【医療・ヘルスケア領域】まずは情報収集・相談から(職種不問)
400万~
株式会社エラン
東京都千代田区
400万~
株式会社エラン
東京都千代田区
介護福祉士
美容受付/事務
看護師
本求人は、転職を前提とした募集ではありません。 医療・介護・美容・医療機器メーカー領域において、 今後の選択肢を知りたい方向けの情報提供求人です。
医療・介護・美容医療・医療機器メーカー等の企業様より、 「経験者とまずは情報交換をしたい」 「すぐの採用ではなく将来候補として話したい」 といったご相談が増えております。 そのため、事前情報共有用として本求人を掲載しております。 ご経験・ご希望に応じて、以下のような選択肢がございます。 ・病院/クリニック/介護施設での専門職・管理職 ・美容医療クリニックでの看護師/カウンセラー/運営 ・医療機器メーカーでの営業/学術/クリニカルサポート ・栄養士/管理栄養士/コメディカル職 ・医療・ヘルスケア関連企業での本部・企画職 など ・医療/介護/ヘルスケア領域でのご経験をお持ちの方 ・現職継続中で、まずは情報収集をしたい方 ・転職時期が未定の方も歓迎 「話だけ聞いてみたい」 「今後の選択肢を知りたい」 「今の職場と比較したい」 といった段階でも問題ございません。 お気軽にご連絡ください。
400万円〜
東京都千代田区
勤務地: 東京都・神奈川県・大阪府 ほか(関東・関西圏) ※ご経験・ご希望に応じてご提案いたします ※詳細は面談時にご案内いたします
最終更新日:
367~510万
一般内科病棟での看護業務全般を担当していただきます。 【業務内容】■点滴・採血などの基本的な看護処置■バイタルチェックや患者さんの状態観察■医師の診療補助■患者さんやご家族への説明・コミュニケーション■看護記録の作成など。患者さんは高齢者が中心となっており、丁寧なケアを心がけています。医療法人社団として小金井市のクリニックや山梨県内の有床クリニックも運営しており、在宅訪問診療クリニックも併設しています。 ※職務内容の変更範囲:変更の範囲なし
【必須要件】■看護師資格■急性期病院での勤務経験(精神病棟、老人ホーム、特養老健のみの経験は除く)【歓迎する経験】■一般内科病棟での勤務経験■高齢者看護の経験 【魅力】 ■国立駅から徒歩5分という好立地で通勤の負担が少なく、毎日の通勤がストレスフリーです。 ■年間休日124日、有給休暇消化率ほぼ100%と休みがしっかり取れる環境で、プライベートの時間も大切にできます。 ■残業は月平均2時間とほとんどなく、定時で帰れることが多いため、仕事とプライベートの両立が可能です。 ■1食400円で職員食が提供されており、経済的にも嬉しい福利厚生が整っています。
内科、呼吸器内科、循環器内科、内分泌代謝内科・消化器科、整形外科、泌尿器科、リウマチ膠原病科、婦人科、乳腺外科、アレルギー科、漢方内科、リハビリ科
500~1200万
【募集背景】 同社は、“テクノロジーを創造的に活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと”をミッションに、国内33万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革を推し進めるために、医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービスなど、ネットとリアルを融合させた、世界にも類例のない新しいビジネスモデルで、ダイナミックな事業展開をしています。 2000年以降創業で最初に日経225銘柄にも選ばれている日本を代表する企業であり、2017年には米フォーブス誌による、「世界で最も革新的な成長企業ランキング」において世界5位(日本企業では1位)に選出されるなど、世界でも注目を集めています。 このようなダイナミックな事業展開の中で、同社は「データとテクノロジーを活用し、医療に関する意思決定を迅速かつ正確に行う」というミッションを掲げるBIR(ビジネスインテリジェンス&リサーチ)カンパニーを、エムスリーの新たな柱として成長させています。 特に、ヘルスケアデータが持つ価値は高まっており、そのデータ活用を通じて製薬メーカーや医療機器メーカーの課題を解決し、医療の変革をさらに加速させることが急務です。 そこで、医療現場の知見を持ち、データの力で新たな価値を創造できる看護師資格をお持ちのデータコンサルタントを募集し、事業成長と医療貢献を両立できる組織の強化を図ります。あなたの現場経験とチャレンジ精神が、医療業界の未来を形作ります。 【BIR(ビジネスインテリジェンス&リサーチ)カンパニー事業内容】 私たちのミッションは、「データとテクノロジーを活用し、医療に関する意思決定を迅速かつ正確に行う」ことです。医師会員28万人を誇る国内最大の医療プラットフォーム「m3.com」を基盤に、国内外でのリサーチやデータ事業を展開し、医療業界に革新をもたらしています。 【本ポジションのミッション・業務内容】 このポジションでは、エムスリーの豊富なリソースを活用し、クライアント(主に製薬メーカーや医療機器メーカー)のニーズを見極め、マーケティングデータサービスの提案を担当いただきます。以下のような業務に挑戦できます。 ◎クライアントの課題分析とデータに基づくコンサルテーション ◎エムスリー独自のデータサービスの提案やプロジェクトマネジメント ◎ヘルスケア産業における新たなデータ活用フレームワークの構築 ◎他、採用や育成、業務改善など組織に関するプロジェクト 企業での勤務経験が無くても、本ポジションでの経験を通じて幅広いスキルを習得し、自身のキャリアを一段階上に引き上げるチャンスを手に入れていただけるはずです。 【魅力ポイント】 ◎新しい形での社会貢献:データを通じて間接的ではありますが、多くの患者さんの医療に貢献できるポジションです。 ◎新しい挑戦ができる環境:医療とデータの融合により、業界の最前線で新たな価値を創造できます。 ◎年齢や経験に関係なく活躍できる:若手からベテランまでが平等に意見を出し合い、成長できる環境です。 ◎多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に:様々な経験を持つ仲間と一緒に、医療業界に新たな風を吹かせることができます。
◎看護師資格を持ち医療現場で働いた経験のある方 【ご志向】 ◎医療現場への課題感を持っている方 ◎ヘルスケアデータを通じた医療貢献に興味がある方 ◎自らの成長を追求し、チャレンジ精神を持つ方 【他部署も含めたM3での在籍事例】 ◎医療センター ICU ◎高度救命救急センター ◎大学医学部付属病院 産婦人科 ◎大学病院 NICU 他
“テクノロジーを創造的に活用し、健康で楽しく長生きする人を1人でも増やし、不必要な医療コストを1円でも減らすこと”をミッションに、国内33万人以上、世界650万人以上の医師が利用するプラットフォームを活用し、日本、世界の医療の変革を推し進めるために、医薬プロモーション、薬剤・医療機器の開発研究、医療機関支援、ビッグデータビジネス、ゲノム・パーソナル医療、一般生活者・患者向けサービスなど、ネットとリアルを融合させた、世界にも類例のない新しいビジネスモデルで、事業展開をしています
384~525万
医療的ケア者を対象とするグループホームにて介護業務全般をお任せします。未経験・無資格でも「介護の仕事をやってみたい」という意欲がある方歓迎! 食事介助、排泄介助、入浴介助、その他身のまわりの生活支援等。 職員のスキルアップの為、喀痰吸引等研修(1号研修)の修了を推奨しています。受講を希望される場合、費用は法人負担にて業務時間内で受講することができます。※諸条件あり 喀痰吸引等研修修了者には、修了内容に応じて、口腔内の喀痰吸引、鼻腔内の喀痰吸引、胃ろう又は腸ろうによる経管栄養(滴下及び半固形)のケアをお任せします。
【歓迎】■介護福祉士、実務者研修、初任者研修のいずれかの資格保有者■介護実務経験がある方 ★最長2年間入居頂ける社宅を用意しており、家賃は全額法人が負担いたします★ ■「資格は持ってるけど、活かせてないな...」「介護実務経験あるけど、資格持ってないしな...」と悩んでる方でも大歓迎です!資格取得支援制度もあるのでまずは一度ご応募ください! 【働きやすい環境】年休120日以上。残業月10時間程度。賞与年2回支給、退職金制度ありで長く働きやすい職場です。
・在宅医療・訪問看護サービス事業 ・在宅医療連携拠点事業
550~650万
小児専門訪問看護の管理者として事業所の運営をお任せ、発達障害や医療的ケアが必要なお子様のご自宅へ訪問し看護ケアやご家族へのサポート、関係機関との連携業務を行います。(発達支援8割、医療ケア児2割) 【詳細】■シフトや訪問スケジュール調整■スタッフ育成■1日3~4件程度、電動自転車等で主に半径3km以内のエリアにあるお子様のご自宅を訪問。■お子さまの健康管理全般■服薬指導、服薬管理、服薬状況の確認と記録■主治医の指示に基づいた個別支援■ご家族からの相談対応・アドバイス■育児に関する相談・個別支援計画の立案評価モニタリング・支援記録の作成■主治医などの関係機関との連携調整■健康記録支援記録の作成
【必須】■正看護師資格をお持ちの方 ※訪問看護未経験可!勤務開始時期応相談※ 【魅力】■夜勤無、オンコール対応は月5~7件程度ですが電話対応で解決するケースが多く実際の夜間出勤は月1回と非常に少なく負担を抑えて働ける環境!■治療中心の場ではなくお家という安心できる空間で個人の成長にじっくり向き合えま■インセンティブ制ではないことや他スタッフでも対応できる体制を整えており、休みが取れる仕組み有■業界大手の安定基盤のもと、新規出店やドミナント展開を加速させています。
■学習塾及び幼児教室の運営事業 ■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業 ■インターネットメディア事業 ■その他
425~550万
ご自宅へ電動自転車等で訪問し安心して在宅生活を送れるような支援と看護・リハビリ業務をお任せ。成人の方全般を対象としており、要介護状態の方はもちろん精神や難病の方、ターミナルの方まで支援しております。 【詳細】■1日4~7件、電動自転車等で主に半径3km以内のエリアにあるお子様のご自宅を訪問。■健康管理全般(バイタルチェック、体調観察、健康相談)■服薬指導、服薬管理、服薬状況の確認と記録■主治医の指示に基づいた個別支援■ご家族へのケア方法の指導、介護に関する相談・精神的サポート■主治医などの関係機関との連携調整■健康記録支援記録の作成■カンファレンスやサービス会議への参加
【必須】■正看護師資格をお持ちの方■看護師経験3年以上 【キャリアパス例】管理者を目指していく他、本部ポジションを目指したり、LITALICOの他事業部へ挑戦することも可能です! 【魅力】■治療中心の場ではなくお家という安心できる空間でじっくり向き合えます!■夜勤無、オンコール対応は月3~5件程度と少なく、負担を抑えて働ける環境!■訪問看護が未経験でも3か月間の同行訪問や充実した研修で安心して挑戦できます。■インセンティブ制ではないことや他スタッフでも対応できる体制を整えており、休みが取れる仕組み有■業界大手の安定基盤のもと、新規出店やドミナント展開を加速させています。
■学習塾及び幼児教室の運営事業 ■児童福祉法に基づく障害児支援事業 ■障害者総合支援法に基づく就労支援事業 ■インターネットメディア事業 ■その他
350~400万
『毎日行きたくなる保育園』をコンセプトに、定員50名の企業主導型保育所を運営している当社にて、病児病後児保育および通常保育における園児の健康管理全般をお任せいたします。 ■通常保育中に体調を崩した園児への迅速な対応と全園児の日常的な健康管理や安全な服薬介助■病児・病後児保育における丁寧な看病や、絵本の読み聞かせなど子どもが安心できるゆったりとした遊びの提供■病児保育関連の利用申込対応や所定フォーマットへの日誌記入など各種書類作成業務※病児利用がない日は通常保育のサポートも行います。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■看護師、准看護師、保健師のいずれかの資格をお持ちの方(資格取得見込みの方も応相談。実務未経験の方やブランクのある方も歓迎いたします) 【尚可】■保育園や小児科等での勤務経験がある方【働き方】■基本土日祝休みで日勤のみ、残業も月平均2時間程度と非常に少なく、年間休日は120日確保されています。プライベートを大切にしながらメリハリをつけて働ける環境です。【求める人物像】■子どもたちや保護者、職員同士との関わりを大切にし、協調性と責任感を持って、丁寧なコミュニケーションを図りながら日々の業務に取り組める方を求めています。
洗車場・ベンダー(自販機)・農業・保育園・コインランドリーなど
472~600万
訪問看護業務全般をお任せいたします。 ■健康状態のチェック(バイタルチェックなど) ■療養指導(服薬管理や褥瘡予防など) ■医療処置(医師の指示に従い、点滴・カテーテル管理など ■身体介護(栄養管理、排泄ケア、体位交換など) 【訪問ツール】カイポケ 【連絡ツール】チャットワーク 【訪問範囲】事業所より2~3キロ程度 【訪問件数】1日4件程度 【訪問手段】電動アシスト付き自転車、原付バイク 仕事内容の変更の範囲:当社の定める範囲
【必須】正看護師資格 訪問看護が未経験の方でも安心して業務を始められるよう、充実した教育体制を整えています。 入社後は約1週間の新人研修を実施し、訪問看護の基礎知識や制度、訪問時や緊急時の対応方法を学びます。また、業務に慣れるまでは先輩スタッフが同行訪問を行い、現場でのサポートを徹底しています。さらに、成長を支援するためのスキルアップ制度も充実しており、社内の勉強会や研修会に加え、外部研修費の一部補助を通じて「学びたい」という意欲を応援します。
◇「早稲田イーライフ」介護予防通所介護事業所の運営及び代理店展開◇介護予防プログラムの普及◇「サンケア」入浴を伴う通所介護事業所の運営◇居宅介護支援事業所の運営◇訪問看護事業所の運営◇訪問鍼灸マッサージ事業所の運営
408~528万
訪問看護ステーションの運営を行っている当社にて、訪問看護師をお任せいたします。利用者様のご自宅を社用車等で訪問し、医師の指示書に基づく看護業務や健康状態のチェック等をご担当いただくポジションです。 ■医療処置、機器や服薬の管理、褥瘡の予防と処置、日常生活のサポート、ご家族への相談支援、終末期ケア等■スマホやパソコンを用いた記録業務■オンコール対応(交代制で電話対応が中心です)※訪問エリアは町田市や相模原市が中心で一日平均四から五件程度を訪問します。多職種と連携しチームで利用者様を支える環境が整っています。幅広い現場経験を活かして一人ひとりに寄り添った看護を実践可能です。
【必須】■正看護師の免許をお持ちの方■普通自動車運転免許をお持ちの方(オートマチック限定も可能です)※訪問看護のご経験がない方も歓迎いたします。同行訪問や実地指導などの教育体制が充実しています。 【歓迎】■地域医療に貢献したいという思いをお持ちの方■誠実な対応やチームワークを大切にしながら業務に取り組める方■利用者様の生活に寄り添い、仲間と協力して成長していきたいとお考えの方【当社の強み】スタッフ一人ひとりのやってみたいという思いを尊重し、新しい取り組みやアイデアを積極的に取り入れる風土があります。わからないことを気軽に相談できる心理的安全性の高い組織文化も大きな特徴です。
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400~700万
老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅への入居を検討されているお客様に対し、希望条件や身体状況をヒアリングし、最適な施設をご提案します。 病院のソーシャルワーカーやケアマネジャー等からの紹介、来店されたお客様への対応が中心の100%反響型営業です。 【主な業務】 お客様との面談・ヒアリング 身体状況・希望立地・希望設備等の確認 有料老人ホーム・高齢者住宅の選定・提案 候補施設への見学同行 施設周辺地域の案内 入居時の立ち会い 入居後のフォロー 病院のMSW・ソーシャルワーカーとの連携 ケアマネジャーとの関係構築 行政・介護・医療機関との連携 紹介元への状況報告 店舗・サービスの周知活動 新たな入居相談獲得に向けた関係構築 1都3県の主要施設と提携しており、エリア内の介護付有料老人ホームでは約97%の施設と提携。多くの選択肢からお客様に合った施設をご提案できます。 入社後は2~3週間の集合研修を実施し、その後2~3ヶ月は店舗でOJTを実施。本格的な相談員デビューは平均で入社3~4ヶ月後のため、相談業務未経験からでも段階的に仕事を習得できます。 <この求人の魅力> 介護・福祉・医療経験を活かせる 相談員未経験OK 営業未経験から挑戦可能 100%反響営業 個人ノルマなし 業績賞与・インセンティブ年3回 業績給の上限なし 介護・福祉資格保有者が多数活躍 相談実績12万組以上 入居相談室13店舗を展開 2~3週間の集合研修 2~3ヶ月のOJT 本格デビューまで3~4ヶ月 完全週休2日制 育休復帰率100% 東京都内複数拠点で勤務可能
普通自動車運転免許 高卒以上 以下いずれかに該当する方 介護・福祉・医療業界での就業経験 介護・福祉・医療系の専門学校・学部卒 介護・福祉・医療に関する知識をお持ちの方 <歓迎> 介護支援専門員(ケアマネジャー) 社会福祉士 介護福祉士 精神保健福祉士 介護職経験 医療機関での勤務経験 ソーシャルワーカー経験 生活相談員経験 人とのコミュニケーションが得意な方 顧客折衝・相談業務経験 <求める人物像> お客様に親身になって寄り添える方 相手の話を丁寧に聞ける方 介護・福祉の経験を別のフィールドで活かしたい方 人とのコミュニケーションが好きな方 誰かの役に立つ仕事がしたい方 長期的にお客様を支援したい方 医療・介護関係者と信頼関係を築ける方 職種未経験から新しいキャリアに挑戦したい方
有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅等の高齢者住宅紹介事業。高齢者の身体状況や希望に合わせた施設紹介、見学・入居支援に加え、自宅売却・賃貸等を含む住み替え支援を行う。「ロイヤル介護 入居相談室」を展開
610万~
DS訪問看護ステーションの管理者(所長)として、スタッフマネジメントや事業所運営をお任せします。 利用者様への訪問業務に加え、スタッフの採用・育成、労務管理、営業活動、技術指導など、ステーション全体をまとめるポジションです。 【主な業務】 スタッフの採用・マネジメント・労務管理 利用者様への訪問業務 診療報酬請求に関する業務・入金管理 技術指導や利用者様との対応 発展や開設に関わるコミュニケーション支援 訪問看護ステーションの運営・マネジメント スタッフが仕事と家庭を両立しながら働ける環境づくりにも力を入れており、育児休暇を取得しやすい環境や、時間外労働を減らす取り組みなども推進しています。 <この求人の魅力> 年収610万円~の管理職採用 訪問看護ステーションの所長ポジション 看護師・理学療法士・作業療法士の経験を活かせる 訪問看護未経験でも応募可能 スタッフ採用・育成・労務管理など組織マネジメントに携われる 転勤なし 時間単位で取得できる有給休暇制度 産前産後・育児休暇制度 医療費優遇制度 管理者オンコール手当あり セルフ・キャリアドック制度などキャリア支援制度あり 地域医療・在宅医療に貢献できる 【勤務地/全28事業所】 千葉・東京・神奈川の各事業所で募集しています。ご希望の勤務地をご相談ください。 ※転勤無し ■訪問看護・リハビリステーション <千葉県> ・DS訪問看護ステーション千葉(千葉市花見川区幕張本郷2-5-1) ・DS訪問看護ステーション妙典(市川市塩焼5-7-25) ・DS訪問看護ステーション船橋(船橋市芝山4-30-11) ・DS訪問看護ステーション佐倉(佐倉市鏑木仲田町9-11) ・DS訪問看護ステーション西都賀(千葉市若葉区西都賀3-13-21) <東京都> ・DS訪問看護ステーション 光が丘(練馬区田柄3-14-12) ・DS訪問看護ステーション 四ツ木事業所(葛飾区立石3-3-8) ・DS訪問看護ステーション 石神井事業所(練馬区高野台5-19-2) ■リハビリ型デイサービス(トータルリハセンター) <千葉県> ・北松戸(松戸市南花島3-41-18) ・下総中山(船橋市本中山3-22-22) ・高根台(船橋市高根台7-17-5) ・船橋(船橋市夏見1-10-30) ・市川大野(市川市南大野2-2-42) ・幕張本郷(千葉市花見川区幕張本郷3-5-1) ・成田(成田市囲護台3-1-19) ・柏(柏市柏6-7-10) ・津田沼(船橋市前原西3-21-9) ・ライフ イオンタウン君津(君津市中野5-17-1) <東京都> ・蒲田(大田区蒲田4-39-1) ・立石(葛飾区東立石3-4-4) ・富士見台(練馬区貫井1-48-4) ・旗の台(品川区旗の台2-7-12) ・自由が丘(世田谷区奥沢3-45-10) ・光が丘(練馬区田柄5-20-28) ・椎名町(豊島区南長崎2-21-9) ・鐘ヶ淵(墨田区墨田2-10-20) <神奈川県> ・横浜ポートサイド(横浜市神奈川区栄町16-5) ・井土ヶ谷(横浜市南区井土ヶ谷上町15-9) ※勤務地の詳細・配属についてはお気軽にご相談ください。
看護師、理学療法士、作業療法士。 看護師または理学療法士または作業療法士としての実務経験5年以上が目安。 <歓迎> 訪問看護・訪問リハビリ経験者、管理業務経験者
介護保険法に基づく介護予防通所介護・介護予防訪問看護、障害者総合支援法に基づく就労移行支援事業、各種コンサルティング・共同開発事業