札幌市【コンサルタント/人材紹介事業】世界最大級の人材企業/

条件の近いおすすめ求人

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  【観光業界向け人材サービス/人材コーディネーター/札幌】/44080

  410~410万

  株式会社ヒューマニック北海道札幌市

  【観光業界向け人材サービス/人材コーディネーター/札幌】/44080気になる

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  仕事内容

  観光・リゾート施設の「こんな人材を採用したい」という思いと、求職者の「こんな場所で働きたい」という思いをマッチングするお仕事です。 【主な業務内容】 ▼アポイント（テレアポやお客様の問い合わせから訪問日時を設定） ▼ヒアリング・提案 企業が求めている人物像や採用人数・募集期間などをヒアリングします。求める人物像や採用人数のヒアリング、募集条件のご提案など、スタッフ採用のため、募集条件など最適なプランのご提案をします。 ▼求人原稿作成・ご紹介 『リゾバ.com』の掲載原稿を作成・公開。掲載後は、求職者・クライアント双方の希望をもとにマッチングをします。 ▼求職者へ職場のご案内 お仕事情報（仕事内容・寮の情報・生活環境など）の詳細をご案内します。 ▼就職が決まった求職者のフォロー 就業開始準備のサポートに加え、就業後も安心して働けるよう定期的にフォロー ※新規応募者の面接は採用チームが担当するため、クライアントへのご紹介と就業後のフォローに注力できます。 【教育研修制度】独り立ちまでは半年～1年程度を想定しています。 ◇入社～2週目 座学で労働者派遣法や労働基準法など、関係法令の知識を習得。担当エリアの勉強会にも参加し、観光地への理解を深めます。 ◇3週目～1年 先輩社員と1on1のOJTを通して、実際の仕事の流れを覚えていきます。専任でサポートするため、質問や相談も気軽にしやすい体制です。 クライアント訪問は、必要に応じて月2～3回程度。基本的には社内でのお仕事です。遠方への出張（日帰り/宿泊）は月1回程度。仕事後は美味しいものを食べるなど、小旅行気分でちょっとしたリフレッシュにもなっています◎一人で出張に行くことはありませんのでご安心ください！ ※情報収集やニーズ確認のため、シーズン前には普段より少し訪問回数が増える傾向にあります。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・普通自動車運転免許 加えて、下記いずれかのご経験 ・営業経験（業界・年数不問） ・販売・接客経験（業界・年数不問） ・宿泊・旅行業界の実務経験（年数不問） ・数値目標の達成に向けて取り組んできた経験

  事業内容

  ・労働者派遣事業 ・有料職業紹介事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

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  【キャリアアドバイザー】サロンと求職者の架け橋｜CA・RA経験者｜前職給与保障

  500~850万

  株式会社walk-on北海道札幌市

  【キャリアアドバイザー】サロンと求職者の架け橋｜CA・RA経験者｜前職給与保障気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ＜美容・理容業界に特化＞ キャリアアドバイザーとして、 人材を求めるサロンの新規開拓と理美容業界で転職を検討している求職者の人材提案をします。 【具体的には…】 人材紹介サービス「ヘアワークスエージェント」を通じて下記の業務をお任せします。 ■サロンへの新規開拓営業 ■人材提案およびマッチング業務 ■求職者との面談（LINE・電話などを使用） ■条件に合ったサロンの紹介 ■面談の⽇程調整、面接のフォロー ■内定後の入社サポート 【入社後の流れ】 入社後1週間は札幌の本社に出勤し、先輩社員のOJTを通じて商品知識や営業のコツを学びます。 その後、求職者とコンタクトを取ったり、サロンへアプローチしたりと徐々に業務の幅を広げていきましょう。 将来はキャリアアドバイザーとして専門性を高めていくかマネジメント領域に挑戦するかを選択できます。

  求める能力・経験

  ■必要条件 【応募条件】 ・人材業界でのCA、RAの営業経験が3年以上ある方 ・関東・関西在住の方は、研修・年4回の札幌出張が可能な方 ■内定の可能性が高い人 RAのみ、CAのみの経験の方もご相談ください！ ご希望の給与がありましたらご相談ください！ 【こんな方におススメ】 ・変化に対して柔軟な対応ができる方 ・物事を最後まで粘り強く取り組める方 ・リモートワークメインのため、主体的に考えて業務に取り組める方

  事業内容

  理美容業界に特化したサービスやイベントの企画・運営など ・求人サイト「ヘアワークス」の運営 ・転職支援サービス「ヘアワークスエージェント」の運営 ・採用代行サービス「ヘアワークスプラス」の運営 ・就職フェア「ヘアワークスフェスタ」の企画・開催 ・就職情報雑誌「ヘアワークスマガジン」の発行 【各種資格】 有料職業紹介 許可番号 01-ユ-300635

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  【北洋銀行銀行系の経営コンサルファーム/法人向けコンサルタント（営業）/札幌市)】/36629

  450~600万

  株式会社北海道共創パートナーズ北海道札幌市

  【北洋銀行銀行系の経営コンサルファーム/法人向けコンサルタント（営業）/札幌市)】/36629気になる

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  仕事内容

  人材事業部のコンサルタントとして以下の業務をお任せいたします。 【業務内容】 （1）北洋銀行の取引先の経営者と直接対話し、会社の目指す方向性や課題をヒアリングして、解決方法のディスカッションを実施。 （2）経営人材・管理職以上のハイクラス領域の人材ニーズの場合必要な人材像（経験・スキル・人物など）を棚卸し、企業にマッチする人材をサーチ・スカウト。企業の代わりに面談を行いマッチ度を確認した上で、経営者へご紹介する両手型の人材紹介をお任せします。※WEBで集客した自社候補者を支援しているCA部隊もいるため、片手型のマッチングのケースもあります。 （3）その他領域の採用ニーズの場合人材紹介機能以外にも顧客企業のニーズに応じて、どのようなツールを使って母集団形成して適切な人材を見つけるか等の採用に関する総合的なコンサルティングや組織診断などの提案も行っていただきます。 ・顧客企業：北洋銀行の取引先企業（年商10～50億円の企業が中心）、銀行が取引先企業のニーズを確認するため、新規開拓ゼロ。本質的な課題解決に専念できます。 ・斡旋人材：経営者、経営人材、課長以上の管理職層 ・人材事業部：34名( 経営人材紹介チーム　RA5名、CA3名) ※特徴 ■北洋銀行の顧客基盤がベースにあるため、新規開拓が不要。また、銀行との付き合いがある企業が紹介先となる為、採用担当者にではなく、企業経営者に直接求職者をご提案できる距離の近さが魅力。 ■北洋銀行と一体となった道内企業支援が可能で、ご紹介したハイクラス人材が企業で活躍することで、道内の経済発展に大きなインパクトを与えることに関与できる。 ■中小企業支援のために重要なポジションとなる経営職・管理職人材に特化したマッチング・紹介を行っています。紹介数や推薦数などの量ではなく、質重視で真に企業にフィットしているかを追求。求職者と法人顧客にとって最善の支援を追求する社内風土。結果、1to1での決定も多い。 ■セカンドキャリアを考える方、北海道に貢献したいと真剣にご転職を考える方への伴走支援。 ■法人顧客の経営課題解決に、人材紹介だけでなく、採用コンサルティングや、他事業部と連携して、経営コンサル、人事制度構築、社員研修、BPO、補助金申請、事業承継など、最適なソリューションをご提案できる環境です。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  【何れか1つ必須】 ■金融業界（銀行・信用金庫・証券・保険）での法人営業経験 ■人材業界（人材紹介・求人広告・採用コンサルティング）での法人営業経験

  事業内容

  ■北海道内では希少な本格的なコンサルティングファーム 北海道共創パートナーズは、北海道最大の銀行（貸出金、メインバンク数等）である、北洋銀行が100%出資する、北海道では希少な地場コンサルティングファームです。2017年、北海道経済の発展に貢献するべく、日本人材機構（当時。現在は事業終了）と北洋銀行が共同出資して立ち上げた戦略子会社。既存の銀行やコンサルティング会社といった枠にとらわれず、ローカル企業が抱… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

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  【北海道】最短3ヶ月でMGRへ！物流DXを牽引するコンサル営業候補

  500~800万

  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • 新規事業
  • 物流
  • マネジメント
  • 商談
  • 人事
  • 提案
  • 事業責任者
  • マネージャー
  • マーケティング
  • 資金調達
  • ヒアリング
  • 開発
  • 営業
  • 効果検証
  • 人材紹介
  • 検証
  • 求人広告
  • 戦略立案
  • PC
  • タイピング
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • PC/Web
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器

  X Mile株式会社北海道札幌市

  【北海道】最短3ヶ月でMGRへ！物流DXを牽引するコンサル営業候補気になる

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  仕事内容

  【仕事の概要】 札幌拠点のコンサルティングセールスとして、ノンデスク産業（物流・建設等）の経営者や採用責任者に対し、求人広告・人材紹介を用いた採用課題の解決を提案します。組織拡大期につき、早期のマネジメント登用や新規事業開発への参画も期待されるポジションです。 【具体的な仕事内容】 ・採用課題のヒアリング：経営者等へのアプローチと課題抽出 ・新規開拓・商談設定：電話や問い合わせからのアポイント取得（エリア制限なし） ・マネジメント業務：営業管理、実務、toBマーケティング戦略の推進 ・Web広告提案：予算や課題に合わせた最適なプランの提案 ・マーケティング施策の実施：FAX、メール等あらゆる手段の実行、COOとの戦略立案 ・効果検証・フォロー：採用成功に向けた伴走支援 【キャリアパス】 KPI達成後は最短3ヶ月でマネージャー（MGR）への昇進が可能です。年単位で複数の新規事業が立ち上がっているため、将来的に事業責任者やマーケティング、人事など多岐にわたるキャリアを形成できます。 仕事内容（変更の範囲）：営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般 ポジションのポイント 1.巨大市場×社会課題解決の成長性 物流や建設といった「ノンデスク産業」は、日本経済を支える巨大市場でありながらDXが最も遅れている領域です。昨今の「2024年問題」は同社にとって大きな追い風となっており、深刻な人手不足を解決する同社のサービスは社会的需要が極めて高い状態にあります。19.4億円の資金調達を背景とした安定性と、未開拓市場を切り拓く爆発的な成長性の両面を実感しながら、日本のインフラを守るという大きな使命感を持って業務に取り組める環境です。 2.圧倒的なキャリアパスとスピード感 組織が急拡大しているフェーズのため、年次に関わらず成果を出せば最短3ヶ月でマネージャーへの昇進が可能です。意思決定のスピードが非常に速く、自身の提案が直接事業成長に寄与する手応えを感じられます。営業としてだけでなく、マーケティング戦略の立案や新規事業開発、事業責任者といったハイレイヤーへの挑戦機会が豊富にあり、市場価値を飛躍的に高める「どこでも通用するポータブルスキル」を最短距離で習得することができます。 3.働きやすさと高待遇の両立 年間休日 124 日以上、完全週休 2 日制（土日祝休み）とプライベートを大切にできる環境が整っています。年収は 500 万円から最大 800 万円と高水準で、住宅支援や副業可といった柔軟な福利厚生も魅力です。札幌拠点から全国のクライアントを支援できるため、地方に拠点を置きながらも最先端のスタートアップ文化の中で刺激的に働くことができます。ワークライフバランスを保ちつつ、メガベンチャーを創るという高い志を持つ仲間と切磋琢磨できる職場です。

  求める能力・経験

  応募条件 ・BtoBの新規開拓営業の経験3年以上 ・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど) 歓迎条件 ・2名以上のマネジメント経験1年以上（条件を満たしていない方でもご相談ください）

  事業内容

  -

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  【北海道】医療介護の社会課題を解決！プライム上場企業のキャリアパートナー（リーダー候補）

  506~806万

  • コンサルティング業務
  • 転職支援
  • 医療/ヘルスケア
  • 提案
  • チームリーダー
  • マネジメント
  • 所属部門
  • 介護
  • 病院
  • ヒアリング
  • 営業
  • パートナー
  • グループ長
  • リハビリ
  • マネージャー
  • 接客
  • 販売
  • エリアマネージャー
  • 店長

  株式会社エス・エム・エス北海道札幌市

  【北海道】医療介護の社会課題を解決！プライム上場企業のキャリアパートナー（リーダー候補）気になる

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  仕事内容

  ＜仕事の概要＞ 東証プライム上場企業である当社にて、医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務（キャリアパートナー）をお任せします。求職者と事業所の双方を担当する両面型営業スタイルで、人材不足という社会課題の解決にダイレクトに貢献するポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ・求職者（看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職など）へのキャリアカウンセリングおよび求人提案 ・事業所（病院、介護施設、保育園など）に対する採用課題のヒアリングおよび人材提案 ・面接対策、日程調整、内定・入社後のフォローアップ ・地域の医療・介護・保育の実情や社会動向を踏まえたコンサルティング ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです。 ＜キャリアパス＞ ・キャリアパートナーのスペシャリストとして専門性を高め、報酬を向上させる道 ・入社後1〜3年でチームリーダーやグループ長などのマネジメント職へスピーディに昇格する道 ・会社の成長に伴い生まれ続ける他職種や他部署への異動によるキャリアチェンジの道 ＜ポジションのポイント＞ 安定性・成長性：創業以来連続増収のメガベンチャー。盤石な基盤で社会貢献を実感できます。 スキル・キャリア：両面型営業で高度なビジネススキルが身につき、実力次第で早期のキャリアアップが可能です。 働きやすさ・環境：定時＋2時間を最終退勤とし、メリハリのある働き方を実現しています。 仕事内容（変更の範囲） 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます

  求める能力・経験

  応募条件 ・営業経験2年以上（無形、有形、個人向け、法人向けは問いません） ・接客販売系であれば店長経験3年以上、もしくはSV/エリアマネージャー経験3年以上 歓迎条件 ・ToC×無形商材の新規営業経験3年以上 ・ToB×無形商材の新規営業経験3年以上

  事業内容

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• エージェント求人

  北海道／リクルーティングコンサルタント（RC）／フレックス・リモート導入

  402~765万

  • 人材紹介/派遣
  • 資料作成
  • コンサルティング業務
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • マネジメント
  • サービス提供
  • 商談
  • ヒアリング
  • データベース
  • 提案
  • 人事
  • マーケティング
  • PC
  • 営業
  • データ分析
  • 人材紹介
  • 分析
  • 求人広告
  • コンサルタント
  • 顧客折衝

  パーソルキャリア株式会社北海道札幌市

  北海道／リクルーティングコンサルタント（RC）／フレックス・リモート導入気になる

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  仕事内容

  ■配属事業部について 配属事業部である採用ソリューション事業部は、「採用変革であらゆる人の活躍機会を創る」ことで、パーソルキャリアが目指す、キャリアオーナーシップを育む社会の創造を推し進める役割を担っています。 具体的には、求人情報「doda」の求人サイトや、ダイレクト・ソーシングサービス「doda ダイレクト」の提案を通じ、企業の採用を成功に導く支援をしています。 ■ポジション概要 RC（リクルーティングコンサルタント）は顧客となる法人企業に対し、様々な採用手法を提案し、長期的な採用成功にコミットするソリューション営業職です。 顧客の「採用支援」に加え、顧客の「自社採用力向上」をミッションとし、採用における課題を特定し、パーソルキャリアが持つ様々なサービスを提案していきます。 また提案活動のみならず、サービス導入後の運用・改善行動も行い、顧客が自ら採用を実現できるまでのサポートを行っていきます。 ～提案サービスの一例～ ・doda求人情報サービス：https://doda.jp/ 　┗会員数が日本最大級の転職情報サイト。人材紹介のマッチングノウハウを活かし、幅広い属性の転職者にアプローチが可能 ・dodaダイレクト：https://www.saiyo-doda.jp/service/recruiters 　┗dodaの持つスカウト会員データベースに企業が直接アクセスし、転職希望者の登録情報を確認した上で、直接スカウトを送れるサービス ・doda転職フェア：https://www.saiyo-doda.jp/service/fair 　┗来場者数・出店企業数ともに日本最大級の転職イベント ・doda転職フェア オンライン：https://doda.jp/event/fair/ 　┗応募前の転職希望者とオンラインで話せるイベント ■業務内容 約1,000社ほどの企業を担当し、オンラインセールスを通じて顧客の課題ヒアリングから、採用手法の提案～運用までご担当いただきます。 顧客はパーソルキャリアで何かしらのお取引のある場合が多く、既に社内に情報があるため、本ポジションでは課題解決に重きを置いた仕事をして頂くことになります。 具体的な仕事の流れとしては、顧客へのアポイント取得・ヒアリング・提案・導入という流れで進め、サービス導入後の顧客フォローまで行います。 1日2～3件、月間40～60件ほど、オンライン中心で商談を実施いただきます。 その他の時間は、提案資料の作成や、導入サービスの効果・データ分析、テレアポ、チームメンバーや上長とのMTGを行っています。 ■ポジションの魅力 ①「採用」という経営課題に一気通貫で支援ができる 昨今話題となっておりますが、労働人口の減少、採用人員確保の難しさに悩みを持たれている法人顧客は数えきれないほど存在しています。 弊社は"はたらく"という領域に対し、様々な事業展開・サービス提供をしておりますが、本ポジションは「doda」という業界大手のブランド力を活かし、幅広いソリューションを通じて企業の採用活動のサポートや仕組みを共に考えていきます。 また、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案など上流から支援していくことで、他では得られない経験を積んでいただくことができます。 提案のみならず導入後の改善も含めて、顧客が自ら採用を実現できるまでのサポートを行いますので、顧客に寄り添った介在価値を発揮いただけます。 ②ワークライフバランス基盤がある中で裁量をもって活躍できる 当社は、すでに完成された組織ではなく、日々成長・革新を続けている組織です。 一方で福利厚生や待遇面での基盤はしっかり整っており、生活基盤を安定させた中で大きな裁量を持ち活躍することができます。 労働時間のマネジメントのため20時にPCが自動シャットダウンする制度や、週1日程度リモートワークの実施など働きやすい環境も整えています。 本ポジションでは顧客の課題に対して最適な手法を考え提案するという、求人広告や人材紹介にとどまらない、顧客のために最適解を導き出すという裁量の大きさもあります。 ➂豊富な社内キャリアパス 組織でマネジメントを目指す方や、社内公募制度＝キャリアチャレンジ制度（年2回実施）を利用し他領域の営業に挑戦する方、人事・マーケティングなどのバックオフィスに挑戦する方が多くいらっしゃいます。 顧客開拓～提案～伴走まで一気通貫で行うため、その分身につくスキルやキャリアの選択肢も広いのが特徴です。

  求める能力・経験

  ■必須条件 ・数字、予算をもった顧客折衝のご経験をお持ちの方 ■求める人物像 ・他責にせず、当事者意識を持って仕事に取り組める方 ・走りながら、考えて、スピード感を持って仕事に取り組める方 ・高い達成意欲をお持ちの方 ・成果に応じた評価を受けたい方 ・オンラインセールスに興味のある方 ・正解を求めるのではなく、自ら思考し、チャレンジできる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【IT人材事業/クライアントセールス_未経験枠/札幌市】/43834

  400~500万

  ギークス株式会社北海道札幌市

  【IT人材事業/クライアントセールス_未経験枠/札幌市】/43834気になる

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  仕事内容

  IT技術力を求める企業や自治体と、即戦力となるITフリーランスをつなげ、ニーズに合わせた最適な人材の提案を行っていただきます。 アフターサポートを通じて、長期的な関係を築き、双方にとって最高の結果を生み出していきます。 【具体的には】 1，既存顧客フォロー 既存顧客との関係を深め、事業拡大に向けて新たな提案やサポートを実施。 ITフリーランス市場の動向を反映した最適な提案を行い、双方のニーズに応えます。 2，契約中のITフリーランスフォロー 契約中のITフリーランスとの関係を深め、ITフリーランスが働きやすい環境づくりをサポートいただきます。 3，自治体との連携 イベントの開催など地域社会のニーズに応じ、ITフリーランスの活用を推進し、地域のIT技術力向上にも貢献。 4，事業推進 新設されたポジションで、事業が成長する中で裁量を持ち、柔軟な対応が可能です。 ※ 取引先は札幌駅～大通公園付近のIT企業です。事業が拡大するにつれ対象エリアや業種も拡大していく予定です。 ※ ITフリーランスの集客は、別途CAチームが実施します。 ※ 半期に１度、東京本社へ出張して表彰や業務振り返りを行う全社会議があります。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・BtoB or BtoCの営業経験or採用担当経験　 ・基礎的なPCスキル（PC操作やoffice製品利用など） ・目標達成に向けた戦略を言語化できる方

  事業内容

  IT人材事業（国内） IT人材事業（海外） Seed Tech事業（シードテック株式会社）… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  【IT人材事業/クライアントセールス_リーダー候補/札幌市】/43835

  500~600万

  ギークス株式会社北海道札幌市

  【IT人材事業/クライアントセールス_リーダー候補/札幌市】/43835気になる

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  仕事内容

  IT技術力を求める企業や自治体と、即戦力となるITフリーランスをつなげ、ニーズに合わせた最適な人材の提案を行っていただきます。 アフターサポートを通じて、長期的な関係を築き、双方にとって最高の結果を生み出していきます。 【具体的には】 1，既存顧客フォロー 既存顧客との関係を深め、事業拡大に向けて新たな提案やサポートを実施。 ITフリーランス市場の動向を反映した最適な提案を行い、双方のニーズに応えます。 2，契約中のITフリーランスフォロー 契約中のITフリーランスとの関係を深め、ITフリーランスが働きやすい環境づくりをサポートいただきます。 3，自治体との連携 イベントの開催など地域社会のニーズに応じ、ITフリーランスの活用を推進し、地域のIT技術力向上にも貢献。 4，事業推進 新設されたポジションで、事業が成長する中で裁量を持ち、柔軟な対応が可能です。 5，組織マネジメント メンバーとして自走いただけたら、将来的にマネジメントをお任せいたします。 KPI設計・モニタリング、組織課題の抽出と改善施策実行、メンバー育成／1on1など通じ、北海道支店の将来を担っていただくことが可能です。 ※ 取引先は札幌駅～大通公園付近のIT企業です。事業が拡大するにつれ対象エリアや業種も拡大していく予定です。 ※ ITフリーランスの集客は、別途CAチームが実施します。 ※ 半期に１度、東京本社へ出張して表彰や業務振り返りを行う全社会議があります。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・BtoB or BtoCの営業経験or採用担当経験　 ・基礎的なPCスキル（PC操作やoffice製品利用など） ・目標達成に向けた戦略を言語化できる方 ・スタッフマネジメントの経験

  事業内容

  IT人材事業（国内） IT人材事業（海外） Seed Tech事業（シードテック株式会社）… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  【株式会社ワークポート/キャリアアドバイザー/札幌市北区】/32352

  420~600万

  株式会社ワークポート北海道札幌市

  【株式会社ワークポート/キャリアアドバイザー/札幌市北区】/32352気になる

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  仕事内容

  求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ＜具体的には＞ ◇面談(ヒアリング･求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ＜未経験OK!キャリアチェンジ歓迎！人物重視＞ ・社会人経験1年以上 ・接客/販売/営業経験などで数字標を追った経験 ※携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず

  事業内容

  ■総合型人材紹介サービス（有料職業紹介事業　許可番号：13-ユ-040590）、 ■育成型人材紹介サービス（みんスク／無料エンジニアスクール） 株式会社ワークポート東日本/株式会社ワークポート東海/株式会社ワークポート西日本/株式会社ワークポート九州 WORKPORT ASIA Co., Ltd./WORKPORT KOREA Co., Ltd.… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  【株式会社ワークポート/総合職/千歳】/40983

  420~600万

  株式会社ワークポート北海道千歳市

  【株式会社ワークポート/総合職/千歳】/40983気になる

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  仕事内容

  個人営業（キャリアアドバイザー）、法人営業（リクルーティングアドバイザー）の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ◆個人営業（CA） キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ◆法人営業（RA） 経営者、人事に対して採用戦略を提案。 人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般の業務を担当。 教育体制も充実しており、安心して働くことができる環境です。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・社会人経験1年以上 ・接客/販売/営業などお客様とコミュニケーションをとって仕事をした経験 ※携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず

  事業内容

  ■総合型人材紹介サービス（有料職業紹介事業　許可番号：13-ユ-040590）、 ■育成型人材紹介サービス（みんスク／無料エンジニアスクール） 株式会社ワークポート東日本/株式会社ワークポート東海/株式会社ワークポート西日本/株式会社ワークポート九州 WORKPORT ASIA Co., Ltd./WORKPORT KOREA Co., Ltd.… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。