【東京/スタッフ管理】医療福祉業界/IMSグループ/年休118日以上/残業少
350万~
株式会社アークランド
東京都板橋区
350万~
株式会社アークランド
東京都板橋区
生活相談員/生活支援員
清掃管理/運営
その他サービス業店長/支配人
医療グループ『IMSグループ』関連会社で、病院内でベッドメイク・リネン管理を行うパート・アルバイトスタッフの管理業務をお任せします。 ■入職時にまず取り組んでいただく内容 スタッフや顧客(病院総務課)顔合わせ/業務内容把握/消耗品等注文管理/請求書確認/シフト作成・勤怠管理/スタッフとのMTG(月1回)/お客様や取引先との定例会議(月1回程度)※MTGは先輩職員の同行からスタート ■中長期的にお任せしたい内容 スタッフの採用面接/パートスタッフの育成・メンタルケア・労務管理/お客様からのご要望ヒアリング・改善提案・見積書等の作成
【必須】人材管理に関する何かしらのご経験 ・生活支援/相談員など大歓迎!(コミュニケーション能力を活かせる) ・シフト作成や勤怠管理の経験者も大歓迎!(業界経験不問) 【魅力】 ■医療・福祉業界最大級のIMSグループの関連会社で安定したキャリア◎ ■2027年度に年休120日へ増加予定/残業月平均15時間以内と働きやすさ◎ ■有給休暇取得率90%、時間単位での取得も可能でプライベートとの両立がしやすい環境 ■産休・育休取得実績多数、復職後の時短勤務も可能で長く働ける職場
第一種運転免許普通自動車 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~ 月給制 月給 220,000円~ 月給¥220,000~ 基本給¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3.7か月分)■昇給:年1回
会社規定に基づき支給
(例1)380万円 入社4年目 一般職(月給25万円+賞与+各種手当) (例2)460万円 入社4年目 主任(月給30万円+賞与+各種手当) (例3)560万円 入社11年目 係長(月給40万円+賞与+各種手当)
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間38時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間118日 内訳:日曜 祝日
入社直後3日 入社半年後7日付与
その他(土曜は午前出勤のみ)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【諸手当補足】 ・生活支援手当(1万5000円) ・家族手当(規定あり、配偶者1万5000円・第1子と第2子1万円・第3子以降5000円) ・諸手当(社内試験合格で1000円~5000円、他) 【勤務時間補足】 平 日/8:30~17:30(休憩60分) 土曜日/8:30~12:30 ・有休や指定休日を使って土曜日を終日休みにする社員が多数! ・基本定時退社なので、残業は月5時間以内の社員がほとんど ・1時間単位で時間有休の取得も可能! ・月平均残業時間:5時間程度 【年間休日補足】 2027年4月~ 年間休日120日へ変更!
東京都5カ所、神奈川県3カ所、埼玉県2カ所、北海道2カ所(パート・アルバイトスタッフ約120名)※部署で担当割り振っているためご安心下さい
当面無
東京都板橋区小豆沢2-17-18
都営地下鉄都営三田線志村坂上駅 徒歩1分
敷地内全面禁煙
就業場所:(変更の範囲)総合職のため、IMSグループ内の病院・施設・関連会社
無
有
・医療費減免制度 ・退職金制度(勤続3年以上) ・確定拠出型年金制度 ・教育研修制度 ・食事代(お弁当)補助 ・勤務日はマスク支給(マスク着用は任意) ・休憩室は分散使用 ・休憩場所 ・給茶機(無料) ・社内イベント(クリスマスイベント・納会等) ・ペーパードライバー講習支援 ・予防接種(インフルエンザ等) ※業務変更の範囲:総合職のため、IMSグループ内の病院・施設・関連会社の業務
1名
2回
筆記試験:無
【病院内スタッフ管理/医療福祉業界最大級】■IMSグループ関連会社として病院・福祉施設の運営をサポート。病院内で働くパート・アルバイトスタッフの管理業務を通じて、医療現場の円滑な運営に貢献する仕事です。
当社はIMSグループの一員として、病院や福祉施設における直接的な医療行為に関わらない部分で、施設内の運用をサポートしています。リネン類のリースや販売、入院用品のレンタル、売店・カフェの運営など、サービスは多岐にわたります。 本ポジションでは、主にIMSグループ内外の病院・施設内で働くパート・アルバイトスタッフの管理をお任せします。お客様のほとんどは同じIMSグループの職員であり、既に信頼関係ができているため安心して業務に取り組めます。 入社後は、社内に届く書類の確認や先輩に同行しての現場訪問からスタート。お客様やスタッフに顔を覚えてもらうことから始めます。社内のほとんどが未経験からのスタートで、風通しが良く気さくな先輩が揃っています。 「安定性」と「働きやすさ」を両立できる環境が魅力です。業界屈指の規模と実績を誇る医療法人グループの関連会社としての安定した経営基盤があり、医療・福祉業界から必要とされる事業のため、社会情勢の変化や景気に左右されにくいことも大きな強みです。
〒174-0051 東京都板橋区小豆沢2丁目17番18号
病院、施設におけるリネンサプライ、カーテンメンテナンスリース、清掃管理事業、テレビリース、売店等の入院環境整備事業の運営※医療業界屈指の規模と伝統を誇るIMS(イムス)グループの関連会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~1300万
🔶【職種】 女将(ホテル支配人候補)/正社員 🔶【会社名】 株式会社東横イン 🔶【募集背景・ポジション概要】 子育てを一段落させ、新しいことに挑戦したい方や、30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい方、人と接する仕事が好きな方を対象としたポジションです。 東横インでは、🔶支配人の97%が女性で、9割は未経験からスタート。結婚・子育てを経た方が多く活躍しており、家事・育児経験を仕事に活かせます。 🔶【具体的な業務内容】 ・スタッフの勤怠管理、採用、教育 ・客室や建物の清潔維持管理、不具合対応 ・売上管理、数値分析による収支管理 ・お客様対応、クレーム対応 ・集客アップの戦略策定、地元周辺へのPR活動 ・その他、ホテル運営全般 🔶【応募要件】 ・基本的なPC操作 ・明るく前向きに商売を楽しめる方 ・リーダーシップのある方 ※未経験者歓迎 ・業界問わず営業、小売、マネジメント、接客(サービス業)の経験 ・携帯販売・家電量販店・百貨店・アパレル・ホテル・飲食・ブライダル・ジュエリー販売などの経験 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験 🔶【待遇・福利厚生】 ・年収(目安) 入社1~3年目:483~740万円 入社3~5年目:495~811万円 入社5~9年目:519~1173万円 入社10年目:665~1318万円 ・資格手当(簿記3級:2,000円/月、パソコン検定4級:1,500円/月、英検3級:2,000円/月) ・昇給年1回、賞与年2回(業績による) ・勤務時間:10:00~19:00(実働8時間)、深夜勤務なし ・休日:週休2日 ・各種社会保険完備、交通費全額支給(上限5万円)、制服貸与 ・国内・海外ホテル社員割引制度、退職金制度、企業年金制度、定年後再雇用あり 🔶【勤務地】 北海道・東北・関東・中部・関西・中国・四国・九州の各駅前・主要都市のホテル (例:函館駅前大門、一ノ関駅前、仙台西口広瀬通、東京駅八重洲北口、新大阪中央口本館、梅田中津、神戸湊川公園、鳥取駅南口、佐賀駅前、高知大橋通りビル(2026年2月OPEN予定)など) 🔶【キャリアパス】 ・ホテル運営のプロとして女将・支配人としてキャリア形成 ・ホテル運営に関わるマネジメントや教育担当としての昇進 ・将来的に複数拠点を統括する管理職へのステップアップ 🔶【魅力ポイント】 ・未経験でもチャレンジ可能で、結婚・子育て経験を活かせる ・全国に展開する東横インネットワークで幅広い経験を積める ・研修制度やOJTが整っており、安心して成長可能 ・チームで動くため、先輩支配人からのフォローやノウハウ共有あり
🔶【求める人物像】 ・人と接することが好きで、前向きに課題解決に取り組める方 ・チームマネジメントやリーダーシップを発揮できる方 ・数値管理や改善提案、戦略策定にも興味がある方
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400万~
東京23区エリアの百貨店内・LA PRAIRIEカウンターにて、店長候補をお任せします。3~4名のチームのメンバーをマネジメントしながら、お客様に愛されるお店づくりを目指していただきます。 【業務詳細】■百貨店(他リテーラー)に関わる一般店頭業務■月次予算の設定・BAの個人予算の設定・アクション策定・実行■新製品・プロモーション時等のカウンター施策の提案■カウンターマネージャーミーティングへの参画、新製品トレーニング・フォローアップトレーニングへの参加■月次シフト作成■在庫管理■店舗BAの店頭業務の教育・育成■月次セールスレポート作成■報告資料作成 等
【必須】■百貨店化粧品ブランド(スキンケア/コスメティック)での 3年以上の販売経験とチーフ・マネージャー経験【歓迎】■フェイシャル・ボディトリートメントの施術経験【入社予定時期】2026年7月頃(相談可) 【働き方】★販売ノルマ無し!年休120日・残業無しと働きやすさ◎販売インセンティブ有り!給与アップしたい方にお勧めです!【魅力】◎充実した研修:ブランドと皮膚知識のトレーニング/対面トレーニング/手技のトレーニング/会話のトレーニング など店頭でお客様と接する時に必要な知識や技術は全て事前にトレーニングしていきます。店頭では空いた時間を利用して復習することも可能です。
・化粧品(ブランド名:ラ・プレリー/スイス製)の輸入・販売 ※高品質のスキンケア製品(化粧水、クリーム、美容液等)に特化
490万~
国内外にガストやバーミヤン等など3,000店以上の飲食店を展開するすかいらーくグループのレストランにて、店長候補として店舗運営をお任せします。研修の後もしっかりOJTでフォロー致しますので未経験歓迎です! まずは接客やキッチンでの調理など、基本となる業務からスキルを身につけて頂きます。マニュアルが完備されているため、飲食店でのお仕事経験がなくても全く問題ありません。入社の時点で特別なスキルも不要です。 【入社後】二日間の研修後、先輩がOJTとしてついてフォローします【具体的な業務内容】・売上管理・シフト管理・従業員の採用、育成・トレーニング・オペレーションの見直し・食材マネジメント等店舗運営業務
【必須】運転免許証※原付可/非喫煙者 ★東証プライム上場の安定企業×借上社宅や子育て支援手当等福利厚生◎ 経験に応じてしっかりとした昇給制度あり。店長職で年収1,000万円を目指せます! 【長期就業が可能な環境について※平均勤続年数:16.8年】■月間平均残業時間26.7h(1日1h程度)■年2回、5連休以上取得制度有(7連休推奨)※取得率96%■子育て支援手当支給有■働き易い変形労働時間制(4時間~/出勤時間も指定OK)■充実の福利厚生など【豊富なキャリアパスについて】店舗系の職種以外にも生産系や本部系等100の多彩な職種、キャリアパスがあり、自身の夢や希望がまた転職せずとも叶えられる場合があります!
・レストラン事業 ・デリバリー事業 ・食品メーカー事業 ・物流事業 ・インストアメディア事業 ・テイクアウト事業、通販事業
480~550万
≪日常を離れて、リゾート地でプロの仕事を始めませんか?≫** 「新しい環境で働きたい」「チームで楽しく成長したい」という方、必見です! 日本国内・海外の大手企業のVIP会議施設、一流リゾート施設で、プロフェッショナルとして活躍するチャンス! 現在27名のフレンドリーな日本人チームが活躍中。 こんなお仕事です。マネージャとして日本人メンバーのシフト作成、日常清掃業務のマネジメント業務。 大手企業のVIP会議室・保養施設(迎賓館)の環境維持プロフェッショナル! お客様に最高の快適空間を届けるため、施設を美しく保つ重要な役割です。 * 応接室・会議室の本革ソファや家具の丁寧なメンテナンス * 鏡・ガラス・水回りのピカピカ磨き * 「ただの清掃」ではなく「快適な空間演出」のプロフェッショナルを目指します! マネージャに期待されること * 新人研修:清掃道具の使い方からプロの技まで丁寧に指導 * 人員の勤怠管理、業務管理、モチベーション管理 * 清掃現場での臨機応変対応力
求める人材 * 未経験の方大歓迎!「きれいな空間を作る仕事がしたい」という熱意が一番大切です。 * 以下の経験がある方は即戦力として活躍できます! * 飲食業界/ホテル業界 / ビルメンテナンス / コンビニ/介護施設スタッフ/軽作業スタッフなどのサービス業界 * リゾート施設・結婚式場・テーマパークなどでのスタッフ経験
■システム開発、通信ネットワーク構築、運用保守 ■人材紹介、人材派遣、採用代行の総合人材サービス ■ビルメンテナンス清掃事業
324万~
顧客鉄道会社各駅構内にある事務所の日常清掃担当として、職員事務所や寝室、キッチン、トイレの清掃業務と、一緒に作業を行うアルバイトスタッフの管理業務をお任せします。 ※経験・業務の適性によっては、昼間の時間帯の定期清掃の管理も兼務いただく場合もあります。 ■具体的には・・・ ○現場作業の品質チェック(1日に4駅程度を巡回) ○アルバイトスタッフの指導 ○清掃道具の搬入 ○定期清掃業務の現場監督、立ち合い(昼間) ○現地調査 ○報告書作成などの事務作業 など ■入社後の期待役割・・・ 配属先は「業務部」。鉄道会社向けの定期清掃・日常清掃担当合わせて、10名体制です。 入社後は、先輩スタッフに同行しOJTを通して、業務の流れやランドモアの清掃作業のやり方を学んでいただきます。 丁寧に指導するので、清掃業務未経験の方も問題ありません(3ヶ月程を目安で、独りで業務を担っていただく予定です)。 ※現在活躍中のスタッフの前職は接客業や飲食業など様々です!
○資格不問、未経験者歓迎 ○基本的なPCスキル(文字入力レベル) ※普通自動車運転免許あれば尚可 ※清掃業務経験あれば尚可
建物の総合設備管理事業 ※企業理念は、“安心=安全+サービス”。メンテナンス事業を通して、清潔で「安全」な環境を整えるとともに、開発研究により技術・商材の改善改革にも取り組んできました。
372万~
顧客鉄道会社駅構内の定期清掃の管理・監督。 実際の作業は委託業者が行なっており、スケジュール作成管理や現場作業の立ち合いなどの業務をお任せします。 駅構内、ホーム、階段など、日々多くの人が利用する場所を快適な空間にするのが役割です。 ■具体的には・・・ ○作業の立ち合い ○協力会社への作業指示 ○仕上がりや進捗の管理、写真撮影 ○安全管理やトラブル対応 ○報告書作成 ○顧客との打ち合わせ、スケジュール調整 など ■入社後の期待役割・・・ 配属先は「業務部」。同じ駅構内の定期清掃担当は、3名体制です。 入社後は、先輩スタッフに同行しOJTを通して、業務の流れやランドモアの清掃作業のやり方を学んでいただきます。 3ヶ月程を目安で、独りで管理監督業務を担っていただく予定です。 外部協力業者の多様な清掃スタッフをまとめながら、自分の指揮の下で現場が仕上がる達成感を味わえるお仕事です。 日中に作業のできないホームや階段、出入り口などの清掃は夜間に行なうため、立ち合い等で夜勤も発生します(月に1週間~10日程度)。
○清掃経験1年以上(定期清掃・日常清掃不問) ○基本的なPCスキル(文字入力レベル) ※普通自動車運転免許あれば尚可 ※汚れに関する知識ある方歓迎(例:汚れの種類や性質、付着箇所の素材の区別、洗剤の区別、しみ抜きや石の研磨、ガラスのコーティング等)
建物の総合設備管理事業 ※企業理念は、“安心=安全+サービス”。メンテナンス事業を通して、清潔で「安全」な環境を整えるとともに、開発研究により技術・商材の改善改革にも取り組んできました。
450~900万
BAKUNEで知られるTENTIALが運営するOfficial Storeの店長として、接客販売~店舗運営をお任せいたします。拡大フェーズの当社にてメンバーと一緒に新しくお店の運営/方針を作っていただけるポジションです。 【業務詳細】■直営店での予実管理/オペレーション構築業務 ■直営店での販売/在庫管理など店舗運営マネジメント業務 ■直営店のスタッフ育成/採用 ■直営店のMD/VMDプランの策定と実行 【ブランドの魅力】本質的に身体に良い製品づくりをするため、アスリートや専門家の知見を取り入れ、機能性に対してエビデンスを取得。 科学的根拠に基づく製品を届けることを大事にし、常に信頼される製品づくりを目指しています。
【必須】■2年以上の接客経験 ■店長/エリアマネージャーでの実務経験 ■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 【歓迎】■店舗でのMD/VMD策定の実務経験 【キャリアプラン】将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。内製化中の各店舗の運営/方針を創っていただける楽しさがあります。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。
ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営
650~850万
★業務概要 東京本社ビル統括管理部清掃課に配属となり、当社が管理するテナントビルの清掃管理業務をお任せします。 管理職候補のご採用のため、社内でのマネジメント業務経験をお持ちの方歓迎です。 本社勤務となり、拠点常駐はございません。現場作業主体ではなく、清掃業務委託業者や現地清掃員のマネジメント業務となります。拠点は首都圏のみとなります。 ★業務詳細 ・清掃課全体のマネジメント業務 ・現地清掃員社員の指導・教育 ※拠点は首都圏のみ ・シフト調整や近隣物件への人員手配 ・管理物件や新規案件の収支管理および積算業務 ・関係各所との連絡調整 など ★入社後 管理職候補(課長・課長代理)としての採用を予定しております。 入社後は部門の既存メンバーのフォローのもとで業務を行っていただき、徐々に会社に慣れていただきますのでご安心ください。
・マネジメント経験(3年以上) ・ビル管理のなかで、施設清掃関連のフロント業務経験 ・ビルクリーニング技能士資格2級以上 ・建築物清掃管理評価資格者(ビルクリーニング品質インスペクター)
当社は、戸田建設株式会社のグループ会社として1962年の設立から半世紀以上にわたり、お客様が建物を長く使い続けるため、竣工後の建物に関わり続けてきました。戸田建設グループの持つ技術力をもとに経験を積み重ね、メンテナンスや工事における建物の様々なニーズに対し、品質の高いサービスを提供し続けています。
650~850万
東京本社ビル統括管理部清掃課に配属となり、当社が管理するテナントビルの清掃管理業務をお任せします。 管理職候補のご採用のため、社内でのマネジメント業務経験をお持ちの方歓迎です。 本社勤務となり、拠点常駐はございません。現場作業主体ではなく、清掃業務委託業者や現地清掃員のマネジメント業務となります。拠点は首都圏のみとなります。 ★業務詳細 ・清掃課全体のマネジメント業務 ・現地清掃員社員の指導・教育 ※拠点は首都圏のみ ・シフト調整や近隣物件への人員手配 ・管理物件や新規案件の収支管理および積算業務 ・関係各所との連絡調整 など ★入社後 管理職候補(課長・課長代理)としての採用を予定しております。 入社後は部門の既存メンバーのフォローのもとで業務を行っていただき、徐々に会社に慣れていただきますのでご安心ください。
★必須ポイント ・マネジメント経験(3年以上) ・ビル管理のなかで、施設清掃関連のフロント業務経験 ・ビルクリーニング技能士資格2級以上 ・建築物清掃管理評価資格者(ビルクリーニング品質インスペクター) ★歓迎要件 ・病院清掃受託責任者
総合ビル管理業・マンション管理業・建設業・エネルギーソリューション・不動産業・プロパティマネジメント業・保険代理店業
425~600万
【仕事内容】 同社が清掃管理を請け負うオフィスビルや商業施設などの清掃現場の責任者候補として、現場運営をお任せします。 【具体的には】 ■現場管理/日常清掃業務、定期清掃業務、床面清掃後のチェック ■労務管理/清掃スタッフのシフト作成、勤怠管理 ■協力会社対応/協力会社の作業予定の管理 ■施設オーナー対応/当社担当窓口として定期的な打合せ、報告など ■事務業務/日報・月報・社内稟議などの資料作成 ※現場スタッフは、数名~30名程度(現場によります) <マネージャー経験はなくてもOK!> 入社後は、清掃業務の実務を含めた現場理解からスタート! 慣れてきたら、ご経験やスキルに応じて、現場運営に携わっていただきます。 いきなり全てをお任せすることはありません。 少しずつ段階的に管理業務の幅を広げていただければ大丈夫なのでご安心ください。
【必須要件】 ■高卒以上 ■PC基本操作(Excel・Wordなど) ■清掃業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・ビル管理や清掃の現場管理のご経験 ・業界問わず、何らかのマネジメント経験 ・ビルクリーニング技能士の資格保持者(1級歓迎)
【東急グループの総合的な不動産運営管理会社】 ◇ビル・建造物および付属設備の運営管理 ◇省エネルギー・環境関連 ほか