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企業ダイレクト

【東京/スーパーバイザー(SV)/管理職候補】教育大手◆個別指導Axis展開◆転勤無

618~658万

株式会社ワオ・コーポレーション

東京都千代田区

職務内容

職種

  • スクール長/マネジャー

  • スーパーバイザー/ラウンダー

仕事内容

首都圏エリアの「個別指導Axis」における校（直営校とフランチャイズ校）運営の指導サポート、FC校開発業務、開校支援など経営や実務面の課題解決に向けた施策提案や指導◆エリア担当役員との出向計画等もお任せ 【業務内容詳細】・校の運営状況(売り上げ・単価・人件費率)の確認と改善 ・季節ごとの販売促進施策の提案（割引キャンペーン・ツール作成) ・広告媒体の選定・立案(チラシ配布エリアや宣伝スケジュール) ・スクールマネージャーへの入塾面談指導・ロープレ ・指導者の教育など、人材育成サポートなど、校業務全般のサポート ・オーナーのリクルーティング、物件の選定など、新規開校するFC校を軌道に乗せるまでの支援

求める能力・経験

【必須】教育業界でのスーパーバイザーのご経験をお持ちの方 【求める人物像】■子どもの成長に喜びを感じることが出来る方　■自ら裁量権を持って仕事に取り組みたい方 【入社後は】入社後、1ヶ月間は研修（講義・OJT）を行います。 講義研修は、校運営の基礎知識（商品知識/強み・特色/価格/システム）を習得、フランチャイズの仕組み、加盟までの流れを理解していただくことが目的です。OJTではスクールマネージャーの業務を実践。研修終了後は、先輩スーパーバイザーと校舎巡回同行を行い、仕事の流れをつかんでいただきます。

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

618万円～658万円 月給制 月給 405,000円～438,334円 月給405,000円～438,334円 基本給275,000円～308,334円 役職手当100,000円 地域調整手当30,000円（勤務地域による※首都圏ブロックは30,000円）■賞与実績:年2回（6月・12月）

通勤手当

会社規定に基づき支給 ※備考欄参照※

勤務時間

07時間30分 休憩60分

標準就業時間　13：30～22：00 講習期間 　　　8：30～22：00(シフト制)

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム：無)

残業

有

残業手当

無 管理監督者のため

休日・休暇

年間112日 内訳：日曜、夏期5日、年末年始5日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※備考欄に詳細記載※

その他

その他（日曜＋1日(週休2日制)）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※講習期間はフレックスタイム制適用外となり、シフト制となります（所定労働時間7時間30分　休憩60分） ※講習期間中も通常時と賃金・残業支払方法共に変更無し ※交通費：公共交通機関実費支給(難しい場合のみ私用車通勤可、申請必要(通勤距離に応じ規定によりガソリン支給)) ※年収600万円以上の場合、管理監督者としての職位・処遇となるため、時間外手当の支給対象外となります。 ■変更の範囲について 従事すべき業務内容の変更の範囲：当社の定める業務全般　 就業場所の変更の範囲：当社の定める場所 【他社との違い】生徒の成績向上→ただコマ数を増やす、という提案だけでなく映像/IT/プログラミングなど様々な提案で生徒1人ひとりに合ったサポートや提案が可能です！人のためにご自身で考えて動きたいという方にぴったりのポジションです！

勤務地

配属先

個別指導Axis　首都圏ブロック　秋葉原事務所

転勤

当面無 県外異動は原則なし。会社事情の異動もご相談の上決定。

首都圏ブロック　秋葉原事務所

住所

東京都千代田区神田松永町4-1 ラウンドクロス秋葉原 11F

最寄駅

JR山手線秋葉原駅 徒歩3分 JR京浜東北線秋葉原駅 徒歩3分 東京メトロ日比谷線秋葉原駅 徒歩4分

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

※OJTは各校舎にて行います。

備考

※配属先は希望に応じ決定いたしますが、現時点では上記拠点を想定しています。

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

財形貯蓄、団体生命保険、健康診断、慶弔見舞金制度、当社スクールの授業料割引制度

制度備考

■有給について ・3/16～9/15入社→入社日に10日支給 ・9/16～3/15入社→入社月に応じて支給いたします（5～0日） ※3/16に上記日数に加え、一律10日支給いたします ■その他 社会保険完備、健康診断、交通費支給、退職金制度、団体生命保険、慶長見舞金制度、当社各スクール社員割引、財形貯蓄、フランチャイズ独立支援金制度など ※長期休暇も取得可能です！（夏期、年末年始に加え、GWも5日間休みです） 【当社の想い】個別指導Axisは全国47都道府県に展開していますが、目指すのは地域に根差した頼れる校舎。塾に通う理由は人それぞれ。生徒・保護者一人ひとりの想いに心を寄せて共に歩む。そんな校舎づくりに賛同頂ける方と一緒に仕事をしていきたいと思っています。

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

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    【介護ホスピス6施設の運営統括】約10店舗増設計画/医療介護福祉DXの成長業界

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    Ｍｐａｔｈｙ株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    ホスピス事業における6施設の現場運営の統括を担当。経営計画に基づく数値管理を中心に、介護・福祉業界の現場スタッフを理解し、一人ひとりがやりがいを持てる環境を整備し、持続可能な事業運営を推進します。 【詳細】 ■経営計画に基づき、6施設の数値管理、収支や稼働状況を分析し改善点を抽出・推進することで運営を統括。 ■経営陣からの経営意向を現場に確実に伝達、現場スタッフがやりがいをもって働く環境整備 ■各施設のケアの質を維持・向上させるための仕組み化を推進、現場での実践支援 ※より詳細な内容は「その他労働条件の備考」へ

    求める能力・経験

    【必須】 ■複数店舗運営経験(目安3年以上) (業績含めた数値管理を中心に、ヒューマンマネジメントスキルも重視) 【魅力】■ミッションは、安定した業績を中心に、介護現場スタッフの日々の大変さに寄り添いながら、やりがいをもって働ける組織・介護施設運営 ■医療業界ナンバーワンブランドを目指して、クリニック&ホスピスを10店舗ほど増設計画中 ■ハイキャリアの経営陣直下。外資系投資銀行出身の代表、大手人材業界のマーケティング責任者、外資系コンサル出身者など有名企業出身メンバーです。

    事業内容

    ■クリニック運営支援（医療機関向けコンサルティング事業・DX支援事業・運営トータルサポート）■ヘルスケアブランド運営

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    森塾・東京校舎

    416~500万

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    • 講師
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    • 販売
    株式会社スプリックス東京都江戸川区
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    仕事内容

    【仕事内容】 小・中・高校生向け個別指導塾「森塾」にて、教室長候補として教室運営全般をご担当いただきます。 ※講師やチームメンバーと連携しながら運営していく体制です。 ＜具体業務＞ ・アルバイト講師のマネジメント ・生徒一人ひとりに合わせた学習プランの作成 ・保護者対応（面談・入塾案内など） ・学習指導（教材・マニュアル完備） 入社後はご経験に応じて業務をお任せし、段階的に担当領域を拡大。 教室運営・マネジメントのスキルを体系的に身につけていただけます。

    求める能力・経験

    ■必須 ・大学卒以上 ・未経験歓迎（人物重視の採用です） ■歓迎 ・接客／販売など対人折衝のご経験 ・教育業界に興味のある方 ・コミュニケーションをとることが得意な方

    事業内容

    学習塾および教育関連事業 ■関東甲信越で展開する個別指導塾『森塾』は１人教室当たりの生徒数で「日本一」、しかも生徒数１万人超の規模では成長率でも日本トップレベル。他にも講師が教育ITを活用して指導する個別学習塾『自立学習RED』や20代30代女子のためのダンススクール『東京ダンスヴィレッジ』等、高い評価の教育現場も運営している会社です。

  • 企業ダイレクト

    【エリアSV・課長候補】店舗ビジネス成長の経験が活きる/ベネッセG/年休125日

    600~893万

    株式会社ベネッセビースタジオ東京都渋谷区
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    仕事内容

    主に首都圏の商業施設内教室（プラザ校）において、複数エリアの統括マネジメントを担当いただきます。スーパーバイザーを通じて各拠点の運営管理を行い、収益性向上と事業拡大を推進する重要なポジションです。 【具体的には】複数のスーパーバイザー（～8名）を統括し、各SVが担当する10拠点以上の教室の運営管理を行います。人材育成、収益管理、売上向上施策の策定～組織内浸透と実行を通じて、事業を牽引頂ける存在を目指します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【いずれか必須】店舗型ビジネスでの課長級マネジメント経験■複数拠点・多人数（100名以上）のマネジメント経験【歓迎する経験】教育業界での経験 【求める人物像】当社の理念に共感いただける方 https://benesse-bestudio.co.jp/aboutus/ ■最大300名規模の大規模マネジメント経験を積める貴重な機会 ■キャリアパスは課長ー部長昇格のほか、専門職的に実績に応じた高年収も可能■首都圏エリアでの安定した事業基盤と将来性のある教育事業 ■ゆくゆくはフランチャイズ化した店舗のマネジメントに関わる可能性

    事業内容

    英語教室（ベネッセの英語教室 BE studio）、インターナショナルプリスクール、幼稚園や保育園での英語レッスン委託事業、英語イベント等の子ども向けの英語教育事業

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    【SV/スーパーバイザー】第一期生募集/未経験歓迎/創業メンバー直下

    480~600万

    ｅｃｘｉａ株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    ホワイトニングサロンのフランチャイズ加盟店に対するSV業務。店舗スタッフへの教育指導や売上改善提案を通じて、加盟店の成功をサポート。創業メンバー直下で経営視点を学びながら成長できる環境です。 【具体的には】担当加盟店の店舗基準達成に向けた管理業務が中心です。 ■加盟店オーナーや責任者との面談を通じた課題抽出と改善提案 ■SNS運用や集客施策の実行サポート■日々の店舗状況チェックとリマインド対応■売上改善に向けたコンサルティング■新規オープン時の立ち上げサポート。本部が用意したマニュアルに基づき、加盟店が実行できるようサポートいただきます。変更の範囲：当社業務全般

    求める能力・経験

    【いずれか必須経験】■toC向けの店舗マネジメント経験者■SV経験者【歓迎経験】フランチャイズビジネス経験■SV経験■リクルート(ホットペッパービューティー)での営業経験■現場経験のある方 【魅力】■創業メンバー直下で経営視点が身につく環境。事業全体の意思決定に関わりながら成長できます。■遠隔での管理が中心で店舗巡回は最小限のため、柔軟に働くことが可能です。■現場の声を本部に届け、事業改善に直接貢献できるやりがいがあります。■新規事業の責任者候補としても期待。フランチャイズ展開の中核を担えます。

    事業内容

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  • 企業ダイレクト

    【SV/スーパーバイザー】第一期生募集/未経験歓迎/創業メンバー直下

    480~600万

    ｅｃｘｉａ株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    ホワイトニングサロンのフランチャイズ加盟店に対するSV業務。店舗スタッフへの教育指導や売上改善提案を通じて、加盟店の成功をサポート。創業メンバー直下で経営視点を学びながら成長できる環境です。 【具体的には】担当加盟店の店舗基準達成に向けた管理業務が中心です。 ■加盟店オーナーや責任者との面談を通じた課題抽出と改善提案 ■SNS運用や集客施策の実行サポート■日々の店舗状況チェックとリマインド対応■売上改善に向けたコンサルティング■新規オープン時の立ち上げサポート。本部が用意したマニュアルに基づき、加盟店が実行できるようサポートいただきます。変更の範囲：当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須経験】法人営業またはルート営業経験■対人コミュニケーション能力【歓迎経験】フランチャイズビジネス経験■SV経験■リクルート(ホットペッパービューティー)での営業経験■現場経験のある方 【魅力】■創業メンバー直下で経営視点が身につく環境。事業全体の意思決定に関わりながら成長できます。■遠隔での管理が中心で店舗巡回は最小限のため、柔軟に働くことが可能です。■現場の声を本部に届け、事業改善に直接貢献できるやりがいがあります。■新規事業の責任者候補としても期待。フランチャイズ展開の中核を担えます。

    事業内容

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  • エージェント求人

    （正社員/店長候補）楽天モバイルショップ【全国対象】／面接1回／経験業界不問（転勤あり）

    390~640万

    • リーダー
    • 店長
    楽天トータルソリューションズ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    楽天モバイルショップの店長として、売上最大化と組織マネジメントの両軸を担い、店舗を牽引していただくポジションです。 単なる店舗運営ではなく、 👉 「戦略立案 × 実行 × 人材育成」まで一気通貫で担う“経営視点の現場責任者”としての役割を期待しています。 ＼楽天グループの正社員としてスタート／ ーーーーーーーーーーー ◢◤主な業務◢◤ ーーーーーーーーーーー ■KPI管理 店舗の売上目標達成に向け、現状分析から課題抽出、戦略立案、実行までを担います。 RSV（エリア責任者）と連携しながら、データドリブンに成果創出を推進していただきます。 ■店舗の運営指導 接客品質や店舗環境を継続的に改善し、顧客体験の最大化を実現します。 単なる管理ではなく、再現性あるオペレーション構築がミッションです。 ■人財育成 シフト設計から日々の指導・育成まで一貫して担い、成果を創出できる組織づくりを推進していただきます。 個々のメンバーの特性を見極めた育成とチーム全体のパフォーマンス最大化を通じて、あなたのマネジメントが店舗の成果に直結します。 ■RSV（エリア責任者）・店舗間の連携 会社方針や施策を現場へ正しく落とし込みつつ、現場の課題や改善提案を吸い上げることで、エリア組織全体の最適化に貢献することが出来ます。 ーーーーーーーーーーー 🔵1カ月間の研修で基礎を網羅🔵 入社後は各店舗で研修を受けながら、商品知識や接客の流れなど基礎をしっかり習得。 初めて携帯販売に挑戦する方でも安心です。 [※業界未経験の方でも安心して立ち上がれる環境] 🔵迷わない料金体系🔵 楽天モバイルは料金プランが分かりやすいのが特徴。 覚える項目が少ないため、未経験の方でも早期に仕事へ慣れることができます。 スタッフも同じように短期間で商品理解が進むため、結果として、店長としても 育成・マネジメントや店舗戦略といった“本質業務”に集中できる点は大きな強みです。 🔵明確に描けるキャリアルート🔵 店長への昇格スピードが早く、最短1年でのステップアップも可能。 携帯販売経験がなくても、接客スキルやチームで動く経験があれば十分に挑戦できます。 ▼R CREW（販売スタッフ） ▼店長 ▼エリアマネージャー そのほか、企画や業務サポートなど本部ポジションへの道もあり、意欲次第で多彩なキャリアが広がります。 ご活躍後は、🔴楽天グループ本部社員としてのキャリアパス🔴があります！！ ■会社について 後発キャリアならではの柔軟さを強みに、社員一人ひとりの意見や個性を尊重する風土があります。 まだ整備途中の仕組みもあり、組織づくりに関わってみたい方には絶好の環境です。 ■チーム体制 店舗によって人数は異なりますが、目安として店長1名（本ポジション）に対し5～15名ほどのスタッフで構成されています。

    求める能力・経験

    【応募条件】 ■店長経験3年以上（経験業界不問） 【歓迎スキル】 ■通信業界経験1年以上 ■コミュニケーション能力が高く、ポジティブな方 ■フットワークの軽い方 【求める人物像】 ■人と話すことが好きな方 ■店長やリーダーなど、キャリアの階段を上りたい意欲がある方 ■決まりきった環境より、変化のある職場を楽しめる方 ■腰を据えて長期的に成長していきたい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【経営支援税務スタッフ】顧客を笑顔にする税務支援・経営支援／税理士資格取得を積極サポート

    400~750万

    Soogol Management株式会社東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    法人税務顧問業務と経営支援型コンサル業務をお任せします。 入社後まずは、法人税務顧問業務を担当いただきます。 法人税務顧問業務では月次巡回監査を行い、顧客とコミュニケーションを取り、会計帳簿や税務処理が適切に行われているかの確認、支援をしながら、顧客を理解し、信頼を獲得していきます。 スーゴルでの業務に慣れてきたら、顧客の経営課題を解決するために、経営支援型コンサル業務も行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■法人税務顧問業務：月次巡回監査、申告書作成、決算業務、年末調整、確定申告、税務相談 他 ■経営支援型コンサル業務：会社設立支援、融資支援、経営計画策定、MAS監査 他 法人税務顧問業務は顧客を理解し、信頼を獲得するために非常に重要であり、根幹の業務となります。 そのため、経営支援型コンサル業務を行うには、顧客を理解する法人税務顧問業務がしっかりと出来ていることが、非常に大切です。 ※業務内容の変更範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあ

    求める能力・経験

    ■会計事務所での実務経験 ■簿記2級以上または同等の知識

    事業内容

    中小企業、スタートアップを中心に、税務・会計を軸とした経営コンサルティング事業。 税務顧問、財務顧問、資金調達支援、経営支援（MAS）、出口戦略支援（事業承継）、相続、小規模向けの一括決算、確定申告（個人事業主）を基盤とした各種コンサルティング。 「3億円企業創出日本一」をスローガンに、より多くの企業の成長に貢献していくため、数字に経営者の想いを乗せながら変革を起こしていきます。

  • エージェント求人

    【社長の右腕として経営を支える】営業事務兼社長秘書(AIオールラウンダー)【裁量を持ってお仕事したい

    450~650万

    株式会社HROTTI東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    全て秘書業務としての位置づけですが、一般的に秘書業務と言われるものと、受注に分けて職務内容を記載させて頂きます。 ※典型的な秘書業務をこなすことだけではなく、 AI （(Claude )を駆使しながらコーポレート本部全体に価値を出していくことを将来的に求められます。(応募段階で触ったことがなくても大丈夫です) ▼秘書関係業務(代表のパフォーマンス最大化を目的とした業務全般をお任せします。) ･代表のスケジュール管理・日程調整（社内外／頻度高） ･税理士・社労士・弁護士等の士業対応窓口業務 ･会食・接待場所のリサーチおよび予約 ･手土産の選定・手配 ･出張手配および同行（発生時） ･来客・重要取引先対応 ▼受注業務(当社の受注周りの仕事にも携わって頂きます。) ･見積書の作成・送付 ･契約締結における文書稟議の作成 ･契約締結における事務作業(注文書の作成・送付・受領等) ･請求書の作成・送付

    求める能力・経験

    【必須スキル／経験】 以下の【A】または【B】、いずれかの経験・志向性をお持ちの方 【A】実務経験重視の方（即戦力・安定志向） ・事業会社での月次決算実務経験 3年以上（一通りの流れを自己完結できる方） ・基本的なPCスキル（Excel/スプレッドシートの入力・基本操作に抵抗がない方） ※高度なITスキルは入社後に習得可能です。 【B】IT適性・ポテンシャル重視の方（DX志向） ・経理実務経験 1年〜2年以上（月次決算の補助レベル可） ・Excel関数（VLOOKUP等）や新しいツールを活用し、業務効率化に取り組んだ経験がある方 ・「ITの力で経理を変えたい」という強い意欲をお持ちの方 【共通必須要件】 ・変化の激しいベンチャー環境を楽しめる方

    事業内容

    【事業内容】 ITやDX領域での業務整理や新規ビジネス創出、システム開発、教育 （デジタルビジネスに関するシステムインテグレーション） ・ビジネスコンサルティング ・エクスペリエンスデザイン ・アプリケーション/システム開発 ・組織デザイン/トレーニング

  • 企業ダイレクト

    エリアマネージャー【リユース業界経験者】

    450~700万

    株式会社ジモティー東京都品川区
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    仕事内容

    リユーススポット「ジモティー」のエリアマネージャーとして、担当地域の複数店舗の売上・組織・オペレーションを統括していただきます 。 現場の知見とデータ分析を融合し、事業成長を最大化させることがミッションです。具体的には、IT活用によるPL管理と業務標準化で「高い生産性」を実現。また、フラットで心理的安全性の高い組織づくりを通じて、スタッフの採用・育成と定着（eNPS向上）を推進します。さらに、現場の課題を全社戦略へフィードバックし、急拡大する店舗網に対応した持続可能な運営体制とオペレーションを構築します。

    求める能力・経験

    【必須（MUST）】 ・店舗ビジネスにおけるマネジメント経験（店長、エリアマネージャー、スーパーバイザーなど） 【必須（MUST）】 ・リユース業界での店舗運営実務経験（査定、買取、販売、在庫管理などの流れを理解している方） 【歓迎（WANT）】 ・多店舗展開の仕組みづくりや、マニュアル整備の経験 ・数値分析に基づいたPDCAサイクルを回し、店舗改善を行った実績

    事業内容

    地域情報掲示板「ジモティー」およびリユースショップ「ジモティースポット」企画運営事業

  • 企業ダイレクト

    エリアマネージャー候補　ジモスポ（リユーススポット）

    400~600万

    株式会社ジモティー東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    リユーススポット「ジモティー」の成長を、現場の最前線で支えていただきます。 2030年の300店舗体制に向けた急拡大フェーズにおいて、エリアマネージャーとして複数店舗の収益・組織・運営を統括します。IT活用によるデータ分析と標準化で生産性の高いPL管理を行うほか、心理的安全性の高いフラットな組織づくりを通じてスタッフの定着と育成を推進。現場の知見を全社戦略へフィードバックし、オペレーション構築や改善を主体的に担うことで、高度なマネジメントスキルへの進化を目指します。

    求める能力・経験

    【必須（MUST）】・顧客または利用者に対するサービス提供の実務経験 （例：販売、接客、営業、介護、医療、フィットネスジムでの指導など、対人支援を伴う業務） 【歓迎（WANT）】 ・店舗ビジネスやサービス業におけるリーダー、または店舗責任者経験 ・地域活性化や社会貢献性の高い事業に興味がある方

    事業内容

    地域情報掲示板「ジモティー」およびリユースショップ「ジモティースポット」企画運営事業