【誉田CFC/在庫管理スペシャリスト】最先端AI物流×ネット専用スーパー
350~500万
イオンネクスト株式会社
千葉県千葉市緑区
350~500万
イオンネクスト株式会社
千葉県千葉市緑区
倉庫管理
CFC在庫管理スペシャリストは、下記の役割に関し大局的な観点から業務に着手し、オーナーシップを持ってゴールを達成することが求められます。 ■在庫管理業務 ■顧客返品オペレーション ■在庫KPI管理 ■安全衛生管理
【必須】・物流センターにおいての業務経験3年以上(EC物流や通販物流の経験あれば尚可) ・物流センターにおけるシフトマネジメントやKPI管理の経験 ・優れた文書および口頭でのコミュニケーション能力 ・改善活動の推進能力 ・PCスキル中級(簡単な関数が使える程度) 【歓迎】 ・英語力あれば尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~500万円 月給制 月給 234,000円~ 日給月給制 月給¥234,000~ 基本給¥234,000~を含む/月 ■賞与実績:年1~2回(等級により異なる)
会社規定に基づき支給
10時間00分 休憩90分
1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間160時間
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間168日
入社半年経過時点10日 慶弔休暇、看護休暇、通院休暇、無給休暇
その他(長期休日(年20日))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【勤務時間】 ■1カ月単位の変形労働時間制 ■10時間勤務(休憩90分)※11時間30分拘束 <勤務計画パターン> ■7:00~18:30(休憩90分)■20:00~翌7:30(休憩90分)※4日勤務、3日休み 【休日・休暇】 年間休日168~173日 内訳:月間休日数11~13日(年間148~153日)+長期休日(年間20日) <特別休暇> 慶弔休暇、看護休暇、通院休暇、無給休暇 等 <年次有給休暇> ※勤務6ヶ月以上 ※年間の有給取得は最低法定の5日+2日の7日間の取得を基本としています! 【変更範囲について】 業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
当面無
千葉県千葉市緑区誉田
敷地内全面禁煙
【就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所 その他会社が指定する就業場所】
無
有
【退職金制度】確定拠出年金
【福利厚生】 社会保険完備 グループ会社共通共済 └共済給付(結婚祝い金や災害見舞金 等) └テーマパーク等の優待サービス └貯蓄、保険の優待サービス └医療等の相談窓口 └育児費用の補助 └介護休業援助金の給付 従業員買物割引制度あり 【選考プロセス】 書類選考 → 1次選考面接 → 最終選考面接+適性検査→ 内定・入社
1名
2回
筆記試験:有(適性検査)
【イオンネクストについて】国内小売業界をリードするイオングループ(営業収益10兆円 ※2025年2月末現在)の戦略的子会社です。イオンとして新たな挑戦となるネット専用スーパー “Green Beans”を運営しております。
【イオンネクストについて】 当社は小売業日本トップクラスのシェア(営業収益約9兆円)を誇るイオングループの戦略子会社です。 イオンとして新たな挑戦となるオンラインマーケット事業 “Green Beans”が2023年7月に始まりました。 私たちは英Ocado社との提携により、AIを用いた最先端のロボティクスを導入した新物流センターで魅力的な商品を、どこからでも快適に購入でき、好きな時間に届けられるオンラインマーケットを最先端のプラットフォームを活用し実現する事が出来ます。 【“Green Beans” に込めた想い】 “買い物を変える。毎日を変える”Green Beansとは、家族を大切にしたい人たちのために生まれたオンラインマーケットです。それは家事を短く楽にするだけでなく、楽しく充実した時間を新たに生み出す、あたらしい買い物のあり方に変化をもたらす仕組みになる事を目指しています。
〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1-6エム・ベイポイント幕張7階
本店 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番1 誉田CFC 〒266-0005 千葉県千葉市緑区誉田町2丁目27番14
暮らしの必需品を中心に、オンラインで顧客から注文を受けて宅配するオンラインマーケットの運営
イオンネクストデリバリー株式会社 URL: https://aeonnextdelivery.co.jp/
非公開
イオン株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
330~456万
【仕事内容】 【業務内容】 幹線便の運行管理担当としてドライバーシフト管理、配車管理、配送状況の確認、業務トラブル、事故などの初期対応、計画に沿った教育実施な どを行います。 【具体的には】 ・運行の進捗管理(運行状況の確認など) ・輸送便ドライバーの自社社員の点呼業務 ・各関係先(輸送便の委託業務など)との連携 ・輸送の際のイレギュラー時の対応(事故、車両故障、遅延等) ※上記業務をOJTを通して徐々に対応いただきます
【応募条件】 【MUST】 ・物流・運輸会社にて配車経験がある方 ・委託先を含めた運行状況管理経験がある方 ・簡単なExcel・Word(入力)操作ができる方 【WANT】 ・運行管理補助者のご経験がある方 ・運行管理者としてのご経験がある方 ・運行管理(貨物)の資格を保有している方 ・整備管理者の資格を保有している方 ・大型自動車の運転経験がある方
-
350~470万
■小麦などの穀物の入庫・保管、出庫に伴う機械操作や管理業務をおかませします。年間約80万トンの小麦を供給・流通させる、社会貢献性の高い仕事です◎ 【■吸揚作業】高さ20mほどの「アンローダ」を操作し、全長200mの大型貨物船から穀物を吸揚げ、サイロへ搬入します。桟橋から船のハッチ部分まで横移動させる操作が中心です。【■入出庫管理】入庫した穀物の計量、製粉会社や食品メーカーへの出庫時の計量、穀物を流す量の調整を行います。【■品質維持管理】サイロ内の穀温管理や異物チェックを実施。【■機器点検】日常点検および定期的なメンテナンスを担当します。
\★業界経験・職種経験不問!ブランクOK★/ ・社会人未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 【魅力】■賞与4.5ヶ月分実績!住友商事グループ出資の安定企業で長期的なキャリアを築けます ■年間休日120日&定時16:10退社!残業代は全額支給でプライベートも充実 ■入社後は先輩社員がメンターとしてサポート。未経験でも安心して成長できる環境 ■社内プロジェクトチームやクラブ活動など、部署を超えた交流の機会が豊富 ■平均勤続年数17年と定着率が高く、退職金制度も完備
■サイロ事業 ■港湾運送事業 ■倉庫業 ■貨物利用運送事業 ■3PL物流事業
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流企画としての業務改善やセンター運営管理での業務改善経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
450~600万
当社保有の物流センター内のオペレーションリーダー職を募集致します。 現場オペレーションをリードし、チームをまとめていただく現場マネジメントリーダーポジションです。 これまでの物流業界や倉庫管理の経験を活かして、チームを率いながら現場にも入り、効率的で高品質な物流体制を構築していただきたいと思っています。 【具体的な仕事内容】 ・入荷・検品・保管・出荷を行う各チームのマネジメント ・出荷予測に基づいた人員配置、シフト調整、作業指示出し ・日々の作業進捗の管理、およびイレギュラー発生時の対応とフォロー ・入荷から出荷までの一連のオペレーションを把握したうえでの業務改善 (動線の見直し、ルールづくり、マニュアル整備など) ・中国拠点のメンバーとのやり取り(メール・チャット・オンラインミーティング等)、連携強化を通じた情報共有、調整 国内メンバーだけでなく、中国拠点のスタッフとも連携しながら、スムーズで正確な物流をつくっていく役割を担っていただきます。 中国語に関しては翻訳システムの活用で問題ございません。 また、MTG等ではバイリンガルスタッフが通訳や翻訳でサポートいたしますのでご安心ください。 【この仕事の魅力】 ・現場の“要”として、チームを率いながら物流センター全体の流れをつくっていけるポジションです。 ・海外拠点と連携しながら、国内外のメンバーと協力して業務を進める経験が積めます。 ・自分のアイデアを活かして作業フローや職場環境の改善にチャレンジできるため、自己裁量で改善策を実施しやすく、やりがいと成長実感を得やすい環境です。
【必須】 ・物流センターまたは倉庫における現場管理経験 が2年以上ある方 【歓迎】 ・チームマネジメントの経験 があり、メンバー指導・育成に携わったことがある方 ・中国と関わるビジネス経験がある方 ・出荷計画に基づいた人員配置・シフト管理の実績がある方 ・在庫管理やSCMの経験や倉庫内での入出荷業務に携わった経験がある方 ・業務改善や効率化のための具体的な取り組み経験をお持ちの方
越境EC事業
450~650万
・出荷管理、入荷管理、在庫管理(いずれか又は複数を担当) ・作業計画作成、業務進行管理 ・組織運営、スタッフ育成、チームビルディング ・業務改善(労働安全衛生/品質/生産性/プロセス等)の推進、実行 ・コスト削減や効率化施策の推進、実行 ・社内およびベンダーとの関係構築、交渉、調整
◇ MUST ・物流現場オペレーション経験(入出荷、商品、在庫管理など) ・EC事業や少量多品種商材の取り扱い経験 ・数値分析に基づいた問題改善・解決経験 ◇ WANT ・スタッフの業務管理やフォロー経験 ・自動化倉庫の知識や経験
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400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
500~700万
・倉庫業務及び管理全般 ・貨物管理(EC貨物を含む)、コンテナの積み下ろし等の倉庫業務 ・協業他社との連携、統括管理 ・従業員のマネジメント
・倉庫管理経験5年以上 ・フォークリフト資格をお持ちの方 ・貨物管理、コンテナの積み下ろし等の倉庫業務に精通している方 ・PC操作が可能な方
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450~600万
管理薬剤師のもと、ネット専用スーパーにおける医薬品販売・薬店運営を円滑に行っていただきます。 ・医薬品の適切な販売(店頭販売・特定販売)およびレジ会計 ・特定販売時の情報提供および適正販売の実施・管理 ・商品のピッキング作業、在庫管理 ・管理薬剤師への定期的な業務報告、問題発生時の報告・改善対応 ※ITシステムを活用しながら、AI物流と連動した新しい形の薬店運営に携わっていただきます。
・薬剤師免許 ・PCを業務で活用したご経験 (社内システムやExcel等に抵抗がなく、IT部門とのコミュニケーションにも前向きな方)
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420万~
<PCスキルをお持ちの方を大募集!> 空調完備の倉庫内で下記業務をお願いします! 【精密機械の入出荷】 入庫検品、格納、ピッキング、仕分け、梱包、伝票貼付、棚卸など 【キッティング】 初期化、動作確認、バージョンアップ、顧客とのスケジュール確認、問い合わせなど 物流経験者歓迎!物流管理者・リーダー経験のある方も大歓迎! 慣れてきたら管理者として、 新人教育やワーカーの点呼・勤怠確認などもお願いします! 経験を活かして働きませんか?ご応募お待ちしております☆ 【2408-BS0255】
<必須> PCスキル <歓迎> 物流経験 物流管理者経験 物流リーダー経験 【求める人物像】 ・明るく元気がある方 ・チームのみんなと協調して一緒に仕事ができる方 【下記に当てはまる方、ぜひご応募ください】 ・過去の経験を活かして働きたい ・安定企業で働きたい ・家庭と両立できる環境で働きたい ・前職より働きやすい環境で働きたい など
https://sougo-career.co.jp/
344~454万
発注内容に合わせて営業所のヤードに保管された商材をピックアップし出荷。 レンタル期間を終え返却された商材を検収し、洗浄・修理などのメンテナンスを行います。 ヤード内の在庫管理も重要な業務です。フォークリフトの免許取得が必要です(会社サポートあり)(鴻巣に転勤あり) 《詳細》【変更の範囲:会社の定める業務】 ・商品の入出庫作業/発送業務、フォークリフト操作、ピッキング、レンタル品のチェック及びメンテナンス作業 ・商品発送在庫管理、倉庫管理(作業含) ・アルバイトスタッフのマネジメント ・商品仕入業務 【商品例】 「50m先工事中」などの看板、カラーコーン、安全ベスト、ガードフェンス(有名キャラクターのガードフェンスなど) 【教育体制】 数か月しっかりOJTで教えるため未経験の方も安心です。 【キャリアパス】 倉庫での作業から始めていただき、ゆくゆくは売れ筋や稼働がないものを分析しながら、商品の稼働率を高めるような業務をお任せしていきます。 他の地域の売り上げ情報などを営業担当に共有していくなど、商品管理担当として売上貢献に繋げていっていただきます。 【就業環境】 ・日勤のみ(8:45~17:45)、年間休日125日(土日祝)とカレンダー通りの勤務が可能です・ ・働き方改革を進めており、残業は『1日1時間まで』になるよう全社で動いており、月で10~20時間程度です。離職率も8.2%と業界内で低い水準となっており、長期就業可能な環境です。 【同社について】 (1)『昭和44年創業の安定企業』:1969年の創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献しています。保安用品のレンタル事業を全国で初めて導入するなど、 国内におけるパイオニアとして常に成長し続けています。また、同社ではオリジナル商品開発にも取り組んでおり、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、オリジナリティある商品があります。 (2)『保安用品トップシェア』:4万点超の総合標識と保安用品の専門商社として業界トップシェアです。他社にはない製品をスピーディーに顧客に納品できる組織体制が強みです (3)『売上好調』:売上は10年以上右肩上がりの状況です。業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設しており、現在では北海道~沖縄まで全国に62営業所を開設しています
【必須資格、経験】 ■資格 準中型自動車免許(AT限定不可) ※規制車(2t)の移動業務があるため必須条件。大型車両等の運転は行いません。 ■あれば尚可 フォークリフト(1t以上)、自動車整備士(2級/3級)、消防設備士乙種6類、大型特殊、玉掛け技能講習、移動式クレーン運転士免許、運行管理者 【必須条件】 ■経験 ①職種・業界未経験/経験4年以下 <必須条件> 社会人経験 <あれば尚可> 倉庫作業経験 ②職種・業界経験4年超 <必須条件> 倉庫・物流業務及びフォークリフト経験 (取り扱い商品:パレット、重量・長尺物) ※無事故で業務遂行されていた方 入出庫作業、ピッキング、検品作業、棚卸業務経験、顧客・配送ドライバーとの対応経験 <あれば尚可> 配車業務、倉庫のレイアウト改善経験
【事業内容】 ・安全保安用品の販売及びレンタル ・建築、土木資材、各種景観材販売