【CFO】《管理本部長候補》■美容・D2C事業のスケールを支える財務戦略ポジションをお任せします。

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• エージェント求人

  【コンフィデンシャル】【5000万円】【製造業】財務基盤を構築・高度化するPE投資先メーカーのCFO

  2000~5000万

  • 製品
  • 原価管理
  • 財務
  • 事業責任者
  • 会計
  • 親会社/子会社会計基準統一
  • 企業価値向上
  • 資金調達
  • 資金計画策定/管理
  • 財務戦略立案
  • 財務予測分析
  • 財務モデル構築
  • 財務部門調整
  • 財務マネジメント
  • 財務会計指導
  • 財務情報リサーチ
  • 財務/会計領域リサーチ
  • 会計監査
  • 会計デューデリ
  • 会計システム運用
  • IFRS
  • 経理
  • 自動車
  • 部品
  • プロジェクト
  • 自動車部品/輸送機器部品
  • 自動車/輸送機械
  • 部品/原料品質監査
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車部品/輸送機器部品製造
  • 自動車部品
  • 管理会計
  • 管理会計指導
  • 予実差分析
  • 予実進捗管理
  • 海外での予実進捗管理

  PEファンド投資先の売上1,000億円超・グローバル展開する日系製造メーカー東京都千代田区, 神奈川県横浜市, 静岡県静岡市

  【コンフィデンシャル】【5000万円】【製造業】財務基盤を構築・高度化するPE投資先メーカーのCFO気になる

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  仕事内容

  PEファンド投資先の売上1,000億円超・グローバル展開する製造業において、親会社からの独立を完遂し、独立企業としての財務基盤を構築・高度化するCFOを募集します。単なる管理責任者ではなく、「経営基盤の再構築」と「企業価値向上」を主導する実行責任者としての役割を期待しています。 １）グループ全体の財務統制と経営基盤の独立化推進 親会社からの独立に伴い、財務・会計・資金・ITなどの管理基盤をゼロベースで再構築し、独立企業としての経営基盤を確立。国内外の子会社を含めた勘定科目体系や決算・報告プロセスを標準化し、グループ全体を一体的に管理できる仕組みを整える ２）拠点別・製品別の原価管理に基づく経営の見える化と収益性向上 各拠点および製品ラインごとの採算構造を明確に把握し、原価の発生要因を精緻に管理する体制を構築。材料費・人件費・加工費などの主要コストを正確にトレースし、拠点間の収益差を可視化することで、経営判断に直結する情報基盤を整え、これにより、経営陣・事業責任者・海外拠点が共通の指標で議論できる「経営の見える化」を実現 ３）資金・財務戦略の最適化と企業価値向上への貢献 資金繰りやコベナンツ管理を精緻に運営し、キャッシュ創出力と資本効率の最大化を図る。投資・在庫・借入を含めた資金循環をグローバルで一元管理し、運転資金や資本構成を最適化する。海外子会社の資金・投資判断にもCFOとしての統制を効かせ、グループ全体の財務健全性を維持しつつ、企業価値向上を中長期的にリードしていくことを期待

  求める能力・経験

  ・グローバルに事業展開する製造業や自動車部品メーカーでのCFO経験 ・大手メーカー（特に部品・素材系・自動車）でのカーブアウト・スピンオフ実務経験。独立後のERP/財務体制立ち上げや経理分離プロジェクトをリードした実績 ・海外子会社を含むグループ経理/連結管理体制の構築経験。IFRS/日本基準/USGAAPのいずれかに精通し、多通貨・多地域の財務統合経験 ・社員の意識改革や組織再編をリードできる変革リーダーシップと実行力

  事業内容

  コンフィデンシャルの為、お会いさせて頂いた方に詳細をお伝えさせていただきます。

• 企業ダイレクト

  【東京出社あり×リモート/財務経理スペシャリスト】フルフレックス/副業自由

  450~960万

  

  ＪＰＹＣ株式会社東京都千代田区

  【東京出社あり×リモート/財務経理スペシャリスト】フルフレックス/副業自由気になる

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  仕事内容

  IPOを見据えた財務経理業務のスペシャリストを募集。暗号資産の仕訳など先進的な領域にチャレンジでき、日常業務から組織づくりまで幅広くお任せ。財務のプロとして上場準備体制の構築をリードしていただきます。 【具体的には】仕訳から決算業務などの日常経理業務を担当しながら、有価証券運用など財務戦略における専門的な判断を行います。【IPO準備】数年後の上場に向けた財務基盤の強化、監査法人対応、内部統制の整備などに携わります。【業務改善】状況変化に合わせた業務内容の見直しや効率化、ツール導入などを推進し、組織全体のレベル向上に貢献していただきます。仕事内容：（変更の範囲）当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須経験】経理領域の経験3年以上■財務領域の経験3年以上【歓迎経験】事業会社での有価証券運用経験■監査法人対応経験■スタートアップでのバックオフィス経験■マネジメント経験 【魅力】■暗号資産の仕訳など、他社では経験できない先進的な領域にチャレンジできます。法整備がされていない領域のため、税理士と連携しながら新しい仕組みを作り上げていく経験が積めます■IPO準備という重要なフェーズで、財務のプロフェッショナルとして上場に向けた体制づくりをリードできます■仕組みづくりやツール導入、業務効率化の推進など、単なる日常業務にとどまらず組織づくりにも携われます

  事業内容

  電子決済手段の発行及び償還、ステーブルコイン等ブロックチェーンに関するコンサルティング、他

• エージェント求人

  【年収1,500万可】データで経営を変える財務アドバイザリー

  700~1500万

  • 研修企画
  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • 財務
  • プログラミング
  • アドバイザリー
  • 経理
  • IFRS
  • 会計
  • マネージャー
  • ネットワーク
  • 提案
  • 監査
  • データ分析
  • 会計監査
  • 内部監査
  • 分析
  • コンサルタント
  • BIツール
  • 解析結果評価
  • R
  • レポーティング
  • 管理会計
  • 海外業務
  • Python

  有限責任監査法人トーマツ東京都千代田区

  【年収1,500万可】データで経営を変える財務アドバイザリー 気になる

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  仕事内容

  財務・会計のプロフェッショナルファームにおいて、財務会計領域を中心にデータ分析を駆使したアドバイザリー業務を担当いただきます。 経営者に最も近い立場で企業の意思決定支援を行う本ポジションは、経理・財務の過去を整理する業務ではなく、「来を創るコンサルティング業務です。近年、企業経営における不確実性が増す中で、データに基づいた可視化・分析のニーズは急速に拡大しています。私たちは、会計監査で培ったファクトベースの思考力と、グローバルネットワークの知見を活かし、企業の中長期的な成長に貢献します。 ◎業務内容 財務リスクの可視化と分析、アドバイザリー提案 グループ会社・子会社管理の高度化支援（データ集約・ガバナンス構築） 予実管理の仕組み作りや、キャッシュフローモデルの設計・改善 内部監査部門へのアナリティクス活用支援 IFRS導入に際するデータ分析による移行支援 リスク定量化モデルの構築・評価 「数字を読む力」だけでなく、「読み取った情報をどう企業の意思決定に繋げるか」が問われる仕事です。経営陣との対話や、業務改善に向けた定量・定性両面の提案が期待されます。コンサル未経験でも、財務や企画系のポジションで分析やレポートを通じた改善提案の経験があれば、キャッチアップ可能な環境です。 また、グループの一員として、先端の分析技術やナレッジに常時アクセスできる点も強みです。希望者には短期海外派遣や語学研修などのグローバル成長支援制度も用意されており、社内の専門家とも横断的に連携しながら、幅広い業務に携われます。 ■このポジションの魅力 ◎数字で経営を動かす、希少な立ち位置 この仕事は「分析だけ」「監査だけ」ではありません。得られた示唆をベースに、経営層に対して戦略的な提案ができるため、「数字を通じて企業の変革に関わっている」という強い実感が得られます。 ◎未経験からでも専門性を磨ける育成環境 入社1〜3年は多様な領域を経験できる仕組みが整っており、自分の適性や興味に合わせて専門性を深めることが可能です。また、統計・プログラミング・財務モデリングなど、多様な研修も充実しています。 ◎グローバルナレッジをフル活用 世界150カ国以上に展開するネットワークの知見を活用しながら、日本企業の変革に挑むことができるのは、グローバルファームならではの醍醐味です。 ◎キャリアの選択肢が広い コンサルタントとして専門性を磨く道、チームマネージャーとして組織を牽引する道、または中途で入社後に海外での勤務経験を経てグローバルに活躍する人も少なくありません。将来的なキャリアの選択肢も広がっています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・事業会社、金融機関、コンサル等での下記いずれかの経験 　- 財務・経理業務 　- 経営企画・管理会計・予実管理 　- データ分析・レポート作成など可視化業務 【歓迎】 ・統計学の知識、数値解析やBIツール、Python、R等の使用経験 ・分析結果を基に改善提案やレポーティングを行った経験 ・英語力（目安：TOEIC700点以上または海外業務経験）

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【CFO候補/財務責任者】代表直下/銀行員歓迎/年商25億円成長企業

  700~1200万

  

  株式会社メディウェルズ東京都豊島区

  【CFO候補/財務責任者】代表直下/銀行員歓迎/年商25億円成長企業気になる

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  仕事内容

  訪問看護事業を展開する成長企業で、代表直下の財務責任者候補として資金管理・決算実務・管理会計を担当。25拠点の数字を掌握し経営判断を支えるポジション。事業会社のCFO人材へとステップアップできる環境。 【具体的には】資金繰り表の作成と金融機関との折衝、最適な融資スキームの立案を担当。25拠点の月次・年次決算実務、月次試算表の作成と決算早期化に向けたフロー構築を実施。拠点別の採算分析や経営判断に資するレポート作成など管理会計の導入を推進。拠点拡大に伴う経理事務フローの整備とDX化も担当します。変更の範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【歓迎】金融機関での法人営業または融資実務経験3年以上■PL/BS/CFの深い理解に基づく企業の計数分析能力 【魅力】■代表直下で会社の財務と未来を預かる大きな裁量と手応えがあります。経営判断に直結する重要ポジションで、CFOとして財務戦略の全権を担う道が開かれています。■金融機関経験者としての知見に事業会社の決算実務能力が加わることで、市場価値の高いCFO人材へとステップアップできる圧倒的な成長環境です。■在宅医療という社会ニーズの高い分野で組織の屋台骨を支える社会貢献性の高いやりがいがあります。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【CFO候補/経理・管理会計担当】生成AIスタートアップで累計数億円調達！

  500~1000万

  株式会社ｍｉｇｎ東京都渋谷区

  【CFO候補/経理・管理会計担当】生成AIスタートアップで累計数億円調達！気になる

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  仕事内容

  AIなどの先端技術を活用した、建築・土木業界向けソフトウェア開発事業を行っている当社の経営幹部（CFO）候補にて、経理・管理会計担当をお任せいたします。 ■月次/四半期/年次決算業務（監査法人対応含む） ■予算策定、予実管理、管理会計全般の整備 ■資金繰り管理、キャッシュフロー計画の策定 ■取引先管理（債権債務、請求・支払管理） ■税理士法人/会計士/労務/法務/金融機関等の外部パートナー対応 ■上場準備対応（ガバナンス/内部統制/開示体制の整備）

  求める能力・経験

  【必須】■事業会社or会計事務所/税理士法人における経理経験2年以上 ■月次決算を自走できるレベルの知識・実行力 ■主体的に業務改善を推進できる方（0→1の環境に興味がある方） 【歓迎】 ■スタートアップ/IT企業での管理部門経験 ■IPO準備経験、監査法人対応経験 ■財務業務（資金調達・銀行折衝・資本政策）経験 ■Biz基盤整備（経理フロー構築、会計システム導入等）の経験 ■マネジメント経験または志向

  事業内容

  AI・VRなどの先端技術を活用した、建築・土木業界向けソフトウェア開発事業

• エージェント求人

  【経営管理（部長候補）】IPO準備中/社会インフラを支える企業の経営基盤構築/累計100億円超調達

  800~1200万

  • 新規事業
  • マネジメント
  • 資金調達
  • 財務
  • IPO
  • プロジェクト
  • 予算策定
  • 予算計画
  • 中期経営計画策定
  • 予算管理
  • 課題設定
  • 経理
  • リスクマネジメント
  • 監査
  • コンプライアンス
  • 内部統制
  • 分析
  • 会計
  • 管理会計
  • ファイナンス
  • 体制構築
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  CBcloud株式会社東京都千代田区

  【経営管理（部長候補）】IPO準備中/社会インフラを支える企業の経営基盤構築/累計100億円超調達気になる

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  仕事内容

  CBcloud株式会社は 『届けてくれる』にもっと価値を。 のビジョンのもと、物を届けてほしい企業/個人と配送ドライバーを繋げるプラットフォーム「ピックゴー」などの事業を運営しております。 当社はシリーズCでの大型資金調達を含め、累計で100億円超の資金を調達し、事業を拡大してきました。 現在も新規事業の立ち上げやサービス拡張を進めており、さらなる成長フェーズに突入しています。 今後はIPOを見据え、経営管理体制のさらなる強化が必要不可欠なフェーズにあります。 本ポジションでは、経理財務・法務・総務といったコーポレート機能を横断的に統括し、企業価値の最大化を目指す「攻めの経営管理」を担っていただきます。 経営層と連携しながら、全社のガバナンス強化・内部統制整備・リスクマネジメントを推進し、企業の成長基盤をつくることがミッションです。 会社として大きな変革期を迎える中で、実践的な経営管理をリードできる方をお迎えしたいと考えています。 ■業務内容 ・経理財務・法務・総務などのコーポレート機能の統括および組織マネジメント ・経営計画・年度予算の策定、予実管理および数値分析を通じた経営支援 ・業務プロセス・社内ルール・規程の整備とガバナンス／コンプライアンス強化の推進 ・IPO準備に伴う開示体制整備、内部統制構築、監査法人・証券会社との対応 ・経営層や事業部門との連携による全社的な課題抽出と改善プロジェクトの推進 ・経営管理領域に関する社内外ステークホルダーとの折衝・調整 ■ポジションの魅力 ・社会インフラを創出するというビジョンの実現を、経営の根幹から支えることができる ・IPOを見据えた経営管理体制の構築に、初期段階から関わることができる ・変化の激しい環境で、スピード感を持って経営管理の在り方を形にしていくことができる

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・ベンチャー／スタートアップでのコーポレート体制構築経験 ・経理財務・法務・総務いずれかの領域でのマネジメント経験 ・経営管理またはコーポレート部門全体の統括・改善経験 【歓迎要件】 ・経営層や各事業部門と連携し、全社的なプロジェクトを推進した経験 ・IPO準備・上場企業での経営管理業務経験 ・内部統制構築、ガバナンス強化に関する知見 ・管理会計・経営企画・ファイナンスの知識

  事業内容

  配送クラウドソーシング事業

• 企業ダイレクト

  【設立間もない企業のCFO】アパレルブランド成長支援/M&A戦略/アーリーフェーズ

  1200万~

  

  株式会社ＷｅａｒＷｅｌｌ東京都渋谷区

  【設立間もない企業のCFO】アパレルブランド成長支援/M&A戦略/アーリーフェーズ気になる

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  仕事内容

  今後のM&Aによる事業拡大（ロールアップ）を見据え、CFOとして財務戦略の策定からコーポレート全般の統括までを幅広く担当。経営陣の一角として、資金調達や組織基盤の構築をリードし、企業の急成長を牽引。 ■財務戦略の策定および実行（経営戦略に基づく資金調達等） ■コーポレート・バックオフィス全般の統括（法務・経理・総務・IT等／実務は外部リソース活用） ■人事採用戦略の立案・実行管理 ■M&A推進（DDやPMI主導） ■経営陣へのレポーティングおよび意思決定支援 ※アーリーフェーズのため、経営全般に深く関与し、組織の成長基盤をゼロから構築するダイナミックな業務に裁量を持って挑戦できます。

  求める能力・経験

  【必須】■公認会計士資格 ■事業会社での経営管理または経営企画の実務経験5年以上 ■会社法等の知識 ※経理実務経験不問。VC・PEファンドやM&Aの実務経験者は、即戦力として優遇します。 【魅力】■経営の中枢で活躍：アーリーフェーズのCFOとして、財務のみならず組織創りをリードできる稀有なポジションです。 ■独自性：アパレル×M&Aという独自モデルで業界課題に挑めます。 ■裁量の大きさ：実務は外部リソースを活用し、全体設計や戦略判断に注力可能。IPOや事業拡大を目指す過程で、圧倒的な実績を積めます。VCやPEファンドでの経験を活かし、事業会社側で手腕を振るいたい方に最適です。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  CFO候補 / リチェルカ

  1000~1500万

  • 取締役
  • マネジメント
  • 経営会議
  • 管理会計
  • 資金調達
  • IR
  • 財務
  • 経理
  • 会計
  • IPO
  • 内部統制
  • M&A対応
  • バリューアップ/モニタリング
  • J-SOX対応
  • 税務

  リチェルカ東京都港区

  CFO候補 / リチェルカ気になる

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  仕事内容

  ■仕事概要: ■ 募集ポジション CFO（最高財務責任者） / 経営企画 ■ ポジションの魅力 私たちリチェルカは、「AIの社会実装」をミッションに、「RECERQA」プラットフォームでSCMという巨大な市場の変革に挑んでいます。 本ポジションは、これまでCEOが担ってきた財務・経営管理・IRといった経営の根幹業務を引き継ぎ、専任の責任者としてIPO（上場）を見据えた経営基盤をゼロから構築する、経営のコアパートナーです。 ミッションは、単なる管理部長として守りを固めることではありません。 「AI×SCM」という領域で非連続な成長を遂げるため、CEOと「健全なコンフリクト」を重ねながら、事業戦略と資本政策を一体として立案・実行する**「戦略的CFO」**としての役割を期待しています。 エクイティ・デットを問わない最適な資金調達の実行、事業の「スピードしか勝たん」を実現するKPI・予実管理体制の構築、そして投資家や市場から信頼される強固なガバナンスの確立まで、アーリーステージのCFOとして最もエキサイティングな業務のすべてをリードしていただきます。 ■ 業務内容 （主な業務内容） ・「事業を勝たせる」財務戦略・資本政策の立案と実行 事業戦略と連動した中長期の財務戦略および資本政策（IPOロードマップ含む）を策定します。 VC、金融機関（デット）、投資家との強固なリレーションを構築し、エクイティ・デット両面での資金調達をリードします。 精緻なバリュエーション、事業計画、資金繰り計画の策定と実行管理を行います。 ・経営の「羅針盤」となる経営管理体制（管理会計）の構築 経営の意思決定スピードを上げるため、KPIの設計、予実管理（月次・四半期）、モニタリング体制をゼロから構築します。 経営会議や取締役会向けに、経営指標（事業別損益分析など）を可視化し、財務的なインサイトを提供します。 ・IPOを見据えたガバナンス・内部統制の確立 「クラフトマンシップ」の精神で、上場企業としてふさわしい内部統制、会計方針、リスクマネジメント体制を整備します。 監査法人や証券会社との折衝、開示体制の準備をリードします。 ・ステークホルダー・リレーションズの統括 株主、投資家、金融機関に対し、透明性の高い情報開示と誠実なコミュニケーションを実行し、中長期的な信頼関係を構築します（IR活動）。 経理、法務、人事労務など、コーポレート部門全体の機能強化と連携を主導します。 ■求める人物像: 私たちは、まだ世にない価値を最速で届け、SCMという巨大な市場を変革しようとしています。技術も、市場も、そして会社自身も、目まぐるしいスピードで変化しています。だからこそ、以下のような情熱を持つ方と、このフェーズを共に走りたいと考えています。リチェルカの「パーパス・ミッション」に心から共感できる方 「すべての人を、クリエイティブワーカーに。」という未来を本気で実現したいと思える方を歓迎します。 ・「圧倒的な当事者意識」を持ってコミットできる方 アーリーステージの今この瞬間を、自身の成長と事業の成功のために「フルスイング」できる熱量と覚悟を重視します。 ・変化を楽しみ、素直に学び続けられる方 未知の課題やフィードバックを「成長の機会」と捉え、スポンジのように吸収し、昨日より今日、今日より明日と自らを進化させられる方。 ・「健全なコンフリクト」を恐れない方 顧客やチーム（営業、開発）に対し、リスペクトを前提に「良い人であれ」を体現しつつも、事業を前に進めるために言うべきことを率直に伝え、建設的な議論ができる方。 ・細部にこだわり、やり切る「クラフトマンシップ」を持つ方 顧客に最高の価値を届けるため、戦略から実行まで一切妥協せず、プロフェッショナルとしてのアウトプットを追求できる方。 ・「圧倒的な当事者意識」を持ってコミットできる方 アーリーステージの今この瞬間を、自身の成長と事業の成功のために「フルスイング」できる熱量と覚悟を重視します。 ・変化を楽しみ、素直に学び続けられる方 未知の課題やフィードバックを「成長の機会」と捉え、スポンジのように吸収し、昨日より今日、今日より明日と自らを進化させられる方。

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ・CFO、財務責任者、または経営企画責任者として、経営（CEO等）と並走した実務経験（目安：3年以上） ・スタートアップ、またはメガベンチャー（急成長フェーズ）における、エクイティおよびデット（金融機関交渉）での資金調達と、資本政策の立案・実行のご経験 ・管理会計（予実管理、KPI設計・モニタリング）と財務会計（決算、開示）の両面における深い知見と実務能力 ・アーリーステージの組織において、ゼロから管理体制や業務フローを構築（0→1）したご経験 ・VC、監査法人、金融機関、証券会社など、社外の高度な専門性を持つステークホルダーとの折衝・交渉をリードしたご経験 外国籍の方の場合：N1以上、日本企業での就業経験がある方 ■歓迎スキル: ・BtoB向けビジネスソフトウェア業界や、急成長フェーズのITスタートアップにおけるCFO、またはコーポレート責任者のご経験 ・公認会計士、税理士（またはそれに準ずる）会計・税務に関する高度な専門知識 ・IPO準備（Iの部作成、主幹事・監査法人対応、J-SOX対応など）に関する具体的な実務のご経験 ・SCM領域や関連業界（製造、物流、卸売、小売）に関する知見 ・M&A、PMI（Post Merger Integration）、または事業投資のご経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  CFO候補 / Art to Heritage

  1000~2000万

  Art to Heritage東京都港区

  CFO候補 / Art to Heritage気になる

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  仕事内容

  ■仕事概要 株式会社Art to Heritageは、「アートの価値を未来へ繋ぐ」というミッションのもと、現代アートを新たな資産クラスとして確⽴すべく、富裕層向けの仲介事業を展開しています。 https://art-to-heritage.co.jp/ ■業務内容 ・ミドル〜レイターステージの投資家（VC・事業会社など）との交渉および資金調達のリード ・会社全体の成長戦略と整合した財務戦略の立案・実行 ・予算策定、財務計画、KPI設計および業績管理（FP&A） ・財務報告、内部統制、ガバナンス体制の構築・運用 ・CEOおよびコーポレート部門長と連携した成長戦略・エグジット戦略（IPO、M&A等）の推進 ・データドリブンな財務分析を通じた意思決定支援 ■仕事の魅力 ・企業成長フェーズにおける資金調達・IPO準備の実践経験 ・ファイナンス戦略の立案から実行までを一貫してリードできる環境 ・グローバル志向の経営陣との協働による、経営スキルの飛躍的成長 ・経営陣としての意思決定・裁量を持ちながら会社の未来を創る経験 Art to HeritageのCFO候補ポジションでは、スタートアップの財務戦略を“ゼロから創り上げる”経験を積むことができます。 ミドルステージにある当社では、投資家との交渉からエクイティ／デットを組み合わせた資金調達計画、 IPOまでを見据えたファイナンス戦略の策定・実行まで、財務のプロフェッショナルとしてダイナミックに関わっていただけます。 また、代表をはじめ外資系企業での経験豊富なメンバーと共に、日本発・グローバル市場を目指すスタートアップの成長を、ご自身の財務・金融領域の知見を活かして牽引できる環境です。 40名規模の少数精鋭チームのため、個々の裁量が大きく、経営陣の一員として、経営そのものを自らの意思とスピードで動かす経験を得ることができます。 ■主要事業と募集背景 当社では、現在複数のプロダクトを運営しています。 主要事業： Art to Heritage 資産性の⾼い現代アート作品の仲介を展開 「アート投資」という新しい文脈で、急成長を遂げています。 この勢いを止めることなく、日本のアート市場を根底から変えていくため、私たちは営業組織の抜本的な強化に注力していいます。 ▶︎ なぜ、今募集するのか ①「勝てる仕組み」が完成したため 営業利益の黒字化を達成し、高収益なビジネスモデルが確立されました。現在は、この成功パターンを武器に市場をこじ開ける「攻めの力」を必要としています。 ② 圧倒的な成長フェーズにあるため 収益・流通総額ともに前年を大幅に上回るペースで拡大しており、まさに市場を牽引していくステージにあります。 ③「個」の生産性が極めて高まっているため 1人あたりの生産性や取引単価が向上し、少人数で大きな成果を出すプロフェッショナルな体制が整いつつあります。この組織をさらに盤石なものにするためのコアメンバーを募ります。 日本のアート市場は、世界シェアで見ればまだ1%未満に過ぎません。この巨大な「伸びしろ」を自らの手で切り拓き、アートを「次世代へ受け継ぐ資産」として日本に根付かせる。そんなエキサイティングな挑戦に加わってくれる仲間を探しています。 ■アート市場と課題 現在、世界の現代アート市場は約10兆円（650億ドル）規模に達しています。一方で、日本が占めるシェアはわずか1%未満にとどまっているのが現状です。 この乖離は、単なる「文化の違い」ではありません。 以下の構造的な課題が、日本国内のアート業界には存在します。 情報の非対称性：クローズドな取引が多く、適正な時価が分かりにくい 流動性の欠如：購入した作品を再販する「二次流通」の仕組みが未整備である 資産としてのインフラ不足：欧米や中国、英国のように、アートを経済的な資産として流通させる仕組みが追いついていない 私たちは、現代アートがもっと身近で、わかりやすく、安心してアクセスできる世界をつくることが必要だと考えています。 人々がアートに関心を持ち、触れる機会が増えることで、アーティストの育成が進み、現代アートが文化として確かな形で残っていく。 そして、アートを所有することの喜びが連鎖し、未来へと繋がる創造が生まれる社会 – それこそが、Art to Heritageが目指す世界です。 アートの流通を健全化し、資金が循環する仕組みをつくることで、アート本来の価値と豊かさを社会に届けたい。 そして、夢を追い続けるアーティストが道半ばであきらめることのないように── Art to Heritageは、アートの未来を支える基盤を創り続けます。 ≈

  求める能力・経験

  ■必須スキル: ・事業ポートフォリオ戦略の策定・推進に携わった経験 ・全社戦略からの事業計画立案に関わった経験 ▼ 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・スタートアップまたはベンチャー企業におけるCFO、またはそれに準ずる財務・経理ポジションでのマネジメント経験 ・投資銀行・PEファンド・証券会社など、金融機関での実務経験 ・経営陣として企業をリードした経験（事業責任者・取締役など） ・標準的なPCスキル（Excel・Word・PowerPoint） ■歓迎スキル: ・FP&A（経営企画・財務分析）業務の経験 ・ビジネスレベルの英語力（海外投資家との交渉・IR対応など） ・投資銀行・外資系金融機関出身、または事業会社でのファイナンス経験 ・IPO準備や上場企業での資金調達・開示対応経験 ・資本政策・エクイティ／デット調達の実務経験 ・財務モデリング・企業価値評価（Valuation）の知識・経験 ・公認会計士試験合格、または簿記1級など高度な会計知識を有する方 ■募集要項 本ポジションでは、CEOと並走しながら、 CFOとしては、ミドル〜レイターステージ投資家との交渉、資金調達実務、成長戦略・財務戦略の策定・実行まで、企業価値の最大化に直結する領域を包括的にお任せします。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  Chief Financial Officer（CFO） / マツリカ

  1000~3000万

  • 事業計画
  • M&A対応
  • 事業推進
  • 政治/政策
  • 予算策定
  • 財務
  • 予算計画
  • 戦略立案
  • 会計
  • ファイナンス
  • 資金調達
  • 内部統制

  マツリカ東京都中央区

  Chief Financial Officer（CFO） / マツリカ気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 仕事内容 マツリカのCFO（最高財務責任者）として、財務戦略を通じて企業の非連続成長を牽引するポジションです。 資金調達・財務戦略の策定・リスク管理に加え、複数の事業をモニタリングなどにより事業推進を支援するなど、経営に深く参画いただきながら、会社の資本効率を高めて持続的な成長を財務面からさせていただくことを期待しております。 募集背景 マツリカはSFA/CRM市場の最後発として参入して以来、「誰でも使える・誰でも成果が出せる」を思想に掲げ、プロダクトを磨き続けてきました。その結果、多くの企業に次世代型営業DXプラットフォーム「Mazrica」を導入いただき、営業DXの推進に活用いただいています。 現在は、SFA/CRMにとどまらず、デジタルセールスルーム・AIエージェント・企業データベースなど複数のプロダクトを展開し、営業・マーケティングセクションを一気通貫で支援する世界を目指しています。 このような背景のもと、マツリカのCFO（最高財務責任者）として、財務戦略を通じて企業の非連続成長を牽引いただきたく、本ポジションを募集します。 資金調達・財務戦略の策定・リスク管理に加え、複数の事業をモニタリングなどにより事業推進を支援するなど、経営に深く参画いただきながら、会社の資本効率を高めて持続的な成長を財務面からさせていただくことを期待しております。 業務詳細 弊社代表の右腕として、管理部門・ファイナンスを統括するCFOをご担当いただきます。 資本効率を高めて持続的な成長を財務面から支えることによって企業価値の最大化 資本政策と複数事業の運営力を両輪で強化し、バリュエーションと成長率の両立を実現 具体的には以下のような業務詳細となります。 資本政策・ファイナンス ：Equity/Dept調達戦略の立案・実行、投資家/銀行リレーション、Exitオプション検討、M&A対応 FP&A / 予実管理 ：資本配分方針の設計、投資対効果レビュー、事業計画に基づく予算策定・モニタリング 事業オペレーション支援 ：複数事業のモニタリング、推進サポート（COO的役割含む） ガバナンス・リスク管理 ：監査法人・内部統制の監督、会計/開示/法務課題における経営判断 Culture Fit マツリカのVision / Valueに共感いただける方 Innovativeな方 世の中（働き方）に新しい価値を生み出したい方 意志・信念がある方 オーナーシップを持って会社（事業）を成長させたい方 Professionalな方 自ら考え・自ら行動できる方 学習意欲・学習能力が高い方 倫理観・責任感の強い方 ポジションの魅力 ①企業の飛躍的な成長を“財務戦略”で牽引するダイナミズム 弊社は、すでにPMF（プロダクト・マーケット・フィット）を達成したプロダクトを持ち、次なるステージへと本格的に踏み出しています。このポジションでは、企業の成長を加速させる財務戦略の立案から実行まで、経営の最前線に立ってリードしていただきます。 資金調達、M&A、IPO戦略の推進など、攻めの財務施策を自らの手で実現し、企業価値を飛躍的に高めるダイナミックな挑戦が可能です。 ②“経営の中枢”として、財務を超えて事業全体をリード 経営チームの一員として事業全体を見渡し、経営戦略の策定・実行に深く関与できます。 財務を軸に、複数の事業ポートフォリオをモニタリングし、各事業の成長を推進する重要なポジションです。経営戦略、事業計画、組織戦略など、あらゆる側面から企業の成長をけん引する「経営の推進役」として、ビジネスの未来をデザインする手応えを得られます。 ③CFOにとどまらない“マルチプレイヤー”としての活躍機会 弊社では、CFOという役職に縛られることなく、経営上必要な役割を柔軟に担っていただけます。 事業成長のフェーズや経営課題に応じて、COO的な役割や事業部門のリードポジションなど、多様なロールを積極的にお任せします。 ④創業メンバーと共に“次のステージ”を切り拓くコアメンバー 弊社はスタートアップとしての柔軟性と、すでに市場に認知されたプロダクトを持つ安定感を兼ね備えています。CFOとしての役割ではなく、創業メンバーと肩を並べて事業の方向性を決め、企業の未来を形作る「ビジネスクリエイター」としての活躍が期待されます。意思決定のスピードと実行力を武器に、自らのリーダーシップを発揮し、企業の成長を直接実現できるポジションです。 このCFOポジションは、単なる財務管理ではなく、企業成長のエンジンとなる役割です。 これまでの経験をフルに活かし、ダイナミックな挑戦をしたい方のご応募をお待ちしています！

  求める能力・経験

  必須スキル（MUST） 以下いずれか ▼経歴・バックグラウンド - 外資系PEファンド - 投資銀行もしくは戦略ファーム、かつ、海外MBA卒 - スタートアップでのCFO/CEO/COO ▼経験・スキル Equity/Dept調達を主担当として推進した経験（交渉・投資家/銀行対応含む） SaaS財務KPIを投資家・事業双方に翻訳できる力 予実管理・資本配分の設計運用と部門横断の合意形成力 経営会議/取締役会での意思決定推進 M&Aや事業提携、不採算事業売却、コスト削減など重要経営課題の実行経験 歓迎スキル（WANT） ベンチャー企業でのIPO経験 上場企業でのIR経験、投資家対応経験 財務経理マネジメント経験、または会計士資格 管理部門全般のマネジメント経験もしくは実務経験（特に経理・財務・法務・総務の領域） 海外拠点における管理部門マネジメント経験 求める人物像 経営陣の一員としてマツリカをリードされたい方 単なる財務管理ではなく、非連続な事業成長に実現したいという想いのある方 自ら手を動かし実行まで推進できる方 以下の考え方に共感いただける方

  事業内容

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