【Strategic Account Manager】エンタープライズ担当/社長直下

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• エージェント求人

  【Web3×金融】PoCで終わらせない｜円建てステーブルコイン発行・システム実装・開発推進

  800~2000万

  • PC/Web
  • マネージャー
  • ファンド組成
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • BPO
  • PoC
  • 事業戦略策定
  • データ分析
  • 開発
  • 新入社員研修
  • オンボーディング
  • ブロックチェーン
  • アセットマネジメント
  • 業務設計
  • 分析
  • 要件定義
  • 導入支援
  • システム開発
  • コンサルタント
  • コンサルティング業務
  • PoC開発

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  【Web3×金融】PoCで終わらせない｜円建てステーブルコイン発行・システム実装・開発推進気になる

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  仕事内容

  【主な業務内容】 ・金融×web3領域での事業戦略策定 ・ステーブルコイン・セキュリティトークンファンド等の企画・要件定義・PoC・導入支援 ・ブロックチェーンを活用した金融商品の企画・開発推進、技術チーム（ブロックチェーンエンジニア）との協業 ・金融庁等当局・業界団体との折衝、法的整理の推進（外部法律事務所連携含む） ・決済業務・信託業務・ファンド組成に関する業務設計・運用支援 ・ステークホルダー合意形成、チェンジマネジメント、プロジェクト／メンバーのリード ▼主なプロジェクト事例(一部抜粋/提案中含む) ※ご経歴やご希望を参考にアサインを決定しております。 ・国内発の円建てステーブルコインの発行に関するシステム開発支援 ・メガバンク、地方銀行におけるステーブルコイン活用検討支援 ・証券会社におけるSTOビジネス検討支援 ・アセットマネジメント会社におけるファンドトークン化検討支援 ・エンタメ関連企業におけるウォレットサービスの開発支援 【当社の魅力について】 ■早い昇格スピードと業界最高水準の報酬体系 相対評価でなく各タイトルに求められる基準と照らし合わせた絶対評価を行っており、上位職位のヘッドカウントの問題やグローバル業績の影響など、皆さんの能力とは関係ない部分で評価が決まってしまうことはありません。成果と能力が合えば最短1年で次の職位に昇格となっており、20代のマネージャー、30代半ばのマネージングディレクターも多く在籍しています。 ■Client firstを追求したコンサルティングの提供 　特定ソリューションに限定した提案や大規模システム導入・BPOなど出口を限定した提案をせざるを得ない状況などは発生せず、真にクライアントのビジネス成功を第一に考えてコンサルティングサービスを提供することを実現させています。 　「Client first」の考えは行動規範に落とし込み全社浸透を進めていることに加え、MD以上の上位役職者が個別予算を持たない制度、その運用により実現しており、この考えに共感した方に多く参画いただいています。 ■ライフステージに合わせて長期的に働くことができる環境 当然のことながらコンサルタントの稼働は法定内で管理しておりますが、自分で毎月の時間外を選択し宣言できるコミットメントスタイルを導入しており、ライフステージに合わせて長期的に就業できる環境を作っています。また、男女問わず育児休暇も積極的に取得しております。 ■充実した人材育成制度 入社後にスキル・マインドセットを学ぶトレーニングや職位別、テーマ別トレーニングなどコンサルタントとしてバリューを発揮するために必要なトレーニングや、自身の課題に合わせて必要な知見を身につけるための様々なコンテンツを用意しています。 　また、現在の規模だからこそ経験豊富な経営陣・MD陣と近くで仕事ができ、一流のコンサルタントの基準値を習得できる点が優秀なコンサルタントを育てることに繋がっていると自負しております。 ※トレーニングコンテンツ例(一部抜粋)※ ■Onboarding Program コンサルタントとしてのマインドセット、基礎スキル(リサーチ、Excel/PowerPoint基礎、論点設計、ロジカルシンキングなど)を習得いただきます。 ■IT Base Camp Program IT経験の浅い方もスムーズにオンボーディングできるよう、業界でも定評のあるシンプレクスの新入社員研修をカスタマイズし、約1か月にわたりIT知見を高めるトレーニングを集中して実施します。(要件定義やプロジェクト計画立案に加えて仮想プロジェクトデリバリーなどの模擬プロジェクトを実施します。) ■Follow-up Program 入社後2～3か月後の振り返り、スムーズなオンボーディングに向けたサポートを行います。 ■Active Learning Program 必要な知見を随時キャッチアップいただくためのトレーニングです。(各業界の専門知見、データ分析、AI・ブロックチェーンなどの先端技術活用、ITガバナンス、プロジェクト計画策定など) ■New Manager Training Program 新職位(マネージャー)へのプロモーション時に必要なスキルを習得するためのトレーニングです。(チームビルディング、セールスアクション、マネージャーのマインドセット等)

  求める能力・経験

  ▼必須要件 コンサルティングファームにおけるご経験2年以上および、以下いずれかの経験・スキルをお持ちの方 ・金融×web3の規制・業務知識 ・ステーブルコインの活用やセキュリティトークンを活用したファンド組成に関する日本の法規制に対する理解と金融機関の業務プロセスに関する実務知識 ・ブロックチェーンに関する技術的知識 ・ 主要なブロックチェーンの構造や特徴及び業界トレンドに関する知見 ・新規プロダクト創造に関する経験 ・新規プロダクトの戦略策定、PoC、開発等に関する経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【アビーム】日本発・総合コンサルティングファーム｜あなたの強みに合わせた「最適ポジション」をご提案

  600~2000万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • IT戦略策定
  • 戦略提案
  • 購買/調達
  • IT戦略立案
  • SAP
  • 提案
  • デザイン
  • マーケティング
  • 業務設計
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • 営業
  • 経営戦略策定
  • コスト削減
  • IoT
  • 戦略立案

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  【アビーム】日本発・総合コンサルティングファーム｜あなたの強みに合わせた「最適ポジション」をご提案気になる

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  仕事内容

  仕事についての詳細 概要 弊社に興味はあるが、どのポジションに応募すべきか判断が難しい候補者様向けの選考枠になります。 以下に該当する方はこちらからご応募下さい。 ・これまでのご自身の経験がどのポジションに最もフィットするのか分からない ・希望するポジションが未定 弊社採用担当が内容確認させていただき、適切なポジションにて選考を進めさせていただきます。 ご提案させていただいたポジションにおいて、まずは書類選考を行い、合否に関わらず結果をご連絡いたします。 キャリアパスなどは、弊社経験者採用HPをご覧ください。 https://www.abeam.com/jp/career/mid-career/top/ 入社後のアサイン想定プロジェクト ポジションマッチングにご応募頂きますと、これまでのご経験から適切なポジションを弊社からご提案させて頂き、選考を進めていきます。入社後は以下のようなプロジェクト/業務内容に携わって頂く予定です。 ※下記プロジェクト事例は、一例です。 ・事業戦略/経営戦略策定 ・中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定 ・新規事業立ち上げに伴う業務設計、システム構築 ・基幹システムの運用改善計画策定／実行支援 ・ERP(SAPなど)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援 ・日系グローバル企業海外現地オペレーションの立ち上げ支援 ・企業変革プロジェクトの企画/構想策定 ・グローバル営業企画業務の支援 ・購買構造改革によるコスト削減 ・IoT、モバイルの基盤構築、アプリケーション構築 ・マーケティング業務のアセスメントサービス

  求める能力・経験

  大卒以上

  事業内容

  -

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  共感を創出｜新規事業創出・共創、マーケティング、海外展開を支援◢◤アビーム｜スポーツ＆エンタメ

  580~2000万

  • 営業
  • 新規事業
  • プロジェクト
  • ネットワーク
  • パートナー
  • MA/CRM
  • マーケティング
  • リーダー
  • 開発
  • コンサルタント
  • コンサルティング業務
  • 営業戦略策定
  • 戦略立案

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  共感を創出｜新規事業創出・共創、マーケティング、海外展開を支援◢◤アビーム｜スポーツ＆エンタメ気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅スポーツ・エンタメ業界における新規事業開発、戦略策定、営業改革、実行支援 ✅他業界（メガベンチャー等）との協業による「スポーツ/エンタメ×○○」の新規事業創出 ✅コンテンツホルダー（チーム・リーグ等）のスポンサー獲得営業改革および活動支援 ✅コンシューマービジネス業界特有のパーパスドリブンな事業創出アプローチの実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・アジアを中心としたグローバル展開支援に関わり、国際競争力を高める経験ができる ・コンサルタントに留まらず、事業パートナーとして共同事業運営に携わる可能性がある ・国内外の有識者ネットワークを活用し、業界変革のリーダーとしてキャリアを築ける ・明確なキャリアパスと評価制度により、着実にプロフェッショナルとして成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収580万円～2000万円、賞与年2回、高水準な待遇 ・フレックスタイム制（5:00～22:00）、東京ミッドタウン八重洲勤務で柔軟に働ける ・出産祝い金（第3子以降100万円）やカフェテリアプランなど福利厚生が非常に充実 ・連結売上高1,598億円、従業員数8,000名超の安定基盤と挑戦環境の両立 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「人々に夢や感動を与える」というミッションのもと、社会変革に貢献できる ・前例のないチャレンジを歓迎し、独創性を発揮できる環境がある ・DtoF（Direct to Fan）や異業種連携など、業界の最先端トレンドをリードできる ・徹底した顧客視点に基づくバリュージャーニーを描き、体験価値を最大化する面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・顧客価値創造SU（セクターユニット）への配属 ・スポーツ・エンタメ業界だけでなく、異業種プレイヤーも巻き込んだエコシステムを形成 ・単なる成果物納品ではなく、クライアントと共に汗をかく伴走型の支援スタイル ・ワークライフバランス支援制度が整っており、多様なライフステージに対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅エンタメ企業との「ダンススキルスコア化」共同事業開発 ✅スポーツクラブへのSFA導入によるスポンサー営業改革および営業戦略策定 ✅スポーツ庁向け中央競技団体の経営力強化推進事業 ✅スポーツ推進企業のスタジアムソリューション展開戦略策定支援

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・戦略/業務/IT関連のコンサルティング経験、または事業企画・経営企画の実務経験 ・（求める人物像）スポーツ・エンタメ業界の変革に対する強い意欲とコミットメント ・（歓迎）CRM、マーケティング戦略、営業戦略立案に関する経験 ・（歓迎）新規事業創造やテクノロジー活用による課題解決への関心

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：アビームコンサルティング株式会社 ・勤務地：東京都中央区八重洲（東京ミッドタウン八重洲） ・従業員数：8,816名（2025年4月時点 連結） ・事業内容：マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティングおよびアウトソーシング

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  共感を創出｜新規事業創出・共創、マーケティング、海外展開を支援◢◤アビーム｜スポーツ＆エンタメ

  580~2000万

  • 新規事業
  • コンサルティング業務
  • ネットワーク
  • 営業
  • プロジェクト
  • パートナー
  • 開発
  • リーダー
  • 営業戦略策定
  • コンサルタント

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  共感を創出｜新規事業創出・共創、マーケティング、海外展開を支援◢◤アビーム｜スポーツ＆エンタメ気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅スポーツ・エンタメ業界における新規事業開発、戦略策定、営業改革、実行支援 ✅他業界（メガベンチャー等）との協業による「スポーツ/エンタメ×○○」の新規事業創出 ✅コンテンツホルダー（チーム・リーグ等）のスポンサー獲得営業改革および活動支援 ✅コンシューマービジネス業界特有のパーパスドリブンな事業創出アプローチの実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・アジアを中心としたグローバル展開支援に関わり、国際競争力を高める経験ができる ・コンサルタントに留まらず、事業パートナーとして共同事業運営に携わる可能性がある ・国内外の有識者ネットワークを活用し、業界変革のリーダーとしてキャリアを築ける ・明確なキャリアパスと評価制度により、着実にプロフェッショナルとして成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収580万円～2000万円、賞与年2回、高水準な待遇 ・フレックスタイム制（5:00～22:00）、東京ミッドタウン八重洲勤務で柔軟に働ける ・出産祝い金（第3子以降100万円）やカフェテリアプランなど福利厚生が非常に充実 ・連結売上高1,598億円、従業員数8,000名超の安定基盤と挑戦環境の両立 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「人々に夢や感動を与える」というミッションのもと、社会変革に貢献できる ・前例のないチャレンジを歓迎し、独創性を発揮できる環境がある ・DtoF（Direct to Fan）や異業種連携など、業界の最先端トレンドをリードできる ・徹底した顧客視点に基づくバリュージャーニーを描き、体験価値を最大化する面白さ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・顧客価値創造SU（セクターユニット）への配属 ・スポーツ・エンタメ業界だけでなく、異業種プレイヤーも巻き込んだエコシステムを形成 ・単なる成果物納品ではなく、クライアントと共に汗をかく伴走型の支援スタイル ・ワークライフバランス支援制度が整っており、多様なライフステージに対応 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅エンタメ企業との「ダンススキルスコア化」共同事業開発 ✅スポーツクラブへのSFA導入によるスポンサー営業改革および営業戦略策定 ✅スポーツ庁向け中央競技団体の経営力強化推進事業 ✅スポーツ推進企業のスタジアムソリューション展開戦略策定支援

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・戦略/業務/IT関連のコンサルティング経験、または事業企画・経営企画の実務経験 ・（求める人物像）スポーツ・エンタメ業界の変革に対する強い意欲とコミットメント ・（歓迎）CRM、マーケティング戦略、営業戦略立案に関する経験 ・（歓迎）新規事業創造やテクノロジー活用による課題解決への関心

  事業内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名：アビームコンサルティング株式会社 ・勤務地：東京都中央区八重洲（東京ミッドタウン八重洲） ・従業員数：8,816名（2025年4月時点 連結） ・事業内容：マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティングおよびアウトソーシング

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  ◢◤アビームコンサルティング◢◤ヘルスケア戦略コンサルタント l 新規事業開発 l 戦略~M&A支援

  580~2000万

  アビームコンサルティング株式会社東京都千代田区

  ◢◤アビームコンサルティング◢◤ヘルスケア戦略コンサルタント l 新規事業開発 l 戦略~M&A支援気になる

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  仕事内容

  ◆企業名：アビームコンサルティング ◆ポジション：ヘルスケア戦略コンサルタント 　 ◆企業概要 ・ 顧客価値戦略ユニットに属し、業界変革を推進するハブとして戦略をリードします。 　 　 ・ 生命と健康を支える使命感を持ち、持続可能な次世代ヘルスケア社会を実現します。 　 　 ・ 業界の課題解決や新たな価値創出を目指し、各部門と協業して案件を推進します。 　 　 ・ グローバル案件が非常に豊富であり、世界規模での変革に携わることが可能です。 　 ・ 未経験からも挑戦可能で、社会貢献意欲の高いプロフェッショナルを求めています。 　 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　 ◆業務内容 　 ・ ライフサイエンス・ヘルスケア領域の新規事業開発および戦略立案の支援。 　 ・ 医療DXの推進やPHR関連サービスの導入など、テクノロジー活用支援。 　 ・ グローバル展開に伴うM&A支援や、リスクマネジメント体制の構築。 　 ・ 官公庁や金融、総合商社など多角的な業界に対するヘルスケア戦略の提供。 　 ・ クライアントが抱える経営課題に対し、最後まで諦めずに考え抜く解決策の提示。 　 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　 ◆プロジェクト例 　 ・ 総合商社：グローバルな医療情報利活用事業における戦略策定およびM&A支援。 　 ・ 保険会社：次世代のPHR（個人健康記録）関連サービスの導入・実行支援。 　 ・ 不動産企業：最先端スマートシティ内でのヘルスケアサービス構築支援。 　 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆入社後のアサイン想定プロジェクト 【新規事業開発支援】 　　ー総合商社：医療情報利活用事業　戦略~M&A支援（グローバル） 　　ー保険会社：ヘルスケア関連事業、戦略構築~実行支援 　　ー金融機関：ヘルスケア関連新規事業戦略構築支援 ー医療機器メーカー：医療サービス事業開発支援（グローバル） 　【医療DX推進支援】 　　ー総合商社：ヘルスケア関連事業のDX推進支援（グローバル） 　　ー保険会社：PHR（ Personal Health Record ）関連サービス導入支援 　 ー総合病院：医療情報システム再構築支援 　【その他】 　　ー不動産企業：スマートシティ内のヘルスケアサービス構築支援（グローバル） 　　ー医療関連企業：アジア展開支援（グローバル） 　　ー医療機器メーカー：グローバルリスクマネジメント体制構築支援

  求める能力・経験

  四大卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤ABeam Strategy◢◤戦略コンサルタント l 企業価値向上 l 財務戦略・構造改革

  580~2000万

  アビームコンサルティング株式会社東京都千代田区

  ◢◤ABeam Strategy◢◤戦略コンサルタント l 企業価値向上 l 財務戦略・構造改革気になる

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  仕事内容

  ■企業：アビームコンサルティング ■ポジション：コンサルタント(経営戦略・経営改革) ■組織について ABeam Strategyは、CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決するための総合的な戦略コンサルティングサービスをグローバルに展開しています。 経営戦略から経営変革まで、幅広いテーマを総合的に支援することで経営レベルでの意思決定のみならず実行までのサポートを実現します。 本求人は以下6つのStrategy Unitのオープンポジションとなります。 弊社で戦略コンサルタントとしてのキャリアを築くことに関心はあるが、「応募すべきポジションが分からない・経験が合致するポジションの判断が難しい」という方は、本求人からご応募ください。 弊社で提出書類を確認し、下記6つの中から適切なポジションにて選考を進めさせていただきます（合否に限らず書類選考結果のご連絡します）。 ご経験内容を加味して、以下6つの中で適切なユニットにて選考させていただきます。 SU➀：顧客価値創造 戦略ユニット SU②：企業価値向上 戦略ユニット SU➂：財務戦略・構造改革 戦略ユニット SU④：人的資本経営 戦略ユニット SU⑤：SCM改革 戦略ユニット SU⑥：未来価値創造 戦略ユニット

  求める能力・経験

  四年大卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【新領域立ち上げ責任者】新規事業・サービスの立ち上げ / ビズリーチ

  年収非公開

  • コンサルティング業務
  • 人材紹介/派遣
  • 法人営業
  • マネジメント
  • 新規事業
  • 医療/ヘルスケア
  • 転職支援
  • マーケティング
  • 食品
  • 事業戦略策定
  • 開発
  • 営業
  • 人材紹介

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  【新領域立ち上げ責任者】新規事業・サービスの立ち上げ / ビズリーチ気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 事業紹介 日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。 現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。 このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム『ビズリーチ』を創りました。 今後、弊社として「「キャリアインフラ」になる」をビジョンに掲げる中で、新しい「人材紹介のあり方」を実現するための、新規事業・サービスの立ち上げを行なっております。 業務内容 事業立ち上げ期になりますので、枠に捉われず全方位様々なことに携わっていただきます。 現在は、主にIT業界の採用企業様の法人営業・マーケティング・企画・IT職種を中心にご支援していますが、今後は注力インダストリーを絞りながら、製造・コンサル・IT・金融・ヘルスケア・食品・外資系企業の領域など複数の分野を立ち上げていく予定です。 本ポジションでは、こちらの領域立ち上げの責任者として推進いただける方を募集いたします。 ▼領域立ち上げ業務 ・担当領域の事業戦略策定 ・領域拡大に向けた各種戦略策定 ・担当グループのマネジメント業務 ・企業様の新規開拓 ・企業様との採用要件すり合わせ ・求職者様の集客手法の検討 ▼新規サービス開発 ・新領域の立ち上げ ・新しい「人材紹介のあり方」を実現するための、新規事業・サービスの開発 ・チームビルティング／マネジメント ・マーケティング企画 これまでのご経験／希望に合わせて業務に関してはご相談させていただきます。 業務の魅力 ・経営戦略の重要項目となる本事業への経営からの注目は高く、成長を期待されるポジションの中で自由度高く新しいチャレンジが出来ます。 ・ビズリーチの安定した基盤の中で、新規の事業を作り上げていく1→10のフェーズを経験できます。 ・立ち上げフェーズの事業の為、役割に捉われず、手を挙げれば全方位的に様々な業務に携われます。 ・既に作り上げられている採用市場を根本から作り変えていく面白さがあります。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 ・特定の業界における豊富な人材紹介のご経験 ・特定の業界／領域での豊富な顧客知識 【歓迎（WANT）】 ・業務プロセスの設計構築の経験 ・マネジメントのご経験 【求める人物像】 ・業界の立ち上げを一から推進していきたい方 ・正解のない中でも、あるべき姿を模索し、物事を前に進めていける方 ・未整備の環境を楽しみ、課題解決に向けて出来る理由を探せる方 ・チームで協働する環境で、コミュニケーションを大事に出来る方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【医療×FC】歯科業界のFCトップランナー｜市場シェア82%｜経営・人事・財務まで支援

  600~800万

  • 人事
  • マーケティング
  • 医療/ヘルスケア
  • 戦略提案
  • 財務
  • スタッフ育成
  • 提案
  • ヒアリング
  • スタッフ
  • 教育
  • 分析
  • 営業

  ホワイトエッセンス株式会社東京都渋谷区

  【医療×FC】歯科業界のFCトップランナー｜市場シェア82%｜経営・人事・財務まで支援気になる

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  仕事内容

  加盟院（歯科医院）の経営者を支援し、医院の経営改善・集客・採用・スタッフ育成などを総合的にサポートします。 具体的には以下の業務を担当します。 ・担当エリア内の加盟医院（約25医院）を定期訪問し、経営課題のヒアリングと分析 ・売上・利益向上のための改善提案・実行支援 ・採用・教育・集客・マーケティング戦略の策定支援 ・経営者やスタッフとの関係構築および信頼関係の維持 ・加盟医院同士の情報共有・ナレッジ展開の推進 ※医療・経営・マーケティング・人事・財務など、幅広い知識を実践を通して学べる環境です。 ※未経験者でも安心の研修プログラムがあります。

  求める能力・経験

  ・大卒以上 ・3年以上の営業のご経験 ・ホワイトエッセンスのビジネスモデルにピンときている方

  事業内容

  ①フランチャイズ（FC）事業： 「ホワイトエッセンス」 これは同社の核となる事業で、「ホワイトエッセンス」というブランド名のもと、全国の歯科医院にフランチャイズ方式でサービスを展開しています。 ②医療機器製造・販売業： 自社で研究開発したホワイトニング材や、専用の照射器などの医療機器を製造・販売しています。 ③オーラルケア商品製造・販売業： 現場の歯科医師や歯科衛生士、顧客の声を反映させた、付加価値の高いオリジナルオーラルケア商品を製造・販売しています。

• エージェント求人

  ◤社会貢献×キャリア成長◢ 「新サービス事業構想」を共創！業界をリードするデジタル戦略コンサル

  年収非公開

  • プロジェクト
  • 新規事業
  • マネジメント
  • コンサルティング業務
  • 事業戦略立案
  • マーケティング
  • データマネジメント
  • シニアコンサルタント
  • 株式
  • マネージャー
  • 企画立案
  • 事業計画
  • シニアマネージャー
  • ディレクター
  • 開発
  • 情報通信システム
  • 教授
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • 情報通信
  • Microsoft Excel
  • 戦略提案
  • 提案
  • 営業

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  ◤社会貢献×キャリア成長◢ 「新サービス事業構想」を共創！業界をリードするデジタル戦略コンサル気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 官民両方の上流案件における戦略立案、構想策定、企画推進 - デジタルをキーワードに社会課題および事業課題の解決を支援 - 経営戦略、事業戦略、技術戦略等の立案に向けた調査検討 - 業務改革、デジタル戦略立案、新規事業計画、BPRなど戦略/ビジネスコンサル領域のリード・デリバリ - UX変革、デジタルマーケティング等の戦略策定にも携わる - 若手からでもバイネームでの情報発信や、各種委員・研究員・客員教授への就任機会あり ◤会社の特徴◢ - NTTデータグループ傘下の戦略コンサルティングファーム（株式会社NTTデータ100%出資） - 1991年設立、資本金4億5000万円 - 企業経営、行政、情報通信システム、経済・社会・産業・文化に関する調査研究およびコンサルティング業務を提供 - 政策・戦略立案からプロジェクト支援、新規事業開発・実証まで一貫した伴走型支援 - 社会課題解決や企業変革を支援し、持続可能な成長と変革を実現 - 多岐にわたる専門性を活かし、業界・組織を超えた連携で新たな価値創造に取り組む ◤仕事の魅力◢ - 官民両方の上流戦略案件に幅広く携わり、社会貢献性の高い大規模プロジェクトをリードできる - 社会課題解決からデジタル・ハイテク系まで、多様なテーマ・業界のプロジェクトを経験可能 - 若手からでも情報発信や専門家としての活動（各種委員、研究員など）の機会が豊富 - 経営戦略、事業戦略、デジタル戦略など、幅広い領域で戦略立案から実行までをリードできる - 高水準の年収と会社業績に応じたインセンティブ制度により、成果が正当に評価される - 裁量労働制で、個人の裁量と責任において柔軟な働き方が可能 ◤描けるキャリア◢ - コンサルタントからシニアコンサルタント、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、マネージングディレクターへと明確なキャリアパス - マネージャー以下は主にコンサルティングのデリバリを担当 - シニアマネージャー以上は受注責任を有し、セールス活動、社内マネジメント、事業戦略立案へとミッションが拡大 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 戦略コンサルティング / デジタル戦略 / DX推進 / 社会課題解決 / 事業戦略 / 経営戦略 / 官公庁 / 事業会社 / 上流コンサルティング / 企画立案 / BPR / UX変革 / デジタルマーケティング / プロジェクトリード / NTTデータ経営研究所 / コンサルタント / システム化企画 / データマネジメント / インダストリー横断 / グローバルプロジェクト

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 4年制大学卒業または大学院修了 - 35歳程度まで（コンサル経験者は経験に応じて相談） - **コンサル経験者:** - 1年以上のコンサルファーム経験 - デジタル系コンサル案件の経験 - **コンサル未経験者:** - 事業会社でのシステム化・デジタル化の企画経験、または - SIerでの提案営業や上流検討の経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - Excel中～上級スキル - ビジネス英語力 - 顧客との折衝経験（特にコンサル未経験者） ◤求める人物像◢ - 社会課題解決や企業変革に強い意欲を持ち、貢献したい方 - デジタルを軸とした戦略立案・推進に情熱を傾けられる方 - 官民問わず、多様な業界・テーマの上流案件に挑戦したい方 - 若手から積極的に情報発信や専門家としての成長を志向する方 - 論理的思考力と課題解決能力に優れ、主体的に行動できる方 - チームで協力し、クライアントと共に価値創造を目指せる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◢◤年収900万円over・リモート・フレックス◢◤製造現場の暗黙知を形式化する変革コンサルタント

  700~1500万

  • 自動車
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 開発

  SOLIZEUreka Technology 株式会社東京都千代田区

  ◢◤年収900万円over・リモート・フレックス◢◤製造現場の暗黙知を形式化する変革コンサルタント気になる

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  仕事内容

  1. 熟練技術の可視化と形式知化（ナレッジ・エンジニアリング） 日本の製造業における最大の課題である「熟練技術者の高齢化と退職」に対し、独自の技術で解決を図ります。 暗黙知の抽出: 熟練設計者が図面を見た際に行う瞬時の判断や、マニュアル化されていない「コツ（例：適度なたわみの定義など）」を、ヒアリングや現場観察を通じて徹底的に紐解きます。 仕組み化: 抽出したノウハウを、若手エンジニアでも活用可能な設計マニュアル、データベース、あるいはAIツールとして再構築します。 2. 業務改革および生産性向上支援 リソースが減少する中で、従来以上の成果を出すための業務プロセスの再設計を行います。 リードタイム短縮: 開発期間の短縮を目的に、業務フローの無駄を排除し、効率的な開発スキームを構築します。 工数削減: ベテランが手作業で行っていたルーチンワークを自動化（3D CADへの落とし込みやAI活用など）し、工数を50%削減するなどの具体的な成果を追求します。 技術標準化: 属人化している業務を組織的な資産へ変換し、誰が担当しても一定以上の品質を担保できる環境を整備します。 3. クライアントへの伴走・定着化支援 現場密着型支援: クライアント（ホンダ、トヨタ、三菱重工業等）の現場に常駐、あるいは深く入り込み、施策が現場に「定着」するまで泥臭く並走します。 ベンダーフリーの提案: システム導入そのものを目的化せず、課題解決のために最適な手段（AI、ITツール、マニュアル等）を提案・実装します。 4. 主なプロジェクト領域 自動車（シャーシ、ミラー、EV/SDV関連など）の設計・開発改善。 重工業（原子力発電関連の業務効率化など）の技術継承。 建設（ゼネコン）における熟練ノウハウのデジタル化。

  求める能力・経験

  製造業における実務経験（3年〜10年程度）: 自動車メーカーや重工業、そのサプライヤー等での設計、開発、生産技術、技術開発などの経験が最も重視されます。 図面が読める、あるいは設計・製造のプロセスを実体験として理解していることが、顧客（熟練技術者）との対話において不可欠です。 求められる専門能力・スキル 暗黙知の言語化・構造化能力: ベテランの「勘」や「コツ」を論理的に紐解き、誰でも再現可能な形（マニュアルやアルゴリズム）に落とし込む力。 業務プロセスの分析・設計力: 現状の業務（As-Is）を可視化し、課題を定量的に捉え、効率的なあるべき姿（To-Be）を設計する力。 IT・デジタルリテラシー: AIや3D CAD、ITツールを「課題解決の手段」として活用できること（※プログラミングスキルよりも、システムへの落とし込みを想起できるレベルが求められます）。 高い人間力（EQ）とコミュニケーション能力: 現場の頑固なベテラン技術者に食らいつき、信頼を得て情報を引き出す力。 「感じの良さ」や「懐に入る力」が、コンサルタントとしての価値（単価）に直結すると定義されています。 知的好奇心と物づくりへの愛着: 「なぜこの設計なのか」を徹底的に追求できる探究心と、日本の製造業を良くしたいという情熱。

  事業内容

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