【統括責任者候補】業界経験者歓迎!◆ホテル清掃業界を変える急成長ベンチャー
360万~
株式会社PRIMECHANGE
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
360万~
株式会社PRIMECHANGE
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
清掃管理/運営
当社のメイン事業であるホテル清掃サービスの事業拡大に伴う体制強化のため、ホテル清掃サービスの統括責任者の増員募集を行っております。約3店舗を管轄し、業務管理・人材マネジメントを担っていただきます。 【業務内容】◆業務管理:サービス提供における現場管理、効率化の検討・改善、業務進捗管理、サービス品質管理、クレーム対応などを担当します。基本的には担当のホテル現場に直行直帰で勤務します。 ◆人材マネジメント:アルバイトやスタッフの教育・評価・査定、採用活動、シフトの安定化・平準化、定着率向上支援などを行います。 ◆その他事業部運営にかかわる諸業務 (業務の変更の範囲)当社業務全般
【すべて必須】■ホテル清掃業界での経験 ■現場責任者としての経験 ■コミュニケーションスキル 【当社の特徴】 現在エリアマネージャー、マネージャー、統括責任者、現場責任者と、それぞれ務めている社員のバックボーンは本当に様々。全く違う業界・職種を経験してきた方もいれば、同業他社からの入社された方も活躍しています。 誰にでも平等にチャンスがあり、頑張って成果を出せばしっかり評価につながり、昇進・管理ポストへの登用も。社員それぞれが自分らしいところを活かして挑戦できる環境です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
360万円~ 月給制 月給 300,000円~ 月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩90分
08:00~17:30 1週間単位の変形労働時間制 週の総労働時間40時間
無 コアタイム 無
無
有 残業時間に応じて別途支給 原則残業なし。残業が発生した際には残業時間に応じて別途支給
年間110日
入社半年経過時点10日
その他(シフト制(週休2日)、長期休暇は相談可)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【休暇に関する制度】 ■連続休暇 ■慶弔休暇 ■出産休暇・育児休暇 【家族に関する制度・手当】 ■出産祝い金 ■育児休業給付金手続き支援 ■育児時短勤務 ■出産手当 【スキルアップ支援・研修制度】 ■表彰制度 ■資格取得支援 ■管理職研修 ■1on1スキルアップ研修 ■マナー研修 など 【評価制度】 責任者主導のもと、行動指針・評価シートに基づき、定量/定性の考課を年に2回実施。 ※ご本人の業績次第では賞与が支給される場合もございます。 ■勤務地について 本社へ出社するのは、会議や研修がある日のみです。通常は担当エリアの現場(ホテル)に直行して直帰します。 株式会社PRIMECHANGE 本社:東京都目黒区目黒1-4-11 NTビル7階 (JR山手線目黒駅 徒歩4分)※喫煙環境:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
ホテル事業部(エリアマネージャー1名、マネージャー3名、現場責任者30名)
有 転勤の場合は相談の上決定
東京都23区内
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
神奈川県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
千葉県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
(勤務地の変更の範囲)当社拠点全般 ※担当現場(ホテル)への直行・直帰になります
出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)
無
無
出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、定年制度(60歳)
【服装について】※弊社のビジネスマナーに沿った身だしなみ 【退職金】制度なし※業績に応じ支給可能性あり 【社内イベント(自由参加)】■式典 ■社員旅行 ■バーベキュー ■花見 ■ボーリング大会/エリア対戦 など 【その他魅力ポイント】 ◆PC・スーツ支給 ◆入社お祝い食事会 ◆「感謝の輪 Circle of Things」という名の"感謝を伝える制度" 月1回、最大5,000円(要申請)で働く仲間への感謝を伝える経費の利用が可能◎ ◆社員同士が公私ともに仲が良く、風通しもいい環境◎ ◆今後、より良い職場環境を目指すために、社員が自由に発言できる文化です。会社としても社員の意見を汲みながら、前向きに変革を目指しています! ◆社員の功績をたたえる表彰制度(毎年、1年間の功績をたたえ代表を選出し、表彰・賞金の付与を実施。モチベーションアップにつながると評判です!)
3名
3回
筆記試験:有(適性検査)
■2016年に設立、ホテル清掃サービスを軸に急成長中。ホテル業界全体を盛り立てるべく、更なるビジネス展開も構想中 ■成長・拡大フェーズの当社にはポストも豊富。責任のあるポジションを担い、一緒に事業の未来を作りませんか
【当社について】 当社は2016年に設立した、ホテルの客室清掃を中心にサービスを展開しているスタートアップ企業です。 ホテルのブランド価値を高め、お客様に感動を届けること。清掃を、「誇れる職業」に変えていくこと。「ホテルのトップスタイリスト」になること。社員みんなで、日々取り組んでいます。 創業から6年で、売上は10億を突破し、アパホテル、リッチモンドホテル、コンフォートホテルなど、全国の有名ホテルと継続的にお取引いただいております。 また、現在は観光需要の急激な拡大に伴い、今後は自社ブランドのホテル展開や、新規事業にもどんどんチャレンジしていく予定です。 ホテル業界にとどまらず、観光全体を盛り上げられる企業を目指しております!
〒141-0031 東京都品川区西五反田2-18-2いちご五反田ウエストビル6階
ホテル様の施設清掃業 ホテル様の運営支援サービス
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
370~500万
担当いただく商業施設やオフィスビル等の清掃管理をお任せします。 〈具体的には〉 ■担当現場清掃スタッフの給与管理・シフト管理 ■窓口担当としてビルオーナー様への建物の改善提案・見積 ■定期点検の立会い業務、業者への発注、資機材管理、品質管理 〈補足〉 ◎顧客は既存オーナー様がメインです。(既存のお客様から新規のご紹介をいただくケースもございます) ◎担当物件は商業施設・オフィスビル・公共施設等です。 ◎2~3拠点/日を目安に回っていただきます。 ☆清掃経験はなくてもOK☆ 清掃業務や責任者業務については、入社後丁寧に指導いたします。
★未経験歓迎★ 【必須要件】 ◎アルバイト・パートの方のマネジメント経験がある方 ◎普通自動車第一種運転免許(AT可) 【歓迎要件】 ◎ビルメンテナンス業界でのご経験
◆総合ビルメンテナンス業◆ ビルメンテナンス業界で、60年以上にわたる歴史を持つ会社です。 技術力はもちろん、サービスの質を強みに持ち、官公庁をはじめ、ホテル、病院、オフィスビル等さまざまな業種のお客様と取引をしており、業績も安定しています。 長く腰を据えて働ける環境です。
520~900万
ホテル清掃サービスのマネージャーとして、約6店舗を管轄し、業務管理・人材マネジメントを担っていただきます。 ・サービス提供にあたっての業務管理:利益管理、効率化検討・改善、業務進捗管理、サービス品質管理、クレーム対応など ※基本的には都内ホテルの現場に直行直帰の勤務スタイル ・人材マネジメント:社員・スタッフの教育・評価査定、採用、シフトの安定化・平準化、定着向上支援など ・その他事業部運営にかかわる諸業務(業務の変更の範囲)当社業務全般
【必須】 事業/組織/店舗運営など、何らかのマネジメント経験年数1年以上 ※飲食、アパレル、美容系、サービス業など多様な経歴を持つメンバーが在籍しています。 【歓迎条件】 ・清掃業界やホテル業界にて就業経験 ・SV経験
-
350万~
医療グループ『IMSグループ』関連会社で、病院内でベッドメイク・リネン管理を行うパート・アルバイトスタッフの管理業務をお任せします。 ■入職時にまず取り組んでいただく内容 スタッフや顧客(病院総務課)顔合わせ/業務内容把握/消耗品等注文管理/請求書確認/シフト作成・勤怠管理/スタッフとのMTG(月1回)/お客様や取引先との定例会議(月1回程度)※MTGは先輩職員の同行からスタート ■中長期的にお任せしたい内容 スタッフの採用面接/パートスタッフの育成・メンタルケア・労務管理/お客様からのご要望ヒアリング・改善提案・見積書等の作成
【必須】福祉・医療業界での経験者 ・生活支援/相談員など大歓迎!(コミュニケーション能力を活かせる) ・シフト作成や勤怠管理の経験者も大歓迎!(業界経験不問) 【魅力】 ■医療・福祉業界最大級のIMSグループの関連会社で安定したキャリア◎ ■2027年度に年休120日へ増加予定/残業月平均15時間以内と働きやすさ◎ ■有給休暇取得率90%、時間単位での取得も可能でプライベートとの両立がしやすい環境 ■産休・育休取得実績多数、復職後の時短勤務も可能で長く働ける職場
病院、施設におけるリネンサプライ、カーテンメンテナンスリース、清掃管理事業、テレビリース、売店等の入院環境整備事業の運営※医療業界屈指の規模と伝統を誇るIMS(イムス)グループの関連会社
312~407万
the b hotels における 客室清掃オペレーションの管理・現場実務をお任せいたします。現在進行中の「客室清掃内製化に向けたプロジェクト」において、現場業務の中心として活躍いただくことを期待します。 【管理業務】●朝の清掃アサイン、清掃指示書の作成●清掃品質チェック●スタッフのOJT・育成、スキル把握、シフト作成●アメニティ・消耗品の在庫管理、棚卸作業●日報作成、他拠点との連携●客室清掃内製化に向けたプロジェクトへの参画【現場業務】客室清掃業務●リネンの発注作業●新人スタッフのトレーニング●繁忙時の現場サポート・リカバリー●PMS(ホテルシステム)を使用した清掃指示書作成・アサイン作業等
【いずれも必須】●ホテルでの客室清掃業務経験を有する方●清掃インチャージ業務 または リーダー経験を有する方●現場で実際に清掃業務ができる方●スタッフをまとめるコミュニケーション力を有する方 【歓迎】●清掃マネジメント経験●清掃アサイン・在庫管理の経験●PMS操作経験●複数拠点管理の経験または興味●組織立ち上げ・改善に関わった経験【魅力】●客室清掃内製化に向けたプロジェクトの初期メンバーとして参画できる●管理だけでなく、現場で動きながら改善に関われる●将来的に東京都内複数ホテルを統括するマネージャーを目指せる●ホテル品質を支える重要なポジションに携わることができる
宿泊業
450~600万
【仕事内容】 【清掃経験をお持ちの方へ/異業種・異職種からのご応募歓迎いたします!/年間休日128日/オリックス・大京グループで経営基盤安定】 ■病院のハウスキーパー業務の管理責任者を担当頂きます。 ・清掃業者による清掃状況の確認、管理 ・病院担当部署との調整 ・院内の環境衛生管理 ■同社に特長・魅力: 【ワークライフバランスの充実】 有給は最低5日間、目標としては10日間を計画的に取得しています。また、20時にはPCを強制シャットダウン制度、ノー残業デーを月2回程度実施しているなどプライベートも両立できる環境が整っています。 【安定した財務基盤】 同社は多角的金融サービス業のオリックスと不動産開発・販売・都市開発を行う大京のグループが親会社です。両社の連携により、安定した経緯基盤と積極的な新規事業への展開が実現し、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。
■必須条件: ・清掃経験もしくは清掃管理経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・病院清掃経験をお持ちの方 ・病院清掃受託責任者の資格をお持ちの方 【社会人経験年数】 8年~32年
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450~700万
清掃の現場を支える、次世代の“プロフェッショナルへ 見積や仕様書の作成から、現場管理、クライアント対応まで。 清掃業務の全体を把握し、品質と信頼を守る重要なポジションです。 現場経験を活かしたい方も、ステップアップを目指す方にも最適。 清掃業界の未来を支える「頼られる存在」になりませんか? ■仕事内容 ・積算、見積、仕様書作成 ・フロント対応(客先とのリレーション) ・清掃現場管理(自営・委託) ・現場での清掃業務 (変更の範囲:会社の定める業務)
清掃の実務経験
宅地建物取引業、不動産に関する管理業務、建物内の衛生管理・清掃業務、電気・管工事の設計・施工及び管理業務、建物機械設備の維持管理・運転業務及び営繕修理、建物設備並びに事務所等の警備業務
350万~
医療グループ『IMSグループ』関連会社で、病院内でベッドメイク・リネン管理を行うパート・アルバイトスタッフの管理業務をお任せします。 ■入職時にまず取り組んでいただく内容 スタッフや顧客(病院総務課)顔合わせ/業務内容把握/消耗品等注文管理/請求書確認/シフト作成・勤怠管理/スタッフとのMTG(月1回)/お客様や取引先との定例会議(月1回程度)※MTGは先輩職員の同行からスタート ■中長期的にお任せしたい内容 スタッフの採用面接/パートスタッフの育成・メンタルケア・労務管理/お客様からのご要望ヒアリング・改善提案・見積書等の作成
【必須】人材管理に関する何かしらのご経験 ・生活支援/相談員など大歓迎!(コミュニケーション能力を活かせる) ・シフト作成や勤怠管理の経験者も大歓迎!(業界経験不問) 【魅力】 ■医療・福祉業界最大級のIMSグループの関連会社で安定したキャリア◎ ■2027年度に年休120日へ増加予定/残業月平均15時間以内と働きやすさ◎ ■有給休暇取得率90%、時間単位での取得も可能でプライベートとの両立がしやすい環境 ■産休・育休取得実績多数、復職後の時短勤務も可能で長く働ける職場
病院、施設におけるリネンサプライ、カーテンメンテナンスリース、清掃管理事業、テレビリース、売店等の入院環境整備事業の運営※医療業界屈指の規模と伝統を誇るIMS(イムス)グループの関連会社
438~613万
■おすすめポイント ・しっかり稼ぎたい方は土曜出勤(月1~3回・休日出勤手当支給) で稼げます。現在も土曜出勤希望の人と土日完全に休みたい人が おり、希望の働き方ができています。 ・福利厚生が充実! 扶養手当・住宅補助・地域手当が支給されます。 特に家賃支払い者には単身の場合4.8万円、既婚の場合7.8万円が 支給されます! ■仕事内容 1.大型商業施設、飲食店、病院、学校施設などの厨房に取り付けられているグリストラップ(※)や排水管の汚れを専用機材で吸引清掃。 2.吸引した汚れを処理施設へ運搬 3.事業所へ戻り専用車の洗車 ※グリストラップとは・・ 厨房の床下などにある装置。厨房から破棄される排水内に含まれる生ごみや油脂などを取り除き、下水道へ流せる水質になるまでろ過する装置。 ■仕事の仕方(例) 時間:基本夜勤の8時間勤務。 0:00~8:00を基本とし、開始・終了時間が3時間前後変動します。また19:00開始(早番)や8:00開始(昼作業)も稀に発生します。 場所:横浜市(京阪事業所)から一都六県 ・2人1組での作業となりますが、大型商業施設などは5,6人のチームで一斉作業を実施。 ・閉店後の店舗での清掃のため通常は1店舗当たり約30分程度と効率よく作業ができます。1日平均5~7店舗の清掃です。 ■こんな方におススメ! ・夜勤でしっかり稼ぎたい方 ・仲間と一緒に働くことが好きな方 ・丁寧な作業をいとわない方 ・特別な体力は不要です。夜勤が苦でなければ大丈夫です! ■ダイキョウクリーンとは 約50年近く前より家庭用ごみ収集など環境衛生の最前線を走り続けている株式会社大協が2010年にグリストラップの清掃事業をスタート。お客様からの様々なご要望にお応えし好評をいただいた実績を元に2016年に独立した企業です。
学歴不問 / 未経験OK ◎定年は60歳です。 ◎普通運転免許をお持ちの方(準中型免許お持ちの方歓迎) ◎準中型運転免許取得費用補助制度あり!試用期間終了後に利用可能。2年以上勤務で返金不要(返金:1年~2年未満50%・1年未満100%) ・夜勤の場合、公共交通機関がない時間帯の出退勤になりますので勤務地まで自家用車、バイク、自転車など通勤手段が確保できる方◎未経験の方歓迎です!
■事業詳細: (1)グリストラップ清掃…厨房にあるグリストラップの清掃、清掃時に回収した油泥、残渣(産業廃棄物)の処理まで、一括して行います。ロード店、高層階、どのような場所でも対応できる技術と設備を有しています。 (2)排水管清掃・詰まり解消…同社ではグリストラップ清掃だけではなく、排管の清掃も行っています。専用の高圧洗浄車やポータブル機を保有し、詰まらせないための「定期清掃」や、万が一の「トラブル対応」まで、あらゆるシーンに対応できる体制を整えています。
400~700万
〜総合不動産ディベロッパーのフジサンケイグループ∕安定した環境で働き⽅改善∕福利厚⽣充実∕働きやすい職場∕完全週休2⽇制〜 □■清掃ポジションと「清掃管理」は何が変わるのか■□ 【マネジメント業務があるかどうか】 清掃を⾏うスタッフのマネジメント業務がございます。アルバイトやパートスタッフの⽅の管理経験がある⽅や、将来的にはマネジメントとして携わ りたい⽅を歓迎します。 当社の管理物件にて、環境関連業務(清掃管理)を担当していただきます。 ■業務内容: ‧作業管理:作業計画、スタッフの清掃指導等 ‧労務管理:スタッフとのコミュニケーション、教育、勤怠管理等 ‧清掃現場管理(⾃営‧委託) ‧現場での清掃業務も⼀部発⽣します。 ■組織構成: 6名(⼥性2名、男性4名)30〜40代が中⼼となります。 ■就業環境: ‧年間休⽇125⽇、⼟⽇祝休み、残業⽉20h程度
■必須条件: ‧協⼒会社を含め働く仲間と円滑なコミニケーションが取れる⽅ ■歓迎条件: ‧店舗の店⻑や責任者などアルバイトの⽅の管理‧マネジメント経験をお持ちの⽅(業種は問いません) 【正社員経験】なしでもOK
オフィスビル、商業施設、工場、マンションなど、多種多様な不動産のプロパティマネジメント(PM)とビルメンテナンス(BM)を核に、コンストラクションマネジメント(CM)、マンション管理、不動産ソリューションなど、不動産経営全般をトータルでサポート。 会社HP:https://www.sankei-building-management.jp/
350万~
【⼊社後のフォロー充実で未経験でも安⼼∕⼈物⾯重視∕福利厚⽣‧資格⼿当充実∕基本⼟⽇祝休み(振休取得可)∕プライム上場G企業】 ■業務概要: ⽇常的な清掃から設備管理まで、顧客のニーズに応じた幅広いサービス提供を⾏う当社にて、現場管理や顧客対応を担うスタッフを募集します。 ■業務内容: ‧パートスタッフの指導/シフト作成、⾯接 ‧現場の品質管理 ‧清掃現場の補勤対応 ‧⾒積り作成、報告書作成 ‧既存顧客の対応(ヒアリング/内容に応じた追加の清掃箇所などの提案) 【営業ノルマなし!既存顧客対応】 当社では新規開拓部署が存在するため、メインの対応は既存のお客様が中⼼です。そのため、営業ノルマに追われることもありません!既存のお客様からのご紹介や、お声がけによる新規取引先との対応も⾏っています。未経験からのスタートも安⼼できる環境で、OJT研修や外部研修でスキルを習得できます。
業界未経験‧職種未経験歓迎 ■必須要件: ‧社外関係者との顧客対応経験(社外コミュニケーションのご経験) ■歓迎要件: ‧社内にて何かしらの教育/指導経験がある⽅ ‧他部署との連携もスムーズにこなせる⽅ 【正社員経験】なしでもOK
清掃管理業務 日常清掃・定期清掃・巡回清掃・臨時清掃 設備管理業務 給排水設備・建物点検・消防点検 環境衛生管理業務 空気環境管理・害虫駆除・植栽剪定 工事業務 原状回復・内装・エアコン入れ替え 会社HP:https://www.earn-est.jp/