【東京本社】エアコンの商品企画◆新規事業立上げ◆生活家電ブランド「AQUA」
400~600万
アクア株式会社
東京都中央区
400~600万
アクア株式会社
東京都中央区
プロダクトブランディング
商品企画
営業企画
◆冷蔵庫・洗濯機など生活家電ブランド『AQUA』を展開する当社にて、2025年から日本市場に新規参入した『エアコン』の製品企画を担当いただきます。立上げ期のため方針づくりや目標数字の設計にも関われます。 ◆商品企画として、リサーチから戦略立案、導入、ローカライズ、発売準備まで幅広く経験できます【具体的には】市場・競合分析をもとに製品戦略を立案しプロジェクトを主導。リサーチ分析や社内への示唆提供、発売準備、補助金申請、費用管理も担当※原則、日本主導で商品を企画していますが中国本社の知見・規格を活用しローカライズ調整(パッケージ/取説/アプリ等)等も発生します(生産工場は中国、それ以外は日本)
【いずれかのご経験をお持ちの方】「企画を一部担当した」「推進側で関わった」など、部分的な経験を有する方もぜひご応募ください。 ●商品企画・製品企画/プロダクトマーケティング/販売推進・営業企画 /プロジェクトマネジメント等のいずれかの実務経験をお持ちの方。 新規事業の立ち上げ経験をお持ちの方 【尚可】◎有形商材メーカーでの経験 ◎家電知識 ◎中国語を業務で使用できる方 【環境】部門横断で裁量を持って推進できるため、提案が製品や仕組みに反映されやすい環境です 【担当職位】メンバークラス採用
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 220,000円~ 月給¥220,000~ 基本給¥220,000~を含む/月 ■賞与実績:年1回(2月)※社内呼称インセンティブ
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間129日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数23日 入社日に付与(入社月により按分日数付与)
その他(夏期/年末年始休暇/慶弔休暇など)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【企業からのメッセージ】当社は中国ハイアールグループの日本法人として、安定した経営基盤を持ちながら、AQUA事業では日本市場に特化した独自戦略を推進しています。商品ラインナップ拡大に伴い、国内家電メーカーとして事業成長を加速するフェーズです。 中でもエアコン事業は2025年4月に新規参入し、現在マーケットシェア拡大に向けて推進中。世界最大級の白物家電メーカーの知見と、日本市場で培った知見を融合し、次なる事業の柱へ育てていきます。ぜひ私たちと一緒に、この成長期をつくっていきませんか。 ・業務内容の変更範囲:当社業務全般 ・勤務地の変更範囲:全国の当社拠点
会社方針として原則、出社勤務のみ(在宅勤務活用はございませんので、働き方をご確認のうえでご応募ください)
当面無
東京都中央区日本橋堀留町1-11-12 JPR日本橋堀留ビル
東京メトロ日比谷線小伝馬町駅 徒歩4分
敷地内全面禁煙
時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
有
■半日有休取得制度有 ■各種福利厚生 ■定年制(60歳)再雇用制度あり(上限65歳)
【ハイアール日本地域について】●日本におけるハイアールグループ(アクア、ハイアールジャパンセールス、ハイアールアジアR&D、ハイアール ジャパン ホールディングス、湖南電機)の総称です。 ●日本では、「Haier」「AQUA」のWブランド展開。https://haier.co.jp/about/business/#w-brand ●ハイアールグループは世界10地域にR&Dセンターを有しています。日本における開発拠点であるハイアールアジアR&Dは、日本発オリジナルブランドの「AQUA」、グローバルブランドの「Haier」製品において、商品企画からデザイン、開発、品質評価までの一連の工程を担っています。 熊谷拠点:冷蔵庫・冷凍庫製品 京都拠点:民生用洗濯機・業務用洗濯機製品 【アクア株式会社について】2012年に三洋電機からAQUAに生まれ変わり、日本発オリジナルブランドの「AQUA」の企画開発・販売を行う。業務用コインランドリー機器分野では国内シェアNo.1。
1名
2回
筆記試験:無
■《世界TOPクラスの白物家電メーカーHaierグループ》洗濯機・冷蔵庫・エアコン・家事小物家電・業務用洗濯機を展開 ■「心地よさ、という品質。」をブランドコンセプトに掲げ、生活により密着した商品・ソリューションを提案しています
≪アクア株式会社 ◎世界100か国で事業展開を行う家電メーカー「ハイアールグループ」× JAPANブランド「三洋電機」≫ ◎2012年1月、三洋アクア株式会社が、三洋電機株式会社からの事業譲渡と株式取得により「ハイアールアクアセールス」として発足。 ■『洗濯機』『冷蔵庫』を主力とした生活家電を手掛けるメーカーです。日本(三洋電機)で生まれたブランド「AQUA」をそのまま企業名に据え、そのハイアールが惚れ込んだ技術力と、世界企業の開発力・販売力のシナジーを武器に開発に取り組んでいます。群雄割拠の家電市場において、ハイアール社のリソースを最大限に生かし、日本のリソースだけでは生み出せない製品づくりを行います。 ■外資の企業らしく、緻密なマーケティング/ブランド戦略、意思決定・開発のスピード感、自由な風土・フレキシブルな働き方を備え る一方で、旧三洋電機社の質実剛健の風土も健在の非常にユニークな社風となっています。未だ途上中ではありますが、着実に利益 の拡大を続ける当社での業務は、裁量権は非常に広く、その分責任も大きいものとなりますが、グループ全体で行う「グローバルミーテ ィング」への参加など、イノベーションの創出や、自身の成長には全く事欠かない環境を提供しています。
〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5番36号新大阪トラストタワー 17階
■東京本社:東京都中央区日本橋堀留町1丁目11-12 JPR日本橋堀留ビル ■熊谷オフィス:埼玉県熊谷市平戸2480-1
【事業内容】AQUAブランド商品の日本における企画・販売/業務用ランドリー機器の国内外にける企画・販売【製品】家庭用家電(洗濯機、冷蔵庫、冷凍庫、食洗機、調理家電、掃除機、ルームエアコン等)、業務用(コインランドリー、その他)
■ハイアールアジアR&D株式会社 ■ハイアールジャパンセールス株式会社 ■ハイアールジャパンホールディングス株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
569~678万
【募集背景 / ポジション概要】 ・株式会社ラクス ・【楽楽シリーズ】営業戦略担当(東京) ・年収:568万円 〜 678万円 株式会社ラクスは、経費精算システム「楽楽精算」や電子請求書発行システム「楽楽明細」など、企業の業務効率化を支えるクラウドサービスを幅広く展開している、国内トップクラスのSaaS企業です。高い導入実績を持つ複数サービスを展開しており、安定した事業基盤と成長性の両方を兼ね備えています。 今回のポジションは、楽楽クラウド事業本部において、営業組織の課題を抽出・分析し、各種プロジェクトを推進する重要な役割です。現場や顧客への深い理解をもとに、営業活動の仕組みづくりや生産性向上、育成体制の整備、ナレッジ共有の仕組み化まで幅広く関わることができます。 組織再編を経て体制強化を進める今のタイミングだからこそ、これまでのご経験を活かしてベストプラクティスを形にし、営業組織の成長に大きく貢献できる、非常にやりがいのある環境です。 【業務内容】 ・営業組織の課題抽出・分析を行い、改善に向けた各種プロジェクトを推進 ・体制設計やKPI設計、進捗管理、振り返りを通じて重点施策の実行を支援 ・業務の見える化や育成体制の改善、営業ナレッジの共有や仕組みづくりを担当 ・営業現場と連携しながら、複数サービスを横断した販売強化や業務改善を推進 【働き方・条件】 ・年収:568万円〜678万円(経験・能力に応じて個別に決定) ・完全週休二日制、各種休暇制度、家族手当やベビーシッター補助など福利厚生が充実 ・在宅勤務制度あり、勤務時間を前後1時間調整できる柔軟な働き方が可能
■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社における営業企画・戦略の業務経験 ・事業会社におけるマーケティング業務経験
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750~1200万
これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、当社 ビジネスマーケティングユニットにて、今後の事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。ビジネスマーケティングユニットはビジネスマーケティング部、パートナー推進部、インサイドセールス部等を管掌する組織となります。 中長期事業戦略を踏まえた戦略の立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。今後、戦略の高度化・投資効率の厳格化に伴い、組織のマネジメント要求水準を大幅に引き上げてまいります。従来のKPI管理、ピープルマネジメントに偏ったマネジメントスタイルを刷新し、「中長期を見据えた戦略思考・採算性の向上」と「短期の改善施策」の両輪を回せる、次世代の部長候補(マネージャー?エキスパート層)を募集します。 様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。 ■業務内容 ビジネスマーケティングユニット各部における戦略立案、オペレーション構築、およびマネジメント全般をお任せします。 ・マーケティング/セールス戦略の立案とポートフォリオマネジメント ・オペレーションの仮説検証と転換率(受注率・決定率)の改善 ・メンバーのマネジメント、人材開発/組織開発の確立(次世代マネジメント人材の育成等) ・経営層、および他部署との協業時におけるディレクション など
応募資格 -必須要件(ハードスキル) 下記いずれかの経験 ・営業マネージャー、部長等の営業組織マネジメント経験 ・企画職(事業企画、営業企画等の経験) -歓迎要件 ・IT/人材領域に関する知見 ・先進的なSaaS企業における、マーケティング・ISの企画・マネジメント経験 ・地方SMB、製造業、建設業などの領域に関する知見 ・アウトバウンド、DM、展示会等のマーケティング経験 ・組織の大規模なトランスフォーメーション、チェンジマネジメント等のプロジェクト遂行経験
インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 人財活用システム 採用管理システム 勤怠管理システム 経費精算システム OB/OG訪問ネットワークサービス
400~600万
日本を代表するプレタポルテブランド「ジュンアシダ」の商品企画ポジション(ニット担当)を募集いたします。 【仕事内容】 ・デザイナーのデザイン画から仕様書の作成 ・素材選定 ・生産管理(工場への指示、納期管理、付属発注、原料発注) ・MD(見積もり管理) ・その他付随する業務 ※キャリア、適正によりジョブローテーションがあります -株式会社ジュンアシダについて- 2023年に創業60周年を迎えた、日本を代表するプレタポルテブランド。創業デザイナー芦田淳の揺るぎない伝統を守りながら、芦田多恵によるクリエイションで最先端のモードを果敢に切り開いています。 「文化庁長官特別表彰」を受賞した芦田多恵と共に、ブランドのさらなる躍進を目指し、次世代を担うあなたの才能を募集します。 【選考について】 面接:対面にて2~3回 エントリーの際には、履歴書・職務経歴書とあわせてデザイン画などのポートフォリオをご提出ください。
【必須条件】 ・企画、デザイン経験3年以上必須 ・素材の知識(インポート糸、国内糸)があり、ニット経験3年以上 ・商品企画~本生産の工程を管理できる方 ・MD経験(売上アップ、ヒット商品の開発など) ・臨機応変でコミュニケーション能力の高い方 【必要なPCスキル】 ・Word、Excel、illustrator、Photoshopを使用できる方 【学歴】 ・美術大学、服飾専門学校などで、専門的にアパレルデザインを学ばれた方
高級婦人既製服(プレタポルテ)の企画・製造・販売、オートクチュール、ライセンス商品ほか
400~700万
美容医療アプリ「カンナムオンニ」のCS業務をお任せ。チャットでの問い合わせ対応やAI自動回答比率の向上、データを用いた営業連携体制の構築、顧客満足度向上のための仕組み作り※月に数回、大阪出張の可能性有 ■チャネルトーク対応、FAQ構造化・シナリオ整備によるAI回答比率向上 ■顧客課題の構造化による、アップセル等の営業連携体制構築・施策推進 ■成果登録やポイント付与不備の確認・修正、外部委託先への移管・マニュアル整備 ■新規クリニックへの管理画面や医療広告ガイドラインのレクチャー、オンボーディング ■その他請求書・ポイント明細の送付補助などの運用サポート全般
【必須】■チャット/問合わせ経験1年以上■CS/カスタマーサポート経験2年以上■データ活用/改善提案■文章構成能力【歓迎】■SaaSやプラットフォーム系CS経験■美容・医療業界、営業経験■Notion/Slack利用経験 【ポジションの魅力】■単なるオペレーション対応に留まらず、チャットAI活用やオートメーション設計の実践ノウハウ、CS×営業連携によるサクセス体制の設計・推進経験が身につきます■属人的な対応を再現性のある型に落とし込む「仕組み化」のスキルや、外部委託チームへの引き継ぎ・マネジメントなど、市場価値の高い汎用的なキャリアを築けます■美容医療業界特有のクリニック対応ノウハウや医療広告の知識も習得可能です
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550~1000万
- 事業・ブランドにおける本質的な課題の抽出 - TENTIALのブランド戦略の策定やその仕組み化/組織化の推進、各事業部との連携 -そのほか執行役員のサポート業務など ※業務内容の変更範囲:全ての業務への転換あり
- ビジネス・商材におけるブランディング・マーケティング戦略の策定、推進に関わった経験 - 複数の部門・職種などクロスファンクショナルな業務のプロジェクトマネジメントの経験 - コンサルティングファームや広告代理店でのクライアントワーク、プロジェクト推進に関わった経験 - スタートアップ/ベンチャーでの事業開発(BizDev)の経験
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500~800万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自社で運営しているSNSアカウント(Instagram、TikTok、X等)のマーケティング業務全般 ✓フォロワー数やリード数などの目標設定、数値分析、競合調査 ✓戦略立案およびコンテンツの企画立案、クリエイティブ制作 ✓ユーザーインタビュー、インフルエンサーマーケティングの実施 ✓運用/制作体制の構築、ディレクション、各種レポーティング業務 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「レバウェル看護」など自社主要ヘルスケアサービスのInstagramアカウント運用・認知拡大プロジェクト ✓新規ユーザー獲得を目的としたTikTok等のショート動画コンテンツの企画・制作・効果検証 ✓SNSを通じた自社サービスのブランディング確立およびインハウス制作体制のディレクション
必須条件(MUST) ✓広告代理店または事業会社のSNSアカウント運用経験2年以上 ✓SNS投稿用のコンテンツ/クリエイティブ制作のご経験 ✓目標を設定し数字による効果測定を行い改善施策を立案してきたご経験 歓迎条件(WANT) ✓広報業務のご経験、またはWeb編集業務のご経験 ✓インハウス、もしくはクライアントワークでのコンテンツマーケティング業務のご経験
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500~650万
アミューズメントグッズ、またはシーズン用品(キャンプ用品やサマーグッズ等)の 商品企画業務全般をお任せします。 <業務内容> ・マーケティング(市場調査・トレンド分析) ・コンセプト設計、立案 ・メーカーとのコスト交渉、サンプル作成、発注 ・パッケージ原稿の作成 ・自社展示会の企画、準備など ※営業部や関連部署とチームプレイで仕事を進めていきます。 <製品例> ・アウトドア用品:テント、チェアー、クーラーバッグなど ・サマーグッズ用品:浮き輪、プール、サンダルなど ・各種人気キャラクターのライセンス商品など ┗クレーンゲームの景品など <ポイント> ・当社オリジナル企画の商品以外に人気キャラクターのライセンス商品やキャンプグッズの 自社ブランドなど幅広い商品を扱うことが可能です! ・商品企画としての影響力・裁量権が大きいため、「自分のアイデアを商品に反映できる」やりがいや 楽しさを実感できます。 ・半数は中途社員のため、よりチームワークを大事にし、 コミュニケーションを積極的にとっている部署ですので、 分からないことは気軽に聞くことができる環境が整っております!
<マッチする方> ▼何らかの製品の商品企画やMDのご経験がある方(業界・ジャンル不問) ┗アミューズメントグッズ、キャンプ用品、サマーグッズなど商品企画経験者歓迎 ▼以下の製品のバイヤーのご経験がある方 ┗アミューズメントグッズ ┗キャラクターグッズ ┗キャンプ・レジャー用品 ┗サマーグッズ等シーズン用品 ▼大ヒット商品の企画に「0」から携わりたい方 ┗大ヒット商品「ゴリラのひとつかみ」開発企業! ┗新商品に「0」段階から裁量を持って携わることが可能!
生活関連商品の企画、開発、製造、販売
600~800万
【顧客】 法人 【商材】 ■Webマーケティング商材 ※メイン (SEO、Web広告、Web制作、Webセキュリティ) ■ネクストSFA ※サブ(マーケティングオートメーション・営業管理ツール) 【職務内容】 SEO、Web広告、Web制作をはじめとするWebマーケティングの法人営業を担当します。入社後はインサイドセールスからスタートし、段階的にフィールドセールスへステップアップします。東証スタンダード上場企業であり、21期連続増収を達成している安定した基盤のもとで、顧客の課題に応じた最適なソリューションを提案します。 【職種の魅力】 東証スタンダード上場企業かつ21期連続増収という強固な経営基盤があり、Google Premier Partnerなどの高い実績を有しています。営業提案時にはSEOコンサルタントや広告運用担当者がサイトの調査や分析を強力にサポートするため、業界未経験からでも実効性の高い具体的な提案が可能です。成果が正当に還元される評価制度と給与テーブルが全社員に公開されているほか、四半期ごとのインセンティブ制度により、年間100万円から200万円以上の歩合給を獲得している社員が多数在籍する高い還元率が魅力です。 【具体的には】 ・電話やメールを用いた見込み顧客へのアプローチ、案件創出 ・顧客へのWebマーケティングに関する現況、課題のヒアリング ・コンサルタントや運用担当者と連携した提案資料の作成 ・顧客課題に応じたWebマーケティング戦略のプランニング、プレゼンテーション ・契約締結、サービス開始に伴う社内ディレクション ・既存顧客へのアフターフォロー、追加の改善提案(求人ID:438023)
【必須】 ・SEO関連/広告/Web制作いずれかの実務経験(営業・フロント・バックエンドいずれも可) ・未経験者も可(IT・Web商材の営業やディレクション経験があれば歓迎/教育体制あり ★中途入社者の約55%が業界未経験者です! 未経験人材が1年で「専門家」に、3年で「一流プロ」に育つ教育プログラムや研修制度があります!
Webマーケティング事業とクラウドセールステック事業の2本柱で成長を続けています。 Webマーケティング事業では、SEOや各種SNS広告、Web制作をワンストップで提供する一社完結を強みとしています。 クラウドセールステック事業では、営業プロセスを可視化するネクストSFAや、交通系ICカードを活用した勤怠・経費自動化サービスネクストICカードを提供しています。 これらを通じ、WebマーケティングノウハウとIT技術でBtoB領域を中心に顧客に貢献する企業を目指しています。
500~800万
業務内容 出前館とは 出前館は、全国47都道府県に展開する国内最大級のデリバリーサービスです。 テクノロジーの力を駆使して人々の生活や時間をより価値のあるものにすべく、1999年の創業以来着実な成長を続け、加えて近年は大胆な戦略のもと先行投資を行なってきました。どの競合よりも早く、加盟店、配達員、ユーザーの数を増やした結果、「出前館」の認知度は全国に広まり、そして、多くの皆さまにご利用いただいたことで業界最大級の国内フードデリバリーサービスへと成長を遂げました。 出前館のビジネスモデル 出前館に出店いただく加盟店様、注文してくださるユーザー様、両者をむずびつけてくださる配達員様、そのプラットフォームを提供する私たち。出前館というサービスは関わるステークホルダーが複数にまたがる非常にユニークなビジネスモデルです。 誰か一者だけがメリットを享受している状態では、サービスとして成立しません。 どの立場にとっても価値のある“四方よし”の関係が成り立っていてはじめて、プラットフォームとして機能します。その価値関係をどう保ち続けるかが常に問われ続ける、難しくも面白いビジネスモデルと言えるかもしれません。 実現したいのは「デリバリー」の日常化 業界最大級の国内フードデリバリーサービスへと成長を遂げた一方で、国内のフードデリバリー浸透率は数%と諸外国(アメリカは10数%、韓国や中国は約30%)に比較すると大変低く、日本のデリバリーは発展途上にあります。 デリバリーが人々の生活における必需サービスであるならば、デリバリー浸透率はもっと上がるはずです。厳しい見方をすれば、現時点の我々は、まだ多くの皆さんにご利用いただけるような、便利で生活の質を向上させるほどの良いサービスは提供できていない、ということになります。これからも現状に満足せず、本当に良いプロダクトを作り、便利なサービスを提供し、成長し続け、地域のあらゆる人々を繋ぎ、日本中に必要とされるライフインフラを目指しています。 募集背景 新組織を立ち上げる運びとなりました。 本組織は、主にSMB領域のクライアントを中心に、フェーズや課題に応じて、オンボーディング支援、活用促進、売上拡大に向けた伴走を行い、加盟店の成功体験を最大化する役割を担います。 新組織の立ち上げ期だからこそ、仕組みづくりやオペレーション設計から関わり、事業成長の中核を担っていただけるフェーズです。 業務内容 【ミッション】 加盟店に向けた、コンテンツマーケティング戦略の立案から実行までを牽引していただきます。 【業務内容】 加盟店のエンゲージメント向上を目的としたコンテンツ(記事、導入事例、セミナーなど)の企画 加盟店のエンゲージメント向上を目的としたコンテンツ(記事、導入事例、セミナーなど)の制作 ▼入社後のサポート体制 全社共通研修 ・入社初日:人事のオリエンテーション実施 (同期メンバー顔合わせ、ツールや社内制度の紹介など) ・社長座談会 営業研修 ・入社2日~5日目:営業本部の研修チームによる座学&動画研修 ・入社6日目~:各グループに配属され、OJT研修実施(約1カ月間) 働く魅力 数万規模の飲食店に好影響をもたらすことができる仕組みを1から構築できること 業界最大級のデータを活用した仕組みづくりができること
必須要件 TOB向けコンテンツマーケティング(コンテンツ企画・運用・制作ディレクション)の経験 データに基づいた業務改善の経験 歓迎要件 飲食店での実務経験、または飲食業界向けサービスの営業・CS経験 新規事業やスタートアップでの組織立ち上げ経験 SQL等を用いたデータ分析スキル 求める人物像 仕組みをつくることが好きで困難な状況を楽しめる 戦略を正しく理解し、柔軟に戦術をたてる 作ることに満足せず常に改善に向けて自発的に行動 行動指針「How We Deliver」に共感いただける方
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