【札幌/経理】完全週休2日制/残業月10時間以下/賞与年3回/右肩上がりの売上◎
340~600万
アルティ株式会社
北海道札幌市東区
340~600万
アルティ株式会社
北海道札幌市東区
財務会計
管理会計
総務
【雇入れ直後】総務経理を含むバックオフィス全般業務を統括するポジションをお任せいたします。 【具体的には】■小口の現金管理■会計ソフト入力■勤怠管理■決算業務(月次・年次)■お客様からの問い合わせ応対■資材管理現場スケジュール管理サポート■請求管理等 【入社後の流れ】入社後現在の経理から業務を引き継ぎます。まずは経験のある業務から覚え、徐々に対応範囲を広げていただきます。その後は“1人経理”として、裁量を持って仕事を進めていただきます。
【必須】いずれか1年以上の実務経験 ・事業会社での経理/総務事務の実務経験 ・会計/税理事務所または金融機関での実務経験かつ ・チームマネジメント(少人数も可)または社員教育の経験 【求める人物像】 ◇裁量を持ちながら、仕事を進めたい方 【歓迎】・建設会社での業務経験 ・各種業務のマネジメントを経営幹部が務めています。経営幹部の右腕として、これらの業務をマネジメントしていただくことを期待しています。
日商簿記検定3級 尚可、日商簿記検定2級 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
340万円~600万円 月給制 月給 201,680円~ 月給¥201,680~ 基本給¥187,800~ 固定残業代¥13,880~を含む/月 ■賞与実績:年3回
会社規定に基づき支給 上限:18,000円/月
08時間00分 休憩60分
08:15~17:15 1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間2000時間
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:10.0時間/月
年間115日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※仕事内容の変更範囲:会社の指示する業務
経理課
無
北海道札幌市東区北35条東28丁目1-10
札幌市営地下鉄東豊線新道東駅
屋内全面禁煙
マイカー通勤可 駐車場代月5,000円
最寄りのバス停留所:中央バス[東61ビ61][東76][東78][東79] 北34条東26丁目 ※勤務地変更の範囲:会社の定める事業所
有 社宅(札幌本社のみ、空き状況による)
有
■退職金制度:勤続5年以上 ■従業員持株会制度(任意加入) ■確定拠出年金制度(任意加入) ■永年勤続表彰制度 ■社員旅行(業績に応じて・任意) ■慶弔給付 ■福利厚生制度(福利厚生倶楽部、さぽ~とさっぽろ、福利厚生パック)
1名
1~2回
筆記試験:無
■グループ会社で施工した一般住宅の暖房ボイラー等の修理やメンテナンスを手掛けています。■暖房・給湯ボイラー交換、エアコン工事、セントラルヒーティングなどの各種空調工事をはじめ、多彩な住宅設備メンテナンスを手掛けています。
《アルティ株式会社について》 ■1984年に設立。北海道札幌市に本社を構え、エコテックグループにおける暖房やボイラー等、住宅のアフターメンテナンスを手掛けています。ボイラー交換/熱源切替/オール電化/ストック改善工事等、お客様の生活スタイルに合わせた最適な提案を行っています。 ■事業内容:アフターメンテナンス、ボイラー交換工事、セントラルヒーティング工事、オール電化工事(キッチン/給湯/暖房/ロードヒーティング)、ストック改善工事を展開。 ■グループ会社としては、大手ハウスメーカーと堅調な取引があり道内トップクラスの施工実績を誇る「株式会社エコテック」をはじめ、アフターメンテナンスを行う当社、給排水設備工事等を行う「株式会社水研工業」があり、3社が連携することで設備工事をワンストップで行っています。
〒007-0835 北海道札幌市東区北三十五条東28丁目1番10号
苫小牧営業所 〒053-0005 北海道苫小牧市元中野町3丁目5-1
株式会社クロスティホールディングス、株式会社エコテック、株式会社水研工業、株式会社エコライフシステム等
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
510~760万
経営管理部の中に、経理財務という機能があり、その中で、予算管理・経理・リスクマネジメント業務を担っています。上記業務のマネジメントについては、SMSの経営企画部責任者がリモートで行っている状況であり、最低限の運営しかできていません。この状況を打破すべく、上記マネジメントポジションを担える方、もしくは将来的に担える可能性がある方を募集しております。 【具体的には】※一例です ・経理業務:SMS財務企画部と連携しながら、経理業務(特に上場企業の子会社としてのQCD担保や制度対応など)の推進 ・予算管理業務:SMS経営企画部/SMS各事業部/当社内の各部署と連携しながら、予算策定・運用の企画・推進 ・リスクマネジメント業務:SMSリスクマネジメント部との連携しながら、法務業務やBCP対策の推進 ・その他に、社内全体とのリレーション構築しながら、全社的な横断的なプロジェクトの企画・推進 ・メンバーマネジメント全般 【役割】 当社はSMSと一体となって事業成長に貢献すること強く意識しています。 SMSは変化の激しい事業環境にあるため、一体運営している当社も様々な変化を受け止めながら、会社・組織・個人が変化・成長することが求められます。 当社おける人事領域の役割は、人事に関する制度設計・施策等の企画・実行を推進し、当社で働く従業員にとって適切な業務環境を整えることで、事業成長に貢献することを目指しています。 SMSから受託している業務の特性や働いている従業員を深く理解し、SMS人材開発部をはじめ本社と連携しながら、適切に従業員に寄り添うことが必要となります。 ※個々のニーズを全て満たすような寄り添いではなく、全社最適な部分と個別最適な部分を組み合わせることを目指しています。 ※本社が決めてくれるなどではなく、主体性を持って、業務を推進することを楽しめる方を求めています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・事業会社で、財務領域やリスクマネジメント(法務)、事業推進などに関するご経験がある方 ・マネジメント経験がある方 ・成長意欲があり、自己研鑽することが出来る方
エス・エム・エスグループが展開するサービスに関するコールセンター業務及び周辺のサポート業務… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
350~390万
各ホテルの総務と連携し、運営に不可欠な行政への申請・届出を受け持つ他、総務としての管理業務、給与計算・社会保険手続きなどの労務全般をお任せします。 ■各ホテル施設の総務課から上がってくる情報を整理・確認し、適切に処理 ■勤怠管理や入退社手続きの最終確認 ■年末調整や社会保険関連の手続き ■株主総会の準備 ■契約書の作成・確認などの法務関連業務 ■部内メンバーの業務進捗管理、タイムマネジメント 最初は実務を把握のため現場業務も担当いただきますが、将来的には部門中核として、マネジメントや業務全体の進捗管理を行っていただきます。 【採用背景】 今後の事業拡大に向けて社員数が年々増加しており、今後の勤怠管理や入退社の手続きを行える人員を補充するために新たな方を採用したいと考えております。 【配属先】 嘱託社員を含めてメンバー3名が在籍… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
■いずれか必須 ・総務労務5年以上の経験 ・マネジメントのご経験 経験例:給与計算/社会保険手続き/社労士事務所でのご経験
リゾートホテル・ホテルコンサルティング/運営受託・ホテルレジデンス事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
250~330万
東急グループで経理業務を担当。経費精算・請求書処理・売掛買掛管理など日常経理を中心に、会計士・税理士と連携しながら会社運営を支えます。安定した基盤のもと、地域に根差して長く働ける環境です。 【具体的には】経費精算の確認・処理、請求書の発行・支払処理、売掛金・買掛金の管理、月次処理のサポート、会計士・税理士との連携、その他管理部門業務をお任せします。社内の各部門や外部の専門家と連携しながらチームで業務を進める環境です。経理業務を幅広く担当してきた方であれば、これまでの実務経験を活かしながら取り組める内容です。 ■職務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須経験】経費精算や請求書処理などの経理業務に関わった経験、または売掛金・買掛金管理などの基本的な会計知識■総務や営業事務などの業務の中で経理業務を一部担当していた方も歓迎します 【魅力】■東急グループの一員として確かな経営基盤のもと、腰を据えて長く働ける安定した環境が整っています。地域に根差した事業展開により、札幌で安心してキャリアを継続できます。 ■経費精算や請求書処理などの基礎業務から、会計士・税理士との連携まで幅広く携われ、実務を通じて経理としてのスキルを着実に磨いていくことができます。
■警備事業■ビル管理事業■メディカルサポート事業■エアポートサービス事業■自動車運行管理事業■人材派遣事業
500~700万
・月次/年次決算書業務 ・予算実績管理 ・資金計画 ・監査対応 ・経営戦略支援 将来的にはマネジメント業務もお任せする予定です 配属先 :財務経理グループ13名… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
財務・税務・会計等の業務経験(5年程度)
1.ガス事業 2.電気供給事業 3.熱供給事業 4.ガス機器の製作・販売およびこれに関連する建設工事 5.その他の関連事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
560~600万
【主な業務内容】 ◆求人作成、応募対応、日程調整 ◆採用計画の立案・進捗確認・データ整理 ◆採用フローの見直しや改善 ◆求人媒体・SNSなど、採用方法の選定・運用 ◆採用にかかる費用の管理・効果確認 ◆研修や教育に関わる業務サポート ◆人事制度 ◆採用チームメンバーのマネジメント など 採用業務は忙しさに波がある仕事ですが、当社ではチームで分担しながら進めるため、無理な働き方をすることはありません。 現在、人事部は採用チームと業務管理チームの2チームに分かれています。 入社後は、採用チーム・マネージャーとして配属予定です。 ~前任者の昇格に伴う増員募集です!~ 採用担当として20~40代の幅広い方々が活躍中! 若手メンバーが多く在籍しており、 業績は5年連続で右肩上がりの売上拡大中! 将来性も抜群です。 ★女性管理職(マネージャー職に就任)実績あり 募集要項 【経験を生かせる当社の環境】 ■あなたのアイディアを取入れて、活動していく ■採用の成果を、年6回賞与にて給与還元 ■ライフワーク&キャリアを、諦める必要がない コールセンターもあり、年間で200名以上の採用を行う当社!全国の各拠点やグループ会社の中途採用を、一緒に進めていただける仲間を募集します!… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
◎採用業務の統括経験 (中途・新卒、パート・アルバイトなど) ◎複数拠点/事業部の人員計画・組織開発経験 ◎年間50名以上の採用活動経験 ◎規模50名以上の企業での人事実務経験 ◎組織マネジメント経験
・情報通信機器販売及び施工、移動体通信事業、光コラボレーションモデル事業 ・新電力事業、プロバイダ事業、インターネット事業、ビジネスパートナー事業 ・ソフトウェア販売事業、プラットフォーム事業 等… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
400~600万
経営層と連携しながら、管理部門全般の実務と制度運用を担っていただきます。現場を理解し、実務とマネジメントの両面から会社運営を支えるプレイングマネージャーとしてのご活躍を期待します。 【具体的な業務内容】 ・総務部門の統括および実務(人事労務・法務・安全衛生) ・社内制度、社内規定の整備および運用(コンプライアンス規定、評価制度、ハラスメント対応、社内報告体制の構築 など) ・採用から評価・労務までの人事実務全般(採用広報、評価制度運用、昇格推薦、労務・相談対応 など) ・経営資料、社内会議資料の作成および経営層への報告サポート ・業務効率化、DX推進 ・安全大会や社内イベント、広報発信の企画・運営支援
【必要な知識・能力】 ・総務の実務経験をお持ちの方 ・数値管理や資料作成、Excel等を使った分析・整理の業務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・部門や支店の管理者としての経験をお持ちの方 ・社内外のステークホルダーとの折衝・調整経験がある方 ・新しい制度や仕組みづくりに前向きに取り組める方
1.一般乗合旅客自動車運送事業 2.一般貸切旅客自動車運送事業 3.一般区域貨物次郎社運送事業 4.観光旅行斡旋業 5.労働者派遣事業 6.自動車整備並びに自動車、自動車部品の販売 7.石油製品の販売 8.不動産売買及び金融業務 9.観光土産物販売及び軽飲食店の経営 10.ゴルフ用品等一般レジャー用品の販売 11.日用雑貨類販売業
400~500万
創業75年の歴史を誇る当社にて、経理業務をお任せいたします。 将来的には法務、総務、庶務など管理部門全般をお任せします。 【具体的には】 ・仕分業務 ・月次・年次決算 ・請求書の管理 ・通帳管理 ・税務対応 ・資金繰りの管理 ・社員のマネジメント など 【入社後の流れ】 入社後は即戦力として活躍していただきたいと考えています。入社初期から責任ある業務をお任せし、あなたの成長をしっかりサポートしますので、分からないことがあれば遠慮せずに相談してください。社長や先輩と共に、当社の理念や目指す方向性を共有し、自分の頭で考えて、納得しながら仕事を深めていくことができます。 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・経理実務経験(5年以上)
冷暖房・空調設備工事 給排水・衛生設備工事 水道施設工事… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
450~550万
帯広本社にて、経理事務を担当していただきます。 【具体的には】 ・請求書作成、伝票の記帳・整理 ・月次、年次業務 ・現金出納管理 ・自賠責保険発行業務 ・資金繰り表の作成 ・電話・来客対応 など ※将来的には管理職候補として、マネジメント・教育への関与などにも携わっていただきます。 ※ご経験者入社で、1年で主任、2年で係長への実例有。互いに助け合う社風が根付いており、不明点は聞きやすい職場です。 入社後は、先輩上司がつき、OJTで学んでいただきます。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・経理・事務の経験(5年以上) ・普通自動車免許
・UDトラックス製大型自動車販売 ・自動車整備(車検・一般修理) ・自動車関連用品の販売 ・産業機械販売 ・損害保険代理業務… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
450~600万
■札幌近郊に店舗を展開するHondaディーラーの当社にて、主任候補として下記業務をお任します。※企業単体でなくグループ6法人の計数チェック及び管理を行います。 ■月次年次決算/出納業務/幹部への報告業務/税務調査対応/棚卸実査/固定資産管理業務等/若手社員のマネジメント ■経理組織強化し、これまでの通常業務に加えて今後は経営の観点から、様々な提案ができる組織を目指しています。 ■節税や経費削減等、いかに社内のコストをコントロールをしていくかという課題に取り組んでいます。
【必須】決算業務の実務経験をお持ちの方 【尚可】■日商簿記2級以上 ■何らかのマネジメント経験 ※入社後はじっくり腰を据えてキャリアを積み、長くご活躍いただくこと を希望しています。 ※残業も少なく、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。 ※周囲のメンバーと協力しながら、現状の業務内容・業務フローを、今後 よりよいものに改善いただくことを期待しています。
■事業内容: 1.新車(Honda車)の販売 2.各種中古車販売 3.自動車整備・修理・点検・車検・板金・塗装業務 4.部品・用品の販売 5.レンタカー・カーリース 6.損害保険代理業
350~500万
本州と北海道を結ぶフェリーや物流事業を統括する企業です。 グループ3社の経理職としてご活躍いただきます。 【具体的な仕事内容】 同社を含むグループ3社の経理業務 (グループ企業:フェリー運航会社・事業船の運航/船舶管理会社) ・経理業務全般 ・会計帳簿、仕訳データ、電子送金処理業務 ・ワード、エクセルでの書類作成 ・電話対応 ・経費精算業務 ・その他付帯業務 【部署について】 管理部・経理チーム 計6名 (正社員4名/契約社員1名/派遣社員1名) (男性2名/女性4名) 【募集背景】 業務量の観点より、増員をはかります 【企業の特徴】 ・本州と北海道を結ぶフェリーや物流事業を統括する企業。フェリー運航会社の株主です ・グループ企業には、フェリー運航会社や、事業船の運航/船舶管理会社があります ・フェリーは函館と青森、大間を結ぶ生活航路として、また、観光や物流の航路として重要な交通機関となっています ・安心で安全な運行のため、日常点検から非常時の体制まで様々な安全対策を実施しています ・保有船舶数は4隻。本州から北海道へ最短ルートを通るフェリーは運行時間が短く、多様な客室や充実した船内設備が好評です
【必須条件】 ・経理財務部門での勤務経験が直近で3年以上の方(ブランク1年未満可) ・日商簿記3級以上、または全商簿記2級以上
国内物流統括事業 ・本州と北海道を結ぶフェリーを運航する企業。函館と青森、大間を結ぶ生活航路として、また、観光や物流の航路として重要な交通機関となっています ・安心で安全な運行のため、日常点検から非常時の体制まで様々な安全対策を実施しています ・保有船舶数は4隻。本州から北海道へ最短ルートを通るフェリーは運行時間が短く、多様な客室や充実した船内設備が好評です