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エージェント求人

【岐阜県本社/東証スタンダード上場】「業務用食品商社」として外食産業を支える上場企業での総務職

400~600

企業名非公開

岐阜県大垣市

職務内容

職種

  • その他コーポレートスタッフ

  • 法務

  • 総務

仕事内容

上場企業での総務職として、下記業務をメインに裁量権大きく幅広くお任せ致します。 ・機関運営:株主総会の企画・運営、取締役会等の会議の運営・議事録作成、株式事務 ・コンプライアンス・法務:契約や規則等の管理、内部統制の強化、セキュリティ体制の構築 ・環境整備:オフィスファシリティ管理、備品管理、文書管理、来客対応 ・経営サポート: リスクマネジメント、広報・IRのサポート 等 まずはご経験のある範囲からお任せし、慣れて頂いたら新しい業務にも挑戦して頂ける環境です。 安定性・成長性のある環境にて、上場企業の総務職のスペシャリストとしてキャリアアップを目指して頂けるやりがいの大きいフィールドです。 ※役職等のレイヤーにつきましては、今までのご経験を踏まえて選考を通してのご相談となります。

求める能力・経験

・上場企業での総務実務業務経験3年以上 ・PCスキル ■求める人物像 ・新しい事への挑戦意欲・向上心をお持ちの方

学歴

高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、専門職短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門学校

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

給与

400万円〜600万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30〜17:30

フレックスタイム制

残業

残業手当

休日・休暇

110日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜

その他

リフレッシュ休暇(入社2年目以降、最長連続9日間取得可能)

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※経験に応じて変動あり。 ・昇給 年1回(4月) ・賞与 年2回(7月、12月)

勤務地

配属先

転勤

岐阜県本社

住所

岐阜県大垣市

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 U・Iターン支援 従業員専用駐車場あり

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

住宅補助手当 通勤手当 リフレッシュ休暇(最大9日間連続休暇取得可能) 産前産後休業、育児休業、 子の看護等休暇 介護休暇育児 介護短時間勤務 退職金制度 確定拠出年金 従業員持株会、 健康診断 慶弔見舞金 永年勤続表彰(勤続10年、20年、30年) 契約リゾート施設利用可

制度備考

最終更新日: 

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  • 企業ダイレクト

    多治見【総務/安全管理】未経験・第二新卒歓迎/年休120日/働き方◎

    400~420

    アマゾンジャパン合同会社岐阜県多治見市
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    仕事内容

    アマゾンの物流拠点であるフルフィルメントセンターにて、誰もが安全に安心して働ける職場環境の実現と維持に必要な啓蒙活動の企画立案や各種管理業務などをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 1.安全管理・推進業務:■社内安全活動、教育、啓蒙の実施(安全トレーニング、安全キャンペーン、ポスターなど)■安全パトロールの実施、5S活動推進 2.防災関連業務:■防火、防災計画の立案と実施■避難訓練などの実施 3.安全備品発注・管理業務:備品の購買や整理、管理 など

    求める能力・経験

    【必須】■社会人経験2年以上■基本的なPC操作ができる方 ★製造業や、事務、営業、販売経験者など様々なご経歴の方が未経験から活躍されています!第二新卒の方も歓迎です! 【キャリアパス】マネージャーへの挑戦はもちろんのこと、自分のキャリアのオーナーは自分自身という考えのもと社内公募制度があり、実際に多くの社員がこの制度を利用して異動や新しいキャリアの構築を実現しています。 【魅力】未経験から挑戦が可能で、上記の社内公募制度を使って多様な選択肢の中から自分自身のキャリアも描くことができます。

    事業内容

    Amazon.co.jpの運営

  • エージェント求人

    ◆環境担当ISO【東証プライム上場】/~1,020万円/年休125日/残業ほぼゼロ

    490~1010

    株式会社MARUWA岐阜県土岐市
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    仕事内容

    ■業務内容: ISO14001運用や環境法令対応を中心とした環境マネジメント業務に携わっていただきます。 具体的には環境リスクの把握、法令遵守管理、行政報告書類の作成・内容チェック、内部監査対応など、多岐にわたる環境管理業務を統括的に担当いただきます。関係部署と連携しながら改善を推進し、組織全体の環境マネジメントの質を高めていく役割を担っていただきます。 以下の業務をご経験・適性に応じてお任せいたします。 ・ISO14001 環境マネジメントシステム(EMS)の運用・改善 ・環境側面の評価および管理計画の策定・フォロー ・環境法令・条例等の調査、適用判断、遵守状況の確認 ・各種行政報告書類の作成、及び提出内容のチェック(大防法、PRTR、廃掃法関連報告 等) ・内部監査の是正処置支援 ・外部審査対応 ・環境目標、実績データの管理と報告 ・関連部門への教育・指導・コミュニケーション活動 ・廃業物発生量・再資源化率等の管理及び削減施策の立案・フォロー ・業務のシステム化・DX化の推進 ■仕事のやりがい・魅力: 企業の環境パフォーマンスを左右する中核事業に携わることができます。 環境法規制やISO規格に関する高度な専門性を発揮できます。 改善活動を主導し、組織全体の運用レベル向上に寄与できます。 ■期待する役割: 環境経営の実現に向けて、主体的に課題を発掘し、改善につなげて頂くこと 環境法令遵守強化、ISOの継続的改善の中心的な役割 DX・IoTを取り入れた新しい環境管理の推進

    求める能力・経験

    ・環境マネジメントの実務経験 ・環境関連法令への理解

    事業内容

    半導体・車載・情報通信等セラミックスの開発・製造・販売

  • エージェント求人

    【岐阜県土岐市】工場人事(教育・労務・制度)《工場組織を支える管理部門コアポジション》

    800~1000

    • 教育
    • 工場
    • 労務管理
    • 労務トラブル対応
    • 現場スタッフ労務管理
    • 制度現場実装
    • 評価制度現場実装
    • 工場人事
    • 制度運用
    • 制度構築
    株式会社MARUWA岐阜県土岐市
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    仕事内容

    ■募集背景 同社の主力生産拠点である土岐工場では、事業拡大に伴い組織規模が拡大しており、人事機能の中でも特に教育・労務領域の強化が求められています。 現在は採用担当者が教育や労務領域も兼務している体制ですが、採用業務は社外対応が多く、工場内部の人材育成や組織課題への対応に十分なリソースを割けていない状況です。 そのため本ポジションでは、教育制度の整備や労務管理体制の高度化など、工場内部の人事機能を強化する役割を担う人材を新たに迎えたいと考えています。 工場長や部門責任者と密に連携しながら、組織課題に対して人事の立場から実行力をもって関与していただくことを期待しています。 ■業務内容 土岐工場の人事グループの一員として、教育・労務・制度領域を中心に組織基盤の整備に関与いただきます。 具体的には ・社員教育体系の構築および能力開発施策の企画運用 ・派遣社員を含めた教育管理および現場への浸透 ・労務管理および労務トラブル対応 ・ハラスメント、コンプライアンス対応の推進 ・人事業務のDX推進および業務改善 ・工場マネジメント層と連携した組織課題の解決 ※採用業務は別担当が担っています。

    求める能力・経験

    必要業務経験 <必須> ・製造業における人事(教育または労務)の実務経験 ・現場部門との折衝および調整経験 ・労務管理または人材育成に関する基本知識 <歓迎> ・教育制度構築または人材開発施策の企画経験 ・人事領域のDX推進または業務改善経験

    事業内容

    同社はセラミック材料技術をコア技術として、様々な電子機器の多機能化・小型化、省電力化を実現するセラミック素材や電子部品を開発するメーカーです。 たゆまぬ研究開発と技術改善に取り組んだ結果、トップシェアを獲得するにいたりました。 あなたの身近な電子機器、例えばスマートフォンやタブレット端末にも、同社の技術が活かされています。

  • エージェント求人

    ◆未経験OK【東証プライム上場】安全衛生担当/賞与ランキングTOP10/~570万円

    330~570

    • 資料作成
    • 工場
    • 再発防止
    • 点検
    • 衛生管理
    • 提案
    • 社内監査
    • 安全衛生管理
    • 労働安全衛生法
    株式会社MARUWA岐阜県土岐市
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    仕事内容

    安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を進める中で、 安全衛生業務の基礎を実務を通じて学び、将来的に担当者として自立していただくポジションです。 具体的には以下の業務をご経験・適性に応じてお任せします。 ・工場内の安全衛生管理業務全般、規定制定・改訂業務 ・労働安全衛生法をはじめとする各種法令対応、行政対応 ・安全衛生委員会の運営、資料・議事録作成 ・リスクアセスメントの実施、災害・ヒヤリハットの分析と再発防止策の立案 ・化学物質管理(改訂法案に基づく対応) ・作業環境管理・作業環境測定結果の確認及び改善提案 ・保健衛生(定期・特殊健康診断、産業医の意見徴収対応など) ・安全衛生教育(新入社員・作業者向け教育、特別教育等)の企画・実施 ・社内監査、内部点検、是正・予防処置の推進 ・関係部署(製造、設備、総務等)との連携・調整 ・各種帳票・規定類の電子化(ポータルサイト構築、DX対応等)

    求める能力・経験

    ・製造業・工場での勤務経験、または安全衛生分野への強い関心 ・基本的なPC操作(Excel等) ・現場と円滑にコミュニケーションが取れること

    事業内容

    MARUWAは1973年の創業から培ってきたセラミック材料技術を強みに電子部品や半導体関連製品、LED照明等の複数の領域での事業展開をしています。高熱伝導基板ではグローバルシェアトップクラスの製品を有し、独自の差別化製品戦略で高い収益性、業績を順調に伸ばしています。

  • エージェント求人

    ★安全衛生★【岐阜・年収~800万円】東証プライム上場/ゼロ残業/世界シェアNo. 1セラミック技術

    520~820

    • 資料作成
    • 点検
    • 衛生管理
    • 安全衛生管理
    • 監査
    • 教育
    • 議事録作成
    • 産業医
    • 社内監査
    • 工場
    • 再発防止
    • 分析
    • 健康診断
    • 労働安全衛生法
    MARUWAグループ岐阜県土岐市
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    仕事内容

    ■業務内容のイメージ: 製造現場の高度化・省人化を見据え、 安全衛生×IoT×システム化による「スマートファクトリー化」を推進しています。 従来の紙・属人管理にとどまらず、データ活用・DX視点で安全衛生を進化させていくことに共感いただける方を求めています。 ■業務内容の詳細: ・工場内の安全衛生管理業務全般、規定制定・改訂業務 ・労働安全衛生法をはじめとする各種法令対応、行政対応 ・安全衛生委員会の運営、資料・議事録作成 ・リスクアセスメントの実施、災害・ヒヤリハットの分析と再発防止策の立案 ・化学物質管理(改訂法案に基づく対応) ・作業環境管理・作業環境測定結果の確認及び改善提案 ・保健衛生(定期・特殊健康診断、産業医の意見徴収対応など) ・安全衛生教育(新入社員・作業者向け教育、特別教育等)の企画・実施 ・社内監査、内部点検、是正・予防処置の推進 ・関係部署(製造、設備、総務等)との連携・調整 ・各種帳票・規定類の電子化(ポータルサイト構築、DX対応等) ■仕事のやりがい、魅力: ・現場に深く入り込み、災害防止に直接貢献していただけます。 安全衛生分野において、IoT・DXを活用した新しい仕組み作りに関わり、工場の安全文化を支える中核メンバーとしてご活躍いただけます。 ■期待する役割: ・安全衛生業務を即戦力として自走できること ・現場課題を把握し、改善提案・実行をリードすること ・DX、システム化推進において実務面を支える役割

    求める能力・経験

    ■応募必須要件: ・製造業、工場での安全衛生に関する実務経験 ・労働安全衛生法への理解 ・関係部署(製造、設備、総務等)との連携、調整

    事業内容

    MARUWAは1973年の創業から培ってきたセラミック材料技術を強みに電子部品や半導体関連製品、LED照明等の複数の領域での事業展開をしています。高熱伝導基板ではグローバルシェアトップクラスの製品を有し、独自の差別化製品戦略で高い収益性、業績を順調に伸ばしています。

  • エージェント求人

    ♦ゼロ残業方針♦年間休日125日♦プライム上場企業での安全衛生管理

    520~820

    • 工場
    • 機械設備
    • 担当者
    • IoT
    株式会社MARUWA岐阜県土岐市
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    仕事内容

    土岐工場の安全衛生担当者ISO14001活動の推進者として工場全体の安全衛生活動とISO14001活動を推進していく ・土岐工場の安全衛生活動の内、主に機械設備の不安全による労災の撲滅活動を行う業務 ・土岐工場の安全衛生活動の内、主に設備、機器のIOT化を推進し、常時監視やフェイルセーフを行う業務 ・土岐工場の環境活動において特に労働安全衛生上の作業環境改善を行う業務 ・土岐工場の環境活動におけるインフラ設備の改善を行う業務

    求める能力・経験

    安全衛生に関する実務経験

    事業内容

    エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売

  • エージェント求人

    【経理・総務※明治創業の老舗企業※/羽島市勤務】

    400~550

    • マネジメント
    • 労務管理
    • 経理
    • ファシリティマネジメント
    • 経理事務
    • 経理/財務部門協業
    • 総務部門協業
    • 対象領域 総務
    • 営業先 総務部門
    長谷虎紡績株式会社岐阜県羽島市
    もっと見る

    仕事内容

    紡績事業を展開している当社にて、経理・総務業務を中心にお任せします。 【具体的業務内容】 ◆売掛/買掛管理 ◆月次/年次決算 ◆労務管理 ◆ファシリティマネジメント   等 将来の組織体制の強化のための募集となります。 現在50歳代の課長職の後任として経験を積んでいただき、将来的には部門の中心人物として活躍いただくことを期待いたします。 (変更の範囲):会社の定める業務内容

    求める能力・経験

    【必須】経理業務の実務経験 【歓迎】組織マネジメントの経験

    事業内容

    創業明治20年(設立1947年)の老舗企業です。 各種繊維製品ならびにカーペットの製造/加工および販売を手掛けており、その技術力の高さから全国のお客様よりお声掛けいただいております。 その積み上げた実績により、航空宇宙産業でも使用されるほど、高い信用を得ております。

  • エージェント求人

    【岐阜県/養老郡】管理本部管理職 (候補)/海外への輸出をメインとしたグローバル商社_1927

    600~800

    • 戦略立案
    • 部長/総括審議官
    • 人事
    • リーダー
    • 主任/リーダー
    • 課長/参事官
    • 師長/課長
    • 財務
    • 課長
    • 経理
    • 部長
    • 本部長
    • 主任
    • コンプライアンス
    EKD商事株式会社岐阜県養老町
    もっと見る

    仕事内容

    経理財務・人事総務・経営企画を横断し、経営の中枢を担う管理部門リーダー候補として、経営の意思決定を支える役割を担っていただきます。 【具体的な業務】 ・管理本部(経理財務、人事、総務、法務)の統括 組織運営、財務管理、人事戦略の立案・実行、諸規程の整備の他、リスク・コンプライアンスに関する業務 ・経営陣の一員として経営目標の達成を推進 ※組織を俯瞰し、合理的かつ誠実に経営基盤を支え、次世代へ繋ぐリーダーを求めています。 【想定配属部署】 管理本部 【配属部署の詳細】 部署厚生:本部長1名、部長1名、課長代理1名・主任2名、派遣社員1名 年齢構成:30代~60代 【部署異動の可能性】あり

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・経理財務/経営企画(予算策定、中期計画など)のご経験 ・意欲、コミュニケーション力 【歓迎/尚可】 ・論理的思考力 ・組織管理経験 【求める人物像】 真摯に経営と向き合い、情報透明性・費用時間対効果を意識して業務を進められる方

    事業内容

    海外顧客への日本の菓子食品・飲料品等の輸出 ( 1万点以上のNB品、海外ニーズ向けPB品、顧客希望のOEM品 等幅広い商品を取扱 )

  • エージェント求人

    プライム上場★法務/年収~850万円/業界不問/安心して働ける職場環境/日本を代表する世界的メーカー

    525~850

    • 審査
    • 訴訟
    • 知財/特許
    • 契約交渉
    • 戦略提案
    • 訴訟対応
    • 契約書作成
    イビデン株式会社岐阜県大垣市
    もっと見る

    仕事内容

    【業務概要】 ■契約書作成業務 (全業務の8割程) 当社は海外売上比率が高く、契約書の多くが英語です。主に事業系に掛かる契約書作成、審査に加え、特に重要な契約は締結部門と共に契約相手との交渉も実施します。(売買契約書の見直しや締結、秘密保持契約書の締結など) 年間の契約件数:500件程。 電子とセラミックス事業が対象となり、どちらかを担当して頂きます。 年間500件の契約業務は一見、多いように感じられますが、契約書作成のマニュアル化、仕組化やシステム化の活用により業務効率を高めており、残業時間も他部門と比較して少なくなっております。 ■その他業務 労務等に関わる訴訟対応(係争)や従業員への法務知識に関する育成など。 顧問弁護士もおりますが、内製化を進めており、法務、訴訟戦略の検討や提案も自社内で行っております。(法的な見解は顧問弁護士に相談しています。) 【魅力】 ・事業部から依頼された書類の事務的な審査ではなく、  事業部の実現したいことが何かというニーズを深く知り、  ビジネス条件がやわらかい状態から一緒に協議し進めていくケースも多く、やりがいも大きいです。 ・知財領域における係争対応など、法務戦略を拡大し、脱コストセンターを掲げながら、経営戦略と紐づけた法務戦略の確立を目指しています。 ・海外の誰しもが知っている顧客との直接折衝であったり、スケールの大きい仕事に携われます 【採用背景】 事業拡大・大型の投資等により契約の重要性が益々高まる中、法務部門の機能を強化する必要があるため。 【配属部門】 経営企画本部 経営企画部 法務G:5名【3名+2名(10月以降に配属予定)】" 【従事すべき業務の変更の範囲】 (1)会社内での全ての部署、業務 (2)出向を実施した場合は、出向先の定める部署、業務

    求める能力・経験

    【必須】 ・契約法務における業務経験者(業界不問)

    事業内容

    当社は水力発電を祖業とし、起業から110年以上の歴史を持つ岐阜県大垣市の企業です。 電気化学工業、メラミン化粧板、プリント配線板等で培ってきたコア技術をベースに、時代の変化とともに事業を展開してきました。 現在では、半導体には欠かせないICパッケージ基板や、自動車の環境対応を支えるセラミック製品など、世界トップクラスの企業から選ばれる企業に成長を遂げている「技術開発型企業」です。 特に半導体パッケージ基板は、半導体業界全体の需要拡大に伴い、今後の事業拡大が見込まれております。

  • 企業ダイレクト

    【総務人事】製造メーカーの総務人事職|未経験歓迎/土日休み/年間休日120日

    350~450

    佐橋工業株式会社岐阜県下呂市
    もっと見る

    仕事内容

    防振ゴムのトップメーカー住友理工グループで、製造現場を支えるバックオフィス業務をお任せします。勤怠管理、採用業務、社会保険手続き等の総務人事全般を担当し、社員が安心して働ける環境づくりに貢献できる仕 事です。 【具体的には】 勤怠管理、社会保険・雇用保険などの書類確認、採用業務(求人作成、応募者対応、面接調整など)、入社・退社手続き、社員データ・各種書類管理、派遣社員の採用・管理、技能実習生の対応等をお任せします。これまでの経験・得意分野に合わせて業務を担当いただきます。

    求める能力・経験

    【必須】■普通自動車運転免許■人事全般に関わる経験(目安5年以上) 【歓迎】■総務・人事の実務経験(業界不問)■採用業務経験(新卒・中途問わず)■給与関連や労働契約関連業務経験 【魅力】 ■住友理工グループの安定した経営基盤で長期的なキャリア形成が可能 ■年間休日120日・土日休み・大型連休3回でプライベートも充実 ■これまでの経験を活かしながら業務改善・仕組みづくり・採用強化にもチャレンジ可能 ■指示通りこなすだけではなく意見が活かされる環境で主体的に働ける

    事業内容

    ■自動車用防振ゴム製品の製造 ■工業用ゴム製品の製造 ■樹脂製品の製造 ■金型・治具・設備の設計製作