【コーポレートマネージャー】AIを駆使したバックオフィス構築

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  【CFO候補】現CFO後継として3～5年後の就任前提★プライム上場/リモート可

  800~1500万

  

  株式会社ＩＤＯＭ東京都港区, 千葉県千葉市

  【CFO候補】現CFO後継として3～5年後の就任前提★プライム上場/リモート可気になる

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  仕事内容

  現ＣＦＯの後任として、３～５年後のＣＦＯ就任を見据えて活躍いただく経営中枢のポジションです。資金調達の多様化や国内外のＭ＆Ａなど、当社の更なる成長を牽引する「攻めの財務」をリードしていただきます。 ■財務戦略立案・実行：社債発行・債権流動化・金融機関折衝を通じた資金調達の多様化、Ｍ＆Ａ・グローバル展開（米国・豪州）の財務戦略■組織マネジメント：経理・財務・ＩＲ部門の統合を見据えた部門横断の統括■経営参画：社長２人体制の下、経営陣と密に連携し中期経営計画を推進■入社後は約６ヶ月間のジョブローテーション（現場・経理・財務等）を経てＣＦＯ候補として本格稼働していただきます。

  求める能力・経験

  【必須】■事業会社における財務部門、または経営企画部門での実務経験■財務および経理部門の経験各３年以上（経理は相談可）■多様なステークホルダーとの折衝経験、および組織・部門の統括マネジメント経験 【歓迎】■上場企業でのＩＲ部門経験３年以上■Ｍ＆ＡのＤＤ経験・資金調達経験・グローバル財務経験■公認会計士／ＭＢＡ等の学位 【魅力】■現役ＣＦＯの後任として３～５年後のＣＦＯ就任・将来年収２０００万円を目指す明確なキャリアパスが用意された希少な環境です。■最終面接は社長が担当。経営陣と密に連携する「経営の伴走者」として、自動車業界の大変革期に挑み、自らの手で事業変革を実現できます。

  事業内容

  中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。

• エージェント求人

  🟩財務・M&A戦略🟩年収1200万／フレックス／累計160億調達のAI企業で非連続な成長を主導

  600~1200万

  • 契約交渉
  • M&A対応
  • C
  • モニタリング
  • 戦略提案
  • M&A支援
  • 購買/調達
  • 資金調達
  • エグゼキューション
  • クロージング
  • 分析
  • 戦略立案
  • M&Aアドバイザリー
  • バリューアップ/モニタリング
  • 提案
  • ソーシング
  • M&Aコンサルティング
  • コンサルティング業務
  • ファイナンス

  株式会社FLUX東京都港区

  🟩財務・M&A戦略🟩年収1200万／フレックス／累計160億調達のAI企業で非連続な成長を主導気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 当社は「日本経済に流れを」をミッションに、大規模言語モデル等の最先端AI技術を用いた企業変革（AX）を強力に推進しています。 月次売上高が前年同月比310%成長と急拡大を続ける中、2026年5月にはNTTデータとの資本業務提携およびシリーズCで60億円（累計約160億円）の資金調達を実施しました。 さらなる非連続な事業拡大・多角化に向け、M&A戦略の立案・ソーシングからエグゼキューション、PMI、経営企画支援までを一括して主導できるコア人材を募集します。 ■仕事内容 当社の非連続な成長を牽引する財務・M&A戦略担当として、案件の戦略立案からPMI、経営企画支援まで幅広くリードいただきます。 【具体的な業務内容】 ・M&A戦略立案・ソーシング（経営陣と連携したM&A方針策定、ロングリスト作成、ターゲット開拓・アプローチ、持ち込み案件の事業/財務/法務分析、仲介会社との折衝） ・M&A案件のエグゼキューション～PMI（案件全体管理、外部アドバイザー・売主との折衝、買収ストラクチャー構築、DD・バリュエーション、契約交渉・クロージング・開示対応、PMI設計・推進） ・経営企画/事業企画支援（全社・各事業戦略に紐づく重要データの定義・収集・管理、具体的KPIの設定・モニタリング・改善提案、予実管理、経営層との折衝）

  求める能力・経験

  ■必須条件 以下いずれかの実務経験をお持ちの方 ・事業会社におけるM&A戦略の策定/推進経験 ・PEファンド / 金融機関 / コンサルティングファーム / 事業会社でのM&A実務経験 ■歓迎条件 ・外資系銀行をはじめとした金融系企業でのファイナンス業務経験 ・ファンドまたはファンド傘下企業におけるバリューアップ経験 ・コンサルティングファームにおけるコンサルティング実務経験 ・M&A後のPMI実務経験 ・事業会社における経営企画/事業企画経験

  事業内容

  ～「テクノロジーを、誰もが主役に。」AIの社会実装を牽引する、最注目のメガスタートアップ 企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進する、生成型・予測型AIを組み込んだプラットフォームなどを開発・提供。マーケティングからバックオフィス業務の効率化まで、企業の複雑な課題をノーコードで解決するシステムを展開し、あらゆる産業のAIシフトを加速させています。

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  【セールス本部長候補】経営戦略に直結する組織と事業を創れます◎

  756~1000万

  

  フリー株式会社東京都品川区

  【セールス本部長候補】経営戦略に直結する組織と事業を創れます◎気になる

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  仕事内容

  経営戦略に連動した中長期・短期の事業 営業計画を立案し、KPIの進捗管理や営業プロセスの分析・業務効率化を通じて、持続的な事業成長の実現を牽引いただきます。 ◆事業・営業戦略の立案・実行および推進・経営戦略に基づく中長期・短期の 事業営業計画の立案と実行。・営業プロセスの可視化、ボトルネックの特定、およびDX推進等による業務効率化。・定量データ（KPI等）の進捗管理と、それに基づく機敏な施策の実行。◆組織マネジメント・人材育成・営業メンバーおよびリーダーの評価、指導、育成などのマネジメント業務。

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業経験3年以上 ■マネージャー層を含む20名以上の組織マネジメント経験2～3年以上 ■組織マネジメント経験(予算管理や数値管理、KPIマネジメントの経験) ≪魅力≫本部長候補として、経営戦略に直結する組織と事業を創る経験 戦略立案からメンバー育成、プロセスの刷新まで圧倒的な裁量を持って取り組めます。 理想を掲げ、不確実な状況下でも仮説検証を繰り返しながら、組織を大きなムーブメントへと巻き込んでいくリーダーシップを磨くことができる環境です。

  事業内容

  ■クラウドの会計ソフト,人事労務ソフト「freee (フリー)」などの運営。 ★特徴★個人事業主・中小企業向けの全自動クラウド型ソフト/簿記の知識なしで簡単に使える/銀行などのweb口座と連動して自動で会計帳簿が作成可能

• エージェント求人

  楽天　中国ECビジネス財務経理責任者【グループ経理部】

  1000~1800万

  • 財務
  • 税務
  • 会計
  • 経理
  • 管理会計
  • EC
  • マネジメント
  • IFRS

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  楽天　中国ECビジネス財務経理責任者【グループ経理部】気になる

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  仕事内容

  【部署・サービスについて】 財務経理ディビジョンは、財務、税務、主計、グループ経理、IR、財務経理戦略 楽天シンフォニー財務経理管理の7つの部署で構成されており 楽天グループ全体の財務経理を統括することをミッションとしています。 海外の地域統括会社や重要子会社へ財務経理責任者を派遣し、グローバルな 財務経理ガバナンスを構築・運用することも重要なミッションとしています。 【募集背景】 中国での新規事業立ち上げ・拡大に際し、中国子会社CEOの片腕として 財務経理部門を統括し、また、本社財務経理ディビジョンの一員として グローバルな事業拡大を財務・経理面から支えるメンバーを募集します。 ・中国上海にある子会社のCFOまたは財務経理部長の 　ポジションを想定しています。 ・本社財務経理ディビジョンの一員として、一子会社の経理業務のみでなく 　グローバルな事業拡大を、財務経理面から支えるミッションを担って頂きます。 ＜魅力＞ ・財務経理の責任者として、広い裁量を持って 　海外ビジネスの立上を推進する役割です。 ・同時に、財務経理ディビジョンの一員として、グループ全体の 　財務経理ガバナンスを統括する役割でもあります。 【業務内容】 <主な業務内容> 中国子会社CFOまたは財務経理責任者として ・中国子会社の財務経理プロセス全般の構築 ・財務経理オペレーションのガバナンス構築 ・予実管理等の管理会計全般・ 海外におけるEC事業拡大の推進サポート 【働く環境】 <中途入社者のバックグラウンド> ・上場会社での財務経理経験者 ・会計税務分野の専門家 ・コンサル業務従事者 <活躍をしている中途入社者のキャリアパス実例> ・複数部署を経験後、海外子会社や地域統括会社のCFO ・財務経理部門の部門長 ・国内子会社の取締役

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・中国でのビジネスに携わった経験があり、現地の商慣習に一定の知見があること ・月次、四半期決算を含む財務会計業務全般に関するマネジメントが出来ること ・経理を代表する立場で事業担当者や法務等の他専門部門と話が出来ること ・IFRSおよび税務に関する知識 ・DXの経験、またはそれに挑戦する意欲 【歓迎要件】 ・中国でのECビジネスに精通していること ・中国語でのコミュニケーションが出来ること ・10人以上の組織のマネジメント経験

  事業内容

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• エージェント求人

  金融DXを牽引◤シンプレクス◢メガバンク×統括×組織マネジメント｜事業責任者候補

  1205~2000万

  • コンサルティング業務
  • 戦略提案
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 開発プロジェクト
  • 運用保守
  • システム設計
  • 提案
  • 事業責任者
  • 開発
  • システム開発

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  金融DXを牽引◤シンプレクス◢メガバンク×統括×組織マネジメント｜事業責任者候補気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・創業27年以上、日本の金融業界を高度なIT技術で支えてきたDX支援企業です。 ・戦略コンサルからシステム設計、開発、運用保守まで一貫して支援します。 ・金融領域で培った実績を背景に、非金融や官公庁領域へも事業を展開中です。 ・全体最適と相互尊重を重視する「Mutual Respect」の風土があります。 ・直近の連結従業員数は2,000名を超え、現在も業容拡大を続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・メガバンクや大手証券会社など、主要アカウントのマネジメント全般。 ・クライアントとの良好なリレーション構築および新規案件の獲得推進。 ・システム開発プロジェクト群（デリバリー）の統括と全体最適の推進。 ・20～50名規模の組織マネジメント（人財育成、評価、カルチャー醸成）。 ・事業責任者（グループヘッド）候補として事業戦略の実行を牽引。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・メガバンク向けキャピタルマーケット領域における大規模開発プロジェクト。 ・大手総合証券会社向けのトレーディング・市場系システム構築。 ・金融主要アカウントにおける複数プロジェクト群の統合デリバリー統括。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅年収1,200万円〜2,000万円提示！経営・事業責任者へステップアップ可能 ✅創業時からの顧客基盤と社内の金融×ITのプロ集団による手厚いサポート体制 ✅夕食ビュッフェ無料、マッサージルーム完備など充実した独自の福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・ビジネス理解と最先端IT技術を兼ね揃えた高いソリューション提案力。 ・売上数値だけでなく全体最適や組織貢献を多角的に正当評価する評価制度。 ・Udemy学習支援や資格取得補助など個人の成長を全力でバックアップ。

  求める能力・経験

  数億円規模のシステム開発プロジェクトのデリバリー経験 金融市場系領域におけるシステム開発プロジェクト経験

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  東京【General Manager】フレックス/コンサル/在宅可

  1200~2500万

  

  株式会社Ｓｐａｒｋ　Ｎｏｖａ東京都港区

  東京【General Manager】フレックス/コンサル/在宅可気になる

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  仕事内容

  経営・事業変革コンサルティングを行っている当社にて、General Managerをお任せいたします。CEO直下で事業責任者としてP&L責任を持ち、会社の成長そのものを直接牽引していただきます。 ■案件創出・アカウントマネジメント：新規案件、新規テーマの企画・提案、長期的なパートナーシップを前提としたアカウント戦略の立案、推進 ■企業変革プロジェクトのリード：経営戦略、DX、業務改革などの構想策定、経営層～現場を巻き込んだ変革推進、自立・自走組織の実現支援 ■事業・組織づくり：採用、育成、評価制度などの組織づくり、新規サービス、事業の立ち上げ【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】コンサルティングファームでのマネジメント経験、案件拡大・創出経験、何らかの専門性を有する方。 【歓迎】ゼロからの事業立ち上げや新サービス開発の経験、ビジネスレベルの英語力をお持ちの方。 ■目安10名以上の組織マネジメントまたはP&L責任を負った経験をお持ちの方を求めています。 ■自ら面接・採用したメンバーを育成し、プロジェクトの主力メンバーへ引き上げた実績がある方を歓迎します。 ■「自分がこの事業の責任者である」という当事者意識を持ち、自ら汗をかいて案件を取ってくる泥臭さ・行動力がある方を歓迎します。 ■コンサルは手段と捉え、経営に近いキャリアを描きたい方に最適です。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【CFO】フリマサービス急成長ベンチャー/IPO準備中/経営の中枢を担うポジション

  1000~1200万

  

  株式会社アラカン愛知県名古屋市, 東京都千代田区

  【CFO】フリマサービス急成長ベンチャー/IPO準備中/経営の中枢を担うポジション気になる

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  仕事内容

  私たちアラカンは、設立4年にして流通取引額100億円を突破するなど、業績は右肩上がりで成長中です。そんな拡大フェーズのなか、経営チームの一員としてCFOを担っていただける仲間を募集します。 【具体的な業務内容】 ■資金調達(Equity、Dept)　■上場準備　■監査法人対応　 ■事業計画の策定　■事業モニタリングの仕組みづくり　 ■会社ルールや規程づくり　■組織づくりや採用活動

  求める能力・経験

  【必須】 ■マネジメントのご経験 ■名古屋に出勤もしくは頻度高く出張が可能なこと 【いずれか必須】 ■上場準備をしている会社でのCFO経験 ■公認会計士として監査法人で上場企業、上場準備している会社の監査をしていたご経験があること ■投資銀行で投資業務のご経験があること 【歓迎】■上場準備、上場のご経験　■採用、組織創りのご経験

  事業内容

  自動車フリマ事業（カババ）

• エージェント求人

  モノグサ◆for Business事業責任者 (VPoB候補)

  1000~1500万

  • 事業責任者
  • KPI設定
  • 戦略立案
  • KGI/KPI設定
  • 戦略提案
  • 中期経営計画策定

  モノグサ株式会社/シリーズC 約18.5億円の資金調達/フルフレックス・リモート可東京都千代田区

  モノグサ◆for Business事業責任者 (VPoB候補)気になる

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  仕事内容

  モノグサは、記憶定着のためのプラットフォーム「Monoxer」を提供しています。 私立学校や大手塾での導入が進む一方で、 現在、私たちが最も大きなポテンシャルを感じているのが「企業領域」です。 あらゆるビジネスシーンにおいて、知識の習得（記憶）はパフォーマンスの土台です。 しかし、多くの企業教育は「教える」ことに終始・留まっており、その後の「定着」は従業員（学習者）個人の裁量に委ねられてきました。 Monoxerは、この「分かったけれど、定着まではしていない」という構造的な課題を解決し、 「憶えること」を業務プロセスに組み込むことで、再現性の高い人材育成のスタンダードを構築しようとしています。 昨年末にシリーズCラウンド（総額約18.5億円）を実施し、住友商事様と資本業務提携、 ならびにANAホールディングス様や、三井化学様、東急建設様といった日本を代表する企業のCVCからも出資いただきました。 この提携は、Monoxerを単なる「学習アプリ」としてではなく、 「産業インフラとしての記憶プラットフォーム」へと進化させるための大きな一歩と考えています。 エンタープライズ領域において、これらの巨大市場をゼロから定義し、垂直立ち上げしていく事業責任者を募集します。 ▼業界ごとの解決する課題・提供価値の一例 ✓ 小売・リテイル： 　家電量販店やスーパー、ドラッグストア等、数万人規模の現場スタッフの知識を標準化し、 　人手不足下でも新人の早期立ち上がりと高い接客品質を再現。社会課題である労働力不足への構造的な解決を図る ✓ 製造・建設： 　安全教育の徹底と、現場の暗黙知・経験知を知識として技能承継する仕組みの構築。 　熟練工の技術を若手や外国人人材へ正しく伝承し、日本全体のものづくりの競争力や技術・品質レベルの底上げに繋げる ▍職務詳細 「記憶を日常に。」というミッションのもと、For Business領域の事業責任者として、 企業市場におけるMonoxerの事業全体を統括し、更なる事業成長を責任者として牽引していただきます。 単なる組織マネジメントに留まらず、中期経営計画を達成するための事業戦略の立案から実行、組織運営、 そして経営層との連携を通じて、事業の持続的な成長と発展に貢献する極めて重要なポジションです。 ■事業戦略の策定と実行推進 企業における人材育成・セールスイネーブルメント領域の動向、競合環境、Monoxerの強みを深く理解し、 事業目標達成に向けた短期/中長期両面の事業戦略を策定します。 策定した戦略に基づき、具体的なアクションプランを立案し、KPI設定、進捗管理、および必要に応じた戦略修正をリードします。 事業全体のP/L責任を持ち、目標達成に向けたあらゆる施策を推進します。 ■組織の統括とマネジメント For Business領域のセールス、アカウントエグゼクティブ、場合によってはマーケティングを含む関連チームを統括し、 高いパフォーマンスを発揮できる組織体制を構築・維持します。 メンバーの育成、エンゲージメント向上、部門間の連携強化を通じて、組織全体の生産性と成果を最大化します。 ■主要アカウント・アライアンス戦略の推進 各業界のリーディングカンパニーといえる大手の企業様との関係性を深化させ、 戦略的なアライアンス構築や大型案件のクロージングを主導します。 顧客の経営層を含む多様なステークホルダーとの強固な信頼関係を築き、Monoxerの価値を最大化する提案と事業開発を推進します。 既存顧客における解約防止や協働規模の最大化、新たな市場開拓を掛け合わせた 戦略的な事業推進とそのプロセス設計が求められます。 ■事業運営の最適化と仕組み化 売上、利益、顧客満足度を最大化するための事業運営プロセス全体の最適化を推進します。 セールスプロセスの改善、顧客サポート体制の強化、データに基づいた意思決定プロセスの構築など、再現性のある事業成長モデルを確立します。 ■経営層への提言と事業全体へのコミットメント 担当領域の事業責任者として、経営との会議体を通して進捗報告、戦略提言、および経営判断への参画を行います。 自組織の成果だけでなく、会社全体の事業成長を最大化するために、必要であれば自組織にとって不利な判断も辞さず、事業全体にコミットし、 経営層との密な連携を通じて、一貫したコミュニケーションを徹底し、健全な組織運営を推進します。 ■プロダクト開発への戦略的貢献 顧客や市場のニーズを深く掘り下げ、プロダクト開発チームへ戦略的なフィードバックを行います。 市場に最もフィットするプロダクトの方向性を共に議論し、 Monoxerが提供する価値を最大化するためのプロダクトロードマップ策定に貢献します。

  求める能力・経験

  事業部長またはそれに準ずるレイヤーでの事業マネジメント経験（3年以上目安） 　- 事業戦略の立案から実行、P/L責任を持ち、事業成長を牽引した実績がある方 大規模組織（目安として20名以上）のマネジメント経験 　- 組織目標達成への強いコミットメントと、メンバーの育成、エンゲージメント向上に貢献した実績をお持ちの方 大手企業に対するソリューション営業のご経験（5年以上目安） 　- 高い事業目標に対する達成実績と、そのための戦略的なアプローチを自ら構築し実行したご経験 事業・経営それ自体への強いコミットメント 　- 自組織の目標達成だけでなく、会社全体の事業成長を最大化するために、俯瞰的な視点から意思決定ができる方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【事業責任者(VP候補)】AIアルゴリズム×エンタメの独自EC/リモート/フレックス

  1080~2184万

  

  株式会社カウシェ東京都渋谷区

  【事業責任者(VP候補)】AIアルゴリズム×エンタメの独自EC/リモート/フレックス気になる

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  仕事内容

  買い物をゲーム感覚で楽しめる新感覚ECアプリ「カウシェ」を運営する当社にて、多角化に向け事業戦略の立案からPL責任、サービス企画、アライアンス、組織構築までを一気通貫で担い、事業の立ち上げを牽引します。 ・ビジョンや中長期戦略を描きGMV・売上・粗利などのPL責任を担う ・新規事業0→1立ち上げや既存事業の1→10非連続成長に向けた企画推進 ・事業成長に必要な出店者・広告主・提携先等の新規開拓と交渉の牽引 ・事業の拡大フェーズに合わせた採用・育成・オペレーション構築の主導 ・プロダクト部門や経営陣と連携し顧客体験と収益性を両立する設計実行 ・全社でAIをフル活用し少人数で大きな成果を創出する事業運営の実践

  求める能力・経験

  【必須】■売上5億円/年以上の事業のPL責任を持った経験、または大型事業・新規事業の立ち上げ（0→1）・拡大（1→10）を主導した経験 ■事業戦略・立案から実行・組織マネジメントまでを一気通貫で担った経験 ■経営陣や社内外の多様なステークホルダーと連携・交渉し、事業を前に進めた経験 【歓迎】■EC・小売、広告／リテールメディア、アドネットワーク広告、データ利活用、Fintech、・アライアンス／営業のいずれかにおける事業開発・事業責任者の経験■新規事業開発・事業の多角化の経験 ■スタートアップや成長フェーズの組織での事業立ち上げ・仕組み化の経験

  事業内容

  「新しい生活圏のカタチをつくる」をビジョンに、発見型ソーシャルECアプリ「カウシェ」を運営しています。

• エージェント求人

  【製造業AIデータプラットフォーム×NEXTユニコーン】セールスMGR｜現年収～1200万円＋賞与

  1000~1200万

  • KPI設定
  • 戦略立案
  • 購買/調達
  • リーダー
  • マネジメント
  • デザイン
  • マネージャー
  • 品質管理
  • 営業
  • 開発
  • 法人営業
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • 提案

  キャディ株式会社東京都台東区, 東京都台東区

  【製造業AIデータプラットフォーム×NEXTユニコーン】セールスMGR｜現年収～1200万円＋賞与気になる

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  仕事内容

  【ミッション】 製造業の設計・開発・調達・品質管理・IT・セールスといったバリューチェーン全体を巻き込んだ、全社最適な構造変革をグランドデザインする役割です。 かつてガラケーからスマホへの移行が産業を塗り替えたように、顧客がまだ見ぬ「新たな事業のあり方」を提示し、共に市場を創り出していく。 成熟市場での成果に安住せず、製造業の抜本的変革に自らのビジネススキルを投資できる方を求めています。 【職務内容】 重要顧客の経営層へのトップアプローチ 大手製造業の経営層に直接アプローチし、本質的な経営課題をデータから紐解きます。 一部門のシステム導入に留まらない、全社横断の事業変革の合意形成を自らリードします。 営業戦略の立案・実行と予実管理 全社方針に基づきエンタープライズ領域の営業戦略を策定します。 KPI設計と精度の高い予実管理で、事業成長を数字でコミットします。 チームマネジメントと次世代リーダーの育成 数名規模のチームを率い、メンバーのマネジメントだけでなく、次世代の営業マネージャーの育成にも関与します。 トップセールスのノウハウの型化・仕組み化 属人的な営業から脱却するため、営業プロセスの標準化を推進します。 セールスイネーブルメント組織と連携し、組織全体のスキルを底上げする仕組みを作ります。

  求める能力・経験

  1. 法人営業における圧倒的な実績と推進力 ・ゼロベースの提案力： 顕在化していない課題を見抜き、ゼロからソリューションを型化・提案できる力 ・巻き込み力： 社内外のステークホルダーを主導し、大型プロジェクトやディールを完遂した経験 ・圧倒的な成果： 社内トップクラス（MVPや上位5％以内など）の実績・定量成果を出してきた経験 2. 組織・事業をドライブさせた経験（いずれか必須） ・マネジメント経験： プレイングとして自ら動きつつ、チーム全体の成果を最大化させた経験 ・事業立ち上げ経験： 新規事業の立ち上げ、または組織・体制の再構築（スクラップ＆ビルド）を自ら主導した経験

  事業内容

  キャディ株式会社は「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、巨大な製造業市場の構造改革に挑むメガベンチャーです。 独自の調達プラットフォーム「CADDi Manufacturing」による最適な部品供給と、独自AIで図面データを資産化するSaaS「CADDi Drawer」を展開。テクノロジーと現場データを融合し、受発注の最適化から業務効率化までを牽引しています。 日本発のグローバル基幹産業をテクノロジーで進化させ、圧倒的なスケール感で成長を続けています。