（急成長中）IT開発事業、派遣事業で急成長を続ける当社のCTO募集

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• エージェント求人

  【東京】建設事業立ち上げ責任者／経営責任者候補

  1000万~

  • 事業責任者
  • 建設プロジェクト
  • 施工管理
  • 施工管理技士

  不動産の販売、仲介、管理、不動産開発事業会社 東京都新宿区

  【東京】建設事業立ち上げ責任者／経営責任者候補気になる

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  仕事内容

  不動産開発事業の拡大に伴い、開発案件の実行力を高めるため、新たな建設事業の立ち上げを決定し、現在具体的な準備を進めています。 グループ傘下にはすでに建設事業の会社があり、建設領域の知見や経験を有するメンバーも在籍しています。 今回のポジションでは、これらの既存アセットを活かしながら、不動産開発事業と連動する新たな建設機能の立ち上げを推進していただきます。 建設業許可を有する会社のM＆Aや事業承継を視野に入れながら、社内の初期メンバーと連携し、事業基盤づくりを一緒に進めていただける方を募集しています。 入社時点ですべての要件を満たしている必要はありません。 将来的には、建設事業を経営面からリードする事業責任者を目指していただくことを期待しています。 また、これまでの建設業界でのご経験を活かし、次のキャリアとして、事業立ち上げや経営に近いポジションに挑戦したい方を歓迎します。 【業務内容】 社内の初期メンバーとともに、新規建設事業の立ち上げを推進 ・建設業許可を有する会社のM＆A・事業承継に関する対応 ・グループ内の建設領域の知見を活かした事業基盤の整備 ・建設業許可の取得・維持に向けた体制づくり ・施工管理・協力会社・外部専門家との連携体制構築 ・不動産開発事業と連動した建設機能の立ち上げ ・予算管理、原価管理、業務フローの整備 ・将来的な事業責任者候補としての経営管理・組織運営

  求める能力・経験

  【必須】 ・建設業界または不動産開発関連領域での実務経験 ・施工管理、協力会社管理、原価管理、事業運営のいずれかに関わった経験 ・建設事業の基本的な流れや業界構造への理解 ・社内外の関係者と連携しながら業務を推進できる方 ・事業立ち上げフェーズに前向きに関わり、将来的に責任者を目指したい方 【歓迎】 ・建設業許可の取得・維持に関する知見 ・経営業務の管理責任者、または専任技術者の要件を満たす方 ・建築施工管理技士、建築士等の資格保有者 ・建設会社の経営、事業承継、M＆A、PMIに関わった経験 ・予算管理、原価管理、収支管理、組織運営の経験 ・不動産開発事業と連動した建設プロジェクトの経験

  事業内容

  不動産の販売、仲介、管理、不動産開発事業、他

• エージェント求人

  CTO候補（技術・プロダクト責任者）/CyMed

  1000~1500万

  • OTC/一般用医薬品
  • PC/Web
  • プロダクト開発
  • 事務
  • UI/UX設計
  • デザイン
  • 株式
  • アジャイル
  • ソフトウェア
  • 販売
  • 開発
  • レセプト
  • スタッフ
  • Webアプリ
  • SaaS
  • ハードウェア
  • UX設計
  • システム開発
  • 導入支援
  • EC
  • 医療/ヘルスケア
  • クリニック

  CyMed東京都渋谷区

  CTO候補（技術・プロダクト責任者）/CyMed気になる

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  仕事内容

  業務内容 『テクノロジーの力で医療の閉塞感・非効率性を打破し、100年後の医療の常識を創る』 株式会社CyMedは、医療機関向けのシステム開発・提供、DX支援、OTC医薬品ECの運営 を通じて、医療の新たなスタンダードを創るMed-Tech企業です。日本の医療は世界的に高水準である一方で、【医療データの分断】【医療従事者の業務負担増加】【患者の待ち時間やアクセスの課題】など、多くの非効率性を抱えています。 CyMedは、こうした課題を解決するために、 ▪️『医療機関向けSaaSシステムの開発・提供』 ▪️『医療機関のDX支援』 ▪️『OTC医薬品のEC販売』 という3つの事業を展開し、医療体験の向上を目指しています。 【①. 医療機関向けSaaSシステムの開発・提供】 臨床現場では各部門ごとに異なるシステムやオペレーションで運用されている結果、業務の分断が発生し、非効率性が生じています。データが統合されていないことで、医療従事者の業務負担が増加し、患者の待ち時間が長くなるなどの課題が発生しています。 CyMedは、こうした問題を解決するために、自社開発の統合医療システム『Efficient Frontier』を提供しています。『Efficient Frontier』は、臨床現場を一元管理するSaaSシステムであり、従来のシステムの分断を解消し、業務の効率化を実現します。『Efficient Frontier』は、医療機関の運営効率を向上させるだけでなく、患者の医療体験そのものを最適化するシステムです。 【医療機関と密接に連携し、現場主導で課題を解決する】 CyMedの特徴は、「医療現場のリアルな課題」に向き合い、そこからプロダクトを開発する点にあります。従来の医療IT企業は、既存の業務プロセスをそのままデジタル化することを目指すケースが多いですが、CyMedは違います。医療業界の非効率性を根本から解決するために、現場と共創しながら、医療機関の業務フロー自体を最適化することを重視しています。 例えば、医療機関のSaaSシステム『Efficient Frontier』の開発では、医師や事務スタッフと直接議論しながら、診療、決済、処方の流れを一元化しました。これにより、医療機関が直面する「データの分断」「業務の重複」「長時間労働」といった課題を、システムの導入だけでなく、業務プロセスそのものの見直しによって解決しています。 また、DX支援においても、システム導入後のフォローを重視し、医療機関が自走できる仕組みを整えています。単なる「ITの導入支援」ではなく、医療機関の組織やオペレーションの最適化までをサポートすることが、CyMedの強みです。 【 医療のデジタル化を阻む課題を、統合という手法で解決する】 日本の医療業界では、サイロ化（データの分断）が長年の課題となってきました。電子カルテ、レセプト、調剤システム、予約システムなどがそれぞれ独立して運用されており、医療機関内のデータが統合されていないため、業務の効率化が進みません。この問題に対してCyMedは、垂直統合型モデル（Vertical Integration Model）を採用しています。医療機関のオペレーションというハードウェアと自社システムのソフトウェアの両輪での改革により、医療従事者は本来の診療業務に集中できるようになり、患者もスムーズな医療体験を享受できます。 【CyMedのプロダクト開発は、「変化を前提」に進化する】 CyMedは、「1回作ったら終わり」のプロダクトではなく、常に進化し続けるシステムを提供しています。医療は規制や制度変更の影響を受けやすく、現場のニーズも日々変化していきます。そのため、CyMedではアジャイル開発を採用し、小さな改善を積み重ねながら、最適なソリューションを提供し続ける体制を整えています。また、エンジニアと医療従事者が密接に連携し、現場のフィードバックを迅速にプロダクトに反映する仕組みを構築。この「現場主導型のプロダクト開発」によって、医療機関が本当に必要とするシステムを提供し、導入後の定着率を向上させています。 【「100年後の医療の常識を創る」ために、挑戦し続ける】 CyMedは、短期的な利益を追求するのではなく、長期的な視点で医療の未来をデザインしています。 「今の業界の課題を解決する」だけでなく、「未来の医療がどうあるべきか？」を考えながら、プロダクトを創り上げていくことが、私たちの使命です。 【業務内容】 バックエンド・フロントエンド問わず、プロダクト開発全般をお任せします。 ・新規機能開発・既存機能改善〜運用までのサーバーサイド／フロント開発 ・WebアプリのUI/UX設計と実装

  求める能力・経験

  【歓迎する人物像】 ・安定よりも挑戦。変化を楽しめる方 ・目標に対してやり切る意志を持っている方 ・論理的思考ができ、チームで前向きに議論できる方 ・新しい技術に対して好奇心がある方 ✨この仕事の魅力 ・自社クリニックでリアルタイムにフィードバックを得られる環境で開発できる ・客先常駐や派遣が一切ない ・自社アプリのみ開発 ・医療の課題解決に直結する社会的意義のあるプロダクトに携われる ・少数精鋭×若手中心のチームで、大きな裁量を持って開発に挑戦できる ・リリースと同時に多くのユーザーに届き、スピード感とインパクトを実感できる

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京/〜2500万】ポストM&Aと成長戦略を主導し産業を変革する経営幹部候補

  1045~2500万

  • リーダー
  • M&A対応
  • 予算管理
  • 予算策定
  • 製品
  • 人事
  • 財務
  • 幹部
  • ファイナンス
  • 開発
  • 予算編成

  ラクスル株式会社東京都港区

  【東京/〜2500万】ポストM&Aと成長戦略を主導し産業を変革する経営幹部候補気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 仕事内容 当社では、新たに合併または買収したビジネスの成功を監督し、 成長を推進する経験豊富なビジネスリーダーを募集しています。 このポジションでは、買収後の統合管理、成長戦略の策定と実行、 Raksulのビジョンと目標への整合を担当していただきます。 これは、強力な運営知識、部門を超えた連携、およびゲームチェンジとなる ビジネス変革を牽引する能力が求められる戦略的なリーダーシップポジションです。 将来的にはラクスルの経営幹部としても期待をしています。 主な業務内容： -ポストM&A統合: 新たに買収した事業の統合を指導し、 Raksulの運営、財務、および文化的基準との整合を図ります。 -プロダクトおよびプラットフォーム統合: 買収した事業の製品やサービスが、 Raksulの既存プラットフォームと効果的に統合できるようにし、 相乗効果を見出し、顧客価値を高める統一した提供を実現します。 -事業リーダーシップと戦略開発: 統合されたビジネスユニットの戦略的方向性、 成長、収益性を監督し、目標を設定し、パフォーマンスを管理します。 -オペレーショナル・エクセレンス: 効率、拡張性、および革新を促進するため、 買収した事業全体で運営プロセスを確立および最適化します。 -部門横断的なコラボレーション: Raksulのテクノロジー、プロダクト、ファイナンス、オペレーション、人事チームと密に連携し、プラットフォーム全体での製品統合と運営協力を確保します。 -チームリーダーシップ: 統合されたビジネスユニット内で高パフォーマンスのチームを構築、 指導し、ポジティブで生産的な職場文化を育成します。 -財務管理: 統合された事業の財務状況を監視し、予算編成、予測、報告を含む財務管理を行います。 -ステークホルダー管理: 統合された事業とRaksulの経営陣の間で主要な連絡役として機能し、 優先事項に関する透明なコミュニケーションと整合を確保します。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 -ビジネスリーダー経験（5年以上） 特にポストM&A統合、事業ユニット管理、またはコーポレート・デベロップメントの経験が望ましい。 -事業やビジネスユニットのリーダーシップおよびスケール化における実績。 -戦略的、運営的、財務的な卓越性を持ち、さまざまな環境で成長を促進できる能力。 -製品とサービスをプラットフォーム全体で統合し、相乗効果を生み出す経験。 -部門を超えたチーム管理の経験を持つリーダーシップおよびチームビルディングスキル。 -優れたコミュニケーション、交渉、および対人スキル。 -複雑な組織構造を把握し、複数のステークホルダーを管理する能力。 【歓迎（WANT）】 -MBAまたは関連する学位 財務諸表や人事などコーポレートに関する知見（実務経験でなくリーダーとして関与した経験）

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  田町【調達・サプライチェーンDX推進リーダー】半導体メモリメーカー_H2620

  550~1260万

  

  キオクシア株式会社東京都港区

  田町【調達・サプライチェーンDX推進リーダー】半導体メモリメーカー_H2620気になる

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  仕事内容

  調達・SCM領域のビジネスサイドのリーダーとして、調達・サプライチェーンにおけるDX戦略の立案および、基幹システム（ERP）を含む次世代プラットフォームの導入・PMO業務をお任せします。 ■現状分析（As-Is）と課題抽出：現場の業務フローを可視化し、エクセル管理や属人化によるボトルネックを特定します。 ■次世代モデル（To-Be）のグランドデザイン策定：経営層や現場部門と合意形成を図りながら、理想的な業務プロセスとシステム構成を企画します。 ■チェンジマネジメント・定着化推進：導入後の新業務フローの教育、運用ルールの策定を行い、現場に価値を浸透させます。

  求める能力・経験

  【必須】以下のいずれかに該当する方 ■製造業における調達またはサプライチェーン（需給管理・生産管理等）の業務経験をお持ちの方 【歓迎】 ■半導体や電子部品業界での業務経験をお持ちの方 ■調達・SCM関連のパッケージソフト（Ariba, Coupa, Kinaxis等）の導入経験をお持ちの方 ■SAP等のERP、または社内基幹システムの導入・リプレースプロジェクトに参画した経験をお持ちの方 ■データ分析基盤（DWH/BI）の構築や、業務でのデータ活用経験をお持ちの方 ■調達企画、調達バイヤー経験をお持ちの方

  事業内容

  メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業

• エージェント求人

  【最先端DX×新規事業】オリックスの次代を創るDX事業支援（PM・PL）／フレックス・福利厚生充実

  600~1200万

  • リース/レンタル
  • 金
  • 新規事業
  • プロダクト開発
  • 法人営業
  • 運用保守
  • 人事
  • システム設計
  • Salesforce
  • 株式
  • 営業
  • ファイナンス
  • PMO
  • 開発
  • SaaS
  • 要件定義
  • システム開発
  • 主役
  • コンサルティング業務
  • PC/Web
  • プロジェクト
  • アジャイル開発
  • リーダー
  • 提案
  • プロジェクトリーダー
  • マネージャー
  • アジャイル
  • プロジェクトマネージャー
  • AWS
  • Azure
  • クラウド

  オリックス株式会社東京都港区

  【最先端DX×新規事業】オリックスの次代を創るDX事業支援（PM・PL）／フレックス・福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ オリックス株式会社の法人営業本部デジタル戦略推進室にて、PM、PL、PMO、事業開発、運用保守などを幅広くご担当いただきます。ビジネス視点を前提に関係部署を巻き込み、主に以下2つの領域において事業および業務推進を行います。 ※システム設計、運用の実務は、グループのオリックス・システムおよび外部ベンダーが担当しています。 BPR（業務改革） ファイナンス業務（リース、割賦、貸付金等）の調査企画、要件定義、システム開発の協同推進 Salesforce等を活用した既存事業の業務改革・デジタル化の推進 既存事業の業務データ一元化、およびデータ利活用による既存事業の再構築 新規事業開発 既存事業の顧客基盤と知見をベースとした、新規デジタルサービスの事業開発 SaaS（オンラインストレージ）のサービス企画・プロダクト開発・運用保守 ベンダーコントロールおよび内製開発の推進 ◤会社の特徴◢ 自由闊達でフラットな組織：様々なバックグラウンドを持った中途入社社員が多く在籍し、多様性を活かして活躍できる環境です。 若手が主役となる挑戦環境：ファイナンスの次を担うビジネスを立ち上げるという強い想いのもと、若いメンバーを中心に新規事業の開発に挑んでいます。 卓越した基盤とアセット：大手の強固な顧客基盤と豊富な知見をフルに活用し、インパクトの大きいDXをダイナミックに推進できます。 ◤仕事の魅力◢ 大規模な裁量と最上流からの参画：既存事業のドラスティックな変革から、ゼロベースでの新規デジタルサービス立ち上げまで、裁量を持って最上流から携われます。 多様なキャリアパス：社内公募制度、職種転換制度、キャリアチャレンジ制度など、自発的なキャリア形成を支援する人事制度が極めて豊富です。 優れたワークライフバランス：フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:00）の導入、年次有給休暇の高い取得率（2025年度実績81.5％）、充実した各種手当により、中長期的に安定してパフォーマンスを発揮できる環境が整っています。

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ ITプロジェクト経験3年以上（PM/PL/PMO、事業開発、運用保守等） 以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 プロジェクトマネージャー（PM）またはプロジェクトリーダー（PL）の経験 上流から下流工程（保守を含む）までの開発経験 要件定義の経験（2年以上） ※コンサルティングファーム、SI企業等でのシステム実務・実装経験や、PL/PMO相当の経験、新規事業の立ち上げ経験がある方を想定しています。 ◤歓迎スキル・経験◢ 起業の経験、または新規事業の企画からローンチまでの経験 ガバナンス部署や事業部署との調整経験 RFP（提案依頼書）の作成経験 応用情報技術者以上の資格保持 Webアプリケーション開発経験（5年以上） クラウド環境（AWS / Azure）の利用経験（5年以上） アジャイル開発の経験（3年以上） AIエンジニアとしての実務経験 ◤求める人物像◢ ビジネス視点を持ち、関係部署を巻き込みながら能動的に事業・業務を推進できる方 自由闊達でフラットな組織において、周囲と協調しながら柔軟にコミュニケーションが取れる方 既存の枠組みにとらわれず、新しいデジタルサービスやビジネスの立ち上げに強い情熱を持って挑戦できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ＼次世代経営陣育成／Data＆AIコンサルタント（新チーム立ち上げ／技術的意思決定）最高3300万

  1000~2100万

  • コンサルティング業務
  • アーキテクト
  • コンサルタント
  • デザイン
  • PC/Web
  • アドバイザリー
  • アーキテクチャ設計
  • 技術選定
  • 開発
  • クラウド
  • コンサルタント職担当
  • コンサルティングプロジェクト
  • コンサルティングファーム協働
  • Airbyte
  • Google Vertex A...
  • Airflow
  • 分散
  • AWS
  • Python
  • GCP
  • マイクロ
  • システム設計
  • プロジェクト
  • プロダクト開発
  • Azure
  • システム開発

  【3年連続日本1位の急成長ファーム】100%プライム直請け／最先端Data＆AIアーキテクト／経営陣を輩出する独自制度東京都千代田区

  ＼次世代経営陣育成／Data＆AIコンサルタント（新チーム立ち上げ／技術的意思決定）最高3300万気になる

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  仕事内容

  業務プロセスを踏まえたAI活用の設計およびアドバイザリー業務に従事していただきます。 業務イメージ ・システム全体（LLM、データ基盤、クラウド）のデザイン･設計方針策定 ・Webアプリケーションおよびバックエンドシステムにおけるアーキテクチャ設計および技術選定 ・生成AI（RAG等）を活用したアプリケーションに関する設計および技術的意思決定 ・設計〜開発プロセスにおける技術的観点でのレビューおよび意思決定支援 システムコンサルタントicon アーキテクトicon 技術責任者/CTO/Chief Technology Officer

  求める能力・経験

  【必須】 ・Webアプリケーションおよびバックエンドシステム開発における技術選定もしくはアーキテクチャ設計、実装経験経験 ・クラウド環境での設計・構築経験（AWS、GCP、Azureいずれか） ・生成AI領域に関する開発経験/RAGを用いたシステム構築、またはそれに準ずる経験 【歓迎】 ・不確実性の高い要件に対して、技術的な意思決定を行いプロジェクトを推進した経験 ・業務プロセスを踏まえたシステム設計/業務改善プロジェクトの経験 ・Pythonを用いたアプリケーション開発経験（特に生成AI／LLMアプリケーションの開発経験） ・マイクロサービスや分散システムの設計経験 ・データ基盤の設計・構築経験 ・セキュリティ、パフォーマンス、コスト最適化に関する知見 ・プロダクト開発や新規サービス立ち上げに関与した経験 求める人物像 ・技術を手段として、業務やビジネスの変革にコミットできる方 ・不確実性の高い状況においても、自ら意思決定し、推進できる方 ・抽象的な課題を構造化し、実行可能な設計に落とし込める方 ・技術/ビジネス双方の観点から、最適なトレードオフを考えられる方 ・周囲を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方

  事業内容

  個が起点となり世界を変革する「プロフェッショナル」を輩出することを使命に、2017年に各業界のトッププロフェッショナルが集結して設立された総合コンサルティングファームです。 英Financial Timesと独Statistaが共同実施する「High-Growth Companies Asia-Pacific」では、Management Consulting部門において3年連続で日本1位を獲得。

• エージェント求人

  【最先端DX×新規事業】オリックスの次代を創るDX事業支援（PM・PL）／フレックス・福利厚生充実

  年収非公開

  • リース/レンタル
  • 金
  • 新規事業
  • プロダクト開発
  • 法人営業
  • 運用保守
  • 人事
  • システム設計
  • Salesforce
  • 株式
  • 営業
  • ファイナンス
  • PMO
  • 開発
  • SaaS
  • 要件定義
  • システム開発
  • 主役
  • コンサルティング業務
  • PC/Web
  • プロジェクト
  • アジャイル開発
  • リーダー
  • 提案
  • プロジェクトリーダー
  • マネージャー
  • アジャイル
  • プロジェクトマネージャー
  • AWS
  • Azure
  • クラウド

  オリックス株式会社東京都港区

  【最先端DX×新規事業】オリックスの次代を創るDX事業支援（PM・PL）／フレックス・福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ オリックス株式会社の法人営業本部デジタル戦略推進室にて、PM、PL、PMO、事業開発、運用保守などを幅広くご担当いただきます。ビジネス視点を前提に関係部署を巻き込み、主に以下2つの領域において事業および業務推進を行います。 ※システム設計、運用の実務は、グループのオリックス・システムおよび外部ベンダーが担当しています。 BPR（業務改革） ファイナンス業務（リース、割賦、貸付金等）の調査企画、要件定義、システム開発の協同推進 Salesforce等を活用した既存事業の業務改革・デジタル化の推進 既存事業の業務データ一元化、およびデータ利活用による既存事業の再構築 新規事業開発 既存事業の顧客基盤と知見をベースとした、新規デジタルサービスの事業開発 SaaS（オンラインストレージ）のサービス企画・プロダクト開発・運用保守 ベンダーコントロールおよび内製開発の推進 ◤会社の特徴◢ 自由闊達でフラットな組織：様々なバックグラウンドを持った中途入社社員が多く在籍し、多様性を活かして活躍できる環境です。 若手が主役となる挑戦環境：ファイナンスの次を担うビジネスを立ち上げるという強い想いのもと、若いメンバーを中心に新規事業の開発に挑んでいます。 卓越した基盤とアセット：大手の強固な顧客基盤と豊富な知見をフルに活用し、インパクトの大きいDXをダイナミックに推進できます。 ◤仕事の魅力◢ 大規模な裁量と最上流からの参画：既存事業のドラスティックな変革から、ゼロベースでの新規デジタルサービス立ち上げまで、裁量を持って最上流から携われます。 多様なキャリアパス：社内公募制度、職種転換制度、キャリアチャレンジ制度など、自発的なキャリア形成を支援する人事制度が極めて豊富です。 優れたワークライフバランス：フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:00）の導入、年次有給休暇の高い取得率（2025年度実績81.5％）、充実した各種手当により、中長期的に安定してパフォーマンスを発揮できる環境が整っています。

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ ITプロジェクト経験3年以上（PM/PL/PMO、事業開発、運用保守等） 以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 プロジェクトマネージャー（PM）またはプロジェクトリーダー（PL）の経験 上流から下流工程（保守を含む）までの開発経験 要件定義の経験（2年以上） ※コンサルティングファーム、SI企業等でのシステム実務・実装経験や、PL/PMO相当の経験、新規事業の立ち上げ経験がある方を想定しています。 ◤歓迎スキル・経験◢ 起業の経験、または新規事業の企画からローンチまでの経験 ガバナンス部署や事業部署との調整経験 RFP（提案依頼書）の作成経験 応用情報技術者以上の資格保持 Webアプリケーション開発経験（5年以上） クラウド環境（AWS / Azure）の利用経験（5年以上） アジャイル開発の経験（3年以上） AIエンジニアとしての実務経験 ◤求める人物像◢ ビジネス視点を持ち、関係部署を巻き込みながら能動的に事業・業務を推進できる方 自由闊達でフラットな組織において、周囲と協調しながら柔軟にコミュニケーションが取れる方 既存の枠組みにとらわれず、新しいデジタルサービスやビジネスの立ち上げに強い情熱を持って挑戦できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  TXP事業企画

  800~1500万

  TXP Medical株式会社東京都千代田区

  TXP事業企画気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 TXP Medicalは大規模病院へのデータベースの開発・提供を行うことで独自の医療ビックデータ＝リアルワールドデータ (RWD) を保有し、それらのデータを活用した製薬企業向けのコンサルティングサービスを行っています。2022年に開始したサービスですが、今年度は昨年の5倍の売上成長を見込んでおり、より多くのクライアントへ価値提供をし、事業を拡大するために人員を募集します。 ■お任せしたいミッション クライアントとなる製薬企業に対し、RWD活用の提案から案件獲得、デリバリーを行っていただきます。 また既存サービスの提案だけでなく、当社の医療機関ネットワークやデータといったアセットを活用し、製薬企業への新たなサービス創出にも取り組んでいただきます。 ■業務内容 チームには事業開発担当、データアナリスト、医師の3属性のメンバーが所属しており、各案件に一名ずつアサインされ、それぞれがプロフェッショナルに得意領域を活かして、連携しながらクライアントへの価値提供を行っています。 医療や医薬品の専門的知識は医師からヒアリングし、データの抽出・解析はデータアナリストが行うため、本ポジションのメンバーは案件獲得のための活動や全体のプロジェクトマネジメントがメイン業務となります。 提案の際は、医師やデータアナリストと連携しながら、市場を調査しクライアントのニーズを仮説立てする必要があるため、戦略的思考とプロジェクトマネジメント力を身に着けることができます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 ・医薬品、疾患知識を活かした製薬企業のニーズのヒアリング、仮説立て ・製薬企業のメディカル部門やマーケティング部門の担当者様への提案資料の作成 ・TXP Medical社内のDataAnalystと協力して納品資料の作成 ・展示会やウェビナーを通じてのマーケティング活動 ・顧客との商談機会の獲得 ・納品までの一連のプロジェクトマネジメント　など ■本ポジションの特徴：3つの成長 ①RWD業界の成長 医療分野でのリアルワールドデータ (RWD) は生成AIブーム以前から急成長中の分野です。 米国では多数のユニコーンが生まれており、データの保有企業やデータ分析企業も多数存在し、日本でも大きな成長が見込まれる分野です。 ②企業(TXP Medical)の成長 TXP Medicalは広いユースケースに活用できる電子カルテデータを扱う稀有な企業です。今後大きな成長が期待され、伊藤忠商事を始めとする投資家から資金調達を実施し、IPOを視野に入れて活動しています。 他のRWD事業者と異なるTXP Medicalの特徴は、提携医院との強固な信頼関係から得られるユニークなデータへのアクセス性です。これは創業時から救急医療の現場支援により築いた全国大病院とのネットワークがあることに起因しており、他社には容易に真似できないと考えています。 ③個人の成長 そんな急成長中の業界、会社において大きな裁量を持ちながら挑戦することで個人としても大きな成長を期待できます。 多くの医師を含み、Tech、製薬企業や商社、経営コンサルなど様々な経歴を持った意欲の高いメンバーと、高い目標に向けて取り組むことで、様々な能力を伸ばしていただけると自負しています。 またパフォーマンスに応じたSOの支給があるため、会社の成長と共に得られるアップサイドもモチベーション向上に寄与しています。

  求める能力・経験

  ●必須スキル ・KOL対応や提案営業の経験等、高い折衝力 ・製薬企業または医療機器メーカーで、治験や臨床研究の戦略立案をした経験 ●歓迎スキル ・高度なドキュメンテーション・プレゼンテーションスキル ・英語スキル ・治験や臨床研究における、以下いずれかの経験 　・臨床試験、評価計画の立案と実行 　・研究プロジェクトマネジメント 　・試験デザインの設計 ●求める人物像 ・学術知識や技術を追求すると同時に、それを活かして社会に価値を提供したい方 ・自社製品/サービスに対して、熱意をもって利益を追求したい方 ・目標達成意識が高く、チャレンジングな状況を楽しめる方 ・様々なバックグラウンドのチームメンバーと良好なコミュニケーションを取れる方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【事業部長候補】外部CSOとしてベンチャー企業の本質的な課題解決を実現

  800~1000万

  ＲＯＯＴＥＲ株式会社東京都渋谷区

  【事業部長候補】外部CSOとしてベンチャー企業の本質的な課題解決を実現気になる

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  仕事内容

  ≪ベンチャー企業の営業支援プロジェクトを統括≫外部CSOとして、クライアントの組織に「勝てる営業OS」をインストール。事業戦略・構想段階から深く入りこみ自走までの内製化を支援★将来の事業部長候補を募集 ■営業戦略の立案および各チャネルのパフォーマンス分析■クライアント経営層へのコンサルティングレポーティング、事業改善案の提示【担当】10～15社/人（入社後は代表のアポ同席でOJT有）★年商10億を目指す「1→10」の転換期を楽しみましょう！★クライアント企業と営業代行パートナーの間でプロジェクト全体を統括するポジションです。クライアントと週2回程MTGを行っているため、スピーディに課題解決に取り組めます◎

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業経験　■目標達成に向けた高い推進力　【歓迎】■SaaS・ベンチャーでのフィールドセールス・カスタマーサクセス■営業企画・事業推進■無形商材のコンサルティング営業 「本質的な顧客の課題解決に貢献したい」という思いを持つ方、大歓迎！【特徴】■リクルート出身の代表培った知見と200社以上のベンチャー診断実績という圧倒的なデータベースを活用できる環境■営業を根性論ではなく科学として捉え、受注率31%UPなど劇的な成果を出せる再現性の高いメソッドを習得可能■PMとして月5～6案件担当できるようになるとベース年収600万円+インセンティブで年収800万円以上も十分に狙える報酬体系

  事業内容

  営業組織支援

• エージェント求人

  CTO/VPoE候補/ファンズ

  年収非公開

  • 運営管理
  • 購買/調達
  • 品質管理
  • 予算策定
  • 予算計画
  • マネジメント
  • 資金調達
  • 株式
  • 予算管理
  • 開発
  • 販売
  • リスクマネジメント
  • Scala
  • デューデリジェンス
  • M&A対応
  • アーキテクチャ設計
  • AWS
  • 情報セキュリティ
  • TypeScript

  ファンズ東京都渋谷区

  CTO/VPoE候補/ファンズ気になる

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  仕事内容

  業務内容 ◆採用情報 ■会社とプロダクトについて: **ファンズ株式会社について** 当社は「未来の不安に、まだない答えを。」というミッションを掲げ、「Funds」というサービスを通じて社会を取り巻く”未来のお金”に対する不安の解決に挑むFintechスタートアップです。 2023年にはシリーズD の資金調達を実施し累計約68億円の調達を行ってきた他、2022年よりスタートした楽天証券との販売連携を皮切りに、三菱ＵＦＪ銀行やゆうちょ銀行をはじめとする複数の大手金融機関との販売連携の加速、直近ではシンガポールに海外統括拠点を設立しグローバル展開を本格化するなど、マーケットからの大きな期待をいただきながら、日々非連続な成長を続けております。 **Funds について** Fundsは、個人が間接的に上場企業に貸付をすることで固定の分配収益を得る、新しい仕組みの資産運用サービスです。 2019年1月のリリース以降、累計募集金額は1,000億円を超えますが、元本毀損・分配遅延はいまだ0件（※）となっており、金融事業の運営に必要不可欠な信頼を着実に積み上げて参りました。 ※2025年10月1日時点　※将来の運用成果を保証するものではありません ■募集ポジションについて: **募集背景** グローバル事業の本格化に伴い、2025年10月現在、現任の CTO は海外統括拠点に赴き事業立ち上げに参画しております。当該 CTO は技術領域を担う経営メンバーとして国内組織の技術組織も引き続き管掌していますが、今後の更なる事業・組織の成長を技術面から牽引するために、現任の CTO から役割を引き継ぎ、技術を活用した弊社の事業成長を担っていただけるをお迎えしたいと考えております。 **業務内容** 現任 CTO と連携しながら業務を引き継ぎ、開発組織の最高責任者として、以下の業務を遂行いただくことを想定しております。 （詳細な役割はご相談） - 技術戦略の策定と実行 - 経営戦略と連動した技術戦略、ロードマップの策定と推進 - 上記を実現する技術組織全体の予算管理 - 組織・人材マネジメント - 技術組織全体の組織設計、組織目標の策定、運営管理 - エンジニア採用計画の策定と採用活動の遂行 - 技術組織全体の文化醸成 - 開発プロセスのマネジメント - QCD を加味した最適なデリバリーを実現するための開発プロセス最適化 - セキュリティや UX 視点を踏まえたプロダクト品質のコントロール

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - 経営メンバーもしくはそれに類する役割で、技術やプロダクト領域の意思決定をしてきた経験をお持ちの方 - 経営において必要な人材や技術的資源、リスクなどを検討し、技術組織における施策を推進をすることができる方 - 20~30名以上の技術組織におけるピープルマネジメント経験 ■応募資格（歓迎）: - PO/PdM としてプロダクトに関する意思決定を主導した経験 - リードエンジニアなどの役割で、システムのアーキテクチャ設計・運用経験 - 当社が採用する主要な技術スタック（AWS, TypeScript, Scala など）を活用した開発経験 - 情報セキュリティ・サイバーセキュリティやシステム領域のリスクマネジメントに関する経験 - M&A におけるバイサイドの技術デューデリジェンスおよび PMI などに携わったご経験

  事業内容

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