【マンション管理/福岡】マネージャー業務/新栄グループ/残業17H/Web面接可
550~600万
新栄総合管理株式会社
福岡県福岡市中央区
550~600万
新栄総合管理株式会社
福岡県福岡市中央区
その他不動産施設管理/保全
不動産マンション管理員
その他不動産専門職
福岡市内近郊分譲マンションの管理運営(5棟から7棟の物件を担当※通常一人当たり12棟)+マネジメント業務(他のフロントのフォロー、契約書関係の管理、期日管理 等)を担当していただきます。 アンピールマンションシリーズを中心に150 棟以上のマンション管理組合の運営サポート業務を受託しています。業務分掌制による、各管理組合毎のチーム制で業務を行っています。営業部ではフロントマンと現地管理員とが協力して管理組合窓口機能を担い、理事会・総会運営補助、入居者対応、トラブル対応、課題解決業務を担当します。また、法務担当の顧問弁護士が月2回の面会相談等でサポートを行います。
【いずれも必須】フロント業務のご経験/管理業務主任者の資格 ※入社後3ヵ月間は先輩社員とのOJTを通して業務に慣れていただきます。 【当社で働く魅力】 総合不動産企業・新栄グループの管理会社のため、分譲時から管理するマンションもあり、業務受託数は九州全域で約170棟10,000戸と安定しています。最近ではリプレイス活動、M&A による受託件数も増えており、毎年着実に管理戸数を増やしています。質の高いサービスをご提供できるよう1人あたりの担当管理物件は12件ほどとしており、福岡のマンションをお任せするため出張等も発生いたしません。
第一種運転免許普通自動車 必須、管理業務主任者 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
550万円~600万円 月給制 月給 393,000円~429,000円 月給¥393,000~ 基本給¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回*決算賞与支給実績有
会社規定に基づき支給 上限150,000円/月
07時間00分 休憩60分
09:00~17:00 1年単位の変形労働時間制 総労働時間1,750時間/年間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:17時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間115日 内訳:日曜、夏期8日、年末年始10日
入社直後10日 最高付与日数20日 ※半日取得可
その他(毎週日曜日+月3~4日のシフト制休日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【雇用期間補足】 ■就業規則上の定年は60歳 ■希望者は定年後嘱託採用制度あり(上限70歳) 【想定年収補足】 ■諸手当(業務手当・資格手当・役職手当・家族手当・就学手当)を含む ■管理業務主任者資格・損害保険募集人資格あり想定■年2回の賞与を含む 【昇給】■毎期4月実施 【賞与】■毎期7月・12月支給(過去3期支給実績あり、決算賞与あり) 【その他手当】 ■通勤手当■家族手当■就学手当■資格手当■役職手当
本社営業部:(フロント12名、平均年齢48歳) https://www.sin-ei-kanri.co.jp/aboutus/access.php
無 本人の意向に反した転勤は原則ございません。
福岡県福岡市中央区大名2丁目11番25号新栄ビル3階
福岡市営地下鉄空港線赤坂駅 徒歩2分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※マイカー通勤不可
西鉄バス「大名2丁目バス停」徒歩3分
有 独身寮(自社所有物件) ※社内規定により条件あり
有
【教育・資格補助制度】 ■OJT(社内教育・現場教育がメイン) ■資格取得支援制度(会社で必要な資格は支援あり) ■管理業務主任者・マンション管理士答練制度 ■eラーニング受講制度 【その他補足】 ■正社員表彰規程■慶弔見舞金■社員旅行■自社物件の社割 ■FCF(福岡市中小企業従業員福祉協会)加入 ■オフィス内金言・喫煙室あり■退職金制度 【休日補足】 ■シフト上の休日は毎月末日に翌月分の休日を各自任意に決定 ■特別休暇(結婚・出産・慶弔)、育休・産休(取得実績あり) (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
2名
2回
筆記試験:無 1次選考のみWeb面接可
新栄グループの管理会社なので分譲時から管理するマンションもあり、業務受託数は九州全域で約170棟10,000戸と安定しており、最近ではリプレイス活動、M&A による受託件数も増えており、毎年着実に管理戸数を増やしています。
【当社の特徴】 当社は「アンピールマンション」シリーズをはじめ、福岡と熊本で170 棟以上のマンション管理を受託し、管理力と地域密着型サービスに高い評価をされています。お陰様で、「マンション管理新聞」が毎年発表する受託件数において福岡県に本社を置く管理会社では5番以内に位置しております。また、近年ではマンションにおける「高築年」「高齢化」に対応するため、「一級建築士事務所」、更に福祉事業として「ケアプランセンター」「福祉用具貸与事業所」を社内に併設し、居住者からの様々なご要望に多角的に対応できる体制を整えてフロント業務を支えています。管理組合の方々へ更なる満足を届けるべく、管理力とサービス向上に日々精進しています。
〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2丁目11番25号
■熊本支店
■マンション管理業務 ■賃貸管理業務 ■一級建築士事務所(設計・施工監理) ■建物設備維持管理業務 ■建物の修繕及びリフォーム工事 ■ケアプランセンター ■福祉用具販売貸与業務
■新栄住宅株式会社 ■新栄不動産販売株式会社■株式会社シンエイ ■株式会社新栄地建
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2022年09月 | 1,252百万円 | 52百万円 |
| 前期 | 2023年09月 | 1,520百万円 | 35百万円 |
| 今期予測 | 2024年09月 | 1,461百万円 | 20百万円 |
| 将来予測 | 2025年09月 | 1,500百万円 | 75百万円 |
※単体決算
最終更新日:
400~500万
管理業務主任者の資格を活かし、福岡市内近郊の分譲マンション管理運営業務をお任せします。「アンピールマンション」シリーズを中心に150 棟以上のマンション管理組合の運営サポート業務を受託しています。 【具体的には】■管理組合窓口業務、入居者対応、総会・理事会の運営補助、管理費等出納管理・マンション会計収支報告、各種業務報告書の作成・報告などを行います。■1人当たりの管理物件は、平均12件程度となります。1件ずつ集中して業務を行えるように、無理のない件数を任せています。 ★所定労働時間7時間・平均残業17H/月・70歳までの嘱託雇用制度有!
【必須】■管理業務主任者の資格をお持ちの方※資格のみ所持/業務未経験の方も歓迎 ★定年後も嘱託社員制度の利用で年収を維持したままの就業が可能。長期的に安定した収入を得ながら就業することができます 【入社後について】入社後の3か月間は、OJT による社内業務遂行についての教育を受けつつ、管理組合運営補助業務について先輩社員から指導を受けて仕事を進めていきます。 【業務の魅力】■提供する管理サービスを通してお客様との信頼関係を構築するお客様の生活の場である住宅を10年20年という長い時間軸をもって守っていく ■ご家族が安心して生活することできるように建物・設備の安全性を計画的に維持向上させる
■マンション管理業務 ■賃貸管理業務 ■一級建築士事務所(設計・施工監理) ■建物設備維持管理業務 ■建物の修繕及びリフォーム工事 ■ケアプランセンター ■福祉用具販売貸与業務
400~500万
福岡市内近郊の分譲マンション管理運営のマネジメント業務をお任せします。「アンピールマンション」シリーズを中心に150 棟以上のマンション管理組合の運営サポート業務を受託しています。 【具体的には】■管理組合窓口業務、入居者対応、総会・理事会の運営補助、管理費等出納管理・マンション会計収支報告、各種業務報告書の作成・報告などを行います。■1人当たりの管理物件は、平均12件程度となります。1件ずつ集中して業務を行えるように、無理のない件数を任せています。 ★所定労働時間7時間・平均残業17H/月・70歳までの嘱託雇用制度有!
【いずれも必須】 ■マンション管理業務(不動産管理業務)の経験 ■第一種運転免許普通自動車 ★定年後も嘱託社員制度の利用で、年収を維持したままの就業が可能。長期的に安定した収入を得ながら就業することができます。 【業務の魅力】■提供する管理サービスを通してお客様との信頼関係を構築するお客様の生活の場である住宅を10年20年という長い時間軸をもって守っていく ■ご家族が安心して生活することできるように建物・設備の安全性を計画的に維持向上させる
■マンション管理業務 ■賃貸管理業務 ■一級建築士事務所(設計・施工監理) ■建物設備維持管理業務 ■建物の修繕及びリフォーム工事 ■ケアプランセンター ■福祉用具販売貸与業務
420~860万
\未経験でも活躍できる理由!/ *取り扱う商材は業界シェアトップクラス! *11年連続顧客数No.1(※)と、お客様からの信頼もバツグン *紹介&反響営業メインだから安心 *基礎から学べる研修あり *情報をチームでシェアして助け合えるチーム (※)不動産の管理・運用業務委託におけるクライアント数No.1 「月刊プロパティマネジメント」2015~2025年11月号掲載情報「オフィス中心型」にて ━━ 【どんな仕事?】 ━━ (1)お客様のご紹介 全国の提携済み銀行や税理士事務所から、不動産や資産運用に興味のあるお客様をご紹介いただきます。 (2)ヒアリング どんな目的で不動産を活用したいか、必要な内容を丁寧にヒアリング。信頼関係を築きながらニーズに合わせた商品をご提案します。 (3)契約手続き 商談内容をもとに、契約手続きを進めます。 ★メインは紹介営業ですが、希望に応じて過去の商談先へのフォローやDM・電話での新規アプローチも行います。 ★販売や接客経験、人と話すことが好きな方は、その強みを活かして自然体で活躍できます! ━━ 【入社後は?】 ━━ 教育専門部門「営業教育課」が、不動産や金融の基本的な知識をはじめ、ビジネスモデルや営業手法などをレクチャー。その後は、約1カ月のOJT研修で先輩に同行しながら、ロープレなど実践的な研修も行います。 ━━ 【ボルテックスって?】 ━━ 「この国に、一社でも多くの100年企業を」という想いを胸に、弊社は中小企業のお客様が抱える経営課題に対し、財務体制の強化や事業継続を支援するサービスを提供しています。 また、都心5区を中心にオフィスビルをフロア単位で分譲する独自商材『区分所有オフィス(R)』は、業界トップクラスのシェアを誇ります。 メディアでも注目!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本経済新聞、日経ビジネス、PRESIDENT、週刊ダイヤモンドなどに掲載。 さらに、テレビ朝日系列「サタデーステーション」・BSテレ東「ゴルフ交遊抄」の枠でもTVCMが放映されています! ━━ 【チーム組織構成】 ━━ \未経験入社の若手社員が中心に活躍中/ 営業部門の約7割が20~30代!平均年齢37歳。約7割が中途入社! ☆全社の約3割、営業部門の約2割が女性社員!
【未経験歓迎・第二新卒歓迎】専門性を高め、スキルアップしたい方!拡大中の企業でともに成長したい方! 【こんな方におすすめ!】 ◆人生の逆転を狙いたい ◆年収1,000万円以上を目指したい ◆一流のビジネスパーソンになりたい ◆何事にも高いマインドで挑める自信がある ◆成長中の会社で自分を磨きたい 【必須条件】 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ◆不動産や金融業界での実務経験 ◆金融機関に対しての営業経験 ◆宅建、FPなどの資格保有 \さまざまな業界出身の先輩が活躍中!/ 金融、不動産・保険・証券・商社・メーカー・IT・人材・広告などの”業界未経験” スポーツ選手・販売接客・事務・ホテルスタッフなどの”職種未経験” 活躍中!
・収益不動産を核とした資産形成コンサルティング ・収益不動産の組成、売買および仲介、賃貸、管理 ・マンション管理適正化法に基づく管理業務 ・損害保険の代理業 ・有料職業紹介事業(在籍型出向マッチングサービス) ◆健康経営優良法人(2023、2024、2025)※3年連続認定 ◆健康企業宣言「銀の認定」 ◆福利厚生推進法人(ハタラクエール)2024、2025 ※2年連続認証
360~450万
グループ一貫体制で不動産投資をトータルサポートするシノケングループにおいて、賃貸管理を一手に担うシノケンファシリティーズ。管理戸数50,000戸以上、入居率98.75%(2024年年間平均/自社企画開発物件)の管理実績を誇る弊社では、”分業制”を導入することでオーナー様、ご入居者様に対し細やかで専門性の高いサービスの提供を実現しております。 今回の求人ポジションはシノケンファシリティーズの管理部門である「業務推進グループ」において、ご入居者様からの入金から、オーナー様への送金まで全て管理する入送金担当となります。ファシリティーズで取り扱う金銭のすべてを管理する部門ですので、スピード感と正確性が求められる現場で、責任感をもって積極的に業務に取り組んでいただける方を求めています。 ■以下業務をお任せ致します。 ・基幹システム利用:家賃などの入金処理・支払処理、管理 ・基幹システム入力:顧客情報・契約情報など ・代位弁済業務に係わるデータ集計作業 ・書類発送(支払明細・領収証など)作業 ・電話対応 業務推進グループは、シノケンファシリティーズの管理部門として、顧客情報の管理や契約書作成・管理、入送金管理、商品企画など、重要且つ精度の高い業務を要求される業務を担当しています。今回はそんな業務推進グループの中でご活躍していただける方を募集します。不動産業界でのご経験がなくても、これまで事務職としてご経験をお持ちの方であれば、必ずご活躍いただけると確信しています。管理部門から賃貸管理事業全体を支えるやりがいと責任感を常に感じながら働いていただきたいと思います。 ■業務推進グループ 業務推進チーム ・女性15名(部長代理1名、係長2名、主任3名、社員4名、パート・派遣社員5名) ・男性2名(主事1名、係長1名) 従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】賃貸管理部門の業務管理 【変更の範囲】会社の定める業務
【対象となる方】 ・出納関連業務の実務経験をお持ちの方(業界不問) ※具体的には、書類の細かなチェックや管理能力を求められる為、 正確な処理と報告を必要とする職場でのご経験をお持ちの方です。 【活かせる経験】 ・不動産業界での実務経験をお持ちの方(特に賃貸管理業務の実務経験) ・金融機関での業務経験をお持ちの方 ・宅地建物取引士をお持ちの方(資格手当有:1万円/月)
賃貸管理戸数45,000戸突破 投資用不動産販売、不動産賃貸管理
400~600万
【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の運営サポート(理事会、総会) ・コミュニティ形成サポート ・管理組合の会計サポート ・大規模修繕工事の企画、提案 ・マンション管理員のマネジメント <詳細> ・担当施設は分譲マンションです。 ・担当棟数は10~15棟です。 ・担当地域は福岡県福岡市が中心です。 ・残業時間は月10時間~20時間です。 ■ 企業特徴 【長谷工グループ、九州地方で事業を展開するマンション管理会社】 長谷工グループ(マンション建設戸数全国1位)、九州地方で事業を展開するマンション管理会社です。長谷工グループの技術・ノウハウを生かして、マンション管理事業・リフォーム事業を展開し、お客様へ質の高いサービスを提供しています。グループ全体の管理戸数は年々増加しており、現在は約41万戸を誇ります。 【マンション管理事業とリフォーム事業を通じて住み良い暮らしをサポート】 マンション管理事業とリフォーム事業を通じて住み良い暮らしのサポートをしています。マンション管理事業では管理組合の運営サポート(総会、理事会)、コミュニティ形成サポートを手がけています。リフォーム事業では建物調査・診断、修繕工事をはじめ、工事計画の策定や資金計画の提案から工事後のアフターサービスに至るまで、きめ細やかなサポートを展開しています。 【九州地方を中心とした分譲マンションの管理実績】 九州地方を中心とした分譲マンションの管理実績をお持ちです。コアマンション香椎南II(地上7階建/20戸)、コスモ唐人町パークビュー(地上15階建/128戸)、エバーライフネアシティ久留米壱番館(地上15階建/174戸)、ベンタナヒルズ篠栗11号館(地上14階建/748戸)、サンシティ西陵(地上5階建/45戸)などを手がけています。 【グループ全体でダイバーシティを推進】 長谷工グループ全体で人種、国籍、性別、性的指向、ジェンダーアイデンティティ、年齢、宗教、障がいの有無に関わりなく、多様な人材が個性や能力を発揮し、活躍できる環境づくりに努めています。特に女性活躍に力を入れており、女性社員交流会、女性社員を対象とした研修、産前産後・復帰前後のフォロープログラムなど、様々な定着施策を実施により、女性社員比率や女性管理職比率の向上を図っています。
■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方
【事業内容】 ・分譲マンションのフロント業務 ・分譲マンション設備の維持管理 ・マンション管理組合の会計業務 ・長期修繕計画の作成 ・修繕工事の施工監理 【長谷工グループ会社一覧】 ・株式会社長谷工コミュニティ ・株式会社長谷工コミュニティ西日本 ・株式会社長谷工コミュニティ九州 ・株式会社長谷工コミュニティ沖縄 【沿革(長谷工グループ全体)】 ・1978年 株式会社長谷工コミュニティを設立 ・1989年 職業訓練校認定の技術研修セ… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
400~700万
【募集ポジション】 精肉部門_施設管理者 【勤務地】 住所:福岡県田川市大字伊田2412-9 最寄駅:JR田川伊田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ―――――――――――――――――― ■業務内容 惣菜部門の製造を行う施設管理者として、施設内設備の管理・メンテナンスを行って頂く方を募集しております。 具体的には、「施設内の設備やシステムの維持管理」「メンテナンススケジュールの作成と遵守」「適切な資源の割り当てや経費の節約策を検討」「施設の運営コストの最適化」「省エネやリサイクルなどの取り組み」を通じた、施設の持続可能性を向上することなどをお任せしたいと考えております。 惣菜部門の製造施設管理者として下記のような業務を行っていただきます。 入社後お任せする業務は、相談の上決定いたします。 ・工場インフラの保全管理業務(電気、熱源・空調、給排水衛生、防災設備、建物・構築物) ・定期、日常点検、メンテ、監視、運転・操作、データ収集・分析、改善等 ・建築、施設の新設、改廃の企画、構築、運用及び工事施工管理業務 ・会社の事業拡大に伴う、工場施設に関する工事サポート等
【必須条件】 ・施設管理のご経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・建築や施設管理に関する知識や法律、規制等の知見をお持ちの方 ・設備管理、安全管理に関わる知見をお持ちの方 ・大規模な施設の改修やメンテナンスプロジェクトの推進経験
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534~731万
▼おすすめ ★未経験から年収534万円スタート!法人対応が6割で安定した接客環境 上場企業の80%が社宅として利用する物件を扱うため、法人顧客が約6割。客層が安定しており、接客経験を活かしながら法人対応スキルも身につけられます。 ★働きやすさ抜群!年休123日&有給取得率80.5% 残業は月20時間程度で、完全週休2日制。産休・育休の取得実績も多数あり、定着率90%以上。DX認定企業として業務効率化も進んでおり、安心して長く働ける環境です。 ★東証プライム上場企業でキャリアアップも可能 年2回の人事評価制度により、20代~30代で管理職登用の実績あり。マネージャー昇格後は年収856~1173万円も可能。実力主義で若手にもチャンスが豊富です。 ▼お仕事内容 店舗にて個人・法人のお客様のお部屋探し対応をお任せします。 ・個人のお客様、法人のお客様へお部屋のご紹介、内見 ・WEB接客、法人訪問など ※上場企業の80%が当社の物件を社宅として利用している為、顧客の約60%が法人利用であり、客層の質が良いことも特徴です。接客経験を活かし、法人対応力を身に着けたい方にもおすすめです。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩スタッフが丁寧に指導します。実際に、販売・接客・営業・不動産管理など、未経験から入社した先輩が多数活躍しています。入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールも導入しており、フォロー体制は万全です。 ■キャリアパス: 年功序列ではなく実力主義で、若いうちから最前線で活躍できるチャンスがあります。年2回の人事評価によって、20代~30代の管理職登用実績もあり、マネージャーに昇格すると、年収856~1173万円に到達することが可能です。 ■働く環境について: 残業月20h程度、年休123日、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。 ※レオパレス本体離職率:7.5% 残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。 ■給与: ・2期連続ベースアップを実施しており、未経験から年収534万スタートと業界トップクラスの高待遇が叶います。 ・賞与は平均で118万円支給され、別途インセンティブの支給もございます。 ■当社について: ◎売上高4226億・従業員約4000名規模の東証プライム上場企業 ◎全国55万室の賃貸住宅を提供する業界トップクラスのパイオニア ◎経産省より「健康経営優良法人」に9年連続で認定 ◎厚生労働大臣より「くるみん」に認定 ◎ハタラクエール2024(福利厚生表彰・認証制度)にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定
<業種未経験・職種未経験歓迎> ■必須条件:※いずれも該当する方 ・顧客折衝経験 ・普通自動車運転免許 ■歓迎条件: ・営業経験3年以上 ・成長意欲のある方
レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。 初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と月単位で家具・家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開し、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたプランをご用意。 また、トラブル時のサポートはもちろん、先進のIoTを導入するなど安心で快適な住まいをご提供しています。
450~800万
■業務内容 2030年までに、フレキシブルオフィスの世界市場は6倍へ成長。 日本においても、以下背景よりフレキシブルオフィスの市場が急拡大を続けています。 「創業したばかりで、コストを抑えてオフィスを構えたい」「テレワークを推進して、事業成長を加速したい」…等、 スタートアップ企業様から国内世界中に複数拠点を保有する大企業まであり、幅広いお客様に【利用組合せ/利用スタイル】をイメージいただくプレゼン提案をしていただきます。 ■業務詳細 お客様と実際に拠点にて商談とオフィスツアー(内覧)を行い設備や利用方法等をご覧いただきます。プランにご納得いただけたら、ご成約です。 【営業スタイル】 (1)インサイドセールスの問合せ醸成営業(2)新規開拓営業の2パターンです。 【受注サイクル・営業手法】 契約受注サイクルは1週間~最大1か月となり、毎月の契約数は約10~15件程度です。また日々様々な視点からのKPI/毎日売上レポート(Sales Ranking)が出るため、日常的にPDCAを回しやすく早いスピードで成長できる環境が整っております。
■必須条件 ・法人営業経験:1年以上 ■歓迎条件 ・日本語ビジネス上級レベル ・新規開拓営業のご経験 ・ビジネスレベルの英会話および英語の読解力※社内文書、PCソフトなどは英語を使用
レンタルオフィス、コワーキングスペース、バーチャルオフィス、時間貸し会議室の運営
350万~
今回はマンション管理部門で福岡県福岡市の本社勤務の募集です。事務所は博多駅から徒歩2分で通勤便利な好立地!地元で働きたい方、Uターン・Iターン希望者活躍中です! 【具体的には】 ■マンション管理組合の運営補助業務(理事会や総会の開催支援として進行補助、資料作成等) ■建物設備不具合並びに予防保全措置等の是正提案、長期的な修繕計画に基づく運営、提案 ■居住者からの問合せ、要望等の対応 ■収支決算、予算の作成 エリア:福岡都市圏(社用車で移動)がメイン
★管理業務主任者をお持ちの方優遇! ★業界・職種未経験の方大歓迎! 【求める人物像】 ■協調性のある方 ■人ときちんとコミュニケーションが取れる方 ■気遣い心遣いできる方 ■基本的なPCスキル(Word、Excel、メールなど)ある方
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409~470万
仕事内容 ■総会や理事会の準備・資料作成 ■担当物件の定期巡回・保全業務 ■故障・トラブルに関する対応 ■修理・修繕に伴う協力会社の手配 など ※担当する物件数は分譲賃貸物件や小規模物件も含め 1人あたり13棟ほどです。 ≪ 働きやすい環境にご注目 ≫ 管理物件があるのはほとんど福岡市内! 転勤はもちろん、遠方への出張もありません。 また年間休日は120日以上で、業界でも珍しい土日祝休み。 残業時間も10時間程度と、私生活も余裕を持つことができます。 仕事とプライベート、両方を充実させて働いている社員が多数在籍しています。 \ こんな方にピッタリ / ◎人の悩みに共感しサポートできる方 ◎問題解決や変化を楽しめる方 ◎誠実にお客様対応ができる方 ◎気配り・心配りができる方 【従事する業務の変更の範囲】変更の可能性なし 詳細は面接時にお伝えします。
必須要件 ■管理業務主任者資格保有 ■フロント経験3年以上 ■普通自動車免許(AT限定可) 歓迎要件 ■不動産業界経験者 ■マンション管理業務経験者
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