【神戸/マーケティング担当】アパレル界有名企業◎年間休日123日/フレックス制
600~800万
株式会社ボーイズ
兵庫県神戸市中央区
600~800万
株式会社ボーイズ
兵庫県神戸市中央区
マーケティング戦略企画
ブランドの成長を見据えたマーケティング・ブランディング戦略の設計と推進を担っていただきます。ブランドとして「どのように認知・理解されていくべきか」を整理し、戦略・計画として具体化していく役割です。 ◆マーケティング/ブランディング戦略設計 ◆ブランドコミュニケーション施策の企画・推進 ◆ブランド価値向上に向けた企画検討 ※本ポジションは役割を厳密に固定せず、ブランドの成長フェーズに応じて関与領域が変化する想定です。
【必須】■マーケティング、ブランド戦略、PR戦略、事業企画いずれかの実務経験 ■海外市場(欧州・米国・アジア)を意識したマーケティング/ブランディング戦略立案経験 ■戦略設計や企画検討など、上流工程に携わった経験 ■ファッション・ブランドビジネスへの強い関心 ■社内外と連携しながらプロジェクトを推進できる方 【歓迎】◆ファッション/ライフスタイルブランドでのマーケティング・ブランディング経験 ◆リブランディングやブランド再構築に関わった経験 ◆海外パートナー・拠点との協業経験 ◆英語・韓国語・中国語などの語学スキル
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
6ヶ月~12ヶ月 更新:無 (正社員登用有)
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~800万円 月給制 月給 500,000円~666,000円 月給¥500,000~¥666,000 基本給¥155,000~ 固定残業代¥117,000~¥156,000 諸手当¥228,000~を含む/月
会社規定に基づき支給 上限4万円/月
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~16:00)
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日
その他(慶弔休暇、パートナー出産時の特別休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※契約社員スタートですが、契約社員として長期的に勤務をいただくものではなく、1年以内に正社員を目指していただくポジションとなります。(1年以内の正社員登用率90%以上) 最低の評価期間(6か月)/ 登用タイミング(年4回 1・4・7・10月) 月1回、上長と1on1を行い、業務の習得状況などを確認、上長の推薦とボードメンバーの承認を得て登用となります。 ※別途、就業規則に基づき年1回賞与支給有 【通常就業時間】 09:30~18:30 ■コアタイム 11:00-16:00 ■フレキシブルタイム:9:00~11:00、16:00~22:00 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】当社事業所全般
無
兵庫県神戸市中央区浪花町59番地 神戸朝日ビルディング9F
神戸市営地下鉄神戸市西神・山手線三宮駅 徒歩9分 JR東海道本線三ノ宮駅 徒歩9分 JR東海道本線元町駅 徒歩9分
屋内全面禁煙
無
有
■社内割引販売制度 ■産前・産後休暇 ■正社員登用後:育児短時間勤務制度(小学校4年生に上がるまで) ■英会話レッスンの割引利用 ■系列ホテルの割引利用 ■提携別荘の無料(割引)利用
1名
2~3回
筆記試験:無
■神戸で創業以来安定した業績を誇り、アパレル商材のインポート総代理店事業を展開。『DANTON』『ORCIVAL』『Gymphlex』『BRADY』『LABOUR AND WAIT』などの日本代理店。雑誌や著名人着用多数のアパレル界の有名企業です。
弊社は海外、洋服、雑貨の中でも昔から今までずっと使い続けられ愛されてきたベーシックでシンプルなもの、長い歴史を生き残ってき たデイリーアイテムを取り扱ってきました。そしてこれからも服も人が暮らしていく上での一つの道具と考え、シンプルで美しいデザイ ン、使い勝手の良い日用品としての「本物」を紹介していきます。 【国内主要取引先】株式会社ビームス/株式会社ユナイテッドアローズ/株式会社ワールド/株式会社千趣会/ビッグアメリカンショップ株式会社/株式会社インターナカツ/株式会社アーバンリサーチ/株式会社パル/株式会社アダストリアホールディングス/株式会社ノーリーズ/株式会社エル・ローズ/株式会社三越伊勢丹/株式会社阪急阪神百貨店 【海外主要取引先】SHINSEGAE INTERNATIONAL INC.(KOR) SAMSUNG C&T CO. (KOR) SKP Beijing (CHN) Galeries Lafayette Beijing (CHN) DOVER STREET MARKET New York (USA) DOVER STREET MARKET Singapore (SGP) WP LAVORI IN CORSO (ITA) FOUR WORKS (GBR) KAFKA MERCANTILE (SCT) MERCI (FRA)
〒650-0035 兵庫県神戸市中央区浪花町59神戸朝日ビル9F
■東京オフィス: 東京都渋谷区
■事業内容1979年創業。DANTON、ORCIVAL、GYMPHLEXなどの海外ブランドの代理店。 海外ブランドも、当社がイニシアチブをもって企画生産も行っています。国内有名セレクトショップや百貨店、専門店への卸売業、系列会社にて店舗運営も行っています。
■株式会社ビショップ ■株式会社ビーアールシー ■株式会社アンフィル ■Bshop Korea Inc. ■Brady Bags Limited (英国)
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
700~850万
船舶⽤電⼦機器における、新機種の⽬標原価達成活動、および既存機種の原価低減活動の推進業務に従事していただきます。 経理的な会計処理ではなく、技術知⾒を活かした開発原価の最適化を⽬指していただくポジションです。 ■職務詳細: • 新機種開発における原価⽬標の設定と進捗管理、⾒積作業 ・ブロック図・部品表を⾒ながら、「なぜその構成・回路なのか」を理解したうえで改善提案。 ・設計担当と⼀緒に部品や構想を考え、設計視点での原価低減をリードする。 ・設計経験がある⽅は、⾃らの技術的判断をもとにコスト構造を最適化できる。 • 部品別の原価データの分析および達成⽅策検討 • 原価⽬標達成に向けた部⾨間の調整(資材、開発、製造部⾨など) • コストダウンのアイデア収集やコストダウンプロジェクトの推進 など ■チーム体制と働き⽅ 各メンバーがいくつかの製品を受け持ち、新製品の原価企画における主担当として原価管理・コスト企画を推進します。 ・ 担当機種ごとに開発段階から⼊り、原価⽬標の設定や進捗管理を担当。 開発・資材・製造と連携しながら、⽬標達成に向けて取り組みます。 ・ 併せて、他のメンバーが主担当を務める機種に対して、技術的なサポートも⾏います。 ・ チーム全体で連携しながら、開発部⾨や資材・調達部⾨と密にやり取りし、原価低減やコスト最適化を推進しています。 メンバーのバックグラウンドも多様で、筐体設計出⾝者や資材調達出⾝者など、異なる専⾨性を持つ⼈材が集まり、原価のスペシャリストとして活躍しています。 それぞれの技術知⾒や経験を活かして、多⾓的な視点から製品コストを分析・改善する体制が整っています。 ■魅⼒・やりがい ・開発経験を活かして間接部⾨でキャリアを築けるポジション。 開発の第⼀線からキャリアシフトを考えている⽅も歓迎です ・⾃分のペースで業務を進められる裁量がある。 ・「原価」というお⾦に直結する部分を扱うことで、会社の利益創出に直接貢献できる。 ・⾃⾝の設計・技術知識を活かして成果を出せるため、専⾨性を発揮しながら“⾒える形”で貢献できる。
【必須スキル】 ・以下のいずれかのご経験をお持ちの⽅。 ①メーカーでの電⼦機器の開発・設計経験(特に電気回路設計の開発経験をお持ちの⽅) ②開発購買・資材調達の経験(電⼦機器、電⼦部品などの商材) ③⽣産⼯程・原価構造に関する基礎知識 ・いろんな方を巻き込みながら、円滑にコミュニケーションが取れること 【歓迎スキル】 ・電機メーカーや自動車メーカーでコストダウン活動の経験 ・開発プロジェクトのリーダー経験 ・プロセッサ周辺回路や電源アナログI/O設計についての知識 ・EMC評価・対策に関する知識、経験
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400~800万
◼︎募集背景 楽天トラベル独自の施策と楽天エコシステムのクロスユースが功を奏し、シェアを拡大しております。 今後もインバウンドなどあらゆる面でより一層宿泊施設様とのリレーションを強化し、より魅力的なOTAを目指していきたいと考えております。 優秀な同僚と切磋琢磨していける人材を募集します。 ◼︎業務内容 ▼担当施設様の売上最大化に繋がるコンサルティング営業業務 ・最新のマーケットトレンドの把握、理解 ・宿泊施設様の現状把握(アクセス人数、予約率、予約単価、予約経路等) ・数値分析・課題抽出を通じ宿泊施設様の課題解決に繋がるソリューション提案 ・広告プロモーション出稿による集客強化施策提案 ・マーケティング部門・編成部門と連携したプロモーション企画への参加促進提案 自社のWEBマーケティングのノウハウや数値分析からコンサルティング提案へのスタイルを実践的に身に付けた後、より地域活性に貢献できるチーム作りにも貢献頂きます。 またキャリアの希望に応じて小規模チームなどのマネジメント業務にもチャレンジ頂きます。 ◼︎部署・サービスについて 国内宿泊サイトとしては、最大級の規模を誇り、今後更なる事業成長に向けて、中核を担っていただける人材を募集しております。ご入社後のパフォーマンスによって将来的には営業グループのリーダー・マネージャー、もしくは他部署へのキャリアステップにて事業の中核を担っていただける方の募集となります。営業スキルを高めるだけではなく、チーム運営やマネジメント領域へも踏み込んでいきたい、そして事業の成長とともに自身のキャリアアップをしていきたい意欲のある方を求めています。
必須要件: ・法人営業経験(クライアントに対してのソリューション営業経験)1年以上 ・普通自動車免許 歓迎要件: ・旅行業界経験者(旅行会社、ホテル、旅館経験) ・旅行業界の中でもオンライン予約サイト運営会社での営業経験 ・マネージメント経験、小さな集団でもリーダーシップを発揮した経験 英語要件: TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること) 内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。 スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で弊社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。 Languages:English (総合 - 4 - 流暢), Japanese (総合 - 4 - 流暢)
国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済といったフィンテック(金融)サービス、携帯キャリア事業などのモバイルサービス、さらにプロスポーツといった多岐にわたる分野で70以上のサービスを提供しています。
974~1092万
<採用背景> 当社では、成長領域である「半導体」分野における新たなビジネス機会の獲得と新規事業創出を加速させています。当室では、電子材料機能発現技術をコア技術に、半導体製造プロセス(成膜・表面処理・熱マネジメント等)に向けた新規材料・製品の創出に向けて取り組んでいます。半導体関連市場はDX(デジタルトランスフォーメーション)の進展に伴い、大幅な成長が見込まれ関係する技術開発が急ピッチで進んでいます。当室においても、技術トレンドの分析、市場・技術ニーズの調査、新製品アイディア創出・提案、それを受けた技術開発を加速し、継続的に創出できる状態を目指しています。これらの実現に向けて、体制を強化するべく、好奇心と責任感をもった技術者を募集しております。 <配属組織> 技術開発本部 応用物理研究所 物性制御研究室 機能材料形成・評価Gr ※技術開発本部の研究開発体制の詳細は【こちら】 <物性制御研究室のミッション> 材料物性制御、分析解析、計算技術を応用し、当社グループの素材系、機械系事業の競争力強化および新規事業開発に資する研究開発を行うとともに、グループ事業を支える共通基盤技術として高度化を図る。 <機能材料形成・評価Grのミッション> 機能材料の材料設計および評価技術をコアに、主に半導体・電池関連の当社グループ製品の高性能化、新製品開発、新事業開発に貢献する。 <物性制御研究室の組織体制> 物性制御研究室:17名(管理職8名、一般職8名、その他1名) ・物理分析解析Gr(素材の物理分析解析技術高度化):5名 ・MI・計算科学Gr(計算機シミュレーションによる材料挙動のメカニズム解明および材料開発提案):7名 ・機能材料形成・評価Gr(主に半導体、電池関連の材料評価、材料開発):6名 …★配属予定グループ ・表面処理Gr(材料表面の特性向上につながる表面処理技術の開発):3名 ※各Grの人数は兼務者を含む ※年齢構成:50代3名、40代7名、30代4名、20代3名 ※男女比率:男性14名、女性4名(現在女性1名は育児休暇取得中) ※キャリア入社者:3名 <業務内容> 半導体分野における「新規研究開発テーマの創出」から、試作・評価・実用化までを一貫して主導していただきます。既存の技術の枠にとらわれず、顧客や業界の技術課題に対して「当社の技術アセットを使ってどう解決できるか」の仮説を立て、自ら研究開発プロジェクトを引っ張っていくポジションです。 ●テーマ創出・技術提案(ニーズ調査・課題特定) ・文献調査や学会・展示会等を通じた、半導体業界の最新技術トレンドの把握 ・お客様(半導体メーカー等)との技術ディスカッションによる潜在課題の抽出、および技術・材料提案 ・事業化を見据えた新規研究開発テーマの立案・ロードマップ策定 ●実験・評価 ・仮説に基づく実験計画の策定、社内関係部署や外部分析機関への試作・評価依頼 ・電気特性・物理特性などの評価、試験結果の解析・フィードバック ●社内連携・外部パートナーシップ ・社内関係部署との技術進捗協議、事業化に向けた方針決定 ・大学や国研、社外研究機関との共同研究の推進 <研究テーマ例> 半導体業界の技術トレンドとして、微細化や積層化などがあります。これらのお客様の課題解決に向け、既存の弊社素材製品である半導体・FPD製造装置用アルミ材や薄膜形成用スパッタリングターゲットなどで培った技術を土台に、お客様の課題を基にした新規素材製品に関して、技術動向調査や技術提案、材料提案、プロセス提案を行います。材料メーカーとして、お客様へのヒアリングを通した技術課題の設定から、技術開発、実用化まで新事業創出に向け幅広いフェーズに携わることが可能です。 <働き方> ・平均残業時間:10~30時間程度/月 ・リモートワーク:全社制度として月10日まで利用可能 ・出張頻度:月1~2回程度 <キャリアパス> 現在進行中の新規玉出しテーマや技術開発テーマの担当・主担当を経験しながら、2.3年後にはチームを牽引する存在となり、新たなテーマ創出や技術開発を主導していただきたいと考えています。 <魅力・やりがい> ●当室は、“電子材料機能発現技術”と“物理分析解析技術”をコア技術とし、若手からベテランまで幅広い構成で、技術に対し真摯に向き合いながら、お互い切磋琢磨して日々の研究開発を進めています。 ●半導体分野は世界的に注目を集めており、技術的にも日進月歩です。技術動向調査はもちろん、お客様の生の声を収集し、課題設定・技術開発を行います。 ●社内他部署、グループ会社と連携し、技術課題の設定から技術の高度化、実用化まで幅広いフェーズの業務を経験することができます。
<いずれも必須> ・大学院卒以上 ・半導体業界(デバイス、製造装置、または半導体用材料等)に関する全般的な技術知見 ・半導体関連の民間企業で研究開発、プロセス開発、または技術マーケティング等の実務経験(概ね3年以上) ※学生時代または実務において、電気電子系の基礎知見(電気特性評価や半導体物性の理解など)をお持ちの方を想定しています。 <あると好ましい経験・スキル> ・研究開発、プロセス開発の職種であっても、お客様対応の経験。 ・特許出願の経験(技術開発内容は、速やかに権利化を行うため) ・技術ディスカッションが可能な英会話力(海外顧客とのWEB/対面会議の機会があるため) ・3~5人程度の部下をマネジメントした経験 <求める人物像> ・常に新しい技術や知識を学び、自分の専門性を高める意欲がある方 ・チームワークを重視し、円滑にプロジェクトを進めることができる方 ・異なる部門や関係者とコミュニケーションを取ることができる方 ・変化する環境や状況に適応し、新しい課題に対して柔軟に対応できる方
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974~1092万
<採用背景> 当社では現在、DXの進展に伴い、各事業部門における重要なIT投資プロジェクトが増加・大型化しており、その複雑性とリスクに対応するための管理体制の強化が求められています。 本社IT企画部では、事業部門が実行するIT投資案件に対し、全社のDX戦略との整合性確認や、客観的なリスク評価、経営層への意思決定支援を担っており、QCD(品質・コスト・納期)管理の観点からも、プロジェクト開始前の段階から問題を見抜き、事前にリスクを低減する体制の構築が急務となっています。 こうした背景のもと、全社的にプロジェクトマネジメント能力の強化を掲げ、IT投資リスク管理の中核人材として、高難度案件へのリスク評価・立て直し支援を担えるプロジェクトマネジメント経験者を募集しています。 社内外の知見を活用しつつ、IT投資の成功確度を高め、事業全体に学習効果を波及させる仕組みづくりにも関与できる、戦略的でやりがいのあるポジションです。 <配属組織> 本社部門 IT企画部 全社共通PMOチーム ※2025年度に新設を予定しているチームです。 <業務内容> ○採用時の想定ポジション: 新設を計画している全社共通のプロジェクトマネジメント専門組織のメンバー ○入社直後に期待する業務: 外部コンサルタント等と協力しながら、事業部門が実施する大型ITプロジェクト(数億円~数十億円規模)の計画・実施状況を把握し、リスクを定量的・定性的に評価・報告していただきます。プロジェクト全体を通して、事業部門が円滑に進められるよう改善アドバイスを行う、また決裁前には経営に対してリスク確認の結果を報告するなど、プロジェクトマネジメントの専門家としての役割を担っていただきます。 ○半年~1年後の業務イメージ: 各事業部門のプロジェクトで得られた成功・失敗の知見を全社で活用できるように知識の形式化や仕組み化を進め、人材育成施策の実行にも取り組んでいただきます。外部コンサルタントに頼るのではなく、社内に知見を蓄積し、将来的に自律した体制を築いていくことを目指します。 ○本ポジションの特徴: ・本社IT企画部はプロジェクトの良し悪しを決める部隊ではなく、経営への報告やリスク評価を担う立場です。 ・プロジェクト全体を通した事業部門への改善アドバイス、また決裁前の投資判断に資するリスクチェックが中心となります ・事業部門のPMやシステム部門長と対等以上の立場で関わりつつ、適切に指導・助言していくバランス感覚が求められます。 ・現在は兼任者中心のチーム体制ですが、今後は専任で知見を蓄積し、全社的なプロジェクトマネジメント力を底上げする役割を担っていきます。 <キャリアパス> ・全社共通のプロジェクトマネジメント専門組織のリーダとして組織マネジメントを行う。 ・事業部門のIT部門に異動し、プロPMとして特定事業のプロジェクトマネジメントを遂行する。 <魅力・やりがい> これまで身に付けたプロジェクトマネジメントの経験や知識を活かして活躍が出来る。 大規模なプロジェクトマネジメントを経験し、プロPMとして成長できる。 新設するチームの中核として、立上げ期を自ら舵取りすることができる。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
<必須の経験・スキル> ・パッケージを採用した業務変革を伴う中規模(総投資額1億円)以上のITプロジェクトのマネジメントを複数経験 ・プロジェクトマネジメントに関する専門的知見を有し、プロジェクトの状況を経営層や事業部門に説明・助言できるスキル <あると好ましい経験・スキル> ①大規模(総投資額10億円以上)のITプロジェクトマネジメント経験 ②要件定義を自ら実施した経験 ③PMP資格 <求める人物像> ・若手ポテンシャル層ではなく、すでに豊富な経験を持ち、組織の立ち上げ期に知見を持ち込める方 ・ITコンサルティングファームやSIerにおいて、顧客向けのシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントの実務経験をお持ちの方 ・ユーザー企業のIT部門において、自社向けシステムの企画・開発・導入プロジェクトのマネジメント経験をお持ちの方 ・プロジェクトリスクを予防・コントロールする意識を持って、品質・コスト・納期(QCD)管理に主体的に関わり、業務を推進してきた方 ・複数部門との調整や、経営層・現場を巻き込んだプロジェクト推進に携わってきたご経験がある方を歓迎します
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650~800万
コーヒー関連商品(市販製品/コンシューマーパッケージグッズ)のブランドマネジャーとして、以下の業務内容をお任せします。 【具体的な業務内容】 ①消費者を深く理解し、消費者志向とブランド゛便益を連動付け製品やサービスを開発する ②消費者にとってのブランド価値のすべてを明確に理解し、それらを管理しブランド価値を高める ③競合優位の品質、パッケージ開発、健康と栄養に関する指針、CSV活動等すべてのブランドに関するマーケティング活動を管理する ④消費者を中心にすべてのブランドに関連する活動を統率する ⑤製品開発・改良のアイデアパイプラインを持ちブランドの強化・開発に貢献する ⑥関係するプロジェクトのリード・管理を行う ⑦ブランドを強化する宣伝広告費・営業経費等のインパクトを理解しブランド育成のための費用の最適化を行う ⑧ブランド強化を目的としたキャンペーンやプロモーション戦略を構築する。あらゆる消費者とブランドの接点を活用した魅力的でかつ消費者に貢献できるスキームを開発する ⑨広告代理店と協働し、ブランド価値を高めるブランドコミニケーションを開発する ⑩オムニチャネルの環境を理解しカテゴリー戦略開発に貢献する。主要チャネル(販売ルート)と購買者を理解し価格・販促戦略、そして販売品目(SKU)の選定等を考察・提案する ⑪社内関連部署と協働しコマーシャルプラニング(中・短期の販売目標を達成するためのすべてのマーケティング戦略作成サイクル)をリードする。また、各種活動をKPIとしてモニターし、ブランドのHealth Checkを定期的に実践する ⑫社内外のステークホルダーマネジメントと、ローカル・グローバルのクロスファンクショナルチームとの協働を行う 【部署紹介】 飲料事業の企画・開発部門です。消費者に寄り添いコーヒー等のブランドを管理し、粉末・液体・コーヒーマシン等の様々なフォーマットで消費者に提供し、日本国内の家庭内外での製品群のプレゼンスと消費を喚起する役割を担っています。これらの活動を通して、継続的に安定的にビジネスを管理し、売り上げと利益をもたらす部門となります。
必須(MUST) ・大卒以上 ・5年以上のマーケティング・ブランド管理業務経験 ・ビジネスレベルの英語力(レポートとステークホルダーマネジメントスキル) 歓迎(WANT) ・消費財メーカーでのマーケティング・ブランド管理業務経験 ・デジタルマーケティングの経験 ・Profit & Loss Accountを活用したマーケティング経験 ・消費財メーカーでの営業経験 関西本社が望ましいですが、東京勤務+関西本社出張勤務も可能
飲料、食料品、菓子、ペットフード等製造・販売
800~1100万
楽天ヴィッセル神戸の事業運営におけるマーケティング戦略企画及び推進をご担当いただきます。 楽天グループのスポーツ事業は日本のスポーツビジネスの中でもデータマーケティングが進んでいる先進的な環境です。 楽天会員IDに紐づくスタジアム内及びスタジアム外の行動分析をもとに、ファクトを踏まえた戦略策定とPDCAを素早く回せるため、従来のスポーツビジネスでは難しかった本質的な課題解決とスピード感のある進化が可能です。 業務範囲、マネジメントポジション等は、これまでのキャリアとご経験を踏まえ、選考の中で検討させていただきます。 <業務内容例> ・中長期のファン育成に向けた戦略企画と推進(興行売上拡大、LTV最大化等) ・ファンのエンゲージメントを深めるための戦略企画と推進 ・ファンジャーニーに沿ったコミュニケーション戦略及びエグゼキューションの立案及び実行、PDCAサイクルによる改善 ・ファン・サポーター動員に向けた一連の業務、ファン育成組織ファンクラブの企画、運営等 ・マーケティングに関する組織能力の向上(KPI策定、顧客インサイト把握、定量・定性データ分析、成果マネジメント等) <楽天・事業について> 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を"エンパワーメント"することを経営の基本理念としています。 インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、携帯通信、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 中でも「ヴィッセル神戸」の属するスポーツ事業は、地域社会に貢献し日本を元気にしたいという楽天グループの想いが込められた象徴的なビジネスです。 そこに、データによる革新性という楽天グループの強みを取り入れ、先進的な事業・チーム運営を通じてアジアNo.1のクラブを目指しています。 <部署・サービスについて> ヴィッセル神戸のファンコミュニケーション本部ファンマーケティング部は、クラブ事業運営において重要な「ファンの中長期育成」とそれに伴う「安定した興行収入の確立」を命題として日々活動をしています。 楽天グループならではのビッグデータを活用したファンの行動分析や、消費者インサイトの深堀・施策の効果検証をスピーディーに実行できる、スポーツマーケティングの真骨頂の場です。 ファン・顧客と共に、アジアNo.1のクラブを一緒に創りませんか。
<必須要件> ・3年以上のプロダクト・サービスマーケティング、ブランドマーケティングの経験(売上拡大、認知拡大などの戦略企画・推進経験) ・競合のマーケットの調査、分析、それを元にした商品・サービス企画の経験 ・マーケティング活動に必要なOfficeソフトスキル ※Excel/データ表作成(VLOOKUP、ピポットテーブル、IF関数など) ※PowerPoint/プレゼン資料作成経験(アニメーション、マスタ、Word/Excelの活用など) ※Word/資料作成経験(書式設定、目次設定、ヘッダーフッター設定、グラフ挿入など) <歓迎要件> ・スポーツビジネスにおける業務経験、あるいは何かしらのIPビジネスの経験 ・新規事業開発経験(to C)
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600~800万
商品開発次長としてチームマネジメント全般をお任せします。
食品商材の商品企画、商品開発経験
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450~580万
【職務概要】 業界トップクラスのインテリアメーカーにて、カーペットに関する市場調査や商品計画、部門間調整などの商品企画業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・市場動向や競合製品に関する情報収集、分析 ・商品特性や性能に関するデータ収集、エビデンス整理 ・営業支援に必要な資料、レポート、プロモーション対応 ・社内(開発・品質保証・製造・営業等)、社外との調整、打合せ業務 ・会議運営、情報取りまとめ、報告資料作成 ・営業部門への商品情報提供や問い合わせ対応 【魅力】 ・営業、開発、品質保証、製造など多部署をつなぐハブとして活躍できます。 ・業界トップクラスメーカーの商品戦略に携わりながら専門性を高められます。 ・年間休日125日、フレックスタイム制など働きやすい環境が整っています。
【いずれか必須】 ・インテリア/建材業界での企画職、営業職、技術職いずれかの経験 ・その他業界のメーカーにおける企画、法人営業いずれかのご経験 【尚可】 ・コミュニケーションスキルが高く、部門間の調整業務経験が豊富な方
■ ビニル床タイル、ビニル床シート、クッションフロア等の製造・販売■ カーペット・カーテン等繊維製品の製造・販売■ 壁装材の製造・販売■ 上記関連商品の製造・販売
612~730万
【職務概要】 同社にて、各種ECモール(楽天、Yahoo、Amazon等)の運営管理業務全般を担当していただきます。 【職務詳細】 ・ECモール(楽天、Yahoo、Amazon等)の運営管理業務 ・ECサイトの制作スケジュール管理・調整 ・ECシステムベンダーとの折衝(システム改修等管理) ・販売促進企画の管理(企画書提出、企画の数値化および振り返り) ・社内関係部署との調整(製造販売会議への出席など) ・計数マネジメント(部門PL管理、販売計画管理、アクセス解析など) ・部署内ミーティングのセッティング・運営管理 ・その他部署内における各種タスク管理全般 ・新規案件の実行管理(※プロジェクト管理自体は次長職が担当) 【魅力・ミッション】 ・課長クラスとして組織の各種タスク管理や数値管理を担う重要なポジションです。 ・各種ECプラットフォームの運用からベンダー折衝まで幅広く携わることができます。
【必須】 ・EC運営管理経験(5年以上) ・計数マネジメント経験 ・論理的なコミュニケーションスキル ・WEB制作に関する基本的な知識 ・Excel(VLOOKUP、PIVOTテーブル等)を用いた集計作業スキル ・新しいことに前向きにチャレンジできる姿勢 【尚可】 ・Google Analyticsなどを用いたアクセス解析経験 ・UI/UX最適化経験 ・楽天、Yahoo、Amazonなどのモール運営経験 ・MAツールの運用経験 ・システム開発に携わった経験 ・WEB広告に関する知識
菓子・パン類の製造・販売ならびに喫茶、左記に関する付帯業務
380~550万
【職務概要】 代表取締役社長直轄の業務を組織横断的に担当していただきます。 【職務詳細】 ・代表取締役社長から業務指示を受け、遂行します ・役員間の会議調整や資料作成を行います ・広報業務、WEB制作やデザイン業務を担当します ・グループ全体およびホールディングス単独のプロジェクト推進を行います ・グループ戦略に直結する業務から、取引先窓口などのアシスタント業務まで対応します ・グループ内で企画やマーケティング、財務経理、総務、法務など各部署と連携します ・入社後はOJTからスタートし、担当の業務またはプロジェクトを担っていただきます 【魅力】 ・決まりきった枠にとどまらず、新しい取り組みをするクリエイティブな仕事ができます ・組織横断的な業務により、幅広い見識を身に着け、会社の成長に貢献する実感を得られます ・職種や経験に関係なく、「会社の成長」と「自分自身の成長」を重ね合わせられます ・年齢や役職に関わらず、全員が協力しながら活動する環境です
【必須】 ・資料作成業務(Excel・Word・PowerPoint)経験 ・自立的に考え、業務遂行するスキル ・安定したコミュニケーション力 【尚可】 ・顧客対応経験、または営業などでの調整・交渉経験 ・企画職・マーケティング職での業務経験 ・プロジェクト推進経験 ・バックオフィス業務や経理財務の知識・経験
グループ会社の経営管理、ならびにそれに付随する業務