◎【新規事業部】PM・PL候補(リモート8割/手当充実)◎
800~1200万
株式会社キャリアデザインセンター
東京都港区
800~1200万
株式会社キャリアデザインセンター
東京都港区
web/オープンプロジェクトリーダー
エンジニアリングマネージャー/VP
web/オープンプロジェクトマネージャー
【職務内容】 大手有名企業の開発案件に参画して頂き、PM/PLとしてスキルを磨いて頂くことが可能です! 人材業界だからこそ、エンジニアのキャリアを考えて案件をアサインする姿勢を取っており、スキルやご志向に合わせてプロジェクトを決定いたします。入社後はフォロー担当がつき、月に1度のフォロー面談のほか、常にチャットツールなど用いて気軽に相談できる環境です。 有志でベテランエンジニアの中から講師役を募って勉強会を開くこともあるため、 ぜひこれまでのご経験を活かして後進の育成をしていただきたいと考えております。 【スキルアップ】 大手企業の案件や、話題になっている案件に携わることができる為、幅広くスキルアップすることが可能です。 また、エンジニアのスキルアップを支援するため、充実した学習制度を整えています。「Udemy Business」を活用し、約3万のコースが学び放題の他、業務に関わる書籍であれば費用を会社が負担する「書籍購入制度」や、該当資格に対して受験、更新費用と取得インセンティブを支給する「資格取得奨励制度」を導入し、個々の自学自習をサポートします。(求人ID:269768)
【必須】 ・PL/PM等、開発の上流工程のご経験 ・開発経験をお持ちで上流工程へのチャレンジを希望されている方 ※下記のような開発環境にてPJTに従事していただきます。
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
800万円〜1,200万円
休憩60分
09:00〜17:45
無
有
有
内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、介護休暇、育児休暇
東京都港区
屋内全面禁煙
リモートワーク可 出産・育児支援制度
同業他社と比較すると、ターゲットを絞り、経営資源を集中させ、独自の商品・サービスのラインアップで差別化を図っています。 ■事業内容 ・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ・転職フェアの開催 ・人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429) ・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』(厚生労働大臣許可 派13-315344) など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供
プライム市場
最終更新日:
590~1090万
【職務内容】 2026年モデル以降で全世界に展開するスマホアプリの企画・開発を推進する中で、複雑化する情報の取りまとめ・全体/詳細のスケジュール管理・課題に対しての丁寧なアクションを解決まで追いかけていただけるようなプロジェクトマネージャーを想定しております。 何を: ・Jira/Confuluence/Sharepointを用いたプロジェクト管理 ・社内外のステークホルダーを取りまとめながら、コンフリクトや課題に対してコミュニケーションを図りながら解決まで導く 誰と: ・シリコンバレーのベンチャー企業 ・社内のDevOps開発課(バックエンドサーバ領域) ・社内の戦略企画部門や車両連携機能開発室課 ・海外現地法人のIT、営業の駐在部隊 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【業務の魅力】 Honda初のスーパーアプリの初期ローンチのプロジェクトとなりますので、 これからのHondaとしての「0→1」に携われます。 【キャリアイメージ】 ローンチしたアプリは今後もHondaのコネクテッドアプリとして継続改善されていくため、長期でプロジェクトにかかわっていただくことで、将来的には海外駐在や他プロジェクトを経験しHondaをリードできるようなマネジメントを想定しております(求人ID:404489)
【必須】 ・プロジェクトマネージャーとして一定規模の案件のスケジュール管理・課題管理経験 ・複数のステークホルダーと取りまとめながらプロジェクトを推進したご経験 【歓迎】 ・海外とのプロジェクト経験もしくは海外勤務経験者 ・システム開発のみでなく、企画の立場で社内・社外ステークホルダーと案件を進めた経験 ・英語を使用した実務経験(目安:TOEIC780点以上)
同社は、創業者から受け継ぐ「人々の生活を豊かにしたい」という強い想いのもと、二輪車、四輪車、そしてライフクリエーション(汎用製品)や航空機まで、多岐にわたるモビリティ製品を提供しています。単なる移動手段を提供するだけでなく、製品を通じて人々に「走る喜び」や「自由な移動の喜び」を届けることをミッションとしています。
600~1500万
現在、数千億円規模のテレビメディア市場はいまだアナログなプロセスが中心です。私たちは、電通グループ独自の「生活者データ」と「AI・数理最適化」を武器に、この巨大なマーケットの仕組みを根本から変えようとしています。 本ポジションは、AIプロダクトの開発PLとして、単なる開発にとどまらず、ビジネス課題をどう技術で解くかの意思決定から携わります。現在、チームは組織力の向上と内製化の強化という過渡期にあり、「自分の意思決定が電通デジタルの技術スタンダードを構築する」という、極めて裁量と影響力の大きいフェーズでの参画となります。 業務詳細 開発PLとして、以下の業務を遂行いただきます。 技術選定・アーキテクチャ設計: 顧客課題やデータ特性に基づき、機械学習・数理最適化・LLM等の最適な技術手法を検討・導入。他プロダクトとの連携やインフラ構成を含め、広範な技術裁量を持って推進します。 開発プロジェクトのリード: 技術検証(PoC)からシステム開発までのタスク管理・指示。 顧客・現場との折衝: クライアントの経営層(CMO等)や、テレビ局・エンタメ業界のドメインエキスパートと直接議論し、技術的実現性を軸にプロジェクトをリードします。 具体案件 SHAREST(シェアスト): 高精度な視聴率予測システム RICHFLOW(リッチフロー): テレビCM出稿枠の数理最適化システム AI for MSE Growth: メディア・スポーツ・エンタメ各局の業務高度化支援 STADIA: 国内最大級のオンオフ統合マーケティングプラットフォームの基盤開発 このポジションで得られるもの 圧倒的な社会的インパクト: 年間数千億円が動く市場の仕組みをアップデートする手応え 技術選定の裁量: 新しいライブラリやLLM活用など、最適解であれば自身の判断で導入が可能 キャリア: 技術に閉じず、ビジネス・経営層・現場のと対峙し、コンサルティング能力も備えた人材へのキャリアップが可能 組織創りへの参画: これから内製化を進めていくフェーズで、組織の型そのものを創る経験を積める
必須条件 データ分析の業務経験 基礎的な統計に関する知識 各種のライブラリを用いた機械学習モデルの実装経験 Python等を用いた基本的なデータの前処理や分析、可視化ができること チームで分析/開発業務を行った経験があること 統計や機械学習、先端テクノロジーへの興味 データやテクノロジーを使ってビジネス成果を創出する志向があること 歓迎条件 視聴率やテレビCM出稿に関する知見 デジタル広告全般の専門知識(運用実務経験があると尚よい) 応用的な統計に関する知識と実務経験(例:複数の因果推論の手法を把握し、与件に応じ実務に応用できる) データの前処理~モデル評価までの一連の機械学習の実務をこなせる AWS/GCP環境でのシステム開発経験(3年以上が望ましい) APIの仕様を理解し、業務に利用したことがある 分析/開発のプロジェクトリード経験 顧客とのコミュニケーション、顧客向けの提案/レポート資料作成経験
デジタルマーケティングの全ての領域に対する、 コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供
400~600万
整骨院・鍼灸院・マッサージ院向けレセプトシステムの開発・保守を担当。Windowsアプリケーションソフトの保守対応、新機能追加、新商品開発等に関連した作業をお任せします。 顧客数3,000件以上の自社パッケージソフト開発に携われます。 【具体的な業務内容】Windowsアプリケーションソフトであるレセプトシステムの保守対応、新機能追加、新商品開発等に関連した作業をお任せします。【開発環境・言語】Windows/VB.NET/SQLServer/SPREAD 仕事内容:(変更の範囲)当社業務全般
【必須条件】システム開発の実務経験をお持ちの方(言語不問)【歓迎条件】VB.NETでの開発経験がある方■医療関係のシステムやソフトの開発経験がある方■SQLServer/AWS/SPREADツールの経験・知識がある方 【魅力】■残業月10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です■フレックス制度(コアタイム10:00~15:00)を導入しており、自分のペースで働けます■リモートワーク併用可(週2日程度)で柔軟な働き方ができます■住宅手当月2万円、情報処理技術者手当、家族手当など福利厚生が充実■社会インフラや金融分野など幅広い事業展開で安定した環境で働けます
■金融・社会インフラ分野を中心としたITシステムの開発 ■パッケージソフトの企画・開発・販売 ■ITシステム関連の付帯サービスの提供
600~2000万
◎概要 レバテックのDX支援領域にて、DX戦略・業務改革コンサルタントとしてご活躍いただける方を募集します。 同社のコンサルティング事業は、戦略立案から業務改革、IT構想、実装・定着化まで全方位でクライアントに伴走することを強みにしております。 大手~スタートアップまでフェーズも規模も多様な企業に対し、現場に入り込んだ本質的なコンサルティングを追求しており、「構想で終わらせない」価値提供を定説にしています。 経験を活かしながらも、よりビジネス・組織の本質に切り込みたいそんな想いを持つ方をお迎えしたいと考えております。 ◎募集背景 これまでレバテックはIT人材のマッチングを通じて、企業の技術課題を支援してきました。 しかし、より本質的な課題解決を実現するためには、構想段階から深く入り込み、戦略立案や実行まで一貫して伴走できる体制が必要だと考え、新たにコンサルティング領域への事業拡大を進めています。 業務・IT双方に向き合える立ち位置を活かし、単なるアドバイザリーではない「実行までやり切る」支援体制を構築中です。 特に、元コンサル出身者が多く在籍し、再現性ある手法とベンチャーならではの柔軟性を掛け合わせた、新しいコンサルティングモデルを志向しています。 ◎業務詳細 プロジェクトは戦略策定〜構想フェーズだけでなく、業務変革やシステム実装、プロダクト検証支援まで幅広くカバーしております。 またテーマ・業界を限定せず、柔軟なアサインが可能なワンプール制を採用しています。 具体的には下のような領域に取り組んでいただきます。 ■全社横断のIT・DX戦略立案/システム投資計画の策定 - SFA・CRM・MAなどの領域における技術選定、システム導入、業務・組織設計を含むIT戦略の構想〜ロードマップ策定を支援 ■新規事業構想フェーズにおける技術検討・PoC設計/MVP構築支援 - 市場調査、外部SaaS選定、パートナー連携を通じて構想をプロダクトに落とし込み、PoCの設計・実行やMVPの立案をリード ■IT組織変革・業務改革(BPR)/人材戦略の立案支援 - 内製・外注の最適バランス設計、スケーラブルなITオペレーション構築、IT人材の組織設計・育成ロードマップの策定を担当 ■生成AI/クラウド等の先端技術を活用した変革推進 - CxO直下のプロジェクトにおける生成AI導入や業務の自動化、省力化、クラウド化、LLM活用などの実行戦略を構築・推進 ■技術起点のプロジェクト再設計・開発体制立て直し支援 - スクラム開発体制の再構築、PoC失敗後の立て直し、開発・QA体制の強化といった、技術面に起因する課題解決にも着手 ◎当ポジションの魅力 ■「構想だけで終わらない」からこそ、事業変革の本質に迫れる 戦略構想にとどまらず、PoC・業務改革・テクノロジー導入・運用定着まで一気通貫で伴走してご支援いただきます。 プロダクト・業務・組織が一体となって業務に取り組むことで、単なる提言で終わらず、実際の現場に変化を起こすことができます。 特に、PoC止まりや資料納品で終わる支援にモヤモヤしていた方にとっては、顧客と本気で向き合う実感を持てる環境です。 ■「コンサルの先」を見据えられる、インハウス×事業づくりの接点を持てる環境 レバレジーズは1000名超の組織で新規事業を創り続けている会社です。当社では、単なる“外部の助言者”にとどまらず、自社側の事業責任者と同じ目線でDX推進や組織変革に携わる経験が得られます。 「コンサルの延長線上に何があるのか?」を模索している方にとって、経営企画・新規事業開発・PdM的なキャリアへ自然とつながる環境です。 ■専門領域に閉じず、「テーマ横断」で課題解決力を磨ける ワンプール制で案件アサインされるため、製造、金融、SaaS、HRなど幅広い業界テーマに携われます。 さらに戦略・業務改革・IT構想〜実装までフェーズ横断で手触りのある成長機会を得られることも魅力です。 大手ファームで特定領域に特化した方が、さまざまな業界経験を積むことで、「再びコンサルタントの面白さを取り戻した」と語るケースも少なくありません。 ■採用・事業開発・制度設計にも携われる、ベンチャー×プロフェッショナルな環境 レバテックグループ全体の組織運営や新規事業立ち上げにも、希望があれば早期から関わることが可能です。 「自分たちの会社をどう育てるか」にも参画できる、人材発のコンサルならではのポジションです。 採用設計、ピッチ戦略、育成カリキュラムの整備といった、経営に近い視点を持つための挑戦の機会があります。
【必須要件】 ◦以下いずれかの経験があること - ITコンサルタントとしての経験2年以上 - 戦略、業務コンサルタントの経験2年以上 - PM、PMO経験2年以上 【歓迎要件】 ◦コンサルティング業界での実務経験 ◦IT/業務プロジェクトにおける分析、提案、デリバリー経験がある方 ◦クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験 ◦大手企業の経営層や意思決定者に対するソリューション提案・営業の経験 【求める人物像】 ◦受託や納品ベースではなく、「顧客の内側に入り込んで、変化をつくる仕事がしたい方」 - 戦略立案で終わるのではなく、実行フェーズまで踏み込んで顧客の成長に伴走したいという想いを持つ方を歓迎します。 ◦高い視座と現場感覚の両立を大切にしている方 - 社会や業界に対する問題意識を持ちながら、手触り感のある支援を通じてテクノロジーの実装・浸透にコミットしたい方。 ◦「再現性」と「柔軟性」の両立に向き合ってきた方 - 型がない環境でも、自走力と巻き込み力を活かしながらプロジェクトを推進できる方。事業の0→1・1→10フェーズを経験している方は特に歓迎します。
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600~2000万
【クオンツ・コンサルティングの強み】 中期経営戦略や経営ビジョン策定、官民連携/地方創生型CSV事業戦略策定、PoC実装、全社BPR支援や組織構造変革(分社化、シェアード子会社設立、カーブアウト等)など、戦略コンサルティングとしてのテーマはもちろん、事業会社発のコンサルティングファームである私たちならではの企業価値の向上に直結する強み持っています。以下に、案件の一例を示します。 1. M&A総合研究所とコラボレーションしたE2EでのM&A支援 M&A総合研究所に蓄積される鮮度高い情報、全世界4.5億社のデータベース、金融交渉ノウハウ等、仲介ならではの強みを活かしたE2EでのM&A支援(戦略立案~ソーシング、BDD、PMI) 2. 営業組織構築と営業DX戦略立案 キーエンス流の営業組織構築をM&A業界で最適化し、自社の営業組織基盤/システム構築を行うことで急成長した実績を活かし、クライアントの営業DX(デジタルトランスフォーメーション)や組織構築を支援することで、営業プロセスの効率化と成果の最大化を実現 3. IR戦略と企業価値向上 わずか3年9か月で上場し、さらに1年でプライム市場へ移行、時価総額4000億円を達成した経験を基に、機関投資家とのコミュニケーションを熟知したIR戦略を提供し、クライアントの株主価値最大化を支援 4. ロビイング戦略 クライアントのビジネス環境における規制や政策の変化に対応するため、同社の豊富な経験と専門知識を活かしたロビイング戦略を提供。 これにより、クライアントが規制当局や政府機関との関係を効果的に管理し、ビジネスの持続可能な成長を支援。 【クオンツ・コンサルティングの特徴】 ■東証プライム上場企業グループなので、基盤が安定している ■数千人規模のコンサルティングファームを目指す創業メンバーになれる ■若いうちから裁量権を持った仕事ができ、プロモーションしやすい・自身の市場価値を上げやすい ■戦略からITまで案件の幅が豊富なので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができる ■コンサルティングファームやSier出身の経験者が多く、手厚い教育を受けることができる 【社風】 ・社長の佐上をはじめとした経営層との距離が近く、年齢や職位を問わず様々な意見を出すことを良しとしており、風通しが良い ・外資系・日系大手総合コンサルティングファーム、外資戦略ファーム、総合商社など出身の優秀なメンバーが多い ・平均年齢およそ30歳と若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発で、気軽に相談ができる ・社員への高い給与還元率とワークライフバランスを実現し、コンサルタントの定着率が高い 【仕事内容】 業界トップティアを中心としたクライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションを組み合わせて変革をご支援します。 <プロジェクト事例> ・総合商社のM&A戦略の立案からソーシング支援 ・大手インフラ企業のアライアンス戦略の策定支援 ・大手小売/流通企業への全社BPR支援・大手通信企業への営業組織のDX化推進支援 ・プライムベンダーのデジタル中期策定支援 ・M&A総研で成約したディールのPMI支援 ・大手インフラ企業のロビイング戦略支援 ・スタートアップ系上場企業へのIR戦略支援 <業界> 金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。 【キャリア形成】 <教育体制> ・オリジナルの動画教材により、入社前からコンサルタントとしての基礎を学ぶことができる ・大手ファーム経験者が75%を占めているため、OJTで丁寧な指導を受けられ、短期間で成長が可能 ・経験豊富なコンサルティングファーム出身者が多く、入社後は上司がメンターとしてつく体制を敷いている ・キャリア相談制度があり、パートナーとの1on1制度で直接の相談が可能 <ステップアップイメージ> ・創業メンバーとして佐上の直下で経営を学びながらコンサルティングファームの立ち上げを経験できる ・コンサルタントに留まらず、新規事業や子会社の経営層へのキャリアアップができる ・金融のレバレッジを活かした人月単価を超えたビジネスモデルの構築を目指せる
【必須】 ・地頭がよく論理的思考力がある方 ・立ち上げメンバーとして柔軟にかつ愚直に努力できる方 【歓迎】 ・コンサルティング業界での実務経験 ・戦略立案、データ分析、プロジェクト管理などの経験 ・IT/業務プロジェクトにおける分析、提案、デリバリー経験がある方 ・事業会社での企画業務経験(経営企画・事業企画・営業企画等) ・FAS / 監査法人等での勤務経験
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700~1500万
■仕事についての詳細: 業務内容 PKSHA Technologyは、AIとソフトウェアの力で社会をより良くしていくことを目指し、事業領域を拡大しています。 CEO室は既存事業ドメインに縛られず、新しい事業の柱をつくるための新規事業開発組織です。 現在は、AIソリューション・AI SaaSに続く、第3の柱「AI Powered Worker事業」を中心に、M&Aを含む事業立ち上げとプロダクト開発を同時並行で進めています。 本ポジションは、 「プロダクトをつくるPdM」から一歩踏み出し、事業そのものを設計・グロースさせていく方を求めています。 単一プロダクトの改善ではなく、どの事業を立ち上げるべきか、どこにAIを入れると競争優位が生まれるか、オペレーション×プロダクトをどう設計するか、といった 事業開発とプロダクトマネジメントが交差する意思決定を、経営と近い距離で担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・顧客・業務ヒアリングを通じた課題定義と新たな提供価値の定義 ・経営陣を巻き込んだ、テクノロジードリブンな事業成長計画の議論 ・中長期の事業成長のためのプラットフォーム/プロダクト開発ロードマップの策定 ・各プロダクト・機能開発における要件定義、ユーザーストーリー作成、ロードマップ管理 ポジションの魅力 PKSHAグループのもつシナジーを活かしながら、事業のバリューアップや新規事業の創出に関わることができる プロダクトと事業の両方に責任を持つことができる 単一プロダクトの成長だけではなく、事業構造そのものを設計することができる AIプロダクト開発を連続的に経験できる 複数事業・複数企業を跨ぎ、AIプロダクトを立ち上げ続ける環境がある 事業が形になる瞬間を、当事者として経験できる 「新規事業×PdM」のキャリアを本気で作ることができる 将来的に事業責任者・CxO・連続起業的キャリアの選択も可能 技術スタック ■利用言語・フレームワーク ・TypeScript(Next.js, Nest.js, Vite, React) ・Python ■クラウド ・AWS ・Azure ■プロビジョニングツール ・Terraform ・AWS CDK ■コミュニケーション ・Slack
必須要件 ・プロダクトマネジメント、もしくはそれに準ずる経験3年以上 ・プロダクトの開発ロードマップの策定や開発プロセスのマネジメントができる方 ・プロダクトの価値やユーザーの課題・事業としての課題を考え、必要に応じて企画や計画、技術的意思決定に関与できる方 歓迎要件 ・開発部門に閉じず、幅広い部門や顧客と直接接点を持って、プロダクト開発・改善を進めた経験 ・AI関連のプロダクト・機能開発に関わった経験 ・事業開発・事業推進経験 ・エンジニアとしてプロダクト開発に関わった経験 ・BPR(業務プロセス改革)の経験 求める人物像 ・テクノロジーを用いてビジネスを改善していくプロセスに関心があること ・アウトプット志向であり、チームメンバーと協力して目標を達成するカルチャーにフィットすること ・新しい技術/領域に対する学習意欲があること ・エンジニア・非エンジニアの間に入り、両方のコンテクストを加味しながらコミュニケーションをとれる能力があること ・シニアPdMとしての経験を活かしつつ、事業開発にも踏み込みたい方 ・プロダクト単体ではなく、事業全体の成長をゴールに考えられる方 ・AI・テクノロジーを使って、既存の業界構造を変えることに興味がある方 ・派手なUIだけでなく、地味でも事業価値の出るプロダクト設計ができる方 ・経営レイヤーの課題と現場の開発をつなぐことにやりがいを感じる方
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1000~1300万
・基本的に設計以降の工程は開発会社に外部委託していますので、 システム開発における要件定義、基本設計、総合テスト等の開発上流工程業務及び保守業務をリードしていただきます。 ・PMとしてIT部門の部門戦略に沿った開発施策立案、部内マネージメント業務、大規模案件のプロジェクト推進等のリーダー層業務。 【業務詳細】 プロジェクト規模は大小さまざまで、ご入社後はご経験やスキルに応じて小さなものであれば複数プロジェクトを並行してご担当いただくこともあります。 【推進中プロジェクト】 ・新サービス/サービス向上施策(口座獲得/ローン/公営くじ等) ・KDDIグループ施策(auマネ活等Gr連携案件) ・デジタルメガバンク化(勘定系システム基盤の設備増強及び勘定系以外を含むシステム更改対応) ・全銀/法制度対応 ・アーキテクチャ改革(システム疎結合化、統廃合/サービスレベル向上/災対環境整備、可用性向上/セキュリティ高度化)(求人ID:405742)
【必須】 ・管理職或いはそれに準じるポジションで、組織/メンバーマネジメント経験のある方。 ・システム開発経験(業界不問)※ ※ユーザーサイド、ベンダーサイドは問いませんが、ウォーターフォールにおける要件定義~リリースにおける一連の工程実務、もしくはプロジェクトマネジメント経験がある方。 【歓迎】 ・銀行システムで数十人月規模の分散系システム構築をプロジェクトリーダーとして推進した経験・スキルを有している方 ・事業会社において、システム案件のプロジェクトマネジメント経験や、MP(マスタープラン)策定/予実算管理等のコスト管理、投資付議や決裁などの資料作成や説明のご経験がある方。
同社は「手のひらにある銀行」をコンセプトとして2008年に誕生しました。この時代はスマートフォンはもちろん、IT・IoTという言葉や技術もまだまだ世の中に広まっていませんでした。しかし同社は店舗やATMに来店するという銀行の前提を覆し、足を運ぶことなく銀行サービスが利用できる環境を実現。その後のスマートフォンの登場を機に、そのビジョンはより明確なモノになりました。そして現在は業界を先駆けてきた信頼と実績、そして先見性による新たなサービス開発で業界をリード。
780~1030万
◤仕事内容◢ - 食品・飲料・化粧品などライフスタイル関連業界のお客様向けに、物流システム(WMS・WCS等)や生産管理システム(MES等)の導入支援・システム開発を担当。 - 業務の上流から関わり、業務コンサルティング・要件定義・設計・構築・導入・運用保守までをリード。 - サプライチェーン全体の最適化(SCM)や現場データの利活用(IoT・AI等)といったDXニーズに対応し、お客様の業務変革を支援。 - 引合・提案からシステム設計・導入、保守運用まで一貫して担当し、お客様の現場と密に連携しながら潜在的な課題やニーズにも対応。 ◤会社の特徴◢ - 日立グループのインダストリアルAIビジネスユニットに所属し、食品・飲料・化粧品業界に特化したシステムインテグレーションを提供。 - ERP、WMS、DWH等の各種パッケージ導入から大規模な新規スクラッチ開発まで幅広くシステム構築を実施。 - 物流、生産、販売マーケティング等の現場データを活用したデジタルソリューション開発を推進し、お客様の作業効率化・高度化を実現。 - SCMの各領域でお客様の業務課題を解決するベストパートナーとなることを目指す。 - 組織は30名程度で、20代~50代の幅広い年齢層が活躍。各メンバーの強みを活かし、弱みをカバーしあう良好な関係性を構築。 - お客様との長期的な信頼関係を重視し、積極的な情報発信を心がける文化。 ◤仕事の魅力◢ - 日本を代表する食品・飲料・化粧品業界のトップ企業のシステム開発に上流工程から関与できる。 - 日立の最先端デジタル技術(IoT・AI等)を活用したデジタルソリューション開発を担当できる。 - 業務コンサルティングから要件定義、設計、構築、導入、運用保守まで一貫してリードする経験を積める。 - サプライチェーン全体の最適化や現場データの利活用といったDX推進の最前線で活躍し、お客様の業務変革を支援する大きなやりがいがある。 - 産業分野の多岐にわたる顧客への展開や、新たなソリューション開発への参画の可能性。 ◤描けるキャリア◢ - 食品・飲料・化粧品業界におけるSCM、物流、生産管理システムの専門家として深い知見と経験を蓄積。 - 業務コンサルティングからシステム開発・導入、運用保守まで一貫した経験を積むことで、ITと業務の両面に精通したプロフェッショナルへ成長。 - 日立の豊富な業種ノウハウや最先端デジタル技術(IoT・AI等)を活用し、DX推進のリーダーとして活躍。 - 将来的にPM/PLとしてプロジェクトマネジメントスキルを磨き、大規模プロジェクトを牽引するポジションを目指せる。 - 産業分野の多岐にわたる顧客への展開や、新たなソリューション開発への参画も可能。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 物流システム / 生産管理システム / WMS / MES / ERP / DWH / SCM / DX / IoT / AI / コンサルティング / 要件定義 / システム開発 / 食品・飲料・化粧品 / 製造業 / データ分析 / プロジェクトマネジメント / SAP / Oracle / 業務改善
◤必須スキル・経験◢ - 業務系システム導入経験(5年以上)。 - 特にERP(SAP、Oracle等)、WMS、MES、DWHなどの導入プロジェクトにおいて、要件定義~設計・構築・導入まで一貫して携わった経験。 - 顧客との折衝・業務ヒアリング・要件整理の経験を有し、業務課題の抽出とITによる解決策の提示ができる方。 - 物流・製造業務に関する業務知識を有し、業務改善・効率化の提案経験がある方。 ◤歓迎スキル・経験◢ - PM/PLとしてのプロジェクトマネジメント経験(規模・業界不問)。 - PMP資格保有者。 - データ分析・AI活用などの業務経験(数理最適化、統計解析、BIツールなど)。 - SAP、Oracle等ERP製品の導入経験・認定資格。 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方(People Champion)。 - 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方(Customer & Society Focus)。 - 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えてイノベーションを加速できる方(Innovation)。
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1000~1250万
◤仕事内容◢ - 食品・飲料・化粧品などライフスタイル関連業界のお客様向けに、物流システム(WMS・WCS等)や生産管理システム(MES等)の導入支援・システム開発を担当。 - 業務の上流から関わり、業務コンサルティング・要件定義・設計・構築・導入・運用保守までをリード。 - サプライチェーン全体の最適化(SCM)や現場データの利活用(IoT・AI等)といったDXニーズに対応し、お客様の業務変革を支援。 - 引合・提案からシステム設計・導入、保守運用まで一貫して担当し、お客様の現場と密に連携しながら潜在的な課題やニーズにも対応。 ◤会社の特徴◢ - 日立グループのインダストリアルAIビジネスユニットに所属し、食品・飲料・化粧品業界に特化したシステムインテグレーションを提供。 - ERP、WMS、DWH等の各種パッケージ導入から大規模な新規スクラッチ開発まで幅広くシステム構築を実施。 - 物流、生産、販売マーケティング等の現場データを活用したデジタルソリューション開発を推進し、お客様の作業効率化・高度化を実現。 - SCMの各領域でお客様の業務課題を解決するベストパートナーとなることを目指す。 - 組織は30名程度で、20代~50代の幅広い年齢層が活躍。各メンバーの強みを活かし、弱みをカバーしあう良好な関係性を構築。 - お客様との長期的な信頼関係を重視し、積極的な情報発信を心がける文化。 ◤仕事の魅力◢ - 日本を代表する食品・飲料・化粧品業界のトップ企業のシステム開発に上流工程から関与できる。 - 日立の最先端デジタル技術(IoT・AI等)を活用したデジタルソリューション開発を担当できる。 - 業務コンサルティングから要件定義、設計、構築、導入、運用保守まで一貫してリードする経験を積める。 - サプライチェーン全体の最適化や現場データの利活用といったDX推進の最前線で活躍し、お客様の業務変革を支援する大きなやりがいがある。 - 産業分野の多岐にわたる顧客への展開や、新たなソリューション開発への参画の可能性。 ◤描けるキャリア◢ - 食品・飲料・化粧品業界におけるSCM、物流、生産管理システムの専門家として深い知見と経験を蓄積。 - 業務コンサルティングからシステム開発・導入、運用保守まで一貫した経験を積むことで、ITと業務の両面に精通したプロフェッショナルへ成長。 - 日立の豊富な業種ノウハウや最先端デジタル技術(IoT・AI等)を活用し、DX推進のリーダーとして活躍。 - 将来的にPM/PLとしてプロジェクトマネジメントスキルを磨き、大規模プロジェクトを牽引するポジションを目指せる。 - 産業分野の多岐にわたる顧客への展開や、新たなソリューション開発への参画も可能。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 物流システム / 生産管理システム / WMS / MES / ERP / DWH / SCM / DX / IoT / AI / コンサルティング / 要件定義 / システム開発 / 食品・飲料・化粧品 / 製造業 / データ分析 / プロジェクトマネジメント / SAP / Oracle / 業務改善
◤必須スキル・経験◢ - 業務系システム導入経験(5年以上)。 - 特にERP(SAP、Oracle等)、WMS、MES、DWHなどの導入プロジェクトにおいて、要件定義~設計・構築・導入まで一貫して携わった経験。 - 顧客との折衝・業務ヒアリング・要件整理の経験を有し、業務課題の抽出とITによる解決策の提示ができる方。 - 物流・製造業務に関する業務知識を有し、業務改善・効率化の提案経験がある方。 ◤歓迎スキル・経験◢ - PM/PLとしてのプロジェクトマネジメント経験(規模・業界不問)。 - PMP資格保有者。 - データ分析・AI活用などの業務経験(数理最適化、統計解析、BIツールなど)。 - SAP、Oracle等ERP製品の導入経験・認定資格。 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方(People Champion)。 - 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方(Customer & Society Focus)。 - 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えてイノベーションを加速できる方(Innovation)。
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600~1500万
【配属想定組織】 コンサルティング事業本部 業務・IT戦略コンサルティング部 等 【募集職種の期待役割】 我々はデジタルテクノロジーを起点として、業界・顧客横断のソリューション提供を行っています。 常に新たな課題に対する解き方を検討し続ける環境の中で、様々なバックグラウンドを持ったメンバーを迎えたいと思っています。 共にチャレンジしていただける方をお待ちしています。 【具体的な職務内容】 <業務内容> ・業界を問わず、大企業が抱える多様な事業課題・業務課題・組織課題を明らかにして、その解決及び企業・組織の変革を支援する ・顧客の経営戦略・業務を深く理解し、その効率化・高度化のための具体的な解決策を提案するとともにその実行を支援する ・特にSaaSソリューション(Anaplan、Tagetik、Coupa、ServiceNow等)を活用した革新的なToBe構想・実現化提案を行い、実装まで伴走支援する 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 <プロジェクト例> ・調達DX改革のコンセプト策定からソリューション導入 ・予算管理高度化やFP&A領域における改革コンセプト策定からソリューション導入 ・S&OPソリューションを活用したグローバル需給プロセス構築・展開支援 ・デジタル経営管理ソリューションを活用したROIC経営実現化支援 上記の他、多数支援実績あり 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・企業の経営視点でのDX推進の構想と、現場での導入と立ち上げの両面を支援していきます。 ・若い年次から顧客と直接やりとりをし、信頼・案件を勝ち取ることが出来るポジションです。 ・複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域での経験を積んでいく事が可能です。 ・コンサルティングプロジェクトだけでなく、顧客に常駐や出向といった形態で共同事業開発に取り組むなど、多様な機会があります。
【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 下記の能力を必須とする。 ・多様なバックグラウンドの人材とチームでコラボレーションする力 ・常に論理的思考を行い、顧客の課題解決に最後まで伴走する意志と力 下記のいずれかの能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・企業の経営戦略・事業戦略を理解した上で、事業・業務・組織の問題点分析から改革・改善に向けた企画を立案できる力 ・自らの立案した企画/計画を社内外の関係者へ説明し、巻き込むコミュニケーション力 ・ビジネスの収益性分析を行い、製品・サービスを適切なモデルで顧客へ提供する目線を持ったビジネス感覚のある方 ・顧客情報システム部門やITベンダーとITに関する技術的なコミュニケーションを図れる力 ※ただし、主たる顧客は情報システム部門ではなくビジネス部門になります 【歓迎するスキル・経験・資格】 下記のいずれかの能力を保有する方(ないしは同程度の業務経験をお持ちの方) ・デジタル戦略立案経験者 ・HR-Techを活用した組織・人事改革経験者 ・大規模システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験保有者(海外オフショア開発含むとなお良し) ・BIツールの利用経験 ・機械学習や統計モデリングをビジネスに適用した経験 ・外国語をビジネスレベルで活用し、グローバルのフィールドで仕事ができる方
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