天井の楽園🏔️夏は雲上のリゾート/冬は富山市内で週休3日!メリハリ抜群の施設管理メンテ J5150
310~460万
株式会社ジェック経営コンサルタント
富山県立山町
310~460万
株式会社ジェック経営コンサルタント
富山県立山町
宿泊/ホテル責任者
その他不動産施設管理/保全
その他宿泊/ホテルスタッフ
天上の楽園!! 立山弥陀ヶ原でリゾートホテルの設備管理職(3食宿泊施設付き)! <この求人のおすすめポイント> ◎立山黒部アルペンルート 弥陀ヶ原ホテル勤務の仕事です。 ◎住込み、1日3食の食事付きの求人です! ◎お休みの日は下山可能です!北アルプスを継走してもOK ◎Wi-Fi環境あり! ◎4月-11月は弥陀ヶ原勤務で週6日勤務。12-3月は富山市(環水公園近く)勤務で週休3日。山が好きでウィンタースポーツ に打ち込みたい人には理想的な環境です。 <仕事内容> 4月ー11月弥陀ヶ原ホテルでの施設管理、メンテナンスなど *冬期(12-3月)は本社(富山市湊入船町3番30号)にて 来春開業に向けての準備作業となります。 <職場環境> 雲上の高原リゾート、弥陀ヶ原ホテルでの勤務です。 周囲には3,000m級の立山の峰々、無数に広がるガキ田、そして可憐に咲く高山植物が見渡せ、 平野部とは異なる空間で過ごすことができます。
(必須条件) 普通自動車免許 (歓迎条件) 電気、機械に関する知識 こんな方におすすめ 集団生活に抵抗のない方
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
310万円〜460万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00 8時 00分 〜 17時 00分又は 6時 00分 〜 22時 00分 の間の 8時間
有 平均残業時間: 20時間
有
105日
入社半年経過: 10日
休日:4-11月は月6日休み、12-3月は週休3日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:200,000 円~250,000 円 地域手当 :40,000〜60,000円 (地域手当は上山時のみ) 通勤手当:実費支給(上限あり) 月額 16,100 円
無
富山県立山町
屋内全面禁煙
自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり
有
弥陀ヶ原ホテル勤務時は3食付き
1名
〜2回
富山県富山市湊入船町3-30
~富山の企業、行政のお困りごとなんでも引き受けます。地域おこしのスペシャリスト集団~ 経営コンサルティング◇サービスエリア内でレストラン・フードコート・売店の経営◇特産品店経営、道の駅経営経営コンサルのプロ集団(ジェックグループ)の先端を行く企業として 地元企業に貢献しています。将来経営コンサルタント、経営者になりたいと志を持った方にとっては魅力あふれる企業です。
非公開
最終更新日:
310~518万
<この求人のおすすめポイント> ◎山好き、ウィンタースポーツ好きには理想的な環境。 4月ー11月は4週6休で弥陀ヶ原ホテルに住み込み。 12月ー3月のオフシーズンは富山市環水公園近くの職場に勤務。週休3日になります。 ◎標高1900M 立山アルペンルート 弥陀ヶ原ホテル住込み、1日3食の食事付きの求人です! ◎お休みの日は下山可能です!弥陀ヶ原を拠点に北アルプス継走可能です <仕事内容> 弥陀ヶ原ホテルでの予約受付、フロント業務、レストランホール、 売店、総務経理など。 フロントまたはホールリーダー候補として、活躍していただきます。 *冬期(12-3月)は本社(富山市湊入船町3番30号)にて、 翌春オープンに向けての準備作業、旅行企画造成、営業活動等となります。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <職場環境> 雲上の高原リゾート、弥陀ヶ原ホテルでの勤務です。 周囲には3,000m級の立山の峰々、無数に広がるガキ田、そして可憐に咲く高山植物が見渡せ、天上の楽園で過ごすことができます。
(必須条件) ・ホテルでの接客経験がある方 ・普通自動車免許 ★こんな方におすすめ ・集団生活に抵抗のない方(住み込み宿泊は相部屋になります)
~富山の企業、行政のお困りごとなんでも引き受けます。地域おこしのスペシャリスト集団~ 経営コンサルティング◇サービスエリア内でレストラン・フードコート・売店の経営◇特産品店経営、道の駅経営経営コンサルのプロ集団(ジェックグループ)の先端を行く企業として 地元企業に貢献しています。将来経営コンサルタント、経営者になりたいと志を持った方にとっては魅力あふれる企業です。
400~600万
✨ゴールドウインが手掛ける一大プロジェクト 2027年開業予定の「Play Earth Park Naturing Forest」における宿泊施設の立ち上げから運営まで、裁量を持って携わることができます。 ✨自然共生型の新しい宿泊体験の創出 単なる宿泊に留まらず、自然の中での体験プログラム開発や、国内外のゲストへ感動を提供するためのホスピタリティ設計を主導できます。 ✨充実の福利厚生 大手企業ならではの安定した就業環境で、プライベートを大切にしながら、地域の活性化や未来に繋がる暮らしの提案に貢献できます。 ゴールドウイン運営の宿泊施設 運営立ち上げ 2027年開業予定の施設「Play Earth Park Naturing Forest」内の宿泊施設運営全般を担当いただきます。 <開業準備期> ・ビジネスプラン策定(宿泊プラン・価格戦略の立案、収益計画、KPI設定等) ・運営態勢構築(採用計画、外部連携先の選定、業務フロー・マニュアル作成、許認可取得等) ・施設整備計画(運営仕様策定、IT・システム環境整備、サイン計画等) <開業後> ・運営管理、ゲスト体験の質向上、チームマネジメント ・収益管理、宿泊体験プログラムの企画・提供 ・海外のお客様への対応(英語での接客・コンシェルジュ業務) ■従事すべき業務の変更範囲 当社業務全般。入社後当面は本ポジション業務に従事いただく予定です。 その後、ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 【職場環境】 ・開業前:ゴールドウイン富山本店内勤務(富山県小矢部市) ・開業後:Play Earth Park Naturing Forest内(富山県南砺市 桜ヶ池公園周辺) ・出張:月3~5回程度(国内)を予定。 ・自然と共生する暮らしを提案する、クリエイティブで前向きなチーム環境です。 【募集背景】 2027年の「Play Earth Park Naturing Forest」開業に向けた組織強化のため。未来に繋がる新しい暮らしを提案する本プロジェクトにおいて、宿泊部門の核心を担うリーダー候補を募集します。
・必須条件 ・ミドル~ハイクラス宿泊施設での豊富な経験 (1泊3万円以上の高級宿泊施設での運営経験5年以上) (マネージャー以上の経験(15名以上のマネジメント)) (新規施設の立ち上げ、または大規模リニューアル経験) ・インバウンドの豊富な対応経験 (海外ゲストへの接客・コンシェルジュ業務) (英語でのチェックイン、施設案内、問題解決対応) (ビジネスレベルの英語力(TOEIC 800+相当、または同等の実務経験)) ・宿泊滞在中のお客様の滞在プラン企画と実践に関する豊富な経験 ・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint等)がある方 ・歓迎条件 ・除雪を必要とする地域での運営経験 ・コミュニケーションスキルを発揮できる方(語学力、プレゼンテーション能力優遇) 【こんな方におすすめ】 ・ブランドの世界観を具現化する宿泊施設をゼロから作り上げたい方。 ・自然との共生をテーマにした新しいサービス・体験の創出に情熱を持てる方。 ・高い英語力を活かし、国内外のゲストに最高級のホスピタリティを提供したい方。 ・月3~5回程度の出張が可能な方
衣料中心に海外のスポーツ・アウトドアブランドを国内展開。「ザ・ノース・フェイス」が大黒柱。
600~800万
✨2027年開業の新規プロジェクトに参画 ゴールドウインが提案する新しい暮らしの拠点「Play Earth Park Naturing Forest」の立ち上げメンバーとして、運営態勢の構築から深く関わることができます。 ✨自然と共生する大規模なフィールド管理 広大な森林や植栽の保全、安全対策など、自然を活かした施設ならではのダイナミックな管理業務に携わり、地域や環境への貢献を実感できます。 ✨アウトドアを愛する方に最適な環境 「自然と遊ぶ」コンセプトに共感する仲間が集まる職場です。開業前は土日祝休み中心、開業後も長期のバカンス休暇など、ワークライフバランスも大切にできます。 ■職種名 PLAY EARTH PARK Naturing Forest パーク内施設管理およびフィールドキーパー 2027年開業予定の施設「Play Earth Park Naturing Forest」において、屋内外施設全般の管理、安全対策の計画・実施、運営態勢の構築などを担当します。 【開業前:施設管理運営計画の作成・態勢構築】 ・統合管理計画の作成 ・安全管理、防災計画、災害等対応の策定 ・各管理チーム(清掃、設備維持、植栽、安全管理等)の構築 ・外部連携事業者(物流、セキュリティ、行政等)との連携構築 ・業務フローの確立 ・採用計画の作成および研修の企画・実施 【開業後:施設全体の管理運営】 ・各チーム(清掃、設備維持、植栽・森林管理、安全管理・防災)の運営 ・園内各施設の見回り、保守点検、外部専門業者との連携 ・屋外構築物(ベンチ、駐車場システム等)の点検・修繕 ・森林保全、再生、獣害対策、災害時対応 ・外部連携事業者との継続的な調整 ・スタッフの管理、研修の実施 ※入社後は、まず本ポジションの業務に従事いただきますが、将来的に適性に応じて当社業務全般(他拠点への異動含む)への変更の可能性があります。 ■従事すべき業務の変更範囲 当社業務全般。入社後当面は本ポジション業務に従事いただく予定です。 その後、ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。 【職場環境】 開業前はゴールドウイン富山本店内での勤務となり、開業後は新設されるパーク内での勤務となります。 ・アウトドアやスポーツを愛し、ブランドのミッションに共感するメンバーが揃っています。
・必須条件 ・飲食店、販売店、フィールド、各種アクティビティ・ワークショップ、宿泊等の多様なコンテンツを持つ施設の統合管理に関する豊富な経験 ・リスクマネジメントへの理解と経験を持つ者 ・マネジメントクラス経験者 ・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint等)がある方 ・歓迎条件 ・フィールド管理(造園関連)、電気機械設備、危険物取扱等の資格 ・除雪を必要とする地域での運営経験 ・ホスピタリティサービス経験 ・コミュニケーションスキルを発揮できる方(語学力、プレゼンテーション能力優遇)
衣料中心に海外のスポーツ・アウトドアブランドを国内展開。「ザ・ノース・フェイス」が大黒柱。
300~500万
水処理施設の運転・管理に関する分野を中心に、技術者と企業を結ぶ人材サービスを提供している当社の施設運営管理スタッフとして、水処理施設の設備点検や巡回をお任せ。※工事作業は含みません 「蛇口をひねればきれいな水が出る」という当たり前の日常をつくり、 多くの人の暮らしを支える社会貢献性の高い仕事です。お任せする業務は、「モニター監視・巡回⇒チェックリストに沿って確認⇒報告」の3ステップで、すべてマニュアル化されています。業務はチームで行なうので、ひとりぼっちにしません。※未経験でも、各種機械の扱い方、作業手順等、丁寧にイチから指導しますので、心配不要です。
【必須】運転免許【歓迎】ビルメンテナンス・施設管理経験、第2種電気工事士、下水道第3種技術検定、公害防止管理者、環境計量士、水道施設管理技士、ボイラー技士、低圧電気、高圧電気、移動式クレーン運転士免許 玉掛けの業務に関わる特別教育、玉掛け技能講習、酸素欠乏危険作業特別教育、酸素欠乏危険作業主任者 ●キャリアアップ制度:キャリアアップの面談を定期的に実施しております。資格取得支援制度があり業務に関わるすべての資格取得支援を全額負担します。●景気の煽りに左右されない:リーマンショック、コロナ、の景気の煽りを一切受けず、むしろ右肩上がりで事業成長中なので、末永く安定的に働ける。
人材紹介事業 人事支援事業
350万~
フロントでの受付業務全般(接客、電話・インターネットでの宿泊予約受付対応、チェックイン/チェックアウト、会計、荷物預受渡、予約入力・受付、各種ご案内、宅配便手配、電話対応、データ入力、団体業務、書類整理、資料作成、ルームチェック、ベッドメイク(緊急時)、インスペクション(巡回)、ロビーアテンド等)
ホテルフロント経験3年以上、パソコンの基本操作、長期勤務が可能な方歓迎、経験者歓迎、頭髪の色・ネイルに基準あり、笑顔が素敵な方、英語・中国語など外国語スキルが活かせる職場あり
ホテルの経営及び運営受託
450~500万
■月35万円~ 現マネージャーと協働で北陸No.1のレジャーホテルを目指します ■学歴不問/スキルや人柄重視 あなたの”得意なこと”を是非教えてください ■自分のアイデアや企画を、周りを巻き込みながら実現してきた方におすすめ ■住居(社宅)、引越し費用、面接交通費に関する補助あり 富山で暮らしたい方、新しい土地で心機一転スタートしてみたい方も歓迎です \あなたのアイデアで売上UP!/ 経験を活かしてレジャーホテルマネージャーに挑戦しませんか? ❖どんなお仕事? 県内5店舗のレジャーホテルのマネージャーの お仕事をお任せします! 現在マネージャーは1名在籍しており、 業務負担を減らすための新規募集です。 最初からマネージャー候補としての採用です。 飲食やエンタメ業界で店長をしているけど、 昇格の機会がなく悩んでいる方にぴったり! マネジメント経験があれば、ホテル未経験でも大丈夫! 入社後の半年間は清掃やフロント業務を経験しながら、 徐々にマネージャー業務も学んでいただきます。 ❖具体的な仕事内容 ・売上管理 ・施設管理 ・スタッフの指導育成 ・シフト管理 ・販売促進計画の立案と実行 ・館内装飾 ・客室レイアウト ・飲食メニューの発信 など ーーーーーーーーーーーーー あなたのセンスとアイデアが光る仕事 ーーーーーーーーーーーーー 売上UPのため、イベントや内装を考えていただくことも! みなさんの得意やセンスを活かして、 売上UPの施策をうっとていただくので、 自分の施策が刺さった時にはやりがいを感じることができます! 【こんな施策をしてきました!できます!】 ・サンタコスのレンタルをできるイベント ・ロビー周りにイルミネーションを飾る ・SNSでホテルについて発信 ・内装を超一流の設計事務所に設計してもらう ・夏に浴衣イベントを企画 ・くじ引きでお菓子プレゼント ・バレンタインイベント …など ーーーーーーーーーーーーー SNS発信にも挑戦できます! ーーーーーーーーーーーーー Instagramを活用した情報発信も大歓迎! 実際にスタッフがホテルの魅力やイベント情報を発信しています。 「こういう写真を投稿したらバズるかも」 「ストーリーで館内の紹介をしたい」など、 あなたのSNSスキルや発信力がそのまま仕事に活かせますよ★ ▶【インスタはこちら】 https://www.instagram.com/hotel_grace_toyama/ ーーーーーーーーーーーーー キャリアステップイメージ ーーーーーーーーーーーーー 試用期間中: 先輩スタッフに同行しながらチームや業務の流れを理解し、現場に慣れていただきます。 半年後(マネージャー候補): ホテル全体の運営に関する業務を幅広く経験。 売上管理、施設管理、スタッフの指導など 少しずつマネージャーとしての役割を身につけ、チームの中心的な存在へと成長していきます。 1年目(サブマネージャー): 売上アップを目指す施策をリードし、計画立案から進行管理までを担います。 チーム全体のパフォーマンスを図りながら、目標達成に向けて主体的に取り組むことを期待します。 2~3年目(メインマネージャー): スタッフの管理・育成を含めたチーム全体の運営を担当し、組織づくりに着手。 新たなメンバーのフォロー、チームビルディングを通じて、チームをさらに強化していきます。 4年目以降(統括マネージャー): 全体を統括し、さらなる目標達成のための戦略を立案。 予算やコスト管理も担当し、会社全体の成長に貢献できるリーダーシップを発揮してください。 【変更範囲】会社の定める業務 \応募前でも心配な事はなんでもお答えします!/ ❖レジャーホテル(ラブホテル)って未知の世界すぎて怖い・・? そんな方は、ぜひ見学会へご参加ください! 疑問や不安を解消して安心してご応募いただけるよう 親身にお話させていただきます。 ❖職場の雰囲気は?? 一緒にはたらく方は20代~80代までさまざま。 中には小さいお子さんがいるシンママさんや 元スナックのママさん、80代になっても現役で 清掃スタッフとして活躍されている 大ベテランさんもいらっしゃいます!!! 現マネージャーはカラオケ店でのマネジメント経験者。 スタッフからの信頼が厚く、組織づくりが得意。 相談しやすい人柄なので、困ったことがあれば 親身にサポートしてくれますよ! 社長もよく現場へ顔を出しており スタッフと直接コミュニケーションを取るのが日常。 出張等で少し現場を離れると 「あれ、最近社長は?」と聞かれるほどです^^
【必須要件】 何かしらのマネジメント経験をお持ちの方(人数や業種不問) 【こんな方におすすめ】 ・マネージャーとして責任ある仕事がしたい ・人に喜んでもらえる仕事がしたい ・人と何か一緒にやったり、育てることが好き ・経営視点が身につく仕事がしたい ・富山で働きたい
富山のレジャーホテルでは一番の老舗である「エムズグループホテル」。 5店舗を展開し、売上は4.5億円。 ”一緒に働く従業員を守ること”にこだわり、手堅く勝てるビジネスを選びながら長年にわたり安定した経営を維持しています。 北陸でお客様No.1のレジャーホテルを目指し、超一流の設計事務所が手がけた質重視の空間演出により、訪れるお客様に特別な体験を提供しています。
400~520万
北陸関電ビルにてビル管理業務をお任せいたします 【具体的には】 ・各種設備(電気・空調・給排水・消防等)の日常保守・点検 ・不具合箇所の報告書作成、見積書作成、協力会社の選定、納期調整 ・設備保全を目的とした修繕計画の提案 など
【必須条件】 ■ビル管理、設備管理の経験者 ■第二種電気工事士 【歓迎資格】 ■電気主任技術者 ■危険物取扱者 ■消防設備士 ■ボイラー技士2級 ■建築物環境衛生管理技術者 ■施工管理技士(建築・電気・管)
不動産の総合管理、建物の建築・改築等の工事請負、マンション管理、駐車場運営
600~850万
■仕事内容 大型ハイスペックビルの設備全般を維持・保守していただきます。担当するビルの電気、空調、衛生、防災、機械類の全てのトラブルに対応していただきます。 ■具体的な仕事内容 ・一次対応 ・業者手配 ・修繕計画の作成 ・見積査定 ・工事管理 ・日常小修繕、集中管理業務、緊急対応業務 ・受変電設備の点検・整備計画の立案・実行 ・故障データ分析、設備診断 ・ビル設備の長期修繕計画の立案・実行 ・設備リニューアル計画の立案・実行
📌必要な能力・資格 以下の条件を満たす方を歓迎します。 ・電気主任技術者の保有者(取得意欲がある方も歓迎) ・設備管理の実務経験 📌求める人物像 ・報告・連絡・相談を大切にし、チームで協力しながら業務を進められる方 ・責任感を持ち、品質やスケジュールを意識して主体的に行動できる方 ・お客様や社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
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500~900万
【仕事内容】 ビルの設備全般を維持・保守していただきます。主に電気、空調、衛生類の全てのトラブルの対応を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・業者手配 ・修繕計画の作成 ・見積査定 ・工事管理 ・日常小修繕、集中管理業務、緊急対応業務 ・受変電設備の点検・整備計画の立案・実行 ・故障データ分析、設備診断 ・ビル設備の長期修繕計画の立案・実行 ・設備リニューアル計画の立案・実行
📌必要な能力・資格 以下の条件を満たす方を歓迎します。 ・電気主任技術者の保有者(取得意欲がある方も歓迎) ・設備管理の実務経験 📌求める人物像 ・報告・連絡・相談を大切にし、チームで協力しながら業務を進められる方 ・責任感を持ち、品質やスケジュールを意識して主体的に行動できる方 ・お客様や社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
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