RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

408334754/【京都】アカウントセールス〈従業員1000名以上〉

420~600

マンパワーグループ株式会社

京都府京都市

職務内容

職種

  • キャリアアドバイザー

  • 人材/アウトソーシング法人営業

  • その他営業

仕事内容

  • 既存顧客
  • コンサルタント
  • スタッフ
  • 営業
  • ヒアリング
  • 担当者
  • 提案
  • 人事

【職務概要】 各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、および既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを担当します。 【職務詳細】 ・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業および深耕営業(訪問/電話) ・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案 ・派遣求人条件のヒアリング ・派遣スタッフの紹介 ・スタッフコンサルタント(人材コーディネーター)との打ち合わせ ・就業決定後、派遣スタッフの就業フォロー 【ミッション】 世界70カ国・地域に展開するグローバルカンパニーの知見を活かし、企業の経営課題解決と求職者のキャリア形成を繋ぐ架け橋となることが求められます。

求める能力・経験

  • PC/Web
  • 販売
  • 営業
  • 顧客折衝
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC

【必須】 ・社会実務経験1年6ヵ月以上 ・PC基本操作(実務でのPC使用経験) ・営業、販売サービス等の顧客折衝経験

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

給与

420万円〜600万円

勤務時間

■勤務時間 9時00分~18時00分(所定労働時間:8時間) ※フレックスタイム制度あり ■休憩時間 60分

残業手当

休日・休暇

125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

有給、年末年始、育児、介護

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:420万円~600万円 賃金形態:月給制 月額:250300円~ 賞与:年2回 昇給:年1回

勤務地

配属先

転勤

京都府勤務

住所

京都府京都市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀鉾町 8 京都三井ビル 6F  阪急京都線「烏丸」駅徒歩1分

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

交通費支給(上限3万円)、資格取得支援、確定拠出型年金、研修制度、健康診断、各種福利厚生利用 他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    関西エリア【見積スタッフ(反響営業)】未経験・第二新卒大歓迎!年休120日

    370~530

    株式会社引越社大阪府内, 京都府内, 兵庫県内
    もっと見る

    仕事内容

    「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。

    事業内容

    ■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)

  • 企業ダイレクト

    関西エリア【セールスドライバー】未経験・第二新卒歓迎!年休120日・月10日休

    370~530

    株式会社引越社大阪府内, 京都府内, 兵庫県内
    もっと見る

    仕事内容

    「アリさんマークの引越社」でお馴染み引越し企業のパイオニアとして、引っ越し作業を支え続けている当社で、セールスドライバーを募集いたします。アルバイト経験・未経験からでもキャリアアップ可能です! 【詳細】 1)訪問:お客様を社用車で訪問(1日2~4件程度)。訪問先やスケジュールは本部から送られてくるため、指示通りに動けばOK! 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、その場でお見積りをお渡し。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。

    事業内容

    ■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)

  • 企業ダイレクト

    京都エリア【見積スタッフ(反響営業)】未経験・第二新卒大歓迎!年休120日

    370~530

    株式会社引越社京都府京都市, 京都府京都市, 京都府宇治市
    もっと見る

    仕事内容

    「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。

    事業内容

    ■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)

  • 企業ダイレクト

    宇治【見積スタッフ(反響営業)】未経験・第二新卒大歓迎!年休120日

    369~532

    株式会社引越社京都府宇治市
    もっと見る

    仕事内容

    「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。

    事業内容

    ■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)

  • 企業ダイレクト

    京都東【見積スタッフ(反響営業)】未経験・第二新卒大歓迎!年休120日

    369~532

    株式会社引越社京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。

    事業内容

    ■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)

  • 企業ダイレクト

    京都西【見積スタッフ(反響営業)】未経験・第二新卒大歓迎!年休120日

    369~532

    株式会社引越社京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。

    事業内容

    ■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)

  • エージェント求人

    【エンリッション/学校営業/京都】

    450~700

    • 店舗
    • プレゼンテーション
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • ネットワーク
    • 契約交渉
    • 提案
    • 人事
    • 広報
    • 営業
    • 事業推進
    • 学校訪問
    • 最終顧客 学校
    • 最終顧客 大学
    • 理事長
    • 校長
    • ソリューション型営業
    • 新卒採用
    • 就職/転職イベント出展
    • キャリアプランニング指導
    株式会社エンリッション京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 国内主要大学(地方含めた国公立・有力私立)のキャリアセンターや学長・理事層に対し、 「知るカフェ」の導入・提携を提案します。 ・ターゲット大学の選定およびアプローチ戦略の立案 ・大学の意思決定層(学長、事務局長、キャリア課)へのプレゼンテーション ・学内設置に向けた契約交渉、各種調整業務 ・導入後の学内広報支援や大学との関係性維持 ◾️事業内容について 【Mission】未来を担う人材に、多様な選択肢を提供し、人生を豊かにする 【Vision】採用における最重要プラットフォームとなる 【事業内容】 ・エンリッショングループは、学生と企業の出会いを起点に、キャリア形成と採用のあり方をアップデートする事業を展開しています。 ・主力事業である学生限定キャリア支援プラットフォーム「知るカフェ」は、全国の大学内外に20店舗を展開し、東京大学・京都大学・早稲田大学・慶應義塾大学・大阪大学・東京科学大学など、国内有数の大学の学生が利用しています。 ・月間約38,000人の大学生・大学院生が利用し、企業の人事担当者と学生が少人数で交流する「Meetup」を年間約4,000回開催しています。 ・企業(自治体・官公庁含む)からの利用料により運営され、学生は無料で利用できる仕組みを採用。 ・現在は230社以上の企業に導入され、学生と企業の中長期的な関係構築を支援しています。 ■募集背景 「第2創業期」の最重要ミッション、多店舗展開の加速。 現在20店舗の「知るカフェ」を、今後3年で60店舗まで拡大する計画です。 これまでは代表のネットワーク等も活用してきましたが、目標達成には「戦略的な大学開拓」が不可欠。そこで、大学との深いリレーション構築を担う専門組織を強化します。 ■働くチーム 代表の柿本直下、または事業推進チームと連携。ナジック(学生情報センター)出身の寺田氏など、 大学営業のプロフェッショナルと切磋琢磨できる環境です。 ■ポジションの魅力 ・「大学の常識を塗り替える」面白さ: 保守的な大学組織に「企業との接点」という新しい価値を実装するダイナミズム。 ・経営直結のスピード感: 3倍成長という高い目標に向け、自らの動きが会社の成長に直結します。 ・社会的意義: 大学1年生からキャリアを考える環境を創り、ミスマッチのない社会を目指す貢献性。

    求める能力・経験

    【必要な経験】 ■大学に対する営業経験(商材不問、3年以上) ※大学の意思決定フロー(教授会、理事会等)や特有の文化を理解されていること。 ※新規開拓において、ガッツを持って泥臭く動けるマインド。 【求める人物像】 ・泥臭く、かつ論理的:テレアポ・飛び込みを厭わないガッツと、大学幹部を納得させる論理的思考のバランス。 ・ビジョン共感:単なる「物売り」ではなく、日本のキャリア教育を変える使命感に燃えれる方。 ・突破力:前例のない提案に対し、粘り強く交渉を続けられる方。

    事業内容

    ・学生と企業の出会いを起点に、キャリア形成と採用のあり方をアップデートする事業を展開 ・主力事業である学生限定キャリア支援プラットフォーム「知るカフェ」は、全国の大学内外に20店舗を展開 ・月間約38,000人の大学生・大学院生が利用し、企業の人事担当者と学生が少人数で交流するMeetup」を年間約4,000回開催 ・企業(自治体・官公庁含む)からの利用料により運営され、学生は無料で利用できる仕組みを採用。現在は230社以上の企業に導入され学生と企業の中長期的な関係構築を支援

  • 企業ダイレクト

    【京都】馬渕個別の反響営業(授業無)自身の成長と生徒の成長を実感できる仕事

    336~630

    株式会社エスト京都府内
    もっと見る

    仕事内容

    ▼企業理念である「最優先は生徒・保護者の期待に応えること。」を目指し成長し続ける馬渕教室にて、事業の主軸となる、生徒・保護者・講師をマネジメント、また提案営業をお任せします! 生徒と保護者の間に立ちながら、講師と連携し生徒の夢を叶える・成長に携われることがこのポジション最大の魅力!生徒へは夢や目標、現在の学力を考慮した上で教材の難易度や、講師との相性を加味しながら、無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画。保護者へは日々の対応や講習時期の面談実施。生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案していきます。

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎★ポテンシャル重視!スキルは入社後に身に付きます 【人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方!★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方大歓迎です! ★リクルート取材!中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数!! 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です!

    事業内容

    【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3~5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)

  • 企業ダイレクト

    【京都】馬渕個別の反響営業(授業無し)自身と生徒の成長を実感できる仕事◎

    336~630

    株式会社エスト京都府内
    もっと見る

    仕事内容

    ▼企業理念である「最優先は生徒・保護者の期待に応えること。」を目指し成長し続ける馬渕教室にて、生徒・保護者・講師のマネジメント、および提案営業を行っていただきます! 生徒と保護者の間に立ちながら、講師と連携し生徒の夢を叶える・成長に携われることがこのポジション最大の魅力!生徒へは夢や目標、現在の学力を考慮した上で教材の難易度や、講師との相性を加味しながら、無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画。保護者へは日々の対応や講習時期の面談実施。生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案していきます。

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎!ポテンシャル重視!スキルは入社後に身に付きます 【お人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方!★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方大歓迎です! ★リクルート取材!中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数!! 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です!

    事業内容

    【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3~5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)

  • 企業ダイレクト

    京都【法人営業(既存メイン)】インテリア・内装デザイン・空間プロデュース

    400~500

    株式会社フジワラ京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    ハウスメーカー、工務店、設計事務所などのお客様に対しインテリア・内装のトータルコーディネート提案をお任せします。お客様のイメージ・用途・予算を丁寧に伺い、最適なプランの方向性を一緒に決める仕事です。 【具体的な業務内容】 ・ヒアリング:施主様の想いを深く聞き取り、潜在ニーズを汲み取ります。 ・プランニング:幅広い商材から最適な空間構成を提案(既存顧客メイン)。 ・現場ディレクション:決定後の図面化、現場の段取り、納品確認まで。 ・飛び込み・テレアポなし:既存顧客メインでご紹介やHP・SNS経由の依頼が中心です。

    求める能力・経験

    【必須】・普通自動車免許 ・内装、建築、ハウスメーカー、リフォーム業界経験 (営業・施工管理・設計など職種は不問。) 【求める人物像】人と人とのつながりを大切にする営業スタイルなため「協調性がある」「穏やか」「お客様・人のために動ける」方を募集中。またコミュニケーション能力に長けている方や、自分から動く事の出来る方が向いています。

    事業内容

    照明・インテリア・空調・エコ商品の企画販売及び施工