【経理・人事総務】ゼンショーG調味料メーカー/年休119日/マイカー通勤可
450~600万
株式会社サンビシ
愛知県豊川市
450~600万
株式会社サンビシ
愛知県豊川市
人事企画/制度設計
管理会計
総務
■創業130年の調味料メーカーにて、経理業務を中心に人事総務関連業務も担当していただきます。月次・四半期・年次決算業務や採用サポートなど、管理部門の幅広い経験を積むことができる環境です。 【■具体的な業務】1.経理業務:日次仕訳データのチェック、パートスタッフが入力した仕訳の確認・修正指示、親会社との自動仕訳連携データの整合性確認、月次・四半期・年次決算における取りまとめ、決算に必要な帳票・資料作成 2.人事総務課業務:正社員の採用業務や一部面接のサポート、その他人事関連業務 ※経験に応じて業務範囲を広げていきます。【職務内容の変更範囲:会社の定める業務】
【必須】■月次決算のご経験 【歓迎】■簿記2級の資格保持者 ■人事にまつわる経験 ■総務部等で人事関連や経理など幅広い業務を担ってきた方 【魅力】■創業130年の歴史ある調味料メーカーで、安定した環境で働けます ■ゼンショーグループ(すき家、はま寿司等を展開)の100%子会社として安定基盤があります ■経理だけでなく人事業務も経験できるため、管理部門としてのスキルを幅広く習得できます ■将来的には管理部門の責任者を目指すキャリアパスがあります ■残業は月20時間程度と働きやすい環境です
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~600万円 月給制 月給 260,000円~375,000円 月給¥260,000~¥375,000 基本給¥260,000~¥375,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 昇給:年1回
会社規定に基づき支給 上限150,000円/月
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間119日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後10日
その他(夏期休暇2日、冬期休暇2日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【働きやすさ】年間休日119日◎マイカー通勤可能◎残業は月20時間程度 【キャリア】経理と人事両方の経験を積める◎将来的には管理部門責任者を目指せる 【福利厚生】家族手当・食事補助・社員持株会制度あり
有
愛知県豊川市篠束町若宮53
JR飯田線小坂井駅
屋内全面禁煙
【就業場所の変更範囲:会社の定める事業所】
無
有
確定拠出型年金(DC)、ゼンショーグループ社員持株会制度
【退職金制度】勤続3年以上 【定年制:あり】一律 60歳 【再雇用制度:あり】上限 65歳まで 【手当】残業手当、家族手当
1名
2回
筆記試験:有(適性検査)
【経理・人事総務職/ゼンショーグループ】■創業130年の調味料メーカーで安定基盤。月次決算や採用業務など幅広い経験を積める環境。「純生しょうゆ」や「あわせだしつゆ」などの製造・販売を行う老舗企業。
当社は1896年創業、今年で130年を迎える歴史ある調味料メーカーです。「食品添加物無添加純生しょうゆ」や「サンビシうす塩しょうゆ金ラベル」などの製品を製造・販売しています。2006年に外食チェーン「すき家」を運営する株式会社ゼンショーの100%子会社となり、安定した経営基盤を築いています。私たちは「しょうゆは人類が生み出した最高の調味料である」との考えのもと、優れた醸造技術の伝統を大切にしながら、より一層の"おいしさづくり"に取り組んでいます。食の安全・安心を第一に、原料の厳選から醸造・容器詰め・出荷まで、全工程において高い品質基準を維持しています。近年ではゼンショーグループの飲食店への商品提供も進み、今後は海外展開も積極的に行っていく予定です。管理部門として、このような成長フェーズにある当社で、経理・人事両面からビジネスを支えていただける方をお待ちしています。経験を活かしながら、将来的には管理部門の責任者を目指していただけます。
〒441-0102 愛知県豊川市篠束町若宮53
名古屋営業所/東京営業所/豊橋製造所
◇醤油等の調味料及びその他食料品の製造及び販売 ◇販売先は、一般消費者向けと業務用向け(ゼンショーグループ含む)
株式会社ゼンショーホールディングス
非公開
株式会社ゼンショーファクトリーHD 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
0.0%
最終更新日:
400~600万
◤仕事内容◢ - 事業拡大の中枢を担う採用業務全般 - 採用計画の立案、戦略策定、企画実行 - あらゆる採用チャネル(人材紹介、ダイレクトリクルーティング、SNS)の活用と施策導入 - 候補者との面談、内定者との折衝 - 採用広報施策の企画、採用ブランディング - 採用目標を数字で管理し、データドリブンな採用手法を実行 - 経営層と意見交換しながら業務遂行 - 将来的には新卒採用業務や人事全般の業務にも携わる ◤会社の特徴◢ - M&A仲介事業を主軸とする東証プライム上場企業 - 2018年設立、3年9ヶ月で上場を達成した急成長企業 - AIやDXを活用しM&A業界の効率化を推進 - 中小企業の後継者不在問題解決を目指し、国内企業の価値向上と日本経済成長に貢献 - 時価総額1兆円規模の企業を目指す - メガバンク、大手証券、五大商社、外資系コンサルなど多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーが在籍 - 社員は20代~30代が中心で、エネルギッシュで風通しの良い組織文化 - グループ会社として総合コンサルティング事業(クオンツ・コンサルティング)、オペレーティング・リース事業(総研リース)を展開 - 東京本社に加え、大阪、名古屋、福岡、札幌、高崎、仙台、シンガポールに拠点を持つ ◤仕事の魅力◢ - 年間数百名規模の採用に携わり、短期間で多くの経験を積み早期成長が可能 - 会社として採用に注力しており、豊富な予算と裁量で多様な施策を実行できる - 採用戦略の策定から実行まで、採用業務全般に幅広く携われる - データドリブンな採用手法により、数字ロジックに基づいた思考力と実行力が身につく - 経営層と直接意見交換し、人事経験だけでなく企業経営に関する知見も深められる - M&A業界という成長分野で、事業拡大の中枢を担うやりがい - 優秀なメンバーと切磋琢磨できる刺激的な環境 ◤描けるキャリア◢ - 短期間で年間数百名規模の採用経験を積み、採用担当者としての専門性を高める - 採用戦略の立案から実行まで一貫して担当し、戦略的思考力を養う - 将来的には新卒採用業務や人事全般の幅広い業務に携わり、人事としてのキャリアを拡大 - 経営層との連携を通じて、企業経営に関する視点や経験を習得 - 急成長企業の中で、新しい組織・仕組み・風土を創っていく経験を通じて、組織開発や変革のスキルを磨く ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ M&A / 人事 / 採用 / 採用戦略 / 採用広報 / ダイレクトリクルーティング / 人材紹介 / SNS運用 / データドリブン / PDCA / 経営層 / 事業拡大 / 東証プライム / AI / DX / 急成長 / ベンチャー / 組織開発 / キャリアパス / 丸の内
◤必須スキル・経験◢ - 採用業務経験1年以上(採用業務経験者の場合) - 人材紹介会社または人事コンサルでの業務経験、または優秀な営業成績を持つ営業経験(採用業務未経験者の場合) - 地頭が良く論理的思考力がある方 - 数値を元にPDCAを回せる方 - モチベーションが高く、バイタリティーのある方 - 対人コミュニケーションが得意で柔軟に対応できる方 - 新しい組織・仕組み・風土を創っていきたいというマインドの方 ◤歓迎スキル・経験◢ 特になし ◤求める人物像◢ - 地頭が良く、論理的思考力に優れている方 - 数値を根拠にPDCAサイクルを回し、改善に繋げられる方 - 高いモチベーションとバイタリティーを持ち、積極的に業務に取り組める方 - 円滑な対人コミュニケーション能力があり、状況に応じて柔軟に対応できる方 - 既存の枠にとらわれず、新しい組織や仕組み、企業文化を積極的に創造していきたいという意欲のある方
-
380~600万
経理業務を内製化していくにあたり、経理業務をお任せします。 (また所属部署貿易業務も行っておりますので、一部貿易事務も担っていただきます。) 【具体的には…】 ・日常の経理事務(仕分けなど) ・税理士事務所担当者とのやり取り ・月次決算 ・取引先との売掛金、買掛金管理 ・その他、同社が取り扱う製品の納期、在庫管理 等 ※詳細は面談時にお伝えします
【必須条件】 ・経理実務の経験 (月次決算業務まで完結できる方) 【歓迎条件】 ・貿易事務や品質管理などの経験がある方 【求める人物像】 ・物事を最後までやり遂げる責任感のある方 ・コミュニケーション力があり、調整力の高い方
・通信販売事業 ・雑貨等オリジナル製品の開発販売 ・輸入商品の企画販売
350万~
<総務業務> ●新店舗開設時や移転時における備品の発注 ●社用車の管理定 ●社内インフラ整備(各種システム・ネットワーク・サーバー管理等) ●貸与端末(タブレット・PC)等の保守メンテ・管理業務 ●施設管理 ●各種契約書類の管理 ●特許・知的財産・ライセンス契約等の保守・管理 ●コーポレートガバナンスの改定対応 ●株主総会・取引先業者総会・社員総会等のイベント会場手配・スケジューリング ●IR資料等の作成 <労務業務> ●入・退社手続き ●社会保険等の手続き、年末調整業務 ●勤怠管理、給与計算 ●福利厚生制度等の整備 ●リスクマネジメント(各種災害・事故等対策) ●安全衛生管理 <人事業務> ●人事考課の運用(実施管理・取りまとめ) ●人事制度の改定 ●組織管理(組織図作成等) ●コンプライアンス研修等の社員研修企画・運営
■必須条件: ・PC 基本操作(Wordでの書類作成・Excelでのデータ入力等)が可能な方
注文住宅 分譲住宅 不動産売買仲介 リフォーム・リノベーション エクステリア
400~650万
本社管理部門にて、経理・財務の実務および将来的なマネジメント業務をお任せします。 【具体的には…】 ・月次、年次決算業務の取りまとめ ・仕訳入力、支払管理、入出金管理 ・売掛金、買掛金管理 ・税理士事務所との連携、資料作成、提出 ・予算管理、実績管理のサポート 等 【HUREX営業担当コメント】 ・有休休暇消化率:70%以上 ・産休育休休暇:100% ・中途社員比率:57% 中途入社の方も半分以上おり、中途社員の方も安心して働ける環境です。 入社後は実務を中心に業務を把握していただき、徐々に業務管理や改善、メンバー育成へと役割を広げていただきます。 ※詳細は面談時にお伝えします
【必須条件】 ・経理の実務経験(月次決算業務に主体的に関わった経験) 【歓迎条件】 ・年次決算の取りまとめ経験 ・予算管理、管理会計の経験 ・後輩指導や業務チェックなどの経験 ・「将来的に管理職を目指したい」という意欲をお持ちの方(マネジメント経験不問) 【求める人物像】 ・実務を大切にしながら、周囲を支える姿勢を持てる方 ・プレイヤーとして手を動かすことに抵抗がない方 ・いきなり管理職ではなく、段階的に役割を広げていきたい方 ・安定した環境で、腰を据えて長く働きたい方
・外国産及国産品の機械、工具の輸入及販売 ・外国産及国産特殊鋼の輸入及販売 ・機械の部品加工及製作 愛知県名古屋市に本社を置き愛知県の大手自動車メーカーと直接取引があり、安定した業績をあげている創立70周年を迎える老舗専門商社です。
450~800万
⼈事制度企画の担当として、主に社内の⼈事制度やサクセッションプランの構築‧導⼊を担当して頂きます。 【詳細】 ・サクセッションプラン(後継者育成計画)制度の構築‧運営 ・社員等級制度‧管理職報酬制度‧教育制度の設計‧導⼊ ・社員キャリアパスの設計‧導⼊、異動施策の改定 ・その他、役割に応じて各種プロジェクト推進業務 ※全社⼈事機能軸で考え、事業本部‧⼯場‧海外含めた制度検討をいただく予定です。 ■同社の強み: ‧各種軸受け製品やステアリング(⾞の曲がる機能)、⼯作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。 ‧トヨタグループ内でも当社の軸受け、⼯作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは当社だけであり、技術⼒は⾼い評価を受けております。 ■同社の魅⼒: (1)歴史ある、若い会社: 当社は⾃動⾞のステアリングシステムや、駆動部品、ベアリング、⼯作機械をグローバルに扱うメーカーです。150年以上の歴史がある光洋精⼯と豊 ⽥⼯機が2006年に合併しできました。既存事業の基盤強化に加え、既存事業の技術を活かして⽔素インフラ整備や蓄電デバイス、パワーアシストスー ツや⾷⽤コオロギなど新たな事業への挑戦も進めております。 (2)働きやすさ: 休暇制度(年3回の⻑期休暇、⼦供の看護⼿当等)や住宅⼿当等福利厚⽣も充実。転勤については上⻑と希望を確認の上決定していきます。 (3)モデル年収: 残業⼿当(30時間相当)込みで570万円〜程度が想定されます。 (4)トップクラスの技術‧商品: ◇⾃動⾞事業:EPSは世界で初めて開発‧⽣産した1988年以来世界シェアトップクラス ◇産機‧軸受事業:重荷重‧超⾼温の中でも、⾼速回転を実現する鉄鋼設備⽤軸受は国内シェアトップクラス ◇⼯作機械‧システム事業:1956年に国産初の研削盤を開発。円筒研削盤は世界シェアトップクラス(特殊研削盤を含む) 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ‧⼈事業務に携わったご経験をお持ちの⽅ ■歓迎条件: ‧⼈事企画、⼈事規程‧制度の構築、労務‧労政対応に関わるご経験をお持ちの⽅ 【学歴】 ⼤学卒業以上
プライム市場のトヨタグループ13社の中核企業。ステアリングシステム、ベアリング、駆動系部品、⼯作機械、電⼦制御機器などの製造‧販売メーカーです ⾃動⾞部品システムサプライヤーとして、⼯作機械メーカーとして、ベアリングメーカーとして、⾃動⾞メーカーをはじめ、電機、鉄鋼、産業機械、建設機械、⾞両、精密機械など幅広い分野の顧客と取引。モノづくりを通じて社会貢献をしています。
690~1010万
・月次決算業務(月次収支の作成) ・四半期決算業務(開示用年次決算資料の作成) ・年次決算業務(開示用年次決算資料の作成) ・税務申告データ(決算書他)の作成 ・伝票チェック ・経営トップへの財務・経理分野でのサポート ・ネットバンキングを使っての定時支払いのチェック・承認 ・給与・賞与のチェック・承認 ・各種官公庁向け申告書(償却資産税・事業所税)の作成
・簿記2級同等の知識 ・法人税等の基本的知識
エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売
600~800万
有名メーカーに電気制御システムや検査機器を提供する当社の管理部門をお任せします。 【業務内容】 ・総務人事経理業務の統括管理 ・採用業務/勤怠労務業務の包括対応 ・税理士/社労士/金融機関対応 ・各種社内制度の整備運用 ・各種契約対応 ・施設管理/社内システム等のマネジメント ・その他管理業務の統括運用
【必須】事業会社管理部門でのマネジメント経験(総務/人事/経理いずれか) 労務厚生/経理財務についての知見 【歓迎】採用業務のご経験 決算業務のご経験 人事制度/就業規則等の改定や運用のご経験
産業用機械の電気システム設計 産業用機械の企画製造
400~550万
有名メーカーに電気制御システムや検査機器を提供する当社の総務人事をお任せします。 【業務内容】 ・採用業務(新卒採用/中途採用) ・労務厚生業務(勤怠管理等) ・備品管理/固定資産管理/車両管理 ・社内行事対応 ・社員相談対応 ・その他の総務人事業務
【必須】Microsoft Office等の基本的なパソコンスキルをお持ちの方 普通自動車第一種運転免許
産業用機械の電気システム設計 産業用機械の企画製造
450~600万
有名メーカーに電気制御システムや検査機器を提供する当社の総務人事をお任せします。 【業務内容】 ・採用業務(新卒採用/中途採用) ・労務厚生業務(勤怠管理等) ・備品管理/固定資産管理/車両管理 ・社内行事対応 ・社員相談対応 ・その他の総務人事業務
【必須】管理部門での勤務経験 普通自動車第一種運転免許 【歓迎】採用業務のご経験 労務厚生についての知見 衛生管理者をお持ちの方 簿記資格をお持ちの方
産業用機械の電気システム設計 産業用機械の企画製造
470~550万
クックマート本社にて総務業務を中心に下記業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■土地や建屋の維持管理、地主様との各種契約手続き ■消防点検の立ち会い、行政機関への届出書類報告 ■組織拡大に合わせた社内規定の整備や運用の改善 ■全社の備品や消耗品、社用車のリース管理等 【このポジションの特徴】 ・チームメンバーとのローテーションで在宅ワークも取り入れておりワークライフバランスを大切にした就業が可能です。 ・年3回の3連休取得制度や勤続年数に応じて5連休制度の付与もあります。
【必須条件】 ■総務実務経験(3年以上) ■基本的なPCスキル(Word、Excel) 【歓迎条件】 ■地域に根差した安定企業で長期的にキャリアを築きたい方。 ■ 変化を楽しみ自ら組織の仕組みを作っていくことにやりがいを感じる方。
スーパーマーケット事業