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• エージェント求人

  楽天【データソリューションズ部】海外調査事業開発／ 営業推進（日本企業向け）

  550~800万

  • マーケティング
  • プロダクト開発
  • メディア
  • ビッグデータ
  • 売上拡大
  • 進捗管理
  • プロジェクト
  • コンサルティング業務
  • 品質管理
  • 営業
  • 分析
  • マーケティングリサーチ
  • 戦略提案
  • データ分析
  • 戦略立案
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • 営業活動
  • 市場/地域実勢調査
  • マネジメント
  • 法人営業
  • プロジェクトマネジメント
  • 市場調査

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  楽天【データソリューションズ部】海外調査事業開発／ 営業推進（日本企業向け）気になる

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  仕事内容

  【部署・サービスについて】 人々の生活や価値観が多様化する現在、マーケティングリサーチにおける課題は ますます高度化・複雑化しています。 こうした変化に対応し、より深く、より本質的なインサイトを導き出すために 私たちは楽天グループの共通IDによって繋がれた１億以上のビッグデータを複合的に活用し 顧客のマーケティングプロセス全体にわたる新たな価値提供をミッションとしています。 楽天グループ内でも、独自のユニークかつ膨大なデータ資産を活かした新たなデータビジネスへの 期待は高まっています。 ２０２４年１２月には、楽天インサイト株式会社、楽天インサイト・グローバル株式会社 そして超ミニバイト事業を統合する組織再編を実施し、データ利活用における より強固なシナジー創出体制を構築しました。 この体制のもと、AI技術の活用をさらに加速させ、データ分析の自動化・高度化 洞察のリアルタイム化、そして意思決定支援の質的向上を実現し、企業のマーケティング活動に 革新をもたらす新たな価値創造を目指しています。 アド&メディアソリューションズ課は、広告代理店やメディア企業を中心とした 多様なクライアントに対して、マーケティングリサーチ、AI技術、そして楽天が保有する 豊富なデータアセットを活用し、課題解決型のマーケティング支援を行う部署です。 データドリブンな意思決定を支えるプロダクト開発、広告効果測定やブランドリフト調査などの サービス設計・推進、データ関連オペレーションの構築・運用、さらには国内外を 対象としたマーケティングリサーチの企画提案・デリバリーを担う 複数の専門グループで構成されています。 そして、それらの専門グループと連携しながら、クライアントのマーケティング課題を 深く理解し、最適なソリューションを提供するマーケティングリサーチコンサルタント（営業）が 一体となってプロジェクトを推進しています。 従来のマーケティングリサーチにとどまらない、複雑で高度な課題に対する 提案・解決に携わることができる部署です。 【募集背景】 当社は、日本企業のグローバル展開を支援する海外調査事業を新たな成長戦略の 柱と位置づけ、２０２５年４月に専門組織を立ち上げました。 この新組織のコアメンバーとして、海外調査事業の成長を共に牽引し 日本企業の未来を創る意欲ある方を募集します。 【業務内容】 楽天インサイトの日本企業向け海外調査事業において、営業と連携しながら 顧客の海外調査プロジェクトを成功に導き、事業拡大に貢献するメンバーを募集します。 ＜担当業務＞ 営業／運用支援： ・営業担当と連携し、顧客の調査ニーズを正確に把握し、最適な海外調査プランを提案 　（見積作成、スケジュール作成、企画作成） ・受注後の調査オペレーションを円滑に進めるためのサポート 　（社内外オペレーションチームとの折衝） 営業／マーケティング戦略立案： ・売上拡大に向けた営業戦略、プロモーション施策の立案・実行 ・市場動向や競合分析に基づいた戦略提案／新規プロダクト開発支援 海外パートナーとの連携： ・海外調査パートナー／楽天インサイトグローバル社とのコミュニケーション、進捗管理、品質管理 ・新規パートナーの発掘・開拓 【働く環境】 本ポジションは６名の組織で外国籍の社員も所属するグローバルな組織となります。 将来的には、日本企業向け海外調査で培った知見を活かし、国外顧客への クロスボーダービジネス展開や、グローバル市場における 新たな事業機会の創出にも挑戦いただけます。 当チームは中途入社者が中心であり、多様なバックグラウンドを持つ人材が集まっています。 業界経験者はもちろんのこと、異業種から新たなキャリアを築いている メンバーも積極的に貢献し、活躍しています。 チームは中途入社のメンバーが中心で、多様なバックグラウンドを持つ人材が集まっています。 業界経験者はもちろん、未経験から新たなキャリアを築いているメンバーも活躍中です。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ＜求めるスキル・経験＞ ・法人営業経験（３年以上） ・優れたコミュニケーション力があること （論理的で整理された文章、話し方で説明できる。ヒトの話、議論の流れを理解できる） ・プロジェクトマネジメント経験 （プロジェクトの大小関わらず、自身がプロマネとしてプロジェクトの進行管理に携わった経験） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint初級～中級程度）を有している ・基本的なビジネス英語力（読み書き、会話） ＜求める人物像＞ ・当事者意識が強く責任感を持って業務にあたることができる ・目標達成に向けて徹底的にやり抜くことができる。 ・自身で仮説を持ち、営業活動の改善PDCAを実行することができる ・マーケティングの基本的なフレームワーク（３C、４P、STP等）の理解がある ・新しい知識やスキルを積極的に学び、成長意欲の高い方 ・変化に柔軟に対応し、主体的に行動できる方 【歓迎要件】 ・海外でのビジネス経験（駐在、留学、海外企業との協業など） ・市場調査もしくはマーケティング業界での実務経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【産業の変革を牽引する｜フィールドセールス｜~1600万円】｜関西（機会）のご提案

  1000~1600万

  キャディ大阪府大阪市

  【産業の変革を牽引する｜フィールドセールス｜~1600万円】｜関西（機会）のご提案気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ・インサイドセールスが獲得した新規顧客に、自社プロダクトであるAIデータプラットフォーム「CADDi」を紹介していただきます ・「CADDi」を利用することで、クライアント企業で起きる「変革」を、顧客の事業特性や事例をもとに、丁寧にご説明します ・クライアント企業の「設計・開発」「調達」「品質管理」「IT」「セールス｝など、あらゆる部門でご活用いただくことができるので、まさに顧客の「変革」をご支援いただくことになります ・「CADDi」を活用すると、クライアントが気づいていない課題を明らかにすることが可能になるので、単に、今現在感じている課題を解決するソリューション営業ではありません ・ガラケー利用者に初めてスマホを紹介する場合、ガラケーの課題を聞いて紹介しないように、スマホで実現できる新たな世界を顧客とともに作っていくような営業スタイルになります

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - 法人への新規営業経験（概ね5年以上） - チームマネジメント経験 - 運転免許をお持ちであること ■応募資格（歓迎）: - システム/ソフトウェアほか、提案型の無形商材の営業経験 - 顕在課題ではなく、潜在課題に対する営業経験 - エンタープライズ領域での営業経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【組織をブーストする｜組織・人材開発リード｜〜1200万円】｜（機会）のご提案

  800~1200万

  キャディ東京都台東区

  【組織をブーストする｜組織・人材開発リード｜〜1200万円】｜（機会）のご提案気になる

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  仕事内容

  業務内容 圧倒的なスピードで拡大・多様化する組織における組織・人材開発領域を、企画立案から実行までリードし事業成長に貢献する。 - 組織Surveyを通じた組織コンディションの把握・分析とそれに基づく打ち手の立案・実行 　┗ 社員エンゲージメントの向上 - マネージャー育成などの育成施策の立案・実行 - タレントマネジメント施策の立案・実行 　┗ サクセッションプランニングを含む中長期のタレントマネジメント施策を検討する - 新卒採用開始に伴う育成施策の立案・実行 - 各種研修の企画・運営（講師もできれば尚良し） - 全社キックオフ、マネージャーMTGなど各種イベント・会議体の企画・実行 - Mission, Value, Principlesに関する議論・施策のリード

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - HRあるいは外部専門家として組織・人材開発に携わった経験 - 経営層や事業部門のマネージャーと対等にコミュニケーションが取れること ■応募資格（歓迎）: - スタートアップ企業において組織・人材開発領域に携わった経験 - 抽象度の高いテーマに関する課題解決、企画立案の経験 - 組織マネジメント経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【日立製作所】グローバル報酬・等級制度の企画推進ポジション

  720~800万

  • プロジェクト
  • 制度企画
  • マネジメント
  • 戦略立案
  • プロジェクトマネジメント
  • コンサルティング業務
  • 人事

  株式会社日立製作所東京都千代田区

  【日立製作所】グローバル報酬・等級制度の企画推進ポジション気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 日立グループでは全社戦略「Inspire2027」のもと、One Hitachi の実現を通じて社会・顧客への提供価値を最大化することを掲げております。 これに伴い、国内外を跨いだ一貫性のある事業オペレーションや人財の流動性が一層求められています。 その基盤となるのが、グローバルで公平性と一貫性を備えたグレーディング制度です。 現行制度をグローバル標準へと再構築し、全社展開を推進するため、本領域を担っていただける方を募集しております。 【業務内容】 ・グローバルで一貫性のある「日立グローバルグレーディングシステム」の企画・設計・導入 ・新グレーディングの格付け手法の確立および標準化のご支援 ・事業部門HRの皆さまへの制度定着に向けたトレーニング企画・運営のご支援 ・全社展開に向けたコミュニケーション戦略の立案・実行 ・制度導入に関する全体スケジュールのプロジェクトマネジメント支援 ・国内外のグループ各社人財部門との連携を通じた制度定着・運用の推進 【ポジションの魅力】 ・One Hitachi／Pay for Job の実現に直結する、全社的かつ高い影響力を持つプロジェクトに携わっていただけます ・グローバルHRとして必要な制度企画・ステークホルダーマネジメント・PM経験を幅広く積むことができます ・グレーディング領域の専門性を深め、第一人者としてキャリア形成いただける環境です ・国内外に多様なHR機能を有しており、将来的なキャリアパスの選択肢が豊富です ・海外を含む多様なバックグラウンドのメンバーと協働しながら業務を進めていただけます

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・事業会社またはコンサルティングファームにおける人事領域の実務経験 【歓迎条件】 ・多様な背景を持つグローバルチームで働いた経験 ・報酬・評価・タレントマネジメント領域に関する実務経験 ・複雑な環境でも業務をやり切ることができるレジリエンス

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【人事採用・人材開発】世界シェア7割のスタンダード上場グローバル企業

  400~700万

  

  株式会社フェローテック東京都中央区

  【人事採用・人材開発】世界シェア7割のスタンダード上場グローバル企業気になる

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  仕事内容

  当社の採用担当は、単なる事務業務ではありません。カジュアル面談や面接の場で、言葉・表情・空気感を通して「この会社で働きたい」と感じてもらう、“企業の顔”となるポジションです。 ■中途、新卒採用における一連の採用業務（母集団形成、カジュアル面談・面接対応、内定者フォローなど） ■社員の成長を支える人材開発、研修計画の策定 ■新人研修・階層別研修などの企画運営 採用から育成まで、人の「出会い」と「成長」に一貫して関われるのが、この仕事の大きな魅力です。

  求める能力・経験

  【必須】■事業会社で人事として採用または人材開発のご経験がある方（5年以上） ■基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） ■コミュニケーション能力、調整力 【歓迎】■人事労務業務の経験（給与計算、社会保険管理、勤怠管理など） ■製造業やグローバル企業での勤務経験

  事業内容

  ■半導体等装置関連事業製品の製造販売■電子デバイス事業製品の製造販売■車載関連事業製品の製造販売

• 企業ダイレクト

  【国内最大級スタートアップ支援企業】子会社立ち上げ / 創業メンバー募集

  500~1000万

  

  フォースタートアップス株式会社東京都港区

  【国内最大級スタートアップ支援企業】子会社立ち上げ / 創業メンバー募集気になる

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  仕事内容

  AI×ヒトをコンセプトとするグループ会社創業にあたり、ヒト領域での新規事業たち上げに携わっていただきます。フォースタートアップス株式会社のグループ会社の創業メンバーとなります。 ■求職者の集客～面談 ■企業の課題ヒアリングと提案、案件創出 ■AI前提のSales&Marketingオペレーションの設計・運用 ■KPI設計・検証・改善/生成AIツールの業務組み込みと自動化推進 ■その他、創業期における多種多様な課題解決

  求める能力・経験

  【第二新卒・職務未経験歓迎】・社会課題解決に興味がある方・社会に大きなインパクトを生む事業を求める方・企業の上流から支援し長く伴走がしたい方・創業期における成長環境でキャリアを磨きたい方 【魅力】上場企業の子会社立ち上げポジションを募集。創業メンバーとして裁量を持ち、事業を推進いただく役割になります。【Arikataについて】2025年7月17日にAI×ヒトをコンセプトに創業。従来、労働集約であった人材ビジネスにAIオペレーションを組み合わせながら、AIでは不可能なヒトの志に向き合い、AI領域におけるヒトの挑戦をサポートし日本経済を成長させる産業創造を実現させていきます。

  事業内容

  「for Startups」という経営ビジョンを掲げ、ベンチャー企業に対し、ヒューマンキャピタルとオープンイノベーション、投資サービスの３つを成長産業支援事業として展開。主な取引先は、国内の有力ベンチャー企業。

• エージェント求人

  🔶パーソルBPD/中部×エネルギー領域PMO・BPO推進メンバー募集

  430~750万

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社愛知県名古屋市

  🔶パーソルBPD/中部×エネルギー領域PMO・BPO推進メンバー募集気になる

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  仕事内容

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社では、中部エリアの新規立上げ部門において、電力・エネルギー領域に関わるBPOプロジェクトを推進するPM/PMO職のメンバーを募集しています。業界未経験者歓迎で、顧客企業と共に業務構築から課題解決まで一気通貫で関与できる環境です。 🔶仕事内容 エネルギー領域に関する民間企業を対象に、事業企画、運用設計、業務構築・改善などのビジネス支援を行い、BPOの強みを活かしたPM/PMOとしてのプロジェクト推進を担います。クライアント先に常駐し、現場業務を理解した上で最適な提案と改善施策を実行。数名～数十名規模のチームを横断的にまとめ、プロジェクト全体の品質管理・効率化を図ります。 ＜主な業務内容＞ ・プロジェクト全体の進捗管理・課題管理・関係者調整 ・プロジェクトプロセスの可視化、文書化、マイルストーン設定 ・業務改善提案、再構築（BPR） ・使用ツールの開発・改善、社内教育 ・プロジェクトデータの収集・更新 ・会議体の設定、議事録作成、情報共有・リマインド ＜プロジェクト例＞ ・電力・ガス小売り事業参入の新規立上げ支援 ・EV・充電サービスインフラ整備支援 ・電力データ活用ツールの選定・運用構築支援 🔶勤務条件・環境 ・勤務地：愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1 ミッドランドスクエア 13F（顧客先常駐、名古屋市および周辺エリア） ・勤務時間：9:00～18:00（休憩60分）、残業平均20H/月 ・雇用形態：正社員（無期）、試用期間3か月 ・給与：月給245,000～497,000円（想定年収430万～756万、残業代・賞与含む） ・休日休暇：年間123日、有給10～20日、年末年始5日、フレックス休暇最大5日 ・社会保険完備、通勤手当支給、育休復職率96％ ・研修制度：技術・マネジメント・RPA・eラーニング・ビジネススキルなど 🔶求める人物像 ・当事者意識を持ち、顧客課題に深く関わりたい方 ・素直で誠実、前向きに行動できる方 ・目的志向で成功体験や失敗体験から学び、次に活かせる方 ・受け身ではなく、実務フェーズまで伴走して成果を出せる方

  求める能力・経験

  🔶応募条件 ■必須 ・課題に主体的に取り組み、リーダーシップを発揮した経験 ・複数ステークホルダーとの業務経験 ■歓迎 ・PMO経験（プロジェクトの品質管理・標準化・部署横断支援） ・ITスキルを業務に活かした経験（RPA、SaaS、プログラミング、マクロ/VBAなど） ・エネルギー業界経験（再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル関連） ・法人営業、BPO運用経験、バックオフィス業務経験 資格・学歴・語学不問。業界・BPO経験は不問で、未経験からの挑戦が可能です。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【法人営業(既存)/求人メディア】未経験歓迎/ヘルスケア・美容業界トップシェア

  361~500万

  

  株式会社リジョブ東京都豊島区

  【法人営業(既存)/求人メディア】未経験歓迎/ヘルスケア・美容業界トップシェア気になる

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  仕事内容

  求人メディア「リジョブ」に既にご契約中の業界大手のサロンチェーン等の既存顧客に対し、専任のパートナーとして深く入り込み、採用を通じた事業成長を支援する役割です。顧客のビジネス課題解決型の営業職です。 ■経営課題の因数分解と並走：担当企業の経営層に対し、採用成功のボトルネックをデータから特定。一過性の契約ではなく、中長期的な店舗展開や売上最大化に寄与し続けるための戦略を提案します■「成功」までのトータルディレクション：提案して終わりではなく、掲載後の効果検証やスカウト運用のアドバイスなど、実績が出るまで泥臭く伴走■次世代リーダーへの挑戦：事業経営に直結するポストへの道が開かれています。

  求める能力・経験

  【必須】■未経験歓迎！職種経験は不問です。「誰かのために」「社会のために」という想いを、具体的な成果（顧客の事業成長や社会課題解決）として形にしたいという意欲をお持ちの方を歓迎します！ 【当社について】■美容・ヘルスケア業界でトップシェアを有しており、人々の生活に欠かせない、かつ労働力不足という深刻な課題を抱える業界をターゲットにしています。その為、自分の売上が、そのまま「美容師や介護士が不足している現場」の救いになります。また、利他精神(顧客の為)を重視している為「誰かのために」という想いを営業スキルへと昇華できます。

  事業内容

  ■求人メディア事業：「リジョブ」「リジョブケア」「介護シェアリング」■キャリアデザイン事業：『Moreリジョブ BEAUTY』『Moreリジョブ HEALTH&CARE』■CSV推進プロジェクト：・SaKuRaプロジェクト・外国人材協働プロジェクト・地方創生プロジェク

• エージェント求人

  《アカウントサクセス》物流×EC×経営戦略/シリーズDラウンド累計資金調達65億円/フレックス◇◇

  600~1000万

  • 課題設定
  • コンサルティング業務
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 戦略提案
  • LTV/life time v...
  • 直接貿易/D2C
  • プロダクト開発
  • 物流
  • C
  • 物流/生産管理職担当
  • ヒアリング
  • 提案
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • パートナー
  • 開発
  • SaaS
  • 導入支援
  • EC
  • オペレーション構築
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • MA/CRM
  • 法人営業
  • 顧客提案
  • ドキュメンテーション
  • 営業
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  株式会社オープンロジ東京都豊島区

  《アカウントサクセス》物流×EC×経営戦略/シリーズDラウンド累計資金調達65億円/フレックス◇◇気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 オープンロジをご利用中のエンタープライズ企業や急成長D2C企業に対し、物流・EC領域を中心としたコンサルティングを通じて、事業成長や経営課題の解決を支援いただくポジションです。 CXO層との折衝を通じて課題抽出から戦略設計、物流改善、新機能提案まで一貫して伴走いただきます。また、顧客の声をもとにプロダクト改善にも関与いただきます。 ●ハイレイヤーへの課題ヒアリング・戦略立案 顧客のCXO・執行役員などのトップ層に対し、物流・EC戦略に留まらない、事業・経営レベルの課題を深くヒアリングし、解決のロードマップを設計。 ●統合的なソリューション提案と実行 物流戦略設計、オープンロジの新機能の提案、ECオペレーション構築、システム要件の整理・実装を行う。社内他部門やパートナー企業を巻き込みながら、プロダクト、システム、オペレーションを組み合わせた複合的なソリューションを実行に導く。 ●プロダクトフィードバック 顧客ニーズやプロダクトに関するフィードバックを収集し、社内（開発部門など）へ展開することで、プロダクトの改善と進化に寄与する。 ●顧客の成功（サクセス）の追求 顧客の事業フェーズの変化に合わせた長期的な伴走を通じて、LTV向上や継続利用の最大化にコミットする。 【ポジションの魅力】 ◇事業の「核」への介在 EC事業者の物流＝経営課題の解決という根幹に、コンサルタントとして深く入り込み、事業全体をデザインする高い介在価値を発揮できます 。 ◇複合的な問題解決への挑戦 単なるSaaSの導入支援ではなく、システム、オペレーション、EC戦略を統合した複合ソリューションの設計と実行に携われます 。 ◇プロダクト開発への影響力 顧客からのフィードバックを直接プロダクト改善に反映し、自社サービスを成長させていくプロセスを体感できます 。意思決定も非常にスピーディーな環境です。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・法人営業またはコンサルティング経験 ・CXO/役員層への提案・課題解決経験 ・売上・LTVなどKPIを用いた改善推進経験 ・部門横断で関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・論理的な整理・ドキュメンテーション能力

  事業内容

  物流フルフィルメントプラットフォーム

• エージェント求人

  【年収〜800万】世界展開のGXベンチャーでAI新規事業を加速させるフィールドセールス募集！

  500~800万

  アスエネ株式会社東京都港区

  【年収〜800万】世界展開のGXベンチャーでAI新規事業を加速させるフィールドセールス募集！気になる

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  仕事内容

  【仕事概要】 AIエネルギーマネジメントクラウド「NZero（エヌゼロ）」のフィールドセールス（商談〜成約）をメインにお任せします。単にプロダクトを売るだけでなく、顧客の声を開発にフィードバックし、営業プロセスの仕組み化までを担う、事業の立ち上げ・急成長をダイレクトに体感できるポジションです。 【AI新サービス「NZero」について】 電力・ガスなどのエネルギーデータを自動で連携・見える化し、AIによる分析・シミュレーションを通じて、企業・自治体の「エネルギーコスト削減」と「CO2排出量削減」を同時に実現する最先端のサービスです。 特にデータセンターや製造業など、電力使用量が大きい産業において、「コストを下げながら脱炭素を進める」という、現代の企業が最も直面している課題に対して実行可能なソリューションを提供します。米国州政府や公共施設などでの採用実績もあり、グローバルで高い信頼性を誇る最先端プロダクトです。 【具体的な職務内容】 オンライン商談のリード： Zoomを活用し、見込み顧客への商談から成約までを完結させます。 営業戦略・プロセスの構築： 営業プロセスや商談スクリプトの改良を重ね、組織全体の営業効率を最大化します。 プロダクトへのフィードバック： 顧客へのヒアリングを通じて潜在ニーズを収集し、開発チームへ機能改善の提案を行います。 パートナーアライアンス： パートナー企業とのリレーションを構築し、他社紹介案件への営業同行などを行います。 カスタマーサクセス（CS）連携： 受注後、顧客がスムーズにプロダクトを活用できるよう、CSチームへの確実な引き継ぎを行います。 【本ポジションの魅力】 圧倒的な市場価値と社会的意義： 今最も注目を集める「GX（グリーントランスフォーメーション）×AI」という最先端領域で、企業のコスト削減と地球環境への貢献を同時に叶えるビジネスに携われます。 新規事業立ち上げのコアメンバー： CEO室直下の新規事業となるため、裁量が非常に大きく、意思決定のスピードも最速。自らの手で事業を大きくしていく手応えがあります。 グローバルベンチャーでのキャリア： 既に世界6ヶ国に拠点を展開。急成長を遂げる組織で、将来的には多様なキャリアパスを描くことが可能です。 【働き方について】 原則オフィスワークをベースとしながらも、職種や条件に応じて一部リモートワークも取り入れたハイブリッドな働き方が可能です。多様な福利厚生やサポート制度が整っており、自律高く成果にコミットできる環境です。

  求める能力・経験

  必須の経験 法人営業経験（3年以上） 目標達成意欲が高く、結果に固執して行動できる方 歓迎スキル 新規顧客への開拓営業経験 無形商材の提案経験

  事業内容

  「ASUENE」：CO2排出量見える化・削減・報告クラウドサービス 「ASUENE SUPPLY CHAIN」：サプライチェーンマネジメントプラットフォーム 「ASUENE CAREER」：GX・ESG人材特化型転職プラットフォーム 「Carbon EX」：カーボンクレジット・排出権取引所 「ASUENE VERITAS」：脱炭素・非財務情報の第三者検証・保証、アドバイザリーサービス