408222604/【埼玉】ハウスクリーニングスタッフ※さいたま市〈土日祝日休み〉
300~400万
株式会社太陽ビルマネージメント
埼玉県さいたま市
300~400万
株式会社太陽ビルマネージメント
埼玉県さいたま市
建築設備メンテナンス
その他公務員/団体職員/農林水産
その他サービス業
【職務概要】 同社にて、分譲マンションや一般家庭でのハウスクリーニング業務 および管理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・一般家庭でのエアコン・キッチン・浴室等のハウスクリーニング ・賃貸マンションの空室清掃や引渡清掃 ・その他営業業務、事務処理など ・社用車を使用しての移動(現場は東京都内・埼玉県・神奈川県が中心) ※現場により直行直帰となる場合もあります。 ※最新の専門マシーンを使用しての清掃となるため、 未経験の方も安心して業務に取り組めます。 <同社について> 同社の事業は、マンション・ビルを中心に人々の暮らしに深く関わる空間の「安全」 「安心」そして「きれい」を、お客様の目線で創造し維持していくことです。 設立40年目の歴史のある会社ですが、古い慣習にとらわれることなく 現場スタッフ向けの自社スマートフォンアプリの開発や最新鋭の清掃機器、 環境に優しい洗浄剤の導入など、新しい考え方や技術を導入しております!
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【尚可】 ・清掃、ポリッシャー、高圧洗浄など機械清掃の経験 【未経験から手に職をつけたい方におすすめの求人です】 年間休日は 127日 と多く、完全週休2日制(土日祝)のため、 プライベートの時間も大切にできます! 転勤もなく、腰を据えて長く働ける環境が整っています。
正社員
有
300万円〜400万円
■勤務時間 9:00~18:00(所定労働時間:8時間0分) ■休憩時間 60分
有
127日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、夏季、年末年始、慶弔
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:300万円~400万円 賃金形態:月給制 月額:250000円~ 賞与:年2回(6月・12月)※初年度なし、前年度実績:2.62カ月分 昇給:年1回(初年度なし、2年目から9500円~)
埼玉県さいたま市
屋内全面禁煙
埼玉県さいたま市桜区田島2-12-10 JR武蔵野線「西浦和」駅徒歩6分
有
通勤手当(全額支給/定期代)、役職手当、資格手当(宅建士・管理業務主任者:月1万円、清掃作業監督者:月5千円など)、確定給付企業年金制度(会社負担にて月1千円積立)、資格取得支援制度、退職金制度(勤続3年以上)、ベネフィットステーション、コワーキングスペース利用可能、定期健康診断 ほか
〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原5-1-18 新大阪第27松屋ビル12階
東京支店、名古屋支店、世田谷営業所、馬込営業所、埼玉営業所
マンション・ビル管理員業務、清掃業務、消防設備点検業務、不動産業務
株式会社リンクスタッフ、株式会社山新管財、ランドマーク株式会社、合同会社太陽アセットマネジメント
最終更新日:
400~500万
自社ブランド店舗の設備機器や店舗(建物)の修繕、改善対応を行なうと共に業態のオペレーション合理化や設備関係の視点からお客様への新たな付加価値を提案していただきます。 ■店舗の修繕案件の対応 ■店舗や設備機器の定期点検、安全確認 ■設備機器の取扱いや清掃に関して、店舗従業員への指導教育 ■新たな修繕方法、清掃方法合理化に向けての立案、検証、採用 ■新技術、新設備の検証、採用 ■オペレーション合理化やお客様への付加価値提案
【必須】■建築関係で現場作業経験■設備機器修繕業務経験 【歓迎】■空調、換気設備の施工修繕経験■冷蔵設備の施工修繕経験 ■建築、大工関係の業務経験■家電製品等の商品開発に関わった経験 【求める人物像】 ■1つの考え方に固執せず可能性を追求し物事を多面的にとらえる事が出来る■店舗従業員とのコミュニケーションを図り、店舗での問題や設備不具合の情報を引き出す事が出来る ■自ら目標設定を行い達成する為、計画的に行動する事が出来る ■日常業務の中から問題点を見つけ出し、改善提案出来る
■各種飲食店のチェーン経営 ■飲食店に関する原材料の販売、卸業務、飲食店経営のコンサルティング活動
500~700万
全国に導入されている東芝製エレベーター・エスカレーター(約12万台)の安全を支えるため、建築基準法に基づいた定期法定検査や性能確認業務を担当します。 【具体的な業務内容】 ・制御装置や電気系統の測定・点検(絶縁抵抗測定等) ・巻き上げ機、ワイヤーロープ、走行路など各部品の点検 ・ピット内部の点検および動作状況の確認 ・検査結果のデータ記録、報告書の作成、行政庁への報告手続き ・軽微な不具合や異常の初期対応(現地での修理・調整)、または専門部署への連携 【現場・働き方の特徴】 ・マンションや商業施設、オフィスビル、超高層ビルなど様々な現場を担当します。 ・検査は基本的に2名1組で実施し、1日あたり2~3件の施設を訪問します。
・機械工学または電気工学の履修経験(工業高校、高専、専門学校、大学等)、または同等の知識をお持ちの方 ・設備メンテナンスの実務経験がある方(対象設備・ジャンル不問。自動車設備や遊戯施設など昇降機以外の経験も可) [歓迎条件] ・昇降機等検査員の資格をお持ちの方
昇降機(エレベーター、エスカレーター等)およびビルファシリティー設備(BEMS、太陽光発電、蓄電池、空調、LED照明、ESCO事業等)の開発・製造・販売・設置・メンテナンス・省エネソリューション事業
315~544万
デザイン性の高いアルネットブランド住宅(新築)のアフターメンテナンス ・当社施工の住宅へ定期的な点検・メンテナンス ・お客様からの問い合わせ対応 ・必要な見積もりの作成・工事のスケジュール調整・業者の手配・工事の立会・報告書の作成
<必須条件> 普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> 木造⼾建住宅の施工管理経験 アフターサービス経験
1.住宅建設事業 2.不動産事業 3.太陽光発電事業 4.賃貸事業
400~600万
■アフターサービスとは? ヘーベルハウスは長く快適に暮らせる「ロングライフ住宅」が特徴で、ご入居3ヶ月後、1・2・5年後、以降5年毎に定期点検を行っています。 外壁・内装電気設備・水廻りなど、時期に応じて内容や項目が設定されています。 ■具体的な仕事例: ヘーベルハウスの入居者に向けた、下記のようなお仕事をお任せいたします。 ・点検を迎えるお客様と電話で訪問日時を調整 ・定期点検、要望があった際の訪問 ・設備交換・少額のリフォーム提案 ・メンテナンスの手配 等 ※点検を含む訪問件数は1日に2~3件程度です。はしごの昇降、屋根等の高所作業も一部発生します。 ※担当エリアは基本的に自宅から片道90分圏内です ■特徴: ◎未経験でも安心して活躍できる! ・入社から3~6カ月は研修や先輩の同行がメインとなります ・仕事を覚えてきたら担当を持つようになりますが、当面は先輩社員が一緒に回り、1年くらいを目途に一人立ちを目指していただきます ・入社時には住宅についての経験や知識がなくても大丈夫です。これまでに販売・サービス業、運送業、保育士、加工業など、様々な業界出身者が入社し、活躍しています ◎お客様から直接感謝の声をいただける+長期的な関係構築可能! ・「ロングライフ住宅」の実現には、手厚いアフターサービスが欠かせません。安心して暮らせる住まいを支えるだけでなく、お客様から直接「ありがとう」とお言葉をいただける非常にやりがいのある仕事です ・最長60年の無料点検を行っており、同じお客様を訪問する機会も多く、長期的な関係構築も可能です ◎フラットな社風+頑張りを評価してくれる環境で長期就業が可能! ・当社では雇用形態のよる差はなく、皆あくまで旭化成ホームズの一員として働いています ・「お客様満足」を一番の指標に掲げており、ご自身の頑張り次第でご年収を上げていくことができます ・契約社員での入社にはなりますが(1年ごとの更新)、6年目以降は無期雇用に切り替わります。現在同ポジションの7割以上の社員が6年以上勤務し、無期雇用社員となっています ・また契約社員から正社員への登用実績も出てきております
■必須条件: ・普通自動車免許 ・入社時契約社員採用を検討いただける方(6年目以降は無期雇用に切り替え可/正社員に切替可能性有/福利厚生について正社員とほぼ同じ待遇です) ※頑張り次第で正社員なみに年収を上げられます! ※未経験歓迎!研修充実!学歴不問!対面でのお客様対応のご経験がある方、好きな方歓迎です
戸建住宅事業 集合住宅事業 シニア事業 中高層事業 不動産開発事業 海外事業 賃貸管理事業 不動産流通事業 リフォーム事業
400~600万
同社はサンプル百貨店や関連するECサイト、ネットマーケティングを展開する事業を展開しております。 本ポジションでは2026年中に一都三県にオープンする「サンプル百貨店」の新店舗にて、店長候補として業務をお任せします。 店舗運営の最前線で、お客様満足の向上と円滑なオペレーションを支え、チームとともにより良い店舗づくりを担っていただきます。 ご入社後まずは、店長候補として接客業務をメインに担当しながら、店長業務を習得していただきます。 ご入社から約1年後を目安に、店長を目指していただく想定です。。 【業務内容詳細】 店舗開発プロジェクトの本部社員からのレクチャーや、 既存店(イオンモール千葉ニュータウン・イオンモール東久留米)での現地研修を通して、しっかりとフォローを行います。 段階的に業務を覚えられるため、店長未経験の方でも安心して取り組んでいただける環境です。 【具体的な業務内容】 <まずは…> ・店舗運営(レジ業務、商品陳列、シフト作成) ・売り場づくり ・新人スタッフへの業務レクチャー ・店頭販促、集客(イベント、キャンペーンの企画~運営) <店長業務として下記を習得> ・売上管理、販売戦略の立案 ・店舗の仕組みづくり、オペレーション構築 ・人材育成、従業員の採用業務 ・商業施設との調整業務 など
【必須】 ・正社員として接客/販売経験をお持ちの方
累計利用者数430万人を突破した「サンプル百貨店」を運営するオールアバウトグループの企業です。 Webで培った圧倒的な集客力を強みに、2026年はリアル店舗の拡大へ本格的に注力しています。 20代〜30代が中心の活気ある環境で、組織とともに成長できる魅力的なフェーズです。
460万~
店舗の保善・修繕対応等を行うメンテナンス部のマネージャー候補として、メンバーの管理、修繕コストの圧縮、新規業者や新技術の開拓を行ない、事故の未然防止やお客様満足度の向上に努めていただきます。 【具体的な業務内容】■店舗の修繕案件の対応進捗管理■各メンバーの業務管理、チームマネジメント■委託業者選定、コントロールなど、業務の根幹となる仕組み作り■新技術、新設備の検証、採用■オペレーション合理化やお客様への付加価値提案 ※建物の改変を伴う業務は含みません。 【変更の範囲】当社業務全般
【必須】■要普通免許(AT限定可)■マネジメント経験 ■建築や設備機器修繕などメンテナンス関連の知見 ■現場の環境状況を考えて行動できる方■チームプレーを大切にできる方
■各種飲食店のチェーン経営 ■飲食店に関する原材料の販売、卸業務、飲食店経営のコンサルティング活動
370~550万
同社が管理する施設(メーカー工場施設)の設備管理をお任せします。 ■具体的には・・・ ○各種設備(受変電・空調・消防・機械)の点検、維持管理 ○各種設備に関する故障の予防保全、メンテナンス対策の提案 ○不具合箇所の簡単な小修繕・初期対応 ○協力会社の管理、マネジメント ○オーナーおよびテナントとの折衝、対応 ○その他周辺業務 ※手を動かす作業も発生します。 ■入社後のキャリアイメージ・・・ 初任地は、埼玉県久喜市内にあるメーカー工場施設への常駐を予定しています。 将来的には、近隣物件への異動・ローテーションの可能性もあります(常駐ないしは巡回※常駐先はご自宅から120分圏内を想定)。 現場責任者・リーダー、統括管理職(本社勤務)や資格をお持ちの方は電気主任技術者選任等のポジション等を目指すことも可能です。
○設備管理ないしは類似の技術職経験者(各種設備工事、施工管理、保守・保全、メンテナンス等) ※設備関連資格をお持ちの方 歓迎(電気主任技術者、電気工事士、ボイラー技士、冷凍機械責任者、危険物取扱者等)
・不動産の総合管理 ・建物の建築・改築等の工事請負 ・マンション管理 ・駐車場運営 【企業の特徴】 ------------------ 関西電力グループの施設管理会社です。 全国各地に展開する拠点を核に、オフィスビル、商業施設、医療・介護施設、物流・倉庫、文教施設、工場・研究所など様々な施設でトータルファシリティマネジメントを提供しています。 管理件数は関西、首都圏を中心に1100件超に及びます。
370~550万
同社が管理する施設(物流施設)の設備管理をお任せします。 ■具体的には・・・ ○各種設備(受変電・空調・消防・機械)の点検、維持管理 ○各種設備に関する故障の予防保全、メンテナンス対策の提案 ○不具合箇所の簡単な小修繕・初期対応 ○オーナーおよびテナントとの折衝、対応 ○その他関連業務 ※同現場を拠点として、周辺エリアの現場対応もお任せします。 ■入社後のキャリアイメージ・・・ 初任地は、埼玉県上尾市内にある物流施設への常駐を予定しています。 将来的には、近隣物件への異動・ローテーションの可能性もあります(常駐ないしは巡回※常駐先はご自宅から120分圏内を想定)。 現場責任者・リーダー、統括管理職(本社勤務)や資格をお持ちの方は電気主任技術者選任等のポジション等を目指すことも可能です。
○設備管理ないしは類似の技術職経験者(各種設備工事、施工管理、保守・保全、メンテナンス等) ※設備関連資格をお持ちの方 歓迎(電気主任技術者、電気工事士、ボイラー技士、冷凍機械責任者、危険物取扱者等)
・不動産の総合管理 ・建物の建築・改築等の工事請負 ・マンション管理 ・駐車場運営 【企業の特徴】 ------------------ 関西電力グループの施設管理会社です。 全国各地に展開する拠点を核に、オフィスビル、商業施設、医療・介護施設、物流・倉庫、文教施設、工場・研究所など様々な施設でトータルファシリティマネジメントを提供しています。 管理件数は関西、首都圏を中心に1100件超に及びます。
400~700万
〇主に空調機器の保守をはじめ、ビル設備のメンテナンス(ビルメン)やトラブルシューティングに対応頂きます。 ■具体的には… ・お客様を定期的に訪問し、導入した設備やサービスにトラブルが発生しないよう保守・メンテナンスを実施 ・トラブルが発生した場合や、お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施 ・お客様の設備の状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート ※ダイキン工業保有の研修所で研修を受講し、スキルアップすることも可能です。 キャリア採用者向けの研修も随時開催しています。 【1日のスケジュール】 〇 8:30 出社:メール、エアネット異常発報の確認。 〇 8:50 現場移動:サービスカーに乗り込み現場へ出発。 〇 9:20 現場到着:お客様と作業場所・内容等の共有、作業前KY実施。 〇 9:30 作業開始:道具を準備し、保守作業開始。(フィルター清掃、データ測定) 〇11:30 作業終了:お客様へ作業報告、保全整備のご提案をし、完了。フロントへ作業終了報告、次の発報対応現場の打合せ。 〇12:00 昼休憩:次の現場へ出発。昼食休憩。 〇13:20 現場到着:お客様と作業場所・内容等の共有、作業前KY実施。 〇13:30 点検開始:点検道具を準備し、点検開始。 〇15:00 点検終了:お客様へ作業報告し、完了。フロントへ作業終了報告。 〇16:00 帰社:車内整理し、次の日の部材・工具の準備。 〇16:30 事務処理:本日対応した分の伝票処理やシステムへの結果登録、点検表・写真報告書の作成を行います。 〇17:30 見積作成:ご提案した保全整備および協力店さんにご対応いただいた作業分の見積作成。次の日の点検資料準備。 〇19:00 退社:事務処理が終わり次第退勤。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・ダイキン工業直系のエンジニアリング会社として、ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化の課題解決に貢献することができます。 ・キャリア形成として、経験を積んで頂いた上で、フロント企画、営業、所長・基幹職へのキャリアアップするプランと、より高い技術・スキル習得、資格取得を通してスペシャリストを目指すプランが用意されています。 ・元請けとして受注が非常に多いため裁量の幅が大きく、働きやすさに繋がっています。 ・有給消化率86.8%でワークライフバランスをとることが出来ます。 ・フルフレックス適用可能で働き方のコントロールも可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般
・普通自動車第一種運転免許 ・何らかの機器や設備のメンテナンス経験
・空気調和、冷凍、冷蔵、暖房、給湯及び給排水、衛生設備の設計、監理、施工、メンテナンス ・機械器具設置工事、管工事、電気工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、屋根工事、電気通信工事、熱絶縁工事、消防施設工事、建築工事並びにそれらに関連する建設工事の設計、 監理、施工、メンテナンス ・ガス冷暖房機器、吸収式ガス空調システムの設計、施工及び機器の販売 ・建築物環境衛生総合管理、建物維持管理 ・駐車場装置のメンテナンス及び設備工事 ・警備業法に基づく警備業
400~800万
当社で施工した注文住宅のアフターメンテナンス職をお任せします。 ■職務内容: 同社では、お客様に安心して長く住み続けていただけるよう、 最大20年までの万全のアフターサポート体制を用意しています。 基本的に1名で、担当エリアの定期点検をお任せします。 エリアごとで業務分担されており、社用車にて月間30件前後対応頂きます。 ※リフォームなどの提案はなく、案内のみ対応いただきます。 <働きやすい体制を整備> ・24時間365日受付のコールセンターがあるため、業務時間外呼び出しや対応は原則ありません。 ・転勤無し・完全週休2日・水日休・年末年始休暇10日以上など、 メリハリをつけながら腰を据えて働けます。 ・万が一休日出勤がある際も、振休は必須で取得しているため過度な業務はありません。 ■自由設計の高品質注文住宅が強み◎業界トップクラスの成長率! 当社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっています。 『アイデア収納』は独自の空間設計の特徴となっており、 収納スペースの効果的な配置や空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納など 家族の希望を叶える、プラン力にお客様からも評価をいただいています。
・普通自動車免許 ・住宅に関する業務のご経験1年以上 ※設計、積算、施工管理、住宅営業、アフターサポートなど幅広く歓迎いたします。
【設立から15年間の成長率は、売上高100億円以上のハウスメーカーの中でナンバーワン】 従業員数:2676名(2025年10月時点) 資本金:1億円 売上高: ◆2010億円(2025年6月期実績) ◆1606億円(2024年6月期実績) ◆1341億円(2023年6月期実績)