【大阪市】賃貸管理■資格手当有/年休125日/転勤無/入居者募集/オーナー対応
320~600万
株式会社MJCマネジメント
大阪府大阪市福島区
320~600万
株式会社MJCマネジメント
大阪府大阪市福島区
その他不動産管理/運用
◎資格をいかして働く!宅建の資格をお持ちの方お待ちしております◎ ■MJCグループにおいて「管理」に特化した不動産会社です。賃貸管理における業務をお任せします。具体的には、以下の業務となります。 ■管理受託に係る契約書類および重要事項説明書等の書類作成 ■重要事項説明の読み合わせおよび契約締結■入居者募集に係る業務 ■管理物件の賃貸借契約・申請書類等の準備/作成■入居者様のお問い合わせ対応(夜間対応等基本的に無し)■督促関連業務(基本的には保証会社加入となっておりますので代位弁済対応となります) ■修繕のお客様対応■解約に係る業務■カギ交換■電話/来客/受付対応など
【いずれも必須】■不動産賃貸管理の経験がある方 ■宅地建物取引士をお持ちの方 【歓迎条件】 賃貸住宅経営管理士をお持ちの方 親会社のMJCから分社化した会社です。現在は親会社の区分マンション管理がメインですが、今後は他社物件や一棟管理、建物管理にも注力していく予定です。成果に応じて昇進チャンスも多い会社ですので、是非ともご応募ください。 (※当社開発物件や販売物件の不動産管理がメインとなりますので、管理受託の新規営業は行っておりません。)
宅地建物取引士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
320万円~600万円 月給制 月給 230,000円~ 月給¥230,000~ 基本給¥187,000~ 固定残業代¥13,000~ 諸手当¥30,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(夏・冬)
会社規定に基づき支給 上限3.5万円迄
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:7.0時間/月
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(夏期休暇:6日前後/年末年始:7日前後)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
◎諸手当の3万円には宅建士資格手当が含まれます。 【給与について】 ■年収は経験を考慮の上、決定致します。 【昇進について】 ■成果に応じてとなりますが、入社後半年での昇進も十分可能な環境です。 (過去事例:入社後半年で主任、入社後1年で係長の実績もございます。)
【業務の変更の範囲】当社の定める範囲 【勤務地の変更の範囲】当社の定める範囲
無
大阪府大阪市福島区6-4-10 ウエストビル
JR大阪環状線福島駅 徒歩3分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
時短制度(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有
無
【資格手当】 宅建保持者3万/月 【特別休暇】産前産後休業・育児休業・慶弔休暇 不動産に関する資格取得で報奨金がございます。 【シフト制】 基本的に土日祝お休みですが、土日祝も電話対応の為シフト制での出勤がございます。 【年間休日について】 年間休日125日に計画有給5日を含みます。
2名
2~3回
筆記試験:無
【企業情報】「三方よし」の理念を基に関西中核都市で不動産管理事業を営む企業です。 【求人情報】賃貸管理に係る業務をご担当いただきます。/休日125日/転勤無
〒553-0003 大阪府大阪市福島区福島6ー4ー10 ウエストビル
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
320~600万
◎休暇充実で無理なく働き続けられる環境です◎ ■MJCグループにおいて「管理」に特化した不動産会社です。賃貸管理における業務をお任せします。具体的には、以下の業務となります。 ■管理受託に係る契約書類および重要事項説明書等の書類作成 ■重要事項説明の読み合わせおよび契約締結■入居者募集に係る業務 ■管理物件の賃貸借契約・申請書類等の準備/作成■入居者様のお問い合わせ対応(夜間対応等基本的に無し)■督促関連業務(基本的には保証会社加入となっておりますので代位弁済対応となります) ■修繕のお客様対応■解約に係る業務■カギ交換■電話/来客/受付対応など
★資格を活かして働きたい方歓迎!資格手当あり★ 【いずれも必須】■不動産賃貸管理の経験 ■宅地建物取引士の有資格者 【歓迎条件】■賃貸住宅経営管理士をお持ちの方 ◎年収はご経験を考慮してご決定いたします。 親会社のMJCから分社化した会社です。現在は親会社の区分マンション管理がメインですが、今後は他社物件や一棟管理、建物管理にも注力していく予定です。成果に応じて昇進チャンスも多い会社ですので、是非ともご応募ください。 (※当社開発物件や販売物件の不動産管理がメインとなりますので、管理受託の新規営業は行っておりません。)
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460~630万
《直近5年で売上が200%成長/グループ連結売上1,000億円超え/約6,000名規模で事業展開中の国内屈指の不動産グループ》 【第二新卒・若手・未経験歓迎!】 当社の不動産マネジメント事業部・FM事業部では、社内連携が強く、未経験からでも着実に成長できる環境があります。また BtoBや複数部署での折衝能力を身に着けながら、長期的に不動産運営等の知識を得ることができます。 【1】不動産マネジメント事業部:プロパティマネジメント(PM) ◆ビルを所持するオーナー様(一般企業等)の代わりに、長期的な目線で建物自体の運用を行う業務 既存の建物の価値をどのように高めていくのかを考え、提案し、ともに不動産経営を行う。 ・テナント対応(入退去交渉、ニーズ把握、賃料設定、誘致等) ・リーシングにまつわる業務(空室のリーシング、契約管理など) ・建物管理全般(中長期修繕計画の策定、管理コストの最適化) ・不動産コンサルティング(不動産の付加価値を高める為の提案等) ・商業施設における販促業務≪商業PMのみ≫ 業務の幅が広く、ソフト・ハード両面から建物の資産価値を最大限に高め、運用していく仕事です。 【2】営業企画・営業推進部:不動産コンサルティング営業(CRE) クライアント企業の抱える不動産課題に対して最適なコンサルティングを行っていただきます。 ・企業が所有する不動産の経営課題についてのソリューション提案 ・経済状況、不動産マーケットを分析し、戦略立案し提案 ・上記の課題抽出から提案、契約の交渉や締結までを担当 ・当社のサービス"ZXY"(サテライトオフィス)の会員獲得・戦略立案 ・当社管理物件の受託営業 ※ご経験や志向性に応じて、お任せする仕事は決定します 【モデル年収】 メンバー:435~600万円 マネジャー:630~800万円 その後、シニアマネジャー、部長職あり ※ご経験や年齢、残業時間により変動あり
■必須条件: ・社会人経験1年以上 ★育成前提での採用となります★
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320~360万
不動産の売買、賃貸借、管理及び仲介 都市開発に関する企画、調査、設計 土地建物の有効活用に関する企画、調査、設計 住宅の増改築、建替え及び住宅リフォーム 各種建築物、構築物、造園、店舗レイアウト等に関する企画、デザイン、設計、施工管理並びにこれらのコンサルティング業務 損害保険の代理店業務 生命保険の募集に関する業務 不動産の賃貸借における賃料債務の保証業務
• 学歴不問 • 未経験大歓迎! • 基本的なPC操作(Word、Excel)ができる方 • 賃貸管理業務の経験がある方 • 宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士の資格をお持ちの方 • クレーム対応やオーナー様との折衝経験がある方 • 家賃保証会社での勤務経験がある方 • 人と接することが好きな方 • 能動的に仕事に取り組める方 • 将来的に資格取得を目指したいという意欲のある方
事業内容と今後の事業展開 不動産の売買、賃貸借、管理及び仲介 都市開発に関する企画、調査、設計 土地建物の有効活用に関する企画、調査、設計 住宅の増改築、建替え及び住宅リフォーム 各種建築物、構築物、造園、店舗レイアウト等に関する企画、デザイン、設計、施工管理並びにこれらのコンサルティング業務 損害保険の代理店業務 生命保険の募集に関する業務 不動産の賃貸借における賃料債務の保証業務
350~500万
リーシング事業部のメンバーとして、自社保有のレジデンスやテナント、オフィスビルなど賃貸物件の価値を向上させるリーシング営業を行っていただきます!レジデンスやテナント、オフィスビルでは営業スタイルや必要な知識が変わってきます。レジデンス、テナントなどの幅広い商材の知識、経験を取得できる絶好のチャンス!!仲介店舗へ足を運び、物件の魅力を直接アピールすることで入居率の向上を図っていただきます。 ■業務内容詳細 ・部屋付け営業(レジデンス/テナント/オフィスビル) ・入居促進企画 ・契約に関する事務作業 ・入居者様/仲介業者様からの問い合わせやクレームなどの対応 ・物件の環境整備
\第二新卒・未経験歓迎!/ 【歓迎】・不動産業界経験者・営業経験者・向上心/積極性のある方
■土地建物の賃貸及び管理/ビルメンテナンス/エアコンクリーニング/ハウスクリーニング/建築物清掃業/太陽光発電 弊社は不動産賃貸管理事業において、「運営」と「管理」を密接に連携させることで、運営戦略の策定から日常の管理業務、テナントおよびオフィスビル対応に至るまでを包括的に実施しております。これにより、事業の持続的な拡大とともに、より高度な管理体制の構築を進めております。 会社HP:https://www.groove-ft.com/
350~400万
■大手ハウスクリニック系列です◎ ┗弊社はお客様からのご依頼がほぼ100%。 テレアポや営業は一切なしです! ■残業は月に10時間程度! ■カフェでのお仕事OK♪ ┗1人1台PCを支給するので、見積もり作成などの事務作業は外でOK!カフェタイムでほっと一息… 【あなたにお任せするお仕事】 依頼の受けたリフォーム工事の見積作成、退去の立ち合い、修理依頼の対応など! 事務的な業務がメインです♪ 【具体的には…】 (1)退去立会の代行業務 ┗アポイント・現地立会・貸主及び借主の割合負担計算・資料作成など! また、入居者さんと部屋の状況の確認◎ (2)原状回復工事の提案/見積もり作成 ┗修理や清掃にかかる費用を見積にして提出 (3)リノベーション(原状回復)の提案/見積もり作成 家賃を上げる為や空室を下げる為にリノベーションをご提案 ※基本的に必要なところを修理しませんか?のご提案なので未経験でも簡単♪ (4)現場作業・職人及び部材等の手配 ┗工事を行う職人さんの手配や作業スケジュールの作成、使用部材の手配、施工管理 (5)工事後の引き渡し業務 ┗計画通りに工事が完了したか?を確認し、不動産管理会社に部屋をお渡し。 (6)雑務 ┗電球交換やパッキン交換など、ぱぱっとお願いします! ◎初めての方でも先輩が丁寧にお教えするのでご安心ください! ◎全国展開中の株式会社ハウスクリニックのグループ会社なので安定した働き方が実現! ◎売上に合わせたインセンティブもあり、やる気を重視した給与査定を実施しています。 ◎独立支援制度の実績がすごい! 経営のセミナーや既存顧客からの紹介があるので、未経験からでも安心して独立が叶います◎ ※全国65店舗のうち半分は独立した方です!
【必須】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ■自分の夢をお持ちの方 ■ターニングポイントを探している方 ■販売経験・内装・設備・清掃等の現場経験者は優遇 ■既卒・第二新卒歓迎
【事業内容】 ■原状回復リニューアル事業 ■退去立会代行事業 ■空室対策 ・ローコストリノベーション ・ローコストメイクアップ ・グレードアップリノベーション ・外壁・防水塗装工事 ・防犯対策 【会社紹介】 当社はアパート、マンションのリフォーム会社ハウスクリニックのグループ会社です。ハウスクリニック関西センターで活躍しており、大手不動産会社さんからの依頼によるリフォーム、原状回復工事を専門に行っています。業界シェア率は全国TOPクラスを誇ります。
400万~
倉庫事業・運送事業・3PL事業を行う当社にて倉庫物件の賃貸借管理業務を中心にご担当頂きます。 【職務詳細】 ■顧客・家主との契約条件交渉 ■賃貸借契約書の作成、更新、解約手続き ■倉庫物件の点検・保守管理 ■物件情報の収 集、設備・機能の確認 ■入退庫に関する管理調整 ■倉庫の仕入れ ※営業的な折衝も一部発生しますが、腰を据えてじっくり取り組める環境になります。 ※仕事内容変更範囲:当社業務全般
【必須】 ■不動産や施設の賃貸借契約に関わった経験(業界不問) ■契約書や数値管理に抵抗がない方 ■基本的なPCスキル(Word/Excel) 【歓迎】 ■宅地建物取引士(宅建)資格をお持ちの方 ■倉庫・不動産分野での契約管理や物件管理の経験 ■顧客折衝や調整のご経験 ■学歴:不問
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420~600万
【仕事概要】 ■賃貸管理事務として、賃貸契約‧⼊居管理‧オーナー対応のサポートを担当し、賃貸管理業務の円滑な運営を⽀える役割を担っていただきます。 <具体的な業務内容> ・ 賃貸契約‧更新‧解約⼿続きのサポート └ 契約書‧更新書類の作成‧チェック‧送付 └ 必要書類の回収‧管理 ・ オーナー‧⼊居者対応の補助 └ 賃貸契約に関する問い合わせ対応 └ オーナーへの報告資料作成‧提出 ・ データ⼊⼒‧管理業務 └ 物件情報‧契約情報のデータ⼊⼒‧更新 └ 物件管理システムの運⽤‧書類管理 ・ 家賃管理‧請求書発⾏サポート └ ⼊出⾦管理‧家賃滞納確認‧督促業務の補助 └ オーナー‧⼊居者向け請求書の作成‧発⾏ ・ 業務効率化‧DX推進 └ 電⼦契約システム‧管理ツールの活⽤による業務最適化 └ 書類管理のデジタル化‧ペーパーレス化の推進 〈働く環境〉 ・働き方開拓などの時代のトレンドを捉え、残業時間の短縮や清潔で快適なオフィス環境作りに力を入れています!(平均残業時間は20時間程度) ・社員同士の仲が良く、社内での会話も多く見受けられます! <配属部署> ■カスタマーサポート部 賃貸管理課 40代1名 30代1名 20代4名 アルバイト1名 <組織について> ■入居率100%を目指し、日々オーナー様やお客様、その他関係者様とやり取りをしております。 オーナー様が物件を管理しやすいように対応もさせていただいております。 また、管理戸数は2年と少しで1000弱増えております。 今後も管理戸数を伸ばしていくために是非一緒に働ければと思います! <この仕事で得られるもの> ★賃貸管理事務としての成⻑ポイント★ ・ IPO準備企業の賃貸管理事務として、不動産管理業務の基礎から実務スキルを習得できる ・ 契約書作成‧更新⼿続き‧家賃管理など、賃貸管理業務の幅広い実務経験を積める ・ オーナー‧⼊居者‧管理会社との対応を通じて、円滑なコミュニケーションスキルを磨ける ・ 業務の効率化やDX推進の経験を積み、業務改善スキルを向上できる ・ 賃貸管理の専⾨知識を活かし、将来的にキャリアアップを⽬指せる <入社後イメージ> ■先輩社員にアドバイスを受けながら簡単な業務を始めていただき、徐々に他の業務もこなしていただきます。不動産業界が未経験の方でも徐々に慣れていただきますのでご安心ください。
《必須》 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ■ 賃貸管理業界での事務経験 ■ PCスキル(Excel‧Word‧データ⼊⼒‧管理システムの使用経験) 《歓迎》 ・ 賃貸不動産経営管理⼠や管理業務主任者などの資格保有者 ・ ⼊居者対応‧オーナー対応のサポート経験 <求める⼈物像> ・賃貸管理‧不動産事務の経験があり、正確な事務処理が得意な⽅ ・契約書作成‧家賃管理‧更新⼿続きなど、不動産管理業務に興味がある⽅ ・データ⼊⼒や書類整理など、細かい作業を丁寧に進められる⽅ ・オーナー‧⼊居者‧管理会社とのコミュニケーションが円滑にできる⽅ ・将来的に賃貸管理の専⾨職や事務リーダーとして、キャリアアップを⽬指している⽅
【事業内容】 《不動産流通WEBサービスブランド『イエリーチ』シリーズの運営共同出資サービス『みんなの年金』の運営》 <2016年に設立された同社。> *不動産売買事業、不動産管理事業によって資産運用コンサルティングを中心に事業を展開してきました。 *従来の不動産業界に革新を起こすべく、DX事業の拡大、C to Cプラットフォームの再構築 、D to C事業の立ち上げを加速度的に展開しております!
400~650万
【プロパティマネージャー(PM)業務内容】 《オーナーに代わり、賃貸物件の経営代行を行うことで物件の収益を最大化を目指します。》 ■空室をいかに埋め満室に近づけることで会社の利益に転換していくか。会社の利益構造の根幹を担う部署の担当とし て責任が大きく、やりがいを感じられるポジションです。 <具体的な業務> ★賃貸アパート・マンションのリーシング業務、賃貸管理業務 ・空室原因調査、改善策立案、実行 ・入居者対応 ・オーナー対応 ・提携会社打ち合わせ、進捗確認 ※部署による ・賃料査定 ・募集状況告知、募集資料作成 ・見積、提案書、契約書作成 ・滞納督促 等 ★働き方: ・残業:19時以降会社はクローズし、退社。また在宅勤務時は残業禁止となります。 ・フルフレックス制度もあり大変働きやすい環境です ・在宅勤務:スケジュールにより在宅勤務可能となります
【必須条件】 ・PCスキル(Excel・Word) ・賃貸管理経験 【歓迎条件】 ・宅地建物取引士資格保持者 ・賃貸不動産経営管理士資格保持者
【業務概要】 ・賃貸住宅経営代行事業及び賃貸住宅一括借上事業(サブリース) ・賃貸住宅管理事業及びその周辺事業 ・高齢者向け賃貸住宅事業 <会社の特徴> ■同社は2002年設立。経営代行(サブリース)事業を主に手がけ、業界のリーディングカンパニーとして基盤を固めてきた同社。 ※同社の強みは平均入居率90%以上、事業発足10年余りで全国トップクラスの運用数。 創立以来21期連続増収を達成。 ※ストック収入が売上高成長を牽引し、JPMCシンエイの成長も寄与。
411万~
分譲マンションにお住まいのお客様に安心して快適に暮らしていただけるよう、修繕/清掃点検/保険など協力会社とやり取りをしながら運営計画や予算案を立て、トータルサポートを行います。(平均9~10棟/人を担当) ■運営計画・予算案の立案 ■建物や各種設備の修繕・改修提案 ■理事会や総会への参加、議事録作成 ■提案資料や手続資料の作成 ■担当マンションの巡回(管理人常駐の場合はなし)■トラブル対応 ※休日対応は基本的にコールセンターで対応します。管理費の督促業務などは別のチームが対応するため、お客様対応に注力できる体制です。 ※建物の改変業務はありません。
【必須】営業・販売など顧客折衝経験をお持ちの方(運転免許必須拠点もございます) ★リフレッシュ休暇(毎年3日間連続休暇、3万円手当支給)、ステップ休暇(3年毎に10日間休暇、5万円手当支給)制度あり 【過去入社者例】百貨店勤務、ジュエリー販売、アパレル店舗責任者、学習塾勤務など、業界未経験からご活躍されています。 【働き方】オフィスワーク7割、現場業務3割程度。約7割を占める資料作成の事務業務はリモートワークも活用できます。直行直帰もでき多様な働き方が可能です。 【資格取得】入社後「管理業務主任者」資格を必ず取得頂きます。資格取得に向けWEB講座案内等のサポートを実施。合格お祝い金もございます。
マンション管理事業、ビル・商業施設等管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業、コールセンター事業、損害保険、生命保険代理店事業
509~706万
~賞与平均118万円!2期連続ベースアップ中の有名大手☆残業月20h・年休123日(土日の希望休OK)・有給取得率80.5%!経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」自己負担2~3万で住める社宅・退職金など福利厚生充実~ 賃貸アパートの管理における、PC入力業務、電話対応、物件の鍵の管理などをお任せします。 ■仕事内容: ・PCを使った各種入力や検索作業 ・建物管理(点検登録・手配) ・電話やインターネット問い合わせ受付対応(各種問い合わせ受付対応) ・ご退室部屋における復旧作業手配 ・ご入居予定部屋点検 ■キャリアパス 年2回の人事評価により、早期キャリアUPが可能です。30代で課長クラスに昇進した方もいます。また希望や適性に応じてキャリアの幅を広げられることも魅力です。風通しが良く、相談し易い環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩スタッフが丁寧に指導します。実際に、販売・接客・営業・不動産管理など、未経験から入社した先輩が多数活躍しています。入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールも導入しており、フォロー体制は万全です。 ■働く環境について: 残業月20h程度、年休123日(土日のお休みもOK)、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。 ※レオパレス本体離職率:7.5% 残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。 ■給与: ・2期連続ベースアップを実施しており、未経験から年収509万スタートと業界トップクラスの高待遇が叶います。 ・賞与は平均で118万円支給され、別途インセンティブの支給もございます。 ■当社について: ◎売上高4226億・従業員約4000名規模の東証プライム上場企業 ◎全国55万室の賃貸住宅を提供する業界トップクラスのパイオニア ◎経産省より「健康経営優良法人」に9年連続で認定 ◎厚生労働大臣より「くるみん」に認定 ◎ハタラクエール2024(福利厚生表彰・認証制度)にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・第一種運転免許普通自動車 ・基本的なPCスキル(文字入力できればOK)
■事業内容: レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。