未経験歓迎【京田辺】個別指導・教室長候補/三山木学習塾

条件の近いおすすめ求人

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  【京都駅前/駿台予備校の塾講師】年休115/日祝休/前職給与保証で講師職に専念！

  500~800万

  

  駿台教育センター株式会社京都府京都市

  【京都駅前/駿台予備校の塾講師】年休115/日祝休/前職給与保証で講師職に専念！気になる

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  仕事内容

  国公立・難関私立大を目指すクラスにて、現役高校生への授業を担当いただきます。1科目専任（英語or数学or物理or化学）で20～30人のクラスを担当、質の高い教育スキルが身につきます。★前職給与保証です 【詳細】■高校生への集団授業　■進路指導　■カリキュラムの指導内容検討　■保護者対応　■学習相談 など 《「教えること」に100％注力できる環境です》 実績あるカリキュラムが完備されており、過度な教材準備や生徒募集のノルマはありません。学習意欲の高い生徒たちに対して、「教える面白さ」「成績アップの喜び」に純粋に集中していただけます。

  求める能力・経験

  【必須】■大学受験の指導経験（英語or数学or物理or化学） 【歓迎】■生徒の集客や過度な営業活動に追われず、純粋な「教科指導」のスキルアップを追求したい方　■1科目に特化し、専門性を高めたい方 【講師から以下のキャリアも目指せます！】 ■経営視点のキャリア・・・校舎長→エリアマネージャー ■教科スペシャリストとしてのキャリア・・教務チーフ→教務マネージャー 【モデル年収】600～700万円（30～40歳）、800万（35～45歳） ★駿台グループで、安定した雇用と充実した福利厚生

  事業内容

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  【未経験歓迎/京都･滋賀】個別教室トライの教室長/スクール運営

  420~500万

  

  株式会社トライグループ京都府内, 滋賀県内

  【未経験歓迎/京都･滋賀】個別教室トライの教室長/スクール運営気になる

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  仕事内容

  個別教室トライの教室長として、経営･マーケティング戦略の策定、保護者対応と学習提案、講師育成を通じて教室運営を推進します。 ◎ご経験を活かし、スピード感のあるキャリアアップが可能です！ 【詳細】 ■教室の売上目標達成に向けた戦略立案･実行、地域分析に基づくマーケティング施策やイベント企画を担当。 ■入塾希望者へのカウンセリングを通じ、最適な学習計画と受験戦略を提案。 ■講師の採用･育成･評価を行い、指導品質向上と組織運営を推進します。

  求める能力・経験

  【必須】■4年制大学卒業以上の方 【こんな経験･志向を歓迎します！】 ■売上や数値目標を意識し、達成に向けてコミットした経験 ■アルバイトや部下の採用･育成･マネジメント経験 ■「集団指導」から「1対1の個別指導」へキャリアチェンジし、生徒と深く向き合いたい方 ■より安定した基盤とブランド力のある・アルバイトや部下の採用･育成･マネジメント経験企業で、自身の経験を試したい方 ■成果が正当に評価される環境で、早期のキャリアアップ(管理職)を目指したい方

  事業内容

  「家庭教師のトライ」、個別指導塾「個別教室のトライ」、「トライ式高等学院」、「トライ式医学部合格」、「プロスポーツ家庭教師のトライ」、「大人の家庭教師」、「My Gym」など

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  【京田辺】個別指導・教室長候補/三山木学習塾/教育業界・教員経験者歓迎

  450~600万

  株式会社ＬＯＫＫＩ京都府京田辺市

  【京田辺】個別指導・教室長候補/三山木学習塾/教育業界・教員経験者歓迎気になる

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  仕事内容

  個別指導塾の教室長候補として、教室運営/生徒指導を担当します。まず1年目は、教室長のサポートを中心に業務を覚えていただき、2年目以降少しずつ教室長としての業務をお任せさせていただく予定です。 【業務詳細】小3～高3を対象とした地域密着型個別指導塾の教室長候補として以下業務をお任せします。 ■生徒対応：カリキュラム作成、質問対応、勉強法のアドバイス、教育面談（営業面談はありません。）　 ■講師対応：勤怠管理、教育・育成

  求める能力・経験

  【必須】■塾または学校での生徒指導の経験 【ポイント】■当社は通い放題・定額のプランとなっており、顧客に追加の受講料金を提案するための営業を行う必要はありません。教育への「想い」がある方にはノルマもなく安心して勤務いただくことが可能です。■月残業時間は（想定）15～20時間と残業は少なく、年間休日は120日と、働きやすい環境です。

  事業内容

  学習塾

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  ★ベテラン歓迎【京都】馬渕個別の教室長（授業無）入社実績多数！やりがい◎

  336~630万

  

  株式会社エスト京都府内

  ★ベテラン歓迎【京都】馬渕個別の教室長（授業無）入社実績多数！やりがい◎気になる

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  仕事内容

  ▼校舎運営業務や管理業務、講師のマネジメント業務などを担当。 「マネージャー」として生徒や講師を支え、校舎運営業務を担当。生徒は小学生から高校生が対象です。リクルートエージェント入社実績多数◎ ■生徒対応：生徒の夢や目標、現在の学力を考慮した上で教材の難易度や、講師との相性を加味しながら、無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画■保護者対応：日々の対応や講習時期の面談実施。生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案■講師対応：講師のシフト管理・指導を実施。講師の多くは馬渕教室を卒業した大学生。講師と協力しながら最適な学習カリキュラムを企画

  求める能力・経験

  ★ベテラン歓迎！経験職種不問！ 【お人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方！★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方大歓迎です！ ★リクルート取材！中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数！！ 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です！

  事業内容

  【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3～5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)

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  【京都】馬渕個別の校長・教室運営/自身と生徒の成長を実感できる仕事◎

  336~630万

  

  株式会社エスト京都府内

  【京都】馬渕個別の校長・教室運営/自身と生徒の成長を実感できる仕事◎気になる

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  仕事内容

  ▼企業理念の「最優先は生徒･保護者の期待に応えること。」を目指し成長し続ける馬渕教室にて、生徒・保護者・講師をマネジメントする校長・教室長をお任せいたします。マネジメント経験者歓迎 生徒と保護者の間に立ちながら、講師と連携し生徒の夢を叶える・成長に携われることがこのポジション最大の魅力！生徒へは夢や目標、現在の学力を考慮した上で教材の難易度や、講師との相性を加味しながら、無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画。保護者へは日々の対応や講習時期の面談実施。生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案していきます。

  求める能力・経験

  【必須】業界問わずマネジメント経験者歓迎！（販売・接客店長等） 【お人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方！★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方大歓迎です！ ★リクルート取材！中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数！！ 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です！

  事業内容

  【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3～5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)

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  【京都】第二新卒歓迎！馬渕個別の校長・教室運営/研修充実/マネジメント挑戦！

  336~630万

  

  株式会社エスト京都府内

  【京都】第二新卒歓迎！馬渕個別の校長・教室運営/研修充実/マネジメント挑戦！気になる

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  仕事内容

  ▼企業理念である「最優先は生徒･保護者の期待に応えること。」を目指し成長し続ける馬渕教室にて、生徒・保護者・講師のマネジメントを行う校長・教室長をお任せいたします。第二新卒入社実績多数！！ ■講師のマネジメント：授業を行うアルバイト講師のマネジメントを行い、講師と生徒が信頼関係を築きながら生徒の夢を叶えられるようサポート ■目標に向けた計画立て・プランの提案：無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画し、保護者へ日々の対応や講習時期の面談の中で生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案していきます。

  求める能力・経験

  ★第二新卒歓迎！　マネジメントスキルは入社後に身に付きます！ 【お人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方！★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方大歓迎です！ ★リクルート取材！中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数！！ 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です！

  事業内容

  【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3～5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)

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  【京都】第二新卒歓迎！馬渕個別の校長・教室運営/マネジメントへ挑戦◎

  336~630万

  

  株式会社エスト京都府内

  【京都】第二新卒歓迎！馬渕個別の校長・教室運営/マネジメントへ挑戦◎気になる

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  仕事内容

  ▼企業理念である「最優先は生徒･保護者の期待に応えること。」を目指し成長し続ける馬渕教室にて、事業の主軸となる、生徒・保護者・講師のマネジメントを行う校長・教室長の採用。異業界からの活躍実績多数！ ■講師のマネジメント：授業を行うアルバイト講師のマネジメントを行い、講師と生徒が信頼関係を築きながら生徒の夢を叶えられるようサポート ■目標に向けた計画立て・プランの提案：無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画し、保護者へ日々の対応や講習時期の面談の中で生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案していきます。

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎★！　販売・インストラクターの経験者など活躍中！ 【お人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方！★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方大歓迎です！ ★リクルート取材！中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数！！ 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です！

  事業内容

  【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3～5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)

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  【京都】馬渕個別の校長・教室運営/自身の成長と生徒の成長を実感できる仕事◎

  336~630万

  

  株式会社エスト京都府内

  【京都】馬渕個別の校長・教室運営/自身の成長と生徒の成長を実感できる仕事◎気になる

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  仕事内容

  ▼企業理念である「最優先は生徒･保護者の期待に応えること。」を目指し成長し続ける馬渕教室にて、生徒・保護者・講師をマネジメントする校長・教室長をお任せいたします。 生徒と保護者の間に立ちながら、講師と連携し生徒の夢を叶える・成長に携われることがこのポジション最大の魅力！生徒へは夢や目標、現在の学力を考慮した上で教材の難易度や、講師との相性を加味しながら、無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画。保護者へは日々の対応や講習時期の面談実施。生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案していきます。

  求める能力・経験

  ★完全未経験歓迎★ポテンシャル重視！スキルは入社後に身に付きます！ 【お人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方！★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方歓迎です！ ★リクルート取材！中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数！！ 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です！

  事業内容

  【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3～5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)

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  【京都】馬渕個別の校長・校舎運営/マネジメント経験を未経験から積める企業！

  336~630万

  

  株式会社エスト京都府内

  【京都】馬渕個別の校長・校舎運営/マネジメント経験を未経験から積める企業！気になる

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  仕事内容

  ▼校舎運営業務や管理業務、講師のマネジメント業務などを担当します。 直接授業を行う「講師」としてではなく「マネージャー」として生徒や講師を支え、校舎運営業務を担当。生徒は小学生から高校生が対象です。 ■生徒対応：生徒の夢や目標、現在の学力を考慮した上で教材の難易度や、講師との相性を加味しながら、無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画■保護者対応：日々の対応や講習時期の面談実施。生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案■講師対応：講師のシフト管理・指導を実施。講師の多くは馬渕教室を卒業した大学生。講師と協力しながら最適な学習カリキュラムを企画

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎★　未経験からの活躍者多数在籍しております★ 【歓迎】■接客経験（アパレル・販売など）■営業経験（業界不問）■店長や店舗運営の経験（業界不問） 【入社後の流れ～未経験でも安心！万全の研修体制～】 ■入社1週間：集中研修（経験豊富な研修担当がイチから寄り添います） ■入社3ヶ月～半年：実際の現場で、一連の流れを見ながら業務を覚えていきます（習熟度によって期間は変更） ■本配属：運営職デビュー。週に1度ブロック長がサポートに来ます ※運営職→校長→ブロック長→エリア長とキャリアアップを目指せます

  事業内容

  【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3～5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)

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  【京都】第二新卒歓迎！馬渕個別の校長・教室運営/マネジメントへ挑戦！

  336~630万

  

  株式会社エスト京都府内

  【京都】第二新卒歓迎！馬渕個別の校長・教室運営/マネジメントへ挑戦！気になる

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  仕事内容

  企業理念である「最優先は生徒･保護者の期待に応えること。」を目指し成長し続ける馬渕教室にて、事業の主軸となる生徒・保護者・講師のマネジメントを行う校長・教室長の採用。異業界からの活躍実績多数！ ■講師のマネジメント：授業を行うアルバイト講師のマネジメントを行い、講師と生徒が信頼関係を築きながら生徒の夢を叶えられるようサポート ■目標に向けた計画立て・プランの提案：無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画し、保護者へ日々の対応や講習時期の面談の中で生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案していきます。

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎！★　販売・インストラクターの経験者など活躍中！ 【お人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方！★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方大歓迎です！ ★リクルート取材！中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数！！ 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です！

  事業内容

  【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3～5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)