【名古屋市港区/人事労務】安定基盤/東レグループ/経験を活かせる/年休121日

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【名古屋】管理部／人事（労務）／メンバーからチーフ／土日祝休・年休125日／有給消化率100％

  345~577万

  • 文書作成
  • 資料作成
  • データ集計
  • 教育
  • 人事
  • 衛生管理
  • 主任
  • 保険
  • コンサルタント
  • 社会保険
  • コンサルティング業務
  • 主任/リーダー

  フィリックス株式会社愛知県名古屋市

  【名古屋】管理部／人事（労務）／メンバーからチーフ／土日祝休・年休125日／有給消化率100％気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■評価・報酬制度の運用とフィードバック対応 ■人事業務の進行管理とメンバー教育 ■社内相談対応および労務関連対応の判断支援 ■制度改善や福利厚生施策の立案補助 ■勤怠データ集計・入力 ■人事システムの情報更新 ■入退社手続き関連の資料準備 ■人事通知の文書作成と配布補助 ■面接日程調整など採用補助業務

  求める能力・経験

  【必須】 人事労務の実務経験(目安3～5年) 【あれば歓迎】 ・社会保険労務士 ・衛生管理者 ・キャリアコンサルタント ・外国人雇用管理主任者

  事業内容

  工業化・木造建設事業 投資用新築アパート事業 賃貸管理事業 2×4プレカット事業

• エージェント求人

  人事総務職

  450~550万

  • イベント運営運用
  • 運営管理
  • 給与計算
  • 労務管理
  • 人事
  • イベント企画
  • 社内イベント企画
  • 管理職

  TIメカテクノ株式会社愛知県豊田市

  人事総務職気になる

  もっと見る

  仕事内容

  仕事内容 【人事】 ・勤怠業務管理、給与計算業務管理、労務管理、人事制度の運用管理・改善、採用活動、人材育成関連の運用管理、労務対応等 【総務】 ・福利厚生関連（制服・昼食・備品発注、寮管理、社内イベント企画運営等）の運営管理、庶務、情報システムの業務管理等 【配属先】 総務部 全12名　内人事総務課4名 【業務の変更の範囲】会社の定める業務（詳細は面接時にご確認ください）

  求める能力・経験

  必須要件 ■総務又は労務又は人事経験 【求める人物像】 ■当社の将来を担う次世代の管理職候補として、人事・総務業務を幅広く担当できる方 ■社内外との円滑なコミュニケーションが取れる方 ■誠実で協調性があり、柔軟な対応力がある方 ■メンバーを牽引するリーダーシップのある方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【東海/人事採用担当】東海エリアに根差した採用活動を推進/年間休日120日

  460~580万

  

  株式会社ナリコマホールディングス愛知県名古屋市, 愛知県大府市

  【東海/人事採用担当】東海エリアに根差した採用活動を推進/年間休日120日気になる

  もっと見る

  仕事内容

  エリア専任の採用担当として本社採用課と連携しながら採用戦略の企画～東海実行までを担当し、持続的に担当エリアでの採用成功のノウハウを構築してくださる方の増員募集となります。 ■新卒採用・コンサルティング営業職、栄養士職の母集団形成。 →対象の学校訪問、学内授業、会社説明会などを実施します。 ■中途採用・エリアの管理者と連携し、採用課題を可視化する。 →エリアの管理者と連携し、採用課題を可視化する。 ■採用広報：エリアでの企業認知度向上のための活動を行う →従業員インタビューなどのコンテンツ作成の補助

  求める能力・経験

  【必須経験】●採用業務の実務経験（目安：3年以上）※エリアチームは少人数のため、主体的に計画を立て、自走できる方を想定しています。 ※自社採用に限らず、人材紹介会社やRPO（採用代行）でのご経験も歓迎 【歓迎経験】・経営層や部門長と連携し採用課題の解決に取り組んだ経験 ・給食業界、または食品製造業での採用経験 ・SNSやYouTubeなどを活用し、採用広報・情報発信を積極的に行った経験 【歓迎資格】栄養士免許 ／管理栄養士免許／ キャリアコンサルタント ／外国人雇用管理主任者 ／メンタルヘルス・マネジメント検定

  事業内容

  老人介護施設や病院に向け、院外調理品販売と厨房経営サービスを提供する、ナリコマグループ内でのグループ管理業務全般およびグループ開発業務全般

• 企業ダイレクト

  【名古屋/人事（採用/制度）】転勤無/年休120/残業10H程度/家具メーカー

  500~700万

  

  株式会社パモウナ愛知県名古屋市

  【名古屋/人事（採用/制度）】転勤無/年休120/残業10H程度/家具メーカー気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ～事業拡大期の人事制度設計/自己資本比率の高い安定メーカー/制度は「運用」ではなく「企画」から～ ■時代に対応した採用手法、評価制度などの改善提案　 ■制度の新設/改善による組織の活性化(海外研修等)　 ■新卒または、中途採用計画の立案/実施 ■教育研修の企画/実施、昇進/昇格の決定/部門支援 ■人材配置計画の立案(異動・出向等)、社員フォロー(悩み相談等)

  求める能力・経験

  【必須】人事制度/採用/研修/などの仕組みの構築と実践の経験・知識 　　　　(経験年数は不問) 【歓迎】人事評価制度の運用経験がある方 【当社の働き方】“長く安心して働ける環境づくり”を大切にしています ■残業平均20h以内/転勤なしで腰を据えて働ける ■基本土日休み＋有休を柔軟に取得できる風土 ■食事補助、退職金など福利厚生◎ ■マイカー通勤OK ■5日以上の連休取得も可能

  事業内容

  【販売先】ヤマダデンキ、東京インテリア、ナフコ、島忠、マナベインテリアハーツ　等

• エージェント求人

  【愛知】民間航空エンジン分野におけるHR戦略パートナー

  420~900万

  三菱重工業株式会社愛知県小牧市

  【愛知】民間航空エンジン分野におけるHR戦略パートナー気になる

  もっと見る

  仕事内容

  仕事内容 ・新卒／キャリア採用、人材育成、タレントマネジメント、考課、人事データ管理、労務施策、エンゲージメント、組織開発などＨＲ業務全般のなかから適性を見極めたうえで、担当業務を決定します。 ・当面は担当者として経験を積んでいただき、将来的にはマネージャーとしての活躍も視野に入れております。 仕事の魅力 事業会社である三菱重工航空エンジン㈱では、各種施策の計画／立案のみならず、具体的な実行／運用に至るまで、より現場に近いポジションでほぼフルラインナップの人事領域の業務を経験することができます。これまで経験の無いHR業務領域にも果敢にチャレンジし、キャリアアップ志向の強いマインドの方を求めます。 働き方 在宅勤務、フレックスなど柔軟な働き方を支援する制度を活用する従業員も所属する職場で、ワークライフバランスも尊重しながら安心して働ける職場です。繁忙期を除くと概ね10～20時間／月程度の残業。休日出勤はほとんどありません。

  求める能力・経験

  概ね1000人以上の企業でのＨＲ経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【　名古屋駅直結　】管理部／採用人事◎土日祝休／年間休日125日／完全週休2日＿43446

  345~577万

  フィリックス株式会社愛知県名古屋市

  【　名古屋駅直結　】管理部／採用人事◎土日祝休／年間休日125日／完全週休2日＿43446気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【　業務概略　】 採用業務を主体として、入退社手続等の付随業務をお任せいたします♪ 【　具体的な業務内容　】 ■等級・評価・報酬制度の改善設計支援 ■部門別人員計画の立案と見直し ■組織サーベイ結果の分析と施策設計 ■労務課題・風土改善に関する制度提案 ■経営会議資料の作成と報告 ■求人媒体の管理と掲載手配 ■応募者の書類選考と面接日程の調整 ■採用説明会・インターン企画の運営補助 ■内定通知・入社手続きの書類作成 ■採用管理システムへの入力・更新

  求める能力・経験

  ＜　必須要項　＞ 採用の実務経験(目安3～5年)

  事業内容

  ■投資用アパートメントの開発・販売 ■ガレージアパートフランチャイズ ■賃貸管理 ■2×4（ツーバイフォー）工法の加工・販売・施工・開発 ■建築設計・構造設計 ■IT ■建築資材・住宅設備機器販売 ■保険代理

• 企業ダイレクト

  【岐阜山県市/労務・人事担当】新設ポジション/転勤無/国内屈指の家具メーカー

  420~620万

  

  株式会社パモウナ愛知県名古屋市

  【岐阜山県市/労務・人事担当】新設ポジション/転勤無/国内屈指の家具メーカー気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ～年休120日/マイカー通勤可 /転勤なし/ 5日以上の連休取得も可能～ ■勤怠管理、シフト・人員配置の調整 ※給与計算、社会保険・労働保険関係の対応は本社の労務担当が対応 ■従業員面談（体調不良・職場相談など）、休職・復職対応 ■各種申請手続き ■安全衛生・健康管理業務のサポート ■現場管理者・本社人事との連携・調整業務

  求める能力・経験

  ★★お人柄重視の選考を行っています★★ 【必須】■個別労務対応のご経験・社員一人ひとりの状況に応じた個別の労務対応の実務経験 【必須実務経験の詳細】 ■産休・育休の取得／休職・復職時の流れの説明や関係部署との調整 ■社員からの労務に関する相談対応（制度の説明、問い合わせ対応 等） 【歓迎】 ■製造部門での労務・人事経験をお持ちの方

  事業内容

  【販売先】ヤマダデンキ、東京インテリア、ナフコ、島忠、マナベインテリアハーツ　等

• エージェント求人

  『名古屋市内』人事労務系の事務センターSV＊土日祝休み／大手外資系アデコグループ　13to-6b

  450~600万

  • マネジメント
  • 労務管理
  • スーパーバイザー
  • BPO
  • マニュアル作成
  • プロジェクト推進
  • プロジェクトマネジメント
  • クライアント折衝
  • 育成指導
  • 運営管理
  • 管理職
  • リーダー
  • 店舗運営
  • マネージャー
  • プロジェクト

  アデコ株式会社愛知県名古屋市

  『名古屋市内』人事労務系の事務センターSV＊土日祝休み／大手外資系アデコグループ　13to-6b気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■当社経由で応募された方の内定実績あり！■ ■憧れの外資系企業でキャリアアップ・年収アップを実現するチャンス■ 【募集背景】 アウトソーシング事業本部の拡大に伴い、BPOプロジェクトの新規立上や増員が増加しています。 現在、各BPOプロジェクトで活躍頂けるSVを大募集しています。 ＜アウトソーシング、BPOとは＞ 企業が自社の業務の一部を、外部の専門業者に委託することを指します。 専門業者側は、お客様が抱えている業務効率に関するお悩みを、作業代行やシステム導入支援を実施することで解決していきます。 例）RPA導入支援、経理や採用業務の代行、WEBサイト構築・運用（SEO対策等）、データ入力、書類審査や書類発送の代行など ※BPO：ビジネス・プロセス・アウトソーシングの略。 【業務詳細】 アデコ社が官公庁機関から受託したプロジェクトにて、管理者(SV)として以下業務をお任せします。 ※プロジェクト内容：官公庁職員向けの給与計算、旅費計算、福利厚生処理を行う事務センター ■業務管理 KPI管理・品質管理・研修・業務指示・報告書作成・業務フロー構築・改善提案・クライアントとの協議 など ■労務管理 チームビルディング・シフト作成・勤怠管理・契約更新・フォロー面談・ハウスルールの作成・プロジェクトメンバーの育成 など ■収支管理 収支予測・収支状況把握・収支改善 など ■その他 課題解決のリードや、案件の維持・拡大に向けた情報収集、クライアントへの各種提案などにも関わっていただきます。また、業務理解や課題認識の為、実業務もご対応頂きます。 【入社後イメージ】 まずは一つのプロジェクトで経験を積んでいただき、マネジメントや問題解決の基本を学んでいただきます。 経験者の方はアデコとしてのマネジメント、問題解決の考え方を知っていただきます。 実務面では、クライアントやメンバーとの関係構築を行いつつ、業務を学んでいただき信頼関係を作っていきます。 その後、プロジェクトの安定運営や、改善提案、クライアント、メンバー向けのアンケートから見える課題に対応いただき、クライアント、メンバーの満足を高める活動に従事いただきます。 ※スーパーバイザー職専門の研修チームあり◎ 入社時、3ヶ月後、6か月後、スキル別など各種研修、eラーニングが数多くあり、未経験でも安心いただける環境です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・マネジメントの実務経験者（例：事務のリーダー経験など） ・PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等） ※業界未経験者大歓迎！ 　コールセンターやBPO経験者は勿論、販売接客マネジメント、店舗運営、塾運営、営業マネージャー等のご経験者が大活躍しています。 【尚可】 ・BPO業界、コールセンター、事務センターでのSV経験 ・営業分野での管理職経験も歓迎 ・アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験（人材育成、業務構築・改善等の経験） ・マクロ、VBA、RPAによる業務効率化の実務経験

  事業内容

  スイスに本社を置く総合人材サービス企業アデコグループの日本法人です。 同社は人財とテクノロジーを結びつけて機会を生み出し、働くすべての人々に仕事の未来を創造し、急速に変化する世界において仕事の未来を牽引しています。

• エージェント求人

  【名古屋市/駅近5分】未経験歓迎の人事採用ポジション～土日祝休み・福利厚生充実・転勤無し～

  300~380万

  • 書類管理
  • 学校訪問
  • 来客対応
  • 人事
  • 電話応対
  • 中途採用
  • 人材紹介/派遣
  • 人材紹介

  ゴールドエイジ株式会社愛知県名古屋市

  【名古屋市/駅近5分】未経験歓迎の人事採用ポジション～土日祝休み・福利厚生充実・転勤無し～気になる

  もっと見る

  仕事内容

  名古屋市（名駅）に本社を置くサービス付き高齢者向け住宅（サ高住）などを主とした 介護・看護を提供し、サ高住運営では東海エリアトップクラスの実績を誇ります。 本社人事課にて人事・採用業務を担当していただきます。 主に採用広報・応募者対応等、新卒・中途採用業務をお任せします 。各施設の館長や関係部署と連携を取り、現場の採用状況を把握し進めていきます。 【主な業務内容】 ・来客対応、電話応対 ・応募書類管理 ・書類選考・適性検査管理 ・会社説明会運営 ・採用実績の入力 ・ハローワーク、学校訪問など 「変更の範囲：会社の定める職務」 会社の定める職務 ［本社一般職人員構成］ ・男性：30代～40代／3名 ・女性：20代～40代／10名（20代の方が多く活躍しています） ［本社の雰囲気］ 制服なし、ネイル・ヘアカラーはある程度自由です。

  求める能力・経験

  ☆未経験者歓迎ポジションです☆ 【歓迎条件】 ＊総務人事、採用のご経験がある方歓迎 ＊医療・介護業界でのご経験がある方歓迎 ＊人材紹介／人材派遣／求人広告等、人材業界でのご経験（職種不 問）がある方歓迎 ＊ホスピタリティ業界でのご経験（人と人との触れあいを中心とし たサービス業）がある方歓迎

  事業内容

  ●「土地活用マンション」の企画・設計・販売・施工・賃貸管理事業 ●サ一ビス付き高齢者向け住宅の企画・設計・施工・販売・管理運営事業 ●土地活用・資産運用セミナー・イベント企画

• エージェント求人

  【東証プライム上場】人事/賞与ランキングTOP10/～1,280万円/年休125日/ゼロ残業方針

  590~1280万

  株式会社MARUWA愛知県尾張旭市, 東京都港区

  【東証プライム上場】人事/賞与ランキングTOP10/～1,280万円/年休125日/ゼロ残業方針気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■業務内容： グループ全体の人事業務全般（採用・人事制度等） ・採用業務（中途・新卒・派遣・障害者、海外採用）の計画や手法の検討、実施。 ・各種人事制度の企画立案、実施。 ■仕事のやりがい・魅力： 国内外の当社グループ全体に関わる人事業務に携わっていただけます。 人事採用の強化のほかに、人事制度の立案、労務関連業務を行っていただき、部門経営に携わっていただく事ができます。 ■期待する役割： 人事の業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験と強みが活かせるポジションで貢献いただければと思います。

  求める能力・経験

  ■必須 ・企業での人事、採用業務経験5年以上 ■歓迎 ・製造業または外資系企業での人事経験

  事業内容

  半導体・車載・情報通信等セラミックスの開発・製造・販売