シニアアナリスト(ESG & サステナビリティ)_株式会社aiESG
450~800万
株式会社aiESG
福岡県福岡市
450~800万
株式会社aiESG
福岡県福岡市
市場リサーチ/データ分析
サプライチェーン責任者
需要予測
【募集背景】 企業におけるESGの取り組みの重要性が世界的に増してきている昨今。 九州大学発のスタートアップである株式会社aiESGは、世界初となるプロダクト・サービスレベルのESG評価をはじめ、人権リスク・生物多様性・自然資本評価など、独自の分析フレームワークを構築してきました。 当社の強みは、既存のESG評価だけではなく、「社会課題に直結する具体的なデータ分析」 を通じて企業や社会に貢献できる点です。 すでに大手事業会社・金融機関・監査法人に導入され、急速に事業が拡大しています。 今後さらなる案件拡大に対応するため、分析の企画から実行までをリードできるシニアアナリストを募集します。 独自の分析フレームワークの発展にも寄与していただけるポジションです。 【職務内容】 シニアアナリストとして、次の業務を中心に担当いただきます。 ①ESG・サステナビリティに関する分析プロジェクトの企画設計 ②サプライチェーンリスク(生物多様性、人権リスク、炭素排出など)のデータ分析・モデル構築 ③自然資本・社会資本に関する定量評価の設計・実行 ④社内の研究チーム・外部パートナーとの協働による新しい分析手法の開発 ⑤クライアント向けの分析結果レポート ⑥プレゼンテーション資料の作成 【この仕事の魅力】 ・「ESG」という、持続可能社会を目指すうえで避けては通れないテーマに、実践的なプロジェクトを通じて貢献できるポジションです ・非上場ながら既にエンタープライズ複数社にて自社開発のシステムを活用されておりシェア拡大中 ・ESG・サステナビリティ領域の専門性と分析スキルを兼ね備えた人材として、国内外でご自身のマーケットバリューを高めることにもつながります。 ・企画から実行まで担える「分析の中核人材」として成長できます。 ・市場に前例のない評価に取り組み、新しいスタンダードを形作る経験ができます。 【この仕事に向いている人物像】 ・とにかくスピード感を持って業務をこなしていきたい ・人間的にもスキル的にも高いレベルにある組織で刺激を受けながら仕事をしていきたい ・時流の最先端に触れた仕事をしていきたい
【必須スキル】 以下経験やスキルに一部でも携わった・お持ちの方を想定しています。 ・統計学・計量経済学・社会調査設計などを活用したデータ分析の実務経験 ・サプライチェーンや非財務領域の分析経験(環境・人権・社会リスクなど) ・自ら分析課題を設定し、企画~実行までを主体的に推進した経験 ・ESG・サステナビリティ分野でのコンサルティングまたは実務経験 【歓迎スキル】 ・ESG評価・国際基準(TNFD、SBTi、GRI、ISO等)に関する知識 ・産業連関分析の経験 ・社会調査や大規模サーベイの設計・分析経験 ・国際的な研究・コンサルティングプロジェクトへの参画経験 求める人物像 【以下いずれかに当てはまる方】 ・統計学や計量経済学、社会調査設計などを活かし、ESG・サステナビリティ領域でデータ分析に取り組みたい方 ・サプライチェーンや非財務領域(環境・人権・社会リスクなど)の分析経験を活かし、社会課題解決に挑戦したい方 ・自ら課題を設定し、分析の企画から実行まで主体的に推進したい方 ・ESG・サステナビリティ分野での実務経験やコンサルティング経験を基盤に、分析の専門性をさらに高めたい方 ・独自の分析フレームワークや国際基準に触れながら、新しい評価のスタンダードを形作る役割に挑戦したい方
4年制大学
450万円〜800万円
福岡県福岡市
フルリモート
リモートワーク可
最終更新日:
860~1480万
<募集ポジション> ◆Pグローバル供給網の変革をリードする調達戦略担当(責任者候補/福岡拠点) <具体的な業務内容> ・市況変動や地政学リスクに対応する電子部品・半導体の調達戦略立案および実行 ・調達改革テーマの企画・推進、および調達業務の標準化・プロセス改革(DX推進) ・供給リスク分析、BCP(事業継続計画)の構築、代替ソース開拓 ・原価低減(VE)および調達から在庫に至る全体最適の推進 ・部材調達戦略・契約・サプライヤー戦略の一元管理および組織・チームのマネジメント <今回のミッションと期待すること> 現在、電子部品・半導体分野における急激な需給変化や地政学リスクの高まりを受け、サプライチェーンの安定化と競争力強化は経営最優先課題となっています。 これまでの「製造業における調達・SCMの経験」「戦略立案力・交渉力」「組織マネジメント・業務改革経験」を発揮し、従来の調達プロセスを抜本的にアップデートしながら、持続可能で強固なグローバル供給網を構築するリーダーシップを期待しています。 <本ポジションの魅力> 高度な専門性を持つメンバーと協働しながら、自らの戦略・改革が事業全体の収益性と競争力向上にそのまま跳ね返る大きなやりがいがあります。また、主要拠点の出張(月1回程度)や海外サプライヤー対応・海外出張などを通じて、視座の高いグローバルな知見を磨くことができます。
【必須】:製造業における調達/SCM経験、戦略立案力、交渉力 組織責任者経験、業務改革経験 【歓迎】:電子部品・半導体調達経験、契約実務、グローバルサプライヤー対応、 調達責任者経験、FA機器業界に精通
B2Bソリューション(ハードウェア販売、ソフトウェア開発、各種システムインテグレーション・サービス提供等)
400~800万
自社D2CブランドのWEBマーケティングを担当。広告運用だけでなく、訴求設計・LP改善・商品企画・数値分析まで一気通貫で携わり、事業成長を推進するポジションです。 健康食品・化粧品・医薬品商材における新規顧客獲得マーケティングを担当します。 ・Google、Meta、LINE、TikTok等の広告運用 ・広告クリエイティブ、LP、オファー設計の企画立案 ・数値分析をもとにした広告改善・CVR改善施策 ・新規顧客獲得戦略およびLTV最大化施策の推進 ・市場分析、顧客インサイト分析、競合分析 ・商品企画や販促戦略へのマーケティングデータ活用 ・月数千万円~1億円規模の広告予算運用 ・新規ブランド立ち上げや事業グロース推進
・WEBマーケティング未経験可 ・ベンチャー思考があり、成果を出すためにとことん努力ができる方 ・頭を使って仕事をすることが好きな方
オーガニックグループは、ヘルスケア・化粧品・医薬品領域を中心としたD2C事業を主軸に、ホールセール、医療DX、海外EC、養鶏、マーケティングコンサルティングなど多角的に事業を展開する企業です。自社ブランドの企画開発から販売、広告運用、CRMまで一気通貫で手掛ける点が特徴で、デジタルマーケティングを強みに急成長を実現。外部資本を入れず年商80億円超まで成長しており、少数精鋭組織による高い収益性と若手抜擢文化を強みとしています。
500~950万
工場の総務部門にて、人事・労務・採用・研修・賃金など、工場運営の基盤となる業務全般を幅広く担当します。現場のモノづくりを支えながら、企業理念に基づいた組織の活性化を推進する重要ポジションです。 (1)人事:異動・評価の運用、要員管理 (2)採用:正社員・非正規社員の採用企画 (3)研修:新入社員・階層別研修の実施 (4)労政:労働組合との協議、労働時間管理 (5)賃金:給与計算、制度運用 入社後は工場人事からスタートし3-4年毎の定期ローテーションで本社や国内外の事業所を経験頂きます。幅広い人事職能を磨き、将来的に同社の人事部門を担うリーダーへの成長を期待するポジションです。
【必須】■人事、労務の実務経験、基礎知識 ■TOEIC600点以上(目安) 【当社の魅力】業界売上規模で世界トップクラスを維持しつつ、北米・欧州で強固な収益基盤を持っています。加えてタイヤ販売だけでなく、データ活用によるソリューションビジネスを拡大し、グローバルに挑戦できる環境と、変革フェーズに関わることができます。
■タイヤ部門:乗用車用、トラック・バス用、建設・鉱山車両用、産業車両用 他 ■多角化部門:化工品、BSAM多角化(屋根材事業 他)、スポーツ用品、自転車 他
770~920万
■中小型建機で国内トップクラスのシェアを持つ当社において、部門間、地域間を横断し、戦略的イニシアティブと財務目標を定義、調整、実行するためのプロダクトマネジメント職を募集いたします。 【具体的には】 ■市場動向及び技術動向に関する市場調査/情報収集を行い、分析、統括する。 ■情報収集、分析、利用に関するツールとプロセスを開発する。 ■主要部門と連携し、製品戦略の策定や、問題点の解決を図る。 ■製品戦略で意義された価格、コスト、マージン目標をもとに、長期的な財務目標の達成を支援する。
【必須】■管理/マネジメント経験(プロダクトマネジメント)をお持ちの方 ■TOEIC600以上若しくは日常ビジネス会話レベル ■Microsoft officeツールの利用経験 【歓迎】■建設機械業界への知識と理解をお持ちの方 【求める人物像】 ■チームマネジメントスキル ■多文化でグローバルな企業で働くことへの理解 ■戦略的思考、事実分析、結果志向をお持ちの方 ■優先順位の管理、信頼性、自立性、柔軟性をお持ちの方
■ヤンマーグループの中で小型建設機械(油圧ショベル・ローダー等)の開発・生産ならびに汎用製品(発電機・投光機等)を含めた販売・サービス
500~800万
I-PEXのコネクタシリーズにおいて、自社コネクタ製品のエキスパートとして、グローバルな視点での市場分析・戦略立案・製品企画、製品シリーズのマネージメントをお任せします。 【市場理解・製品戦略】■担当製品のグローバル責任者として、市場や競合を把握し製品戦略を立案■各地域の需要・シェア・展望を把握し、SWOT分析などを通じて販売戦略に反映■将来の拡販戦略や新製品ロードマップを策定し、開発部門と連携して実行 【製品企画・プロジェクト推進】■顧客のニーズや市場動向を踏まえ、新製品の企画立案と採算性の評価を実施 ※備考欄に補足あり
【必須】■BtB業界経験者■分析力、戦略的思考力、プロジェクト推進力に優れること■グローバルな環境での部門横断的なチームリード経験 ■MS Officeやプレゼンツールの操作スキル ■日本語、英語がビジネスレベル以上であること ※目安TOEIC750点以上、読み書き重視、会話は日常会話レベル以上 【歓迎】■コネクタまたは電子部品業界で製品マネージメントの経験がある方【求める人物像】■グローバルな視点で戦略思考ができる方■技術的な製品理解をもとに、部門横断でプロジェクトを推進できる方■論理的かつ柔軟なコミュニケーション力をお持ちの方
・コネクタ及びエレクトロニクス機構部品事業 ・自動車電装・関連部品事業 ・半導体設備及びその他の事業
320万~
☆将来はリモートワーク可能☆ 大手企業の商品開発や製品のリニューアルに欠かせないマーケティング活動の一部である【リサーチ業務】のディレクターをお任せ致します。 \具体的な業務内容/ 【1】打ち合わせ クライアントが「どのようなアンケート調査結果が必要なのか」など、 電話やメールでヒアリングを行います。 ▼. 【2】アンケート制作 クライアントの要望に応じたアンケートを作成し、 調査を実施するスタッフをアサインします。 ▼. 【3】クライアントへの報告 制作したアンケート内容をクライアントへ共有し、 配信内容を決定します。 ▼. 【4】アンケートの実施・回収 内容が決まったら、実際にアンケートを実施した後回答を回収します。 ▼. 【5】クライアントへの報告 回答をもとに納品データを制作し、クライアントへ報告。 直接感謝されることも多いです。独り立ち後は複数案件を同時並行で担当(月間トータルで20案件ほど)
【応募条件】 ・未経験歓迎 \歓迎する人物像/ ■マーケティング、Webリサーチに興味がある ■コミュニケーション力を活かして活躍したい ■新たなことに挑戦したい など ☆第二新卒歓迎 ☆ブランク不問 ☆未経験歓迎
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300~400万
美容情報サイト『HOT PEPPER Beauty』、業務支援ツール『サロンボード』を軸に、ホットペッパービューティアカデミーや求人サービス等、 サロン様の開業/求人支援、販促支援、経営支援など幅広くサポートしています。 また、美容医療領域など常に新しい価値提供にもチャレンジし続けています。
・自ら考え、自ら動くことの出来る方 ・常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方 ・カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方
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600~800万
・マーケティング領域における販促活動(キャンペーン)に付随するデータ抽出設計・抽出作業 ・センター業務の業務改善(型化や自動化など) - まずはデータ抽出作業⇒データ抽出設計の実務担当を担っていただき、流れが掴めてきたら、ステーク・ホルダーとの調整や計画(進捗管理含む)~実行まで一貫して主担当としてご担当いただきたいと考えています ・全社指標の実績集計(会員数や取扱高など、全社指標となる数値の抽出・運用)
データ抽出設計のご経験 業務プロセス構築(業務改善)のご経験
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400~600万
【業務内容】 経営陣と距離が近いフラットな組織で、自社サービスのマーケティング施策を主導します。 圧倒的な裁量権とスピード感のある環境のもと、実務を通じて事業成長を牽引するマーケターへステップアップできるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・SEO・コンテンツマーケティングの企画・推進 ・CPA・CVR等の数値分析に基づくPDCA推進 ・マーケティング施策の効果測定とレポーティング ・経営層や部署のリーダーとの連携、およびレポーティング 【このポジションの魅力・特徴】 ・現場から戦略へとステップアップ:まずは実務のPDCAを回すことからスタート。成果を積み重ねながら、将来的にマーケティング戦略の設計へ挑戦できます。 ・経営層直下で高める「高い視座」:経営陣やマーケティング責任者と距離が近く、ビジネス全体を見渡す経営的視点でマーケティングを学べます。 ・スピード感あるPDCAサイクル:オンライン完結型の事業モデルだからこそ、施策の実行から効果測定、改善までをハイスピードで回せます。 ・複数事業へのインパクト:主力サービス「イングリード」を中心に、留学事業「タビケン留学」の集客戦略など幅広い経験が積めます。 ・最先端ツールの積極活用:業務効率化やデータ分析において、AIツールを活用した先進的なマーケティングを行えます。 【こんな方が活躍しています】 自ら手を動かして現場のPDCAを回してきた経験があり、「サービスの強みを深く理解した上で、いずれは全体戦略を描けるマーケターになりたい」という強い成長意欲をお持ちの方が力を発揮できる環境です。 ※例えば: ・デジタルマーケティング代理店での広告運用やクライアントワーク ・事業会社でのインハウスマーケティング(実務担当) ・フリーランスでのマーケティング支援経験 ・SEO/コンテンツマーケティングの運用実務 ・SNSマーケティングの運用、アカウントグロース 【事業について】 イングリードは「英語コーチングといえばイングリード」を目指し、2026年は元プロサッカー選手の小野伸二さんをアンバサダーに迎え、大規模なリブランディングを進めています。 タビケン留学は「タビケンONE」デジタルとAIを活用した令和時代を代表する留学サービスを目指しています。 両事業の業界No.1への成長を、マーケティングの力で共に実現していきたいと考えています。 【募集背景】 当社は、「世界への挑戦をリードする」をミッションに掲げ、オンライン英語コーチング「イングリード」と留学支援「タビケン留学」を展開しています。 「イングリード」は“人生最後の英語学習”を実現するオンライン完結型サービスで、業界トップクラスの認知・評価を獲得。 「タビケン留学」は“人生を変える、海外経験を”をテーマに、渡航前から帰国後まで挑戦のすべてに伴走しています。 事業のさらなる急拡大に伴い、今回はCEO直下で両サービスの集客・マーケティングを戦略設計から実行まで推進していただく『マーケティングプランナー』を募集します! ◎従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲
≪必須≫ ・デジタルマーケティングの実務経験(1年以上) ・運用型広告、SEO、SNSなど、何らかのデジタル施策を用いた集客改善の経験 ・PDCAを自走で回し、集客改善に取り組んだ経験 当社が大切にしているのは、これまでの実績や経験だけではありません。 その方の「思考力」や「主体的な行動」、そして「これからどう挑戦したいか」という強い想いです。 該当する経験が足りないと感じる場合でも、「もっと成長していきたい」という向上心と意欲のある方は、ぜひご応募ください。 ≪歓迎≫ ・英語学習経験者、または教育サービスの市場に興味がある方 ・運用型広告(リスティング広告・SNS広告など)の運用経験 ・クリエイティブのディレクション経験 ・SEO・コンテンツマーケティングの実務経験 ・チームまたはプロジェクトのリード経験 ・フリーランスとして複数クライアントのマーケティング支援を行った経験 ≪求める人物像≫ ・当事者意識を持ち自ら考えて動ける方 ・事業やサービスを深く理解した上でマーケ戦略を設計したい方 ・地道にPDCAを回すことを厭わない方
英語コーチング事業/ 留学事業 / オーストラリア学研教室 FC本部
500~630万
【業務内容】 <見積り関係> ・見積り情報(インプット)とりまとめ ・見積り依頼対応 ・見積り問い合わせ対応、社内確認&協力工場へ回答 ・見積り結果とりまとめ、課内報告 ・見積り結果社内展開 <発注・検収> ・調達へ注文書発行依頼(最終見積りの確認含む) ・依頼案件の状況確認と支払金額調整 ・請求書受領、支払い手続き(依頼) <スケジュール管理> ・進捗確認・スケジュール調整、課内情報展開 ・日程挽回対応、パーツ引き上げ、パーツ製作先検討、手配 ・パーツ進捗確認、社内展開 <契約関係> ・秘密保持同意書の協力工場依頼 ・信用度調査の依頼 ・協力工場技術監査 ・秘密保持本契約と口座開設依頼 ※契約に対し物言いがあった場合は、知財協力工場間に入り調整 【出張の有無】 ・出張2~3回/月(福島、新潟、長野…等)※1回1~2日程度 ◎従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める範囲
≪必須≫ ・高専卒以上 ・納期調整・スケジュール管理業務経験のある方 ・PC基本操作ができる方(Excel・Word・PowerPoint) ・機械系の知見がある方 ≪歓迎≫ ・社内外の業務調整経験がある方 ・国内出張に抵抗が無い方 ≪求める人物像≫ ・能動的に動ける方、いろいろなことに興味を持って行動できる方 ・フットワーク軽く業務遂行できる方。
コネクタ及びエレクトロニクス機構部品事業 自動車電装・関連部品事業 半導体設備及びその他の事業