【マネージャー候補】コーポレート部門(総務・経理・事務・労務・法務等)マネジャー候補/週4リモート
400~700万
株式会社9E(キュウイー)
東京都新宿区
400~700万
株式会社9E(キュウイー)
東京都新宿区
事業企画
経営企画
総務
◆募集背景 会社の成長に伴いコーポレート部門の強化を図っていくため 一人目のバックオフィス担当として現在代表が兼務している業務を引き継ぎ、 マネージャー候補として発展させていただくことを期待しております。 【具体的な業務内容】 <総務業務> ・新オフィスの選定、移転 ・各種書類の作成・管理 ・備品の発注・管理 ・会食等の手配 ・社内イベント等の準備・運営 など <労務> ・給与計算 ・給与支払 ・勤怠管理 ・社会保険手続(各種年次業務含む) ・入退社管理 など ※契約先の顧問社労士と連携 <経理> ・経費支払 ・入出金管理 ・仕訳記帳 ※契約先の顧問税理士と連携 ・購買管理 <法務> ・契約書の作成/レビュー ※AIやSaaS等用いて実施予定 <営業事務> ・各事業部の事務業務の集約や効率化実施 など
▼必須となる経験 ・社内改善や仕組み作りで高い成果をあげた経験 ▼求める人物像 ・学習意欲の高い方 ・マルチタスク能力のある方 ・柔軟性があり、臨機応変に対応ができる方 ・ホスピタリティが高い方
高等学校、高等専門学校、専門学校、専門職短期大学、短期大学、専門職大学、4年制大学、6年制大学、大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜700万円
10:00〜19:00 ・フレックス勤務外の時間はスイッチワーク可能(勤務時間/休憩時間を柔軟に組み合わせ可)
有 コアタイム (11:00〜16:00)
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
年末年始休暇、産休・育休、有給休暇
業績賞与 〈年収例〉 年収400万円~700万円 + 決算賞与を支給する場合がございます ※見込み残業45時間分を含みます
無
東京都新宿区
西新宿7-4-4 武蔵ビル2F-B号室 *原則週4リモートワークでOKですが、会社が指定した日や出社が必要な業務(書面の郵送、受け取り等)がある場合出社いただく必要があるため、1都3県など出社可能な範囲で居住していることが条件となります
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK
社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度 補足情報:・社会保険完備 ・交通費支給 ・副業OK(許可制) ・書籍購入/資格取得費用援助
1名
2回〜3回
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-4-4 武蔵ビル2F-B号室
・インサイドセールス、カスタマーサクセス、IT/SaaS営業職に特化した転職支援サービス「9Eキャリア」 ・キャリアアドバイザー職に特化した転職支援サービス「キャリアアドバイザーAgent」 ・20代若手営業職に特化した転職支援サービス「9EキャリアACE」 ・営業職に特化した採用コンサルティングサービス「9Eキャリア採用コンサルティング」
最終更新日:
1000~3000万
■ミッション ・今までにない新しい事業のリードや、組織的課題の解決により、エムスリーの今後の成長を担う。 ・将来の経営幹部候補 ■所属 シナジークリエイショングループ ※担当ミッションに応じてM3グループ内事業を兼務いただきます。 ■担当業務 ・エムスリーのプラットフォームを活用する戦略的新規事業のビジネスリーダー ・エムスリーグループの組織的課題を解決する経営管理リーダー ・買収先のターンアラウンド、事業成長をリードするグループ会社マネジメント ・その他、事業戦略に関連する様々な事項への対応 ■今オススメする理由 (1)時価総額最大7兆円を超えるJapan to Global企業 └2017年:世界で最も革新的な成長企業〈第5位〉、2020年:パンデミック下でも繁栄する世界100社に選ばれる日本を代表する20世紀最大のスタートアップ企業。 (2)国内の医師ビックデータを保有 └国内医師の9割が登録をしているm3.comを運営。医師に関する膨大なデータをAIで分析活用し、医療業界のDX化を推し進めている。 (3)海外展開 └2021年末にオーストラリア企業のM&Aを締結し、2022年5月にはドイツ企業、2022年6月にはスペイン企業の買収。これでスペインの医師のカバー率は80%以上に到達。 国内のデータに留まらず、海外への事業展開を加速させている。
■応募条件 ・戦略コンサルや事業会社におけるビジネス経験 ・Excel、PowerPoint操作上級レベル ・ビジネス会話レベルの英語力があれば尚可(TOEIC800点以上) ■求められる資質 ・自ら情報を収集し、分析し、論理に基づいて方針を策定する能力 ・戦略の策定だけでなく、実行へのこだわりを持っていること ・結果を出すことにこだわりを持っていること、実行力があること ・明確に課題が定義されていない状況でも、問題解決に導く資質 ・社内外において円滑に業務を進められるコミュニケーション力 ・量・スピード・質を担保した業務スケジュールの管理ができること ・既成概念にとらわれず、新しい考え方に対応する柔軟な思考 ・雑務等も嫌がらず対応できること
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600~2000万
■職務内容: ■ミッション 「医療×インターネット」領域で独自の事業を展開するエムスリーのビジネスを加速させるため、生成AIを中心とした最新デジタルテクノロジーで最高の社内環境・仕組みを構築し、医療を変革する ■所属 センターオブエクセレンスグループ ・エムスリーの戦略・企画部門 ・生成AIを中心とした最新デジタルテクノロジーを活用した全社変革、生産性向上施策の推進 ■募集背景 現在、エムスリーは急速な成長・組織拡大のフェーズにあり、その成長速度に合った組織/業務の最適化・生産性の向上が喫緊の課題となっております。また、生成AIの急激な技術進化に合わせて業務自体も変革が求められています。 当センターオブエクセレンスグループは社内の横断的な戦略・企画部門として、上記の課題解決に向けて生成AIを活用した全社的な業務変革に挑戦している真っ只中です。 そのため、生成AI推進をリードし、事業成長をさらに加速させる仲間を募集しています。 ■担当業務 生成AIを中心とした最新デジタルテクノロジーを活用し、エムスリー本体および国内グループ各社の業務改革をリードする ・全社生成AIロードマップ策定・推進 ・AI活用を前提とした業務フローの刷新・定着支援 ・社内生成AIプラットフォームの選定・導入・運用 ・Salesforce、データ基盤、社内ツールと生成AIの連携による業務効率化 ・BPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)施策の企画・実装・効果測定 ■当該ポジションの魅力 ・生成AIを中心とした最新デジタルテクノロジーを活用した業務改革経験 生成AI、クラウドサービス等のデジタルテクノロジーを様々なビジネス課題に合わせ裁量を持って選択・活用することができ、生成AI・IT・デジタル領域のプロフェッショナルとしてのキャリアを構築出来ます ・幅広い事業への対応力 エムスリーグループにおける多様な業種・事業フェーズの事業に対する課題解決を通じ、ビジネス課題に対する最適な解決策を立案し、解決する経験が得られます ・フラットでスピーディな組織 フラットで仕事の進め方や判断が合理的な組織の中で、自ら提案~実装・定着化までをスピーディに行える環境にあります
■応募条件(必須) ・事業会社/コンサル等で生成AIまたはDXプロジェクトを主体的にリードした経験 ・生成AI/クラウドサービスの設計・実装・運用に関する知識・実務経験 ・経営層・多部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ■応募条件(歓迎) ・LLMアプリ開発、RAG構築、プロンプトエンジニアリングの実務経験 ・Salesforceやその他SFA/CRMの開発経験 ・営業、プロダクト開発、新規事業推進などでの顕著な実績 ■求める人物像: ■応募者イメージ ・コンサルティングファーム等で「提案」の先にある「実行」まで踏み込みたい方 ・事業会社で、より大きな裁量とスピード感を持って変革をリードしたい方 ・特定の技術領域に留まらず、ビジネス課題解決のために最適な技術を学び、使いこなしたい方 ■求められる資質・能力 ・キャッチアップ力:最先端技術を迅速に吸収し、業務に適用できる ・実行力:高い当事者意識で課題を最後までやり抜く ・論理的思考力:全体最適視点とファクトベースでの論理的思考 ・コミュニケーション能力:多様なステークホルダーと協働し推進
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416~538万
以下のような業務に従事いただきます。 1. 施設・備品の管理 ・オフィスの維持管理: オフィスのレイアウト変更、空調や照明のメンテナンス、清掃業者の手配など。 ・備品・消耗品の発注・管理: 文房具、コピー用紙、名刺、お茶・コーヒーなどの発注と在庫管理。 ・資産管理: パソコン、デスク・チェア、社用車、会社用の携帯電話などの手配と管理。 2.文書・郵送物の管理 ・郵便物・宅配便の対応: 会社宛てに届く郵便物の仕分けや各部署への配布、発送の手配。 ・社印・契約書の管理: 会社の代表印や社印の厳重な保管、各種契約書のファイリングと期限管理。 ・社内規定の整備: 就業規則や各種社内ルールの作成・改定・周知。 3.メールデスク業務 ・従業員からの問い合わせ対応。 4.社内行事対応 ・公式行事の運営: 株主総会、取締役会、入社式、創立記念式典などの準備・進行・会場手配。 ・社内コミュニケーション施策: 忘年会、新年会、社員旅行など、従業員同士の交流を図るイベントの対応。 <人事総務本部のポリシー> 「人が全て、人が財産」という人事ポリシーで経営をしてきました。 環境変化が早く大きく起こる中であるからこそ、長期的な視点で会社の財産である社員の成長を見守り、支援する姿勢が大切だと考えています。 採用・研修・評価・タレントマネジメント・労務等、広く人事面の支援を通じて、急成長を支える強い人事部門、戦略的人事業務を遂行できる組織を目指しています。 人事企画、採用戦略推進、人材開発、組織開発、コーポレートサービス戦略推進、ビジネスサポート(障がい者雇用)の各部署において、一人ひとりの力をさらに磨き、その幸福度を高めることで、「フィロソフィーで結びつく人的資本」の最大化に努めていきます。
・社会人経験がある方
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1500~2500万
■ミッション 旗艦となる大型店モデルの現場オペレーションを設計・確立し、全国の多店舗・多数のパートナー網へ展開した際にも「品質」と「効率」を維持できる、再現性のある店舗運営・パートナーアライアンスマネジメントシステムを構築していただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 ・旗艦店オペレーション&レイアウトの設計:搬入・検品(バックヤード動線)と、一般顧客の小売販売(フロント動線)を合理的に分離した店舗オペレーションの要件定義・標準化・マニュアル化。 ・パートナーアライアンス組織の設計と仕組み化:全国のパートナー企業をマネジメントするアライアンス組織を設計。渉外(パートナーセールス)の目標設定・行動プロセス・評価・キャリアパス・教育システムの構築。 ・出店・初期オペレーションの確立:候補物件の条件・動線を実地で評価・検証し、横展開可能な店舗モデルの確立。 ・営業・運営組織のマネジメントシステム構築:多数の店舗・拠点を生産性高く運営するためのKPI設計とマネジメントライン・評価システムの構築。 ・採用の牽引:自身のネットワークを活かし、チームの骨格となる営業マネージャー・リードメンバーの獲得。 ■このポジションの魅力 【「組織の仕組み」を自ら定義する】 マニュアルに従うのではなく、全国に展開される店舗運営・営業組織の「型」そのものを設計できる、圧倒的な裁量があります。 【数百店舗・全国網へのスケール】 一つの成功店舗を、数百拠点・全国のパートナー網へと広げるー事業を非連続に伸ばすダイナミズムを、最前線で経験できます。 【社会インフラを創る手応え】 行政と連携しゴミの削減を目指す、社会的意義の大きな事業です。単なる中古売買にとどまらない手応えがあります。 【IT企業ならではのスピードと合理性】 古い体質が残りやすい業界において、データドリブンで意思決定が速く、根性論に頼らない運営を実現できます。
【必須スキル】 ・全国の多店舗網、または多数のパートナー・代理店網を統括した営業ライン統括経験 ・現場の営業・SVメンバーやパートナーを強力に牽引できる「掌握力」「カリスマ性」。 ・ビジネスモデルの5年先のあるべき姿から逆算し、「この1年で作るべき組織・仕組み」を論理的に設計できる構想力。 ・プロダクト・テクノロジーチームと連携し、店舗DX(AIカメラ等)を現場オペレーションに適合させる論理的思考力。 【歓迎スキル】 ・再現性の高い営業組織システムを、体系的に設計・運用してきた経験。 【求める人物像】 「作られた仕組みを回す人」ではなく、「再現性のある仕組みをゼロから作れる人」 すでに完成された強固なシステムの上で成果を出してきたタイプよりも、「なぜその仕組みが必要なのか」をビジネス構造から理解し、教育・組織システムを自ら起案・構築できる人材を歓迎します。
”ジモティー”および”ジモティースポット”の企画・開発・運営
408~454万
高校生・大学生を対象とした英語教育プログラムの企画運営業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・授業運営支援(スケジュール管理、成績管理、LMS管理、学生対応等) ・学生からのアンケート集計・分析 ・データにもとづくプログラムの改善提案 ・ネイティブスタッフとの講座企画、教材作成支援 ・クライアントとの調整業務 ・広報活動全般 ・上記に付随する各種書類や資料作成 など
【必須の応募要件】 ・5年以上の社会人経験者 ・実務での英語使用経験(メール、会話。英語TOEIC860点以上または同等の英語力目安) ・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ※Power Automate、Access等の活用による業務効率化の経験をお持ちの方は歓迎します。
大学運営支援事業/教育支援事業/国際化支援事業/研究支援事業/情報化支援事業/社会連携事業
600~1000万
業務内容 ■仕事概要: ▼私たちについて ライフイズテックは、2010年に「中高生ひとり一人の可能性を一人でも多く、最大限伸ばす」をミッションに創業したEdTech企業です。中学・高校生向けIT・プログラミング教育サービス「Life is Tech ! (ライフイズテック)」を運営し、延べ5.9万人以上が参加する国内最大規模のITキャンプ・スクールとなりました。また、2018年にオンラインで学べるディズニー・プログラミング学習教材「テクノロジア魔法学校」を発売し、2019年には、新学習指導要領に対応した学校向けオンラインプログラミング教材「ライフイズテック レッスン」を提供開始。本教材は、全国の600以上の自治体、約4,400校の公立・私立学校、約135万人に利用いただいています。 さらに、学校教育でのデジタル学習環境提供に加えて、課外でより深く実践的な「デジタル × 課題解決体験」をお届けする「自治体向けイノベーション人材育成プログラム」を全国の自治体に提供し始めています。 複数の事業が立ち上がり、それぞれが成長するなかで、ライフイズテックは今まさに第二創業期を迎えています。創りたい未来に向けて、まだまだ課題はたくさんあります。100年に1度と言われる教育変革に、ぜひ一緒にチャレンジしませんか。 ▼お任せしたいこと ご経験・スキルに合わせ、経営企画の実務をお任せします。 【具体的には】 ・全社事業計画 / 予算の策定、予算管理 ・資本政策の策定、資金調達の企画立案、実行 ・戦略的財務計画の策定および実行 ・全社戦略の策定に関する市場・競合分析(グローバル市場含む) ・当社経営陣らと共にM&Aを含めた中長期における全社成長戦略の策定 ・IPOに向けた社内管理体制の構築と運用 ・コーポレート部門(経理・労務・人事・法務・総務分野)の統括と体制構築 など ▼ポジションの魅力 ・ネクストユニコーンのIPO前という貴重な期間を経験いただけます ・コーポレート全体が少数精鋭なチームのため、ご自身の管掌範囲を広げていっていただくことが可能です
・ライフイズテックと同規模企業でのCFOのご経験 ・M&Aや財務モデリングのご経験
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500~800万
【募集背景】 急速な事業拡大と組織成長、そして今後の大型上場(IPO)を見据え 代表がより高度な経営判断と戦略実行に集中できる体制構築が急務となっています。 今回募集するのは、完成されたプロフェッショナルではなく 「将来、事業責任者や経営幹部を目指して圧倒的に成長したい」と 考える次世代のコアメンバーです。 「CEOの右腕」という経営の最前列で、泥臭いサポート業務から 特命プロジェクトまで「何でもやる」スタンスで挑み、将来の事業推進を担う リーダーへと成長していただける方を募集します。 【業務内容】 「CEOの時間を創出し、経営の意思決定を最速化すること」 を最初のミッションとして 徐々に事業推進・経営企画的な業務へと業務幅を広げていただきます。 1. 攻めのエグゼクティブ・サポート(経営視座を養う第一歩) ・経営課題の優先度を理解した上での、戦略的なスケジュール構築・調整 ・経営会議や重要商談への同席、議事録作成、決定事項のフォローアップ ・出張・会食手配、特命に基づくリサーチや資料作成などの幅広い庶務業務 ※まずはこの業務を通じて、CEOが「いつ・誰と・何を議論し、どう決断しているか」を 完全にトレースしていただきます。 2. 特命プロジェクトへの参画・推進(自走フェーズ) ・経営直下の新規事業立ち上げにおけるリサーチや実務サポート ・各事業部と連携した経営課題の抽出および解決策の実行支援 ・外部ステークホルダー(重要クライアント、投資家等)とのリレーション構築支援 【今後のキャリアパス】 ・「超実践型」の経営道場 カオスな成長フェーズにおいて、経営トップの思考プロセスを間近で 浴び続けることは、何物にも代えがたい成長機会です。 ・「サポート」で終わらないキャリア 社長室で経営視座と実行力を身につけた後は、自ら立ち上げた新規事業の責任者や 経営企画部門、各コーポレート部門の要職へステップアップすることが前提のポジションです。
(Must) ※経験年数不問。ポテンシャルとマインドを重視します。 ・法人営業、企画、マーケティングなど、ビジネスの最前線で 数字や成果に向き合った実務経験 ・テクノロジー、生成AI領域に対する高い関心とリテラシー ・「将来、事業を牽引する存在になりたい」という強い成長意欲 (Want) ・スタートアップ・ベンチャー企業など、変化の激しい環境での就業経験 ・プロジェクトの進行管理や、社内外を巻き込んで業務を進めた経験 【求める人物像】 ・「ルーティンワークのサポートだけ」を希望しない方 (※受け身の事務作業ではなく、自ら課題を見つける姿勢を求めています) ・日程調整や細かな手配業務などの泥臭い仕事も「成長への投資」「経営貢献」と捉え フットワーク軽く能動的に動ける方 ・指示を待つのではなく、相手の意図を汲み取り、一歩先回りして行動できる方 ・急激な変化やカオスな状況をポジティブに捉え、失敗を恐れずチャレンジできる方
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350~400万
化学薬品の専門商社である当社にて、経理と総務職業務全般をお任せします。最初はマニュアル等をもとに、簡単な業務から慣れていただきますのでご安心ください◎ 【経理】預金・小口現金の管理、経費の精算、日常仕訳の起票・勘定奉行への仕訳入力、売掛・買掛金の消込処理 【総務】勤怠データの送付、電話・来客応対、備品の管理、管理会社への連絡などをお任せします。 ★基本的には大阪の経理担当とコミュニケーションをとりつつ、ご自身のペースで業務を進めていただける環境です。
【必須】 ・日商簿記検定3級以上 ・経理の実務経験(日常仕訳ができる方) ★★魅力★★ ・100年以上の歴史を持つ化学薬品の専門商社で安定◎ ・土日祝休み/年間休日125日/17時15分終業でプライベートも充実! ・オフィスの立地抜群!通勤の利便性◎ ・サポート体制整えています! 大阪オフィスと連携を取りながら業務を進めていただけます。
化学工業薬品及びその加工品の卸売
1000~1300万
■職種 月面・宇宙水インフラ事業の企画・推進担当 ・宇宙水資源インフラ事業における案件創出(ターゲット設定、仮説構築、提案活動) ・宇宙における水資源利用(特に、月面の水)や水供給インフラ構築に関する事業化に向けた市場分析・競争環境分析 ・事業モデル(収益構造、価格戦略、供給チェーン)の設計 ・国内外パートナー(宇宙機メーカー、政府機関等)との協業企画・調整 ・宇宙戦略基金等の外部資金獲得に向けた提案書作成・プロジェクト組成 ・技術開発メンバーと連携した事業性(技術、経済性)の評価 ※コメント 月面・宇宙空間における有人活動を支える水資源利用、および、 水インフラ構築に関する事業化検討を進めており、 国内外の宇宙機関・民間企業との連携を前提とした ビジネスモデル構築とプロジェクト推進が重要となっています。
【必須】 ・事業企画、事業開発、またはプロジェクトマネジメントの実務経験 ・複数ステークホルダーとの調整・交渉経験(社内外問わず) ・事業計画策定(市場分析、収益モデル設計等)の基礎スキル ・英語による基本的な業務遂行能力(会議・メール対応) ・論理的思考力および資料作成スキル(PowerPoint、Excel) ・法人向け提案、交渉、契約締結に関する実務経験 【歓迎】 ・新規事業立ち上げ、または事業開発経験 ・宇宙ビジネス特有のステークホルダー構造に関する知識 ・海外企業/政府機関との協業経験 ・宇宙、エネルギー、インフラ等のプロジェクト参画経験 ・ファイナンス/契約/プロジェクト組成に関する知識 ・総合商社、重工、エネルギー企業等における事業開発またはプロジェクト組成経験 【尚可】 ・理系(機電・土木・化学など)の基礎知識 【英語使用の状況】 現状業務での英語使用は全体の1割程度。 海外企業やNASAとのオンライン会議、メールの機会がある。 今後は増える見込み。海外出張は年2~3回程度。
水処理薬品の販売・製造、水処理装置の製造・販売・メンテナンス、超純水供給、土壌・地下水浄化、精密洗浄、水処理施設の運転・維持管理、プラント洗浄、水質分析・環境分析、業務用水処理機器、家庭向け商品の製造・販売、等
500~600万
<業務内容> 《総務・法務》 ・事務機器や消耗品の発注・管理 ・ファシリティー管理 ・健康診断の手配・実施 ・契約書チェック ・宅建業・建設業申告 ・行政対応など
・総務での実務経験が2年以上ある方
不動産の企画・開発・設計・施工・販売・管理 収益不動産の売買 不動産仲介事業 建築請負事業 物件管理事業 建築事業