北陸・甲信越【第二新卒歓迎/営業】4月1日入社/平均年収850万
401~413万
大東建託株式会社
新潟県, 富山県, 長野県
401~413万
大東建託株式会社
新潟県, 富山県, 長野県
不動産個人営業
土地をお持ちのオーナー様に、土地の有効活用として建物賃貸事業をご提案するコンサルタント営業や、ディベロッパーとしての法人営業、金融機関や不動産会社様とのビジネスマッチング、HPや広告掲載等のWEBマーケ ティングによる反響営業などを担います。 [1]教育制度について:OJTと座学で業界の知識を得た後、商談時には上司が必ず同行。受注/契約/着工までしっかりとサポート! ◆インセンティブの上限なし!ご自身の頑張りが正当に評価される環境◆ [1]毎月固定でもらえる金額+残業代は別途支給です。 [2]平均年収:850万円以上。トップセールスは6000万円以上になることも。【変更範囲】当社業務全般
★第二新卒歓迎★※2026年4月1日入社となります。 【必須】大学・大学院を卒業後、正社員での就業経験をお持ちの方 【研修について】入社後は導入研修1ヶ月、他部門研修2ヶ月を予定してい ます。3か月の研修を経て各支店に配属となりますので、未経験の方もご安心ください! 【働き方について】~ワークライフバランス向上中! [1]満足度調査:社内の「生の声」を聞いた働き方改革施策の実施 [2]働く環境の改善:平均残業月38H/有給取得率60%/育休復帰率100% →平均残業時間、有給消化率ともに毎年改善傾向にあります!
第一種運転免許普通自動車 必須
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 入社後3ヶ月は本社(東京都港区)での研修を予定しています。 3ヶ月の入社を経て、各支店に配属予定となります。
401万円~413万円 月給制 月給 268,000円~278,000円 月給¥268,000~¥278,000 基本給¥217,000~¥217,000 諸手当¥51,000~¥61,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(最低保証40万円/回※) 会社実績より業績賞与有
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:30~15:30)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始8日
入社直後1日 最高付与日数20日 1~10日※入社月により異なる
その他(※顧客事情等により休日出勤の可能性有り)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】 大学院了:278,000円(基本給217,000円+業績加算給35,000円+新卒手当26,000円) 大学卒 :268,000円(基本給217,000円+業績加算給25,000円+新卒手当26,000円) ※別途インセンティブ制度(歩合給)/残業代支給あり ※業績加算給及び新卒営業職手当は入社後3年間は固定での支給(3年目以降は勤務地に応じて変更あり) ※賞与の最低保証40万円/回はご入社から2年間限定となります。 【就業場所の変更範囲】全国の当社拠点 【勤務時間補足】一般的な就業時間9:00~17:30 コアタイム(必ず勤務する時間)11:30~15:30/フレキシブルタイム(調整可能な時間)7:30~20:00
富山、石川、福井、山梨、長野、新潟のいずれかの支店へ配属となります
有
新潟県
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
富山県
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
長野県
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
富山、石川、福井、山梨、長野、新潟のいずれかの支店へ配属となります
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
資格手当、財形貯蓄制度、ライフイベントに合わせた各種補助・祝い金制度多数(※退職金は勤続3年以上)
【奨学金返還支援制度】 ・対象者:2020年度以降の新卒採用入社者(管理職を除く) ・支給金額:年間最大10万円 ・支給期間:最大5年、総額50万円 ・支給時期:毎年12月 ・支給方法:日本学生支援機構利用者:当社が代理返還/その他奨学金利用者:冬季賞与時に支給 ※社員の自己投資の機会を増やし、キャリア形成を後押しするために新しい制度を積極的に導入中 【自社物件入居者支援制度(大東建託社の物件に住んでいただいた場合)】 ・一時金として10万円支給/紹介手数料免除 ・単身者は毎月1万円を2年間付与/家族帯同者は毎月1万を3年間付与 【フォロー・育成制度】 ・1人に対し計2名で仕事のスキル/悩み/キャリアに関するフォローを実施 └同支店のメンターが1名(1年間)・本部営業トレーナーが1名(3年間)※女性社員には女性トレーナーが担当 ・3年で一人前を目指せるように中長期的にコツコツと育成を実施
2名
3回
筆記試験:無 WEBテスト有・WEB面接対応可 選考時に運転免許証の持参が必須となります。
「いい部屋ネットで探そう♪」でお馴染みの大東建託グループは安定の経営基盤!充実した研修で安心スタート/成果が収入に直結!【業界No.1の事業基盤】賃貸仲介・管理戸数で業界トップクラスの実績!安心して提案できる"信頼"が強み!
【大東建託社 営業職の魅力】 ・取扱賃貸物件の入居率98%⇒十分な入居が見込める優良な提案が前提の故高い入居率を維持 ・押し売りではなく契約の最後は家族も同席し納得いただいた上で契約を実施する納得取引 ・営業担当の成果は売れた時点ではなく工事が始まってからカウント →売って終わりではなく最後までお客様をサポートするための仕組み ・基本手的に契約を取ったお客様は今後も自分専属のお客様に→そこからのリピート率66%という高い数値 【就業時間について】 営業活動を終えられた後、上司に電話で業務終了報告を行っていただき、営業先から社有車(営業一人一台貸与)でそのまま直帰いただきます。 ※営業には一人一台の社有車、携帯電話、Surfaceが貸与されます。 ※「2020年7月1日よりフレックスタイム制導入」
〒108-8211 東京都港区港南2-16-1
北海道から沖縄まで全国展開(本社+180支店+流通開発22支店 計203拠点)
土地活用の企画・立案から賃貸物件の設計・施工、賃貸建物の入居者斡旋・運営・管理までトータルサポート。管理する賃貸建物は127万戸(事業用含む)、賃貸住宅完工棟数は年間5,234棟、仲介件数は年間34万1,304件と、業界トップクラス。
大東建設、大東スチール、大東建託パートナーズ、大東建託リーシング、ハウスコム、ハウスリーブ、ハウスペイメント、ガスパル、ケアパートナー等
プライム市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 1,731,467百万円 | 108,720百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 1,842,357百万円 | 129,455百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 1,970,000百万円 | 127,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
330~450万
\セキスイファミエス信越株式会社/ ☆研修・サポート体制が充実しており、未経験の方も安心してスタート可能です。既存住宅オーナー様へのリフォームやメンテナンス提案を中心とした営業業務を通じて、ライフスタイルに合わせた最適なご提案ができます。福利厚生も整っており、長くキャリアを築ける環境です。 【職種】 営業職(不動産) 【業務概要】 次のいずれか、もしくは両方を担当いただきます。 (1)売買仲介業務 お客様の物件購入、売却実現に向けた、一連の業務を担っていただきます。 セキスイハイムにお住まいのお客様や、 社内での紹介に限らず、 制約なく営業可能です。 ・(購入の場合)物件探し、資金計画、住宅ローン申込み ・(売却の場合)物件の調査・査定、販売活動 ・(共通)買主、売主との売買条件交渉、売買契約手続き (2)買取再販(Beハイム)事業 セキスイハイムを手放すお客様のお宅を買い取り、 自社でのリフォーム・リノベーション工事の後、再販売する事業です。 ・買取の査定、ご契約 ・リフォーム工事手配 ・再販売の宣伝活動、商談、ご契約 なお、上記に限らず、土地の買い取りや他社様建築の住宅、アパート、マンションについても手掛け、 事業拡大を計画しています。 【同社の魅力】 住まいの健康状態を60年間にわたり無償で診断し、メンテナンスのプロが必要な修繕・メンテナンスを的確に実施します。 ご家族のライフステージや最新設備などの進化・変化に合わせた、より安心で快適に暮らすためのリフォームもご提案しています。
【必須条件】 宅地建物取引士をお持ちの方 不動産業界(仲介)での業務経験 【歓迎条件】 リフォーム、リノベーション事業の業務経験
点検・診断・メンテナンス インテリア・エクステリア・太陽光、蓄電池 屋根外壁の塗装葺き替え・水廻り設備・増改築 他 不動産売買・仲介
350~1000万
JA(農協)提携のもと、住宅の床下無料調査やハウスメンテナンス提案 お客様宅を訪問し、現状報告と必要対策のご提案 同年代のお客様が多く、40代・50代の営業が特に信頼されやすい環境 研修センターでの座学+実技研修後、営業所でOJT(マンツーマン体制)
普通自動車免許(AT限定可) 学歴・職歴不問/未経験歓迎(95%が未経験入社)
個人向け住宅メンテナンス(シロアリ・湿気・耐震補強・リフォームなど) 法人向け衛生管理(害虫・害獣・鳥類などの防除)
400~850万
2026年冬に開設予定の富山支店において、不動産賃貸仲介・売買・管理の業務をお任せします。 富山支店開設までは金沢での研修、業務を予定しています。 「これだけをやる」という決まりはありません。ご経験に合わせて賃貸仲介・売買仲介・管理など、不動産のあらゆる領域に幅広く関わっていただきます。将来的には富山エリアを任せるマネージャーにも挑戦していただきます。 ◎お客様一人ひとりの背景や想いを丁寧にヒアリングし、最適なプランを提案する「不動産のプロフェッショナル」としての役割を重視しています。 ◎教育体制やキャリアプランについても個人の成長に合わせて選択できるよう幅広く設けており、長くキャリアアップしていける環境です。
不動産賃貸仲介、売買、管理など不動産業界での経験をお持ちの方 ◎当社は不動産事業、エネルギー事業、不動産会社向けコンサルティングなど幅広く事業展開しています。そのため、社内でのキャリアチェンジやキャリアアップも幅広く可能です。 ◎北陸トップクラスの実績をもとにした、研修体制や評価体制も整備されており、長期的に働ける環境です。
不動産の売買・賃貸借・修理及び仲介、賃貸物件借上、建売住宅の建築・販売及び宅地の造成販売、貸ビル・貸マンション・貸家及び貸アパートの経営、不動産資産活用コンサルティング 等
400~600万
✨約10,000棟の新築実績を持つタカノグループのオーナー様が中心、安定した顧客基盤 ✨「住まいのかかりつけ医」として長期的にお客様と関わるやりがい ✨成果は成約手当や賞与に反映、頑張りが収入に直結 ✨ 地域密着で富山を拠点にキャリアを築ける 約10,000棟の新築引渡し実績のある タカノグループのオーナー様を中心に、 「住まいのかかりつけ医」として営業担当が 窓口となります。 不具合やトラブルの解決からお付き合いが スタートする関係が多いですが、小規模な工事 でも満足いただき、感謝していただける 仕事です。 また、繰り返しお仕事をいただくことがある のも弊社リフォーム営業の大きな特徴です。 小さな問題解決から信頼関係を築き、 「〇〇さんにまたお願いしたい」と言って もらえることが大きなやりがいです。 地域社会に貢献できる、大変やりがいのある お仕事です。 飛び込み営業等はありません
必須 • 営業や販売の実務経験 • 普通自動車運転免許 歓迎 • 営業経験(業界不問) • 施工管理経験
木造注文住宅・リフォームを富山・石川で展開しています。 自然素材構造のタカノホーム、一条工務店と提携した一条タカノホーム、タカノリフォームの3事業で北陸の気候風土にあった住まいを提供しており、高品質の住宅に定評があります。 グループ会社と協力しながら住宅・不動産をトータルで提案・提供できる体制が整っています。
400~1000万
✨家はお客様の一生に一度のお買い物。お客様の思いをしっかり形にしていく醍醐味があります ✨実は「提案力」よりも「傾聴力」 お喋りが上手である必要はありません! ✨商品に絶対の自信があります! 安心してお客様にご紹介頂けます。 注文住宅(戸建て・新築)の営業をお願いします。 <具体的には・・> 〇展示場に常駐し、来場されたお客様に対しライフスタイルにあった注文住宅の御提案 〇資金計画・土地斡旋・間取り図、外構図なども含め、お客様の要望をもとにトータルプロデュース 〇ご契約を頂いた後も、打合せや現場確認などの手続きに同席し、お引渡し~定期点検まで 飛び込み営業等はありません。 ※自家用車を使用いただきます。 車両手当、ガソリン代別途支給 ※携帯電話は個人携帯を使用、通信手当支給
必須 ・営業や販売の実務経験 ・普通自動車運転免許 ・お客様とコミュニケーションが取れる方 ・基本的なPC操作 歓迎 ・建築系業界での経験、知識がある方 ・宅地建物取引士 ・AFP ・建築士資格 ・インテリアコーディネーター ※社内規程により資格手当もございます。
木造注文住宅・リフォームを富山・石川で展開しています。 自然素材構造のタカノホーム、一条工務店と提携した一条タカノホーム、タカノリフォームの3事業で北陸の気候風土にあった住まいを提供しており、高品質の住宅に定評があります。 グループ会社と協力しながら住宅・不動産をトータルで提案・提供できる体制が整っています。
420~600万
国内外に広範なネットワークを展開する業界大手のエージェントとして、求職者のキャリアを支える「個人営業」または、企業の組織形成をリードする「法人営業」のいずれかをお任せします。 【主な職務内容】 ご本人の適性に合わせて、以下のいずれかの業務を担当していただきます。 ■キャリアアドバイザー(求職者担当) 転職を希望される方の良き伴走者として、理想のキャリア実現に向けた総合的な支援を行います。 ・面談・カウンセリング:中長期的なキャリア形成を見据え、潜在的な希望や価値観を深掘りします。 ・選考アドバイス:レジュメのブラッシュアップや模擬面接を通じ、選考通過率を最大化させるサポートを実施。 ・案件の提案:独自の豊富なデータベースから、個々の志向に合致する最適な求人を紹介します。 ■リクルーティングアドバイザー(企業担当) 企業の経営層や人事責任者に対し、事業成長に不可欠な人材の側面からコンサルティングを行います。 ・採用戦略の企画:経営上の課題や今後の事業展開に基づき、効果的な採用プランを立案・提案。 ・マッチング・推薦:求める人物像を的確に把握し、自社の候補者の中から最適な人材を引き合わせます。 ・進行プロデュース:選考日程の調整から最終的な条件折衝まで、採用決定に至る一連の工程をリードします。 【育成・フォローアップ】 入社後は専門のトレーニング部署にて、全国の同期と共に基礎から学ぶ導入プログラムを受講。 人材ビジネスの知識がない方でも、着実に実務スキルを習得できる体制を完備しています。配属後も現場でのOJTを通じ、個々のレベルに合わせて専門性を高めていくことが可能です。 【組織の特色・メリット】 ・右肩上がりの成長:前年比115%(2023年度実績)という高い成長率を維持しています。 ・透明性の高い評価:基準が明確で公正な「ガラス張り」の評価制度を運用。2023年度には全社員の約8割が昇給を果たすなど、実績がダイレクトに還元されます。 ・若手抜擢の文化:役職者の57%(2023年10月時点)が20代。入社年次を問わず、意欲次第で早期に責任あるポジションへ挑戦できます。 ・持続可能な働き方:完全週休2日(土日祝)で、年間休日は123日(2025年度)。2022年度の育休復職率は100%を達成し、男性の取得実績も豊富にあるなど、ライフイベントを大切にできる環境です。 【雇用形態・勤務地】 転居を伴う転勤が発生しない「地域限定コース」での採用となります。 原則として、ご自宅から片道90分圏内にある拠点への配属となります。 【面接確約条件】 以下の2点を満たす方は、書類選考をパスし、優先的に面接のご案内をさせていただきます。 1. 社会人実務経験1年6ヶ月以上 2. 営業や販売職において、何らかの数値目標を追った経験(業界不問) ※「成果を正当に評価してほしい」「安定した基盤で成長したい」という意欲を歓迎します。 【歓迎要件】 ・実績が給与やキャリアに直結する透明性の高い組織で働きたい方 ・ワークライフバランスを保ちつつ、人材のプロとして専門性を磨きたい方 ・地元や住み慣れた地域に根ざし、腰を据えて中長期的なキャリアを築きたい方
【面接確約の選考基準】 以下の2項目をいずれも満たしている方は、書類選考のステップを省略し、優先的に面接のご案内をさせていただきます。 1. 通算1年6ヶ月以上の社会人としての実務経験をお持ちの方 2. 営業や販売・サービス職など、何らかの数値目標の達成に向けて取り組んだ経験(業界不問) ※現在、営業職をはじめ、携帯ショップ店員、ウェディングプランナー、教育関連、公務員など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが、培ってきた対人折衝スキルを活かして多数活躍しています。 【このような方を歓迎します】 ・自身の取り組みや成果が、正当な給与やポストとして目に見える形で還元される環境を求めている方 ・年間休日123日や育休復職率100%といった、長期的なキャリア形成を支える制度・環境が整った職場で働きたい方
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420~600万
国内最大級のネットワークを誇る人材エージェントとして、求職者のキャリアを支援する「個人営業」または、企業の採用課題に向き合う「法人営業」のいずれかを担当していただきます。 「仕事を通じた自己実現」と「私生活の充実」を等しく大切にできる環境で、未経験から年収420万円以上の安定した地盤を築くことが可能です。 【具体的な職務内容】 ご本人の適性や志向を考慮し、以下のいずれかの役割をお任せします。 ■キャリアアドバイザー(個人向け担当) 転職活動のパートナーとして、候補者一人ひとりの理想の未来に向けた伴走支援を行います。 ・カウンセリング:現状の悩みや将来像を丁寧に伺い、最適なキャリア形成の道筋を共に描きます。 ・マッチング:膨大な求人データベースを活用し、希望条件や適性に合致する企業を提案。 ・内定獲得支援:面接の練習や入社前の疑問解消など、不安を拭い去り自信を持って進めるようサポートします。 ■リクルーティングアドバイザー(法人向け担当) 企業の経営層や人事部に対し、事業成長を加速させるための採用コンサルティングを実施します。 ・課題解決提案:経営上のボトルネックを把握し、それに基づいた具体的な採用プランを企画。 ・人材紹介:求める人物像を定義した上で最適な候補者を引き合わせ、組織の強化に貢献します。 ・選考マネジメント:面接設定から条件のすり合わせまで、決定に至るまでの工程をトータルにバックアップ。 【教育・サポート体制】 入社後は専門のトレーニング部署にて、全国の同期と共に基礎知識や折衝ノウハウを学ぶ導入研修を実施します。 人材ビジネスが初めての方でも安心して一歩を踏み出せる体系的なカリキュラムを完備。配属後もチーム全体で支え合う文化があるため、独りで悩むことなく成長できる環境です。 【組織の特色・メリット】 ・充実の休日:完全週休2日(土日祝)で、2025年度の年間休日は123日。オンとオフをしっかりと切り替えられます。 ・ライフステージへの理解:育休からの復職率は100%(2022年度実績)で、男性の取得事例も豊富。変化する生活環境に合わせ、腰を据えて長く働けます。 ・適正な労働時間:月平均残業は29時間程度。無駄な長時間労働を抑制し、効率よく成果を出す働き方を推奨しています。 ・安定した待遇:未経験でも初年度から年収420万円以上を確約。年4回の賞与に加え、実績に応じた昇給機会も豊富に用意されています。 【面接確約条件】 以下の2点を満たす方は、書類選考を免除し、面接の機会を確約いたします。 1. 社会人実務経験1年6ヶ月以上 2. 営業や販売職において、何らかの数値目標を持って取り組んだ経験(業界不問) ※「キャリアアップを目指したいが、プライベートも大切にしたい」という意欲ある方を歓迎します。 【歓迎要件】 ・ワークライフバランスを保ちつつ、プロとしての専門性を身につけたい方 ・安定した経営基盤と福利厚生のもと、中長期的なキャリアを描きたい方 ・自身の貢献が、求職者や企業の未来に直結する手応えを感じたい方
【面接確約の選考基準】 以下の2項目をいずれも満たしている方は、書類選考のステップを省略し、優先的に面接のご案内をさせていただきます。 1. 通算1年6ヶ月以上の社会人としての実務経験をお持ちの方 2. 営業や販売・サービス職にて、何らかの数値目標の達成に向けて取り組んだ経験(業界不問) ※「チーム一丸となって目標へ挑戦した経験」や「顧客の期待を超えるために行動した経験」など、プロセスを大切にされてきた方を高く評価します。 【このような方を歓迎します】 ・強固な経営基盤がある環境で、将来を見据えて長期的に活躍したい方 ・私生活とのバランスを維持しながら、着実に専門スキルを磨いていきたい方 ・一人ひとりの顧客と深く向き合い、直接「ありがとう」と言われる仕事にやりがいを感じる方
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370~600万
長野市を中心とした不動産売買・仲介業務を担当していただきます。お客様のニーズをヒアリングし、最適な物件をご提案。契約サポートや事務作業も含む総合的な営業業務です。 【具体的には】お客様からの条件ヒアリング、物件の紹介・ご案内、契約のサポート、事務作業(契約書・報告書作成など)を行います。自社サイトや広告経由、グループ会社からの紹介がメインとなり、ノルマなしでお客様満足を重視した営業スタイルです。 担当エリア:長野市中心に近隣エリア(自家用車を使用) 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須経験】何かしらの営業経験 【人物イメージ】お客様の人生の様々な背景をお伺いして理解しながら、最適なご紹介までつなげられる方 【お客様の満足度向上に集中できる環境】当社では、何より信頼関係を重視しています。利益も重要ですが、ノルマは設定せず、「一つ一つのお客様の満足が次へと繋がる」という理念を実践しています。 【採用背景】営業体制強化と成長を目指し、新たな仲間を募集しています。ベテランの持つノウハウを次につなげられるようフォローするため、業界問わず、未経験から挑戦したい方も歓迎いたします。
宅地開発、宅地・建物分譲、土地建物の売買仲介、貸ビル
360~600万
■土地・建売情報担当として不動産会社や住宅営業担当と連携し、不動産売買関連業務を担当。定期的に不動産会社を訪問、土地情報を収集、当社で家を建てるお客様への土地・建売住宅情報の提案業務もお任せします。 ・不動産会社を定期訪問(社用車使用)/土地情報を収集 ・周辺エリアの価格、環境、仕入れ等の市場調査 ・不動産会社、土地オーナーとの売買交渉、用地仕入れ ・アルプスピアホームで住宅購入されるお客様へ情報提案/土地探しサポート ・サイトへの情報掲載、問い合わせ対応 ※変更の範囲:当社業務全般
【必須】■不動産や住宅に興味がある方 【歓迎】■法人営業経験のある方■宅地建物取引士資格(宅建)をお持ちの方【昇給イメージ】1年目360万円→2年目420万円→3年目550万円 ■キャリアパス:入社後平均4年で主任クラスになることが多く、近い将来後輩の育成などにも携わることが可能です。 ■働き方:19:00以降は会社の出入り不可のため、過度な残業はなく12月、3月の繁忙期で残業は月約40h、その他の閑散期は残業月約25h。有休取得率も年平均8.4日で実質年間休日は121.4日と働きやすい環境です。転勤も県外への異動はなく、県内異動の場合も、ご家族も含めた了承を得た場合のみ。
■一般注文住宅における建築及びリフォーム工事 ■不動産事業
300~1000万
◎100%反響スタイル テレビCMやチラシ、Webサイトを見てお問い合わせいただいたお客様への提案です。飛び込み営業やテレアポは一切なく、ニーズのあるお客様に寄り添った提案ができます。 ◎営業活動に集中できる「完全分業制」 営業と施工管理を完全に分けているため、契約後の工事管理や電話対応に追われることはありません。定時退社を徹底しており、プライベートも大切にできます。 ◎未経験からでも高収入を目指せる 未経験でも月給25万円以上+歩合給でスタート。入社1年目で年収600万円、将来的には年収1,000万円以上を実現している先輩も在籍しており、頑張りが正当に評価されます。 住宅リフォームの反響営業 ・HPやチラシ、CM等をご覧になったお客様からのお問い合わせ対応 ・お客様宅を訪問し、リフォームのご要望をヒアリング ・現地調査、プラン立案、見積書作成 ・ご契約、アフターフォロー ※施工管理は別部署が担当するため、お客様への提案に専念できます。 【1日の流れ】 9:00 出社、訪問準備 10:00〜17:00 訪問対応 17:00〜18:00 報告・事務処理後、退社 ※休憩時間は自由に調整可能 ※定時後の残業はほぼなし (変更の範囲)会社の定める業務 【職場環境】 20代〜30代の若手から、経験豊富なベテランまで幅広く活躍中。 先輩のほとんどが未経験スタートだからこそ入社直後の社員にはいつも以上に気にかけてくれる方が多いです。 ・「定時後の残業なし」を方針としており、定時での帰宅を推奨しています。 ・3ヶ月に1度の食事会など、チームの垣根を越えた交流があり、風通しの良い組織です。 【募集背景】 業績好調につき、さらなる事業拡大を見据えた増員募集です。
必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 歓迎条件 ・何らかの営業経験(業界不問) ・接客、販売など、人と接する業務の経験
外壁リフォーム会社「外壁番長」を運営。 ◎創業60年の老舗企業。 ◎自社施工にこだわり、打ち合わせからアフターまで一貫対応 ◎経験豊富な職人が在籍し、安心して働ける環境