【新事業】事業・商品企画/クリエイティブディレクション/株式会社ROKI/静岡県浜松市
400~550万
株式会社ROKI http://www.roki-jp.com
静岡県浜松市
400~550万
株式会社ROKI http://www.roki-jp.com
静岡県浜松市
事業企画
商品企画
その他経営/事業企画/運営
当社主力製品「纏(まとい)」の 商品企画・クリエイティブディレクション・販売促進企画 を包括的に担当 します。 商品価値を高めるための企画立案から、仕様・情報設計、開発ディレクションまで、一連のプロセスに関わっ ていただきます。 また、現時点ではマスク事業が主軸ですが、今後はナノファイバー技術を活用した新製品や、その他の先進 素材領域へ事業を拡大する計画があり、同様の企画・ディレクション業務をお任せする可能性があります。 【具体的な業務内容】 ・商品企画・改善提案 ・新商品のコンセプト立案、ターゲット定義、商品仕様(機能・構造・訴求ポイント)の改善方針作成 ・市場調査(競合パッケージ、店頭棚割り、ユーザーレビュー分析) ・商品改良に向けた 企画視点での課題抽出と改善提案 ※将来的にはナノファイバーなど先進技術を活かした新規プロダクトにも同様の企画業務を担当いただく可能性あり
1.商品企画/販促企画/マーケティング 2.クリエイティブディレクション/制作進行 3.外部パートナー(制作会社・デザイン会社)と協業経験 4.消費財(特に日用品・衛生用品・コスメ)領域の業界経験 資格免許等 普通自動車運転免許
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜550万円
一定額まで支給
07時間25分 休憩45分
08:30〜17:00
有 コアタイム (10:00〜15:00)
有
有
120日 内訳:土曜 日曜
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:25万円~34万円 残業手当:全額支給(上記金額以外に支給) 賃金その他:食事補助有(半額会社負担) 通勤手当:有 上限額:2万円/月 賞与:有 年2回(7月・12月) 実績4.3ヶ月/年(前年度)※会社業績による
静岡県浜松市
屋内全面禁煙
〒431-3314 静岡県浜松市天竜区二俣町二俣2396
有
昇給・賞与 昇給/年1回(4月)※人事規定による 賞与/年2回(実績4.3ヶ月/年)※会社業績による 諸手当 残業手当 通勤手当:上限2万円/月 休日・休暇 年間休日120日 完全週休2日制(土日)※会社カレンダーによる 年間有給休暇10日~20日(下限日数は入社直後の付与日数) 年末年始休暇 GW休暇 夏期休暇 特別休暇 慶弔休暇 年次有給休暇(入社後付与) 福利厚生 社会保険完備 退職金制度 再雇用制度 従業員車両購入 財形 食事補助有(食堂半額補助) 福利厚生制度代行法人契約 └宿泊施設/旅行/レジャー施設/フィットネスクラブ/ゴルフ場などの割引 クラブ活動:サッカー、野球、マラソン、ソフト、卓球、釣りなど 受動喫煙対策:屋内禁煙
2回〜2回
静岡県浜松市天竜区二俣町二俣2396
静岡県:本社、研究所、浜松工場 熊本県:熊本工場 栃木県:宇都宮営業所 海外ブランチオフィス(アメリカ、フランス、インド、タイ、)
・自動車用ろ過機器の開発・製造・販売 ・空気清浄機・浄水器の開発・製造・販売 ・燃料電池関連システムの開発・製造・販売 ・コジェネフィルター・システムの開発・製造・販売 ・不織布マスクの開発・製造・販売
非公開
最終更新日:
368~480万
【お任せしたい業務】 ・未開拓エリアの市場開拓: まだ展開できていない国や地域、新たな出店先の探索・新規開拓の戦略をリード ・各国へのローカライズ製品企画: 現状のオールマイティな製品から一歩進み、各国の文化やニーズに合わせた「売れる新製品」を主体的に企画・提案 ・組織マネジメント: メンバーの管理や育成を行い、チーム全体のパフォーマンスを最大化 【部門の業務】 ・お客様対応:海外顧客からのメール(英語)による問い合わせ対応(テンプレート使用) ・海外出荷手配:注文に基づくピッキングリスト作成、梱包依頼、海外発送用伝票の作成 ・商品登録:自社海外通販サイト、Amazon(アメリカ・カナダ)、LAZADA(シンガポール)への登録 ・情報発信:メルマガ、ブログ、SNSを通じた日本茶・抹茶の魅力発信 ・新商品企画:海外のお客様のニーズに応じた商品の開発 ・管理業務:売上集計、購入傾向の分析、マーケティング施策の立案
【必須】 ・英語によるメール対応、書類作成ができる方(基礎レベルで可) 【尚可】 ・商品企画経験 ・海外向けマーケティング経験 ・事務実務や出荷管理経験
・「素晴らしい茶畑景観が100年後も続くように」をビジョンに掲げ、店舗運営(7店舗)、通販事業(カタログ、EC)を展開中。 ・近年は飲食事業を中心とした多店舗展開が加速し、店舗、WEB、通販を最大限活用し、新規顧客獲得とブランド価値向上を通じ、お茶のファン作りと需要の創造に取り組む。 ・昭和8年創業、90年以上の歴史を持つ丸山製茶グループの一員として、安定した事業基盤を構築。近年は世界的な抹茶ブームを追い風に業績が拡大、売上高前年比115%と順調に成長中。
400~600万
【募集背景】 トヨタ自動車様と共にこれまで推進してきた原価低減活動において、今後もこの成果を維持・発展させ、顧客との信頼関係をさらに強化していくため、 顧客と協働しながらコスト最適化や製品価値向上に貢献できる意欲ある方を募集いたします。 【部・チームのミッション・業務概要】 トヨタグループに納入するワイヤーハーネス製品の収益確保を前提に、VA・収益改善・SSAに関わる活動の取り纏めと推進を図る。 【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】 チームの役割は主に3つです。 ①VA業務:設計担当部署と一緒に、品質を担保しながらコストを下げる検討を進めます ②収益改善業務:設計担当部署や製造現場と一緒に、安価材料・安価部品への切替や現地調達化を進めます ③SSA(Smart Standard Activity)業務:設計担当部署や製造現場、トヨタグループ様と一緒に、設計・評価・ものづくりの基準適性化を進めていきます 矢崎社内の様々な部署と連携しながら、新たなアイテムの発掘や、車両への織り込み、実績管理、顧客への報告など、活動推進に関わる業務全般を行います。 【部・チームの人数や雰囲気】 派遣社員含め10名弱、各自コツコツ業務を進め困った際は皆で協力して相談に乗ってくれる雰囲気があります。 業務の幅が広いため、現在在籍するメンバーも設計、営業、事務など様々な経歴を持っています。 設計担当部署と協力しながら課題解決を進めるため、多角的な視点や知識を身につけることができます。 チームで知見を共有しながら業務を進めるため、様々な車両や技術に触れながら成長できる環境です。 配属先企業名 矢崎部品株式会社 勤務地 静岡県牧之原市布引原206-1 求める人物像 ◆希望学歴 ・高卒以上 ◆必須条件 ・関係部署と連携しながら業務を推進した経験(1年以上) ・データ分析に基づく課題抽出・改善提案経験 ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint等) ◆歓迎条件 ・定型業務ではなく、考えながら答えを作る業務経験のあること ・VA/VE活動の経験、原価低減・収益改善活動の経験 ・製造業における設計、生産技術、品質保証などの経験 ・ ◆その他要望 ・コミュニケーション力がある方を希望 ・自動車業界での実務経験があれば尚良し ◆求める人物像 ・関係者と積極的にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・現状に疑問を持ち、より良い方法を考えることが好きな方 ・課題解決に向けて粘り強く取り組める方 ・部署や立場の異なるメンバーと協力しながら成果創出を目指せる方 ・コスト・品質・納期など複数の観点を踏まえて物事を判断できる方
◆必須条件 ・関係部署と連携しながら業務を推進した経験(1年以上) ・データ分析に基づく課題抽出・改善提案経験 ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint等) ◆歓迎条件 ・定型業務ではなく、考えながら答えを作る業務経験のあること ・VA/VE活動の経験、原価低減・収益改善活動の経験 ・製造業における設計、生産技術、品質保証などの経験 ・ ◆その他要望 ・自動車業界での実務経験があれば尚良し
自動車用ワイヤーハーネスで世界トップクラスを誇る独立系メーカーで日本を含む46カ国・従業員約24万人で展開するグローバル企業。 YAZAKIの開発コンセプトは「つなぐ」。独自の視点と技術からヒトとモノ、またはモノとモノをつなぐことで、社会に役立つさまざまな製品を生み出しています。中でも主力商品は、自動車に必要な電線や情報回路をコンパクトに束ねた、いわばクルマの神経・血管にあたるワイヤーハーネス。国内は基より各国の主要カーメーカーから高い評価を受け、世界トップクラスを誇ります。
年収非公開
【具体的なプロジェクト例】 適性やご志向に応じて、以下のいずれか、または複数のプロジェクトに参画いただきます。 ■木質バイオマス発電および先端アグリテック事業(国内) ・地域の未利用資源を活用した、非FIT型の熱・電力オンサイト供給モデルの構築。 ・発電時の「熱」を活用した次世代農業(アグリテック)事業の企画・推進。 ・自治体やパートナー企業との座組構築、ファイナンス組成、事業計画策定。 ■次世代型蓄電システム(フライホイール式)の社会実装 ・国内ベンチャーと協業した、フライホイール式蓄電システムの市場開拓。 ・24時間稼働施設(データセンター等)への導入推進や、需給調整市場への参入戦略の立案。 ■海外でのカーボンクレジット創出・流通事業 ・東南アジア(インドネシア、ベトナム、タイ等)の現地メーカーへの省エネ技術(流体撹拌装置など)の導入。 ・JCM(二国間クレジット制度)やVCS(ボランタリークレジット)を活用したクレジット創出と、その販売マーケティング。
■ 必須要件(Must) ・新規事業開発、または事業企画・プロジェクトマネジメントの経験(業界不問) ・自ら手を動かし、実務(書類作成、ステークホルダーとの折衝・調整など)を泥臭く推進できる方 ・未知の領域(エネルギー、脱炭素、AIなど)に対する高い知的好奇心と学習意欲 ■ 歓迎要件(Want) 再生可能エネルギー、カーボンクレジット関連ビジネスに関する知見 ビジネスレベルの英語力(海外プロジェクトにおける企業や政府機関との折衝経験)
・工作機械、工具、産業機械、物資、鉄鋼他の国内および海外への販売 ・専用機の設計、製作 ・産業用ロボットを使用した既設設備の自動化 ・設備間を結ぶ搬送装置の設計、製作 ・ワーク機種変更に伴う治具および搬送治具改造の設計、製作 ・ブローチ盤、組付機の設計、製作 ・バイオマス発電および先端アグリテック事業
450~1050万
【職務内容】 電動二輪車事業の拡大・強化を目指し、海外の電動二輪車メーカー(ベンチャー企業)を中心としたアライアンスを構築いただきます。 ①EV二輪車事業のアライアンス戦略策定:事業・競合分析、経営向け資料作成・意思決定支援 ②出資、M&A等の実行リード:出資スキーム検討、DD(デューデリジェンス)・バリュエーション検討、契約書レビュー(法務連携) ③出資後事業支援:KPIモニタリング、取締役会出席、当社との協業・シナジー創出支援、中長期的なEXIT戦略 ④協業先との協働プロジェクト企画 ※まずは主に②③の業務をご担当いただきます。 ※直近はインド、フランスの二輪企業に出資を行いました。 【やりがい・魅力】 ・グローバルに事業を展開するヤマハ発動機で最大の売上・利益を占めるランドモビリティ事業の運営・戦略立案に携わる仕事です。経営層・事業部と近い距離で意思決定に参画することが出来ます。 ・事業部門での募集であるため投資だけでなく、事業開発・アライアンス構築に携わることが出来ます。 ・社内でもCVCに関する経験者はまだ少なく、投資仮説の立案から実行、出資後の価値創出まで裁量を持って関与することが可能です。また海外スタートアップの成長現場に深く関ることが出来ます。将来的には出資先の取締役会に社外取締役やオブザーバーとして参画するなど、キャリアアップも期待できるポジションです。 ・残業時間は20時間程度/月と、働きやすい環境です。
【応募資格】 <必須> ・事業会社、CVC、VCでの投資/出資/提携/アライアンスの実務経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション能力(TOEIC600点以上) <歓迎> ・海外企業への出資、または海外案件に関与した経験 ・出資先(スタートアップ等)の事業モニタリング・支援経験 ・財務三表を用いた事業分析・投資判断の経験 【求める人物像】 ・事象をロジカルに分析し、戦略的に物事を考えられる方 ・社内外の関係者と良好な関係を築き、周囲を巻き込みながら推進できる方 ・前例がないことでも自分自身で考え、最適解を探すことが出来る方
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400~550万
【具体的な業務内容】 ・商品企画・改善提案 ・新商品のコンセプト立案、ターゲット定義、商品仕様(機能・構造・訴求ポイント)の改善方針作成 ・市場調査(競合パッケージ、店頭棚割り、ユーザーレビュー分析) ・商品改良に向けた 企画視点での課題抽出と改善提案 ※将来的にはナノファイバーなど先進技術を活かした新規プロダクトにも同様の企画業務を担当いただく可 能性あり ・商品開発 ・ブランドの世界観・価値基準の理解と、表現方針の整理 ・パッケージに必要な情報の構造化(訴求要素・デザイン要素・法定表示の整理) ・外部制作会社等の進行管理(スケジュール、構成案レビュー、修正ディレクション) ・商品及びパッケージの開発段階における進行管理(スケジュール・品質管理)、出来栄え確認及び改 善提案
① 商品企画/販促企画/マーケティング 尚可 ② クリエイティブディレクション/制作進行 尚可 ③外部パートナー(制作会社・デザイン会社)と協業経験 尚可 ④消費財(特に日用品・衛生用品・コスメ)領域の業界経験 尚可
自動車用ろ過機器の開発・製造・販売 空気清浄機・浄水器の開発・製造・販売 燃料電池関連システムの開発・製造・販売 コジェネフィルター・システムの開発・製造・販売 不織布マスクの開発・製造・販売
600~900万
ヤマハが展開するホームオーディオビジネスの事業成長に向け、商品企画メンバーを募集いたします。 激動する市場動向、常に変化する顧客志向を的確に捉え、ヤマハが保有する独自性や強みを活かしお客様の共感を得られるような商品群を企画し、なくてはならないオーディオブランドを一緒に作り上げたいという強い気持ちを持った人材を求めています。 ホームオーディオ製品およびコンシューマエレクトロニクス製品の商品企画業務経験があり、かつ新しい価値を創造する意欲を持った方を募集致します。 【業務内容】 1.ホームオーディオ機器(HiFi製品、ホームシアター製品、スピーカー製品、新規提案製品など)商品企画業務 2.市場動向の把握、市場レポートや販社・ディーラー・最終顧客等からの情報入手と分析 3.中長期商品ポートフォリオ、カテゴリー別商品戦略の策定、個別商品企画策定 4.社内社外関連部門(開発・生産・営業・マーケティング・品質保証・外部パートナー)との調整業務 【役割】 中期商品戦略に則り個別商品企画を主導する役割です。市場環境を的確に捉えたうえで企画案を立案。開発・生産と連携しQCDを遵守しながら市場導入に繋げていく役割を担って頂きます。
【必須のもの】 ・オーディオ/コンシューマーエレクトロニクス系メーカーでの商品企画業務経験が5年程度以上の方 ・海外市場中心に事業展開する企業での実務経験と異なる市場特性への理解力 ・顧客、ディーラー、社内関連部門と円滑なコミュニケーションを取り、戦略を取りまとめる実行力 ・英語力(TOEIC750点以上、ビジネス会話に支障なきこと) 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・中心的に関わり大きな成果を上げた案件、プロジェクトマネジメントの実績 ・オーディオ関連技術知識 ・販売やマーケティング、開発等商品企画以外の業務の経験
楽器事業 ピアノ事業、電子楽器事業、管・弦・打楽器事業等 音響機器事業 個人向け音響機器事業、法人向け音響機器事業、電子部品事業等 その他の事業 自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
600~900万
ヤマハは「音・音楽の力で、人々の個性輝く未来を創る」をビジョンに掲げ、世界中のお客様に楽器・音楽体験を届けています。電子ピアノ、キーボード、シンセサイザー等を展開する電子楽器事業は、高い業界シェアを誇り、中期経営計画においても成長と収益性の両立を担う中核事業として位置付けられています。 電子楽器事業のさらなる成長に向けて重視しているのが、楽器を通じた体験価値の創出です。電子楽器の価値は、音や機能にとどまらず、演奏する楽しさや音楽と向き合う時間そのものへと広がっています。世界中の音楽文化やお客様の演奏体験を深く理解し、その想いを商品として形にしていく商品企画担当者を募集しています。 【業務内容】 電子楽器(電子ピアノ、キーボード、シンセサイザー等)の商品企画に関する以下の業務を担当いただきます。 ・市場調査(市場動向・顧客ニーズ・競合製品の調査・分析。海外出張による実地調査を含む) ・コンセプト立案(商品コンセプトの仮説立て、開発部門との試作検討、想定顧客への価値検証) ・商品企画策定(商品企画書、損益計画書の作成。企画承認会でのプレゼンテーション) ・要求仕様検討(要求仕様の決定、開発中製品における要求仕様実現の確認) ・市場導入(販売子会社との販売計画の協議) 【役割】 商品企画業務は基本的な業務プロセスは存在するものの、新しい価値を世に生み出すために前例のない取り組み(新規要素技術の採用、新規顧客/販路の開拓など)を積極的に行う必要があります。 このような非定型業務において、主体的に業務のPDCAを回す役割を期待しております。
【必須のもの】 ・商品企画/開発/マーケティング いずれか5年以上の業務経験 ・プレゼンテーションの経験 ・業務上の読み書き・日常会話が可能なレベルの英語力(目安:TOEIC550~780点) 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・プロジェクトのリーダー経験 ・マーケティングおよび事業戦略立案の各種フレームワークの使用経験(PEST/5F/3C/4P/SWOT/STP等) ・顧客へのアンケート、インタビュー、試作評価の実施経験 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方 ・論理的思考で仕事ができる方 ・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方 ・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
楽器事業 ピアノ事業、電子楽器事業、管・弦・打楽器事業等 音響機器事業 個人向け音響機器事業、法人向け音響機器事業、電子部品事業等 その他の事業 自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
400~600万
【募集背景】 各種モビリティの業界においては、働き方改革を推進する中、様々な業務効率化を支援する車載機器やWebサービスが求められています。 新たなソリューションサービスを提供していく中で、進化の早い業界に対応するため、企画業務に携わって頂けるメンバーの増員募集となります。 【部・チームのミッション・業務概要】 ・デジタルタコグラフ関連(車載機器)/ESTRA-Web2(運行管理クラウドシステム)の商品企画業務 ・ドライブレコーダー関連の商品企画業務 ・開発部署との要件定義作業 ・市場のマーケティング、実証実験 【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】 ・今後の新商品リリースに向けた企画業務や、営業部署との情報連携による売上拡大に向けた施策検討 ・市場変化の予測調査、将来商品像の仮説立案業務 チーム員として、上記業務の一端を担って頂きますが、メンバーと協力しながら業務が進められる環境となっています。 【部・チームの人数や雰囲気】 物流企画チーム6名:管理職1名 メンバー5名は20代~30代が中心です。 キャリア採用メンバーも在籍しており活躍しております。 【勤務地について】 現在の勤務場所から移転となる可能性がございます。 以下情報も踏まえ、ご検討をお願いいたします。 現時点勤務先:静岡県静岡市駿河区森下町4-30 メンテックビル4F 移転先候補 :静岡県静岡市駿河区小黒3-8-15 配属先企業名 矢崎総業株式会社 勤務地 静岡県静岡市駿河区森下町4-30 メンテックビル4F, 静岡県静岡市駿河区小黒3-8-15 勤務時間 08:30~17:30(休憩60分) ◆平均残業時間:15時間 ◆フレックスタイム制:あり(コアタイム 10:00~15:00) ◆在宅勤務:あり(週2回まで、入社後1年間は在宅勤務不可。)
◆必須条件 ・自動車免許 ・Wordでの文章作成/エクセル 表計算/パワーポイント プレゼン資料作成のスキル ◆歓迎条件 ・商用モビリティに関連する事業社の経験者(トラック・バス・タクシー業界での経験が望ましい) ・何らかの企画業務または営業業務を3~5年程度の経験者 ◆歓迎する出身業界 ・基本的には業界を問いませんが、運送/旅客(バス車両)業界経験者尚可
自動車用ワイヤーハーネスで世界トップクラスを誇る独立系メーカーで日本を含む46カ国・従業員約24万人で展開するグローバル企業。 YAZAKIの開発コンセプトは「つなぐ」。独自の視点と技術からヒトとモノ、またはモノとモノをつなぐことで、社会に役立つさまざまな製品を生み出しています。中でも主力商品は、自動車に必要な電線や情報回路をコンパクトに束ねた、いわばクルマの神経・血管にあたるワイヤーハーネス。国内は基より各国の主要カーメーカーから高い評価を受け、世界トップクラスを誇ります。
550~700万
■募集ポジション名:【静岡:浜松市】製品開発 ■募集背景:増員採用 ■雇用形態:正社員 ■配属部署:浜松金指工場50名程度(正社員30名、派遣20名) 製品開発担当2名 ■業務内容: 製品開発業務全般をお任せいたします。 ・新商品の開発(市場調査も含む) ・既存商品の課題探求、改善・改良、コスト見直し等 ・紙おむつに使用する原材料の選定、試作計画の立案、コスト削減案 等 ◆職場環境/企業PR 当社は、他社で量産化されることがなかった ユニークな紙おむつの開発に成功しました。 市場で売られているテープ型・パンツ型おむつの利点を合わせた ハイブリッドモデル。その量産化に向けて新工場を立ち上げ、 アジアを中心として世界中で販売を行っています。 ◆企業の魅力 1. 圧倒的な製品開発力(ハイブリッド型おむつ) DSGジャパンの最大の強みは、従来の「テープ型」と「パンツ型」の メリットを融合させた「リファスナブル(貼り直し可能)機能」です。 パンツタイプでありながら、前側のテープでサイズ調整ができるため、 どんな赤ちゃんの体型にも完璧にフィットします。 その機能性とデザイン性が高く評価され、 2020年度にはグッドデザイン賞を受賞しています。 2. D2C(直接販売)モデルの導入 従来の紙おむつ業界では珍しい、消費者へ直接販売する D2Cモデルを国内メーカーとしていち早く取り入れています。 小売店を介さないことで、顧客の声を ダイレクトに製品開発やサービス改善に活かせる体制を整えており、 単なる「消耗品」としてではなく、 消費者と共にブランドを育てていくという新しい価値観を提供しています。 3. 「Made in Japan」を世界へ発信する成長性 香港を拠点とするDSGグループのバックボーンを持ち、 アジアを中心としたグローバルなネットワークがあります。 日本の高い品質基準で生産された製品を、成長著しいアジア諸国や 世界各国へ輸出しており、将来性が非常に高い企業です。 4. 働きやすさと清潔な環境 年間休日120日前後を確保しており、 プライベートとの両立がしやすい環境づくりが進んでいます。 また確定拠出年金制度のほか、自社製品の超割引購入制度や、 年末の社員慰労パーティーなど、独自の福利厚生も魅力です。 ※補足:DSGグループについて 1973年に香港で設立されたDSGグループは、東南アジアやアメリカ、 ヨーロッパなど世界各国に販路を持つアジア屈指のメーカーです。
■経験 <必須スキル/経験> ・製品開発経験3年以上 (紙おむつ、生理用品、マスク、ペット用おむつ、吸収シート等) <歓迎スキル/経験> ・特許出願経験 ・CAD(2D)スキル ■学歴:不問
紙おむつの製造、加工、販売、並びに輸出
510~1000万
スズキグループの中古車事業の企画立案と運用に関する業務に携わっていただきます。 <具体的には> ・中古車販売支援システムの企画、立案、導入 ・販売政策の企画、立案、運用 ・スズキ査定教育制度の運用管理 ・中古車人材育成研修の企画運営 ・四輪代理店中古車部門の指導管理 <採用背景> 中古車事業はスズキのバリューチェーンを支える重要な領域であり、今後さらに成長させていくためには、広い視野で事業全体を捉え、将来像を描きながら行動できる人材が必要です。 当部門では、中古車に関する知見の デジタル化・仕組み化を進め、スズキならではの中古車ビジネスモデルとして体系化していく取り組みを加速しています。従来の売買にとどまらず、査定・流通・教育・人材育成・データ活用など、中古車領域に関わる幅広いビジネスを最適化・高度化していくフェーズにあります。そのため、現状を正しく理解した上で、新しい発想を持ち込み、事業変革を推進していけるクリエイティブでチャレンジ精神のある人材を求めています。スズキの中古車事業を次のステージへ引き上げる重要な役割を担っていただきます。 <部門のミッション> 中古車販売を確かな基盤としながら、データや情報を活用した高度な専門性を掛け合わせ、新たな価値を創出する事業へと進化させていきます。市場環境の変化に柔軟かつスピーディーに対応し、スズキならではの優位性と競争力を継続的に高めていく戦略的なコア部門となることを目指します。 <必須要件> 以下いずれかの業務に3年以上携わったご経験がある方 ・中古車販売システムの企画・導入、運用に携わったご経験 ・中古車査定制度の立案や導入、研修を実施されたご経験 ・中古車関連の会社にて、店舗管理やマネジメント、人材育成に携わったご経験 <歓迎するスキル・経験> SNSや動画作成などウェブの知識が豊富な方 <必須資格> ・普通自動車運転免許証(MT必須)
<必須要件> 以下いずれかの業務に3年以上携わったご経験がある方 ・中古車販売システムの企画・導入、運用に携わったご経験 ・中古車査定制度の立案や導入、研修を実施されたご経験 ・中古車関連の会社にて、店舗管理やマネジメント、人材育成に携わったご経験 <歓迎するスキル・経験> SNSや動画作成などウェブの知識が豊富な方 <必須資格> ・普通自動車運転免許証(MT必須) スズキグループの中古車事業の企画立案と運用に関する業務に携わっていただきます。 <具体的には> ・中古車販売支援システムの企画、立案、導入 ・販売政策の企画、立案、運用 ・スズキ査定教育制度の運用管理 ・中古車人材育成研修の企画運営 ・四輪代理店中古車部門の指導管理
二輪車、四輪車、船外機、電動車いす、産業機器の開発・製造・販売