【兵庫(姫路)】MR ★大正製薬グループ《大正製薬(株)へ出向》★UIターン歓迎
600~720万
大正ファーマ株式会社
兵庫県姫路市
600~720万
大正ファーマ株式会社
兵庫県姫路市
医薬情報担当者/MR
入社後は大正製薬でのMRとして、開業医から基幹病院まで担当し、領域薬剤の情報提供、医療関係者との関係構築、エリア戦略の遂行を担当いただきます。 ※KOLを担当する可能性もございます ■担当製品:糖尿病治療薬(ルセフィ)/リウマチ治療薬(ナノゾラ)/骨粗しょう症治療薬(ボンビバ)、他 親会社である大正製薬の研究開発力と新薬パイプラインを背景に、MRとして高度な知識を身に付け、医療現場を支える価値ある活動に取り組めます。
【必須】MR認定証をお持ちの方、運転免許 【歓迎】今回の勤務エリアでのMR経験 【大正ファーマ株式会社について】 大正ファーマ株式会社は、大正製薬ホールディングスの一員として、医療用医薬品販売を担うグループ中核企業です。グループの強固な経営基盤と100年以上続くブランド力を背景に、専門領域の医薬品を扱いながら医療現場に貢献できる環境が整っています。
医薬情報担当者 必須、第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
24ヶ月~24ヶ月 更新:有 (1年ごとに更新)
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~720万円 月給制 月給 500,000円~600,000円 月給¥500,000~¥600,000 基本給¥500,000~¥600,000を含む/月 ■賞与実績:別途インセンティブ支給
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩50分
1日あたりのみなし労働時間:7時間45分
無 コアタイム 無
無
有 事業場外みなし労働時間制 残業が発生した際には残業時間に応じて別途支給(内勤分)
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社と同時に10日間付与
その他(年に数日、土曜出勤の場合有)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■更新上限の有無:有(通算契約期間24ヶ月まで ※延長の場合有) ■契約更新の判断基準:契約更新は以下により判断 (契約期間満了時の業務量/勤務評価・能力/会社の経営状況/従事している業務の進捗状況) ■日当:別途支給 ■60歳以降の場合の条件:想定年収360万円~(月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 別途インセンティブ支給)
※入社当日に大正製薬株式会社に出向
無
兵庫県姫路市
本社は敷地内全面禁煙
直行直帰
東京本社配属となるが、出社義務はなし。本社:東京都豊島区高田3-25-1。 ※変更の範囲:変更なし
有 弊社の社宅規程に該当する方(単身社宅)
無
【変更範囲】業務内容:弊社業務全般/就業場所:変更なし
1名
2回
筆記試験:有(SPI)
■大正製薬ホールディングスグループの100%子会社として、安定した経営基盤のもと医療用医薬品の国内販売に特化 ■親会社の製薬事業との連携による高いブランド力とノウハウ継承
【大正製薬について】 「生活者の健康でより豊かな暮らしの実現に貢献する」ことを理念とし、病気の予防から治療までの幅広い製品ラインアップで、皆さまの様々なニーズにお応えしてきました。近年、医薬品業界を取り巻く環境は大きく変化しており、その変化に柔軟かつスピーディに対応しながら、バランスの取れた持続的な成長と競争力の強化に力を入れています。これからも、時代や環境の変化に柔軟に対応し、積極的にチャレンジすることで、OTC医薬品のリーディングカンパニーとして市場の活性化と拡大を図るとともに、医薬事業においては当社の強みを活かした領域での展開に注力し、自社オリジナル製品の販売に取り組んでいきます。 【従業員数補足】 大正製薬株式会社:2,172人(2024年3月) 大正製薬ホールディングス株式会社(連結):8,452人(2024年3月)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-25-1
関西支店/九州支店
医療用医薬品の国内販売業務
大正製薬株式会社
非公開
大正製薬ホールディングス株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
620~900万
CSO企業として国内外問わず多くの企業様と取引実績があり、国内トップクラスの取引実績社数(70社以上)・プロジェクト件数を誇る当社と契約する製薬企業でのMR活動をご担当いただきます。 ■当社独自の研修プログラムを用意、MRのさらなるキャリアアップを目指してください。 ■配属プロジェクト<PJ>は常時20社以上稼動 ※勤務地、担当経験領域・施設等、候補者のキャリアにより、ご提案できないPJもありますので、あらかじめご了承下さい ■業務内容:(雇い入れ直後)MR職(変更の範囲)派遣又は当社グループ会社又は当社業務全般
【必須】■MR経験3年以上 ■MR認定資格保有者 【歓迎】■新薬関連PJTのご経験 ■大学病院経験あり ■専門領域経験(領域は問いません)■症例ベースでの活動経験 【入社後の成長】当社の研修は製薬企業にも提供している独自のプログラムです。MIフォースのMRには会社全体のオープン講座や配属中プロジェクトでの集合研修で当研修を受講可能。更に3,4か月毎のMR集合研修により同僚などと情報交換が可能。専門領域習得に向けたプログラム、学会聴講、医師による講義など、入社後も成長を止めない環境を提供可能です。
■MR業務アウトソーシングサービス(CSO業務) ■MA/MSL業務アウトソーシングサービス ■MA/MSL、MR、マネジメント研修サービス 他
550~850万
弊社顧客の製薬メーカーにて、MR(医薬品営業)としてご就業頂きます。CNS領域(近畿エリア)をご担当いただくポジションです。長く活躍できる環境づくりを目指し、組織として改善・改革を推進しています。 【業務詳細】・新薬投入時のプロモーション ・既存品の市場拡大 ・病院市場戦略 等 ■未経験領域への挑戦も可能です。(例:ジェネリック⇒バイオなど) 営業として取り扱うのは医薬品の情報。医薬品の適正使用の為の最新情報(効能・副作用等)を病院のドクターや医療従事者へ提供して頂きます。担当医薬品の普及に取り組み、医療貢献という高い倫理観や専門知識をスキルを身につける事が可能です。
【必須】MRとしてCNS領域を担当したご経験 【魅力】■当社は業界では唯一人材活用に関わるコンサルティングを母体としています。通常のMR業務とは別軸で、短期的な目線ではなく長期的なキャリア形成を支援します。■トレンド性・市場価値の高いスキルを身に着け市場価値の高い人材となれるよう配属後も当社プロジェクトマネージャーと定期的な面談を実施し、数字達成のため施策相談などフォロー体制を整えています。
■女性活躍促進に関わるコンサルティング業■ダイバーシティマネジメントに関わるコンサルティング業■採用企画、採用広報に関わるコンサルティング業■有料職業紹介事業(13-ユ-308998)■労働者派遣事業(派13-308654)
800~1000万
•人員・予算などのリソースの管理と最適化を通じて、販売目標を達成する。 •管轄エリア全体に関する、営業戦略を立案、実行する。 •リーダーシップとコーチングを通じて人材育成を行い、組織の成果を向上させる。特に、自支店内外関 係者と連携して成果向上させる事を期待する。 •部下のエリアプランを適切に評価・フィードバックをし、部下の営業活動を支援する。 ※医師や薬剤師等の医療従事者に対し、医薬品の適正使用のための情報提供・収集・伝達を通し て、自社医薬品を普及する役割を担う。 就業イメージ まずは小さなエリアにて、少人数の部下(MR職)に対し、マネージャーもしくはチーム長という立場でマネジメントを遂行して頂きます。その後、支店・拠点にてマネージャーとしてMR職のマネジメントを行って頂きます。
(必須) ・製薬会社または医薬品卸での営業経験(5年以上)および、いずれかの業界で管理職として部下をマネジメントした経験(3年以上) ・最終学歴:大学卒以上 ・普通自動車運転免許を所有する事 ・MR資格を有する事 (歓迎) ・変化の多い環境においても適応できる柔軟な考え方とマインドセット
医薬品、医療機器の製造販売および輸出入
500~650万
【業務詳細】 CR(コンピュテッドラジオグラフィー)、FPD(フラットパネルディテクター)、超音波診断装置、PACS(医用画像情報システム)等診断用医療機器のソリューション営業を担当いただきます。 既存顧客への深耕営業と新規顧客開拓の両軸で、医療現場のニーズを的確に捉え、最適な診断用医療機器ソリューションを提供することで、顧客の課題解決と当社の事業成長に貢献していただきます。 具体的には、医療機関(病院、クリニック)への訪問、診療放射線技師や医師からのニーズヒアリング、製品デモンストレーション、提案資料作成、価格交渉、契約締結、納品後のフォローアップなど、営業活動全般を担当いただきます。また、市場動向や競合他社の情報収集・分析を行い、営業戦略の立案・実行にも携わっていただきます。 - 医療機器の提案・販売を通じ、医療機関の診断効率向上に貢献 - 医療機関のニーズに基づいた最適なソリューション提案 - 既存顧客との関係構築、深耕営業による継続的な取引拡大 - 新規顧客開拓を通じた市場シェア拡大と顧客基盤強化 - 製品導入後のフォローアップ、顧客満足度向上への取り組み - 市場動向・競合分析に基づいた営業戦略の立案・実行 - 社内関係部署との連携による円滑な業務遂行 ■この業務におけるやりがい・魅力 単なる製品販売ではなく、医療現場の課題に真摯に向き合い、医療の発展や地域医療の支援という社会的使命を果たすことができ、技術と人の力で解決を支援する「社会貢献性の高い仕事」です。営業という枠を超えて、医療の未来を支える一員として働けることが、最大のやりがいであり魅力だといえるでしょう。 ■現状の組織体制 営業所は13名(営業5名、サービスエンジニア8名)在籍しており 営業は所長以下40代1名、30代3名、20代1名で構成されております。 フラットなコミュニケーションでチームワークを重視して日々活動しております。 ■想定されるキャリアパス(5年後以降のイメージ) 将来的には、リーダーシップを発揮し、チームを牽引する役割を担っていただくことも期待しています。
【MUST】 ・営業経験3年以上 ・顧客との信頼関係構築スキル ・ソリューション提案スキル ・ニーズヒアリング・課題解決能力 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【WANT】 ・医療機器営業のご経験がある方 ・X線画像装置について営業のご経験がある方 ・ 画像診断装置、検査装置等に関する専門知識 ・医療情報システム、医療機器ネットワークに関する知識 【求める人物像】 医療の進歩に貢献したいという強い思いを持ち、医療機関の課題解決に真摯に取り組むソリューション営業職を求めています。高いコミュニケーション能力と関係構築力、そして顧客のニーズを的確に捉え、最適な診断用医療機器ソリューションを提供できる方を歓迎します。目標達成意欲と責任感、そして自ら学び、成長し続ける意欲のある方は、医療業界の未来を共に切り拓く仲間として活躍できるでしょう。変化の激しい医療業界においても、常に最新の知識・技術を習得し、顧客に寄り添いながら、共に成長していける方を求めています。
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578~852万
製薬メーカーのプロジェクトに配属となります。配属先はご経験に応じて検討し、勤務地はご希望エリアを最大限考慮いたします。 ※将来的にクオール薬局でのご活躍も視野に入れたキャリア形成が可能です。 《アポプラスステーションの魅力》【CSO企業トップクラスの契約数】製薬企業50社以上のプロジェクトがあり、幅広い領域を経験することが可能です。 【幅広い年齢層が活躍】幅広い年齢層のメンバーが活躍。一人ひとりがMRとして働き続けられる支援を続けています。 【充実した研修プログラム】疾患コースと制度コースに加え、専門領域研修も充実しています。(https://www.mr-plus.com/education/)
【必須】■MRとしての実務経験 ■MR認定資格 【歓迎】■全国転勤が可能な方 《専門性を身につけキャリアアップを目指す》プロフェッショナルMRの育成を目的に専門領域研修を実施。オンコロジー(がん)、IMM(免疫関連疾患)、CNS(中枢神経疾患)の3つのプログラムを用意し、製品軸に偏らない公平な目線で情報提供ができる、医療現場から求められるMRを育成しています。 《プロジェクト一覧》https://www.mr-plus.com/project/ 《転職者の声》https://www.mr-plus.com/voice/apoplusmr-voice/
■CSO事業(コントラクトMR育成・MR業務受託/派遣) ■CRO事業(食品、医薬品の臨床試験等)
700~900万
オンコロジー・自己免疫・中枢神経のスペシャルティ領域のコントラクトMRをお任せします。MR業務に集中できる環境を構築しているため、ご自身の業務に集中して取り組むことが可能です。 【業務内容】MRとして、新製品のスムーズな立ち上げ、オーファンドラッグのプロモーションから全例調査まで一連の業務、産休取得者のフォローなど、顧客の課題を現場で解決していただきます。【幅広い年齢層が活躍】幅広い年齢層のメンバーが活躍。一人ひとりがMRとして働き続けられる支援を続けています。 【充実した研修プログラム】疾患コースと制度コースに加え、専門領域研修も充実しています
【必須】■MR実務経験 【キャリアアップ】個々人がキャリア実現を目指せるように、キャリア支援を行っております。【メンター制度】経験豊富な専任のメンターとして担当します。初めての派遣でもご安心ください。 【当社の魅力】★MRの成長を軸に考え、オンコロジー・自己免疫・中枢神経などの専門領域領域のプロジェクトが中心。専任のメンターが希望に沿った提案を致します。★本社スタッフがマルチタスクで業務対応しているため、余剰人員がなく無駄なコストを削減。MRに利益を還元しやすく高水準の給与を提示します。★アクセライズへの無駄な提出物や会議はありません。報告資料作成などに時間を費やさず、MR活動に集中可能
■MRの派遣(CSO)■CRA(臨床開発モニター)の派遣■採用支援事業(人材紹介業)■医薬品・医療機器臨床開発及びサポート業務■IT派遣事業部
550~850万
コントラクトMRとして各メーカーのプロジェクトに配属し、配属先企業 でのMR活動をお任せ致します。★製薬メーカーの先発品案件のみを扱い、 MRとしてのキャリア形成に関しても充実したサポートがあります★ 【当社の強み】業界に顔が利いたメンバーが集い立ち上がった当社。大手 CSOができない製薬メーカーの先発品案件特化型スタイルで、現在大手メ ーカー12クライアントから多数のプロジェクトを任され、全国エリアに魅 力的な案件を保有しています。【一人一人への向き合い】CSO業界で15 年以上のキャリアを持つベテラン社員が、あなたの「キャリア形成」や「 転職理由」に向き合い、マッチ度の高い案件をご提案しています。
【必須】■MR経験■普通自動車免許※早期退職者歓迎※ 【安定性】弊社は社員数とプロジェクト数のバランスに特に注力。プロジ ェクト終了後でも、希望に最大限沿う形で再配属ができる状態を維持する ことで、社員の働きやすさと安定経営を実現しています。 【キャリア形成】入社後のキャリア事例としては、いくつかのプロジェク ト経験を経て成長し、さらなるチャレンジをされる方や、プロジェクト先 のメーカー社員として転籍をされる方など、様々にいらっしゃいます。
■人材紹介事業 ■人材派遣事業 ■MR教育研修支援事業 ■人材開発コンサルテーション
520~570万
★積極採用中!CSO企業として国内外問わず多くの企業様と取引実績があり、国内トップクラスの取引実績社数(70社以上)・プロジェクト件数を誇る当社の医療系営業職(MRか医療機器営業)をお任せします! 【MR(医薬情報担当者)業務とは】 医師や薬剤師、看護師など医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集を行っていただきます。最先端の医薬品・医療情報を医師や看護師に広めるのはMR。社会貢献性を最先端で感じることが可能です。 【CSO企業とは】製薬・医療機器メーカーに自社が直接雇用したMR等を育成し、派遣するほか、製薬業界から医薬品の営業やマーケティング活動を請け負う企業のことです。
専門知識は入社後でOK!【いずれも必須】■社会人経験2年以上■普通自動車運転免許(ペーパードライバー不可)※交通手段が車のため【歓迎】営業経験、看護師などの医療業界経験者、顧客折衝経験者など ★研修制度も充実のため、異業種・異業界からの転職者が大半を占めています★経験と知識豊富な上司がきめ細やかにフォローの上、業務に従事します。【先輩の前職例】不動産・金融・ディーラー・アパレル・サービス業など【CSOの魅力】複数のメーカーと取引があり、案件にジョインする毎に多様な製品経験が積めます。医薬品や医療機器を扱うため専門性が身に付きます。CSOは増加しておりメーカーからの需要も高まっています。
■MR業務アウトソーシングサービス(CSO業務) ■MA/MSL業務アウトソーシングサービス ■MA/MSL、MR、マネジメント研修サービス 他
450~600万
仕事内容 【第二新卒・経験が浅い方も歓迎】 ■既存顧客中心のルート営業 ■病院や代理店に向けて、自社医療製品のご提案をお任せ 新規営業なし 具体的には ■販売計画の企画 年間の販売計画を自身で企画・実行 ■既存顧客のフォロー 担当する病院(30件〜50件)や販売代理店へ定期訪問 ■セミナー・説明会の実施 ストーマケアについてのセミナーや、当社製品の説明会を開催 当社製品の特長や使用上の注意などのレクチャー 入社後の流れ 入社後約3週間は、東京本社やオンラインで専門知識から実践で 使えるスキルまでを幅広くカバーした研修を行います。 その後、実際の現場に配属されます。 年2回の全国会議の際にトレーナーや外部講師を招いた研修のほか、 随時フォローアップで営業スキル研修も実施。 【変更の範囲】会社が指示する全ての業務 詳細は面接時にお伝えします。
必須要件 ■普通自動車運転免許保有 ■営業経験1年以上(業界不問) 歓迎要件 ■医療関連の知識・経験 ■有形商材の営業経験
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400~600万
新薬の臨床治験に関わる治験コーディネーター(CRC)として、下記業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・治験実施計画書に基づく、医療機関への説明 ・医師の指示の下、治験にご協力いただく方の選定 ・選定した方への同意説明・同意取得補助 ・被験者対応(来院スケジュールの管理、来院時の診察同席、不安・疑問の解消、など) ※未経験者も多数活躍中。イチから業務を学んでいただきます。
・何らかの医療系資格をお持ちの方(例:薬剤師、看護師、准看護師、保健師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、診療放射線技師、作業療法士、理学療法士、臨床心理士、管理栄養士、栄養士など) ※治験コーディネーター(CRC)としての業務経験者は尚可ですが、意欲を重視した採用です。
◆CRC(治験コーディネーター)業務 ◆サイトサポート業務