RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

【SES営業】平均残業月10H/ノルマ無し/リモートワーク可/自由度高く働ける◎

350~600万

株式会社エイ・クリエイション

東京都千代田区

職務内容

職種

  • 技術系派遣コーディネーター

仕事内容

IT人材支援事業を行う当社にて、SES営業をお任せします。 クライアント企業へのプロジェクト提案から、エンジニアのスキル・希望に合わせた案件のアサイン、フォローアップまで一気通貫で担当します。 【詳細】■新規のクライアント企業に対するエンジニア活用提案■エンジニアのスキルシートに基づいた最適なプロジェクトへのマッチング■エンジニアとの定期面談、キャリアパス構築に向けたカウンセリング■パートナー企業とのアライアンス強化、リレーション構築 新規企業は過去の取引相手や交流会のつながりなどで開拓していきます。 【変更の範囲：当社業務全般】

求める能力・経験

【必須】■法人営業経験 【歓迎】■派遣営業経験　■SES営業経験 ※面接では人柄や仕事に対する意欲を重要視しております！ 【働く環境】 ■残業は月平均10時間程度 ■業務に慣れてきたらリモート勤務も可能です。

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

350万円～600万円 年俸制（分割回数14回） 年俸 3,500,000円～6,000,000円 年俸￥3,500,000～ 基本給￥218,500～ 固定残業代￥31,500～を含む/月 ■賞与実績:年2回　決算賞与:年1回（業績による）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00～18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：10時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日・休暇

年間125日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始7日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【諸手当等】 ■昇給（年1回）■賞与（年2回）■決算賞与（年1回/業績による/8期連続支給中） 【ライフイベント支援】 ◆育児支援制度 └時短勤務 └産育休復帰後のジョブローテーション制度 └ベビーシッター代補助 など ◆地元へのUIターン支援 └フルリモート相談(現在、静岡、愛媛、佐賀、熊本、仙台に在籍) 【弊社について、以下のリンク先により詳細な情報を記載しているので、是非ご覧ください！】 https://www.acreation.co.jp/recruit.html

勤務地

配属先

3名

転勤

無

本社

住所

東京都千代田区鍛冶町２丁目7-14　CIRCLES神田駅前ビル12F・13F

最寄駅

JR山手線神田駅 徒歩5分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

備考

業務に慣れてきたらリモート勤務も可能です　【変更の範囲：会社の定める場所】

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可（一部従業員利用可） 副業OK（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

制度備考

【休暇補足】 夏季休暇（7月～9月の間で5日間）、年末年始（12/29～1/4） 【福利厚生補足】 ■定期健康診断■持株会制度あり■社用PC貸与■リファラル採用制度（出戻り社員や退職者からの紹介も毎年あり！）■オフィスカジュアルOK 【コミュニケーション・交流】 ◆社員旅行(参加率50%以上、昨年は仙台へ!) ◆社内イベント(BBQ、忘年会、歓迎会など) ◆同好会・サークル活動 └e-sports;ゲーム好きが集まってオンライン実施 └美食クラブ:1人5,000円程度のビュッフェやディナー等 └ほか、ダーツ、野球観戦、ゴルフ、ウインタースポーツなど

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    未経験OK♪スタッフの相談役として働くサポート職（面談・フォロー中心）

    350~600万

    • PC/Web
    • マネジメント
    • ヒアリング
    • スタッフ
    • 電話対応
    • 電話応対
    • 電話問い合わせ対応
    • メール対応
    • 求職者フォロー
    • アフターフォロー
    • 就業中派遣社員フォロー
    • 派遣スタッフ面談
    • 面談相手 派遣社員
    株式会社レバキャリ東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    派遣スタッフのフォロー担当として働きます♪ 派遣スタッフのフォローを通じて、ものづくりの現場で働く方々を支えるお仕事です！ 定期的な面談（Web・電話中心）で仕事の悩みや体調面をヒアリングし、 安心して働けるようサポートします。 入社後の定着支援や研修対応、住居手配、欠勤時の調整なども行い、 スタッフが「安心して働き続けられる環境づくり」を担います！ 未経験でも先輩のフォローがあるため安心してスタート可能♪ 将来的にはチームの育成やマネジメントにも挑戦できます！ ワークライフバランスが取れるように、しっかり環境を整備✨　 プライベートと仕事、メリハリを付けて働けます。

    求める能力・経験

    ・35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ） 下記のすべてに当てはまる方 ◆正社員での社会人経験２年以上の方 ◆PC操作が出来る方（Excel等） ◆マルチタスクが出来る方 ◆専門卒、大卒以上の方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【東京】人材コーディネーター/企業と求職者のご縁を紡ぐ役割/人材派遣営業★

    400~600万

    株式会社トライトエンジニアリング東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。企業との信頼関係を築き、チームで協力しながら目標達成を目指します。 【具体的には…】■企業への提案や、求職者との調整・交渉■求職者の面談対策や職場見学同行■求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート■営業活動全般（受注など） 【柔軟な働き方】訪問先やスケジュール管理を自分のペースで行い、自由度の高い働き方ができます。あなたのライフスタイルに合わせた働き方が実現可能です。チーム制で協力し合いながら業務を進めるため、働きやすい環境です。

    求める能力・経験

    【必須】◆1年以上の営業経験（BtoC・BtoBのどちらでも歓迎です）　　　　　　◆チームワークを大切にしつつも、主体性を持って働ける方 　　　　◆向上心を持って仕事に取り組める方 【昇進/昇格チャンス】年2回の昇進・昇格機会があり、給与アップのペースが早さが当社の特徴です。営業スキルを活かしながら3～5年で管理職を目指せる環境が整っています。成長した分だけキャリアアップが可能です。 【充実の研修制度】業界未経験でも安心してスタートできる充実した研修制度があり、必要なスキルをしっかり学べます。チームワーク重視の組織です。個人ノルマはなく、チーム全員で協力して目標を達成します。

    事業内容

    ◆建設事業部：建設技術者に特化した人材紹介及び人材派遣

  • 企業ダイレクト

    【東京】労務管理スタッフ【登録技術者のフォロー担当（派遣事業部）】

    400~600万

    株式会社トライトエンジニアリング東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    建築・施工管理系の人材派遣事業を展開する当社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。 【業務の流れ】お電話・訪問を通じて技術者にヒアリング／労務対応必要な案件へのフォロー／その他、労務管理案件の対応など 【具体的には…】■現場に足を運び、現場所長との関係性構築を図り、技術者のフォローをしやすい環境づくり。担当いただく技術者は40～50名（電話やメールを活用しコミュニケーションを図ります）。企業への定期連絡から新たな情報を集め、フォローが必要な案件をキャッチします。

    求める能力・経験

    【必須】◆1年以上の営業経験（BtoC・BtoBのどちらでも歓迎です）　　　　　　◆チームワークを大切にしつつも、主体性を持って働ける方 　　　　◆向上心を持って仕事に取り組める方 【当社の特徴】入社後は約3ヶ月間のOJT研修を通じて、じっくりと業務知識・スキルを身につけていただけるため、業界未経験でも安心してスタートできる環境です。チームワーク重視の組織です。チーム全員で協力して拠点目標の達成を目指します。実力主義の評価制度で、成果がきちんと評価される当社。賞与1回で100万円超の先輩もいたり、実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。

    事業内容

    ◆建設事業部：建設技術者に特化した人材紹介及び人材派遣

  • エージェント求人

    人材領域マネージャー候補【自動車整備士領域】/多角化経営を推進している地方優良企業グループ会社

    600~800万

    • 人材紹介/派遣
    • 自動車
    • マネージャー
    • 技術者派遣
    • 営業
    多角化経営を推進している地方優良企業グループ会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    同社は、設立から数十年経過し、長らく自動車分野の技術者派遣や専門サービスの受託事業などを行われてきました。 全国にネットワークを構築され、業務請負や人材派遣を通じ、技術者を支えているユニークな会社となっています。 直近ある地方優良企業へグループインとなり、改めて再成長に向けて採用活動を強化されています。 全国各地において自動車保有台数は増え続けていますが、自動車整備に関連する技術者はどこでも人材不足になっています。グループアセットを活用できる同社ならでは取り組みにより、社会課題の解決へ導こうと取り組まれています。 今回は、事業拡大に向けて人材事業（派遣や紹介メイン）におけるマネージャー候補を探されています。

    求める能力・経験

    ・人材会社における営業経験や労務面に関する知見をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちな方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    リクルートグループでの人材派遣営業｜フレックス・年間休日120日以上 ＠東京/千葉/さいたま/神奈川

    460~550万

    • アポイント獲得
    • 研修実施
    • ヒアリング
    • 営業
    • マネジメント
    • サービス提供
    • メディア
    • スタッフ
    • 事務
    • 提案
    • 人材紹介/派遣
    • 株式
    • メール対応
    • 接客
    • 販売
    株式会社リクルートスタッフィング東京都千代田区, 東京都新宿区, 神奈川県横浜市
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    仕事内容

    【株式会社リクルートスタッフィングについて】 リクルートグループの事業は「人材派遣事業」「HRテクノロジー事業」「メディア&ソリューション事業」の3つで構成されています。 当社は国内人材派遣事業の中核を担っています。 【業務内容】 人材派遣事業における派遣スタッフ、クライアント双方の課題解決業務をお願いします。 <具体的に> -派遣スタッフに対して- ・就業マネジメント、フォロー ・職場見学の実施 -クライアントに対して- ・人的課題のヒアリング ・サービス提供活動、新規開拓業務 ・社内関連部署との連携(要件や情報共有など) 〜1日の業務の流れ〜 9:30　新規企業にアポイント獲得のためのTEL 10:00　アポイント先に直行・求人ヒアリング 11:30　サテライトオフィス（※）に移動して事務処理 12:30　ランチ 13:30　派遣スタッフの方と面談 16:00　職場見学 18:00　帰社/メール対応、候補スタッフの方へ電話連絡等 20:00　退社 　※残業時間は25～35時間/月は発生する可能性があります 【得られるスキル】 ・ToB（対法人)、ToC(対個人)に対しての課題解決スキルを身につけることができる ・多様な価値観を持つクライアント、スタッフと接することで幅の広がりを実感できる ・企業への提案、スタッフへのヒアリングを通して提案力が身につく 【研修について】 リクルートスタッフィングが長年培った実績とナレッジをベースに未経験の方でも 営業職の基本を習得し早期に活躍できるプログラムが充実しています。 <OJT> ・ブラザーシスター制度(先輩社員とペアを組み業務を習得) ・ナレッジ共有イベント <Off-JT> ・集合研修/動画研修 ・ビギナーズカップ(組織を超えて同時期に入社した新人営業職向けのロープレ大会) <認め合う仕組み> ・デキる人の術を学ぶハイパフォーマーミーティング 毎月表彰を行うだけではなく、四半期に一度HPMを開催しナレッジを全社に共有しています ・Good Action Bonus(GAB制度) 担当するミッション・役割期待を超えて特に貢献度の高い取り組みを讃えてインセンティブを支給する制度 ・Goal in Bonus(GIB制度) 国内外の旅行コースを用意、社員同士が親睦を深める機会にもなっています 【雇用区分について】 MS(ミッションスタイル)/有期 ※雇用期間は最長3年間、原則6ヶ月ごとの更新(試用期間なし) ※無期雇用への登用制度あり(選考あり) →毎年数十名が正社員への登用となっております

    求める能力・経験

    ⭐︎販売、サービス業での接客経験がある方 (CA、アパレル、教員、ブライダル業界からの転職実績多数！） ◆営業経験がある方も大歓迎 ◆SPI送付が発生するため、キャリアアドレスで応募はできません、Gmailをご用意ください

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京】コンサルティング営業/年間休日124日

    380~430万

    • スタッフ
    • アフターフォロー
    • 提案
    • 営業
    • 人材派遣サービス
    • 人材紹介/派遣
    • 法人営業
    株式会社スタッフアイ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【ミッション・役割】 一般労働者派遣事業（許可番号 派13-010300） 【人材未経験のメンバーが多数】 当社の営業職は、人材業界未経験のメンバーがほとんどです。手厚いフォローと、「人」を大切にする社風もあり、未経験からでも安心して働いていただけます。 【自由な営業スタイル】 基本的に営業方法は自由にお任せしています！ 過去担当のお客様へ接触する・1日電話をする・ターゲットを絞って効率よく新規開拓をする。など決まった手法はありませんので、チームとしての最低限のルールを 【主な仕事内容】 ＜業務の流れ＞ 企業との打ち合わせ～スタッフの選出～面談・マッチング～フォロー ※営業が提案から人材のフォローまでをワンストップで提供。 双方から直接お話を伺うことで、企業と人材のベストマッチを実現しています。 ＜クライアント＞ 人材サービスの提案からスタッフの選出・アフターフォローなどをお任せします。 ＜顧客へのヒアリング＞ 企業が抱える課題、求める人材スペック、募集人数などマッチングに必要な内容を担当者と話し合います。 ※担当によりクライアント数が異なります。最初は5社程度が目安です。 ＜面談・マッチング＞ 登録スタッフの方と面談し、経験やスキル希望条件をヒアリング。 企業側へのニーズにマッチされた方に、就業先の企業情報や仕事内容などの魅力をお伝えします。 ＜フォロー＞ 就業先を月に1回以上訪問し、スタッフ・企業双方からヒアリングし、スムーズに就業頂けるようにフォロー。あわせて、新たなニーズがないかチェックをします。 【企業の魅力・特徴】 【「優良派遣事業者」認定企業】 設立から30年以上、企業やスタッフに安心してサービス提供を行ってきた結果、2017年3月には「優良派遣事業者」にも認定されました。（認定企業は150社程度しかありません） 【メリハリのある働き方】 ◯有給取得率90%超 ◯定時上がりメンバー多数（※繁忙期を除く） など、人材業界には珍しいプライベートも大切にできるメリハリのある働き方が可能です！ 【明確な「賞与」制度】 年2回の賞与では「目標達成率◯％以上」「新規開拓◯件」など、一定の基準を定めて金額を決定します。会社の業績にも寄りますが、基準を満たす成果を残せばきちんと賞与として還元する仕組みがあります。 【このポジションの魅力】 ＜キャリアパス＞ 将来的には会社の経営にも携われる可能性があります。 実際に、現在の代表取締役は営業職として入社し成果を残した結果、抜擢されました。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ◯営業職経験者（最低でも1年以上）・第二新卒大歓迎 ※職種未経験OK！人物重視の選考です！ 【歓迎要件】 ・法人営業経験を2年以上お持ちの方 ・人材業界経験者（営業ではなくスタッフフォローでもＯＫ） ・ビジネスマナーが身についており営業数値の見方が分かる方 人材業界のことは入社後にＯＪＴを通して学べます！

    事業内容

    一般労働者派遣事業（許可番号 派13-010300） 有料職業紹介事業（許可番号 13-ユ-010273） 事務処理アウトソーシング事業 情報処理サービス及び情報提供サービス事業

  • エージェント求人

    【名古屋勤務／東証プライムG】製造業向け人材サービスの新規開拓営業／未経験からグローバル人材支援も

    375~480万

    • 研修実施
    • 金
    • 商談
    • 提案
    • 営業
    • 工場
    • 資料作成
    • 人材紹介/派遣
    • 人材紹介
    • 自動車/輸送機器
    • 自動車/輸送機械
    • 自動車
    • 普通自動車
    株式会社ウィルオブ・ワーク東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    製造業に特化した人材派遣・人材紹介を行う事業部にて、人材を探している企業へのアプローチから課題解決のための提案まで、新規開拓営業をメインでお任せします。 • 具体的な業務内容 • テレアポ、訪問商談の実施（訪問先は工場など） • 提案書等資料の作成 • 訪問記録の入力 ※訪問先の工場立地の関係上、車での移動が多いポジションです。 ※日本での就業を目指すグローバル人材のサポートに携わるチャンスもあります。 ◆働く魅力： • 頑張った分だけ正当に評価される環境 成果を出した分だけ賞与や昇給に反映される明確な評価制度があります。また、各種報奨金制度も整っており、モチベーション高く業務に取り組めます。 • 充実したプライベート 年間休日は125日と多く、フレックスタイム制も導入されているため、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 • 未経験からでも安心のサポート体制 研修制度が充実しており、人材業界未経験の方でも安心してスタートできます。20～30代の社員が中心の活気ある職場で、先輩にも気軽に相談でき、互いに成長を認め合える文化が根付いています。

    求める能力・経験

    ◆応募必須条件： • 普通自動車免許取得者（AT限定可） • toB向けの新規営業経験がある方 • 数字目標を持ち業務に取り組んだ経験のある方 ◆応募歓迎条件： • グローバルや外国籍人材ビジネスに興味がある方 • 人材ビジネスのご経験がある方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【法人営業/外国人の人材派遣】海外出張あり/残業少なめ/年休120日以上

    400~500万

    ヤマトデータベース協同組合東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    既存の取引先企業に対し、外国人技能実習生の継続的な受け入れや追加提案を行うルート営業です。企業の人手不足解消を支援し、実習生の面接調整や配属後の定期訪問を通じて安定稼働をサポートします。 既存顧客を定期訪問し、次期実習生の導入を提案します。具体的には、企業の課題に応じ、ベトナムやインドネシアなど異なる国籍の人材を提案。採用時には現地やWebでの面接をコーディネートし、入国後は実習生の寮の確認や企業の巡回監査を行います。事務作業や生活面（母国語）のサポートは専門部署と分業しているため、顧客との信頼関係構築に専念できる環境です。※変更の範囲：当社業務全般

    求める能力・経験

    【必須】営業経験者　※業界未経験歓迎 【魅力】■成長市場での事業展開:外国人技能実習生・特定技能者の受入れ支援は、今後も需要が高まる成長分野です。 ■信頼関係重視の営業スタイル:既存顧客中心のため、じっくりと関係を築きながら提案できます。新規営業に疲れた方に最適です。 ■働きやすい環境:残業は月20時間程度で、直行直帰も可能です。 ■年3回程度の海外出張があり、グローバルな視点でのビジネス経験を積めます。

    事業内容

    高速道路の共同利用事業／外国人技能実習生受入事業

  • エージェント求人

    物流特化の人材派遣営業マネージャー｜年収600万可｜年休124日｜水曜ノー残業｜目黒本社

    525万~

    シグマロジスティクス株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    物流業界に特化した人材派遣サービスに関する営業業務を担当いただきます。 本ポジションでは、プレイングマネージャーとして営業活動と組織マネジメントの両面でご活躍いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■既存顧客への法人営業 ・企業様へのヒアリング ・人材派遣の提案 ・新たな依頼の受注 ■新規顧客の開拓 ■派遣スタッフのフォロー ・職場見学の同行 ・初日の勤務開始フォロー ・安全管理指導（安全専門部署と連携） ■事務業務 ・月初の請求締め作業（3〜4営業日） ・営業資料の作成 ＜顧客企業について＞ 当社の派遣先企業は、主に大手企業の物流部門です。 主な取引先として ・トイ・ホビー・ゲームを扱う最大手玩具メーカー ・大手商社系列の物流会社 ・大手食品メーカー数社が出資して設立された国内最大級の物流企業 など、多岐にわたる企業と取引を行っています。 ＜この仕事のやりがい＞ 当社の営業は単なる人材派遣営業ではなく、企業の物流現場における課題解決を行う「ソリューション営業」です。 倉庫の生産性向上や業務改善の提案など、顧客のビジネスパートナーとして関わることができます。 付加価値の高い提案を通じて差別化された営業活動を行うことで、個人の成長と会社への貢献の両方を実感できる環境です。 また、改善提案や新しい取り組みなども積極的にチャレンジできる環境が整っています。 学びの機会も多く、自身の考え方や仕事の幅を広げながら成長していくことができます。 ＜会社紹介＞ シグマロジスティクス株式会社は、世界的ブランドの飲料の運送をはじめ、物流を支える多くのスタッフを企業様へ派遣する派遣事業・請負事業を展開しています。 物流業界は労働環境が厳しいと言われることもありますが、当社では ・労働時間の短縮 ・業務負荷の軽減 ・ダイバーシティ推進 など、働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。 今回募集する営業マネージャーは、営業開発部の新規事業を一緒に立ち上げていくポジションです。 これまでの営業経験や成長意欲を活かし、会社とともに成長していただける方を募集しています

    求める能力・経験

    ＜必須条件＞ ・人材派遣業の営業経験 （作業系派遣の経験がある方が望ましい） ・新規開拓営業の経験 ・管理職またはチームリーダー経験 （マネジメント経験） ・個人またはチームでの営業実績をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ・人材派遣業界の経験 ・物流業界またはアウトソーシング業界の経験 ・PowerPointを使用した提案資料作成スキル ＜求める人物像＞ ・達成意欲や成長意欲を持って業務に取り組める方 ・組織としての成長や成果最大化を意識できる方 ・「まずやってみる」という行動力を持った方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ＜歓迎する経験＞ ・法人営業経験 ・営業開発経験 ・物流業界での勤務経験 ・顧客管理や顧客対応経験 ・チームリーダーや現場管理経験 ・業務改善への関心 ・ダイバーシティ推進への取り組みに興味がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【キャムコムG】ネイル・ピアス自由×土日祝休！販売・接客経験を活かすキャリアコーディネーター募集

    300万~

    株式会社コンシェルテック東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    求職者への登録面談、仕事紹介、就業者へのフォロー、問合せ受付 システムへの入力、簡単な資料作成

    求める能力・経験

    PC基本操作

    事業内容

    -