスクを踏まえた中長期の調達戦略を立案・実行します。 ■調達部門の人材育成 バイヤーの教育、交渉スキル強化、判断基準の標準化、業務プロセスの改善と仕組み化に取り組みます。 ※「人材育成」や「戦略策定」の業務は、入社時点の経験を踏まえてお任せする時期を判断するため、未経験からいきなり担当することはありません。

求める能力・経験

  • 購買/調達
  • 営業
  • 会計
  • Microsoft Excel
  • 事務

【必須】 ・事業会社での原材料の調達部門で勤務し、実際に原材料の調達実務を担当した経験(3年程度) 【尚可】 ・事業、営業部門における営業職または営業事務の経験、あるいは生産部門における業務経験 ・日商簿記3級またはビジネス会計検定3級程度の知識 ・Excel(関数計算の幅広い知識)

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

給与

450万円〜500万円

勤務時間

■勤務時間 8時45分~17時30分 ■休憩時間 45分

残業手当

休日・休暇

126日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

有給、夏季、年末年始

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:450万円~500万円 賃金形態:月給制 月額:294000円~ 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)

勤務地

配属先

転勤

東京都勤務

住所

東京都千代田区

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

東京都千代田区丸の内一丁目9番2号 グラントウキョウサウスタワー5F 各線「東京」駅徒歩2分

制度・福利厚生

制度

その他

退職金

その他制度

退職金制度(確定給付年金+確定拠出年金)、福利厚生倶楽部加入(全国の飲食店・レジャー施設・スポーツジム等の優待サービス)、住宅地域手当、交通費全額支給

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【東京】資材購買・調達_機器事業全般

    550~1200

    富士フイルム株式会社東京都港区
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    仕事内容

    富士フイルムは2021年度から事業セグメントを「ヘルスケア」「マテリアルズ」「イメージング」「ビジネスイノベーション」の4つに再編し、当社独自技術・サービスを軸としたユニークな製品をタイムリーに提供するなど、積極的な事業活動を進めています。  メディカルシステムなどの機器事業では、機器構成部品の調達状況が製品開発に与えるインパクトが大きく、全体最適視点での戦略立案および業務推進が主な業務となります。現在の世界情勢は常に変化しており、想定外の事象が続々と発生する中、リスク発生時に素早く対応し事業影響を最小化する「戦略的な調達」が求められています。また富士フイルムグループ全体の購買力や効率性の向上も重要な課題であり、これを推進するための業務を担って頂きます。 【担当職務】 機器事業における調達グループのリーダーとして以下業務を行います。 1. 機器部品(メカ、エレキ、樹脂等)の全体最適視点での調達戦略の立案と遂行 2. 同部品における事業横断活動、グローバル調達拡大への提起とマネジメント 3. グループ会社全体を代表してのサプライヤー交渉、グループ会社支援 【仕事の魅力】 ・"調達力"が事業競争力に直結する時代であり、ご自身の活躍が会社への貢献として直に  実感できます。 ・経営戦略とも密接に関係している重要課題を担うことができます。また、富士フイルム  全社視点での調達戦略を策定するダイナミズムを実感できます。 ・DX戦略立ち上げ時期でもあり、これから本格化する「調達革新」を"担い手"として経験  することができます。

    求める能力・経験

    ・メーカーでの直接材(機器部品)の調達実務経験がある(10年以上) ・機器製品の設計及び開発経験がある(5年以上) ・海外からの調達経験がある(2年以上) ・全体最適の視点から課題の本質を見極め、関係部門との協業できる ・地政学的リスク等の世界情勢に関心を持ち、リーダーシップを発揮して課題解決できる

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    SCM/ECMコンサルタント

    460~1700

    株式会社日立コンサルティング東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【採用背景】 「あなたの経験と情熱で、日本のものづくりの未来を共に築きませんか?」 サプライチェーンの分断、環境規制の強化、熟練技術の喪失など、日本企業は避けがたい重要な経営課題に直面しています。この環境変化を乗り越えるためには、大きな変革が必要です。私たち「日立」ブランドを背負ったコンサルティングファームだからこそ、「日の丸製造業」の強力なパートナーであり続けたいと考えています。私たちは、そんな志を持ち、日本の製造業を支える変革のパートナーとして共に歩んでいける仲間を大募集しています。 日立改革で得た成功と失敗の事例、製造業の深いドメイン知識、IT・OT・AIなど先進技術を駆使し、日本のものづくりの未来を共に創りましょう。 【業務概要】 製造業の競争力強化、業務改革や事業変革の構想から実行支援まで、トータルに関わります。 <主なテーマ> ・スマートファクトリー/スマートロジスティクス ・サプライチェーン改革(S&OP、拠点・ネットワーク再編、レジリエントSCM、保守) ・エンジニアリングチェーン改革(BOM、設計ナレッジ、品質マネジメント、開発プロジェクト管理) ・製造領域コアIT改革(PLM、MES、ERP(生産系モジュール)、ほか)およびPMO 【魅力】 ・日本を代表する大手製造業・流通業を対象に、大規模でダイナミックな改革に携われます。 ・少数精鋭チームのため、比較的早期から一定の裁量と責任を持ちながらプロジェクトに参画可能です。 ・お客様のプロジェクト支援に加え、サービス開発や市場開拓など事業拡大や組織強化活動にも携われます。 ・入社後は経験豊富なマネージャーの指導のもと、プロジェクト経験を積みながらビジネスコンサルタントとして成長できます。 ・マネージャーやメンターが連携して、キャリア形成や日常の相談をサポートします。 ・コンサルティング手法研修、ソリューション勉強会、事例共有会など、プロジェクト外でも学べる環境が整っています。 【主なクライアント業界】 自動車、化学、素材、製鉄、非鉄、半導体、精密機械、産業設備、食品、飲料など、主要な製造業を中心に実績があります。また、商社、卸、小売、運輸、通信など幅広い業種でも活動しています。 【コンサルティングの案件例】 ①大手機器メーカー:物流を起点にしたSCM改革 営業、製造、調達、物流を横断的に、物流を起点としたPull型オペレーションと在庫最適化を軸にSCM改革を推進。可視化、計画同期化、共同物流・拠点再編までの実行計画を策定し支援しました。 ②大手食品メーカー:スマートファクトリー化構想支援 高効率で安全な生産ラインを目指し、4M1Eデータの可視化を推進。全社展開を見据えた中長期ロードマップを策定し、構想設計、プロセス設計、RFP作成の支援を行いました。 ③大手製造装置メーカー:DX/IT戦略策定~組織改革 生産領域のグローバル基幹プラットフォームの刷新でテスト運営、PMO、データ移行を一体支援。標準化、ロールアウト統制、品質管理を推進し、安定稼働と移行再現性を確保しました。 ④建材メーカー:ECM再構築 商品開発、設計、生産技術の個別最適をEBOM、MBOM、BOPのマスター改革を中心に業務を再構築し、新製品の早期立ち上げを支援しました。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・大卒、社会人経験2年以上 ・基本的なPCスキル(PPT、EXCEL、WORD)およびドキュメンテーションスキル ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力(ロジカルシンキング) ・顧客視点でのコミュニケーションスキル 【歓迎要件】 ・事業会社で下記の実務経験をお持ちで、業務改善に関与した経験を有する方(製造、SCM、生産技術、設計、調達、物流、保守) ・コンサルファーム、SIer、事業会社のIT部門で、上記領域の業務改革・システム化に関与した経験を有する方。特に、ERP、MES、PLM、SCMシステムの導入経験があれば尚可 ・(マネージャークラス) 他コンサルファームでのプロジェクトマネジメントやメンバー育成の経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    東京エレクトロン【東京】貿易・物流に関する業務改善・プロジェクトマネジメント推進

    800~1150

    東京エレクトロン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    <求人情報> ~~~~~~~~~~ 【東京】貿易・物流に関する業務改善・プロジェクトマネジメント推進(スタッフ~リーダーレベル) 【年収】 ~1,150万 【勤務地】 東京都港区赤坂 赤坂Bizタワー 当ポジションの職務定義 ・今回採用するポジションにおいては、以下グループへの配属を想定しております  業務イノベーショングループ(販売物流管理部内での業務改革を担当) <職務内容> - 業務イノベーショングループが推進する業務・プロジェクト全体の管理・調整 - 個別業務およびプロジェクトの推進におけるPMO的役割の遂行 - スケジュール作成および進捗管理、課題管理 - リスク管理、先読みによる課題抽出と対策提案 - パワーポイントを用いた資料作成および報告資料への落とし込み - 定例会議運営、会議の議事録作成 - 国内外メンバーとの英語での会議対応 応募職種・業務の魅力 <業務のやりがい> 東京エレクトロンの売上高の8割が海外であり、その輸出に至るまでの物流管理および社内の売上処理を担っている部署であるためビジネスへの貢献を実感できるとともに、売上高の数字に直結する非常に責任のある部署となります。世界規模で展開する当社の物流・貿易戦略の中枢で業務改善を推進するダイナミズムを実感でき、効率化やコスト削減といった具体的な成果を通じて会社の成長へ貢献しやりがいを感じる事ができます。 <本業務を通じて得られるキャリアパス> 半導体製造装置を輸出し、売上計上する物流の一端を担っているグループであるため、会社の収益や物流の知識・経験を身に着けることができます。将来的にはグループ内の各チームのリーダーとしての役割や全体の取りまとめ役などを担うチャンスがあります。また、販売物流管理部には当グループ以外に6グループあり、より専門的なグループに異動しキャリアの幅を広げる事も可能です。 そのため、営業、工場、経理、財務、法務、貿易管理など、あらゆる部門との密な連携が非常に大切であり、一人ひとりの役割が大きく、幅広い知識も求められるためとてもやりがいを感じられる業務であります。 採用部門が社内で担う機能とミッション 当社の販売物流管理部に所属し、半導体製造装置/フラットパネルディスプレイ製造装置およびその部品に関する、海外顧客向けの輸出手続きに至るまでの物流管理全般、売上・仕入計上全般、在庫管理などの業務およびその業務改善を主に担っていただきます。 また、輸出手配を行うグループと密接に関係しているため、輸出通関や輸出規制に関わる知識も備えていただきます。

    求める能力・経験

    ・PMO経験またはプロジェクトマネジメントに関わる業務経験(3年以上を目安) ・プロジェクト計画の立案、進捗・課題管理、リスク管理の実務経験 ・パワーポイントを使用した資料作成能力 ・会議運営、議事録作成および報告業務の経験 ・チームメンバーや関係部署と円滑にコミュニケーションが取れる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    開発購買【宅食サービスを展開するスタートアップ企業】

    570~810

    • パートナー
    • トラブル対応
    • 戦略提案
    • 条件交渉
    • 品質管理
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 戦略立案
    • 品質改善
    • 食品
    • 提案
    • 食材
    • 価格交渉
    • 購買/調達
    • 開発
    • 再発防止
    • 分析
    • 製品
    • 購買調達
    Antway東京都千代田区
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    仕事内容

    食材調達のスペシャリストとして、戦略的なパートナー選定から品質改善まで幅広くお任せします。 まずは料理の主役である「主菜」に使用する食材カテゴリーより着手し、将来的には全カテゴリーへと領域を広げていただきます。 ■詳細 1. 戦略的パートナーシップの構築・選定  パートナーの開拓と選定:求めるクオリティ(部位、鮮度、温度管理等)を共に追求し、中長期的に成長を分かち合える食品メーカーやサプライヤーの新規開拓。  供給体制のポートフォリオ最適化:事業拡大に伴うリスク分散や効率化を見据え、ジャンルごとに最適なサプライヤー構成の再検討・集約を推進。  条件交渉・合意形成:価格交渉のみならず、納入リードタイムや配送条件の最適化を含めた、双方にとって持続可能な取引スキームの構築。 2. 開発購買(商品開発との連携)  食材スペックの定義:商品開発チームと連携し、メニューの魅力を最大化させる食材の選定・試作支援。  市場トレンドのフィードバック:仕入先からの情報を活かし、季節に応じた食材の提案やコストパフォーマンスに優れた代替品の提案。 3. 調達品質の管理・改善  納入品質のスタンダード構築:異物混入の低減や、鮮度劣化を防ぐための配送・保管基準の策定と運用  トラブル対応と再発防止:品質トラブル発生時の原因調査、サプライヤーへのフィードバック、および具体的な改善策の立案・実行。  継続的な品質アップデート:顧客からの声を分析し、より高い満足度を得るための仕入れ基準のブラッシュアップ。

    求める能力・経験

    必須スキル ・食品業界経験者 ・開発購買の経験5年以上(肉、魚、野菜などの主菜) ※開発購買とは「製品の企画・設計(初期段階)から購買・調達部門が参画し、サプライヤーと連携してコスト、品質、納期(QCD)の最適化を図る戦略的な活動」を指します。 歓迎スキル ・日常的に喫食される食品(デイリー商品)の開発・調達に精通している方。 ・サプライヤーとの共同開発経験をお持ちの方 ・開発購買として食材選定に関わり、市場で高い評価を得た商品や、長年愛される定番商品のリリースに貢献した実績をお持ちの方。

    事業内容

    家庭料理の宅食サービスを展開。 おかずをまとめて作り置きするレシピをまとめたウェブメディア「つくおき」の運営。シェフと管理栄養士が監修した手作り惣菜を、週ごとに冷蔵で提供する宅食サービス。 共働き世帯の顧客基盤を活かしたサンプリング事業を展開。

  • エージェント求人

    【東京】バリューチェーンの全体最適化に向けた企画・実行

    600~1200

    三菱重工業株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ■仕事内容 バリューチェーン本部内外(本部内6部門・事業部門・コーポレート部門)と連携して、三菱重工グループ事業のバリューチェーンプロセス(設計・製造・調達・品証等)の改善・強化や、製造プロセスにおけるカーボンニュートラル化達成を中心とする環境・ESG対応など、バリューチェーン本部が実施する様々なアクションの企画・実行・統制を実施いただきます。 三菱重工グループ全体のバリューチェーンに関わる企画の提案・調整・推進から、様々な管理・統制業務まで、幅広く担当いただきます。 バリューチェーン革新部 戦略グループでは、バリューチェーン本部による活動全体を推進する立場として、必要に応じてVC本部内の各部門に対する支援を臨機応変に行うこともあります。 (カーボンニュートラル化推進、設計や製造に関する全社連携会議の企画・運営等) ■仕事のやりがい・魅力 バリューチェーン本部では、事業部門を横断する三菱重工グループ全体のバリューチェーン強化を担当しているため、製造プロセスにおける全社のカーボンニュートラル化推進等の全社的な課題に取り組んだり、三菱重工のCEOやCTOからの特命事項に対応するケースもあり、スケールの大きい業務に取り組むことができます。 社内の様々な立場(事業部門・コーポレート部門)の方々とやりとりしながら仕事を進めるため大変さもありますが、様々な部門との連携を通じて広範な視野や知見を得ることができ、相手の顔を見ながら手応えを感じることができます。 ■働き方 勤務形態は、原則、東京丸の内への出社となります。 担当業務によっては日帰り~1週間程度の国内出張が月数回~10回程度あります。 平均的な残業時間は月30時間未満です。 休日出勤はほぼありませんが、出張のスケジュールによっては、休日の移動を御願いするケースがあります。 VC本部内連携や事業部門との連携の観点から、三菱重工グループの国内拠点への転任を将来的に御願いする可能性があります(神戸・名古屋等)。 ■募集背景 バリューチェーン本部は、三菱重工グループ全体のバリューチェーン強化の役割を担う本社部門です。 (丸の内・神戸・名古屋・長崎・広島・三原に6部門を有しています。) バリューチェーン本部内にある6つの部門が、三菱重工グループ全ての事業部門を対象に、設計・製造・調達・品証・プロジェクトマネジメントの強化に向けた活動や人材育成など、様々な活動を行っています。 三菱重工グループの事業の拡大や高度化に伴い、バリューチェーン本部の役割の重要性は増しつつあります。 バリューチェーン本部全体の企画・実行・統制部門であるバリューチェーン革新部 戦略グループに加わって、三菱重工グループ全体のバリューチェーン強化を目指して一緒に取り組んでくれる人材を募集します。

    求める能力・経験

    求めるスキル(必須) ・三菱重工グループのバリューチェーンにおける課題について、バリューチェーン本部内外の様々な立場・意見の人々と連携・調整して、主体的に最適解を導き出し課題解決を推進できるコミュニケーション能力・業務管理能力 ・想定外の事態にも冷静に対処できる柔軟な対応力 ・与えられた課題・目標に向かってチームワークで取り組める協調性 ・ファクトベースでの分析力・論理的思考力・説明力 ・PowerPoint・Excel・Word等での資料作成能力 求めるスキル(歓迎) ・経営企画立案・経営管理業務を行った経験 ・設計/製造/その他業務プロセスにおいて、改善や改革活動を企画・推進した経験 ・製造業における、設計・開発・生産技術・生産管理・プロジェクト管理の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】サプライチェーン戦略(スタッフ~係長)

    580~800

    日清食品ホールディングス株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    ■予定業務 日清食品ホールディングス株式会社 サプライチェーン戦略部 調達ESG戦略グループで 以下の業務を担当いただく予定です。 ・原料資材調達を軸としたサプライチェーン戦略の立案 ・国内外グループにおける調達の共同化戦略の企画・推進 ・他社・異業種とのアライアンスによる共同調達戦略の企画・推進 ・サプライヤー戦略の立案・実行(取引先開拓、関係構築、評価・育成) ・エリア別調達戦略の企画・実行 ・ESG視点を取り入れたグループ横断的な調達戦略の企画・推進 ・物流分野におけるグループ協働戦略の企画・推進 ・調達コストの可視化・分析による戦略立案

    求める能力・経験

    求めるスキル(必須) ・メーカーにおける調達業務の経験3年以上 (調達戦略の構築経験があると尚良し) ・プロジェクトマネージャー経験又はプロジェクトリードの経験 (プロジェクトにおける一部領域のリード経験でも可) 求めるスキル(歓迎) ・コンサルティングファーム出身者:コンサルティング経験2年以上 ・事業会社出身者:企画部門での実務経験3年以上

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【ディストリビューション マネジャー】ティファール/物流管理経験者歓迎

    1000~1200

    株式会社グループセブジャパン東京都港区
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    仕事内容

    ティファールの物流における在庫管理、倉庫オペレーション、返品・廃棄処理、財務連動プロセスを担当。現場に近い視点と全体最適を両立し、部門横断的な調整を通じて事業運営を内側から支える役割を担います。 【在庫・倉庫】精度管理、財務連携、棚卸統括及びデータ整合性の担保、入出荷・返品・月次廃棄プロセス(指示・実行・報告)管理 【財務・決算】ベンダー支払(Finance連携)、決算時の在庫データ確定・内訳分析、財務諸表に影響する在庫処理の説明責任 【改善・コスト・パートナー】業務簡素化、スケーラビリティ向上、3PL戦略見直し、責任分界・コスト構造再設計、属人性排除と持続可能モデル構築

    求める能力・経験

    【必須】■10年以上のオペレーション/サプライチェーン実務経験 ■在庫管理・在庫会計理解 ■ERP(SAP/SBO)利用経験 ■部門横断調整力 ■不完全情報下での判断力 【歓迎】■監査対応経験 ■複雑な物流環境での経験 ■業務改善・コスト最適化実績 ■実務管理と構造設計の両立能力 【ミッション】在庫管理、倉庫オペレーション、返品・廃棄処理、ならびに財務と連動する業務プロセスについて、エンドツーエンドでの統制・判断・継続性を確保する。また、現状の安定運用を維持するだけでなく、物流・倉庫モデルやコスト構造、外部パートナーとの関係性を中長期的に再設計する。

    事業内容

    ■圧力鍋、フライパン、その他厨房用品およびその部品、家庭用電気製品およびその部品の輸出入/製造/販売、サ―ビス業務

  • エージェント求人

    【NEC】最先端IT×物流領域のソリューション営業

    480~900

    NEC(日本電気株式会社)東京都港区
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    仕事内容

    ■業務内容 【組織・事業概要】 ロジスティクスソリューション統括部は、物流企業や卸売企業を対象に、ITを活用したソリューション営業を担う組織です。 その中でも第二インテグレーショングループでは、大手物流企業および輸出入関連企業を主要顧客とし、NECグループ内の関連部門やグループ会社と連携しながら、先端IT技術と業務知見を組み合わせた提案活動を行っています。 【担当業務】 ・顧客の経営方針や業務課題を踏まえたITソリューションの企画・提案  (ハードウェア、ソフトウェア、ネットワーク、クラウドサービス、NECのAI技術など) ・受注後の契約手続き対応およびサービス提供開始に向けたプロジェクト推進 ・導入後の運用フェーズを見据えた継続的な支援・フォロー ・担当顧客:大手物流企業(宅配事業者)

    求める能力・経験

    【必須】 以下いずれかの経験 ・法人向けIT営業経験(3年以上) ・卸売業における法人営業経験(3年以上) 【歓迎】 ・SI(システムインテグレーション)ビジネスに関する経験 ・物流領域に関する基礎的な知識

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    古河電気工業株式会社 【東京】資材部 調達戦略室

    600~1000

    古河電気工業株式会社 東京都千代田区
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    仕事内容

    【付与予定業務】 調達戦略室 企画2課では、古河グループの調達戦略立案・実行、調達機能強化に取り組んでいます。国内外グループ各社と購買データやパートナー情報、各種調達課題への対応について情報交換・協議し、グループの総合力を如何に生かすかを考え、コスト低減や調達リスク低減を実施しています。またサプライチェーンにおけるCSR対応、カーボンニュートラル等の新たな課題についても関係部門、グループ各社と対話しながらグループ展開を図っています。 【当課のミッション・業務内容概要】 古河グループの調達戦略立案・実行 ・国内外グループ各社の調達機能強化に向けた課題の特定、解決 ・国内外グループ各社とのBCM/CSR調達活動の推進、支援 ・シェアードサービスやグループ調達の統合等による調達最適化 【当課で働く魅力】 部の運営方針決定に直接携わるだけでなく、その方針に沿ったグループ全体のコスト低減活動や調達機能強化に向けた課題解決を自ら実行する事ができ、利益への貢献を数字で分かり易く体感できる。また特定の業務経験や当社製品・原材料に関する専門知識を有している場合は、調達戦略を策定する際に生かすことも可能。 【将来的なキャリアパス】(5~10年) 本人の適正、希望に応じて、購買実務担当やIPO(国際調達事務所:バンコク、上海)での業務を通じて調達専門知識を習得、グループグローバルの視点を養い、利益貢献や企業価値向上に寄与できる人材としてマネジメントにも携わってもらいたい。

    求める能力・経験

    下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・調達・購買の経験をお持ちの方 ・営業(VA/VE,代替え提案等)のご経験をお持ちの方 ・生産技術、開発、生産管理などの実務経験 ・製造業でのプロジェクト推進の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    日清食品ホールディングス株式会社 【東京】サプライチェーン戦略(スタッフ~係長)

    580~800

    日清食品ホールディングス株式会社 東京都新宿区
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    仕事内容

    ■予定業務 日清食品ホールディングス株式会社 サプライチェーン戦略部 調達ESG戦略グループで 以下の業務を担当いただく予定です。 ・原料資材調達を軸としたサプライチェーン戦略の立案 ・国内外グループにおける調達の共同化戦略の企画・推進 ・他社・異業種とのアライアンスによる共同調達戦略の企画・推進 ・サプライヤー戦略の立案・実行(取引先開拓、関係構築、評価・育成) ・エリア別調達戦略の企画・実行 ・ESG視点を取り入れたグループ横断的な調達戦略の企画・推進 ・物流分野におけるグループ協働戦略の企画・推進 ・調達コストの可視化・分析による戦略立案

    求める能力・経験

    ・メーカーにおける調達業務の経験3年以上 (調達戦略の構築経験があると尚良し) ・プロジェクトマネージャー経験又はプロジェクトリードの経験 (プロジェクトにおける一部領域のリード経験でも可)

    事業内容

    -