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• エージェント求人

  【初年度年収1,000万円～1,300万円】東証プライム上場企業の営業・CSマネージャー候補✅

  1000~1300万

  株式会社ラクス東京都渋谷区

  【初年度年収1,000万円～1,300万円】東証プライム上場企業の営業・CSマネージャー候補✅気になる

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  仕事内容

  【ポジション名】営業・カスタマーサクセスマネージャー（インサイドセールス／フィールドセールス／パートナーセールス／カスタマーサクセスいずれかに配属） ▼ポジションの特徴 TOP3▼ ✅ 個人数字を持たず、組織成果の最大化にコミットできるマネジメントポジション ✅ 高成長の中期経営計画（直近CAGR31%達成）のもと、更なる事業拡大を担う裁量あるポジション ✅ AIやテクノロジーを活用した営業・CSプロセス改革を主導できる環境 ▶業務内容◀ インサイドセールス、フィールドセールス、パートナーセールス、カスタマーサクセスのいずれかの組織に配属。事業計画達成に向けた戦術の立案・実行、KPI設定・管理を担う。市場・競合動向を踏まえた営業戦術の立案、重要・大型商談への同行やクロージング支援、AI・営業ツールを活用したプロセス改革、メンバー育成（目標設定・1on1・評価）などを行う。 ▼条件▼ ・想定年収：1,000万円〜1,300万円程度（年俸制） ・勤務地・勤務形態：東京都渋谷区（新宿駅徒歩5分程度、配属事業部により異なる）／正社員／9:00〜18:00（前後1時間の範囲で時間帯変更可）／在宅勤務制度（週1日） ・休日：完全週休二日制（土日）・祝日、有給休暇、夏季・年末年始休暇、その他特別休暇多数 ・福利厚生：時短勤務制度（育児・介護）、ベビーシッター補助、従業員持株会、社内カフェ、階層別研修等 ・選考フロー：情報なし ▼企業概要▼ バックオフィス・フロントオフィス向けクラウドサービスを開発・提供する、東証プライム上場のIT企業。直近の中期経営計画で売上高CAGR31%を達成し、クラウド事業の売上を約3倍に拡大。現在は「高収益体制への転換」を掲げた新たな成長フェーズにあり、業界内でも急成長を続けるポジションにあります。 ▼担当コンサルタントの所感▼ ・個人数字を追わず組織成果を評価軸とする点は、マネジメントの本質に向き合いたい方に適している ・AIを活用した営業/CS改革を裁量持って主導できる経験は、市場価値の向上にも直結する

  求める能力・経験

  ▼求める人物像▼ ・法人営業、カスタマーサクセス、企画/マーケティング、新規事業立ち上げのいずれかで管理職経験3年以上を有する方 ・ピープルマネジメントや部下育成にやりがいを感じる方 ・既存のやり方に固執せず、主体的に事業成長へ取り組める方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【エンタープライズ営業マネージャー】プレイングマネージャー/スーパーフレックス（中抜け可能）

  800~1500万

  株式会社カオナビ東京都港区, 大阪府大阪市

  【エンタープライズ営業マネージャー】プレイングマネージャー/スーパーフレックス（中抜け可能）気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 まずはプレイングマネージャーとして、自らもエグゼクティブへのアプローチを行いながら、組織全体の戦略立案とマネジメントを担っていただきます。 【具体的には】 ●ソリューション提案 ・人的資本経営、DX、組織開発といった経営課題に対し、顧客の既存システムや業務フローを俯瞰した上で「あるべき姿」から逆算したソリューションを提案。 ・人事部門のみならず、経営層（CxO）や情報システム部門など、複雑な意思決定プロセスをリードし合意形成を推進。 ●アカウント戦略（ABM）の立案・実行 ・有価証券報告書、中期経営計画、PL等の分析に基づき、ターゲット企業の潜在的課題を特定。 ・組織図や決裁フローを精査し、戦略的なアカウントプラン（攻略シナリオ）を策定。 ・BDR（アウトバウンド）やマーケティング部門と密に連携し、ターゲットへの接点を創出。 ●組織マネジメント・戦略統括 ・KPI設定、パイプライン管理、勝率向上のためのプロセス改善のための戦略の策定。 ・メンバーの育成、評価、モチベーション管理。更なるプロフェッショナルなセールス組織への引き上げ。

  求める能力・経験

  【応募必須要件】 大手企業（従業員数1,000名以上）に対する下記いずれかの経験（3年以上） ・ITコンサルティングの経験 ・組織人事コンサルティングの経験 ・無形商材の営業経験 ・顧客の組織課題や事業課題に対し、解決策を提案・実行支援した経験 ・決裁権者（役員・部長級）を含む複数のステークホルダーの合意形成を行った経験 ・メンバーマネジメント経験 ・営業戦略の立案・実行経験 【歓迎要件】 ・事業会社における営業部門のマネジメント経験 ・事業戦略に基づいた売上計画の策定、およびPL（損益計算書）の管理・分析経験 ・営業企画・経営企画・事業開発などの経験 ・ABM（アカウント・ベースド・マーケティング）を用いた戦略的なターゲット攻略経験 ・人事・HR領域に関する知見、または人事部門への課題解決提案の経験 ・SaaS、ERP、基幹システム、タレントマネジメントシステムなどに関する知見 【求める人物像】 ・当社のパーパス/ビジョン/バリューに共感できる方 ・自身で工夫し、再現性の高い取り組みや仕組み作りなどを行える方 ・素直さ、誠実さ、謙虚さをお持ちの方 ・最後まで責任をもってやり抜く実行力のある方

  事業内容

  タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート。多角的な人材データを一元化するプラットフォームの構築のほか、蓄積された個のデータをAIと掛け合わせた「タレントインテリジェンス」を推進し、HRSaaS事業とHRソリューション事業を展開しています。

• エージェント求人

  ギブリー_【HCI】グローバルマーケター（マネージャー）

  700~1200万

  • プロダクト開発
  • コンテンツ企画
  • マーケティング
  • プロジェクト推進
  • 予算管理
  • マネージャー
  • 市場調査
  • 競合分析
  • 企画立案
  • プロセス設計
  • 運用設計
  • モニタリング
  • トラック
  • 営業
  • 制作
  • 開発
  • 効果検証
  • SaaS
  • 検証
  • 分析
  • KPI設定
  • MA/CRM
  • インサイドセールス/電話営業
  • アクセス解析
  • マネジメント
  • 営業支援
  • パートナー
  • 戦略立案

  株式会社ギブリー東京都渋谷区

  ギブリー_【HCI】グローバルマーケター（マネージャー）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 人的資本経営SaaS × AI/最先端の日本初のプロダクトを海外向けに売れる仕組み作りへ ■事業内容 人的資本インテリジェンス部門プロダクト名「Track（トラック）」 「テクノロジースキルを経営資源に」をミッションにTrackは、デジタル・AIスキルを共通言語として定義・可視化し、採用・育成・配置を一貫して最適化するスキルインテリジェンスプラットフォームとしてスキルギャップの可視化と最適なラーニングパス、動的なスキル管理で人材と組織の成長を支援。企業はスキルファーストな意思決定を行い、デジタル競争力を高めることができます。 ■業務内容 BtoB領域におけるグローバルマーケティング戦略の企画・実行を幅広く担っていただきます。日本および海外市場における事業成長を見据え、各国・地域の市場特性や顧客ニーズを踏まえながら、マーケティング戦略の立案から施策の実行、効果検証、改善までを推進いただきます。また、各国の営業・事業開発・プロダクト・開発チームなどと連携し、国や地域をまたいだマーケティングの仕組みづくりを担っていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・グローバルマーケティング戦略・年間計画の企画、立案、実行 ・日本および海外市場における市場調査、競合分析、顧客理解 ・国・地域ごとのマーケティング施策の企画、実行、効果検証 ・グローバルで活用するマーケティングプロセス・仕組みの設計 ・CRMおよびマーケティングオートメーションツールの選定、導入、運用設計 ・リード獲得からナーチャリング、インサイドセールス連携、商談創出までのプロセス設計 ・オンライン広告・デジタルマーケティング施策の企画、運用、改善 ・ウェビナー、カンファレンス、展示会などのイベント施策の企画、実行 ・サービスサイト、ランディングページ、ホワイトペーパーなどのコンテンツ企画・制作 ・各国の営業・事業開発チームと連携したリード創出・商談創出施策の推進 ・グローバルでのマーケティングKPIの設計、モニタリング、改善 ・各国のマーケティング活動におけるベストプラクティスの共有・標準化 ・日本および海外の関係者との英語でのコミュニケーション、プロジェクト推進 ■本ポジションへの期待役割 本ポジションは、当社のグローバル事業拡大に向けたマーケティング戦略の設計・実行を担う、グローバルマーケティングの中核ポジションです。日本および海外市場の特性を踏まえ、リード獲得からナーチャリング、営業連携、商談創出までの仕組みを構築するとともに、CRMやマーケティングツールの選定・導入、KPI設計、各種マーケティング施策の企画・実行・改善までを一気通貫で推進していただきます。国内外の営業・事業開発・プロダクト・開発チームと英語で連携しながら、グローバルで再現性のあるマーケティング基盤を構築し、事業成長を牽引することを期待します。将来的には、グローバルマーケティングチームの組成・牽引も担っていただきます。 ■今後のキャリアパス 個人の適性・志向性に応じて、グローバルマーケティングのマネジメントを担うキャリアと、マーケティング領域の専門性を高めるキャリアを選択できます。 ＜マネジメントキャリア＞ グローバルマーケティングマネージャーとして、各国のマーケティング戦略や施策の全体設計、KPI管理、予算管理、メンバー育成を担います。将来的には、国内外のマーケティングチームの組成・牽引や、グローバルマーケティング組織全体のマネジメントを通じて、事業成長をリードする役割を目指せます。 ＜スペシャリストキャリア＞ グローバルマーケティング戦略、CRM・マーケティングオートメーション、デマンドジェネレーション、コンテンツ、イベントマーケティングなど、特定領域の専門性を高めます。複数の国・地域や事業に横断的に関わり、マーケティング基盤や成功モデルの構築を通じて、グローバルな事業成長に貢献することができます。グレードが高くなれば、社内外におけるグローバルマーケティングの知見・ナレッジを牽引する専門人材としての活躍も期待されます。 また、日本および海外の営業・事業開発・プロダクト・開発チームと連携しながら業務を進めるため、マーケティングに加えて、事業開発、営業戦略、プロダクトマーケティング、グローバルプロジェクト推進などの領域へキャリアを広げることも可能です。

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・事業会社におけるマーケティング実務経験3年以上を含めた下記領域いずれかのご経験 ・マーケティング施策の企画・実行・効果検証・改善まで一気通貫で担当した経験 ・日本語および英語を用いた海外メンバーとの業務推進経験 ・海外市場または複数の国・地域を対象としたマーケティング経験 ・CRM、MA、広告管理ツール、アクセス解析ツールなどの活用経験 ・マーケティングKPIの設計・管理・改善経験 ・営業、インサイドセールス、事業開発、プロダクトなど複数部門との連携経験 ・自ら課題を発見し、施策の企画から実行まで推進できる方 ■歓迎条件 ・BtoBマーケティングの戦略立案から実行まで一気通貫で行った経験 ・複数の国・地域を対象としたグローバルマーケティング経験 ・US市場向けのマーケティングまたは営業支援経験 ・CRM・MAツールの選定、導入、運用設計経験 ・グローバルでのGo-to-Market戦略や市場参入戦略の策定経験 ・マーケティングオペレーションやKPI設計の経験 ・スタートアップ・ベンチャー企業での一人マーケ、または少人数マーケの経験 ・海外拠点・代理店・外部パートナーのマネジメント経験 ・マーケティングチームの立ち上げ・マネジメント経験

  事業内容

  HRテック 事業（Track） マーケティングDX 事業（DECA） オペレーションDX 事業（MANA｜法人GAI Powered by GPT-4） インキュベーション 事業（エジソン塾）

• エージェント求人

  アスエネ_Carbon EX_マーケティングスペシャリスト

  400~650万

  • WordPress
  • PC/Web
  • イベント運営運用
  • イベント企画
  • マーケティング
  • Salesforce
  • パートナー
  • 戦略立案
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • MA/CRM
  • プロジェクトマネジメント
  • ライティング

  アスエネ株式会社東京都港区

  アスエネ_Carbon EX_マーケティングスペシャリスト気になる

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  仕事内容

  本ポジションでは、当社サービス全般のマーケティング戦略立案・実行およびコンテンツ作成の企画から実行までをお任せします。 【職務内容】 ・マーケティング戦略の立案、実行、最適化、PDCAサイクルの実施 ・有料データサービスのコンテンツ作成 ・Webサイト改善の計画・実行（Wordpress 利用経験があれば尚良し） ・イベント、展示会等の出展企画から実行まで ・パートナーとの共催イベントの企画・運営 ・広告代理店等との調整・折衝 【使用ツール】 - Google Workspace - 各種Web管理ツール（Google Analytics, Search Console, Wordpress, Salesforce等）

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・BtoBマーケティング経験 ・ライティング経験 ■歓迎条件 ・CRM領域の経験 ・オンライン/オフライン問わず、様々なチャネルでのマーケティング施策経験 ・チームを横断したプロジェクトマネジメント経験 ・パートナー向けマーケティング ・英語スキル、海外マーケティング経験 ■求める人物像 ・ミッション「次世代により良い世界を」に共感し、チームワークを重視し、企業カルチャーを一緒に創り上げていきたい方 ・他部署と連携しながらPDCAを回していける方 ・目標達成意欲が高く結果にこだわれる方

  事業内容

  企業の脱炭素・ESG経営を支援するAIサステナビリティ統合プラットフォーム「ASUENE」を中心に展開するクライメートテック企業

• エージェント求人

  【土日祝休み】年収８５０万以上　話題の韓国化粧品メーカーで働いてみませんか？

  850~1200万

  • データ分析
  • ブランディング
  • マーケティング

  アモーレパシフィックジャパン株式会社東京都渋谷区

  【土日祝休み】年収８５０万以上　話題の韓国化粧品メーカーで働いてみませんか？気になる

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  仕事内容

  コスメブランド「LANEIGE(ラネージュ)」のグローバル戦略に基づいた日本市場開拓およびブランド浸透をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・ LANEIGEブランドのグローバル戦略に基づき、ブランド認知度、売上向上にむけ日本市場におけるブランディング戦略、マーケティング戦略を策定 ・年間マーケティングプランの企画 ・コミュニケーションプラン、プロモーションの企画／実行 ・韓国HQとの定期コミュニケーションで全国発売の商品カレンダー及び各流通企業のシーズン限定品、専売商品、先行発売商品などを策定。 ・市場動向、競合動向、販売・顧客データ分析に基づく消費者インサイトを導出 ・部下3～5名のマネ ジメント ・マーケティング予算管理

  求める能力・経験

  店舗を運営する化粧品ブランドでの消費財マーケティング経験5年以上 プロダクトマーケティング経験（商品企画・開発など） デジタルマーケティングやデジタルPR経験 EC 外部モールとの広告連携経験 部下マネジメント経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【WEBコンサルタント】現場主義の「超・実践型」環境｜平均年収998万｜「粋」を貫きNo.1へ

  600万~

  ヴァンテージマネジメント株式会社東京都中央区

  【WEBコンサルタント】現場主義の「超・実践型」環境｜平均年収998万｜「粋」を貫きNo.1へ気になる

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  仕事内容

  「14年の研鑽。そして、Google・Yahoo!から選ばれた上位3%の証明。」 ——インターネット広告代理店事業への参入から14年。積み上げた知見は、国内最高峰の評価へ。 【仕事内容】 現在、650社以上のプロジェクトが稼働しているWebマーケティングコンサル事業の Web戦略コンサルタントとして下記業務をお任せいたします。 －クライアントのWeb経由の売上がアップするためのマーケティング手法の選択と提案 －社内Webマーケッターとの連携によるWebマーケティング実行管理 ▼▼▼【入社1週間で初受注も可能】無駄な座学はなし！現場で磨く「超・実践型」の成長環境▼▼▼ ■ 現場主義だからこそ、早く「稼げる」スキルが身につく 当社では、あえて形式的な長い研修期間は設けていません。 それは、現場での「生きた経験」こそが最大の成長に繋がると考えているからです。 配属後はすぐにチームの一員として業務をスタート。 もちろん、いきなり一人にすることはありません。 先輩や上司の商談に同席し、仕事の流れを間近で学びながら、 まずはサポート業務など「今の自分にできること」からお任せしていきます。 ■ 営業本来の仕事に集中できる環境 完全反響営業のため、新規獲得のための「テレアポ」や「飛び込み」は一切ありません。 入社1週間で初受注を獲得した先輩もいるほど、成果を出しやすい仕組みが整っています。 昔は「とにかく件数を追う、テレアポや飛び込みがメイン」の時代もありました。 しかし、そこでの試行錯誤やお客様との関係構築が今の仕組みを作り上げました。 現在は、問い合わせをいただいたお客様への提案に100％集中できる『完全反響スタイル』です。 結果、中小企業向けWebマーケティング支援領域において ＜＜新規開拓社数で日本1位＞＞の実績を持つ企業へと成長しました。 2位に3倍の差をつけるほどの新規開拓力を誇っています。 効率的に、かつ確実に成果を出せる環境がここにはあります。 ■ 納得のいく配属プロセス 配属先は、あなたの適性を最も深く理解するカンパニー長が決定します。 内定の時点で配属チームが確定するため、「入社してみないとどこに行くかわからない」という不安もありません。 【業務詳細】 クライアントは中小企業がメインであり、相手は経営者が多いです。 プロジェクトは最低3ヶ月～のご契約となり、 コンサルフィーをいただき、Webマーケティングに関するコンサルティングと実行をします。 プロジェクトのゴールはクライアントによって異なりますが、 「売上＊＊億円」「利益率＊％」とプロジェクト開始時に策定します。 コンサルティングビジネスのため、Web単一サービスの提供をするわけではなく、 都度そのクライアントにとって効果が見込まれるサービスを複数組み合わせてご提案します。 また、クライアントの経営会議への参加や、新商品開発等にも立ち会うなど、 Webを主軸としながらトータルでクライアントのパートナーとしてコンサルティングを行うケースが多いです。 【事業の魅力】 クライアントの経営に深く携わるため、コンサルタントの提案が売上の増減に直結します。 責任は重いですが、 上場までたどり着いた例もあり、クライアントの人生に大きな影響を出せるとてもやりがいのある仕事です。 また、AIを活用したマーケティングを行うため、世界の最先端の技術に触れながら業務を行います。 また、各評価も獲得しており、過去には、Googleジャパンで開催されましたセミナーへのスピーカーとしての登壇や、 サンフランシスコにある各社、Googleの本社へ1週間、 ニューヨークで行われました世界の広告フェスティバルでありますadweekにも1週間招待されております。 【文化】 ・チャット文化 会議0。セールスフォース、LINE、チャットワーク、slack、Backlog等の各種ツールを 駆使し、議題があがったら即、最速で意思決定をします。 ・半期査定 年に2回、半期毎に査定を実施し、成果をリアルタイムに還元します。 入社半年後に早速昇給という事例も多く、より高い給与水準を目指します。

  求める能力・経験

  1）転職が初めての方 2）営業経験を2年以上お持ちの方（法人・個人、商材不問） 3）ヴァンテージマネジメントの評価軸である粋に共感する方。 「粋」 No.1：どんなときもNo.1を狙う人を評価します。 挑戦：挑戦しつづける人を評価します。 逆算：未来から逆算して行動できる人を評価します。 スピード：何事もスピード感を持って行動できる人を評価します。執念：目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人を評価します。

  事業内容

  Web＆AIパートナー事業 人材ソリューション事業 セールスDX事業

• エージェント求人

  【経営幹部候補】SaaSの営業責任者｜年収700～1,100万円　営業戦略・KPI・採用・育成

  700~1100万

  • 戦略立案
  • MA/CRM
  • マネジメント
  • IPO
  • 事業責任者
  • 分析
  • 組織開発
  • 開発
  • データ分析
  • 営業
  • 幹部
  • マネージャー
  • 研修企画
  • KPI設定
  • 部長/総括審議官
  • 新規事業
  • PC/Web
  • Web/ITサービス
  • 部長
  • SaaS
  • 営業マネジメント

  株式会社Live Search東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  【経営幹部候補】SaaSの営業責任者｜年収700～1,100万円　営業戦略・KPI・採用・育成気になる

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  仕事内容

  Live Searchの営業責任者として、代表・COO直下で東京・大阪・名古屋・福岡の営業組織を統括いただきます。 次の成長フェーズに向け、個人や一部マネージャーの力量に依存する営業組織から、誰が担当しても成果を再現できる「営業組織OS」への変革を主導するポジションです。 【主な業務】 全社営業戦略の立案・実行 KPI・営業目標の設計 CRM・案件管理体制の構築 営業会議・マネジメント会議体の設計 営業プロセスの標準化 勝ちパターン・営業トークの体系化 Sales Enablementの推進 営業研修・育成プログラムの設計 営業マネージャーの育成 営業組織の採用戦略設計・推進 拠点横断での営業組織開発 評価・マネジメント体制の改善 データ分析に基づく営業改善 代表・COOとの事業・組織戦略の議論 課題を指摘するだけではなく、現場に入り、トーク改善・KPI見直し・研修・会議運営まで自ら推進し、成果が出るところまでやり切るハンズオン型の営業責任者です。 ＜この求人の魅力＞ 将来の事業責任者・経営幹部候補 東京・大阪・名古屋・福岡の4拠点を統括 営業組織の仕組み化をゼロから設計 Sales Enablementを主導 CRM・KPI・会議体・研修まで設計可能 IPOを視野に入れた成長フェーズ 月給50～80万円 インセンティブあり 昨年度の年間平均昇給額84万円 週3日リモート転勤なし 副業OK ストックオプション制度あり 月平均残業20時間以下

  求める能力・経験

  BtoB営業組織でのマネジメント経験 BtoB営業のプレイングマネージャー経験 ビジネスデベロップメント・事業開発経験 新規事業・新サービスの立ち上げ経験 営業組織の立ち上げ・組織化経験 SaaS・IT・Webサービス等の無形商材営業経験 営業戦略・打ち手を自ら設計し、KPI・業績を向上させた実績 現場に入り込んで改善を実行できる方 営業トーク・KPI・研修・会議体まで具体的に改善できる方 課題提起だけで終わらず、成果が出るまで実行できる方 ＜歓迎＞ Sales Enablementの構築経験 営業育成体制の構築経験 CRM・案件管理基盤の設計経験 営業KPI設計経験 営業会議体の構築経験 営業組織の標準化経験 複数拠点マネジメント経験 30名以上の営業組織マネジメント経験 急成長企業での営業責任者経験 SaaS企業でのVP of Sales・営業部長経験 ＜求める人物像＞ 営業を感覚ではなくデータ・ファクトで設計できる方 個人の成功を組織の再現性へ変換できる方 指示だけでなく自ら現場へ入れる方 自責で組織課題に向き合える方 批判ではなく具体的な改善案を提示できる方 メンバーの主体性を引き出せる方 スピード感を持って意思決定・実行できる方 経営陣のカウンターパートとして議論できる方 営業責任者から経営幹部へキャリアを広げたい方

  事業内容

  不動産業界向けDXサービスを展開。物件撮影・間取り図作成サービス「Req」、物件画像データベース「Stockplace」、物件情報共有サービス「Tours」、オンライン空室一覧管理ツール「Base」等を提供。不動産会社の業務効率化、空室率改善、住まい探しの情報格差解消を支援。累計資金調達額8億円超で、IPOを視野に事業拡大中。

• エージェント求人

  【リモート・フレックス】HR領域で国内トップクラスのSaaS営業

  500~1000万

  • 提案
  • 労務管理
  • SMB
  • ヒアリング
  • オンボーディング
  • SaaS
  • 営業

  株式会社SmartHR東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市

  【リモート・フレックス】HR領域で国内トップクラスのSaaS営業気になる

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  仕事内容

  【１】フィールドセールス 初めて導入することを検討しているお客様へ、主にインサイドセールスチームが獲得した初回商談〜導入までのクロージングセールスをお任せします。（チームによっては商談獲得から担っていただくこともあります。） 【２】カスタマーサクセス（SMB領域） SMB領域（従業員数500名以下）の顧客に対するカスタマーサクセス（CS）業務をお任せします。SMB領域ではより多くのお客様に対して効率良く対応することが求められ、「品質を落とさずにスケールできる」カスタマーサクセスの実現を目指しています。 業務内容 ご経験・適性に応じて、以下のいずれか、または両方の業務をお任せします。 ① 機能実装カスタマーサクセス（労務分野） オンボーディング（未利用の機能を使いこなす手前までの期間の設定サポート・業務の運用案のご提案） ② リニューアルマネージャー お客様が解決したい課題をヒアリングし、ご導入の意義のすり合わせを行うことでより良い活用支援の方針を策定 【キャリアの広がり】 労務管理を主軸にバックオフィスの業務効率化や、タレントマネジメントの推進による生産性向上を支援してきました。 次のステップとして、昨今課題として議論が続く労働供給の不足や、DXの加速（レガシーシステムからの移行ニーズ）、AIの進化などの外部環境を背景に、「クラウドを基盤に最新技術を活用した新たな効率化」と「データに基づいた科学的な人的資本経営を支援する分析環境」を両立させた「人的資本経営プラットフォーム」の実現を目指します。 これまではSaaS事業に注力してきましたが、人的資本経営プラットフォームの実現して"well-woriking"な社会を作っていくために、SaaS以外の事業にも進出していきます。M&Aや協業も加速させていく予定なので、セールスとして経験できる役割やキャリアの選択肢が今後さらに増えていくはずです。 私たちの提供しているプロダクトやサービスに「完成」という概念は存在しません。事業と組織が常に成長しているため、ワクワクするようなチャレンジや成長のチャンスに溢れています。 実力主義の社風なので、自身の頑張り次第でキャリアアップや昇給が叶います。こういうことにチャレンジしたい！と声をあげやすい雰囲気なので、自分の手でキャリアを切り開いていくことができます。

  求める能力・経験

  【１】フィールドセールス 無形商材の法人向け新規営業経験3年以上 【２】カスタマーサクセス 下記いずれかのご経験2年以上 ・カスタマーサクセスとしてのご経験 ・IT・SaaS業界での営業経験 ・SEとしてのシステム導入経験、顧客折衝経験 ・HR業界において営業として法人顧客の根本課題を解決したご経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【企画／開発】月に1商品以上が発案される急成長中のD2C企業で商品の企画開発職｜コスメ・ヘルスケア等

  400~800万

  オーガニックグループ株式会社東京都渋谷区

  【企画／開発】月に1商品以上が発案される急成長中のD2C企業で商品の企画開発職｜コスメ・ヘルスケア等気になる

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  仕事内容

  理念・ビジョン 「いい仲間といい仕事をし、いい会社をつくる」という理念を持って、会社を経営しています。 世の中の企業が何を目指すかを大事にしている中、弊社では在り方に着目しています。 何を目指すかを大事にしすぎてしまうと、 柔軟な事業の展開ができなくなってしまったり、会社を伸ばすために仲間に不義理をしてしまうことも多くなると考えています。 そのため、外部資本を入れずに経営をしており、本質的なマーケティング力を武器に様々な事業を展開することができています。 文化としても、年功序列を廃止し、若手を大胆に抜擢することで、新卒から活躍の場が広い会社でもあります。 興味のあることを仕事にしている／仕事が好きというメンバーばかりの集団の中、 “採用”においても、一度きりの人生を一緒に思い切り楽しめる人材を探しています。 仕事・事業 有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続けるという事業コンセプトをもとに事業を運営しています。 弊社は関連子会社が10社がありながら、各組織が密に関わり連携をとりながら更に様々なプロジェクト進行しています。 マーケティングを軸に色々な事業を手がけていますが、売上の主軸はメーカー事業で、「化粧品」「サプリ」「医薬品」「医療」をメインとしている。 面を押さえたニッチなマーケティング戦略を通して、これまでにない唯一無二の商品・サービスを企画開発しています。 また、デジタルとアナログ両面を強みとしています。もともとECの会社なので、ネット上でモノを売るという知見があり、アナログだとリアル店舗（ロフト、ドンキ、東急ハンズ）への卸事業の知見もあります。デジタル・アナログの両輪をまわせる企業は多くないので、弊社の強みだと思っています。 働く人・社風 ・とにかく早く動く ∟スピード感を重視している。オーガニックグループ自体が創業10年でグループ会社10社。事業展開のスピードも早く個人の裁量も大きい。 ・仕事が遊びで遊びが仕事 ∟「儲かる」「プロフェッショナリズム」という大前提がありつつも、仕事＝面白いと思えるメンバーの中で働くことができます。 ・ベンチャー魂 ∟混沌から価値を創造していく、というところで、グループ全体としても昨年の決算で40億、今年が100億達成しそうという見込みという急成長中の会社です。 ・メンバー ①オフラインの流通チャネルに精通し、新たなビジネスモデルを構築 ②トヨタから中途入社し、2年目で年商20億のグループ会社代表に就任。 ③新卒一年目で新ブランドのマーケティングを担当。0→1で初年度年商10億まで伸ばす。 ④独立、企業×5名 →事業の立ち上げからグロースまでを20代から経験できる組織のため、起業家を多く輩出しています。 【事業内容】 IT、美容・ヘルスケア、食料などの各分野において幅広いビジネスを展開する次世代商社です。 ■化粧品・ヘルスケア事業 ■ECソリューション事業 ■養鶏事業 ■越境Eコマース事業 ■インターネットメディア開発運営事業 PRポイント ・関われる案件数／ジャンルが多様であること 　1人あたり年間案件数で言うと20-30近くの製品開発に携わることができるので、様々な案件の開発プロセスノウハウを習得することができます。 　ジャンルとしても、化粧品、医薬品、医薬部外品、健康食品など多岐にわたります。 ・スピード開発／スピード検証ができる環境であること 　弊社の強みとして意思決定の速さが挙げられます。開発業務においてもスピーディな意思決定のもと、早ければ3ヶ月で商品リリースしています。 　そういった商品を隣で働いているマーケティングメンバーが最短最速で拡販していきますので、自分が開発をした商品がどのように売れているのかを体感できることも弊社の面白さの一つです。 仕事内容 急成長中のD2C企業で商品の企画開発職を募集中。 月に1商品以上が発案される環境の中で企画から商品化までの業務をトータルでお任せいたします。★自ら積極的にトライする方を歓迎します！ 【具体的には】 ◆企画製造から納品までの進行管理 ◆OEM先など社外との打ち合わせ ◆OEM先の製造工程管理 【入社後について】 業務の習熟度に応じて、先輩社員によるOJT形式での指導をおこないます。 現在の組織構成 部署の人数：2 社員数70名、※正社員インターン含む 平均年齢29歳。若いメンバーが多く、各分野のスペシャリストも多く自分で商品の開発からマーケティングまでを担当し、価値を創造していくことを楽しんでいるメンバーが多くおりますので、大変刺激的な環境です。

  求める能力・経験

  【歓迎】 裁量をもって経営者目線で事業全体をみたい方 【求める人物像】 ・素直に学ぶ姿勢のある方 ・スピード感を持って仕事に取り組める方 ・目標にコミットできる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  💠AI事業の立ち上げメンバー！飲食業界の業務自動化を支えるカスタマーサクセス

  600~1000万

  • カスタマーサクセス設計
  • バリューアップ/モニタリング
  • 商談
  • 設計支援
  • 提案
  • 会計
  • モニタリング
  • 営業
  • 請求
  • 管理会計
  • 請求書管理
  • 開発
  • オンボーディング
  • 業務設計
  • プロジェクト
  • 経理
  • SaaS
  • 導入支援

  株式会社ダイニー東京都千代田区

  💠AI事業の立ち上げメンバー！飲食業界の業務自動化を支えるカスタマーサクセス気になる

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  仕事内容

  ■ 募集背景 飲食企業のバックオフィスには，売上照合，請求書管理，会計処理，採用管理など，人手に依存する業務が数多く残っています。そこでダイニーでは，AIエージェントによってこれらの業務そのものを自動化する新たなプロダクト群の開発を進めています。 ■ 業務内容 まずは担当プロダクトの専任カスタマーサクセスとして，導入から成果創出までをリードいただきます。 具体的には ・担当プロダクトの導入・オンボーディング ・顧客業務を理解した上での業務改善・業務設計支援 ・AIを活用した新しい業務フローの提案 ・活用率や業務改善成果のモニタリング ・顧客課題や改善要望の収集とプロダクトチームへのフィードバック 将来的には営業との商談同席・ソリューション提案，複数プロダクトを組み合わせた提案，新規AIプロダクトの立ち上げなどもお任せしたいと考えています。

  求める能力・経験

  以下いずれかを2年以上の経験を有している方 ・飲食・小売・サービス業などにおける経理・採用・バックオフィスの実務 ・BtoB SaaSにおけるカスタマーサクセス／オンボーディング／導入支援 ・顧客の業務フローを理解し，課題を構造化した解決策の設計，提案，実行 ・複数の社内外ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進

  事業内容

  「All in One Restaurant Cloud.」として，POSレジ・モバイルオーダー・CRM・シフト/勤怠管理・決済まで，飲食店経営に必要な機能をワンストップで提供しています。売上データの一元管理とCRMで利益を最大化し，従業員の貢献度を可視化，決済・与信でキャッシュフローを改善します。