RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

【東京】総務◆企業の未来を支えるスタッフ募集◆本社勤務◆年間休日124日以上・土日祝休み

320万~

株式会社アズーム

東京都新宿区

職務内容

職種

  • 総務

仕事内容

  • 防災
  • 電話対応
  • SaaS
  • PC/Web
  • 株主総会対応
  • 保険
  • 発注
  • 安全衛生管理

【具体的な業務】 ■入社準備（アカウント発行・PCセットアップ・貸与物準備） ■退職者対応（アカウント停止・PC初期化・貸与物回収） ■イベント運営・補助 ■安全衛生管理 ■株主総会の運営事務局（法務と連携して） ■福利厚生管理 ■庶務業務（備品発注など） ■電話対応（社内外からの問い合わせ対応）など ■ファシリティ管理 ■社内持株会運営事務局 ■社内ヘルプデスク ■防火防災/BCP ■保険関連 ■プライバシーマーク事務局 ■資産管理 ■ITデバイス手配/設定 ■SaaS管理

求める能力・経験

  • Microsoft Word
  • 営業
  • 情報管理
  • マネージャー
  • Microsoft Excel
  • 提案
  • 事務

【応募資格】 ■office（Word、Excel）の基本操作ができる方 ■「現状をより良くするための提案や改善」を自ら行った経験がある方（職種・業界不問） 【歓迎するスキル・経験】 ・営業事務や総務事務などの事務経験1年以上 ・プライバシーマークの情報管理業務経験 【求める人物像】 業務内容が多岐に渡りますので、以下の方大歓迎です！ ・チャレンジ精神があり、学び続ける意欲がある方 ・誠実で、少人数チームで協力できる方 ・将来的にマネージャーなどの役割に挑戦してみたい方

学歴

大学院（法科）、大学院（博士）、高等専門学校、6年制大学、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院（その他専門職）、4年制大学、専門学校、専門職短期大学、大学院（MBA/MOT）、大学院（修士）

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

320万円〜

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00

フレックスタイム制

無

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

124日 内訳：完全週休2日制、土曜 祝日 日曜、夏季3日

有給休暇

入社半年経過： 10日 最高: 20日 10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

その他

慶弔休暇、産前・産後休暇 特別休暇、リフレッシュ休暇、看護休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給：25万円～ ★経験やスキル、資格などにより優遇します ★月給はみなし残業代を含み、超過分別途支給いたします。 （34時間分／53,000円） ★試用期間中（目安3カ月）の給与は、月給25万円の場合は23万円です。 その他の待遇に差異はありません。 待遇 ＜モデル年収＞ ■年収320万円(経験1年 26歳 月給25万円＋賞与※社内表彰制度受賞を含む。) ■年収340万円(経験2年 27歳 月給26万円＋賞与※社内表彰制度受賞を含む。) ■年収360万円(経験3年 28歳 月給27万円＋賞与※社内表彰制度受賞を含む。)

勤務地

配属先

転勤

無

本社

住所

東京都新宿区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー19F 山手線等各線「新宿駅」南口より徒歩4分 都営新宿線・大江戸線・京王新線「新宿駅」A1出口より直結 ＜転勤＞ 当面なし

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（30,000円／月まで） 住宅手当：家賃5万円以上で3万円支給／試用期間は適用無し 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■入社後はまず人事の導入研修で会社のビジョンや事業戦略を学び、その後配属先でのOJT研修にて、営業同行などを通して知識を身に着けていただきます。 ＜その他補足＞ ■交通費支給（月3万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ■時間外手当 ■退職金制度 ■資格取得支援制度（マンション管理士、建築士、宅地建物取引士など） ■誕生日祝い（5000円） ■住宅手当（会社から３kmの範囲内の方／上限３万円） ■有給休暇連続取得奨励金（3営業日連続で有給を取ると3万円支給） ■駐車場の使用無料（条件あり） ■自社駐車場利用制度 ■デスクトップ・PC・社用携帯（iPhone）貸与

制度備考

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【東京】総務部※プライム上場創業360年の老舗専門商社／給与・福利厚生・安定さ◎

    780~960万

    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 事務
    • 車両メンテナンス
    • 株主総会対応
    • 会場設営
    • 契約管理
    • 安全管理
    • ファシリティマネジメント
    • 維持管理
    • 防災
    • コスト削減
    • 株主総会運営
    ユアサ商事株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    職務概要 本社および各拠点の総務全般、株式実務、ファシリティマネジメント、リスク管理などを担当いただきます。既存のルーチンワークに留まらず、コスト適正化、BCP策定など、経営視点での「攻めの総務」としての活躍を期待しています。 具体的な業務内容 ご経験や適性に応じて、以下の業務をリードしていただきます。 ① 株式実務・機関法務・ガバナンス • 株主総会の運営（招集通知作成、会場設営、当日運営、シナリオ作成等） • 株式実務（株主名簿管理、配当手続、株式懇話会対応） • 持株会事務局（従業員・役員持株会の運営） • 取締役会・監査役会の事務局運営、規程の改廃・管理 ② ファシリティマネジメント・オフィス戦略 • 本社および拠点（支店・営業所）、関係会社の移転・レイアウト変更プロジェクトのPM業務 • 賃貸借契約、不動産管理業務 • 建物・設備の維持管理、修繕計画の策定、施工業者との折衝 • オフィス環境改善（フリーデスク導入、省エネ対応等） • 社有車（車両）管理およびコスト・安全管理 ③ BCP対策 ・BCP（事業継続計画）の策定・見直し、防災訓練の実施 • 損害保険・火災保険の契約管理および見直し • 総務業務の業務フロー見直し、電子化・ペーパーレス化の推進

    求める能力・経験

    必須要件 ■必須要件 •事業会社での総務実務経験（目安10年以上） •下記いずれかの強みをお持ちの方： 1.上場企業での株主総会運営・株式実務の経験 2.大規模なファシリティマネジメント（移転、増床、レイアウト変更）の主導経験 3.全社横断的なプロジェクト（コスト削減、規程改定、システム導入等）のマネジメント経験 歓迎/尚可 • マネジメント経験（数名～10名程度のチーム・部下の管理） • ISO認証（ISO14001）の事務局経験 • 契約管理・外部との折衝経験 • 予実管理およびコスト削減施策の立案・実行実績

    事業内容

    社会課題を解決する複合専門商社グループ ユアサ商事は複合専門商社グループとして７つのコア事業を展開しています。 また、成長分野として９つの成長事業を定め事業を通じた社会課題の解決を目指しています。 時代とともに「総合力＆コーディネート機能」「エンジニアリング機能」「ロジスティスク機能」「EC機能」「グループ機能」の5つの機能を加え、「ユアサバリューチェーン」を通じてお取引先様に提供しております。

  • 企業ダイレクト

    【CEO直下/マルチタスク歓迎】幅広い業務でサポートする経営企画メンバー

    400~600万

    • 社長秘書
    • 営業支援
    • データ集計
    • データ分析
    • 資料作成
    • 資料収集/調査
    • 報告資料作成
    • 社内広報
    • 広報
    • プレスリリース
    • 情報セキュリティ
    • SaaS
    • 議事録作成
    • 文書作成
    • Web情報収集
    • 営業推進
    • 調査レポート作成
    • 調査結果集計
    • 調査報告
    • Excel ピボットテーブル
    • Excel SUM関数
    • Excel COUNT関数
    • Excel SUMIF関数
    • Excel AVERAGE関数
    • Excel VLOOKUP関数
    • Excel グラフ
    • Excel IF関数
    • Microsoft Power...
    • 営業
    • 営業部門連携
    株式会社インターナショナルシステムリサーチ東京都中野区
    もっと見る

    仕事内容

    ◎クラウド認証サービスを展開する当社にて、CEO直下で経営を多面的に支える業務をお任せします。ご本人の適性や意欲に応じて、幅広く業務をお任せします。 ■データ分析：営業実績データ分析・営業成績予測/会議資料の作成■情報収集・発信：業界動向調査・レポート作成/社外向けニュース配信■広報：記者向け勉強会アレンジ/プレスリリース・Webページ作成(担当する案件が発生した場合)■秘書業務：スケジュール管理/アポイント/出張手配/外部研修施設手配/経費精算/全社会議アジェンダ作成/稟議書起案 等 ◇従事する業務の変更範囲：当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】■事業会社での就業5年以上■営業データ抽出/分析と資料作成経験■Excel中級（集計/ピボット/グラフ） 【歓迎】■SaaS業界経験■Salesforce■スライド/文章作成 【魅力】■自社開発CloudGate UNOが1,400契約/70万ユーザーに導入、ゼロトラストで市場拡大中■基本は出社/残業月20時間以下/在宅勤務制度あり、学習支援や英会話など成長機会も用意■CEO直下で秘書/分析/PR/マーケまでマルチに挑戦可能。経営視点で企画立案と意思決定を近くで支援■SecurityFirstで開発/運用/サポートを内製化し、品質と迅速対応を両立。大手導入実績で信頼厚い。

    事業内容

    クラウド認証サービス「CloudGate UNO」の開発から販売まですべて自社で行っています https://www.cloudgate.jp/

  • エージェント求人

    【賞与年3回／有給取得率100％】実働7.15h×リモート可！上場Gで叶える人事の専門性20804

    450~600万

    • 法改正対応
    • 資料作成
    • 原価管理
    • 人事
    • 提案
    • 事務
    • 保険
    • 社会保険
    • 給与計算
    株式会社リサーチアンドソリューション東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    グループ企業等の人事総務全般を担当し、給与計算や労務の実務から、 顧客の課題解決に向けたDX推進や業務効率化の提案まで幅広くお任せします。 ＜業務内容＞ ■給与･賞与計算（使用ソフト：ｵｰﾋﾞｯｸ７、給与奉行） ■人件費資料作成 ■総務事務（社会保険事務サポート、社宅手続き、法改正対応、申告書類集計・提出） ■年末調整、法定調書 ■総務系業務の自動化・効率化の検討・提案 ■お客様との定期報告会の実施 ■担当業務の原価管理

    求める能力・経験

    【必須】 ・人事労務領域に携わったことがある経験 ・給与計算 ・年末調整

    事業内容

    創業48年、公共・民間の両分野で確かな実績を持つIT企業です。 主力の土木積算システムは全国約400自治体へ導入され、圧倒的なシェアを保持。 東証スタンダード上場の大手建設コンサル「株式会社建設技術研究所」の グループ会社として、安定した経営基盤と成長性を両立しています。

  • エージェント求人

    【経営直下×総務】累計800万枚のヒット創出企業／バックオフィスから事業成長を牽引20887

    400~550万

    • 契約書作成
    • 社内イベント企画
    • 資料作成
    • 経営会議
    • イベント企画
    • オフィス移転
    • イベント運営運用
    • 契約書管理
    • PC
    ネクステージグループホールディングス株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    同社は複数の事業会社を持つグループ企業であり、現在16社の事業を展開しています。 本ポジションでは経営陣と非常に近い距離で、会社の意思決定の過程を肌で感じながら、総務業務を軸に幅広いサポート業務をお任せします。 【業務内容詳細】 ご経験やスキル、志向性に応じて、まずは簡単な業務からお任せします。 ▼メインミッション 経営陣や従業員が業務に集中できる環境を整えるため、以下のサポート業務を幅広く担当します。 ・経営会議資料の作成サポート、議録作成 ・各種規程の管理、社内通知の作成・発信 ・オフィス移転・レイアウトディレクション ・契約書管理のサポート ・社内イベントの企画・運営サポート

    求める能力・経験

    【必須】 ・基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint） ・社会人としての基本的なコミュニケーション能力 ・主体的に業務に取り組み、学んでいく姿勢

    事業内容

    「最もチャンスをつくる会社になる」を掲げ、通販や金融など 多角的な事業でニッチトップを走る急成長企業です。 「過去がどうであったかより、未来にどうありたいか」を 大切にする、挑戦者に開かれたカルチャーが最大の魅力です。

  • エージェント求人

    【管理部門のプロへ】「バックオフィス」オープンポジション

    450~650万

    • プロジェクト
    • 人事
    • 資料作成
    • 給与計算
    • 新卒採用
    • 新規事業
    • イベント企画
    • 財務
    • マネージャー
    • 備品管理
    • 経費精算
    • データ分析
    • 管理会計
    • 経理
    • 保険
    • 社会保険
    • 社内イベント企画
    • 分析
    • 書類作成
    • 中途採用
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC
    • PC/Web
    • ソフトウェア
    • SaaS
    株式会社クオレガ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITミドルベンチャー／新規事業も多数創出！経験者”優遇”オープンポジション採用実施中！■ 〔事業概要〕 株式会社クオレガは「食・ホテル旅館業界（インバウンド業界）×HR」に特化したITベンチャー企業です。 インバウンド（訪日外国人）は、2024年に過去最高の3,686万人を突破し、2030年には6,000万人の外国人が、日本に観光・旅行で訪れる見込みです。 インバウンドで成長する「これからの日本」を飲食店・ホテルの採用課題解決で支えるべく、パーパスに「日本の価値を上げる」を掲げ、飲食人材採用プラットフォーム「FoodsLabo」ホテル人材採用プラットフォーム「HotelsLabo」を主力事業に急成長中。 この度は事業拡大に向けてさらなる人員を募集いたします！ Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務概要〕 当社の管理部門のいずれかをご担当いただきます。メンバークラス～マネージャー候補を募集致します。 〔具体的な業務内容〕 〇人事 (1)人事制度・評価制度の運用 ・定期評価制度の適正な管理と運用 ・従業員のエンゲージメント向上施策の企画と実行 (2)新卒採用（毎年20～30名を新卒採用） ・1年超にわたる新卒採用プロジェクトへの参画 (3)中途採用（毎年10～20名を中途採用） ・中途採用の書類面接、一次面接 (4)教育・人材開発 ・研修プログラムの企画・実施 〇労務･総務 ・給与計算のサポート、勤怠管理 ・社会保険、労働保険の手続き（入退社時の対応など） ・従業員の入社・退職に伴う書類作成、手続き ・備品管理、郵送物対応など総務全般のサポート業務 ・情報システム関連の業務サポート ・社内イベント企画、運営 〇経理 ・月次決算業務、仕訳の入力 ・管理会計（経営判断に必要なデータ分析・資料作成） ・債権・債務管理 ・経費精算・出納業務 〔採用の背景〕 会社の成長フェーズに合わせて、管理部門の組織強化を図る目的で複数人採用を計画しています。 得意な領域からキャリアをスタートしていただき、将来的には管理職を目指していただくことも可能です。 〔キャリアパス〕 人事スタート→人事部マネージャー 経理スタート→財務経理部マネージャー 総務部スタート→総務部マネージャー 〔上長メッセージ〕 「管理部門のスペシャリストとして育てていきます！」 当社は社員教育に力を入れている会社ですが、本ポジションは特に育成に力を入れるポジションです。「現職で成長実感がない」という方は積極的にエントリーしていただければと思います。 【PRポイント】 ・自分と会社の成長を実感できる 毎年、高い成長を遂げている当社。スピード感をもって成長していけることもあり、早いと数年でマネージャーに昇進する人もいます。外部研修も取り入れつつ、手堅く成長をしていけます。また、意見を交わしながら日々より良くしていく風土もあります。 ・正当な評価 定性と定量の両面で納得感の高い評価をしております。また、年に数回ベース給アップのチャンスがあるので、努力がきちんと評価されている実感が高いと社員からも好評です。 ・パーパス経営 当社のパーパスは「日本の価値を上げる」というパーパスを軸に経営をしております。 せっかくだったら今日1日が日本の未来のためになる仕事をしたいと思いませんか？ パーパスに共感いただける人が多くご入社されるので、豊かな人間関係をベースにやりがいを感じる日々を過ごせると思います。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・社会人2年以上 ・PCスキル（文章作成・表計算） ・出社スタイルの勤務体系に了承いただける方 【歓迎要件】 ■マインド面 ・ベンチャーマインド ■経験面 ・管理部門経験（労務、総務、人事、経理、財務、経営企画など） ・Saas系ソフトウェアの活用経験（Googleworkspaseなど）

    事業内容

    採用DXプラットフォーム事業 採用コンサルティング事業

  • エージェント求人

    専門性を磨きながら「自由なキャリア」を描くバックオフィス職／未経験歓迎

    450~650万

    • 研修企画
    • イベント運営運用
    • 研修実施
    • プロジェクト
    • 人事
    • 資料作成
    • 給与計算
    • 新卒採用
    • イベント企画
    • 財務
    • 備品管理
    • 経費精算
    • データ分析
    • 管理会計
    • 経理
    • 社会保険
    • 社内イベント企画
    • 分析
    • 書類作成
    • 中途採用
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • PC
    • ソフトウェア
    • SaaS
    株式会社クオレガ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■過去最高売上、最高利益更新！／インバウンド(食・宿泊)×HR×ITミドルベンチャー／新規事業も多数創出！経験者”優遇”オープンポジション採用実施中！■ 〔事業概要〕 株式会社クオレガは「食・ホテル旅館業界（インバウンド業界）×HR」に特化したITベンチャー企業です。 インバウンド（訪日外国人）は、2024年に過去最高の3,686万人を突破し、2030年には6,000万人の外国人が、日本に観光・旅行で訪れる見込みです。 インバウンドで成長する「これからの日本」を飲食店・ホテルの採用課題解決で支えるべく、パーパスに「日本の価値を上げる」を掲げ、飲食人材採用プラットフォーム「FoodsLabo」ホテル人材採用プラットフォーム「HotelsLabo」を主力事業に急成長中。 この度は事業拡大に向けてさらなる人員を募集いたします！ Foods Labo：https://foods-labo.com/ Hotels Labo：https://hotel.foods-labo.com/ 〔業務概要〕 当社の管理部門のいずれかをご担当いただきます。メンバークラス～マネージャー候補を募集致します。 〔具体的な業務内容〕 〇人事 (1)人事制度・評価制度の運用 ・定期評価制度の適正な管理と運用 ・従業員のエンゲージメント向上施策の企画と実行 (2)新卒採用（毎年20～30名を新卒採用） ・1年超にわたる新卒採用プロジェクトへの参画 (3)中途採用（毎年10～20名を中途採用） ・中途採用の書類面接、一次面接 (4)教育・人材開発 ・研修プログラムの企画・実施 〇労務･総務 ・給与計算のサポート、勤怠管理 ・社会保険、労働保険の手続き（入退社時の対応など） ・従業員の入社・退職に伴う書類作成、手続き ・備品管理、郵送物対応など総務全般のサポート業務 ・情報システム関連の業務サポート ・社内イベント企画、運営 〇経理 ・月次決算業務、仕訳の入力 ・管理会計（経営判断に必要なデータ分析・資料作成） ・債権・債務管理 ・経費精算・出納業務 〔採用の背景〕 会社の成長フェーズに合わせて、管理部門の組織強化を図る目的で複数人採用を計画しています。 得意な領域からキャリアをスタートしていただき、将来的には管理職を目指していただくことも可能です。 〔キャリアパス〕 人事スタート→人事部マネージャー 経理スタート→財務経理部マネージャー 総務部スタート→総務部マネージャー 〔上長メッセージ〕 「管理部門のスペシャリストとして育てていきます！」 当社は社員教育に力を入れている会社ですが、本ポジションは特に育成に力を入れるポジションです。「現職で成長実感がない」という方は積極的にエントリーしていただければと思います。 【PRポイント】 ・自分と会社の成長を実感できる 毎年、高い成長を遂げている当社。スピード感をもって成長していけることもあり、早いと数年でマネージャーに昇進する人もいます。外部研修も取り入れつつ、手堅く成長をしていけます。また、意見を交わしながら日々より良くしていく風土もあります。 ・正当な評価 定性と定量の両面で納得感の高い評価をしております。また、年に数回ベース給アップのチャンスがあるので、努力がきちんと評価されている実感が高いと社員からも好評です。 ・パーパス経営 当社のパーパスは「日本の価値を上げる」というパーパスを軸に経営をしております。 せっかくだったら今日1日が日本の未来のためになる仕事をしたいと思いませんか？ パーパスに共感いただける人が多くご入社されるので、豊かな人間関係をベースにやりがいを感じる日々を過ごせると思います。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・社会人2年以上 ・PCスキル（文章作成・表計算） ・出社スタイルの勤務体系に了承いただける方 【歓迎要件】 ■マインド面 ・ベンチャーマインド ■経験面 ・管理部門経験（労務、総務、人事、経理、財務、経営企画など） ・Saas系ソフトウェアの活用経験（Googleworkspaseなど）

    事業内容

    採用DXプラットフォーム事業 採用コンサルティング事業

  • エージェント求人

    【法務・総務マネージャー/フレックス＆リモート】東を牽引するリーディングカンパニー20884

    700~900万

    調整作業：法人格位置は「前」 株式会社 アップルワールド 株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    同社はじげんグループの一員として旅行業界のDXを牽引するリーディングカンパニーです。 本ポジションでは法務・総務マネージャーとして法務の専門性を軸にしながらも、 総務領域を含めた管理部門全体の基盤づくりを担っていただきます。 【業務内容詳細】 ＜法務＞ ・株主総会・取締役会・執行役員会の事務局運営 ・契約書（国内外取引、業務提携、M&A関連等、和文・英文）のドラフト作成、レビュー、交渉支援 ・海外事業の国外法務に関する事項 ・新規サービス・事業スキームに関するリーガルリサーチ、規制対応方針の策定 ・顧客からのクレームに関する法的対応 ・社内規程管理（改定・新設等） ・商標権管理 ・事業部門からの法律相談対応 ・M＆Aに伴うPMI管理 ・Pマークの運用、規程管理、更新管理 ・旅行業法の運営・更新管理 ・全社的内部統制の対応 ・外部法律事務所や専門家との連携・マネジメント ・将来的な組織拡大を見据えたメンバー育成、マネジメント ＜総務メンバーのマネジメント＞ ・総務業務全般（社内イントラ更新、修繕関連、防火防災関連、購買関連、郵便、電話受付など） ・各種保険管理（個人情報漏洩保険、損害保険、火災保険、各種旅行系の保険　等） ・社内の安全衛生・防災体制の整備、オフィス環境の維持管理

    求める能力・経験

    【必須】 ・上場企業または上場企業グループでの法務の実務経験（目安5年以上）があり、契約審査・コンプライアンス対応・法律相談対応を自律的に進められる方 ・バックオフィス部門としての幅広い経験をお持ちの方（年数・規模不問） ・契約書（和文・英文）のドラフト・レビュー・交渉の実務経験

    事業内容

    ホテル予約手配「APPLE WORLD」 ホテル・航空券予約、見積自動作成「APPLE WORLD NEXT」 ホテル・送迎手配「Rikisha」 海外航空券の発券代行業務「ギャランツアー」 クレジットカード包括加盟店事業「TASA」 国際航空券対応サービス「BPOサービス」 格安航空券・飛行機チケット・LCC予約「TRAVELIST」 大切な旅のホテル予約サイト「Hotelista （ホテリスタ）」

  • エージェント求人

    【法務・総務×MGR候補】部分在宅＆フレックス＠旅行業界のDXを牽引する企業20761

    700~900万

    • 経理
    • 財務
    • 人事
    • 審査/回収
    • 部長/総括審議官
    • 知財/特許
    • 新規事業
    • マネジメント
    • M&Aアドバイザリー
    • 海外M&A
    • M&A対応
    • 契約交渉
    • 戦略立案
    株式会社アップルワールド東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    じげんグループの旅行DX推進企業にて、経営のパートナーとして 法務・総務の両面から事業成長を牽引するマネージャー候補として業務をお任せいたします。 【業務内容】 ・法務 　┗攻めのリーガル戦略の立案・運用 ・事業支援 　┗新規事業・M&A・海外展開における法務戦略の設計、スキーム構築、交渉支援 ・ガバナンス 　┗株主総会・取締役会の運営、社内規程の整備、Pマーク・旅行業法の管理 ・契約・知財 　┗国内外の契約審査（英文含む）、商標権管理、外部専門家のマネジメント ・総務（マネジメント業務がメインとなります） 　┗経営基盤の構築・強化 ・マネジメント 　┗総務メンバーの育成・管理、各種保険管理、全社的な基盤整備 ・組織最適化 　┗生産性向上に向けた施策推進、オフィス環境・安全衛生の整備 【体制】 管理部：10名（部長含む） 　└財務・経理グループ：6名（女性2名／男性4名）　※派遣社員含む 　└総務・人事グループ：3名（女性2名／男性1名）　※派遣社員含む

    求める能力・経験

    【必須】下記両方のご経験 ・上場企業または上場企業グループでの法務の実務経験（目安5年以上） ・マネジメントのご経験

    事業内容

    じげんグループの一員として、ホテル予約手配サイト「APPLE WORLD」など世界150ヶ国17万件のホテル情報を扱っています。旅行需要の回復に加え、積極的なM&A・新規事業展開により急成長を遂げている同社。プライム上場企業グループの安定した基盤のもと、旅行業界のDXを牽引するリーディングカンパニーとして、圧倒的な成長環境と自己成長機会を得られることが魅力です。

  • エージェント求人

    【総務マネージャー候補／年収～800万】食×ITで社会課題を解決する成長中HRテック企業20882

    550~800万

    • 契約書管理
    • 部長
    • 保険
    • 社会保険
    • マネジメント
    • 給与計算
    • コンプライアンス
    株式会社クオレガ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    同社は『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開しています。 本ポジションでは、総務部門のマネージャー・部長候補として、労務・総務業務を幅広くお任せし、 メンバーのマネジメントにも携わっていただきます。 【業務概要】 ・労務業務（給与計算、社会保険・労働保険の手続き、社労士連携など） ・労働基準等コンプライアンス対応 ・契約書管理（内容確認、弁護士連携） ・法務関連業務（反社チェック等） ・社内規定の制定・改定のサポート ・チームメンバーの指導・育成

    求める能力・経験

    【必須】 ・給与計算業務または総務業務2年以上 ・メンバーのマネジメント経験

    事業内容

    飲食・観光業界に特化した人材紹介や採用コンサルティングを展開。 国内47都道府県でサービスを提供し、地方雇用創出という社会課題解決に 挑んでいます。業界3位の規模を誇り、既存事業の成長に加え 新規事業の企画も活発な、勢いのあるHRテックベンチャーです。

  • エージェント求人

    【総務リーダー候補】「リベンジキャリア」を応援！／累計800万個超のヒット創出企業20899

    500~700万

    • 新規事業
    • リーダー
    • マネジメント
    • 人事
    • ファシリティマネジメント
    • 不動産資産運用
    • 幹部
    ネクステージグループホールディングス東京都豊島区
    もっと見る

    仕事内容

    同社は複数の事業会社を持つグループ企業であり、現在16社の事業を展開しています。 本ポジションでは総務（リーダー候補）として、 グループ中期計画に沿った総務戦略の実行と組織マネジメント業務をお任せします。 【業務内容詳細】 ・グループ中期計画に基づく総務戦略の実行 ・総務部門におけるファシリティマネジメント業務全般 ・新規事業立ち上げに伴う、管理業務 ・備品の管理、コストコントロール ・オフィスの設計～管理運用、環境整備 ・事業会社の会社テナント、オフィスの不動産交渉 ・社内規定の決定／運用 ・部下（２～３名程度）のマネジメントおよび育成（1on1、人事考課の実施） ・組織・管理部門業務の戦略会議参加

    求める能力・経験

    【必須】 ・総務業務をはじめとした管理部門業務のご経験（目安３年以上） ・マネジメント経験（部下1～3名程度） ・経営幹部の意図を汲み、価値創造をした経験

    事業内容

    「最もチャンスをつくる会社になる」を掲げ、2036年までに100事業 の創出を目指す多角化企業です。通販や金融などニッチ市場で高いシェアを 誇り、過去の経歴ではなく「未来の挑戦」を重視するカルチャーが特徴。 失敗を許容し、あきらめずに挑む人が報われる組織を体現しています。