幸区(6月以降東京駅近辺)【管理部長候補】経理主軸/年収~1千万
600~1000万
Sotas株式会社
神奈川県川崎市幸区
600~1000万
Sotas株式会社
神奈川県川崎市幸区
財務会計
法務
総務
Sotasは化学産業の変革を目指すスタートアップです。管理部門の一人目として、代表や外部と連携し経理・総務・労務の基盤作りを担います。0→1で業務設計に携わり、組織の急成長を支える裁量の大きな役割です。 コーポレート専任者として、外部パートナーと連携し以下を主導します。 ■経理:月次・年次決算、請求業務、入出金、経費管理 ■総務・法務・労務:社内制度設計、業務フローのアップデート、各種リーガルチェック、労務管理、ストックオプション管理等。 専門性を持ちつつ、役割を固定せず横断的に連携し、成長に合わせた「あるべき姿」を仕組み化する環境です。【業務内容の変更範囲】変更なし
【必須】■経理での月次・年次決算経験(簿記2級相当の知識)■ITツール(会計・労務SaaS等)リテラシー■課題を発見し行動する主体性【尚可】■スタートアップでのバックオフィス経験■労務・法務・総務経験 【求める人物像】 ■当社のPurpose、Valueに共感いただける方 ■目標達成への高いコミットメント力をお持ちの方 ■変化や挑戦を楽しみ、過去の成功体験に固執せず柔軟にアンラーニングできる方 【働き方について】 現状はフルリモートですが、6月の東京駅近辺への移転後は週3日出社を予定。チームでのオフラインコミュニケーションを重視し、円滑な合意形成や課題解決を推進できる方を歓迎します。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~1,000万円 月給制 月給 500,000円~833,300円 月給¥500,000~¥833,300 基本給¥404,800~¥674,700 固定残業代¥95,200~¥158,600を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(慶弔休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
フレキシブルタイム: 5:00-10:00/15:00-22:00 【昇給】年2回(4月・10月)
顧問・業務委託・情シス1名・採用1名(計4名想定)。 【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所
当面無 2026年6月に東京駅近辺へ移転予定です。
神奈川県川崎市幸区新川崎7-7
JR横須賀線新川崎駅 徒歩15分 JR湘南新宿ライン宇都宮横須賀線新川崎駅 徒歩15分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
2026年6月に東京駅近辺へ移転予定
無
無
【交通費】会社規定に基づき支給 【福利厚生】ストックオプション制度あり、各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)、リモートワーク制度あり(6月以降は週3日出社を予定)
1名
2~3回
筆記試験:無
【週3リモート・フルフレックス】■化学業界のDXを推進するスタートアップにて、コーポレート基盤の構築を担うマネージャー候補を募集。■少数精鋭のチームで経理を軸に総務・法務・労務まで幅広く裁量を持って仕組み化に携われます。
当社は、国内流通額第2位の巨大市場である化学業界のDXを推進しています。法令対応やSDS管理を効率化する「化学調査」、データクラウド構築を支援する「データベース」の2軸で、アナログな業務構造の最適化を目指しています。【Sotasの魅力】 ■裁量権の大きさ:スタートアップフェーズのため、既存の枠組みに縛られず「どうあるべきか」から仕組みを設計できます。 ■柔軟な働き方:フルフレックス制を導入。現在はフルリモートですが、組織の一体感を高めるため、6月のオフィス移転後は週3日出社を予定しています。 ■将来性:2022年設立ながら、シリーズA等の資金調達も視野に入れ、急成長を続けています。ストックオプション制度もあり、会社の成長をダイレクトに実感できる環境です。
〒212-0032 神奈川県川崎市幸区新川崎7-7
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
年収非公開
<職務内容/Main task> 管理会計チームには、グローバル日産の利益創出のため、結果数値を正確かつスピーディーに経営層に報告するのはもちろん、事業計画策定や確実な実行をリードする重要な役割が期待されます。日々刻々と変化する事業環境下で事業計画達成を阻害する要因を早期に発見・分析し、経営層に経理の専門家として提言する重要な役割も担っています。また海外子会社とグローバル本社の懸け橋となり様々な問題に対して海外子会社と協力し解決していく役割もあります。 <業務の具体的内容> 1. 海外連結子会社と協働して営業利益の年度目標を作成すること 2. 目標達成のモニタリングを行うために月々の実績や将来見通しを集約・分析し、問題点と改善策をマネジメントに対して提案すること <アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position> <風土・働き方> ・経理・財務部門はダイバーシティが浸透し、多様な国籍やキャリアの従業員が働いており、中途・新卒の垣根なく皆さん活躍しています。また、年齢・役職に関わらず自由にコミュニケーションを取っています。 .在宅勤務やフレックスタイムを有効に活用することでアウトプットを最大化できるようにしています。 <業務・キャリア> ・実績報告や収益見通しなどのレポート通じて、自分の発見や分析を経営層へ提言することができます。 ・百年に一度といわれる大転換期の自動車業界で、世界を相手にダイナミックな業務を行うことができます。 ・日本で仕事をしながらも、日々世界各拠点と密に連携を取りながら業務を進めて頂く機会が豊富にあります。 ・経理部門内には、様々な業務があり、日々の業務での交流やローテーションなどを通じた異動などで、幅広い知識と経験を身に着けて頂くチャンスに溢れています。 <働き方> リモートワーク可能 スーパーフレックス制度(6:00-22:00, コアタイムなし) ファミリーサポート/ライフサポート休暇等、有給休暇以外の休暇制度の充実 充実した育児・介護支援制度、託児所あり
Must ・ 社会人経験2年以上 ・ 経理財務職で長期的キャリア形成を進めていく強い意欲 (簿記検定など、当該業務にいきる学習歴をお持ちの方) ・ 英語を学ぶ意欲があり、現時点でアレルギーがないこと (目安:口頭でのコミュニケーションが取れる程度) ・TOEIC:730 Want ・経理財務職としての実務経験 ・管理会計業務の実務経験 ・製造業における実務経験 ・ビジネスシーンでの英語コミュニケーション能力 ・自動車業界経験:あれば尚可 ・TOEIC:800 <求める人物像/Please describe successful candidate image (Personality)> ・問題意識を持ち、課題や疑問を分析し積極的に解決しようと自発的に行動できる方 ・変化を柔軟に受け入れ、学ぶ意欲と挑戦する勇気を持っている方 ・自身の専門領域にとどまらず、ビジネスに関心を持ち理解しようという意欲の高い方 ・ 成長を実感するために、学ぶ意欲と挑戦する勇気を持っている方 ・異なる文化・意見を受け入れ、積極的にコミュニケーションを図れる方 ・自ら進んでまず動く、現場主義で軽快なフットワークを持っている方 ・リーダーシップのある方
自動車の製造、販売および関連事業
500~600万
■当社総務経理部の人事部門の主任候補として労務(給与社保)、人事評価制度の運営等をメインにご担当いただきます。 【具体的には】・給与(社会保険、年末調整、退職金含む) ・人事評価管理・メンバー育成 ・庶務業務、電話対応、接客対応 ・上記に付随する業務 ・(免許をお持ちの場合)社用車での外出
【必須】■給与計算の実務を担っていた経験※サメイン担当として一人で遂行できる■マネジメント経験■コミュニケーション力■ジョブローテーションがございますので、バックオフィス業務全般への興味・やる気 【歓迎】経理経験 ★★ポジションの魅力★★当社をバックオフィスから支える重要な部署でのお仕事です。ルーティン業務に加えて、例えば、社内報作成、情報セキュリティ、環境整備、HP運用、DEI推進など、多岐にわたる業務があります、アイディアを出し、主体的に楽しみがら業務を進めていただける方を歓迎します!管理職候補としてのステップアップ可能性あり ※残業時間25時間/月。繁忙期は休日出勤あり。
■各種電源装置・受配電装置■制御装置・無停電装置■通信関連機器・付帯板金製作
年収非公開
• 会計ソフト(freee会計)への仕訳入力、伝票起票 • 経費精算チェック、請求書/領収書管理 • 月次決算サポート、データ集計 • 営業部門と連携した請求書発行・管理 • 総務・法務などコーポレート業務全般のサポート
事業会社または会計事務所での経理経験1年以上 尚可 AIツールの使用経験 日商簿記2級以上、または同等知識 請求書発行等の帳票作成経験 SlackなどITツール利用経験 スタートアップ/ベンチャー経験
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年収非公開
■職務内容/Main Tasks 財務会計制度に則り、連結決算業務を毎月実施します。あわせて、収益管理部署や役員向けの実績レポートの作成、ならびに外部関係者に向けた決算開示書類(有価証券報告書等)の作成を担当します。 社会的要請を満たす正確性・信頼性の高い財務情報の提供に加え、経営層に対して有効なデータをタイムリーにレポートすることが求められます。また、経営上の重要な意思決定に対し、会計的な側面から支援を行う役割を担っていただきます。 ■アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position グローバルに展開する子会社と密に連携し、より高いクオリティのレポーティングを追求しています。 当社のビジネスパフォーマンスを具体的な数値として把握するとともに、自らが作成した決算数値を責任を持って開示することに、大きな達成感を得られるポジションです。 さまざまなキャリアや国籍を持つ同僚と切磋琢磨しながら業務に取り組むことができ、関連部署や子会社を巻き込んだ多くのプロジェクトに参画する機会があります。
<MUST> ・連結決算業務に関する実務経験および知識 ・ビジネスにおける高いコミュニケーション能力 ・問題意識を持ち、課題や疑問を自ら分析し、主体的に解決に取り組む行動力 ・日商簿記1級、またはそれに相当する会計知識 ・TOEIC:800 <WANT> ・決算開示業務の実務経験 ・英文財務諸表(国際財務報告基準(IFRS)または米国会計基準(US GAAP))に関する知識 ・資本連結、税効果会計、キャッシュ・フロー計算書等に関する知識および実務経験 ・連結会計システムを用いた決算業務の経験 ・日本の公認会計士、USCPA 等の有資格者 ・自動車業界経験:あれば尚可/Prefferd ・TOEIC:850以上 ■求める人物像/Please describe successful candidate image (Personality) ・ビジネスの状況そのものに関心を持ち、自ら情報感度を高められる方 ・異なる文化や意見を尊重し、積極的にコミュニケーションを図れる方 ・会計基準やビジネスを取り巻くトレンドの変化を的確に捉え、わかりやすく説明できる方 ・オープンなコミュニケーションを通じて、チームメンバーと協力的に業務を進められる方 ・課長としてチームをリードし、組織の成果向上に貢献できる方
自動車の製造、販売および関連事業
450~585万
バックオフィス部門においても単なる事務にとどまらず、業務改善や仕組みづくりに主体的に関わることができます。今後さらなる事業拡大に向け、管理体制の強化を進めており、 会社の成長を支える経理メンバーを募集しています。 ◆仕事内容◆社内の経理業務全般をお任せします。 ・仕訳伝票処理・各種決算対応・債権・債務管理 ・資産(固定資産・備品)管理 ・資金管理・管理会計・原価計算 ・税務申告・取締役会対応など
【必須】事業会社における月次・年次決算の主担当経験5年以上 ◆働きやすさも整っています◆ 完全週休2日制で、夏季や年末年始の長期休暇もあり。 オンオフのメリハリをつけて働けます。 有給休暇は基本的に希望した日付の取得が可能。 「みんなが楽しく働けるようにしよう」 という共通認識があります。
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450~780万
コーエーテクモホールディングスの総務部ではグループの広報・PR業務を一括管理しております。以下の総務業務よりご経験に応じてご担当をお任せします。 ・外部向け広報・PR業務全般(リリース/取材対応/サイト制作/CSR活動) ・社内向け広報全般(社内報の制作等) ・オフィス管理全般 ※但し、ファシリティ管理、社宅・寮管理は除く(不動産部にて担当のため) ・社内パーティーなどのイベント企画、運営
【必須要件】 総務部における業務経験 【歓迎要件】 各業者との交渉も含めた現場力のある方
■エンタテインメント事業 ■アミューズメント事業 ■不動産事業/その他 グループの企画・開発力を結集し、様々な分野に独創性溢れるエンタテインメント・コンテンツを提供するコーエーテクモ。経営方針「IPの創造と展開」のもと、新しい柱となるゲームを創り出し、グループのIPを用いた5つの展開、「プラットフォーム」「ジャンル」「コラボ」「タイアップ」「グローバル」を掲げて、幅広い層にコーエーテクモファンを広げていきます。 ◆エンタテインメント事業 魅力溢れるエンタテインメントコンテ
450~780万
コーエーテクモホールディングスの総務部ではグループの総務業務を一括管理しております。以下の総務業務よりご経験に応じてご担当をお任せします。 ・オフィス管理全般 ※但し、ファシリティ管理、社宅・寮管理は除く(不動産部にて担当のため) ・リスクマネジメント(企業危機管理/防災・地震対策/BCP等) ・社内パーティーなどのイベント企画、運営 ・社内のサークル管理など ・取締役会運営、会社法関連全般 ・定款ならびに規程の管理
【必須要件】 総務部における業務経験 【歓迎要件】 各業者との交渉も含めた現場力のある方 【求める人物像】 各業者との交渉も含めた現場力のある方
■エンタテインメント事業 ■アミューズメント事業 ■不動産事業/その他 グループの企画・開発力を結集し、様々な分野に独創性溢れるエンタテインメント・コンテンツを提供するコーエーテクモ。経営方針「IPの創造と展開」のもと、新しい柱となるゲームを創り出し、グループのIPを用いた5つの展開、「プラットフォーム」「ジャンル」「コラボ」「タイアップ」「グローバル」を掲げて、幅広い層にコーエーテクモファンを広げていきます。 ◆エンタテインメント事業 魅力溢れるエンタテインメントコンテ
450~780万
コーエーテクモホールディングスの特許業務全般をご担当いただきます。 ①権利化業務(出願前調査、発明発掘業務、出願、中間、登録、年金管理、その他審判系) 自社ゲームタイトル等の工夫・新システムなどのアイデアを特許庁に申請して特許権取得を目指します。 ②調査業務(抵触調査、侵害鑑定、無効鑑定、無効化手続など)自社ゲームタイトル等の実装内容が、他社の特許技術を無断使用していないかの調査を行います。ご興味があれば、③訴訟、④特許に関連する契約書も担当していただきます。 当社では年間数十件の特許申請を行っています。各開発タイトルで生じる新規のシステム、UIの工夫、内部制御などの「アイデア」=「発明
【必須要件】 ・知財部員としての権利化業務(できれば2年以上、医薬・マテリアル等化学系は除く) ・ゲームに興味関心のある方 ・もしくは発明者としての特許出願業務 【歓迎要件】 ・知的財産管理技能士検定2級以上 ・リスク対応業務経験 ・契約、社内規程などの経験 ・英語ビジネスレベル以上 ・中国語ビジネスレベル以上 【求める人物像】 ・知財部員としての権利化業務(できれば2年以上、医薬・マテリアル等化学系は除く) ・ゲームに興味関心のある方 ・もしくは発明者としての特許出願業務
■エンタテインメント事業 ■アミューズメント事業 ■不動産事業/その他 グループの企画・開発力を結集し、様々な分野に独創性溢れるエンタテインメント・コンテンツを提供するコーエーテクモ。経営方針「IPの創造と展開」のもと、新しい柱となるゲームを創り出し、グループのIPを用いた5つの展開、「プラットフォーム」「ジャンル」「コラボ」「タイアップ」「グローバル」を掲げて、幅広い層にコーエーテクモファンを広げていきます。 ◆エンタテインメント事業 魅力溢れるエンタテインメントコンテ
450~780万
法務担当として契約書作成・チェック、社内法律相談(著作権法、景表法、下請法、不競法など)、係争・訴訟、警察対応等を担当いただきます。
【必須要件】 契約書業務経験 【歓迎要件】 ・英文契約書業務経験(米、欧、アジア) ・コンテンツ業界出身者 ・OSSライセンスに関する知識、業務経験のある方 ・英語(TOEIC650点以上)、中国語
■エンタテインメント事業 ■アミューズメント事業 ■不動産事業/その他 グループの企画・開発力を結集し、様々な分野に独創性溢れるエンタテインメント・コンテンツを提供するコーエーテクモ。経営方針「IPの創造と展開」のもと、新しい柱となるゲームを創り出し、グループのIPを用いた5つの展開、「プラットフォーム」「ジャンル」「コラボ」「タイアップ」「グローバル」を掲げて、幅広い層にコーエーテクモファンを広げていきます。 ◆エンタテインメント事業 魅力溢れるエンタテインメントコンテ
500~750万
総務部にて以下の業務をご担当いただきます ・環境インスペクション、各拠点及びグループ各社訪問チェック、 是正及び運用定着の確認 ・グループ環境パフォーマンスデータ集計、資料作成、傾向管理 ・各種エネルギー管理、省エネ管理 ・サスティナビリティ経営、環境パートの推進、管理 ・環境事故対応
・企業のサステナビリティ経営及び環境管理部門経験者 ・高専卒、又は専門学校卒以上
・ディスプレイ・エネルギー関連製造装置: 液晶ディスプレイや有機ELディスプレイなどのフラットパネルディスプレイ製造装置、太陽電池などのエネルギー関連製造装置を提供 ・半導体製造装置: 最先端の半導体製造プロセスに対応した成膜装置やエッチング装置などの製造装置を開発・供給 ・電子部品製造装置: スマートフォンやタブレットなどに使用される電子部品の製造に必要な真空装置を提供