【東京/スタッフ管理】医療福祉業界/IMSグループ/年休118日以上/残業少

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【東京/スタッフ管理】医療福祉業界/IMSグループ/医療福祉業界経験歓迎

  350万~

  

  株式会社アークランド東京都板橋区

  【東京/スタッフ管理】医療福祉業界/IMSグループ/医療福祉業界経験歓迎気になる

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  仕事内容

  医療グループ『IMSグループ』関連会社で、病院内でベッドメイク・リネン管理を行うパート・アルバイトスタッフの管理業務をお任せします。 ■入職時にまず取り組んでいただく内容 スタッフや顧客（病院総務課）顔合わせ/業務内容把握/消耗品等注文管理/請求書確認/シフト作成・勤怠管理/スタッフとのMTG（月1回）/お客様や取引先との定例会議（月1回程度）※MTGは先輩職員の同行からスタート ■中長期的にお任せしたい内容 スタッフの採用面接/パートスタッフの育成・メンタルケア・労務管理/お客様からのご要望ヒアリング・改善提案・見積書等の作成

  求める能力・経験

  【必須】福祉・医療業界での経験者 ・生活支援/相談員など大歓迎！（コミュニケーション能力を活かせる） ・シフト作成や勤怠管理の経験者も大歓迎！（業界経験不問） 【魅力】 ■医療・福祉業界最大級のIMSグループの関連会社で安定したキャリア◎ ■2027年度に年休120日へ増加予定/残業月平均15時間以内と働きやすさ◎ ■有給休暇取得率90%、時間単位での取得も可能でプライベートとの両立がしやすい環境 ■産休・育休取得実績多数、復職後の時短勤務も可能で長く働ける職場

  事業内容

  病院、施設におけるリネンサプライ、カーテンメンテナンスリース、清掃管理事業、テレビリース、売店等の入院環境整備事業の運営※医療業界屈指の規模と伝統を誇るＩＭＳ（イムス）グループの関連会社

• エージェント求人

  【プライム上場/大手不動産デベロッパー】【八王子勤務】障がい者サポート(主任レイヤー)※八王子勤務

  450~550万

  株式会社オープンハウスグループ東京都八王子市

  【プライム上場/大手不動産デベロッパー】【八王子勤務】障がい者サポート(主任レイヤー)※八王子勤務気になる

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  仕事内容

  案件概要 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える 障がい者雇用部門にて障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。 人が前向きに変わる瞬間に立ち会えることが大きなやりがいです！ 未経験の方でもはじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。 ワークライフバランスも大切にしながら 人の役に立てる仕事、社会貢献できる仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております！ ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、 上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 【組織構成】 障がい者雇用部門のメンバーは全体で約130名程度。 そのうち八王子事務所には約40名が勤務しています。 一緒にサポートをするメンバーは中途入社の2人(社会福祉士、精神保健福祉士・介護福祉士)となります。 ※グループ内の特例子会社である株式会社オープンハウス・オペレーションズの所属となります。 業務内容 ■障がいのあるメンバーのサポート業務 ・対象のメンバーに対して週1回～月1回程度の面談実施 ・メンバーの体調に応じて臨時面談の実施 ・メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス（医療・復職支援プログラムなど）の調整 ・四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施 （セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど）

  求める能力・経験

  【必須】 ・産業・福祉・医療などの分野で障がい者支援に携わったご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・障がい者雇用部門での実務経験 【尚可】 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・臨床心理士 ・公認心理師 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方

  事業内容

  オープンハウスグループは「不動産業界４位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

• エージェント求人

  【プライム上場/大手不動産デベロッパー】【八王子勤務】障がい者サポート(一般レイヤー)※八王子勤務

  350~450万

  株式会社オープンハウスグループ東京都八王子市

  【プライム上場/大手不動産デベロッパー】【八王子勤務】障がい者サポート(一般レイヤー)※八王子勤務気になる

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  仕事内容

  案件概要 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える 障がい者雇用部門にて障がいのある従業員のサポート業務をお任せします。 人が前向きに変わる瞬間に立ち会えることが大きなやりがいです! 未経験の方でもはじめはできるところから少しずつお教えしますのでご安心ください。 ワークライフバランスも大切にしながら 人の役に立てる仕事、社会貢献できる仕事に挑戦したい方のご応募をお待ちしております! ・安心のプライム市場上場企業 ...会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、 上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 【組織構成】 障がい者雇用部門のメンバーは全体で約130名程度。 そのうち八王子事務所には約40名が勤務しています。 一緒にサポートをするメンバーは中途入社の2人(社会福祉士、精神保健福祉士・介護福祉士)となります。 ※グループ内の特例子会社である株式会社オープンハウス・オペレーションズの所属となります。 業務内容 ■障がいのあるメンバーのサポート業務 ・対象のメンバーに対して週1回～月1回程度の面談実施 ・メンバーの体調に応じて臨時面談の実施 ・メンバーの休職、復職に伴う外部の各種制度・サービス（医療・復職支援プログラムなど）の調整 ・四半期に一度程度、部署内全レイヤーを対象とした各種研修の実施 （セルフケア・心理・ビジネスマナー・マネジメントなど）

  求める能力・経験

  【必須】 ・障がい者に関する業務にご興味がある方 【歓迎】 ・産業・福祉・医療などの分野で障がい者支援に携わったご経験をお持ちの方 ・障がい者雇用部門での実務経験 【尚可】 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・臨床心理士 ・公認心理師 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方

  事業内容

  オープンハウスグループは「不動産業界４位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。

• 企業ダイレクト

  【生活支援員/葛飾東金町】年最大157日休･週休3日可!残業非推奨で月給26万円～

  323~383万

  

  株式会社ＡＭＡＴＵＨＩ東京都葛飾区

  【生活支援員/葛飾東金町】年最大157日休･週休3日可!残業非推奨で月給26万円～気になる

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  仕事内容

  日中サービス支援型グループホームにて日常生活支援全般をお任せします。入居者様が安心・安全に自分らしく過ごせる場所を創っていただくお仕事です。 ■居室や共用部分の清掃、洗濯などの環境整備■湯煎を中心とした食事の準備、提供、後片付け■入居者様の状況に合わせた排泄介助や入浴介助■レクリエーションや趣味のお手伝い等の日中支援■支援記録の作成や夜間担当者への申し送り 重度の利用者様が中心のため動き回ることが少なく、見守りや生活支援が中心となる身体的負担の少ないケア環境です。

  求める能力・経験

  【必須】介護福祉士(実務経験不問)※面接までに証明書をご用意ください【歓迎】■高齢者介護経験者優遇■看護師（正看護師・准看護師）■介護福祉士■精神保健福祉士■介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ■介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）■サービス管理責任者研修修了者■強度行動障害支援者養成研修修了者■医療現場での経験がある方■福祉施設での経験がある方■障がい者福祉の仕事に興味がある方■介護福祉士の資格をお持ちの方■社会福祉士の資格をお持ちの方■ほか、重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者

  事業内容

  障がい者グループホームの運営 障がい者グループホームの設計・施工・コンサルティング

• エージェント求人

  富裕層向け介護付き老人ホームの支配人候補【株式会社SOYOKAZE】

  650~750万

  • 営業
  • 教育
  • 問い合わせ対応
  • クレーム対応
  • 店舗/施設運営
  • 介護
  • 営業活動
  • 施設運営
  • 維持管理
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • 収支管理
  • 戦略立案
  • 課長/マネージャー
  • マネジメント
  • 管理職
  • 施設長

  株式会社SOYOKAZE東京都八王子市

  富裕層向け介護付き老人ホームの支配人候補【株式会社SOYOKAZE】気になる

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  仕事内容

  自社で運営する「アメニティーライフ八王子」の副支配人として、施設の運営業務全般を担っていただきます。 ※実際に介護業務などを担っていただくポジションではございません。 ≪アメニティーライフ八王子とは？≫ 緑豊かな八王子市の北浅川沿いに立地。居室150室の他、サウナやプール、各種娯楽施設などを有する老人ホームです。隣接する病院とも連携し、質の高い介護サービスを提供しています。 ≪具体的な業務内容≫ ・副支配人として支配人補佐業務 ・売上・稼働率などの数値管理 ・職員の採用・教育・育成・労務管理 ・ご入居希望者様からの問い合わせ対応・契約業務 ・新規顧客の獲得・営業活動 ・クレーム対応 ・施設運営全般（建物維持管理・業者対応 ） など ※入社時は副支配人として勤務いただきますが、次期支配人候補としての採用です。

  求める能力・経験

  ※介護業界での経験は必須ではありません。介護分野に関心があれば施設・組織の運営やマネジメント業務の実績を重視して採用いたします。 【必須の応募要件】 ・業種を問わず、管理職経験者（課長以上レベル） ・普通自動車免許（AT限定可）を有し、運転に支障がない方 ※車通勤が便利な立地です。 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint）を有する方 ・数値管理・収支管理に強みを持つ方 【歓迎する応募要件】 ・新たなビジネス展開のノウハウ・スキルを持った方 ・富裕層向けサービスでの就業経験がある方 ・介護施設での就業経験および施設長または管理者経験者 【求める人物像】 ・高いコミュニケーション力をお持ちの方 ・ホスピタリティ精神をお持ちの方 ・戦略立案とその実行を粘り強く取組み、結果を出せる方 ・論理的思考、問題解決スキルのある方

  事業内容

  介護事業／デリバリー事業／ライフプランニング事業／コミュニティ事業／未来創造事業／コンサルティング事業

• 企業ダイレクト

  ホテル清掃の内製化リーダー候補/プロジェクト初期メン/早期マネージャー昇進◎

  312~407万

  

  株式会社イシン・アカサカ・オペレーションズ東京都文京区

  ホテル清掃の内製化リーダー候補/プロジェクト初期メン/早期マネージャー昇進◎気になる

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  仕事内容

  the b hotels における 客室清掃オペレーションの管理・現場実務をお任せいたします。現在進行中の「客室清掃内製化に向けたプロジェクト」において、現場業務の中心として活躍いただくことを期待します。 【管理業務】●朝の清掃アサイン、清掃指示書の作成●清掃品質チェック●スタッフのOJT・育成、スキル把握、シフト作成●アメニティ・消耗品の在庫管理、棚卸作業●日報作成、他拠点との連携●客室清掃内製化に向けたプロジェクトへの参画【現場業務】客室清掃業務●リネンの発注作業●新人スタッフのトレーニング●繁忙時の現場サポート・リカバリー●PMS(ホテルシステム)を使用した清掃指示書作成・アサイン作業等

  求める能力・経験

  【いずれも必須】●ホテルでの客室清掃業務経験を有する方●清掃インチャージ業務 または リーダー経験を有する方●現場で実際に清掃業務ができる方●スタッフをまとめるコミュニケーション力を有する方 【歓迎】●清掃マネジメント経験●清掃アサイン・在庫管理の経験●PMS操作経験●複数拠点管理の経験または興味●組織立ち上げ・改善に関わった経験【魅力】●客室清掃内製化に向けたプロジェクトの初期メンバーとして参画できる●管理だけでなく、現場で動きながら改善に関われる●将来的に東京都内複数ホテルを統括するマネージャーを目指せる●ホテル品質を支える重要なポジションに携わることができる

  事業内容

  宿泊業

• 企業ダイレクト

  【東京/中央区】法人営業（ビルメンテナンス）｜年間休日125日◎

  430万~

  

  株式会社ソシオ東京都中央区

  【東京/中央区】法人営業（ビルメンテナンス）｜年間休日125日◎気になる

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  仕事内容

  ■ビル・病院等の清掃業務に関する法人営業をお任せします。 既存の紹介ルートを活かしながら、新規顧客の開拓を主体的に行うポジションです。■業務割合：営業活動7割、現場管理3割 ■現場管理：委託業務の遂行に向け、スタッフの配置やシフト管理など品質や数値の管理まで担当していただきます。 ■顧客・関係者との対応：顧客はもちろんのこと事務や業者と連絡を取り、関係者と協力し管理業務を行います。 ※事務スタッフも在籍しており、事務処理は事務スタッフが担当します◎ 【業務の変更範囲：会社の定める業務全般】

  求める能力・経験

  【必須】 ■営業のご経験をお持ちの方 ■これまでのルールにとらわれず創意工夫を行い業務改善や挑戦できる方 【会社の環境・求める人物像】当社は入社年次や経験に問わず、仕事への向き合い方や成果に応じてキャリアアップが実現できる環境です！ 代表や役員と接する機会も多く、次のステージを見据えてキャリアップしていきたいという方にはとても多くのチャンスがある環境です。当社としても未経験でも成長したい！という強い意欲をお持ちの方をお待ちしております！役員直轄の部門で裁量多く積極的に挑戦できる環境です！

  事業内容

  ■プロパティマネジメント事業　■医療関連サービス事業　■外国人材サービス事業　■エネルギーマネジメント事業

• エージェント求人

  営業コンサルタント（接客・販売経験歓迎／大手企業等の新規事業開発支援）

  400~550万

  • プロジェクト
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 組織開発
  • 提案
  • 営業活動
  • 営業
  • コンサルティング業務
  • 営業コンサルティング
  • 新規事業
  • コンサルタント
  • 法人営業
  • 販売
  • 接客

  株式会社アルファドライブ東京都千代田区

  営業コンサルタント（接客・販売経験歓迎／大手企業等の新規事業開発支援）気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 アルファドライブは、クライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する、「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 2018年の設立から、大手企業を中心に160社超の新規事業開発を支援し、その中から21,000件を超える事業アイデアを生み出し、200件を超える事業化/製品化案件を輩出した実績があります。 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の皆さまと前向きな挑戦を続けています。 国内のインキュベーションリード（0⇒1）、アクセラレーションリード（1⇒10）と 各地方拠点の事業が順調に拡大をしていることから、各PJにおけるセールス領域を強化すべく 新たな営業コンサルタントメンバーを募集することになりました。 【業務内容】 新規事業における、営業戦略の立案からリード獲得、商談、クロージングまでを一貫してお任せします ＜プロジェクトの流れ＞ 大手企業を中心とした新規事業開発PJにおける、一連の営業活動を支援いたします。営業手法はプロジェクトにより様々です。 ゆくゆくは、仮説立案～改善提案といった上流工程にも携わっていただきたいと考えています。 ◎営業戦略の立案 ◎営業活動の実行 ◎検証サイクルを回す ◎「売れるモデル」の型づくりをサポート ＜得られる経験・スキル＞ ◎「どう売るか」を企画・検証しながら事業づくりに携わることができる ◎マーケティングやアイディエーションなど営業以外のスキルも身につけられる ◎日本を代表する大手企業の支援を行う機会も多く、大企業の力学や新規事業に直に触れることができる ＜描けるキャリア＞ より上流の戦略設計や事業伴走に関与できるキャリアステップをご用意しています。 ▽キャリアの一例 └セールスプロデューサー：さらに上流の戦略設計や営業活動の内製化などによるグロースフェーズの支援まで幅広くサポート └新規事業コンサルタント：新規事業開発の0→1を支援。アイデア創出やメンタリング、制度設計にも関わります 【同社メンバーの経験例】 元起業家・大手企業トップセールス・コンサル経験者などが在籍。ビジネスの最前線で活躍するメンバーと高めあえる環境です。 ＜若手＞ ◎学生時代よりスモールビジネスを起業→大手人材会社・営業+新規事業PJに参画 ◎組織開発コンサル企業の・営業・コンサルティング ＜ミドル層＞ ◎社内起業→経営→EXITまでをCEOとして遂行した経験者 ◎上場企業で常務取締役 兼 グループ会社代表を務めてMBOを実行した経験者 ◎営業部長として所属企業の上場に貢献⇒2社起業し2社ともEXITした起業経験者 多種多様な産業／業界で事業開発に関わり、具体的な成果を残してきたメンバーが数多く在籍しています。

  求める能力・経験

  ＜必須要件＞ ◎接客・販売の経験を持ち、一定のご実績を残されてきた方 ＜歓迎要件＞ ◎数字目標に対して自律的に行動し、改善に取り組んだ経験がある方 ◎提案資料や営業戦略を自ら考え、PDCAを回した経験がある方 ◎スタートアップやベンチャー企業での就業経験または関心がある方 ◎チームで成果を出すことにやりがいを感じる方

  事業内容

  同社はクライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 ・新規事業アイデアの創出:21,000件以上 ・事業化・製品化案件:200件以上 ・支援企業数:160社以上 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の皆さまと前向きな挑戦を続けています。

• エージェント求人

  夕方から在宅【正社員×受講生のキャリア面談や仕事紹介】データサイエンスのスクール21012

  400~600万

  • 研修企画
  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 転職支援
  • 講師
  • コンサルティング業務
  • 営業
  • コンサルタント

  株式会社 ピープルドット東京都千代田区

  夕方から在宅【正社員×受講生のキャリア面談や仕事紹介】データサイエンスのスクール21012気になる

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  仕事内容

  本ポジションでは受講生や卒業生のキャリア相談と、キャリア志向に合わせた仕事紹介の業務をお任せします。 サービスの特性上、面談は夜の時間希望が多くなるため、 日中は出社いただき、早い時間で自宅に帰り、夜面談をしていただく勤務スタイルを想定しています。 【業務内容】 ▼スクール運営/受講生サポート ・受講生との定期面談を通じた学習進捗の確認/モチベーション維持のサポート ・講師に関する調整業務 　┗講義スケジュールの調整、講師アサイン（個人向けスクール、法人研修案件） ・コミュニティ運営 　┗受講生・卒業生向けのコミュニティ運営/イベント（勉強会・交流会）の企画・運営 　※イベントは土日に月1回程度不定期で発生します。必ず代休をお取りいただきます。 ▼キャリア支援/仕事紹介 ・キャリアカウンセリング 　┗在校生・卒業生どちらも対象 ・仕事紹介/マッチング 　┗志向性やキャリアに合わせ転職、副業、業務委託の案件を紹介/ 進捗サポート ・求人企業、提携エージェントとのコミュニケーション 　 【体制】メンバー1名

  求める能力・経験

  【必須】以下いずれかの経験 ・キャリアアドバイザー経験 ・人材業界での営業経験 ・キャリアコンサルタント資格保持者 ・教員/スクール運営経験者 　┗小中高の教師、英会話スクール、資格取得スクールなど

  事業内容

  同社は「データサイエンス」を武器に、これまで1万人以上のビジネスパーソンを育成してきた急成長中の教育ベンチャーです。2017年の設立以来、DX・AI人材需要の高まりを追い風に、リスキリング市場の最前線で事業を拡大。単なるスキル習得に留まらず、スクール運営や人材紹介、コミュニティを通じて約1万人の知見を結集し、社会課題の解決や新規事業創出、仕事機会の創出へとつなげるプラットフォーム構築を目指しています。

• 企業ダイレクト

  【店舗スタッフ/TENTIAL Official Store】BAKUNE等のウェルネスブランド展開

  340~450万

  

  株式会社ＴＥＮＴＩＡＬ東京都23区内, 神奈川県内

  【店舗スタッフ/TENTIAL Official Store】BAKUNE等のウェルネスブランド展開気になる

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  仕事内容

  BAKUNEで知られるTENTIALが運営するOfficial Storeの販売スタッフとして店舗運営をお任せします。商品の説明/販売だけでなく、お客様の健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリード頂きます。 【業務詳細】■お客様のお悩みやコンディショニングを整えるための販売業務　■店頭管理/在庫管理（MD/VMD）　■レジ対応/簡単な事務作業　■店舗清掃/ディスプレイ維持 【ブランドの魅力】本質的に身体に良い製品づくりをするため、アスリートや専門家の知見を取り入れ、機能性に対してエビデンスを取得。 科学的根拠に基づく製品を届けることを大事にし、常に信頼される製品づくりを目指しています。

  求める能力・経験

  【必須】■接客販売経験（目安：2年以上）※歓迎業界：アパレル/スポーツ関連など　■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 【キャリアプラン】■適正に応じて副店長/店長業務へのキャリアアップチャンスあり　■将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。

  事業内容

  ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営