【千代田】システムエンジニア/東証プライムG/ITコンサル/収入UP目指せる/3年以内入社離職者ゼロ
400~500万
株式会社クロスアクティブ
東京都千代田区
400~500万
株式会社クロスアクティブ
東京都千代田区
web/オープンプログラマー
サーバーサイドエンジニア
web/オープンSE
アプリケーションエンジニアとしてさまざまなプロジェクトに参画します。 ・Java、.NETでのシステム開発 ・上流工程から保守まで、システム開発全般を幅広く担当 【プロジェクト事例】 ◆官公庁のソフトウェアの設計・開発 ◆金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト ◆コンシューマー向け大手Webサービスの設計・開発
■必須スキル 〇プログラミング経験1年以上 ※1年未満でも相談に応じます ■歓迎スキル 〇Java、C#、VB .netでのプログラミング経験 ■こんな方を歓迎します 〇大規模プロジェクトに挑戦したい方 【こんな方が向いています!】 ◎人間関係がよくストレスの少ない職場で働きたい方 ◎周りのサポートがしっかりしている会社を望む方 ◎マネジメント職へのキャリアアップや、専門特化など、今後のキャリアパスを検討している方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、4年制大学、専門職短期大学、大学院(MBA/MOT)、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜500万円
一定額まで支給
07時間30分
09:00〜17:30 麹町本社 9:00~17:30 ※スライド勤務制 出社時間は9:00~10:30間で選択 プロジェクト先 9:00~17:30、10:30~19:00(休憩1時間) ※プロジェクト先ルールに則す
有 平均残業時間: 22時間
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季5日、年末年始7日
初年度10日
慶弔休暇 、産前・産後休暇 、育児休暇 リフレッシュ休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給23万円以上+諸手当 ◆賞与/年2回(7月、12月) ■昇給 ◆給与改訂 年1回(4月) ■年収例 月収23~32万円、年収400~500万円 /20代 月収32~55万円、年収500~700万円 /30代
無
東京都千代田区
【本 社】東京都千代田区二番町4-3 二番町カシュービル5階 【受託先】東京、埼玉、千葉、神奈川 ※勤務地は本人希望を考慮します。 【在 宅】リモートワーク・在宅勤務率80.3%(2023年10月時点)
有
【諸手当】 ◇裁量手当(職能資格による) ◇家族手当 ◇ライフプラン手当 ◇割増給(残業代) 【制度】 ◆副業制度 ◆社員持株会制度(奨励金10%+手数料) ◆慶弔見舞金制度 ◆財形貯蓄制度 ◆資格取得支援合格報奨金制度 【イベント】 ◇経営報告会 ◇社員会イベント ◇社員旅行 【教育制度】 ◆階層別研修 ◆社内勉強会 ◆社外教育制度(キャリアに応じて受講可能) 【福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇企業年金基金加入 ◇リモートワークあり ◇私服通勤可(本社) ◇定期健康診断負担あり ◇各種サークル活動
東京都千代田区二番町4-3二番町カシュービル5階
■システム開発 ・詳細設計~テストまでの工程をコアとしつつも、要件定義や基本設計など上流工程を手掛けることも多い ・BtoB開発がメイン、基本はSESでの現場常駐型だが請負契約形態も一部有り ・100名以上で2,3年かけて開発する大規模案件がメイン ■インフラ ・運用監視メインの業務は無く、基本はサーバやMWの設計構築がメイン ・若い方はまず構築から経験してもらい、徐々に設計へステップアップしていく
最終更新日:
400~600万
自社パッケージシステムの開発全般を担当します。開発リーダーの配下で、プログラミング・テスト・瑕疵修正などの下流工程から携わっていただきます。(開発言語:Visual Basic、C#) 入社後1~3年かけて基礎スキルを習得しつつ、社内勉強会を活用しながら自社製品・顧客業務の理解にも力を注ぎます。個々の成長に合わせ、システム設計や仕様書作成など、業務範囲を段階的に広げていきます。【キャリアパス例】■上流志向の方:システムエンジニア→プロジェクトリーダー→プロジェクトマネージャー等 ■技術志向の方:システムエンジニア→プロダクトエンジニア→テックリードやITアーキテクト等
【必須】2年以上の開発経験をお持ちの方(Visual Basic/C#経験者歓迎) 【歓迎】業務システムの開発経験、貿易業務知識をお持ちの方 【求める人物像】長期就業志向、自走力ある方、チームで仕事がしたい方 【当社に関して】●12年連続増収・増益の安定企業● 輸出入の貿易管理を行うオリジナルシステム「TRADINGシリーズ」を展開。導入実績2000社以上、競合他社は全国3~5社のみと、IT業界でもニッチかつニーズが常にある優位性を持ち、『12年連続増収・増益』を続け、現在も右肩上がりで成長中です。2023年7月には上場企業「株式会社テスク」にグループインを果たし、第2章が幕開けしたばかりの勢いのある会社です。
貿易管理システムの開発
900~960万
【職務内容】 同社では、環境変化に迅速に対応できるシステム提供体制を構築するため、内製開発チームを新規に立ち上げます。 この新チームのコアメンバーとして活躍いただけるエンジニアを募集します。 同社の内製開発チームのメンバーとして社内業務を理解し、業務現場の課題把握、要件整理から、設計、プロトタイピング、実装までを一貫して担当いただきます。 単なるアプリケーション開発にとどまらず、会社事業の現場に寄り添い、業務改善・プロセス変革を技術で実現する役割を担っていただきます。 当初は社内システムの内製開発を中心に、ローコード/ノーコード開発から本格的なアプリ開発まで幅広く担当いただき、将来的には顧客向けサービスを対象とした開発まで対象を広げる計画です。 ・社内業務プロセスの理解、課題ヒアリング、プロセス分析および業務改善提案 ・内製対象システムの企画・要件整理 ・ローコード/ノーコードツール(Power Platform等)によるアプリ/ワークフロー開発 ・Java、.NET、JavaScript 等を用いたWebアプリケーション開発 ・既存社内システムの改修、リプレース、機能追加 ・内製体制を確立するための開発標準、命名規約、レビュー基準など内製チームの基盤設計 ・内製化に向けたアーキテクチャ設計、技術選定 ・将来的な社外向けシステムサービス開発への参画(求人ID:423602)
【必須】 ・Webアプリケーション開発経験3年以上(言語・フレームワーク不問) ・業務システムの要件定義~実装・テストまでの実務経験 ・チームでの開発経験(アジャイル・ウォーターフォールいずれも可) 【歓迎】 ・ローコード/ノーコード開発(Power Apps、Power Automate 等)の経験 ・Java /.NETでの業務アプリケーション開発経験 ・Azure/AWS等クラウド開発の経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計の経験 ・スモールスタート → 段階的な内製化の推進に興味がある方
クレジットの「オリコカード」で有名な企業でクレカ事業や決裁保証、EC決裁などの金融(Fintech)領域の審判で多角展開し、業界トップクラスのシェア率を誇っています。 同社は創業以来、信販業界のパイオニアとして、それぞれの時代のライフスタイルや決済ニーズに合わせたサービスを幅広く提供してきました。多種多様な分野で蓄積してきたノウハウを結集し、オートローン、カード・融資、銀行保証、決済・保証、EC決済ソリューションなど、さまざまな決済サービスをワンストップでご提供しています。
590~1090万
【具体的には】 ●E&Eアーキテクチャーの設計および開発 ●車両内外の通信アーキテクチャーの設計と最適化 ●高速データ通信ネットワークの構築と維持管理 ●各種センサー、アクチュエーター、制御ユニット間の通信プロトコルの設計と実装 ●ネットワークセキュリティの確保と脅威分析 ●他部門との連携によるシステムインテグレーションとテスト ●最新技術の調査と導入、技術的な課題解決 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります ======================== リモート面接を実施中です ※リモートワーク可(要相談) ======================== 【募集の背景】 100年に1度の変革期を迎えている自動車業界では、ソフトウェア・デファインド・ビークル(SDV)という考え方が広がりはじめています。これは開発プロセスにおいて、まずソフトウェアを定義したうえでハードウェアを決めていくクルマづくりです。HondaにおいてSDVを実現していく上で、通信技術の進化は非常に重要なテーマとなっております。今回は、そんな重要な役割を共に担っていただく新しい仲間を募集いたします。 【開発ツール】 AUTOSAR Adaptive/Classic, C/C++, Python, Javascript, シェルスクリプト, Doors, EnterpriseArchitect, PREEvision, JIRA/Confluence, Git, SVN, Jenkins, GoogleTest framework, Docker 【魅力・やりがい】 ・100年に一度と言われるCASEの時代に、共に挑戦ができます。 ・グローバルな舞台で、自ら最先端の技術を作り出し、目に見える形で社会に貢献できます。 【職場環境・風土】 「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生みだし続けてきました。役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。「こんなクルマが作りたい!」と自ら手を挙げてプロジェクトを立ち上げるような気概を持った方に、是非仲間に入っていただきたいと思います。
【求める経験・スキル】 ●Ethenet/CAN FD開発経験 ●車載ネットワーク開発経験 ●PCIe開発経験 ●LVDS開発経験 ●TCP IP ソフトウェア・ハードウェア開発経験 ●車載Gateway開発経験 ●車載テレマティクス開発経験 ●4G/5G/LTE/Bluetooth/Ethernet/NFC/Wi-Fi/ETC2.0/CANいずれかの開発経験
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年収非公開
【異業種・未経験からでも上流工程にキャリアアップ可能/手厚い資格取得支援/1都3県勤務(全国転勤無し)/完全週休2日制/残業平均10時間程度】 ●設立当初より未経験採用・育成に力を入れており、在籍する社員の95%以上が未経験からエンジニア人生をスタートさせています! ●自社での受託開発事業を活用し、より実践的な経験を積みながら成長できる環境があります! ●事務職、営業職、接客業出身の方も活躍中! インターネットを通して利用するサービス上では、日々大量のデータの受け渡しが行われており、この「ネットワークシステム」を専門的に取り扱うITエンジニアであるネットワーク・エンジニアをお任せします。 ■ 業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 <入社後のキャリアイメージ> 入社後~3年目:ネットワークの運用(動作の検証、品質維持)・保守業務(問題発生時の原因特定・改善) 入社4年目~6年目:ネットワークの構築業務(設計に基づく実現化を進める) 入社6年目:ネットワークの設計業務+PM経験やPL経験(顧客から要望をヒアリングしどのように構築するか決定、プロジェクト推進) ■ 働き方や就業環境 ・就業先は1都3県エリアでの勤務となります。※都内23区がメインです ・完全週休2日制※ / 残業平均時間10時間程度 / 有給取得率は90%以上※曜日は担当PJにより異なる場合があります ■ 未経験の方も安心できる手厚いサポート体制 ・エンジニアのサポート専門チームが社内におり、手厚いサポート完備。 ・従業員限定で利用できる福利厚生施設「Artenica Base」を設置し、社員同士の交流を促進 ・本社に教育環境に特化したスペースがあり、土日祝も含め自由に利用可能 ・技術取得に発生した費用を全額支給(要申請)。 ■入社前インターンシップ制度 -内定承諾後に簡単な事前研修制度を設けており、ITに関するスキルや知識などを事前に学ぶことができます -制度を通じて同期を未経験中途の方でも作ることができ、入社後に切磋琢磨できる環境に身を置くことができます ・多様なキャリア形成が可能 -年功序列な評価ではなく、頑張る人にはどんどんチャンス(成長機会)を掴んでもらえます※入社5年目でプロジェクトマネージャーとなっている社員もいます。
■必須条件: 就業経験がある方 現住所から主要駅(五反田|品川|秋葉原|新宿|渋谷)のいずれかにドア to ドア で75分圏内(or 就業時に引越が可能) ■推奨条件:以下の項目に該当する方のご応募をお待ちしています。 ・何か手に職をつけたい、専門スキルを活かした仕事がしたい方 ・社会にしっかりと貢献し、人々の生活の役に立てる仕事をしたい方 ・現代に必要不可欠なITの分野に興味・関心がある方 ・チームワークを活かし、共に成長できる環境に身を置きたいと考えている方
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400~550万
親会社であるイトーキの情報システム部門にて、基幹システムや周辺システムとのデータ連携開発、追加開発、保守などを行っていただきます。 現在、OracleのSCM・FIN・EPMなどへの基幹業務システム群の刷新が完了 しており、それに伴う周辺システムとのデータ連携・追加開発・保守・運用対応の体制強化のため、増員を行うことになりました。扱うデータベースはOracleDBが中心であり、PL/SQLやストアドプロシージャなどの経験を活かしていただけます。ユーザー部門との距離が近く、社内からの要望に応える開発スタイルのため、業務理解力や折衝力も自然と身につく環境であり、ゆくゆくは上流工程にもチャレンジできます。
【必須】■PL/SQLの実務経験 ■Oracle/SQL Server/PostgreSQLなど、RDBMSでのストアドプロシージャ実装経験■チームでの開発経験(レビューやタスク管理、チームコミュニケーション) 【歓迎】 ■ターミナルやコマンドラインを使ったファイル操作やバッチ処理に慣れている方 ■営業系(見積・受発注)、販売管理、一般会計システムの開発のご経験 ■Javaの開発経験、Javaフレームワーク(Spring Boot など)の利用経験 ■将来的にリーダーやマネジメント層を目指したい方
■システム開発からシステム検証、ITインフラ構築・設計・運用、ヘルプデスク、システム監査、パッケージソフト販売、プログラム解析までITトータルサービスを提供します。
350~450万
お客様の業務改善やシステム導入におけるプロジェクトの計画、管理、課題解決、戦略立案などのPMO業務の補佐をお任せいたします。入社後スキルやご経験を考慮しアサインしていきますのでご安心ください。 【具体的なプロジェクト事例】 ■プロジェクト管理改善:金融クラウドサービス企業へのプロジェクト管理導入及び定着化(プロジェクト管理導入コンサルティング、PMOで参画) ■開発プロジェクトの推進:国内サービス企業へメールご配信防止を目的としたプロジェクトに開発プロジェクトPMOとして参画
【必須】・IT業界での実務経験1年以上(設計/開発/テストいずれも可)・コンサルティング領域での経験1年以上 ・顧客折衝や調整業務のご経験をお持ちの方 ・プロジェクト内での進行管理やサポート経験をお持ちの方 【今後について】 入社後3年以内にPMOとしてご活躍いただけるようフォローしていきます。まずは業務知識やITスキル向上のため、下流工程からサポートし、徐々にサブリーダーからリーダーを目指していただきます。
PMO
700~900万
穏やかなメンバーが多く、風通しのよさが特徴の当社にて、システム・WEB開発をお任せいたします。メンバーからの質問への回答や、設計手法の指導など、一部育成もお任せいたします。 【当社が手掛けてきた案件について】鉄道予約、勤怠管理、警備保障システムを始め、ECパッケージ、シュミレーション、RPGを含む各種ゲームのプロジェクト等、ジャンル問わず、数多くの案件実績を築いています。 ★大手レンタルチェーンのプライム案件や、世界的に有名な大手営業支援サービスのアドオン開発等、誰もが知る製品にも携わる事が可能です。 ★キャリアプランに合わせて案件をアサインします。通勤時間も考慮!
【必須】■なんらかの開発PJTにおいて顧客折衝のご経験をお持ちの方 【創業背景】元々フリーランスのエンジニア斡旋業を行っていた創業者の2名は、「人の辞めない企業が、業績を伸ばせる企業である」また「社員が気持ちよく働く事が、本人の伸びる一番の要因」と確信を持ち、「働き方に変革をもたらしたい」という想いのもと創業されています。そのため、無理な残業を強いることはなく、また成果に応じた報酬制度を整えております。
・システムエンジニアリングサービス ・Web制作・システム/アプリ開発 ・自社サービスの開発・販売
800~2000万
【仕事内容】 当社の金融領域で以下いずれかの役割をお任せいたします。ご経験や適性に応じて配属部署を決定いたします。 ① PMO ・お客様視点でのプロアクティブな活動 - 作業計画/ドキュメンテーション/ベンダーコントロール/進捗管理/お客様への報告など ・プロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務 ・プロジェクト管理プロセスの標準化 ②サービスマネージャー(統括プロジェクトマネージャー)、 プロジェクトマネージャー ・プロダクトの品質およびユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案 ・プロジェクト統括 - 品質保証プランの立案、課題ヒアリング - 体制の構築 - プロジェクト全体の管理、推進 ・5名~20名規模のプロジェクトチームマネジメント または10名規模の複数プロジェクトを並行してチームマネジメント ③ サービスエキスパート ・お客様のカウンターパートナーとして ‐ 真の課題抽出、ビジネスの最大化に向けた提案活動 ‐ スコープ調整、定義 ‐ お客様からの信頼獲得、関係構築 ・案件遂行のためのチーム構築、安定稼働の基盤づくり ・配下のプロジェクトマネージャーのピープルマネジメント 【金融業界におけるSHIFTの役割】 近年、金融機関は各々のサービスを分解し、FinTech企業と協業する時代へと突入。従来の金融サービスとFinTechがもたらす新しいサービスが組み合わさる潮流のなかで、人材不足は業界共通の課題です。 さらに、いうまでもなく金融機関のシステムは安定稼働が不可欠です。これらのスピーディーなビジネス変革が求められる状況で、品質保証という強みをもつSHIFTが支援できる場は今後ますます増えていきます。 SHIFTは、そうした変化の激しい業界のお客様が抱えるオンライン化・システム化対応にまつわる課題を、「金融業務の知見」と「金融ITテクノロジー」という、業界で必須の2つの力をもってお客様に寄り添ってご支援しています。 ◆事業部長が熱い思いを語る部門紹介記事もぜひご覧ください! https://recruit.shiftinc.jp/career/library/id1362/ 【本ポジションの魅力】 ・豊富な案件でお客様に寄り添った活動: 最上流から参画する勘定系システムの更改案件などの大規模プロジェクトから、生成AI関連の最新技術を活用したプロジェクトまで多種多様なご支援を行っています。 単なるベンダーマネジメントだけでなく、品質を軸にした本質的なコンサルティング力を発揮していただけます。 ・業界内のプロフェッショナルと肩を並べて働くことができる: 金融事業部には金融知識を豊富にもつプロフェッショナルな人材が集まっており、品質保証の枠組みを超えてお客様のIT課題、あるいは経営課題を解決できるやりがいがあります。 ・長期的なキャリア形成ができる環境: 年2回の給与改定、豊富なキャリアラインがありスペシャリストとしての昇給も可能です。 定年70歳・役職定年なしと長期的なキャリアプランを形成いただけます。
・金融業界におけるシステムソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるチームマネジメント経験
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440~780万
◆募集の背景 近年の生成AIによる革新に代表されるように、ITの効果的な活用・DXは、ビジネスの成否を左右する重要な要因の1つとなっています。 例えば、当部ではシンジケート調査(複数のクライアントにご契約いただく調査)として大規模な定型調査を年間を通して複数実施し、BIツールを利用した情報サービスをクライアントへ提供しており、以下に例示した様々なITシステムの上に成り立っています。 ・アンケート調査システム ・データのクリーニング・加工・集計を行うシステム ・機械学習 等を利用した予測やマイニングを行うシステム ・クライアント情報を管理するシステム ・クライアントへサービス提供するダッシュボードシステム ・上記の実行・管理に必要なデータベースやITインフラ 当社では、それらの開発・保守・運用をしていただく、IT担当者の育成、そして組織強化が急務です。 ◆業務内容や期待役割 当部署ではシンジケート調査(複数の顧客にご契約いただく調査)として大規模な定型調査を年間を通して複数実施しています。 アドホック型の調査のようにレポートを作成・納品するのではなく、BIツールを活用したデータ分析ができるWeb画面(ダッシュボード)を顧客へサービス提供します。また多様なインタフェースを用いてのデータ提供も企画・提案します。 顧客向けサービスとその提供に必要なITの両者の視点をもって、サービス運営の支援、業務の安定化・効率化・DX化を担っていただきます。 より具体的には下記の業務です。 ・顧客サービス担当(営業・企画・開発)との密なコミュニケーションと、要求の理解 ・顧客向けサービスに必要なデータの理解と、データエンジニアリング業務 ・多様なインタフェース/データ提供形式などの情報収集、業務へ落とし込み ・ITシステム要件定義・構築・運用設計、運用保守管理・継続的な改善 ・ITベンダとの円滑なコミュニケーション ◆やりがい・魅力 ・国内で活動する主要な製薬企業のほとんどが当社のシンジケート調査サービスを契約されています。製薬業界に広く浸透しているデータ・情報を支えることへの責任と誇りを感じながら働いています。 ・ワークライフバランスを実現しやすい会社です。女性が働きやすい環境・風土が整っており、多くの方が活躍しています。 ・当部署にはマーケティングリサーチャもいればシステムエンジニアもおり、様々な背景をもつメンバが集まってチームで力を合わせて仕事をしています。いつでも周りの人に相談でき、自分も誰かを助けられるようになろうと成長する、そんな環境でありたいと思っています。
◆必須スキル・経験 ・スケジュール、進捗の管理 ・高いチームワーク力、コミュニケーション力 ・データベースの基礎、SQLの理解と、データエンジニアリングの経験 ・以下のうちいずれかの経験がある 1)BIツールや業務アプリの運用保守管理 2)Webアプリ、ITプロダクトを開発、運用 3)Pythonを用いた開発 ◆歓迎スキル・経験 ・ITインフラの運用保守管理の経験 ・プロジェクトにおいて、PLの経験 ・AWS等クラウドサービスの理解と利用経験 ・Snowflakeの利用経験 ・AIの積極的な活用 ・情報セキュリティ、コンプライアンスに対する意識 ・医療、医薬品、ヘルスケアへの強い興味 ◆こんな人と働きたい! ・ITベンダの立場とは異なる、事業会社のIT・データエンジニアリング担当という立場に、やりがい・魅力を感じてくれる方 ・医薬品業界、医薬品、疾患、マーケティングリサーチ業界 等に関心のある方 ・チームで協力して仕事をするのが好きな方 ・目標や課題を明確に設定し、計画し必要なら見直し(変更管理)、最後までやり遂げる方 ・新たな取り組み(変革)に対して抵抗のない方
ヘルスケア領域に特化したマーケティングリサーチを中核事業とし、グループ各社と連携しながら、データの収集・加工・分析を通じて医療・ヘルスケア分野における意思決定を支援する情報サービスを提供している。 医療従事者、製薬企業、患者・生活者など多様なステークホルダーのより良い意思決定を支えることを目的に、データから新たな付加価値の創出を目指している。
910~1030万
【職務概要】 ・損害保険会社のDX推進・次世代システム構想において、クラウドアーキテクチャの検討・設計を主導し、上流工程から技術面でプロジェクトを支援する。 ・クラウド基盤を中心としたシステム全体設計を担い、非機能要件(可用性・性能・セキュリティ等)を考慮した方式設計を行う。 ・クラウド技術の有識者として、技術選定、設計指針の整備、既存構成の改善提案を行い、組織全体のクラウド活用レベル向上に寄与する。 【職務詳細】 ・【クラウド戦略・方式設計】 AWSを中心としたクラウド活用方針および全体アーキテクチャ方式の検討・設計を行う(GCP経験があれば尚可)。 ・【コンテナ/サーバレス設計】 ECS/Fargate、Lambda 等を活用したコンテナ・サーバレスアーキテクチャの構成設計および方式検討を行う。 ・【技術動向調査・評価】 クラウド、コンテナ、サーバレス、運用自動化に関する最新技術・サービス動向を調査し、適用可否の評価および技術提案を行う。 ・【クラウドアーキテクチャ設計】 Webシステム・業務アプリケーションに対し、可用性・拡張性・性能を考慮したAWSベースのクラウドアーキテクチャ設計を行う。 ・【データ基盤設計】 AWS上のアプリケーションログや業務データを対象に、蓄積・分析・可視化を見据えたデータ基盤およびデータアーキテクチャ設計を行う。 ・【アプリケーション開発支援】 コンテナ/サーバレス環境を前提としたアプリケーション開発について、方式設計や構成観点で技術支援を行う。 ・【IaC/運用自動化】 Terraform や CloudFormation 等のIaCを用いたクラウド環境構築・変更管理の自動化、および運用作業の自動化設計を行う。 ・【クラウド基盤設計・最適化】 AWSのネットワーク、コンピューティング、ストレージ、コンテナ基盤について設計・改善を行い、運用性・コスト・性能の最適化を図る。 ・【セキュリティ設計・統合管理】 AWSおよびコンテナ/サーバレス環境におけるセキュリティ設計を行い、ログ・アラート等によるセキュリティの可視化および統合的な管理・改善を推進する。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・クラウドエンジニアとしての市場価値向上 損保業界およびIT業界の最新動向に触れながら、AWSを中心としたクラウド設計・構築経験を通じて専門性と市場価値を高めることができる。 ・クラウドスペシャリストへの成長 クラウドエンジニアとしての実務経験を重ね、クラウドアーキテクト/スペシャリストとして専門性を深化させるキャリアパスを描くことができる。 ・選択可能なキャリアパス 技術志向のスペシャリストとしての道と、プロジェクトマネージャーとして活躍する道を自身の志向に応じて選択できる。 ・充実した育成・学習環境 各種研修や自己研鑽支援制度を活用し、クラウド、セキュリティ、運用自動化などのスキルを継続的に伸ばせる。 ・クラウド×金融DXのやりがい 金融機関と連携したクラウド活用案件を通じ、DX推進や新たな金融サービス創出に貢献できる。 【働く環境】 ・当組織は新卒入社、中途入社(保険業界等)含め、20代~60代までの幅広い年齢層がいます。マネジメント系を極めるタイプ、エンジニア系を極めるタイプ、各自の強みを伸ばそうとする志向のメンバが多いです。また、困った時にも相談にのってくれるメンバがまわりにいる組織です。 ・配属チームは、顧客提案における上流対応を担当しており、ビジネスアナリスト、ITアーキテクトをはじめ、各自がそれぞれの強みを持ったスペシャリストチームです。立場に関係なく発言できる雰囲気があります。 ・働き方は、在宅勤務と出社のハイブリッドのメンバが多いです。(リモートで可能な仕事は在宅で実施。現地でしかできない仕事は出社して実施するような使い分けをしています。) ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融システム第三本部 戦略プロポーザルセンタ 【募集背景】 ・顧客のIT戦略「DX領域拡大」「基幹系システムの刷新」に伴い、クラウドエンジニアの需要が拡大しています。 ・損害保険業界向けにITソリューション提供している当組織へ、DX領域拡大、基幹系システムの刷新を考えている企業から多くの相談が寄せられています。この流れにのり、さらに事業を拡大させるために、新たなメンバーを募集することになりました。 ・システム開発においてクラウド活用のニーズが急速に高まっており、クラウドを前提としたシステムの企画・設計・構築を推進できる体制強化を目的として人材を募集します
以下いずれも必須 AWS または GCP を用いたシステム開発・設計・構築等の実務経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません。 システム開発経験(要件定義~リリースまでの一連の工程)をお持ちの方 ※IaaS に限らず、PaaS、コンテナ、サーバレス等のクラウドサービスを活用した開発経験があれば尚良い。 ※サードパーティの SaaS/PaaS とクラウド基盤を組み合わせたシステム構築・連携経験があれば歓迎。 クラウド環境における IT統制の実務経験をお持ちの方 (例:クラウドセキュリティ統制、ログ管理・可視化、権限管理、監査対応、ルール・標準策定 等) ※業界は問いません。
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