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エージェント求人

【六本木/在宅可】百貨店営業◆店舗運営サポート・関係構築など◆ミラノ発ラグジュアリーレザーブランド

450~550

企業名非公開

東京都港区

職務内容

職種

  • MD

  • スーパーバイザー/ラウンダー

仕事内容

  • 店舗
  • 分析
  • 巡回
  • データ分析
  • スタッフ
  • 担当者
  • 接客
  • マネージャー

■業務内容: ◎百貨店担当者との連携・折衝サポート 30% 百貨店フロア担当者との日常的なコミュニケーション・関係構築 催事・POP UPに関する企画提案・調整業務のサポート マネージャーに同行し、本部交渉プロセスを学習 ◎店舗巡回・スタッフ指導 30% 担当店舗への定期巡回(週2~3回) 店舗スタッフへの商品知識・接客基準の指導・落とし込み 売上目標達成に向けたモチベーション管理・フォローアップ ◎売上管理・データ分析 30% 担当店舗の売上データ分析と課題把握 KPI(客単価、買上率など)に基づいた改善アクションの立案・実行 日次・週次の売上レポート作成とマネージャーへの報告 ◎市場リサーチ 10% 競合ブランドの動向調査 百貨店内のトレンド・顧客ニーズの情報収集と共有

求める能力・経験

スキル・ご経験を基にポテンシャルも含め選考いたします※詳しくはご面談時にお伝えします

学歴

専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

450万円〜550万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:30〜18:30 【勤務時間】 労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス) 【就業時間補足】 ※フレックス制のため、上記就業時間は一例です(実働8時間)

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過: 10日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

想定年収:450万円~550万円 月給:281,250円~343,750円 月額(基本給):228,650円~279,550円 ※固定残業手当は月、30時間0分、52,600円~64,200円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。場合によっては記載の上限を超えた年収のご提示も検討可能です。 ■昇給:年2回

勤務地

配属先

転勤

非公開

住所

東京都港区

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

【年間休日日数】 120 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の日数となります) 育児休暇取得実績あり ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得・復帰実績あり) 【福利厚生】 通勤手当:有 上限25,000円/月 厚生年金基金:有 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 教育制度/資格補助:■オンライン英会話の受講費負担(e-ラーニング制度)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【外資系キッチン・家電メーカー】リテールエリアマネージャー(直営店担当営業)

    550~750

    • 店舗/施設運営
    • 商談
    • 分析
    • 店舗運営
    • エリアマネージャー
    • スーパーバイザー
    • 商業施設
    • 売上拡大
    • 売上管理
    • 売上増
    • 家電
    • 家電製品
    • キッチン用品
    • キッチン用品営業
    • 営業活動
    • 法人営業
    • 改善施策立案
    • 集客施策企画
    • 施策結果分析
    • 施策効果検証
    • 自動車
    • 営業
    • 店舗
    • 売上計画策定
    • 条件交渉
    【圧倒的なブランド認知度を誇る外資系キッチン・ホーム家電メーカー】東京都港区
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    仕事内容

    当社の直営店はアウトレット、ららぽーとやイオンモール等のショッピングモールにも出店しております。 直営店担当営業は、ストアマネジメントや出店先・施設運営担当者との商談などを通じ、直営店舗の仕組みづくりを担う重要なポジションです。 バジェット(売上)達成に向けた直営店舗運営管理目標設定、進捗確認/分析、結果分析/報告/改善ならびに、リテールストアが円滑に売上達成するような仕組み作りに尽力いただきます。 ●売上予算の達成;  担当店舗売上予算達成に向けた目標設定、進捗確認と分析、報告/改善を行う ●ストアマネジメント;  担当店舗マネジメントプランの目標設定、進捗確認と分析、結果分析/報告/改善を行う ●スタッフィング(販売代行企業へ委託);  担当店舗代行プランの目標設定、進捗確認と分析、結果分析/報告/改善を行う ●営業窓口(ディベロッパー);  出店先・施設運営担当者との商談 <魅力ポイント> ◎“売上に集中できる”エリアマネージャーポジション 販売代行モデルにより、店舗スタッフのマネジメント業務に過度に時間を取られにくい体制です。その分、売上分析や施策立案に加え、商業施設との商談を通じた売場環境・条件面の調整まで担い、売上最大化に直結する業務に集中できます。 ◎データとロジックで“売上をつくる側”へ 売上データや店舗特性、モール環境をもとに、課題特定から打ち手の実行までをリード。感覚に頼らず、再現性のある形で売上を伸ばす力が身につきます。

    求める能力・経験

    <必須> ・リテール業界での直営店担当営業のご経験3年以上 ・自動車免許 ・折衝能力(営業力) ・店舗売上他に関するプランニング経験 ・店舗スタッフのマネジメント、指導力 ・各種レポーティング ・売上等の分析力 ・チームワーク ・Excelスキル <こんな方にオススメです> ・店舗スタッフのマネジメント中心の業務から、より売上・戦略に軸足を移したい方 ・売上構造を分解し、数値をもとに打ち手を考えるプロセスに面白さを感じる方 ・数値に基づいたプランニング〜実行まで一貫して担い、“売ること”そのものにコミットしたい方 ・商業施設との商談・交渉経験を活かし、より事業視点でリテール運営に関わりたい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    エリアマネージャー/4〜8店舗を統括する本部ポジション/管理監督者/週休2日・残業少/福利厚生充実◎

    500~600

    • バリューアップ/モニタリング
    • 接客
    • スタッフ採用
    • マネジメント
    • 社長
    • モニタリング
    • 営業
    • スタッフ
    • 効果検証
    • エリアマネージャー
    • 調理
    • 店長
    • 検証
    • 再発防止
    • 店舗
    • オペレーション改善
    • 事業責任者
    • マネージャー
    株式会社FTG Company東京都目黒区
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    仕事内容

    【募集背景】 2010年、東京・五反田に13坪の焼肉店『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を開店し、当社の歴史は始まりました。 その後『肉亭ふたご』『GREEN BROTHERS』など新たなブランドを次々とオープンし、創業15年で国内外に120店舗以上を出店。ニューヨークや中国など海外にも積極的に進出しています。 スタッフが客席で厳選牛を焼く独自の接客スタイルが好評で、業績は右肩上がり。今後も首都圏・関西エリアを中心に新規出店を続けていくため、営業部の中核として複数店舗を統括いただくエリアマネージャーをお迎えし、組織体制を強化します。 【職務概要】 『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を中心とした焼肉業態のエリアマネージャー(管理監督者)として、4〜8店舗の統括・マネジメントをお任せします。 ・飲食事業本部・ふたご営業部に所属する本部ポジションです ・店長やスタッフと伴走しながら、「人」と「数字」の両面から店舗を成長させていただきます。 【仕事詳細】 担当エリアの「小さな社長」として、下記のような業務を担っていただきます。 ・担当エリア(4〜8店舗)の売上・原価・人件費などの数値管理・改善 ・店長との週次・月次のMTG(KPIレビュー、打ち手の設計・実行フォロー) ・スタッフ採用計画の策定・採用状況のモニタリング、採用部門との連携 ・店長・社員・アルバイトスタッフの育成・評価・フォロー ・店舗オペレーション改善(サービスレベル・仕組み・業務フローの標準化) ・新メニュー・販促施策の展開支援・効果検証 ・新店立ち上げ・既存店リニューアル時のフォロー ・クレーム・トラブル発生時のフォロー、再発防止策の設計 ※セントラルキッチンがあるため、現場での調理作業は最小限。  店舗は接客やマネジメントに集中できる環境です。 【入社後のイメージ】 入社後1〜2ヶ月は、代表的な店舗やトレーニング店舗で当社のブランド・オペレーション・カルチャーを体感していただきます。既存エリアマネージャーの臨店に同行し、当社流のマネジメントスタイルを学んでいただき、その後、担当エリア(4〜8店舗)を正式にお任せする想定です。

    求める能力・経験

    ・飲食店舗の複数店マネジメント経験 (エリアマネージャー・SV・統括店長など、業態は問いません/居酒屋・レストラン・ファストフード等) ・将来、事業責任者や独立を視野に入れ、裁量の大きい環境で成長したい方 ・数字と現場、どちらも好きで「店長と一緒に考え、伴走する」スタイルが合う方 ・店長やスタッフのキャリア・成長支援にやりがいを感じる方 ・自ら課題を見つけ、スピード感を持って打ち手を試していくのが得意な方

    事業内容

    飲食・レストラン、組織・人事コンサルティング、投資銀行・ベンチャーキャピタル

  • エージェント求人

    【都内】エストネーション ウィメンズブランドのMD

    400~700

    • 分析
    • 予算管理
    • 予算計画
    • 仕入管理
    • 提案
    • マネジメント
    株式会社エストネーション東京都渋谷区
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    仕事内容

    アパレルブランド「ESTNATION(エストネーション)」のウィメンズブランドのMDポジションを募集します。 【業務内容】 ・MD計画の立案(型数設計・仕入計画・計数管理) ・生産、消化計画など商品に関わる全行程の統括 ・納期、数量決定、在庫コントロール ・商品および顧客動向の分析 ・予算管理 ・その他付随する業務

    求める能力・経験

    ■必須条件 ・社会人経験が5年以上ある方 ・バイヤー経験(ウィメンズアパレルバイヤー経験)が5年以上ある方 ・MD経験(ウィメンズアパレルのMD経験)が5年以上ある方  ※アシスタントバイヤー5年以上の経験も可 ・ファッション業界(ウィメンズ)での経験がある方 ■歓迎条件 ・セレクトショップのバイヤー、MD経験がある方 ・ウィメンズの生産知識がある方 ・マネジメント経験がある方 ■求める人物像 ・エストネーションの世界観に共感できる方 ・提案力がある方(現状のエストネーションをリブランディングしていく中で、新しい提案ができる方) ・センスだけでなく、交渉、折衝力、冷静な判断力がある方 ・体力があり、コミュニケーション能力が高い方、柔軟性がある方 ・素直で前向きな方 ・衣食住に幅広く興味を持っている方

    事業内容

    衣料品、服飾雑貨、ギフト雑貨等のオリジナル商品を中心に展開する大型専門店事業

  • 企業ダイレクト

    【保育施設SV/運営課長】全国約190拠点の施設を運営!◆休日・制度・福利厚生◎

    540~700

    社会福祉法人どろんこ会東京都渋谷区
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    仕事内容

    にんげん力を育てることを理念に掲げる当社にて、保育施設運営課長として10~15園程度の保育施設管理をお任せします。保育現場に出向き、担当施設のサービス向上のための改善活動を推進していただきます。■年次予 算作成、会員管理■現場の施設長と協力してスタッフ育成、保護者対応、入所率改善提案、予算確認等■人員配置調整■自治体営業、対応他【1週間の業務】4日は現場で業務。1日は本社勤務を想定。(例)午前中は実際に保育に携わり生の課題を調査。午後は保育スタッフとの面談実施【キャリア】経験を積んで頂いた後は、新規事業立上げや本部長等へのステップアップも可能です。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■複数店舗でのSV・マネジメント経験者(塾/コンビニ/飲食店/アパレル/スポーツクラブ等)※多くの関係者と円滑に業務を進めた経験者様は特に歓迎します■MRなど複数箇所定期訪問型の営業経験■普 通自動車第一種運転免許(AT可)【魅力】■大型施設多数、公設民営受託増加により約190か所もの施設を運営する事による安定収益■上場保育事業者には無い明確なビジョン■農福連携、併設施設または多機能施設、研修事業の外販などの展開力とスピード■事業提案や自らが事業責任者となるチャンスがある※保育士や施設長向けの研修事業やWEBコンテンツの充実なども精力的に取り組み、業界のトップランナーとして邁進してます。

    事業内容

    ■保育事業/認可保育園などの運営■発達支援事業/児童発達支援センター、児童発達支援施設の運営■地域子育て支援■就労支援事業/就労支援施設の運営■保育士等キャリアアップ支援事業

  • エージェント求人

    【EC分析・MD経験者へ】データ分析からモノづくりまで一気通貫する商品開発バイヤー

    600~1200

    • 家具/インテリア
    • 製品
    • 家具
    • 販売
    • 防災
    • データ分析
    • マーケティング
    • 商品企画開発
    • 商品企画
    • 製品開発
    • シミュレーション
    • 製造管理
    • マーケティングリサーチ
    • 分析
    • EC
    • 仕入れ先交渉
    • アウトドア製作
    • 直接貿易/D2C
    • 工場
    • 開発
    株式会社クローバー東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 株式会社クローバーでは現在、従来の仕入れ販売から、より良いプロダクトを顧客に届けるための自社生産(D2Cモデル)への移行を強力に推し進めています。 本ポジションは、その中核を担う「EC商品開発バイヤー(MD・製品ディレクター)」として、市場データに基づく商品企画から、工場への製造ディレクションまでを一気通貫でお任せします。 現在当社ではアウトドアおよび防災関連製品(テントやガレージなど)を強化しておりますが、担当商材はこれらに限定されません。家具、寝具、玩具など、これまでのご経験や得意分野を活かした商品開発からスタートしていただくことも可能です。 (※ただし、モバイルバッテリーや老人介護グッズなど、安全性に関わるリスクや難易度が極めて高い分野の製品開発は、現時点では想定しておりません。) 勘やセンスに頼るのではなく、データに基づいたロジカルな商品開発によって競合他社と差別化を図り、売上の最大化と高い利益率を両立させることが本ポジションの最大のミッションです。 【具体的な業務内容】 業務は大きく分けて「分析・企画」と「具現化・ディレクション」の2軸となります。 ■ 顧客インサイトの分析・マーケティングリサーチ ・ECモール(楽天、Amazon等)内のレビューや各種SNSのデータ分析。 ・顧客の生の声から「現在売れている理由」と「既存商品に対する不満」を正確に抽出・言語化。 ■ 商品企画・MD(マーチャンダイジング)業務 ・抽出したデータとインサイトを掛け合わせた、差別化できる新商品の企画立案。 ・既存商品のブラッシュアップおよび改善提案。 ・Excel等を用いた精緻な原価計算および利益シミュレーションの完遂。 ・テントやガレージなどのアウトドア用品、家具や寝具、スポーツ用品等の開発における、素材の選定、耐久性の担保、コスト削減策の立案。 ■ 工場へのディレクション・製造管理 ・企画した商品の仕様(素材・機能・サイズ・カラー等)の、製造工場への具体的かつ正確な落とし込み・指示出し。 ・工場へのサンプル作成指示、上がってきたサンプルの確認・修正フィードバック。 ・(ご経験に応じて)海外工場との直接交渉や、輸入実務のハンドリング。 【働く環境・仕事の魅力】 縦割りの分業制ではなく、「分析力×開発力」を存分に発揮できる裁量の大きさが特徴です。 リーダーシップを発揮し、ご自身で決断して進められるスピード感のある商品企画・開発プロセスが当社の魅力です。 自身の企画したプロダクトが形になり、ダイレクトにECの売上として跳ね返ってくる大きなやりがいを感じていただけます。

    求める能力・経験

    ■ 必須条件(Must) 以下の項目を2点以上満たす方 ・ECモール(楽天、Yahoo!、Amazon等)での数値分析、またはMDの実務経験。 ・工場へのサンプル指示、または既存商品の改善提案経験。 ・Excel等を用いた利益シミュレーションの完遂能力。 ・顧客インサイト(レビューやSNSなどから売れる理由や不満を抽出すること)の分析力。 ・分析結果をもとに、素材・機能・サイズ・カラー等の仕様を工場へ具体的に指示し、商品を形にできるディレクション力。 ■ 歓迎条件(Want) ・国内仕入れ、および海外仕入れ(特に中国からの仕入れ)の実務経験。 ・海外工場との直接交渉、または輸入実務の知識・経験。 ・家具、寝具、玩具、アウトドア用品等、特定カテゴリーにおける深い製品知識。 ・テントやガレージなどのアウトドア用品、家具や寝具、スポーツ用品等の開発における、素材、耐久性、コスト削減などの知識と経験。 ■ 求める人物像 ・「分析力」と「開発力」を兼ね備え、両方の視座から事業を推進できる方。 ・指示待ちではなく、自ら市場のニーズを汲み取り、主体的に「売れる」を具現化できる方。 ・自社生産(D2C)モデルへの移行期というフェーズを楽しみ、リーダーシップを発揮できる方。

    事業内容

    国内・海外の様々な雑貨用品から、自ら企画・設計・デザインを手がけたオリジナルアイテムをインターネットのみで店舗展開し、ネット通販にて販売しております。 また、大手ECモールの受賞歴もある当社が自社開発して利用しているシステムの提供サービスも行っています。

  • 企業ダイレクト

    ~業界未経験からスーパーバイザー~

    400~600

    株式会社X Kitchen東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    バーチャルレストランのブランドを展開する当社にてコンサルタントとしてご活躍いただきます。オーナーとの信頼関係を築きながら売上アップ施策の提案や運営支援等を行い、加盟店の成功を支えます。 【加盟店のオープン支援】 ■店舗がスムーズにオープンできるよう、オンラインを中心に準備作業やスケジュール管理をサポート■オープン準備における課題の特定と解決策の提案■ブランド選定やプロモーション戦略策定 【売上アップ施策の提案と実行】 ■加盟店オーナーと定期的なミーティング。課題ヒアリング■アップセル・クロスセル機会の創出■メニューやプロモーションの最適化、リスティング広告の設定支援

    求める能力・経験

    【歓迎】 ■既存クライアントに対してアップセルやクロスセルをした経験 ■コンサルタントとして問題解決を行った経験 ■他者のサポート経験 ■人のために本気で頑張れる方 ■奉仕精神に富んだ方 【環境】 仲良く和気藹々としていて、コミュニケーションが活発。 KPI達成率も高くオンオフがはっきりしています。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社トライアルカンパニー 商品開発・バイヤー

    600~

    • バイイング
    株式会社トライアルカンパニー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容】 同社の戦略である商品開発もしくはバイイングをお任せ致します。 顧客目線に合わせ、商品開発とソーシング活動を合わせて担当して頂きます。 当社が保有する顧客購買データを活用し、当社ならではの独自性がある商品開発やバイイング活動を行って頂きたいです。

    求める能力・経験

    小売企業での商品開発・バイイング経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【統括スーパーバイザー】人材業界の売上トップクラス級企業★年間休日124日/完全週休2日制

    600~700

    アデコ株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【コールセンターや事務センターの統括スーパーバイザー(シニアSV)としてのプロジェクトマネジメント業務全般】 <業務内容>複数(3~5案件)のプロジェクトをラウンドしながらマネジメントをしていただきます。 【主な業務内容】 ■担当案件の業務運営 ・KPI管理・オペレーションマネジメント ■担当案件の収?管理・SVやスタッフの採?計画 ■クライアントへの報告書・マニュアル等各種ツール作成 ■担当案件の拡大に向けたクライアント交渉や折衝 ■配下のSV(10名前後)やスタッフ(80~100名前後)教育・労務管理 等 <統括案件一例> ・コールセンター:大手通信会社のお客様対応業務(150名規模:配下SV10名) ・事務センター:大手生命保険会社の申し込み書類の審査・発送業務(150名規模:配下SV15名) ・官公庁・市役所:官公庁領域における給付金の問い合わせ・申請書類の審査業務(50名規模:配下SV4名) ※そのほか民間企業での中規模案件(10~30名規模:配下SV2~3名)を複数対応する場合もあります

    求める能力・経験

    ■アウトソーシングプロジェクト、自社センター等マネジメントの実務経験者(人材育成、業務構築や改善の経験) ■PCの基本操作(エクセル・ワード・パワーポイント等)

    事業内容

    同社は本部のスイスから60を超える国と地域に広がり、 グループ全体で10万社を超えるクライアントの飛躍を支えています。 【1】有期雇用派遣 【2】無期雇用派遣 【3】紹介予定派遣 【4】人材紹介 【5】アウトソーシング 【6】HRソリューション

  • エージェント求人

    【ECサイト/商品開発・担当部長職候補】大手鉄道Gr企業/便利&楽しいEC・駅ストア運営:11353

    600~800

    • 成長戦略立案
    • 購買/調達
    • 商品企画
    • 在庫管理
    • 分析
    • トレンド調査
    • 需給管理
    • EC
    • マネジメント
    • EC管理
    • ECサイト運営
    • EC在庫管理
    • ECプロモーション
    • 自社ECサイト活用
    • 販促企画
    • プレゼンテーション
    • 仕入れ先交渉
    • サプライヤー開拓
    • KPI策定
    • 経営数値分析
    • 家電
    • 小物
    • 戦略立案
    • 企画担当
    • 商品企画開発
    • 購買調達
    • MD/仕入商品取扱
    • 店舗MD/仕入
    • 日用品/雑貨販売/仕入れ
    • 日用品取扱
    • バイイング
    東京―大阪間で事業を展開/ストア事業、新幹線車内サービス事業、製造事業等を展開 ※社名非公開東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■新幹線を中心とした大手鉄道会社グループ企業 ■ECサイト部門の担当部長候補(※プレイングマネージャー) ・ECサイトにおける商品の開発/仕入れ、キャリアに応じて部全体のマネジメントを行なっていただきます。 ・ECサイトの成長戦略立案/実行 、EC各サイトの運営なども併せて行います 〈取り扱う商品〉 鉄道ホビーグッズ、旅行用品、リビング小物、生活雑貨など 〈ポジションについて〉 ・物販EC事業は成長期へ向け道半ばという立ち位置につき、現業の機能強化も図りながら、OJT視点で既存メンバーの育成も図ることを目的としたポジションです ※メンバー増員による体制の強化 【具体的な仕事内容】 〈担当部長として〉 ・ネット事業部の成長戦略立案/実行 ・EC各サイトの運営 ・部内各課の統括と育成 ・売上や利益改善に向けたKPIマネジメント ・他部署や経営層と連携してプロジェクト推進や物流網構築 ・商品企画や販促計画などの承認 〈プレイヤーとして〉 ・商品企画(市場トレンド調査~コンセプト作成) ・商品調達先の開拓、交渉(国内外問わず) ・商品調達先への生産指示 ・商品調達先との各種折衡 ・販促計画(開発商品の販促計画の作成) ・数値分析(担当カテゴリーの数値分析) ・需給管理(開発商品の在庫管理、需給管理) 【採用の理由】 ・ECサイトの強化 ・鉄道✕旅行のテーマで雑貨品を増やしたい 【部署の構成】 ・6名:担当部長、実務担当者(男性1名、女性4名) ・年齢構成:20代1名、30代3名、40代2名  ・その他システム担当(兼務者)及び派遣社員(30代)が従事しています 【企業の特徴】 ・新幹線や在来線沿線にて、売店運営や車内サービス、売店で扱う食品の開発製造を手がける企業 ・日本の大動脈、東京―大阪間で事業を展開。旅行客に旅の楽しさを提供、また、沿線利用の方の日常的なニーズにも応えています ・大手鉄道会社のグループ企業として流通事業を担う中核会社のひとつ。駅売店運営会社と車内サービス/商品開発製造会社が2023年に合併して設立した企業です 〈事業内容〉 ストア事業、新幹線車内サービス事業、FC/ライセンス事業、製造事業、EC事業、飲食事業の6つの事業を運営しています ・ストア事業では従来の対面式の売店、お土産や特別セレクトの食品を中心とした店舗など、多様な店舗を運営 ・製造事業では駅構内店舗で販売するお弁当やサンドイッチの商品開発/製造を手掛けています。東海道沿線のご当地の味覚を取り入れたブランド駅弁も人気です ・EC事業 人気のおみやげや各地の特産品、新幹線名物アイス、鉄道グッズなどが購入できるオンラインショップを運営。おみやげや駅弁をネットで事前予約できるサービスも好評です

    求める能力・経験

    【必須条件】 ■マネージメント経験(部単位で10名程度のマネジメント) ■事業の成長戦略立案/実行などの経験 ■バイヤー職経験者で、下記いずれかにおける「企画・開発・調達」のご経験がある方 (1)旅行関連商品  (2)リビング小物(キッチン含む) (3)生活雑貨系(雑貨や家電等) 【歓迎】 ■EC事業の経験者(物販ECまたは産直スキームでの経験者なら尚可)

    事業内容

    ストア事業、新幹線車内サービス事業、FC・ライセンス事業、製造事業、EC事業、飲食事業等を運営 ・東京―大阪間で事業を展開。旅行客に旅の楽しさを提供、沿線利用の方の日常的なニーズにも応えています ・駅売店運営会社と車内サービス/商品開発製造会社が2023年に合併して設立 ・多様な店舗を運営するストア事業、駅構内店舗で扱うお弁当等の商品開発/製造事業などを展開 ・EC事業では人気のおみやげや各地の特産品、新幹線名物アイス、鉄道グッズなどが購入できるオンラインショップを運営

  • エージェント求人

    SB C&Sオープンポジション

    500~1100

    • 営業
    • パートナー
    • 販売
    • 教育
    • SaaS
    • 法人営業
    • ルート営業
    • 仕入れ先選定
    • 仕入れ先交渉
    • MD/仕入商品取扱
    • 販売企画
    • 販売戦略立案
    • 新規商社/卸開拓
    • PC販売/仕入れ
    • 家電販売/仕入れ
    • 店舗MD/仕入
    大手ITグループ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    IT関連製品の流通・販売・提供をしているSoftbankグループで、 業績拡大と来期の成長に向けてキャリア採用を強化しております。 【募集中ポジション一部】 ・Apple認定の教育コンサル(企画営業) 年収600~1000万円 ・Microsoft製品ライセンス営業 年収500~830万円 ・バイヤー 年収500~830万円 ・MD/販売推進 年収500~830万円 ・SaaS企画(パートナーセールス) 年収500~830万円 【共通条件】 ・勤務地 港区海岸、東京ポートシティ竹芝オフィスタワー ・在宅は週3可能、オフィス出社は週2 ・スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し、所定労働7時間45分) ・土日祝休み、完全週休2日制、年間休日 約124日+その他休暇制度あり ・プレミアムフライデー(月末金曜15時退社可能) ・有名な社員食堂カフェシバ利用可能 ・入社後も異動相談可能

    求める能力・経験

    個人・法人営業経験 2年以上(商材不問) または企画・MD・バイヤー経験2年以上

    事業内容

    -