戦略コンサル◤KPMG FAS◢事業戦略×M&Aアドバイザリー×PMI|グローバルな経営課題を解決
年収非公開
株式会社KPMG FAS
東京都千代田区
年収非公開
株式会社KPMG FAS
東京都千代田区
M&Aアドバイザリー
戦略/経営コンサルタント
その他ビジネスコンサルタント
◆企業概要 ・世界最大級の会計事務所ネットワーク、KPMGの日本におけるFAS拠点です ・経営戦略からM&A、企業再生まで一気通貫で支援するプロ集団です ・各分野の専門家が有機的に連携し、複雑な経営課題を多角的に解決します ・クライアントの企業価値向上を第一に、質の高いアドバイザリーを提供します ・グローバルネットワークを活かしたクロスボーダー案件にも強みを持ちます ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・KPMG Global Strategy Groupの一員として戦略立案・実行を支援 ・市場分析に基づいた事業戦略や新規事業、新市場参入戦略の策定を行います ・M&AにおけるビジネスDD、シナジー分析、事業計画の蓋然性評価を実施 ・プレM&AからPMI(統合支援)まで、ディールサイクル全般をリード ・企業再生局面における戦略再構築やオペレーション領域の改善支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手製造業における海外市場参入戦略の立案および実行フェーズの伴走支援 ・投資ファンドによる買収検討時のビジネスDDおよび買収後の統合基本方針策定 ・不採算事業の撤退・売却に伴うポートフォリオ再構築と事業計画の策定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 圧倒的な成長環境:戦略、財務、再生の知見が融合する環境でスキルを磨けます ✅ グローバルな舞台:世界各国の拠点と連携し、国境を越えた大規模案件に携われます ✅ 柔軟な働き方:コアタイムなしのフルフレックス制を導入。自律的な活動を推奨します ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「戦略×財務×再生」の高度な専門性が交差する独自のポジションです ・会計系ファームならではの緻密な分析と、戦略的な洞察を両立させます ・グローバル共通のメソッドを武器に、日本企業の変革を世界基準で加速させます
以下の職務において2年程度以上の実務経験 ‐コンサルティング会社における事業戦略、M&A戦略立案および実行支援業務 ‐アドバイザリー会社でのトランザクションアドバイス、企業再生、PMI(事業統合)などの業務 ‐事業会社及び官公庁での企画業務(特に経営企画)、新規事業の企画・推進などの業務
大学院(博士)、6年制大学、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
年収非公開
東京都千代田区
最終更新日:
400~1250万
●サーキュラーエコノミー(CE)・資源循環 1. CE市場・政策・技術動向調査/戦略コンサルティング 2. CE推進に向けた社内体制構築・情報開示支援 3. CE事業化支援/事業創出支援 ●サステナビリティ経営 1. サステナビリティ基本方針・全社戦略 2. テーマ戦略 3. 事業戦略/機能施策、実行支援 4. サステナビリティマネジメント支援
必須 (MUST) ■経験 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ①行政機関、研究機関、事業会社、シンクタンクやコンサルティングファーム等にて、上記に関連した業務経験をお持ちの方 ②メーカー、金融機関など、上記に関連した業界での業務経験をお持ちの方 ③環境・エネルギー分野の学部・学科を卒業、修了された方 ■スキル・資格 ①環境・エネルギー分野に関する専門的知見 ②事業化・実証事業推進における知見 ③コミュニケーション能力 ④レポーティング能力 ⑤英語力 歓迎 (WANT) - その他 -
(1)シンクタンク・コンサルティングサービス (2)ITサービス
580~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ スポーツ・エンタメ業界における新規事業開発・戦略策定 スポーツチームやリーグ、エンタメ企業に対し、新規事業の創出や戦略の策定、実行支援を行います。 ✅ 異業種×スポーツ/エンタメの事業創出 スポーツ・エンタメ業界の既存プレイヤーだけでなく、「スポーツ/エンタメ×○○」に取り組みたい他業界企業の新規参入も支援します。 ✅ 営業改革・収益化支援 コンテンツホルダー(チーム・リーグ等)におけるスポンサー獲得営業の改革や、実際の営業活動自体の支援を行います。 ✅ メガベンチャーやスタートアップとの協業推進 新たな事業価値を創造するため、企業の枠を超えた協業を推進し、プロジェクトをリードします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来的の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・業界変革のリーダーへの成長 スポーツ・エンタメという成長産業において、単なるアドバイザーではなく「事業共創パートナー」としてのキャリアを築けます。 ・幅広いビジネススキルの習得 戦略策定から実行、営業改革、テクノロジー活用まで一気通貫で携わるため、総合的なビジネスプロデュース能力が身につきます。 ・クロスインダストリーの知見 異業種連携の案件が多いため、スポーツ業界の知見だけでなく、多様な業界のビジネスモデルを学ぶことができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・高水準な給与提示 年収580万円~2,000万円と幅広く、経験や能力に応じて高待遇が期待できます。 ・柔軟な働き方 フレックスタイム制(コアタイムなし、5:00~22:00)、リモートワーク制度が整っており、成果重視の働き方が可能です。 ・手厚い子育て支援 第3子以降に100万円の出産祝い金が出るなど、ユニークかつ手厚い少子化対策・育児支援制度があります。 ・安定した経営基盤 連結売上高1,598億円、従業員数8,800名超(2025年時点)の安定した基盤の上で、チャレンジングな案件に取り組めます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「夢や感動」をビジネスで支える 「人々に夢や感動を与える」をミッションに、情熱を持って社会変革や顧客価値の創造に取り組めます。 ・前例のない挑戦 ダンススキルのスコア化や、スタジアムソリューションなど、前例のない独創的なプロジェクトに携われます。 ・コンシューマービジネス視点 パーパスドリブンや顧客視点を重視し、社会にインパクトを与える事業創出に関われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・顧客価値創造SU(セクターユニット)所属 特定の業界カットではなく、顧客価値の創造を軸とした組織で、スポーツ・エンタメ領域を担当します。 ・多様なバックグラウンド 業界未経験でも歓迎されており、戦略・業務・ITコンサル経験者や、事業会社での企画職経験者が活躍しています。 ・高いキャリア採用比率 2024年度のキャリア採用比率は52.5%と、中途入社者が馴染みやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 新規事業開発 エンタメ企業のダンススキルスコア化事業、スポーツリーグの健康管理ツール構築など。 ✅ 戦略策定 スポーツ庁向けの中央競技団体経営強化、スポーツ推進企業のスタジアム展開戦略、スタートアップのMVV策定など。 ✅ 営業改革 スポーツクラブへのSFA(営業支援システム)導入、スポンサー営業戦略の立案・推進など。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須要件】以下のいずれかの経験 戦略/業務/IT関連のコンサルティング経験 事業企画、経営企画、マーケティング等の経験(戦略立案から実行まで) 【求める人物像】 スポーツ・エンタメ業界への変革に熱意を持てる方 前例のないチャレンジを楽しめる方 最後まで考え抜くプロフェッショナルな姿勢を持つ方 ※業界経験は不問です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:アビームコンサルティング株式会社 ・勤務地:東京都中央区八重洲(東京ミッドタウン八重洲) ・事業内容:マネジメントコンサルティング、ビジネスプロセスコンサルティング、ITコンサルティング等 ・従業員数:8,816名(2025年4月時点)
550~1400万
・戦略策定から実行推進まで、業界を問わず幅広いDX支援 ・システム面の課題解決だけでなく、ビジネス面の課題解決も担当 ・顧客のビジネス戦略を理解し、ITの活用方法を提案 ・システム化構想策定、ITコンサルティング、DXプロジェクトの推進 ・金融業界を含む非金融業界のDX案件の支援 ・顧客上位層とのリレーション構築、プレゼンテーション機会 ・システム開発、コンサルティングの両方の経験を積むことが可能
・システム企画、システム導入、推進、システム開発の業務経験2年以上 ・IT/DX領域のコンサルティングに興味関心があること
-
600~1200万
◤仕事内容◢ - DX戦略コンサルタントとして、クライアントのビジネスモデルや組織文化の変革をリードします。 - CEO/COOを含む経営層と対峙し、経営とITの双方の視点から戦略を策定・実行します。 - 日本を代表する大手企業(総合商社、メーカー、公共など)のDX内製化プロジェクトを全行程(アセスメント~戦略策定~構築~内製化支援)で推進します。 - CxOの右腕として深く入り込み、事業価値の創造・再定義に取り組みます。 - プロジェクト事例として、大手総合商社の全社構造改革や大手飲料メーカーのDX推進・IT戦略策定・組織づくりに携わります。 - システム開発は業務スコープ外です。 - チームの事業計画策定補佐や採用活動にも関わります。 ◤会社の特徴◢ - 2005年創業、従業員354名、平均年齢32.0歳の「企業を芯から元気にする」を理念とする経営支援会社です。 - 経営実務、CxO支援、マーケティング、DX/ITソリューション、投資、事業会社運営など多岐にわたるサービスを提供しています。 - 徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』の三位一体サービスで、クライアントの事業再生・内製化支援を内部から変革し実行まで伴走します。 - 案件は全てインバウンドで、新規開拓営業は不要。クライアントワークに集中できる環境です。 - 大手ファーム出身の経営陣と各領域のプロフェッショナルメンバーで構成され、成長を促すトレーニング・評価制度があります。 ◤仕事の魅力◢ - クライアント先のCDOや事業会社CDOなど、DX戦略の中核を担うポジションへのキャリアアップが可能です。 - クラウドやAI技術知見とビジネス成長成果を兼ね備えた市場価値の高い人材へと成長できます。 - IT技術、ビジネス戦略、組織マネジメントなど多岐にわたる知見を常に吸収し、自己成長を継続できる環境です。 - 「正解」のないDX領域で、新規事業立ち上げやビジネスモデル創出といった刺激的な挑戦に携われます。 - リヴァンプ社内でも新しいソリューションやチーム作りを歓迎する文化があります。 - 日本企業のDX推進を支援することで、日本経済の活性化に大きく貢献できるやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ - コンサルティングファームでの経験を活かし、市場価値の高いDX戦略コンサルタントとしてのキャリアを構築できます。 - 将来的には、クライアント先のCDOや事業会社のCDOなど、DX戦略の中核を担うポジションへのキャリアアップが可能です。 - クラウドやAIなどの最新技術知見とビジネス成長の成果を両立させ、引く手あまたの人材へと成長できます。 - IT技術、ビジネス戦略、組織マネジメントといった幅広い知見を習得し、継続的な自己成長が可能です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ DX戦略 / コンサルタント / 経営支援 / 内製化支援 / IT戦略 / ビジネスモデル変革 / 組織文化変革 / CEO / COO / 総合商社 / メーカー / 全社構造改革 / IT戦略策定 / PMO / クラウド / AI / 事業価値創造 / チーム運営 / 現場主義 / CxO支援
◤必須スキル・経験◢ - ITプロジェクト経験2年以上(コンサルティングファーム、SIer、事業会社の情報システム部門のいずれか) - コンサルティングファームでのPMO経験2年以上 ◤歓迎スキル・経験◢ - 基幹システム移行プロジェクトへの参画経験 ◤求める人物像◢ - DXを単なるIT導入ではなく、ビジネスモデルや組織文化の変革と捉え、その変革をリードしたい方。 - クライアントの未来像を描き、事業価値を創造・再定義し、具体的な戦略を策定・実行できる方。 - CEO/COOを含む経営層と対峙し、経営とIT双方の視点から議論を進められる方。 - 現場に寄り添い、業務を軸に会話することで、経営とITの橋渡しができる方。 - 常に新しい知見を吸収し、自己成長を追求できる向上心のある方。 - 新しい技術を活用した新規事業立ち上げやビジネスモデル創出に意欲的に挑戦したい方。 - 「やりきる」ことを目標に、チームや組織の成長にも貢献したい方。
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年収非公開
◤仕事内容◢ - 地方創生・観光プロジェクトにおける課題解決と持続可能な価値向上への貢献 - 宿泊施設の経営改善支援(個社支援):全国各地の旅館・ホテルに常駐し、経営陣と協働で経営改善を実施。北海道・白金温泉、山梨県・石和温泉、栃木県・益子町、兵庫県・有馬温泉などでの実績あり。 - 地域全体の高付加価値化(面的支援):ひがし北海道エリアでの地域資源と旅行者ニーズのマッチング、4P戦略(Product, Price, Place, Promotion)の策定、高単価・高満足な観光商品への転換。 - 観光産業の可視化:P/L、B/S、顧客セグメント分析、ヒアリングなどによる宿泊事業者の現状把握とレポート作成。 - 宿泊事業者の改善・再生手法検討・実行支援:財務会計短縮、管理会計(KPI管理)、投資計画策定・モニタリング、シフト管理、原価管理、コンセプト策定、サービス改廃、単価・販促・顧客管理。 - 宿泊事業者のエンゲージメント向上:従業員エンゲージメント調査、施策実行と定期モニタリング。 - 地域のマーケティング調査、戦略策定:顧客ヒアリングによるターゲットニーズの把握とエリアコンセプトの策定。 ◤会社の特徴◢ - 会社名:株式会社リヴァンプ - 創業:2005年9月 - 従業員数:354名(2025年4月末時点) - 平均年齢:32.0歳(2025年4月末時点) - 事業内容:経営実務/CxO支援/経営企画業務、マーケティング戦略・クリエイティブ実行支援、経営/戦略/業務/コンサルティング、デジタル&ITソリューション、事業会社運営、エクイティ投資。 - 特徴: - 徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』の三位一体サービスでクライアントの事業再生/内製化支援を内部から変革。 - 経営理念は「企業を芯から元気にする」。 - 案件は全てインバウンドであり、新規開拓などの営業活動はなし。 - 大手ファーム出身の40代クラスの経営陣と各領域のプロフェッショナルメンバーで構成。 - 「やりきる」を目標に社員が成長できるトレーニング/評価制度を導入。 - クライアントに対し伴走支援型で長期コミット。 ◤仕事の魅力◢ - 経営改善の手法や新規事業を通して、地方創生という社会貢献性の高いテーマに深く携わることができます。 - リヴァンプが持つBtoCビジネスでの好事例を学びながら、地域観光へ応用する新たなチャレンジに参画できます。 - コンサルワークとしての業績可視化といった計数管理だけでなく、ブランドコンセプト策定・投資やサービス改廃内容の策定など、ソフト面も含めた幅広い経営支援に携わることが可能です。 ◤描けるキャリア◢ - 経営改善や新規事業の推進を通じて、地方創生における実践的なスキルと経験を積むことができます。 - BtoCビジネスの知見を地域観光に応用し、新たなビジネスモデルを構築する経験を通じて、幅広い視点と応用力を養えます。 - 計数管理からブランドコンセプト策定、投資、サービス改廃まで、経営支援の多岐にわたる領域で専門性を高め、コンサルタントとしての総合力を向上させられます。 - 大手ファーム出身の経営陣や各領域のプロフェッショナルメンバーから直接学び、成長できる環境があります。 - 「やりきる」を目標としたトレーニングや評価制度により、着実なキャリアアップと自己成長が期待できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 地方創生 / 観光 / 経営コンサルタント / 宿泊施設 / 経営改善 / 地域活性化 / マーケティング戦略 / DX推進 / 高付加価値化 / 4P戦略 / 財務会計 / 管理会計 / KPI管理 / コンセプト策定 / サービス改廃 / エンゲージメント / 現場主義 / 事業再生 / 伴走支援 / 地域戦略
◤必須スキル・経験◢ - 「地方を元気にしたい」という強いマインドを持ち、地方出張(週3日ペース目安)を厭わない方。 - 「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら下記のような環境で取り組める方: - 自らの働き次第で状況が変わることを楽しめる。 - デスクトップリサーチに答えを求めず、現場に答えがあるという信念を持つ。 - 経営と現場の溝を埋め、組織を動かすことに意欲的。 - 実施施策が市場の声として如実に反映する状況で成果を追求できる。 - 最低限の財務や会計知識があること(会計や経理の有資格者である必要はありません)。 ◤求める人物像◢ - 机上の空論ではなく、現場に足を運び、生の情報を基に課題解決に取り組む行動力のある方。 - 経営層と現場の間に立ち、組織の壁を乗り越えて具体的な施策を実行できる推進力を持つ方。 - 施策の結果が市場にダイレクトに反映される状況で、成果を追求し、改善サイクルを回せる方。 - 最低限の財務・会計知識を有し、論理的な思考力で課題を分析できる方。 - 総合商社、大手コンサルティングファーム、大手鉄道会社など、多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、新たな価値を創造できる方。
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年収非公開
◤仕事内容◢ - 大手日系クライアントの経営戦略策定・実行支援を経営直下で実施します。 - 外部コンサルティング(全体像のアイディア)と社内コンサルティング(実行支援)を掛け合わせた経営支援ポジションです。 - グローバル新規事業として、SCM領域におけるAIソリューションの日本マーケットへのローカライズと導入をリードします。 - 海外パートナーとの協業や、アメリカ/シンガポール等への数ヶ月単位の海外出張を含むグローバル案件を担当します。 - サプライチェーン、マーチャンダイジングのシステム開発とビジネス変革のリードを行います。 - 日系大手企業のグローバル展開におけるSCM構築および仕組み作りを支援します。 - エンタープライズ企業の売上拡大を目指したSCM拡大の構想と実現に貢献します。 - SCM最適化による経営戦略実現のため、クライアント内部の各部門(物流/MD/店舗運営等)の業務改革を実行します。 ◤会社の特徴◢ - 徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』の三位一体サービスでクライアントの事業再生/内製化支援を行う「経営支援会社」です。 - “企業を芯から元気にする”を経営理念に、2005年から活動しています。 - 経営実務支援、マーケティング/クリエイティブ業務、DX(IT戦略立案・実行/CIO支援)、投資、事業経営のサービスを提供しています。 - 案件は全てインバウンドで、新規開拓営業がなく、クライアントワークに200%コミットできる環境です。 - 大手ファーム出身の経営陣と各領域のプロフェッショナルメンバーで構成された活気あるチームです。 - 伴走支援型で長期コミットし、クライアントのビジネス変革をサポートします。 - 従業員数354名(2025年4月末時点)、平均年齢32.0歳(2025年4月末時点)です。 ◤仕事の魅力◢ - グローバル新規事業(AIソリューション)の日本立ち上げという、変革の中心で活躍できます。 - 経営直下で大手クライアントの事業拡大を支援し、経営視点でのコンサルティング経験を積めます。 - フレームワークに囚われず、自身の発想でクライアントの課題解決に貢献できます。 - 海外パートナーとの協業や海外出張を通じて、語学力とグローバルな経験を活かせます。 - 経営×DX×業務コンサルティングという幅広い領域で専門性を深められます。 - インバウンド案件のみのため、クライアントワークに集中できる環境です。 - プロフェッショナルなチームと共に「やりきる」目標に向かって成長できます。 ◤描けるキャリア◢ - 経営戦略の策定から実行まで一貫して関わることで、経営視点でのコンサルティングスキルを習得できます。 - グローバル新規事業の立ち上げや海外案件を通じて、国際的なビジネス経験を積むことができます。 - AIソリューションのローカライズ・導入リード経験により、最先端技術とビジネスを結びつける専門性を高められます。 - SCM領域における深い知見と、DX推進のリーダーシップを発揮できます。 - メンター制度、外部セミナー・勉強会参加サポート、各種研修により継続的なスキルアップが可能です。 - 「やりきる」を目標とする評価制度のもと、自身の成長を実感できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ AI / SCM / グローバル / 新規事業 / コンサルティング / 経営戦略 / DX / ITソリューション / プロジェクトリード / ローカライズ / 海外出張 / 要件定義 / PMO / 事業再生 / 現場主義 / 英語 / マーチャンダイジング / システム開発 / 業務改革 / クライアント支援
◤必須スキル・経験◢ - 語学力(日本語・英語):グローバルにご活躍頂くため必須です。 - 新規ビジネス(IT系)の立ち上げ経験。 - コンサルティング経験。 - SIer等での上流工程(要件定義/PMO等も含む)のご経験。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 戦略的思考力と課題解決能力。 - プロジェクトマネジメントスキル。 - クロスカルチャーコミュニケーション能力。 - AIまたはSCM領域に関する専門知識。 - リーダーシップと実行力。 ◤求める人物像◢ - グローバルな環境で活躍したいという意欲を持つ方。 - 徹底的な現場主義を理解し、クライアントの内部から変革を起こすことにコミットできる方。 - フレームワークに囚われず、自身の発想で課題解決に取り組める方。 - 「やりきる」ことを目標に、自ら成長しようとする意欲の高い方。 - 経営視点を持ち、事業拡大のために深く考え、実行できる方。
-
400~650万
◤仕事内容◢ - 次世代の“経営参謀人材”育成のため、第二新卒を積極採用しています。 - 育成特化型のプール組織「Talent Growth Hub部(TGH)」に所属し、アナリスト・コンサルタントとして業務を行います。 - 業種やサービス領域に関係なく、経営・会計・人事・IT・M&Aなど多様なテーマのプロジェクトに横断的にアサインされます。 - 入社後はジェネラリストとしての基礎を幅広く養いつつ、自身の得意領域や志向に応じて専門性を磨ける環境です。 - 入社6ヶ月間はオンボーディング期間として、Eラーニング、図書、代表との隔週1on1、対面ワークショップなど充実した育成プログラムを提供します。 - **M&Aコンサルタント**:M&Aアドバイザリー、トランザクション支援、PMI(統合マネジメント)など。 - **財務会計・業務改革コンサルタント**:業務プロセスの効率化、経営情報の可視化、ガバナンス強化、IT戦略策定など。 - **IT戦略コンサルタント**:経営情報システム課題の調査・可視化支援、IT投資計画策定、RFP作成・ベンダー選定支援、システム導入PMO、ERPパッケージ導入・活用支援など。 - **人事戦略コンサルタント**:組織・人事戦略の策定、人事制度構築、人事業務DX、人事・労務DD/PMIなど。 ◤会社の特徴◢ - 会社名:グローウィン・パートナーズ株式会社 - 理念:「すべての人の成長(Growth)と成功(Win)を支援する」 - 事業内容:フィナンシャル・アドバイザリー・サービス(M&A、バリュエーション、DD、PMI、事業承継)、バックオフィス業務コンサルティング(経理財務・経営管理改革、IT戦略策定・導入支援)、人事制度改革・人事コンサルティング、ベンチャー企業投資。 - 企業の経営基盤を支えるコーポレート機能の変革を通じて、企業と社会に新たな価値を生み出しています。 - クライアント視点と真のプロフェッショナリズムの両輪で、企業戦略の実行をあらゆる手段で支援しています。 - 制度設計や業務改善の提案にとどまらず、クライアントと一体となって実行・定着まで伴走することが特徴です。 - 公認会計士や事業会社・コンサル出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 - タナベコンサルティンググループ(東証プライム上場:9644)の一員です。 - 従業員数:98名(うち公認会計士13名、税理士1名)[2025年4月1日現在] - 設立:2005年8月1日 ◤仕事の魅力◢ - 次世代の“経営参謀人材”として、幅広い経験を通じて成長できる環境です。 - Talent Growth Hub部(TGH)では、業種やサービス領域に関係なく多様なテーマのプロジェクトに横断的にアサインされ、視野を広げ、思考の引き出しを増やせます。 - ジェネラリストとしての基礎を幅広く養いつつ、自身の得意領域や志向に応じて専門性も磨ける「ジェネラリスト×スペシャリスト」の両立が可能です。 - コンサル未経験でも活躍できるよう設計された充実した育成支援体制があり、安心してキャッチアップできます。 - M&A・会計・IT・人事までを横断する多領域連携型プロジェクト(例:財務・会計×ITのERP導入支援、M&A後のPMI×人事・制度統合支援)への参画機会が多数あります。 - 若手でも裁量を持ち、積極的に挑戦できる風土があり、挑戦→フィードバック→成長のサイクルが早いため、成長意欲の高い方に最適な環境です。 - 上下関係がフラットで心理的安全性が高く、信頼関係を築きやすい温かい人間関係が魅力です。 - 入社後のオンボーディング、OJT、定期研修、プロジェクトごとのフィードバックでスキルアップを支援し、独自の「SPGプログラム」で学びと実践を繰り返す成長サイクルを確立しています。 - 代表や部長との定期面談もキャリア形成を後押しします。 - 目標管理評価とコンピテンシー評価の2軸で、成果と成長の両面から公正に評価され、努力や変化に真摯に向き合う文化があります。 ◤描けるキャリア◢ - ご本人の意志と成長ステージに応じて、M&A・会計・IT・人事までを横断するプロジェクトに参画し、キャリアを形成できます。 - 入社後はジェネラリストとしての基礎を幅広く養いつつ、自身の得意領域や志向に応じて主サービスを選択し、専門性を深めることが可能です。 - プロの経営参謀を目指すコンサルタントとして、職位に応じた研修制度(コンサルティングメソッド、プレゼンテーション、ファシリテーション、プロジェクトマネジメント、コーポレートファイナンス、経営戦略の立て方、業務フロー作成、提案書作成など)が用意されています。
◤必須スキル・経験◢ - 四大卒 - 社会人(正社員)経験1年以上3年以下 - コンサルティング業務にチャレンジしたいという意欲のある方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 法人営業経験 - 簿記二級または三級資格保持者 ◤求める人物像◢ - 素直さと誠実さをもって、業務に取り組める方 - 主体性を持ち、自ら考え行動できる方 - 困難な状況においても、他責にすることなく、自身の役割を果たせる方 - 弊社のPhilosophyとPurposeを理解し、共感して頂ける方 - 成長意欲が高く、挑戦と成長を加速させる環境を求める方
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1000~1400万
入社後は事業拡大の為、不動産・建築会社を中心にホテル、飲食も含めたM&Aに取り組んでいただきます。買収後も自社ブランドの浸透と拡大の為、経営者目線での事業戦略の立案と実行をしていただきます。 【具体的には】◇M&Aの関連業務(ソーシング・オリジネーション・DD・交渉・投資実行・PMI)◇M&A戦略の立案・推進◇実際のM&A実行部隊の組織構築や関係各所との折衝◇M&A後のPMI及び子会社経営支援(主にビジネスサイドの事業統合・事業シナジー創出) 【企業情報】2025年3月25日にニューヨーク証券取引所)に上場しました。日本未上場企業として初めて、ADRではなく普通株式を直接上場しています。
【必須】■M&A仲介会社などでのソーシング、エグゼキューションの経験(1年以上)【歓迎】■事業会社または証券・投資会社におけるM&A関連業務のご経験■コンサルティングファーム(戦略,総合,事業再生)の経験 【魅力】経営層に近く、会社のやり方を覚えていただいた上で裁量を任せてもらえる環境のため、やりがいも大きく、知識や経験を十分に発揮していただけるポジションです。 【環境】基本的に残業時間は1日1時間以内を徹底しており、メリハリがあり、時間効率の高い働き方を実現しています。
■持株会社 ■グループ経営事業
595万~
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅共通ミッション(Beyond Consulting) クライアントの課題起点ではなく、マーケットインの発想で社会課題に向き合い、従来型のコンサルを超えた「新たな価値提供モデル」「新規事業」を自ら創出し、実装する。 ✅Smart City Consultant ・国や自治体のスマートシティ全体構想策定、導入可能性調査 ・都市OS、データ連携基盤、地域通貨、ローカル5G等のインフラ開発・実装支援 ・スマートシティサービスの事業計画策定および運用・展開支援 ✅Sports Innovation Consultant ・スタジアム・アリーナ改革(事業手法検討、まちづくり構想) ・スポーツチーム向けデジタルマーケティング戦略、スポンサーアクティベーション ・スポーツ×社会課題解決をテーマにした新規ビジネス開発および収益化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・実証実験(PoC)にとどまらず、「社会実装」や「収益化」まで踏み込んだ本質的な変革に関与できる ・コンサルタントとしてだけでなく、事業プロデューサー的な視点で官民連携やエコシステム形成をリードできる ・KPMG自体の新たなビジネスモデル(非労働集約型ビジネスなど)の構築に携わる経験が得られる ・「スマートシティ」や「スポーツビジネス」という成長領域で、第一人者としてのキャリアを築ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収:マネジャー未満 595万円~、マネジャー以上 1,040万円~(賞与別途) ・フレックスタイム制(コアタイム9:00~17:00のうち3時間)で柔軟な働き方が可能 ・「保活コンシェルジュ」や「ベビーシッター補助」「病児保育サポート」など、育児支援制度が非常に手厚い ・他の大手ファームに比べて組織が若く硬直化していないため、新しい挑戦を歓迎する風土がある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「デジタル田園都市国家構想」や「スポーツ産業の成長戦略」など、国策と連動したダイナミックな案件に携われる ・単なるアドバイザリーにとどまらず、KPMG自身がリスクを取って事業やサービスを作り出す局面に立ち会える ・自治体、民間企業、スタートアップ、アカデミアなど多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクトを推進できる ・社会課題解決(Social Value Creation)にダイレクトに貢献できるやりがいがある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「Business Innovation Unit」内の「Social Value Creation(SVC)」チームへの配属 ・従来のコンサルティングモデルからの脱却(Beyond Consulting)を掲げる新組織(2021年設立) ・多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まり、フラットかつストレートに議論できる環境 ・監査法人などのグループ会社とも連携しやすく、総合力を活かした提案が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅スマートシティ領域 ・自治体のスマートシティ全体構想策定および事業パートナーリング支援 ・都市OSやデータ連携基盤の開発・実装支援 ・モビリティサービス開発や脱炭素化に向けたインフラ構築支援 ✅スポーツイノベーション領域 ・スタジアム・アリーナを核としたまちづくり構想の策定 ・プロスポーツチームのデジタルマーケティングおよびファンエンゲージメント強化 ・スポーツ×DXを活用した社会課題解決プラットフォームの構築
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【共通】 ・論理的思考力、コミュニケーション能力、プロジェクト推進スキル ・英語力(ビジネスレベル以上歓迎、Smart Cityは読み書き必須) 【Smart City】 ・コンサルまたは事業者としてのPJ推進経験 ・スマートシティ、まちづくり、官民連携、都市OS、規制緩和などに関する知見 【Sports Innovation】 ・スポーツ事業に関わる新規事業戦略・サービス開発経験 ・スタジアム・アリーナ事業(PPP/PFI等)のプロジェクト経験 ・スポーツ×DX(データ分析、NFT等)への知見があれば尚可
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:KPMGコンサルティング株式会社 ・勤務地: 本社:東京都千代田区大手町(大手町フィナンシャルシティ サウスタワー) 大阪事務所:大阪府大阪市北区(清和梅田ビル) ※プロジェクトにより地方を含む顧客先常駐あり ・事業内容:ビジネストランスフォーメーション、テクノロジー、リスク&コンプライアンス等のコンサルティングサービス
800~3000万
◆企業概要 ・**「デジタル技術で、想像を超える世界をつくる」**を掲げる最先端ファーム ・大手総合ファームの安定基盤と、スタートアップの裁量を併せ持つ唯一無二の環境 ・AI、ブロックチェーン、デジタルツイン等、最先端技術に特化した専門集団 ・設立10年で1,300名超へ急成長したビジョン・コンサルティンググループ ・六本木ヒルズを拠点に、グローバル展開を加速させる圧倒的な事業推進力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クラウド領域のスペシャリストとして、クライアントの課題解決をリード ・AWS/Azure等を活用した、インフラ環境のグランドデザインおよび計画立案 ・将来の**「事業部長」**として、組織構築やマネジメント、事業戦略の策定 ・DX推進におけるITコンサルティングおよびプロジェクトマネジメント業務 ・既存の枠組みに捉われない、新規ソリューションの企画・開発支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・官公庁向け:グローバルクラウド利用状況調査およびグランドデザイン策定 ・メガバンク向け:仮想化基盤構築におけるコンセプト検討および技術選定支援 ・鉄道業向け:Azureを用いた次期システム構築におけるPM業務および要件定義 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 【圧倒的報酬】 年収最大3,000万円。年齢不問の実力主義で高収入を実現 ✅ 【経営参画】 執行役員候補として、組織の立ち上げから深く関与できる裁量 ✅ 【最先端】 豊富なリソースを活用し、市場価値の高い最先端技術を極められる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・**「大手×ベンチャー」**のハイブリッド。安定した案件基盤と変幻自在な機動力 ・ライフプラン手当や自己研鑽手当など、個人の成長と生活を支える充実の福利厚生 ・リモート併用可能。六本木ヒルズの最先端オフィスと自由な働き方の両立
・プロジェクトマネジメントのご経験がある方 ・Azure もしくはAWSにおける構築経験/知見をお持ちの方
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