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エージェント求人

Macbee◆グループ採用人事責任者(株式会社Macbee Planet)

700~1000

株式会社Macbee Planet

東京都渋谷区

職務内容

職種

  • 採用人事

  • その他人事

  • 組織開発/リテンション人事

仕事内容

<本求人について> ■募集の背景 グループ全体での人材ニーズの急増、採用競争力の強化、人事制度の整備など、経営視点から人事機能を再構築するフェーズにあります。 これまで事業会社ごとに分散していた人事機能を、ホールディングス主導で横断的に統合・最適化していくことが求められています。 <主な業務> ホールディングス全体の人事領域(特に採用)をリードいただくポジションです。 戦略立案から実行、体制づくりまで広くお任せします。 ■具体的な業務 ・グループ横断の中途・新卒採用戦略の設計・実行 ・経営陣・事業責任者との連携による採用要件定義と人材要件設計 ・採用広報/ブランディング戦略の立案・実行 ・採用チームのマネジメントおよび採用プロセスの最適化 ・人事制度の設計・整備(評価・等級・報酬制度など) ・組織開発・人材開発戦略の企画推進(育成、1on1体制、キャリア支援等) ・グループ全体での人事ガバナンスの構築・運用 ・M&A後のPMIにおける人事連携・統合支援(必要に応じて) <このポジションの魅力> ・経営陣と近い距離で、人事・採用戦略の立案と実行に関わることができます。 ・採用を中心に、人事制度や組織づくりまで幅広く担当することができます。 ・グループ内の多様な事業や職種の人材採用に携わる経験を積むことができます。 ・裁量が大きく、スピード感のある環境で意思決定を行うことができます。 ・将来的にCHROなど、上位のキャリアステップを目指すことができます。

求める能力・経験

<必須スキル> 以下のいずれか必須 ・事業会社での採用人事として、人員計画~採用企画~実行までのご経験 ・エージェントにて大手企業担当(エンタープライズ企業担当)のRA、もしくは両面コンサル経験 <歓迎スキル> ・メンバークラス・ハイレイヤークラスのいずれも採用経験がある方 ・各ステークホルダーとの関係構築と推進力 ・経営層や部門責任者との連携・調整の経験 ・プレイングマネージャーとしての実務推進力 ・ベンチャー・スタートアップでの人事責任者/CHRO経験 ・新卒採用・育成の企画・推進経験 ・ジョブ型人事制度の導入・運用経験 ・人事領域でのPMI(M&A後統合)経験 ・HRBPやタレントアクイジション領域での専門性 <求める人物像> ・経営と一体となって人事戦略を描ける方 ・採用から制度設計まで幅広い業務に柔軟に対応できる方 ・自走力・推進力があり、未整備な状況を楽しめる方 ・人・組織の可能性に対する深い関心と情熱がある方 ・フラットでオープンなコミュニケーションが得意な方

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、6年制大学

勤務条件

雇用形態

給与

700万円〜1,000万円

勤務時間

休日・休暇

その他

休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

社会保険

備考

〈年収例〉 年収 7,000,000 円 - 10,000,000円 月給:518,519円~740,741円 基本給:383,644円~548,063円 残業代:134,875円~192,678円 ※スキルや経験に応じて相談

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都渋谷区

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、住宅手当、退職金制度、交通費支給、健康診断、家族手当 補足情報:各種社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) 出産・育児休業制度、介護休業制度、通勤手当、住宅手当(一部対象)、子ども手当、退職金制度、定期健康診断、夢時間、Happy 2 Weeks(年間2週間のノマド就業可能)、スクール補助、書籍購入補助、視察旅行、各種ワクチン接種(希望制)、各種イベント

制度備考

最終更新日: 

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    仕事内容

    グループ会社における人事業務全般を担当します。 【業務内容】 ・グループ会社の人事業務 ・採用業務 ・人事企画および制度関連業務 ・組織運営に関わる業務 ・人事施策の企画および実行 【具体業務】 ・採用業務(新卒・中途) ・人事制度に関する業務 ・評価制度や運用業務 ・労務関連業務 ・グループ会社との連携 【ポジション特性】 ・グループ会社の人事を担当 ・事業成長に伴う人事機能の強化フェーズ ・幅広い人事領域に関与可能

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    仕事内容

    採用戦略から実行、マーケティングまで担う採用ポジションです。 【業務内容】 ・採用戦略の立案および実行 ・採用マーケティング業務 ・採用プロセスの改善 ・採用に関する各種施策の推進 ・採用KPI設計および管理 【具体業務】 ・採用計画の策定 ・母集団形成施策の企画・実行 ・採用チャネルの選定および運用 ・面接対応および選考プロセス管理 ・関係部署との連携 ・採用データ分析および改善 【ポジション特性】 ・HRBP/採用マーケの役割を担うポジション ・ITマーケティング領域の企業 ・採用戦略~実行まで一貫して関与

    求める能力・経験

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    仕事内容

    トップクラスの学生を対象とした新卒採用業務を担当します。 【業務内容】 ・新卒採用業務 ・学生との面談/コミュニケーション ・採用イベントの企画・運営 ・採用戦略の立案 ・採用広報活動 ・採用プロセスの改善 【具体業務】 ・候補者(学生)との面談対応 ・インターン/イベント企画 ・母集団形成施策の実行 ・選考プロセス運営 ・内定者フォロー ・関係部署との連携 【ポジション特性】 ・トップクラス学生の採用に関与 ・人材紹介・キャリア支援事業の採用ポジション ・採用戦略から実行まで関与可能

    求める能力・経験

    新卒採用のご経験

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    仕事内容

    営業社員採用を中心とした中途採用業務および採用戦略の立案を担当します。 【業務内容】 ・営業社員の中途採用業務 ・採用媒体の運用 ・エージェントとの連携 ・採用戦略の立案 ・採用プロセスの企画・改善 ・面接対応および選考運営 ・採用活動における課題抽出と改善 【その他業務詳細】 ・採用活動の企画立案および実行 ・関係部署との連携 ・採用成果最大化に向けた施策推進 【ポジション特性】 ・現場研修後に採用戦略まで担うポジション ・国内外展開フードビジネスの中核企業 ・人の人生に寄り添い企業成長を支える役割

    求める能力・経験

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    求める能力・経験

    【必須要件】 ・事務経験  ・Excel,Word,PowerPointを利用した実務経験 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業等での事務全般のご経験(人事、労務、経理、総務等、管理業務全般) ・スピード感のある成長企業、IT・インターネット業界、SaaS関連企業等での経験

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    ・AIクラウド&コンサルティング事業 ・ライフ&プロパティソリューション事業

  • エージェント求人

    年収400~800万円/人事担当/DXを推進する企業/土日祝休み・転勤無し

    400~800

    • 人事
    株式会社Speee東京都港区
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    仕事内容

    DX事業を推進する同社にて、人事業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・人事領域における各種業務 ・採用や組織運営に関わる業務 ・事業成長に伴う人事施策の推進 ・社内関係部署との連携業務 【ポジション特性】 ・DX推進企業における人事ポジション ・事業拡大に伴う組織強化フェーズ ・複数事業を横断した人事業務に関与

    求める能力・経験

    ■必須スキル ・コミュニケーションと論理思考に長けている方 ・これまでの業務において、何かしら高い実績を継続的に出した経験をお持ちの方

    事業内容

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  • エージェント求人

    年収500~700万円/上場企業/人事採用企画/年休130日

    500~700

    • 研修企画
    • 新卒採用
    • 人事
    • 広報
    • 中途採用
    • 営業
    ファーストコーポレーション株式会社東京都杉並区
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    仕事内容

    採用企画を中心に、人事領域の業務を担当します。 【業務内容】 ・採用企画業務 ・採用に関する各種業務 ・採用活動の企画および運営 ・人事関連業務の推進 【具体業務】 ・新卒採用業務 ・中途採用業務 ・採用広報関連業務 ・研修運営 ・人事制度に関わる業務 【ポジション特性】 ・スタンダード上場企業での人事ポジション ・採用企画から実務まで幅広く担当 ・第二新卒歓迎ポジション

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 下記いずれかの経験のある方 ・営業(業界不問)もしくは採用担当として成果を残した経験のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    年収550~700万円/東証グロース採用担当(未経験可)/

    550~700

    • 戦略立案
    • 新卒採用
    • コンサルティング業務
    • 人事
    • 広報
    • 人材紹介
    • 人材紹介/派遣
    • 中途採用
    • 法人営業
    • 営業
    株式会社みらいワークス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    採用未経験からチャレンジ可能な人事採用ポジションです。 【業務内容】 ・採用業務全般 ・採用計画の企画および実行 ・採用戦略の立案 ・採用プロセスの改善 ・採用に関する各種施策推進 【具体業務】 ・中途採用業務 ・新卒採用業務 ・採用広報 ・面接対応 ・関係部署との連携 ・人材紹介会社との連携 【ポジション特性】 ・採用未経験からチャレンジ可能 ・コンサルティング事業を展開する企業の人事 ・複数事業に関わる採用業務

    求める能力・経験

    以下いずれかのご経験 ・中途採用の経験 ・法人営業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    年収400~1500万円/東証プライム/グローバル採用担当

    400~1500

    • 戦略立案
    • コンサルティング業務
    • 課題設定
    • 人事
    フューチャー株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    グローバル採用およびグループ採用業務を担当します。 【業務内容】 ・グローバル採用業務 ・グループ会社の採用支援 ・採用戦略の立案および実行 ・採用プロセスの企画・運営 ・採用に関する各種施策の推進 【具体業務】 ・海外人材を含む採用活動 ・採用企画および改善施策の立案 ・関係部署やグループ会社との連携 ・採用活動における課題抽出および改善 【ポジション特性】 ・グローバル領域の採用に関与 ・グループ横断での採用業務 ・ITコンサルティング企業での人事ポジション

    求める能力・経験

    【以下全て必須】 ・英語力(ビジネスレベル) ・業務で英語を使用してきた経験をお持ちの方(年数不問) ・IT業界やそれに近しい変化の速い環境の中で、フレキシブルに働いてきたご経験のある方。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    年収630~740万円/採用部長候補/年休120日・フレックス

    630~740

    • 課題設定
    • 戦略立案
    • マネジメント
    • 人事
    • 教育
    • 中途採用
    株式会社Smile Project東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    採用戦略およびチームマネジメントを担うポジションです。 【業務内容】 ・採用戦略の立案および実行 ・採用チームのマネジメント ・採用活動全体の統括 ・採用プロセスの改善および最適化 ・採用に関する課題抽出および施策推進 【具体業務】 ・採用計画の策定 ・採用KPIの設計および管理 ・採用手法の選定および改善 ・面接対応および選考プロセス管理 ・関係部署との連携 【ポジション特性】 ・上場子会社での採用責任者候補 ・採用戦略から実行、マネジメントまで一貫して担当 ・教育サービス事業における人事ポジション

    求める能力・経験

    新卒および中途採用の両方に関する経験

    事業内容

    -