【大阪/本町】WEBコンテンツ営業★基本給28万+高額歩合/年休120日
450~500万
株式会社EF
大阪府大阪市中央区
450~500万
株式会社EF
大阪府大阪市中央区
広告/メディア法人営業
□成約率50%・飛び込み0!売れる仕組みが整った環境です!圧倒的な営業力を背景に急成長する当社にて、「デジタルコミック」を軸にランディングページ制作、Webサイトや制作、企画動画制作をお客様へ提供し、取引 企業様の売上・集客UPを実現します。【稼げる理由】1件の契約ごとに1~20万円程のインセンティブを支給。毎月のインセンティブで30~40万円獲得する人も多く、平均月収は50~60万円。2件に1件が成約と高い受注率が高インセンティブの背景です。最初は先輩が同行するので初月から複数件の契約をする社員も多数です。【活躍事例】アパレル業や建設業、サービス業など先輩スタッフ経歴は様々。
【必須】なにかしらの営業経験(個人・法人不問)【歓迎】成長意欲が高く、周囲へのアウトプットが好きな方 ★不動産・建設・アパレル等、異業界出身者が多数活躍中。内に秘めた情熱を持つ仲間を募集中です! 【求める人物像】周囲へ知見等のアウトプットが好きな方/人が好きで面倒見がよい方/コツコツ地道に努力ができる方 ■動画内で社は「ザ・体育会系」と思われがちですが、体育会系ではなく「ネオ体育会系組織」。理不尽さをなくし今の時代に合う柔軟さと圧倒的な熱量をもった集団です!現代では薄れつつある働く情熱を取り戻し、全ての働く人を応援したい。その思いで周りの人に何かを与えられる集団でありたいと考えています!
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) ……試用期間中…… 月給24.1万円~+インセンティブ ※固定残業代27h分/4.09万円~ 超過分は別途支給。 ※試用期間6ヶ月 ★期間中でも、数字を達成した場合月給28万円に昇給可能!
450万円~500万円 月給制 月給 280,000円~ 月給¥280,000~ 基本給¥210,700~ 諸手当¥20,000~ 固定残業代¥49,300~を含む/月■賞与実績:インセンティブ(毎月支給) ★年収の上り幅はモデル年収に記載しておりますので、是非ご覧ください★
会社規定に基づき支給
(例1)500万円 入社1年目 メンバー 24歳(月給28万円+インセンティブ) (例2)700万円 入社1年目 主任 28歳(月給40万円+インセンティブ) (例3)1,000万円 入社2年目 課長 30歳(月給50万円+インセンティブ)
08時間00分 休憩90分
09:00~18:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:29時間
有 固定残業代制・超過分別途支給 固定残業代の相当時間月29時間
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日
入社半年経過時点10日 最高付与日数10日
その他(※休日年間カレンダーに基づく)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■慶弔休暇 ■有給休暇 平均6~7割消化しています! ■産前・産後休暇 ☆5日以上の連続休暇取得可能! ■昇給 年4回 ■業務内容の変更範囲:当社の業務全般 ■勤務地の変更範囲:変更無し
20名:社長をはじめとして皆面倒見がよく、仲間と助け合いながら120%頑張れる、最高の環境があります。お互いに賞賛しあう文化です。
無
大阪府大阪市中央区本町2丁目5-7 メットライフ本町スクエア 13F
Osaka Metro御堂筋線本町駅 徒歩5分 Osaka Metro堺筋線堺筋本町駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可)
無
無
■交通費支給(月3万円まで) ■資格取得支援(業務に必要な資格) ■スマホ、PC、Wi-Fiルーター支給 ■オフィスグリコ ■社内イベント ┗BBQ、社員旅行、歓迎会、忘年会、新年会など ■報奨金 ┗定期的なキャンペーンにて優秀者に賞金 ■リフレッシュルーム併設 ■自販機、ウォーターサーバー完備 ■Web商談用防音ブースあり
3名
2回
筆記試験:無 WEB面接可
TikTokの「朝礼社長」がバズり中★3期目で売上高10億円の急成長組織。頑張り次第でスピード出世可能!大きく稼げて本物の営業力が身につく環境です。米国での事業展開やAIを使ったサービス展開等、グローバル化及び販路拡大を展開中
【営業クエスト(研修制度)】 営業未経験の9割が活躍できている理由は、 ゲーム感覚で楽しめる研修制度「営業クエスト」にあります。 全280のステップで、商品知識、トークスキル、提案術などを段階的に習得。 スクリプト暗記やロープレだけでなく、 上司とのディベートや他部署との連携課題など、 仲間と“冒険”しながら成長できる仕掛けが詰まっています。 ★全員が営業に前向きなため、事業部長や社長自らロープレを行うこともあります! \多彩な社内イベントも!/ 運動会・インフルエンサーとのTikTok企画・大食い大会・立食パーティー、社員旅行、忘年会での高級ブランド景品(総額○○○万円)など。他にも様々なイベントを実施予定です!
〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町2丁目5―7メットライフ本町スクエア 13F
■デジタルコミック制作 ■ランディングページ制作 ■Webサイト制作 ■企業動画制作 ■記事生成AI ■海外事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
420~654万
採用コンサルティングを展開する当社にて、企業の採用課題を解決する企画営業を担当。求人広告やSNSなど50種以上の手法から最適なプランを提案し、取材や効果改善まで一貫支援します。 ■課題ヒアリング・提案(課題を深掘りし50種以上の商材から最適策を提案) ■商談・契約(上司が丁寧にサポート) ■運用・効果改善(取材や広告制作、次回の採用戦略立案まで伴走) 【仕事の魅力】 提案から運用まで一貫伴走し課題解決の手応えを得られます。チームのサポートが手厚く、営業・採用・マーケのスキルが総合的に身につきます。
【必須】■経験・学歴不問(職種・業界未経験歓迎先輩の90%が未経験スタート!意欲や人柄を重視した採用を行います。 充実した研修と手厚いOJTがあるため成長したい方を歓迎します。 【当社の魅力】 平均年齢27歳と活気ある組織です。座学とOJTによる丁寧な研修体制があるため未経験からでも安心してスタートできます。透明性の高い評価制度と明確な給与テーブルを備え、年4回の昇給機会で成果を正当還元。年間休日130日以上、有休消化率約80%、週1日のノー残業デイなど、メリハリを維持しながらスキルアップを目指せる魅力的な労働環境が整っています。
■採用コンサルティング事業
600万~
専門職求人サイト『MAPJOB』等の運営を行う当社にて、法人企業向けに採用課題を解決する求人広告のソリューション営業をお任せいたします。アポなしでの飛び込み営業や無理な営業活動は一切行いません。 ■電話やメールにて新規法人企業へのアポイントメント獲得 ■オンラインまたは対面での商談による現状の採用課題のヒアリング ■採用課題を解決するための企画書・提案書および見積書等の作成 ■制作やSNSマーケティングチームと合同での課題解決ミーティング ■導入後の法人企業のサポート(月1回の打ち合わせ等) ※チームで進捗を確認し協力しながら進めます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】求人広告業界での法人営業経験3年以上。基本的なPCスキル(Word・Excel等の操作)。 【尚可】WebやSNSマーケティングに興味がある方。 【働き方】月残業20時間程度、年間休日125日、土日祝休みとワークライフバランスを保ちながら長期的に就業可能な環境です。転勤は一切ありません。 【当社の強み】地図から探せる求人サイトとして自社ブランドを展開。事務、美容、飲食など全17サイトを運営しており、多様な業界の知見やマーケットとの繋がりを深められます。 【求める人物像】チームの協調性を大切にし課題解決に向け積極的に提案できる方。
■インターネット求人事業■採用コンサルティング事業 ■WEB事業
490~560万
越境ECやインバウンドに課題を持つ企業に対し、SNS運用、Web広告、LP制作、インフルエンサー活用などの海外マーケティング施策を提案し、クライアントの売上最大化を実現していただきます。 ■SNS運用/Web広告/LP制作/インフルエンサー活用等の海外マーケ施策の戦略立案・提案 ■新規顧客(紹介が過半数)や提携先(地銀等)アライアンスによる商談 ■各種展示会での新規接点創出 【働き方・魅力】ソロ活動が基本で裁量が大きく、経験を存分に発揮可能です。提案内容やプロジェクトに応じて、国内出張が発生する場合があります。
【必須】■広告代理店、海外マーケティング、海外向け営業いずれかのご経験(2年以上) ■英語力(戦略相談や資料作成などを社内のマーケターと協同する際に英語力必須※スコア提出不要) 【採用目的】現在、事業は拡大フェーズです。新規案件の獲得に注力し、組織を一段上のステージへ引き上げてくれる新しいメンバーを求めています。あなたの力で、日本製品のファンを世界中に増やしてください。 【求める人物像】 ・日本の商品やサービスの良さを海外に伝えることに熱意がある方 ・自ら考え、改善しながら目標達成に向けて自走できる方
■購入代行サービス『ZenMarket』■越境ECモール『ZenPlus』 ■越境ECプロモーション『ZenPromo』 ■集客支援ツール『ZenLink』 ■クリエイティブ制作支援『ZenStudio』
401~540万
ベンチャー経営者へのコンサルティング営業職 成長を続けるベンチャー企業の経営者の方がお客様です。その経営者が悩む経営課題を、自社で運営する「ベンチャー通信」や「ベストベンチャー100」等のメディアを通して解決するコンサルティング営業をお任せします。 ☆難易度は高い業務ですが、その分自身を成長させられる仕事です☆ 経営者が何を悩み、どのような戦略で経営をしていくのかを正確に知らないとそもそも提案をする土台に立つことが出来ません。それはつまり、成長を続ける企業の経営者が日頃考えていることと、同じようなことを自身も知り・勉強する必要があるということです。 また、イシンが提供するサービスは、自身の提案次第で経営者の「採用に関しての悩み」「社員に対しての悩み」「顧客拡大に関する悩み」・・・等、様々な悩みを解決することが出来るため、提案の幅がとても広いです。 そのような仕事を毎日のように行うため、とても難易度が高い仕事ではありますが、圧倒的に自身をビジネスパーソンとして成長させることが出来る環境です。特に、将来「自身で事業の立ち上げをしたい」「組織をマネジメント出来るようになりたい」等、事業家・経営者・市場価値の高い人材になっていきたいと思っている方にはオススメの環境です。 |具体的には ベンチャー経営者へのコンサルティング営業です。 経営者が抱えるさまざまな課題に対し、 自社メディアを中心としたブランディング支援を起点に、 状況に応じて自社で提供する他ソリューションでの支援も提案します。 また、拠点の立ち上げ期のため、裁量権を持ち、営業の型を作っていくことが出来ます。 ▼具体的に提案するソリューションについて ・メイン:自社メディアによる採用や販促向けのブランディング (ベンチャー通信/ベストベンチャー100/経営者通信/動画ブランディング 等) ・状況に応じて自社で提供する他ソリューションでの支援も提案 (例):M&A仲介/人材紹介/採用代行(RPO) 対ベンチャー経営者や自治体向けのPR支援など ※すべてを提供する前提ではありません。企業の状況に合う打ち手を選び、提案いたします。 ▼日々の業務内容 ・アポイント取得(新規開拓&既存再アプローチ/メール中心) ・商談(課題ヒアリング→商材説明→個別提案/オンライン:対面=1:1) ・取材対応&納品(メディア掲載の進行管理) ・経営者向けイベントの企画・運営(接点企業向けに定期開催)※プラスα ・拠点の“型”の構築(営業戦略・KPI・運用ルールの設計とアップデート)※プラスα ・新規事業のタネ出し(一次情報から仮説→検証)※プラスα ※上記のプラスαは必須ではありません。ただし、そうした挑戦に前向きな方を歓迎します。
学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎/職種未経験歓迎> 自己成長をしたいと強く思っていることそれ以外の条件はありません。 そのため第二新卒の方大歓迎です。また、営業経験なども不問なので、挑戦することで自己成長をしたいと思っている方は是非応募ください。
公民共創事業: 自治体の経営力を上げるメディア『自治体通信』の運営や、自治体向けマーケティングを支援する「BtoGプラットフォーム」を展開 グローバルイノベーション事業: 日系大手企業のグローバルオープンイノベーションを支援 メディアPR事業: 成長ベンチャー企業などを対象としたブランディングおよび採用支援
420~600万
飲食業界に特化した自社SaaS「マーケティングプラットフォーム」を提供する当社にて法人営業をお任せします。公式LINEアカウント、食べログ、オウンドメディア、自社開発Saas製品の提案をご担当いただきます。 【具体的に】主に媒体のリストを元にテレアポを行い、ヒアリング・提案・契約の一連の流れをご担当いただきます。導入後フォローはcreativeチームが担当します。経験に応じてOJTによる研修や、同行営業も実施。 【販売する商品】マーケティングプラットフォーム/オウンドメディア/コンサルティングサービス/食べログ/LINE公式アカウント等 \★面接時に会社紹介をしっかりさせていただきます★/
【必須】営業のご経験がある方(業界/商材不問、法人個人不問) 《給与について》提示想定年収に加え、実績に応じてインセンティブが加算されます。現職の給与アップも実現可能です◎ 【当社の魅力】外食産業の様々な集客媒体の一括管理をし、データ分析・予測から広告費用対効果を最大化させるマーケティングプラットフォームを開発・提供しています。既にサントリーグループ会社と契約を結び導入いただいており、高い満足度を獲得いただいております!(当社支援で昨対比130%売上アップした会社もあります)一次面接時に、当社の事業やサービスについてご説明をさせていただきますので、是非ご応募ください!
■Webコンサルティング事業 ■Web広告運用代行事業 ■Webメディア運用代行事業 ■Web制作事業 ■マーケティングSaaSソフトウェア開発
380~460万
■商業施設の集客・売上UP・販促を企画するコンサルティング営業■ イベント,折込チラシ,TVCM,ラッピングバス,ノベルティ,SNS,HPなど様々な手法を用いて集客・売上向上のための企画を行っていただきます! 入社後3か月~1年をかけて先輩同行やOJTで学んだあと、担当モールをお任せすることとなります。業界未経験の方でもキャッチアップできるようフォローさせていただきますのでご安心ください。 【業務詳細】■お客様と年間予算の内訳を考える■ショッピングモールを訪問し、担当者とミーティング■自社制作メンバーとミーティング 【変更の範囲:当社業務全般】
【必須】■法人営業経験(業界・商材不問) 【歓迎】■マーケティング・広告・販促などのご経験 ■流通・代理店での営業経験者 【働き方】■実際の制作などは社内のプランナーやディレクターが対応するので、本ポジションはお客様のフロントに立ち、会議・進捗管理・見積書作成・交渉などを担当いただきます。■コアタイムなしのフレックス制度があるため、自由で自律性の高い働き方が可能です。 コアタイムなしのフルフレックス制度!
■企画・制作・製造を事業領域とした最適なソリューションの提供 ■マーケティング・プランニング、クリエイティブ、プロモーション、Web&ITソリューション事業
600~1500万
クライアントの商品やサービスが売れ続けるための仕組みの、戦略や戦術の策定、実装や実行への並走、改善策の策定をリードしていく。 【主な業務内容】 ・3C、5F、PESTなどに代表されるような環境分析(これに伴う議論のリード) ・STPなどに代表されるような戦略策定(これに伴う議論のリード) ・4Pにまたがる施策策定(これに伴う議論のリード) ・事業としてのシナリオの策定と収益も含む計画への落とし込み(これに伴う議論のリード) ・これらのオンラインオフラインをまたがる実装や実行のリード ・ROIを改善し続けていく統合的な効果測定手法と改善策の策定および実行のリード ・特にこれらに必要なデータの収集や加工・可視化・分析を踏まえた深い顧客理解、洞察がもたらすインサイト発見 ・特にこれらを踏まえた本質的な課題抽出とバリュープロポジションの定義
・マーケティングに関する豊富な知識と経験 ※具体的には以下のような知識・経験をお持ちの方 ・3C、5F、PESTなどに代表されるような環境分析(これに伴う議論のリード) ・STPなどに代表されるような戦略立案(これに伴う議論のリード) ・4Pにまたがる施策立案(これに伴う議論のリード) ・事業としてのシナリオの策定と収益も含む計画への落とし込み(これに伴う議論のリード) ・特にこれらに資するデータを用いた深い顧客理解、洞察がもたらすインサイト発見 ・特にこれらに資する本質的な課題抽出とバリュープロポジションの定義
株式会社電通は、日本を代表する総合広告会社であり、国内最大級のマーケティング・コミュニケーション企業です。グループ全体で約68,000人の従業員を擁し、2024年度の売上総利益は1.2兆円にのぼります。戦略立案、クリエイティブ、メディア、デジタル、データ活用までを統合的に展開し、生活者起点のインサイトと先進手法を掛け合わせることで、クライアント企業のビジネス成果と生活者体験の創出を実現し、事業成長・売上拡大を支援しています。
600~1500万
クリエイティブの可能性を探求し、社会における新たな価値創造がミッションとなります。所属となる各組織のミッションに従い、クリエイティブプロデューサーとして、世の中を向いた視点でプロジェクトデザインを行います。 具体的には、クライアントのオリエンテーションを受ける手前から仕掛け、クリエイティブワークの幅を広げ、既存領域に留まらないプロデュースを行っていく職種となりますこの職種によって、これまで広告会社には声のかからなかった領域を中心に、新規案件をプロジェクト化し、電通クリエイティブの拡張を通じて、電通全体、更には社会へのインパクトを創ることを目指します。 ・新たなビジネスデザインとビジネスプロデュース。 ・様々なステークホルダーを巻き込み、推進するプロジェクトデザイン。 ・プロジェクトを推進する上で必要なプロセスマネジメント。 ・クライアントを含む様々なパートナーとの共創セッションにおけるファシリテーション。 ・アウトプットにつながるクリエイティブプロデュース。 ※新しいプロジェクトを創り、推進するプロデュース業務となります。
・新しいプロジェクトを創るビジネスプロデューススキル(企画力/構想力/実現力) ・プロジェクトを推進するプロジェクトマネジメントスキル(推進力) ・新しいプロセスを整理し進めるプロセスマネジメントスキル(管理・進行力) ・その場の空気を創るファシリテーションスキル(場のコントロール力)
株式会社電通は、日本を代表する総合広告会社であり、国内最大級のマーケティング・コミュニケーション企業です。グループ全体で約68,000人の従業員を擁し、2024年度の売上総利益は1.2兆円にのぼります。戦略立案、クリエイティブ、メディア、デジタル、データ活用までを統合的に展開し、生活者起点のインサイトと先進手法を掛け合わせることで、クライアント企業のビジネス成果と生活者体験の創出を実現し、事業成長・売上拡大を支援しています。
600~1500万
テレビメディアにおけるメディアプランニング、メディアバイイング、広告商品設計、広告枠の調整、素材進行 ▼放送局担当業務 テレビ広告枠の企画立案・提案業務、テレビ広告枠の商品設計および提案業務、金額交渉・調整、情報整理、契約締結業務 等 ▼広告主担当業務 地上波テレビおよび動画配信広告における、メディア提案業務、メディアプランニング業務、競合提案、データを活用したプランニング業務、テレビ広告商品の企画立案、動画配信広告の企画立案 等
・広告代理店または広告関連企業におけるメディアプランニング経験 ・テレビ広告に関わるメディアプランニング/バイイング経験
株式会社電通は、日本を代表する総合広告会社であり、国内最大級のマーケティング・コミュニケーション企業です。グループ全体で約68,000人の従業員を擁し、2024年度の売上総利益は1.2兆円にのぼります。戦略立案、クリエイティブ、メディア、デジタル、データ活用までを統合的に展開し、生活者起点のインサイトと先進手法を掛け合わせることで、クライアント企業のビジネス成果と生活者体験の創出を実現し、事業成長・売上拡大を支援しています。
500~600万
■業務内容: 若者(フリーターや既卒など正社員未経験の方や経験の浅い第二新卒向け)の就職支援を行う「ハタラクティブ」で、キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザーを担当するチームへの配属となります。当ポジションは、下記業務をお任せします。※1.2どちらかのポジションでの配属となります。 (1)企業の採用支援(リクルーティングアドバイザー) (2)求職者の転職支援(キャリアアドバイザー) ■業務詳細: (1)の業務:企業担当として求職者とクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 新規取引先の拡大(テレアポ/訪問)/求人作成/人材のご提案等・キャリアアドバイザー(個人営業)へ求人勉強会等の連携 (2)の業務:求職者担当として、最適な企業に出会えるよう人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 キャリアカウンセリング/希望しているキャリアに合致する企業紹介/入社前条件の確認や事前書類準備/リクルーティングアドバイザー(法人営業)との連携 ■働き方 年休123日・基本土日祝休みの環境です。また同社は「長い時間働いた人」ではなく「限られた時間で成果を出す人」が正当に評価される会社でありたいと考えています。残業時間を重ねることで年収が上がっていくではなく、生産性と成果をしっかり評価していきたいために固定残業80時間を定めておりますが、実際の平均残業は35~40時間程度です。 ■当ポジションの魅力: ・平均年齢は約27歳。社員は20~30代が中心で、最短4ヶ月、平均2年でリーダーへの抜擢がございます。【任せることで人は育つ】という考えをカルチャーの根源とし、年齢関係なく、実力以上の仕事に挑戦が可能です。 ・次世代を担う若手の採用支援は社会貢献度の高い仕事です。また求職者からの「ありがとう」も大きなやりがいに繋がります。 ■中途採用事業本部(若年層領域)について: 主に若年層転職サービスを展開している事業部です。時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせてイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。ハタラクティブは現在では年間30,000人の支援を実現しており、年々拡大しています。
■必須条件:以下いずれかのご経験がある方 ・営業もしくは販売サービス、もしくは塾などの講師経験 ・初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有かつ実務経験
(1)IT事業 (2)医療・介護事業 (3)若年層事業 現在国内において、IT・医療業界においてトップシェアを誇るレバレジーズグループである当社。2023年度は年商1149億円となりました。「レバテック」や「レバウェル」など自社で展開するさまざまな人材サービス事業をサポートし、レバレジーズグループ全体の成長へと貢献していきます。事業部間で社内勉強会なども積極的に実施し、社員それぞれがスキルアップの幅を広げられる組織体制にも注力しています。