【静岡駅すぐ/総務】釣り好きを仕事に！/国内外で事業展開の釣り具メーカー

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• エージェント求人

  総務経営サポート業務／トヨタバッテリー株式会社／静岡県

  560~900万

  • 電池/電子材料
  • 最新テクノロジー
  • 戦略提案
  • 株主総会対応
  • 資料作成
  • 経営会議
  • 会社法
  • 取締役会運営
  • 会場設営
  • 提案
  • 議事録作成
  • 事業計画
  • 商業登記
  • 情報管理
  • グループ長

  トヨタバッテリー株式会社 https://www.toyota-battery.com/静岡県湖西市

  総務経営サポート業務／トヨタバッテリー株式会社／静岡県 気になる

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  仕事内容

  車載用電池事業を担う当社で以下の業務を担当いただきます ・重要会議体運営業務：株主総会/取締役会　(スケジュール/議題調整・議事録作成・資料準備・会場設営　等） ・週次会議体運営業務：全社会議・経営会議の事務局　(スケジュール/議題調整・司会進行・議事録作成・資料準備・会場設営　等) ・その他経営サポート関連業務：方針管理事務局、商業登記手続き、個別課題対応　等 仕事の魅力 ・当社は、トヨタ自動車株式会社100％子会社であり、トヨタのハイブリッド自動車に車載用電池を供給。 　トヨタ自動車ではハイブリッド自動車含む多様な電動車両の普及を通じたカーボンニュートラル達成を目指す「マルチパスウェイ」戦略を掲げ、当社はその一役を担っており、トヨタ自動車のグローバル戦略と深く関わる仕事が可能。 キャリアプラン ・現在、新居工場(静岡県湖西市)における新たな電気自動車向けの車載用電池の工場を建設、生産準備中である等、事業を拡大中 　将来の幹部候補の育成も見据え、能力次第でステップアップできる機会を設け、定期的にキャリア面談を行い意欲のある社員に寄り添う環境づくりを推進 職場のイメージ・ミッション 職場のイメージ ・グループ長(課長職)、スタッフ６名で構成 ・フレックス制度やテレワークを活用し柔軟な働き方が可能 職場のミッション ・経営への各種サポートを通し、経営方針の実現や事業計画の達成に貢献する 募集背景 2024年10月1日付で「プライムアースEVエナジー株式会社」から「トヨタバッテリー株式会社」に社名変更し 更なる企業プレゼンス向上、会議体運営をはじめとした経営サポート業務の強化を図るための募集です。

  求める能力・経験

  必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 歓迎 ・大企業での株主総会/取締役会運営の実務経験3年以上 ・会社法の基本的な知識 ・トップサポート業務経験 ・ビジネス実務法務検定試験2級以上 求める人材イメージ ・全社を俯瞰し、短期・中期・長期の各視点で課題に取り組める方 ・事業や組織の動きを理解し、改善提案につなげられる方 ・情報管理や資料作成において、正確で丁寧な対応ができる方 ・関係者と協力しながら、円滑に業務を進められるコミュニケーション力・調整力をお持ちの方 ・AIや最新技術の活用に柔軟かつ前向きに取り組める方 車載用電池事業を担う当社で以下の業務を担当いただきます ・重要会議体運営業務：株主総会/取締役会　(スケジュール/議題調整・議事録作成・資料準備・会場設営　等） ・週次会議体運営業務：全社会議・経営会議の事務局　(スケジュール/議題調整・司会進行・議事録作成・資料準備・会場設営　等) ・その他経営サポート関連業務：方針管理事務局、商業登記手続き、個別課題対応　等

  事業内容

  株主構成 トヨタ自動車株式会社 　100% 売上高 2,378億円（2023年度実績） ハイブリッド車/電気自動車用ニッケル水素電池・リチウムイオン電池、及びBMS(バッテリーマネジメントシステム)の開発・製造・販売 【搭載車種】プリウス、アクア、カムリ、クラウン、ハリアー、ノア、ヴォクシー、エスティマ、MIRAI、レクサス(HVモデル)、デュトロ、アクセラ　等 ※国内外の自動車メーカーの各種ハイブリッド仕様車に搭載

• 企業ダイレクト

  富士【総務経理】年休126日/DX推進による業務改善で年収700万も目指せる環境

  400~600万

  

  株式会社西尾産業静岡県富士市

  富士【総務経理】年休126日/DX推進による業務改善で年収700万も目指せる環境気になる

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  仕事内容

  私たちは事務職を「コスト」ではなく「利益を生む部門」だと考えています。無駄を削り、仕組みをハックし、組織をアップデートする。そのプロセスを正当に評価します。 【主な業務内容「バックオフィスの再構築」】 ・戦略的経理・財務：支払い管理、決算業務一式(システムによる自動化を前提とした運用） ・専門実務の統轄：建築業特有の「経営審査事項(経審）」「入札参加資格申請」の戦略的運用 ・DXの推進：ITツール導入による業務のデジタル化、既存フローからの脱却 ・組織サポート：総務・労務管理、営業支援として週10件程度の架電(リストあり）

  求める能力・経験

  【必須】■日商簿記2級以上、ＰＣ基本操作 　　　　■Excel、Wordやシステム入力など基本的なPC操作 【歓迎】■IT・システム管理の知見、建設業界の経験、大手での経理経験 【こんなくすぶっている方におススメ！】「スキルはあるのに年収が頭打ちになっている」「改善案を出しても古い体質で聞き入れてもらえない」「もっと責任ある立場で自分の力を試してみたい」 【求める人物像】 ・何事にも親身になり一緒に取り組んでいただける方 ・チームでコミュニケーションをとりながら進めるのが好きな方

  事業内容

  京浜地区・静岡に密着した防水専門工事業として創業60年余の実績。 【販売先】企業、老人ホーム、病院、学校、マンション、ゼネコン

• エージェント求人

  工場の安全衛生・防災管理【磐田工場】

  510~1000万

  スズキ株式会社静岡県磐田市

  工場の安全衛生・防災管理【磐田工場】気になる

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  仕事内容

  <<業務の概要 >> 従業員が安全で快適に働ける職場環境を作るため､関係部門や他工場､製造工程と連携しながら､主体的に工場の安全衛生管理に取り組んでいただきます。 【具体的な業務】 ・安全衛生活動の企画、⽴案、安全衛生委員会等の運営･事務局業務 ・リスクアセスメント活動の推進、有害業務、化学物質の管理、公官庁への届け出等々 ・業務の効率化（自動化、システム化） ・工場の安全運営のための規程、ルール等の改善、見直し << 採用背景 >> ・安全衛生や近年の自然災害対応、防火防災対応など、やるべきことが年々増加している。また、法令改正の確認とそれに伴う対応も必要となるため、今まで以上に安全衛生管理を強化していく必要がある。 ・先取りの安全衛生管理を推し進め、安全・安心な職場づくりを推進する。 << 部門のミッション >> ・工場の安全衛生活動を統括・牽引し、一人一人の従業員が安全で、安心して、健康で活き活きと働くことができる職場環境を整えること。 ・「安全はすべてに優先する」というスズキの安全基本理念に基づき、工場の安全衛生活動を推進していく。 <<配属部署について>> ・配属される部門名称：生産本部 磐田工場 ・配属拠点：磐田工場 ・就業時間：8:10~16:55 ・フレックス適用：無 ・在宅勤務利用状況：推奨していない << 教育体制 >> ・基本はOJTとなります。熟練の担当者や管理職から「最初は手取り足取り」ノウハウを教わり、徐々に一人立ちしていただきます。 社内には以下のような研修・教育があります。 ・役職者研修、専門別研修　等 ・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。 << キャリアプラン >> ・従業員や関係部署とコミュニケーション･連携を取ることにより統括力･リーダーシップを養い、安全チームのリーダーとして活躍いただきます。 ・但し安全衛生に捉われることなく、適正に応じ他の業務にトライいただくこともあります。 << スズキならではの仕事のやりがい >> ・「従業員が安全・安心・健康で、はたらきやすい職場作り」を進めるため、意欲のある方を歓迎いたします。一緒により良い工場を作っていきましょう。 ・あなたの新しいアイデアで、新しい仕組みを作り、新しい工場を作っていきましょう。

  求める能力・経験

  << 必須要件（MUST）>> 工場や事業所での安全衛生や防災の業務経験を、3年以上お持ちの方 << 歓迎するスキル・経験（WANT）>> ・労働安全衛生関連法令の知識 ・化学物質管理の知識、業務経験 ・第一種衛生管理者 ・衛生工学衛生管理者 ・第二種作業環境測定士 ・危険物取扱者（乙種第4類） << 必須資格 >> ・普通自動車運転免許（AT限定OK） ・大卒以上 << 必須となるTOEICスコア・語学力水準 >> スコア基準は特に指定しないが、海外国籍の作業者と触れる機会が多いため、コミュニケーションできる意欲のある方を歓迎します。 << 求める人物像 >> ・多部門の方と調整が必要になるので、しっかりコミュニケーションが取れる人物 ・安全という一番重要な業務を任せるため、自制心があり、模範となる行動がとれる人物 ・様々な部署との連携があるため､どんな方とも円滑に物事が進められるコミュニケーション能力 ・長く勤めることが可能な人物

  事業内容

  四輪車事業、二輪車事業、マリン事業、福祉機器・産業機器事業 など 「価値ある製品」づくりを目指すスズキは、これからの新しい時代、変化する社会に向かって、豊かな感性でスズキが創造すべき「新しい価値」を絶えず追い求め、それを実現するための新しい技術にチャレンジしています。

• エージェント求人

  テストコースの運営・管理業務

  510~1000万

  スズキ株式会社静岡県浜松市

  テストコースの運営・管理業務気になる

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  仕事内容

  << 業務の概要 >> 安心、安全な自動車を開発するためにテストコースにて様々な試験を実施しています。テストを安全に行うためには、コース利用ルールの整備・徹底や適切な保守・点検が必要となります。テストコース運営・管理業務は、自動車の性能評価や安全試験を円滑かつ安全に実施するための基盤を整える重要な役割を担っています。 【具体的には】 当初は以下のいずれかの業務から始め、将来的には全ての業務をお願いしたい。 基本的には総務部門が行うような業務内容が多くあります。 ・自動車試験用テストコースの運営・管理業務 ・試験スケジュールの調整、利用部門との連携 ・安全管理（走行ルール策定、利用者への安全教育） ・設備点検・維持管理（舗装、標識、計測機器など） ・外部業者との調整（工事・メンテナンス） ・緊急時対応（事故・トラブル発生時の初動対応） ・コース利用に関する改善提案、効率化施策の立案 << 採用背景 >> 自動車業界を取り巻く環境変化や技術革新が加速する中、今まで以上に多種多様なテストを行う必要があり、実際に開発車両を走らせて行うテストは自動車の安全性能、快適性能向上のために益々重要になっています。そのための基盤となるテストコースの運営・管理体制の強化を進めています。 << 部門のミッション >> 安心、安全で効率的なテストを行えるコース環境を実現し、長期的な車両開発計画を確実に遂行できる体制を 構築すること。限られた人員・時間を最大限活用し、競争力のある製品開発を支える。 << 配属部署 >> ・配属される部門名称：技術基盤戦略部 ・配属拠点　　　　　：相良工場 ・就業時間　　　　　：8:45~17:30 ・フレックス適用　　：有 ・在宅勤務利用状況　：業務によって調整可 ・キャリア採用入社者の活躍について 　　　　　　　　　　：前職の経験を活かし、職場に溶け込んで活躍しています。 << 入社後の教育体制 >> OJTで業務の立ち上がりをサポートします。 各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 社内には以下のような研修・教育があります。 ・全社教育　　　　　：役職者研修、部門別研修　等 ・自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、 　　　　　　　　　　　ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。 << キャリアプラン >> ・役職　　　　　　　：係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 ・キャリアプランの例：本業務を通して以下のスキルや経験を積む事が出来ます。 　1. 安全管理・リスクマネジメント 　2. 設備・施設管理スキル 　3. プロジェクトマネジメント 　OJTを中心とした職務を通して、関係部署とコミュニケーション・連携を取ることにより 　調整力や統括力を養い、ヒトモノカネの管理能力を向上させ､チームのリーダーや役職昇進 　に繋げていきます。 << スズキの仕事のやりがい >> 挑戦できる環境や風土があり、若手にも挑戦できる機会が与えられる。 役員、部長役員までの隔たりがなく、何でも相談できる。 「小少軽短美」の行動理念にもとづき、真摯に課題に向き合い、 チームで最適解を導き出すことで、大きな達成感を共有することができます。

  求める能力・経験

  << 必須要件 >> 以下のMUST項目のいずれかを満たしている方。 　・テストコース運営の経験　5年以上 　　└テストコースの利用スケジュール管理 　・設備保全・安全管理の経験 5年以上 　　└テストコースの舗装、標識、植栽の保全、安全ルールの作成・教育 等 　・管理部門（総務、工務など）の経験 5年以上 　　└備品手配や施設修繕の計画立案・手配、安全衛生管理 等 << 歓迎するスキル・経験 >> ・プロジェクトマネージャー、もしくはリーダーの経験 ・自動車関連業務経験（試験・評価・設備管理など） ・危険物取扱 乙４ ・第１種衛生管理者 << 必須資格 >> ・普通自動車運転免許証（MT必須） ・高専卒以上 << 求める人物像 >> 周囲と信頼関係を築けるコミュニケーション力を持ち、学習意欲が高く新しい知識や手法を吸収できる方。 責任感を持って業務をやり遂げ、部門全体を俯瞰して課題解決に取り組める方。

  事業内容

  四輪車事業、二輪車事業、マリン事業、福祉機器・産業機器事業 など 「価値ある製品」づくりを目指すスズキは、これからの新しい時代、変化する社会に向かって、豊かな感性でスズキが創造すべき「新しい価値」を絶えず追い求め、それを実現するための新しい技術にチャレンジしています。

• エージェント求人

  スズキグループの防火防災管理に関する業務

  510~1000万

  スズキ株式会社静岡県浜松市

  スズキグループの防火防災管理に関する業務気になる

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  仕事内容

  スズキ株式会社、並びに国内・海外関係会社の防火・防災管理に関する業務の企画、立案、推進に携わっていただきます。 [具体的には] 当社国内・海外事業所における防火、防災管理業務全般 ・防火管理及び指導に関する事項 ・消防設備等の保守及び法定点検に関する事項 ・社内災害対策本部に関する事項 ・自然災害(地震・津波・台風等)、及び火災等への減災の備え << 採用背景 >> スズキグループ（国内/海外とも）では「火災を絶対起こさない」「火災は起こりにくい」「起こっても最速で復旧する」など リスクに強い体制構築を目指して防火・防災管理に取り組んでおります。 この管理体制を国内外スズキグループ各拠点へ展開しており、本プロジェクトを担う人材を増強したく募集いたします。 <<配属部署>> 人財開発本部　総務部　総務課

  求める能力・経験

  << 必須要件（MUST）>> 防火・防災管理業務や安全管理、危険物管理に関する実務経験をお持ちの方（業界問わず。尚、経験年数も問いません。） << 歓迎するスキル・経験（WANT）>> ・危険物取扱者（乙種） ・防火管理者・防災管理者 << 必須資格 >> ・普通自動車運転免許証 ・大卒以上

  事業内容

  四輪車事業、二輪車事業、マリン事業、福祉機器・産業機器事業 など 「価値ある製品」づくりを目指すスズキは、これからの新しい時代、変化する社会に向かって、豊かな感性でスズキが創造すべき「新しい価値」を絶えず追い求め、それを実現するための新しい技術にチャレンジしています。

• エージェント求人

  技術部門の安全衛生管理業務の推進

  510~1000万

  スズキ株式会社静岡県浜松市

  技術部門の安全衛生管理業務の推進気になる

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  仕事内容

  ≪業務の概要≫ 技術部門の労働災害ゼロを目指すため、来年度より労働安全衛生マネジメントシステム（OSHMS）を導入します。その中で、安全衛生年間活動計画の策定・安全衛生委員会の運営・安全パトロールの実施及び受け入れ対応等を行ないます。 また、労働災害発生時の対応(原因調査と対策確認)及び横展開等に関わる業務に携わっていただきます。 ≪担当いただく業務≫ ・来年度より労働安全衛生マネジメントシステム（OSHMS）を導入します。新規導入にあたり、PDCAを実行できる体制を整えていきます。 ・安全衛生年間活動計画の策定、安全衛生委員会の運営、安全パトロールの実施及び受け入れ対応 ・労働災害発生時の対応(原因調査と対策確認)及び横展開 ≪採用背景≫ 安全はものづくりの根幹にあります。自動車の電動化・カーボンニュートラル対応で弊社の人員も増えていくなかで、従業員の安全確保はより重要になってきます。そこで、新たに労働安全衛生マネジメントシステム（OSHMS）を導入すると共に、安全管理を行なう人員を増やし、ゼロ災への取り組みをより強化していくため、人材を求めます。 ≪部門のミッション≫ 自動車の電動化・カーボンニュートラル対応で弊社の人員増加に伴い、労働安全衛生マネジメントシステム（OSHMS）を構築し、また安全管理の人員も増やし、ゼロ災への取り組みをより強化していきます。

  求める能力・経験

  ≪必須要件≫ 安全衛生管理業務の経験をお持ちの方(業種は問いません) ≪歓迎するスキル・経験≫ ・陸上自衛隊、警備関係、警察、労基関係経験者 ・第1種衛生管理者 ≪必須資格≫ ・高専卒以上 ・普通自動車第一種免許 (知識を習得するための資格は配属後に取得できます)

  事業内容

  四輪車事業、二輪車事業、マリン事業、福祉機器・産業機器事業 など 「価値ある製品」づくりを目指すスズキは、これからの新しい時代、変化する社会に向かって、豊かな感性でスズキが創造すべき「新しい価値」を絶えず追い求め、それを実現するための新しい技術にチャレンジしています。

• エージェント求人

  人事、全社関連業務　（採用業務）／ヤマハモーターエンジニアリング株式会社／静岡県

  440~900万

  • 配管/衛生設備経験
  • 親会社/子会社会計基準統一
  • 人事
  • 新卒採用
  • 中途採用

  ヤマハモーターエンジニアリング株式会社 https://www.yec.co.jp/静岡県磐田市

  人事、全社関連業務　（採用業務）／ヤマハモーターエンジニアリング株式会社／静岡県気になる

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  仕事内容

  ※入社後当面は　採用業務　を主業務と考えていますが、 経験や能力を考慮の上、順次、他の業務も担当いただく予定です。 ・人事関連業務全般　（規則・制度改訂・運用、採用、労務、労政） ・安全衛生 ・設備、インフラ管理 ・総務、庶務 など幣部で取り組む業務全般 ・人事・総務業務を広く担う部門であるため、経験や知識を広く深く習得することができます ・規則や規程は、親会社（ヤマハ発動機）の方針に基づき社内展開するものがありますが、 会社の方針のもと当社独自の意志で取り組むものもあり、”当社らしさ”を具現化するための 施策にも多く取り組んでいます。

  求める能力・経験

  必須 ・一般的な企業で習得できる社会人基礎、業務遂行能力 歓迎 ・新卒採用、もしくは中途採用の実務経験

  事業内容

  ●YAMAHAモーターサイクルのモデル一括受託開発　（車体、エンジン、電装、実験評価まで、担当するモデルの開発プロセス全て） ●モーターサイクルや船外機などのエンジン・駆動系の受託開発 ●白バイ・教習車・消防作業支援車両などの特装車両開発、モーターサイクル用レースキット・用品の開発 ●燃料噴射制御開発、電動車両の制御開発、産業用ロボット・通信機器・実験設備などの制御開発 ●設計開発課題（強度・剛性・流れなど）のCAE構造解析業務、高精度3Dモデリング業務

• エージェント求人

  【榛原郡吉田町】電子部品製造メーカーでの総務事務～グローバル企業・英語使用あり・年間休日120日超～

  350~600万

  • イベント運営運用
  • 人事
  • 労務管理
  • 社内イベント企画
  • 清掃
  • 健康診断

  日本モレックス株式会社静岡県吉田町

  【榛原郡吉田町】電子部品製造メーカーでの総務事務～グローバル企業・英語使用あり・年間休日120日超～気になる

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  仕事内容

  電気電子部品（コネクター）製造工場における総務全般業務について他のメンバーと一緒に本社/工場のパイプ役として運営従事頂きます。 【業務詳細】 ・共有スペースの整備など、快適な職場環境づくりの推進 ・従業員体験向上のための社内イベント企画や情報共有施策の企画・運営 ・カフェテリア、警備、清掃など外部サービスプロバイダーの管理 ・社用車の利用・メンテナンス管理 ・事務用品やユニフォームの発注・在庫管理 ・出張者・来訪者へのサポート対応 ・健康診断や各種ウェルネス施策の企画・運営 【企業の特徴】 日本モレックス合同会社は、世界的な総合コネクタメーカー「モレックス」の主要拠点として、日本市場のみならずグローバルに事業を展開しています。モレックスは1938年に米国で設立され、現在は世界40か国、83の製造拠点を持ち、約4万人の従業員が革新的なソリューションを提供しています。静岡工場は、日本モレックスの中でも製造・品質・技術の中核を担う重要拠点であり、世界中の顧客に高品質な製品を届ける役割を果たしています。人事ポジションでは、工場運営を支える人材戦略や労務管理を通じて、従業員の働きやすい環境づくりに貢献できます。グローバル企業ならではのダイナミックな環境で、制度設計や改善提案など幅広い業務に携わりながら、自身のキャリアを大きく成長させることができる点が魅力です。安定した経営基盤と挑戦できるフィールドを兼ね備えた企業で、未来を創る仲間とともに活躍しませんか。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・事務の実務経験 【歓迎条件】 ・英語の読み書き能力（メールの対応、資料作成）

  事業内容

  モバイル機器、AV機器、車載機器、産業機器、医療、家電などコネクターをメインとした各種接続システム製品の製造・販売

• エージェント求人

  【静岡市】労務担当者◆残業月平均5時間／年間休日125日／土日休み／国内でトップクラスのシェア

  336~480万

  • 給与計算
  • 受付
  • 保険
  • 社会保険

  セイリン株式会社静岡県静岡市

  【静岡市】労務担当者◆残業月平均5時間／年間休日125日／土日休み／国内でトップクラスのシェア気になる

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  仕事内容

  「鍼灸」専門メーカーの総務部にて労務業務を中心に下記業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・給与計算 ・社会保険手続き ・入退手続き等々 その他、受付、庶務全般のお仕事にも協力をお願いします。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・給与計算、社会保険等労務業務の経験 ・PCスキル（Excel、Wordなどの基本操作の出来る方）

  事業内容

  ■事業内容： 医療機器の開発・製造・販売 ※主要商品…セイリン鍼、セイリン円皮鍼、セイリン皮内鍼、セイリン小児皮膚鍼、セイリンパレット

• エージェント求人

  未経験可の総務（本社：掛川市）／株式会社キャタラー／静岡県掛川市/世界的触媒メーカー

  450~700万

  • 事務
  • CSR
  • 教育支援
  • 営業
  • 労災保険
  • 教育
  • 販売
  • 保険

  株式会社キャタラー 　https://www.cataler.co.jp/静岡県掛川市

  未経験可の総務（本社：掛川市）／株式会社キャタラー／静岡県掛川市/世界的触媒メーカー気になる

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  仕事内容

  当社、総務部門において以下業務より分担し、ご担当いただきます。 ・CSR業務全般（社内活動推進、サスティナビリティレポート対応、ＣＳＲＤ事務局） ・地域自治会との連携 ・地域貢献活動（教育支援など） ・その他 募集要項 ①契約期間：期間の定めなし ②試用期間：試用期間あり（3カ月） ③就業場所：本社（静岡県掛川市千浜7800番地） 　　　　　　※入社後、異動による勤務地変更の可能性があります ④就業時間/休憩時間：就業時間：8:00-17:00（休憩時間:12:00-13:00)※フレックスタイム制度あり ⑤休日： 週休2日制（原則土日休み）※ GW・夏季・年末年始長期休暇有り 　　　　・年間休日：121日 　　　　・年次有給休暇： 初年度 10日、2年目 17日（4月に付与）　 　　　　　以後、毎年4月に1日ずつ増した日数を支給（最大20日） 　　　　・その他（リフレッシュ休暇、慶弔関係特別休暇など） ⑥時間外労働：あり（月平均30時間） ⑦賃金：基本給200,000円～380,000円　※経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します 　　　　・昇給：年1回 　　　　・賞与：年2回（7月/12月）基準内賃金の5.6カ月分（昨年度実績） ⑧加入保険：雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ⑨募集者の氏名又は名称：株式会社キャタラー ⑩受動喫煙防止措置の状況：屋内禁煙（屋外に喫煙スペースを設置）

  求める能力・経験

  スキル 【必須】・大卒以上 　　　　　※業界経験不問。 　　　　・元気で明るく・素直な人財で、人の話を受入て、上司や仲間と気兼ねなくコミュニケーションが取れ、人に対しての思いやりが十分ある。

  事業内容

  排ガス浄化触媒事業／電動化事業 静岡県掛川市に本社を置く化学メーカーで、 自動車やオートバイから出る排ガスを浄化する「触媒」の開発・製造・販売をメイン事業としています。親会社であるトヨタ自動車をはじめ、近隣浜松市に本社を置くスズキなど世界中の自動車メーカーから厚い信頼を得ています。