RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

【ドコモ×電通グループ】動画広告のプロへ|配信オペレーション職*フレックス*残業少なめ

年収非公開

株式会社CARTA HOLDINGS

東京都港区

職務内容

職種

  • 広告運用

  • その他企画/マーケティング

  • CRM/MA

仕事内容

  • 配信結果分析
  • 広告企画
  • 広告入稿
  • 商品企画
  • 広告運用
  • Web動画広告
  • 新規商品企画
  • 広告運用改善

【ポジションの魅力】 ★成長領域である動画広告に携わる事ができる! →デジタル広告の成長を牽引している領域です。  配信設定の結果で、数字の変動が見れるおもしろさがあります。  ★キャリアの幅を広げられる! →放送局のデジタル広告事業支援において高い実績とリレーションを築いており、  放送局に常駐して業務を行うこともあります。 ------------------------- 【業務内容】 広告配信システムのオペレーション、活用・運用コンサルティング業務を遂行すること。 <全体の業務フロー> 申込・入稿 → 配信設定 → 広告掲載開始 → 掲載終了 → 掲載レポート報告 <業務内容詳細について> お取引のある放送局様に対して下記の業務をお任せします。 複数の放送局様とのお取引があるため、ご希望や志向性に合わせて担当を決めていきます。 ・放送局様で導入されている広告配信システムのオペレーション対応  代理店より申込・入稿された内容を放送局の担当者からメールや指示書などで共有を受けて、  配信の設定をします。配信進行管理や掲載期間中の配信数レポ―トの作成、  配信に関連するシステムのサポートなども実施します。   ※場合によって、掲載期間中の内容差し替えやイレギュラー対応もお任せします。 ・担当する放送局様の要望に応じて放送局様とのミーティングへの出席や調整など ・放送局様へのシステムを利用した広告商品企画、開発のご提案 ------------------------- 【入社後のフォローについて】 ▼入社~1ヶ月 レクチャー期間 先輩社員からインターネット広告や放送業界の基礎、 広告配信について資料を用いながら共有します。 広告配信は特に動画広告を重点的に学んでいただきます。 ▼1ヶ月~ 先輩社員と一緒に実務をしながら業務を覚えていきましょう! <想定残業時間> 組織平均:月0~10時間程度(メリハリを持って働くことが可能です!) ------------------------- 株式会社CARTA HOLDINGS雇用、株式会社CARTA ZEROへ出向となります。

求める能力・経験

  • 広告企画
  • 広告デザイン
  • 広告入稿
  • 広告運用
  • PC/Web
  • 動画デザイン
  • 制作
  • DSP

▼必須スキル ・BtoBのビジネスモデルの企業で1年以上継続した就労経験のある方 ・社内外問わず円滑にコミュニケーションがとれる方 ・メール・電話等のコミュニケーションが問題なくとれる方 ・一通りのPC使用経験(メール、Google Workspaceなどの資料作成ツールやドキュメントの利用経験) ▼歓迎スキル ・DSP、SSP、アドサーバーなどのアドプラットフォーム運用経験者 ・広告業界(特にデジタル広告)や放送局での就業経験 ・営業事務や事務、制作進行管理などの職種経験者 ・BtoBでの法人営業経験1年以上 ・ストリーミングなど動画配信に関する知識 ▼フィットする人物像 ・自身で物事を考えながら行動に移せる方 ・業務に対して真摯に取り組める方 ・担当業務外の仕事に対しても協働意識を持てる方 ・周囲のフォローやチームワークを大切にされる方 ・ルーチンを正確にかつ持続できる方 広告の効果は配信設定で結果が決まるため、 細かい設定作業に根気強く向き合える方や 動画広告を扱うため、テレビ番組がお好きな方はやりがいを感じていただけます。

勤務条件

雇用形態

給与

年収非公開

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30〜18:30 スーパーフレックスタイム制

フレックスタイム制

休日・休暇

内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給 27万円 〜 30万円 ※昇降給:あり(年2回)

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

備考

東京都港区虎ノ門 東京メトロ日比谷線『虎ノ門ヒルズ駅』直結

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度

その他

その他制度

<福利厚生> ・交通費支給(月額5万円まで) ・保険(団体割引 GLTD任意保険) ・歯科検診、脳ドック(30歳以上対象) ・ベビーシッター割引 ・アップル優待販売 ・ローソンチケット ・不動産賃貸・購入割引 ・電通契約施設利用可能 ・キャリア開発プログラム ・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度 <受賞・認定> ■えるぼし認定 厚生労働省から女性活躍推進企業が受けられる認定制度「えるぼし」最上位の3つ星を獲得しています。 ■PRIDE指標2023・2024 職場におけるLGBTQ+などのセクシュアル・マイノリティへの取組みの評価指標で、最高ランクのゴールドを2年連続で受賞しました。 ■D&l AWARD2023・2024 企業のダイバーシティ&インクルージョンを評価する認定制度で最高ランク「ベストワークプレイス」に2年連続で認定されました。 ■キャリアオーナーシップ経営アワード2024・2025 はたらく個人の自律的な成長により、企業の持続的な価値向上を目指す取り組みへの評価で優秀賞(大企業の部)を受賞しました。 <社内活性化のための施策> オフィス内に社内BARを設けています。 18時30分以降はアルコールやソフトドリンクを自由に飲むことができます。 事業会社を超えた交流も活発に行われています。

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    ▼マーケティング責任者候補【フレックス制/リモート可】▼

    800~1500

    株式会社ソーシャルインテリア東京都港区
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    仕事内容

    【職務内容】 ソーシャルインテリアは、「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。 」をミッションに掲げています。 オフィス構築支援を中心に3つの事業を展開しており、インテリア業界に革命を起こすプラットフォーム企業を 目指しています。 具体的には、オフィス構築支援、設計・デザイナー向けのプラットフォーム、 新品家具・家電のサブスクリプションサービス、共創型ショールーム兼オフィスを展開しています。 2024年9月には住友商事株式会社と資本業務提携契約を行い、事業拡大を進めております。 【具体的には】 ・ 仕事概要:ソーシャルインテリアについて、ミッション、事業内容など ・ オフィス構築支援を中心に3つの事業を展開 ・ オフィス構築支援、設計・デザイナー向けのプラットフォーム、サブスクリプションサービス、 共創型ショールーム兼オフィス ・ 社風/就業環境:オンオフの切り替え、有給付与、未経験者歓迎、柔軟な働き方、 コミュニケーションの活発さ、フリードリンクやラウンジ ・ 目標・ミッション:リード獲得数と商談数最大化 ・ 仕事内容:戦略立案、KPI設計、チームマネジメント(マーケティング、PR、インサイドセールス、 ショールーム運用、外部パートナーアライアンス)(求人ID:409233)

    求める能力・経験

    【必須】下記どれかの経験が一つでもある方 ・ 事業会社においてマーケティング領域の集客施策の戦略立案・施策の実行を3年以上経験したことがある方(BtoB領域) ・ 社内外のステークホルダーを巻き込んでのプロジェクト推進を実施したことがある

    事業内容

    現在、3つの主要事業を展開しています。 1. オフィス構築支援 空間提案と新品家具のサブスクリプションサービスを提供しています。 2. 業務管理クラウド 設計・デザイナー向けの家具什器の受発注プラットフォームです。 3. 家具のサブスクリプションサービス 「subsclife」という名称で展開しています。 さらに、約50ブランドのアイテムを総合的にコーディネートした共創型ショールーム兼オフィス「THE MUSEUM」を運営しています。

  • エージェント求人

    【社長室直下】新規サービスFitfits ブランディング・マーケティング / hacomono

    600~800

    • 予算策定
    • KPI設定
    • 戦略立案
    • バリューアップ/モニタリング
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • マネジメント
    • 予算配分
    • マーケティング
    • モニタリング
    • 営業
    • ブランド構築
    • 開発
    • 広告運用
    • プレゼンテーション
    • CPM/cost per im...
    • デジタルマーケティング戦略策定
    • マーケティング戦略策定
    株式会社hacomono東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■職務内容: ## <募集背景> hacomonoでは「ウェルネス産業を新次元へ」というミッションに基づき、新規事業としてtoC向けサービスFitFitsをローンチ予定です。CxOが推進する大きなプロジェクトで、経営直下の社長室で少数精鋭の特命チームを組成し、シード期のスタートアップのように全メンバーが横断的に動いて来年のサービスローンチに向けて準備を進めております。その中でもブランドの認知拡大から担えるtoCマーケターを募集しサービスの拡大に向けて尽力いただきたいです。 ▼Fitfitsについて やりたいことを毎回選べるフィットネスマーケット。サービス提供を通じてフィットネスを「特別なもの」から「誰もが日常的に手軽にできるもの」へと変革することを業界のみなさまと共に目指します。 ## <組織体制> Fitfits事業部 (COO直下で組織を構成していきます) ## <お任せする仕事内容> - 新規事業Fitfitsの2Cマーケティング全般(初期はデジタル領域を中心にご担当いただきます) - 新規事業のデジタルマーケティング及びサービス認知拡大戦略の策定と実行(ゼロベースでのブランド構築、サービス認知拡大設計、ユーザーの獲得施策など) - デジタルマーケティングやSNSマーケティングを活用したマーケティング戦術の策定・実行 - デジタルマーケティング領域におけるKPIの設定・モニタリング、及び事業成長に向けた施策立案〜実行 - 当該新規事業の立上げの各種支援 - 少数精鋭のチームであり、全メンバーが職種横断的に互いに助け合って立ち上げていく為、各種支援の実行 ## <やりがい・魅力> - **ゼロベースからの事業創り:** - 新規事業の立ち上げメンバーとして、**ゼロベースで戦略の策定・実行**を担えるポジションです。どのチャネルをどう使うか、ターゲット解像度を上げて体験設計をどうするかなど、**あらゆる意思決定**に関われます。 - **大きな裁量:** - 予算配分・KPI設計も含めた裁量の大きさが特徴で、「広告運用だけ」「一部分だけ」ではなく、**サービス全体の成長戦略を設計・推進**したい方にフィットします。 - **経営層との近さ:** - 社長室直下で、プロダクト、営業、CS、開発と密に連携し、全社横断で事業成長に取り組める刺激的な環境です。成果やスキル次第で、**2C事業やその他の新規事業のマネジメント**業務を担当していただく想定です。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - 事業会社ないしは広告代理店にて広告代理店と折衝しながらCAC/CPC/CPM/CVR/CTRを改善した経験(3年以上) - デジタルマーケティング領域におけるKPIやドライバーを自ら設計・改善した経験(3年以上) - 論理的な思考力が問われる環境下での事業責任者へのプレゼンテーションの経験(3年程度) - 上記のご経験を論理的かつ構造的に言語化し、再現性のあるケイパビリティを証明できること ■応募資格(歓迎): - 事業会社でのB2Cデジタルマーケティング戦略策定・実行の実務経験(3年以上) - サービスのゼロベースでの立ち上げやデジタルマーケティングに携わった経験 - 自らがオーナーシップを発揮して、チームや他部署との協業をリードした業務経験 - マーケットプレイスやOTAなどB2B2Cの「リボン型ビジネス」の経験 - イシューから自律的に考え、アクションに落とし込んだ経験 - SNSやオウンドメディアなどを活用したマーケティングで成果を上げた経験 ■求める人物像: - hacomonoのMission/Vision/Valueに強く共感できる方 - B2Cのマーケティングに強い興味があり、ユーザー目線を大事にできる方 - 新規事業の立ち上げや未成熟な組織で一緒に創造していくことへやりがいを感じる方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【営業担当スカウト求人】【東京/CS戦略】 ナーチャリングスペシャリスト

    567~783

    株式会社ラクス東京都渋谷区
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    仕事内容

    本ポジションは、マーケティングテクノロジーを駆使して「顧客体験の個別最適化」と「運用業務の極小化(生産性向上)」を同時に実現する、テックリードのスペシャリストです。 単なるメール配信設定ではなく、CRMやプロダクトDBとMAツールをAPIレベルで連携させ、複雑な条件分岐を持つオートメーションフローを構築します。【パーソナライズドマーケティングの深化】動的コンテンツ(Dynamic Content)の実装/行動トリガー型のリアルタイムアプローチ/マルチチャネル最適化【PUSH施策の自動化・生産性向上】マニュアル運用の廃止と完全自動化/配信頻度の制御/オペレーション品質の向上

    求める能力・経験

    【いずれか必須】◆MAツール(Marketo, Pardot, HubSpot等)の運用経験 ◆CRM(Salesforce等)のデータ構造への理解と、データを活用したセグメンテーション設計能力 【魅力】■データ抽出や、API連携の設計など、「運用者」ではなく「エンジニアリング」に近い役割をお任せします。仕組みを作ることで、生産性への圧倒的な貢献も可能です■ツール選定から実装まで、技術的な側面からマーケティング全体をリードするテックマーケティング責任者や、マーケティングとプロダクト開発の中間領域で、事業成長をハックする技術職、グロースエンジニアとしてのキャリアパスも目指していただけます。

    事業内容

    主に企業の業務効率化を目的とした、インターネット経由で簡単に使えるITシステムの自社開発および販売を行う。メール管理サービス・経費精算サービス・DB管理サービスなどサービスラインナップは多岐に渡り、今後も更に追加で開発を行う予定。

  • エージェント求人

    クライアントの想いを形にするイベントプロデューサー/戦略立案から実施まで携われる◇◇

    384~960

    • コンサルティング業務
    • 販促イベント/キャンペーン
    • イベント運営運用
    • イベント企画
    • マーケティング
    • 提案
    • ヒアリング
    • パートナー
    • 制作
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • クリエイティブディレクター
    株式会社ネオキャリア東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■業務内容■ セミナー講演や、展示会など、イベントにおけるプロデュース業務全般をお任せします。オンライン・リアル問わず様々なイベントを、社内外と連携しながら、企画~運営に一貫して携わっていただきます。 【クライアント】 これまでは広告代理店が中心でしたが、近年はIT企業や人材系企業に加え、勢いのあるベンチャー企業も増加。BtoBのオンラインイベントをマーケティング手法として取り入れ始めた企業も多く、新たな市場が拡大中です。※誰もが知る大手企業を中心に、50社以上との取引実績があります。 【イベント(例)】 オンライン・リアル問わずセミナー講演や、展示会(BtoB、BtoC)イベント、販促イベントなど様々なイベントを手がけています。 ▼仕事の流れ ①ヒアリング イベントやプロモーションの内容を聞いて、クライアントのニーズを引き出します。 スケジュールや予算、来客数などの要件はもちろん、「イベントで何を実現したいのか」が一番重要なポイント。 例えば「自社のブランドイメージを上げたい」などの目的を聞き、そのためのプランを考えます。 ②企画・提案 クライアントのニーズに基づき、社内外のメンバーとブレストしながら2~3週間ほどかけて企画をプランニング。 社内のイベントプロデューサーのほか、社外の舞台監督や演出家、映像・音響・美術のプロなどと話し合うことでより具体的なプランを打ち出すことができます。 ③ディレクション 企画が決まったら、実施に向け各分野のパートナーに明確なイメージを伝え、演出案や機材の構成、ステージ等の美術プランをディレクション。 イベントのエキスパートとして、クライアントの要望に対してコンサルテーションすることが重要です。 ④準備・開催 イベント当日まで準備を重ね、当日は現場の総責任者として運営にあたります。 クライアントとも協調し、イベントを成功に導いてください。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・イベントの企画・制作・プロデュースなどの業務に携わった経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・イベント企画の上流工程に携わりたい方 ・イベントを通して、クライアントやイベント参加者に”感動”を提供したい方 ・小規模組織で主体的に業務に取り組みたい方

    事業内容

    ・採用支援 ・就労支援 ・業務支援

  • 企業ダイレクト

    【マーケティングコミュニケーション/マネージャー】急成長中D2C寝具ブランド

    1020~1200

    株式会社Morght東京都港区
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    仕事内容

    当社が手掛けるD2C寝具ブランド『NELL』を中心に、新規ブランドの立ち上げや海外展開など事業拡大を進める当社にて、ブランドの根幹に係るマーケティング戦略の立案・実行を担っていただきます。 【詳細】■ブランド戦略に基づき、オンライン/オフラインを横断した統合マーケティングコミュニケーション戦略の全体設計 ■事業計画を踏まえたKGI/KPI設計および、データ分析・改善提案 ■ブランド価値を伝えるためのコンテンツ企画・制作ディレクション(動画/ビジュアルなど) ■社内外の関係者(制作会社、広告代理店など)との連携および進行管理 ■各施策の効果検証および、次の戦略・施策への反映 など

    求める能力・経験

    【必須】 ■BtoC事業会社におけるマーケティングの実務経験6年以上 ■オンライン/オフラインを横断した統合マーケティングコミュニケーション戦略の策定、施策推進のご経験 ■TVCMやOOHなどのマス広告、デジタルキャンペーン、他社とのタイアップなど手法にとらわれない施策の立案と推進に係るご経験 ■チームマネジメントのご経験 【歓迎】■P/L責任を持ったご経験 ■CRM(顧客分析・メルマガ・販促キャンペーン・アプリ内リビート施策など)の企画・実行~効果測定までのご経験 ■Webディレクター、Webプロデューサーとしての実務経験

    事業内容

    D2C寝具ブランド「NELL」の企画・販売

  • 企業ダイレクト

    【マーケティングコミュニケーション/マネージャー】休息ブランド「YURUMARU」

    1020~1200

    株式会社Morght東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    当社が手掛ける、新たな休息体験を提供するブランド「YURUMARU」の事業ローンチに伴い、ブランドの根幹に係るマーケティング戦略の立案・実行を担っていただきます。 【詳細】■ブランド戦略に基づき、オンライン/オフラインを横断した統合マーケティングコミュニケーション戦略の全体設計 ■事業計画を踏まえたKGI/KPI設計および、データ分析・改善提案 ■ブランド価値を伝えるためのコンテンツ企画・制作ディレクション(動画/ビジュアルなど) ■社内外の関係者(制作会社、広告代理店など)との連携および進行管理 ■各施策の効果検証および、次の戦略・施策への反映 など

    求める能力・経験

    【必須】■BtoC事業会社におけるマーケティングの実務経験6年以上 ■デジタルマーケティング領域における戦略の立案/推進のご経験 ■チームマネジメントのご経験 【歓迎】■P/L責任を持ったご経験 ■TVCMやOOHなどのマス広告、他社とのタイアップなど手法にとらわれない施策の立案と推進に係るご経験 ■CRM(顧客分析・メルマガ・販促キャンペーン・アプリ内リビート施策など)の企画・実行~効果測定までのご経験 ■Webディレクター、Webプロデューサーとしての実務経験

    事業内容

    D2C寝具ブランド「NELL」の企画・販売

  • 企業ダイレクト

    【デジタルマーケティング戦略責任者】美容業界/複合戦略/経営直結/裁量大

    600~800

    株式会社Jocy東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    美容業界に特化したスポットワーク「スポジョブ」とシャンプー・ブロー専門店「MEZON」の2事業における集客戦略の立案から実行までを担当。Web広告運用、SNS活用などを全体の戦略を統括頂きます。 【具体的な業務内容】 ■マーケティング全体戦略の策定:事業目標達成に向けたWeb広告・SNS・LP等の予算配分とKPI設計、B2BとB2Cそれぞれのカスタマージャーニー設計 ■Web広告運用のディレクション・実行:Meta広告、Google広告、YouTube広告等の運用、クリエイティブの検証と改善 ■SNSマーケティング:Instagram/TikTok/Xを活用したブランド認知とファン化施策の推進

    求める能力・経験

    【必須】 ■定性・定量の両面からの分析・企画力 ■Web広告運用の実務経験(目安:月数百万円規模以上) ■クリエイティブへの深い理解 ■SNSマーケティングの知見 【歓迎】 ■店舗ビジネス(B2C)のマーケティング経験 ■動画編集・画像制作スキル ■美容・ライフスタイル業界での経験

    事業内容

    美容定額サービス

  • エージェント求人

    【NTTドコモ】カスタマーサクセス

    550~860

    • アライアンス
    • パートナー
    • 決済サービス
    • マーケティング
    • 営業
    • MA/CRM
    • EC
    株式会社NTTドコモ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■組織のミッション 共通ポイントサービス「dポイント」加盟店、スマホ決済サービス「d払い」加盟店の開拓および「マーケティングソシューション」提案を通じて、パートナー様の事業貢献と図るとともに、ご利用のユーザーへも魅力的なポイント・決済サービスを提供することをめざしています。 ■組織の業務概要 ・共通ポイントプログラム「dポイント」/スマホ決済サービス「d払い」の既存加盟店に対する加盟店の運営およびコンサルティング活動、広告CRM商材等のマーケティングソリューションを提案し、カスタマーサクセスを実現する。 ■担当いただく業務概要 <担当業務> 共通ポイントサービスである「dポイント」及びスマホ決済サービス「d払い」加盟店を中心としたアライアンス運営、カスタマーサクセスの実現(深耕営業) ・既存加盟店へのコンサルティング活動 └決済/送客サービス(広告・CRM系商材)の営業、競合ソリューションの理解、連携、自社サービスの改善検討 ・提案、コンサルティング活動に関する資料作成、契約関連業務の推進 ・社内関連部門との連携、全国支社・支店との連携(共同提案を含む) <業務の魅力> ・ドコモにおける事業基盤の柱となる会員ビジネス拡大に不可欠な、共通ポイント、決済ビジネス事業に携われること、カスタマーサクセスの実現、コンサルティング、デジタルマーケティングスキル等を伸ばすことが可能です。 ・社内外の多くのステークホルダー(加盟店様、他部署、支社/支店/全国のドコモショップ等)とのリレーション構築を通して交渉力や調整能力、マネジメント能力、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身につけることができます。 ■候補者へのメッセージ ドコモは、通信以外の分野、例えば、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなどを「スマートライフ事業」と位置付け、 1億人以上の会員基盤と豊富なアセットを活用し、これからの成長の原動力とすべく強化している真っ最中です。 この中で、まさに今、市場に存在感を示している「共通ポイント」「決済」「マーケティングソリューション」を手掛けているカスタマーサクセス部で働きませんか? 共通ポイントである「dポイント」開始以降、カスタマーサクセス部は様々な企業会中途採用を受け入れ、毎年大きな成長を遂げており、ドコモというフィールドで、日本に新しい価値を生み出す等、あなたの夢をかなえてみませんか? あなたがこれまで培ってきた「力」を、ドコモでフルに発揮してください!

    求める能力・経験

    <必須> ・新たなチャレンジを模索し、戦略思考、挑戦思考が持てる方 ・柔軟性や協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが取れる方 ・困難な状況においても、周囲のメンバーを巻き込みながら、自身の役割やりきる責任感と行動力のある方

    事業内容

    ■コンシューマ通信事業:個人向け通信サービス(5G・LTE等携帯電話サービス、光ブロードバンドサービス、国際サービス)、各サービスの端末機器販売など ■スマートライフ事業:金融決済サービス、コンテンツライフスタイルサービス(動画・音楽・電子書籍等配信サービス・電気・ガスなど)、マーケティングソリューション、あんしん系サポート(ケータイ補償サービスなど) など

  • エージェント求人

    ▼デジタルマーケティング/マネージャー(フルリモート/急成長FinTech×SaaS)▼

    800~1500

    株式会社ROBOT PAYMENT東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 同社は、有効リード獲得数の最大化をミッションとするマーケティング部において、 デジタルマーケティング全般の戦略立案から実行、改善をリードする人材を求めています。 SEO/SEM領域における新規リード獲得戦略の立案・実行、外部パートナーのマネジメント、 リードナーチャリングの企画・実行などを担当します。 また、イベント・ウェビナー施策の管理、チームマネジメント、営業部門との連携、予算管理、 CRM/MA活用なども業務に含まれます。 【具体的には】 ・デジタルマーケティング戦略の立案・実行:SEO/SEM領域における新規リード獲得の戦略立案、  実行、分析改善の推進。 ・パートナーマネジメント:SEO会社、広告代理店などの外部パートナーをマネジメントし、効果の最大化 ・リード獲得施策の実行と改善:各種リード獲得施策を実行し、効果検証から改善までを主導。 ・リードナーチャリングの企画・実行:リードナーチャリングの企画、設計、実行、分析改善を通じて、  リードの質の向上。 ・ イベント・ウェビナー施策管理:展示会やウェビナーなどのオフライン/オンライン施策の管理 ・ チームマネジメント・育成:メンバーマネジメント、教育を通じてチーム全体のパフォーマンスの向上。 ・ 営業部門との連携:営業部門と密に連携し、マーケティング施策の効果を最大化します。 ・ 予算管理とCPA改善:年間マーケティング予算を管理し、CPA(顧客獲得単価)の改善 ・ CRM/MA活用:ツールを活用したマーケティング施策の実行。(求人ID:381390)

    求める能力・経験

    【必須】 ・B2Bマーケティング部門における責任者/トップリーダー経験:toB領域のマーケティング部門(マネージャー以上)を3年以上牽引した実務経験。 ・統合型マーケティング戦略の知識と経験:デジタルマーケティング、オフラインマーケティング、およびブランディング施策に関する深い知識と実行経験。 ・データドリブンな組織推進力:データ分析に基づき、KPI管理、施策の最適化を主導した経験。 【歓迎】 ・B2BマーケティングおよびABM(アカウントベースドマーケティング)の知識。 ・スタートアップや新規事業のマーケティング経験。 ・SalesforceやAccount Engagement (旧Pardot) の基礎知識と操作経験。 ・Google Analytics、Google Ads、Meta広告関連資格。

    事業内容

    【お金のやり取りを、もっとスムーズに】 「お金をつなぐ、新しい仕組みで、日本企業の成長を後押しする。」というパーパスを掲げ、企業のお金に関する課題を解決する会社です。 日々のビジネスで発生する請求や支払い、サブスクリプションサービスの決済など、複雑で手間のかかる業務を自動化するクラウドサービスを提供しています。 これにより、企業が本来の事業に集中できる環境を創り出し、社会全体の生産性向上に貢献しています。

  • 企業ダイレクト

    【デジタルマーケティング責任者候補】裁量大/Web×店舗/CMO候補/成長企業

    400~700

    株式会社Jocy東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    美容業界に特化した「スポットワーク事業」と「シャンプー・ブロー専門店」の2つの事業において、Web広告運用からクリエイティブ企画、戦略設計まで幅広く担当し、事業成長に直結するマーケティングを推進します。 【具体的には】 Meta広告、Google広告等の運用から始め、獲得効率の最大化を図ります。その後、動画やバナーのクリエイティブ企画・PDCAを高速で回し、最終的にはWebだけでなくSNSやリアル店舗施策も含めた全体予算の配分や事業KPIの設計を経営陣と共に行います。 「スポジョブ」ではサロン獲得とワーカー獲得のリード最大化、「MEZON」では自社独自の集客チャネル構築を目指します。

    求める能力・経験

    【必須】 ■Web広告(Meta、Google、YouTube等)の運用実務経験(1年以上目安) ※金額の大小よりも、「仮説を持って運用し、改善した経験」を重視します。 ■「運用だけのキャリア」からステップアップしたい意欲 管理画面の数字だけでなく、ユーザー心理(インサイト)やクリエイティ ブ、事業戦略まで思考を広げたい方 【歓迎】 ■店舗ビジネス(B2C)のマーケティング経験■SNS運用の経験 ■美容・ライフスタイル業界での経験■動画編集・画像制作スキル

    事業内容

    美容定額サービス