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企業ダイレクト

【富山/法人営業】人材/SaaS/年間休日120日以上/土日祝休/転勤無

408~540万

インタラクティブ株式会社

富山県富山市

職務内容

職種

  • 広告/メディア法人営業

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

支店の立ち上げを共に担うオープニングメンバーの募集です。 富山の企業と向き合い、富山にに根差して働くことを通じて富山の未来を共に創っていくポジションです。 地元企業のもとへ足を運び、「どんな人と働きたいか」「どんな未来をつくりたいか」をヒアリング。企業ごとに最適な採用戦略をご提案します。目指すのは、売って終わりではなく、企業の未来に並走する営業です。【詳細】・ジョブアンテナ導入に向けた打ち合わせ・新規開拓(テレアポ)・更新提案営業・地元企業が集まる交流会やイベントへの参加・求人制作管理・月に一度の打ち合わせで企業をサポート・掲載求人データ分析

求める能力・経験

【必須】・何かしらの営業経験(業界不問)・富山に貢献したい方・学習にモチベーションのある方 【歓迎】・無形商材での営業経験・人材業界経験がある方 【こんな方に】 これまでの営業の経験をフルに活かし、富山の企業と強固なパートナーシップを築きたい方を求めています。 あなたのスキルと実績が、地域に大きなインパクトをもたらすことでしょう。富山の企業を共に支え、発展をリードする存在として活躍されることを期待しています!

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

408万円~540万円 月給制 月給 340,000円~450,000円 月給¥340,000~¥450,000 基本給¥340,000~¥450,000を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~16:00)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他(夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【勤務時間】9:00~18:00 又は 10:00~19:00 【歓迎スキル】 ・Salesforceの使用経験 ・顧客管理やCRMなど、カスタマーサクセスの実務経験(Salesforce歓迎) ・求人サービスや人材紹介等、人材ビジネスでの業務経験 ・インハウスの人事部門や採用業務などの職務経験 【求める人物像】 ・富山に貢献したい方。 ・セールスマインドを持って、自ら売上貢献に励める方。 ・自分たちのサービスを信じ、チームワークを大切に出来る方。 ・お客様の採用を成功させるために一生懸命になれる方。 ・自己成長が自分にとって一番大きな報酬だと思える方。 【仕事内容の変更範囲】なし【勤務地の変更範囲】なし

勤務地

配属先

富山拠点は2名(2名とも中途入社)の少人精鋭のチームで活動。 個人プレーではなく、互いに知恵を出し合い成果を出す文化があります。

転勤

無

富山支社

住所

富山県富山市高田527 501-2

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可)

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

スポーツジム利用(ご家族可)、Gwave(自社の運営するカフェ)優待、社内親睦会費補助など

制度備考

【制度・福利厚生】 ■交通費支給 ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■社内親睦会費補助など 【休日補足】年間休日122~124日

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【人材業界経験者限定/富山・高岡】人材ソリューション営業(平均残業時間12.8時間/土日祝休み・年…

    400~588万

    株式会社G&G富山県高岡市
    もっと見る

    仕事内容

    ■ クライアントの採用課題を解決する「新規提案営業」 求職者の登録面談やマッチング業務は専門部署が担当します。 営業担当は「新規開拓・提案」「職場見学の同行」「就業後のスタッフフォロー」の コア業務に集中できる環境です。 【1】法人向け新規営業(メイン業務) ・新規開拓・アプローチ 富山県内の企業(製造、物流、事務、IT、医療など)へアプローチし、 採用課題や人材ニーズをヒアリングします。 ・最適なソリューション提案 単なる派遣提案にとどまらず、人材紹介、外国人材、採用システムなど、 G&Gの多彩な商材からベストな解決策を提示します。 【2】職場見学への同行〜契約 ・職場見学の対応 専門部署がマッチングしたスタッフ様と一緒に企業へ訪問し、実際の現場や 仕事内容を確認するための職場見学を実施します。 ・意向確認・契約 現場環境や業務内容を営業自身も確認した上で、双方の意向が合えば契約を結びます。 ※契約書の作成など面倒な事務手続きはすべて専門部署が行うため、 営業の書類作成負担はありません。 【3】就業後の定期フォロー・深耕営業 ・求職者支援(定着フォロー) 配属されたスタッフ様のもとへ定期的に訪問・面談を行い、 就業後の不安解消や長期的な定着を支援します。 ・企業フォロー(既存深耕) 現場訪問の際に企業担当者へ状況を伺い、新たな採用ニーズや 課題に対する追加提案(深耕営業)を行います。 ■ 社風・働く環境の魅力 助け合いの精神「Give & Give」 「誰かを精一杯サポートした時、見返りを求めずとも自分のプラスになって還ってくる」 という考え方を大切にしています。個人主義にならず、全員でフォローし合う温かい職場環境です。 ■ 成果が公平に評価・還元される仕組み 半年ごとの実績に応じた評価制度を導入。全国の営業職を対象としたペナントレースや 表彰制度を設けており、成績上位者には賞金や記念品が贈呈されます。 ■ キャリアパス 本人の希望や適性を重視し、30代前半でエリア長への昇進実績や、 営業から他部署(人事など)へのキャリアチェンジ実績もあります。 【ポジションの魅力】 ◎成果が評価される環境 半年間の営業成績を競うペナントレースも全国の営業職を対象に6部門で実施しています。 成績上位者は賞与アップにつながる上、記念品も贈呈しております。 その他にも目標を達成した営業所の表彰、特別賞など様々な表彰制度を設けており、 モチベーション高く仕事に取り組める環境です。 ◎企業に、採用課題に、深く関わっていける 地域に根ざし、お客様の課題にまっすぐ向き合ってきたからこそ積み上げられたノウハウがあります。 これらのノウハウを活かしながら、1社1社の採用課題に向き合い、最適な提案を行うことが可能です。 本質的な課題解決をし、営業スキルを高めていける環境です。 ◎Give & Giveの精神を大切にしている 当社では、「誰かを精一杯サポートした時、見返りを求めずとも回りまわって自分のプラスになること で ”還って”くる」という考え方を大切にしています。 困っている人がいたら助ける。 体調を崩した人がいたら全員でサポートする、というような、助け合いの 精神が根付いています。

    求める能力・経験

    【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・成長意欲が高く、人と向き合って課題解決していきたい方 ・人材営業の経験もしくは営業経験がある方(1年以上)

    事業内容

    ■社名の由来 Give & Give 見返りを求めず、常に相手の利益を考え行動する。 すると、いつか回りまわって自分にも返ってくる。 これがG&Gの理念に込められた想いです。 私たちはこの想いを『優しさ』と呼び この優しさを日本中に届ける為に会社を設立しました。 ■G&Gについて 私たちは、仕事を探す求職者さんと人材を探す企業さんを結びつける人材会社です。…

  • エージェント求人

    【未経験歓迎/面接確約条件あり】人と企業をつなぐ採用コンサルタント・営業【富山・高岡】土日祝休み/…

    400~450万

    株式会社G&G富山県高岡市
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    仕事内容

    ■ 未経験から成長できる!専門部署とタッグを組む「分業スタイル」 クライアント企業の採用課題を解決する営業と、就業スタートしたスタッフさんのフォローをお任せします。 専門知識が必要な「登録面談」「求職者とのマッチング」「契約書の作成」などはすべて専門部署が行うため営業活動と現場のサポート業務に集中できます! 【1】企業へのご提案(営業活動) ・採用課題のヒアリング 富山県内の企業(工場、オフィス、IT、医療など)を訪問し、「どんな人材が必要か」 「どんな課題があるか」をお聞きします。 ・最適なプランのご提案 人材派遣だけでなく、人材紹介や外国人材の活用など、企業の困りごとに合わせた ベストなサービスを提案します。 【2】職場見学の同行〜就業スタート ・職場見学への同行 専門部署がマッチングした求職者様と一緒に企業へ訪問し、実際の職場環境や仕事内容を 一緒に確認します。 ・見学後のフォロー 双方が納得できたら契約成立! ※契約書の作成など面倒な手続きはすべて専門部署が行うので安心です。 【3】就業後の定期フォロー ・派遣スタッフ様のサポート お仕事が始まったスタッフさんのもとへ定期的に会いに行き、「困っていることはないか」 「元気に働けているか」の相談に乗ります。 ・企業様への状況ヒアリング 企業担当者様にも状況を伺い、新たな採用ニーズがあれば追加のご提案を行います。 【未経験でも安心してスタートできる理由】 ◎手厚い研修とフォロー体制 入社後は丁寧な座学研修からスタート。事業所配属後も先輩の商談に同行したり、 上司が商談に同席したりと、独り立ちまでチーム全員で育てていきます。 ◎助け合いの精神「Give & Give」 「困っている人がいたら助ける」という文化が根付いています。 分からないことがあっても一人で抱え込まず、社内チャットや対面でいつでも周囲に相談できる環境です。 ◎残業月10h程度・土日祝休みで無理なく働ける 分業制が進んでいるため、「事務作業が終わらなくて帰れない」という心配はありません。 有休消化率も高く、プライベートを大切にしながら働けます。 【ポジションの魅力】 ◎成果が評価される環境 半年間の営業成績を競うペナントレースも全国の営業職を対象に6部門で実施しています。 成績上位者は賞与アップにつながる上、記念品も贈呈しております。 その他にも目標を達成した営業所の表彰、特別賞など様々な表彰制度を設けており、 モチベーション高く仕事に取り組める環境です。 ◎企業に、採用課題に、深く関わっていける 地域に根ざし、お客様の課題にまっすぐ向き合ってきたからこそ積み上げられたノウハウがあります。 これらのノウハウを活かしながら、1社1社の採用課題に向き合い、最適な提案を行うことが可能です。 本質的な課題解決をし、営業スキルを高めていける環境です。 ◎Give & Giveの精神を大切にしている 当社では、「誰かを精一杯サポートした時、見返りを求めずとも回りまわって自分のプラスになること で”還って”くる」という考え方を大切にしています。 困っている人がいたら助ける。体調を崩した人がいたら全員でサポートする、というような、助け合いの 精神が根付いています。

    求める能力・経験

    【必須】 【必須条件】 ■ 高卒以上 ■ 普通自動車免許(AT限定可) ■ 「人と接する仕事」の実務経験 (アパレル、携帯ショップ、飲食店、ホテル業界など) 【歓迎】 ・相手の話を最後まで親身に「傾聴」できる方 ・企業とスタッフの間に立ち、誠実な調整ができる方 ★営業経験や業界知識は一切不要! 「人と接してきた経験」を何より重視して採用します。

    事業内容

    ■社名の由来 Give & Give 見返りを求めず、常に相手の利益を考え行動する。 すると、いつか回りまわって自分にも返ってくる。 これがG&Gの理念に込められた想いです。 私たちはこの想いを『優しさ』と呼び この優しさを日本中に届ける為に会社を設立しました。 ■G&Gについて 私たちは、仕事を探す求職者さんと人材を探す企業さんを結びつける人材会社です。…

  • 企業ダイレクト

    【人材営業】地域密着/未経験歓迎/直行直帰可/社会貢献性高

    300~450万

    株式会社グロス富山県富山市
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    仕事内容

    富山県内の地元企業に対して、派遣・紹介・請負の人材サービスを提案する営業職です。企業の採用課題を解決しながら、求職者の仕事探しも支援する、双方から感謝される社会貢献性の高い仕事です。 富山市周辺の地元企業を中心に、人材ニーズのヒアリングと派遣・紹介・請負サービスの提案を行います。既存顧客へのフォローが中心で、新規営業は飛び込みやテレアポで展開。派遣スタッフの初日同行や定期巡回、トラブル対応も担当します。1日4~6件の訪問を目安に、社用車での直行直帰も可能です。 【業務内容の変更範囲】変更なし

    求める能力・経験

    【必須】未経験歓迎ポジションでの募集です! 普通自動車免許(AT限定可) ■企業と求職者の双方を支援できる社会貢献性の高い仕事で、感謝される機会が多い ■富山県で長年培った企業ネットワークを活かし、地元企業との信頼関係の中で営業できる ■派遣・紹介・請負の三本柱で企業ニーズに柔軟対応でき、幅広い提案力が身につく ■入社後は先輩との同行を通じたOJT形式で学べ、3か月後には独り立ちを目指せる ■担当エリアは富山市周辺が中心で、社用車貸与により直行直帰も可能

    事業内容

    人材サービス業

  • 企業ダイレクト

    【富山/採用コンサルタント】未経験歓迎/IPO準備中/人材/裁量/マイカー通勤可

    350~450万

    インタラクティブ株式会社富山県富山市
    もっと見る

    仕事内容

    求人マッチングサービスを展開する当社にて、地域企業の採用課題を解決する採用コンサルタントとして、『ジョブアンテナ』の新規導入提案や契約更新、求人制作のディレクション業務全般を幅広くお任せいたします。 ■地域イベント参加やアプローチによる新規アポイント取得業務■『ジョブアンテナ』の導入および契約更新に向けた提案営業(訪問・オンライン)■求人制作のディレクション業務(取材日程の調整や初稿確認 ※実際の取材・撮影・制作は専門ライターが担当)■アクセスデータ分析を通じた掲載後の運用改善や企業の採用成功に向けた伴走支援全般を行います。先輩が同行し丁寧に指導します。【変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】■28歳以下の方(職務経験不問 ※長期キャリア形成の為:例外事由3号のイ)■地域(富山)社会に貢献したい意欲をお持ちの方 ■人材ビジネスに興味がある方 ■営業職に挑戦したい意欲をお持ちの方を大歓迎 素直に人の話を聞いて吸収できる方、チームワークを重んじ顧客の採用成功に一生懸命になれる方を大募集!人と接することや人の役に立つことが好きな姿勢を重視します。入社後は丁寧なOJT研修や先輩同行を実施。1~3ヶ月で独り立ちを目指せる充実のフォロー体制が整っています。少人数チームのため一人ひとりの成長に親身に向き合う風土があり、ビジネスパーソンとして飛躍的な成長を楽しんでいただけます。

    事業内容

    ■デジタルマーケティング事業■人材事業■地域貢献事業

  • 企業ダイレクト

    【北陸・法人営業】外国人人材紹介/新規営業中心/派遣営業経験者歓迎!在宅可○

    360~600万

    KUROFUNE株式会社石川県内, 福井県内, 富山県内
    もっと見る

    仕事内容

    外国人の定着を支援するための人材紹介事業を行っている当社にて、新規営業をお任せいたします。人材業界での営業経験を活かし、提携会社を通じた営業・販路拡大や人材紹介事業の法人対応を担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■外国人人材を企業にご紹介し、入社後の定着支援まで一貫してサポート ■新規企業開拓営業(テレアポ業務委託先からのアポを活用) ■商談から提案、クロージングまでの営業活動全般 ■紹介後、自社開発アプリを活用した外国人材の就業継続支援 ■既存顧客からの信頼を活かした新規紹介案件の開拓

    求める能力・経験

    【必須】■人材業界での営業経験■新規営業開拓のご経験 【歓迎】■派遣業界でのご経験 ■顧客離脱率改善などの定着支援に携わった経験 【企業・求人の魅力】外国人材の定着を最優先とするユニークなビジネスモデルです。紹介料ゼロ円で、その後のアプリ利用を含む継続支援で収益化。自社開発アプリで定着まで一気通貫でサポートする他社にない支援体制が、営業として大きな訴求軸になります。【採用背景】新規営業組織の拡大に伴い、人材業界営業経験者を中心に採用を強化。裁量が大きく、やりがいのあるポジションです。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    富山【提案営業/CM、イベント、Web提案】地場大手・官公庁中心/年休120日

    350~700万

    株式会社アドマック富山県富山市
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    仕事内容

    北陸3県の主要企業や官公庁に対し、抱えている課題をヒアリングし、最適なソリューションを企画・立案・実行していただきます。 既存のお客様との長期的な信頼関係構築(深耕営業)が中心です。 ■北陸の主要企業、官公庁、教育機関等への課題解決型営業 ■プロモーション、CM、イベント、キャラクター提案、HP制作等の企画・立案 ■WEBプロモーションの強化・提案、受注後の進行管理 ■地場広告会社として、地域に影響力のある大規模プロジェクトのプロデュース ■既存顧客との深耕営業が中心で、長期的な信頼関係に基づくソリューション提案 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・法人営業の経験をお持ちの方(業界不問) ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎条件】 ・広告会社での実務経験をお持ちの方 ・WEBプロモーションやデジタルマーケティングの知見をお持ちの方 ・北陸の地で腰を据えて長く活躍したい方

    事業内容

    【1】テレビ、新聞、ラジオ、出版物、WEB等メディアによる広告業務 【2】広告、宣伝、広報、販売促進、デザインの企画立案・制作業務 【3】イベント等催事の企画立案・実施業務 など

  • エージェント求人

    営業-全国7-ワークポート-knk

    420~600万

    株式会社ワークポート新潟県新潟市, 富山県富山市, 石川県金沢市
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    仕事内容

    総合型人材紹介会社にて個人営業(キャリアアドバイザー)または法人営業(リクルーティングアドバイザー)のいずれかを担当(面接・研修で適性判断)◢◤キャリアアドバイザー:キャリアビジョンのヒアリング、応募書類添削、希望条件確認、面接対策など転職活動全般を支援◢◤リクルーティングアドバイザー:経営者・人事への採用戦略提案、人材要件ヒアリング、最適人材の紹介、面接調整など採用成功に向けたコンサルティング全般◢◤入社後は全国の同期と研修部門で研修、知識習得テスト実施、配属部署と日々振り返りを実施◢◤仕事内容変更範囲:入社後、適性に応じてその他当社業務全般へ変更の可能性あり◢◤

    求める能力・経験

    社会人経験1年以上、顧客折衝経験がある方、職種未経験OK、業種未経験OK、その他求める経験なし(完全未経験OK)

    事業内容

    人材紹介サービス(有料職業紹介事業

  • エージェント求人

    【未経験OK×土日祝休×フレックス】メディアプランナー|業界トップシェアのウェブメディア

    400~700万

    • マーケティング
    • 戦略提案
    • 自動車
    • 撮影
    • 自動車/輸送機械
    • 自動車/輸送機器
    • 提案
    • メディア
    • 営業
    • 販売
    • 分析
    • 既存顧客
    • 普通自動車
    株式会社プロトコーポレーション富山県富山市, 石川県金沢市
    もっと見る

    仕事内容

    【募集ポジション】 自動車WEBメディアの広告営業 【業務概要】 ・既存顧客(販売店様)へのフォロー・提案が中心 ・業界最大級の自社WEBメディアを活用した広告提案 ・業界最大手のメディアなので、様々な自社分析データが揃っており  提案自体は難しくございません。 ・様々な研修を通して、バックアップを行いますので  経験なくとも大丈夫です。 ・新規開拓や過度な数字プレッシャーはありません(ノルマなし) ※慣れてくれば、簡単な制作をおまかせします(取材・撮影) 「売って終わり」ではなく、 長期的にお客様と関係を築きたい方に非常に相性の良い環境です。 【働き方/環境について】 ・出社頻度は週1回程度。 ・平均残業時間20時間/月。働き方も自らコントロールしやすい環境です。 【キャリアパス】 希望があれば、将来的には営業戦略部門やIT部門への転身など豊富なキャリア選択も可能となります。

    求める能力・経験

    普通自動車免許(AT限定可)

    事業内容

    設立:1979年6月 資本金:28億5,921万円 売上高:1200億円 従業員数:連結ベース:1,579名 情報メディア事業やデータソリューション事業、 AIチャットボットやAIを活用した情報提供サービスも展開。 自動車業界の企業に対し、経営支援や 課題解決のためのソリューションを提供。 自動車情報メディアの運営から、データ分析、 ソリューション提供まで、自動車に関わる 幅広い事業を展開しています。

  • エージェント求人

    \北陸の主役たちと組む/官公庁・大手企業のパートナーへ。地域密着の提案営業🚀年休120日 A626

    350~700万

    • イベント企画
    • マーケティング
    • CM/テレビ広告
    • 営業担当
    • 提案
    • ヒアリング
    • 営業
    • パートナー
    • 制作
    • 法人営業
    • 普通自動車
    株式会社アドマック石川県金沢市, 富山県富山市
    もっと見る

    仕事内容

    【あなたの提案が、北陸の「新しい日常」になる。】 「テレビで流れるあのCMも、週末に賑わうあのイベントも。実は、アドマックが仕掛けたものなんです」 1970年の創業以来、金沢に深く根を張り、北陸3県の発展を支えてきたアドマック。提供するのは、単なる広告枠ではありません。クライアントが抱える悩みを解決し、北陸を盛り上げるための「最高のシナリオ」です。 ✨ この仕事で得られる「唯一無二」の経験 北陸のキーパーソンが、あなたの相談相手 取引先は北陸を代表する大手企業、官公庁、大学など。地域の経済や文化を動かすトップ層と対等に向き合い、パートナーとして信頼を築いていく。ここでしか得られない圧倒的な人的ネットワークが、あなたの財産になります。 「カタチ」に残る達成感 提案した企画が、テレビ、新聞、Web、そして大規模なイベントとして形になった瞬間。街の人がそれを楽しんでいる姿を目の当たりにしたとき、この仕事でしか味わえない震えるような感動があります。 「総合広告代理店」だからできる無限の提案 4マス媒体(TV・ラジオ・新聞・雑誌)からWebプロモーション、キャラクター開発、HP制作まで。商材が決まっていないからこそ、あなたのアイデア次第で提案の幅はどこまでも広がります。 💼 業務のミッション 営業担当としてクライアントの課題をヒアリングし、社内の制作チームやマーケターと協力して最適なプランを立案します。 「新商品の認知度を上げたい」「地域の伝統行事を次世代に残したい」 そんな想いを汲み取り、プレゼンを経てプロジェクトを形にしていきます。WEBプロモーションの知見がある方は、その強みを武器に、老舗企業に新しい風を吹き込む役割も期待しています! 🎯 こんな方におすすめ! ・「売って終わり」の営業を卒業したい方 ・自分のアイデアが形になり、世の中に出る喜びを感じたい方 ・北陸に貢献したい、北陸でプロフェッショナルとして成長したい方 ・土日祝休みの年間休日120日。プライベートの時間もしっかり確保しながら、仕事では北陸の「仕掛け人」として活躍する。そんな新しいキャリアを、アドマックで始めませんか?

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・法人営業経験 ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 広告代理店での業務経験者(とくにWEBプロモーションに強い方)

    事業内容

    1970年創業、金沢に根差した総合広告会社です。テレビ・新聞からWEB、イベント企画まで幅広く手掛け、北陸3県の官公庁、企業、学校と強固なネットワークを築いています。 「金沢まち博」など地元恒例行事を長年担う地域密着の姿勢が強み。培った全国的なネットワークと専門性を活かし、広告制作から地域活性化・観光振興のコンサルティングまで、多角的にソリューションを提供しています。地域力向上に貢献できる、信頼と実績のある環境です。

  • エージェント求人

    【福井/富山】フジアルテ/法人営業メンバー(営業推進グループ)

    430~556万

    • 営業支援
    • パートナー
    • 営業
    • 提案
    • 営業推進
    • 戦略提案
    • 人材紹介/派遣
    • 人材派遣サービス
    • 人材派遣サービス取扱
    • 法人営業
    • 新規獲得顧客割合10%未満
    • 新規獲得顧客割合90%以上
    • 新規獲得顧客割合10%~30%
    • 新規獲得顧客割合30%~50%
    • 新規獲得顧客割合50%~70%
    • 新規獲得顧客割合70%~90%
    • 既存顧客
    • アポイント獲得
    • アカウントプランに基づく営業
    • 自動車
    • 営業活動
    • 自動車/輸送機械
    • 自動車/輸送機器
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Excel
    • 普通自動車
    フジアルテ株式会社福井県福井市, 富山県富山市
    もっと見る

    仕事内容

    (募集背景) 事業拡大に伴い、現状の組織体制強化のための採用 ★創業60年以上製造アウトソーシングとして顧客に愛され安定した経営を行っている当社にて「人材派遣の営業」をお任せいたします 全国出張ベースにて取引先の新規開拓・他拠点の新規営業支援等営業戦略を組み立て、提案を進めていただきます。1回の出張は2週間~2ヶ月程度を想定。※業務内容の変更の範囲:当社業務全般 【業務詳細】 ・新規開拓営業(電話や訪問による人材ニーズの獲得) ・新規取引顧客へのカスタマーサービス ・アプローチ戦略の構築 ・アカウント営業推進 ・他拠点との連携 ■当社について: ・半世紀以上の歴史を誇る製造アウトソーシング業界のパイオニア。現在約34拠点を   2030年には50拠点に拡大することを目指しています。 ■評価制度: ・業績成果+行動評価での総合評価。 ■仕事の魅力・やりがい 自身のこれまでの経験を活かして、会社全体の業績アップや利益拡大に貢献頂けます。 ■当社の特徴 1962年の創業以来、製造アウトソーシング業界のパイオニアとして、 日本の製造業の成長・発展を支えてきまいりました。社員の技術力と人間力の向上に磨きをかけ、お客様の抱える経営課題を解決する独自のビジネスモデル「FPS(フジアルテプロダクションシステム)」で高付加価値サービスを提供し、お客様のベストパートナーとして高い評価をいただいています。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・人材業界での営業活動経験(新規・既存問わず) ・普通自動車免許(AT限定可) ・国内出張可能な方(日帰り、1泊) ■歓迎条件: ・Excel関数(if/vlook)の知識を有する方(実務経験があれば尚良し) ・PowerPointを使用した経験を有する方

    事業内容

    ・製造アウトソーシング:顧客要望に応じて、製造請負、製造派遣を提案し工場の生産性向上と  稼動率アップを目指すコンサルティング事業 ・総合人材サービス業:直接雇用を希望する求職者を、正社員または契約社員として顧客に紹介