【九州/MR】世界的CSO|多様な領域に挑戦可能/キャリアパス豊富/独占案件有
500~900万
サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社
福岡県, 長崎県, 熊本県
500~900万
サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社
福岡県, 長崎県, 熊本県
医薬情報担当者/MR
世界的CSOである当社にて、コントラクトMRとして医療機関への情報提供活動を担当。スペシャリティ領域を含む多様なプロジェクトに参画し、専門性を高めながらキャリアの幅を広げられるポジションです。 【業務内容】 ■医師・薬剤師への製品情報提供活動(スペシャリティ領域含む) ■副作用情報や症例データの収集・フィードバック ■製薬企業との折衝、営業戦略の実行 ■マーケティング・メディカルとの連携(KOLマネジメント、講演会企画支援など)
【必須】■MR経験(MR資格必須)■普通自動車免許(AT可) ★MRブランクのある方、専門領域でキャリアアップしたい方も歓迎です! 《サイネオス・ヘルス・ジャパンについて》 ■米国本社&世界1位のCSO、日本でも急成長しています。 ■メーカーとの取引リピート率は9割以上、高い評価を得ています。 《入社者事例》 ★24歳:内資GEメーカー⇒外資大手製薬プロジェクト ★34歳:CSO、外資製薬メーカー⇒外資大手製薬プロジェクト(希少疾患) ★47歳:内資大手製薬メーカー⇒内資大手製薬プロジェクト(オンコロジー
第一種運転免許普通自動車 必須、医薬情報担当者 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:有
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~900万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 5,000,000円~ 年俸¥5,000,000~ 基本給¥416,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00 1日あたりのみなし労働時間:8時間0分
無 コアタイム 無
無
有 事業場外みなし労働時間制 残業が発生した際には残業時間に応じて別途支給(内勤分)
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始7日
入社半年経過時点15日 最高付与日数25日 入社月に応じて按分付与します
その他(慶弔休暇 他)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【従事すべき業務の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】当社全事業所
■製薬メーカー事業所 プロジェクト期間に応じて再配属先を決定いたします。
有 プロジェクト変更時に多少なりとも転勤の可能性がございます
福岡県
派遣先の一つは敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)、ただし派遣先によって異なります
長崎県
派遣先の一つは敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)、ただし派遣先によって異なります
熊本県
派遣先の一つは敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)、ただし派遣先によって異なります
担当エリアは選考の中で希望を確認して調整します。その他勤務地:佐賀県、宮崎県、大分県、沖縄県
無
無
四半期一時金、社用車(駐車場代/有料道路料金/ガソリン代/メンテナンス代支給)、引越準備金他
5名
2~3回
筆記試験:有(WEB適性検査)
■医療先進国である米国においてCSO業界シェアNo.1!日本でも急成長を遂げているCSOです。 ■世界110以上、社員29,000人を擁する、世界的なヘルスケア・リーディング・プロバイダーです。
【企業について】サイネオスヘルスグループは、グローバル市場だけでなく、日本国内でもトップクラスの市場規模を誇るCSO企業。製薬/医療機器メーカーの研究・開発から営業・マーケティング、コンサルティングまで、ワン・ストップで提供しています。製薬、バイオ、ライフサイエンスなど様々なプロダクトを持つクライアントに対し、各領域において深い専門知識を有するスタッフが知識や経験をもって課題解決のお手伝いをしています。 【福利厚生】引っ越し手当:転居が必要な場合(社内規定有)、転居費用・礼金補助有り。会社指定の引っ越し会社を利用した場合、全額会社負担になります。引っ越しにあたっては3営業日の休暇が与えられます。・社用車貸与:リース車を貸与。保険・駐車場代・ガソリン代・有料道路料金等は全て会社負担となります。確定拠出年金制度あり。 【雇用形態に関して】職務経歴・ご経験や、勤務地希望によっては契約社員を打診をさせていただく可能性がございます。
〒100-7012 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号JPタワー12階
《大阪支社》
■医薬品販売受託業務(CSO) ■医療機器企業向け営業チームの編成と提供 ■臨床開発業務関連スタッフィング ■臨床開発関連業務(Phase I~IV) ■製薬企業向けブランディング業務 ■製薬企業向けトレーニング業務 ■製薬企業向けコンサルティング業務
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
100.0%
最終更新日:
600~1200万
放射性医薬品を牽引し参入障壁の高さから競合少なく事業安定成長中の当社にてMRの募集です。既存製品のSPECT診断薬、治療薬に加え、今後一層充実していくTheranotsitcs医薬品の営業活動を推進いただきます。 ◇参入障壁高く後発品の影響を受けづらいためパテントクリフ無し◇診断薬と治療薬が一体となった次世代型医薬品Theranostics製剤:アンメットニーズの高いがん治療、オンコロジー領域に携われる 【詳細】 ■製品:放射性医薬品■訪問先:地域中核病院・大学病院担当 ■面談相手:放射線科の医師・技師を中心に、神経内科/循環器科等の医師 ■担当・訪問:担当件数10~15施設程度、訪問頻度2~3施設/日
【必須】■MR認定資格【歓迎】MRとして様々な診療科・医療従事者を巻き込んでの採用実績、拡大経験ある方 ◎入社時に放射線・核医学関係の導入教育、毎月研修会で基礎/臨床/技術の継続教育を行います。 【こんな方におすすめ】 ■枠に捉われず医療従事者に価値提供したい方 放射性医薬品は特殊性から医薬品卸を通さずに営業します。画像解析ソフトも取り扱い、画像診断薬だけでなく付加価値を提供していきます。薬効のみでなく臨床に踏み込むところまで提案可能! ■MRとしてキャリアアップしたい方 顧客は中核病院や大学病院がメイン。開業医・中小病院担当から大規模病院担当へのキャリアアップが可能!
放射性医薬品および関連製品の研究、開発、製造、販売、輸出、輸入
550~849万
先発医薬品メーカーを中心とした契約先企業のもとに派遣後、MRとして活躍いただきます。新薬立ち上げや重要施設の担当など、製薬企業の営業現場のニーズに応えるコントラクトMRの仕事です。 【具体的には】製薬企業のお客様の指揮命令下で、MRとして医薬情報提供活動を行います。新薬の立ち上げ支援、重要施設の担当、エリアカバーなど、様々な営業現場のニーズに対応。即戦力として期待が高まるコントラクトMRとして、当社の人材紹介で培った適性見極め力を活かし、一人ひとりに最適な案件をマッチングします。MR中心の働きやすいCSOを共に創っていきましょう。
【必須】■医薬情報担当者資格(失効中の方は要相談)■普通自動車免許【歓迎】■大学病院経験、抗がん剤・自己免疫疾患・中枢神経領域経験■新しい領域にキャッチアップしたい意欲 【魅力】 ■新規CSO事業の立ち上げメンバーとして、MRが働きやすい組織を共に創れるやりがい ■人材紹介会社として長年培った適性見極め力で、あなたに最適な案件をマッチング ■地域にこだわりがある方、一時期MRから離れていた方、新領域にチャレンジしたい方など、多様なキャリアニーズに対応 ■事業成長に伴いマネジメントや本社スタッフ機能への異動可能性も高く、キャリアの幅が広がる
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550~849万
先発医薬品メーカーを中心とした契約先企業のもとに派遣後、MRとして活躍いただきます。新薬立ち上げや重要施設の担当など、製薬企業の営業現場のニーズに応えるコントラクトMRの仕事です。 【具体的には】製薬企業のお客様の指揮命令下で、MRとして医薬情報提供活動を行います。新薬の立ち上げ支援、重要施設の担当、エリアカバーなど、様々な営業現場のニーズに対応。即戦力として期待が高まるコントラクトMRとして、当社の人材紹介で培った適性見極め力を活かし、一人ひとりに最適な案件をマッチングします。MR中心の働きやすいCSOを共に創っていきましょう。
【必須】■医薬情報担当者資格(失効中の方は要相談)■普通自動車免許【歓迎】■大学病院経験、抗がん剤・自己免疫疾患・中枢神経領域経験■新しい領域にキャッチアップしたい意欲 【魅力】 ■新規CSO事業の立ち上げメンバーとして、MRが働きやすい組織を共に創れるやりがい ■人材紹介会社として長年培った適性見極め力で、あなたに最適な案件をマッチング ■地域にこだわりがある方、一時期MRから離れていた方、新領域にチャレンジしたい方など、多様なキャリアニーズに対応 ■事業成長に伴いマネジメントや本社スタッフ機能への異動可能性も高く、キャリアの幅が広がる
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550~849万
先発医薬品メーカーを中心とした契約先企業のもとに派遣後、MRとして活躍いただきます。新薬立ち上げや重要施設の担当など、製薬企業の営業現場のニーズに応えるコントラクトMRの仕事です。 【具体的には】製薬企業のお客様の指揮命令下で、MRとして医薬情報提供活動を行います。新薬の立ち上げ支援、重要施設の担当、エリアカバーなど、様々な営業現場のニーズに対応。即戦力として期待が高まるコントラクトMRとして、当社の人材紹介で培った適性見極め力を活かし、一人ひとりに最適な案件をマッチングします。MR中心の働きやすいCSOを共に創っていきましょう。
【必須】■医薬情報担当者資格(失効中の方は要相談)■普通自動車免許【歓迎】■大学病院経験、抗がん剤・自己免疫疾患・中枢神経領域経験■新しい領域にキャッチアップしたい意欲 【魅力】 ■新規CSO事業の立ち上げメンバーとして、MRが働きやすい組織を共に創れるやりがい ■人材紹介会社として長年培った適性見極め力で、あなたに最適な案件をマッチング ■地域にこだわりがある方、一時期MRから離れていた方、新領域にチャレンジしたい方など、多様なキャリアニーズに対応 ■事業成長に伴いマネジメントや本社スタッフ機能への異動可能性も高く、キャリアの幅が広がる
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600~1200万
放射性医薬品を牽引し参入障壁の高さから競合少なく事業安定成長中の当社でMR募集です。既存製品のSPECT診断薬、治療薬に加え、今後一層充実していくTheranotsitcs医薬品の営業活動を推進いただくMRの募集です。 ◇参入障壁高く後発品の影響を受けづらいためパテントクリフ無し◇診断薬と治療薬が一体となった次世代型医薬品Theranostics製剤:アンメットニーズの高いがん治療、オンコロジー領域に携われる 【詳細】 ■製品:放射性医薬品■訪問先:地域中核病院・大学病院担当 ■面談相手:放射線科の医師・技師を中心に、神経内科/循環器科等の医師 ■担当・訪問:担当件数10~15施設程度、訪問頻度2~3施設/日
【必須】■MR認定資格【歓迎】MRとして様々な診療科・医療従事者を巻き込んでの採用実績、拡大経験ある方 ◎入社時に放射線・核医学関係の導入教育、毎月研修会で基礎/臨床/技術の継続教育を行います。 【こんな方におすすめ】 ■枠に捉われず医療従事者に価値提供したい方 放射性医薬品は特殊性から医薬品卸を通さずに営業します。画像解析ソフトも取り扱い、画像診断薬だけでなく付加価値を提供していきます。薬効のみでなく臨床に踏み込むところまで提案可能! ■MRとしてキャリアアップしたい方 顧客は中核病院や大学病院がメイン。開業医・中小病院担当から大規模病院担当へのキャリアアップが可能!
放射性医薬品および関連製品の研究、開発、製造、販売、輸出、輸入
300~350万
テレビCMでお馴染みの「富士薬品」の薬が詰まった薬箱を無料でお届けし、お使いいただいた分だけ料金をいただきます。 他にも、お客様の症状に応じて、新商品のご案内をお任せ! 【ー 具体的な仕事内容 ー】 お客様の健康状態などに合わせ、ご家庭や企業それぞれの薬箱を提案します。 置き薬の使用具合や、健康に関するお悩みをお聞きし、適切な薬や健康食品を定期的にお届けします。 取扱うのは同社が独自に開発・製造した医薬品と健康食品なので安心です。 ◆お薬代金の集金 ◆薬の使用期限管理・補充 ◆お客様の健康相談 ◆新商品・サービスのご案内など 【ー お客様先での仕事の流れ ー】 ◆3ヶ月に1回程度のペースでお客様を訪問 ◆ご利用頂いたお薬代金の集金 ◆医薬品や健康食品の期限管理・補充 ◆健康相談、アドバイス、新商品のご案内、など まずは既存のお客様の担当からスタートできます◎ 全国で約300万軒のお客様にご利用いただいており、営業は1日に大体17~18軒を訪問します。 支給されるタブレットで顧客情報を確認できるため、事前にスケジュールを立てることができ、効率よくお客様先を訪問することができます。 お客様が毎日を健康に過ごせるよう、色んな種類の置き薬・サービスを毎月お届けしていただきます。 ご自宅へ訪問し「最近調子はどうですか?」「あのニュース盛り上がりましたね!」 など、世間話を交えながら回っていくので、自然とお客様との信頼関係が育っていきます。 【1日のスケジュール例】 ▼9:00/営業所へ出社 前日集金した売上金の計算や伝票処理を行います ▼9:10/在庫管理 商品の整理・補充を実施 ▼9:30/ミーティング 連絡事項の共有・相談をします ▼10:00/お客様先へ訪問 軒数は1日あたり17~18軒です ▼18:00/業務終了 直帰も可能なので、時間を有効に使えます
必須要件 普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ※お客様先へ社用車で訪問するため、問題なく運転できる方を想定しています。 ◇学歴不問 ◇社会人経験不問(アルバイト経験のみ可) ◇未経験歓迎!営業デビューを歓迎します ◇第二新卒歓迎 歓迎/尚可 登録販売者資格をお持ちの方歓迎
・配置薬販売事業 ・医薬品研究開発事業 ・医薬品製造事業
570~670万
CSO企業として国内外問わず多くの企業様と取引実績があり、国内トップクラスの取引実績社数(80社以上)・プロジェクト件数を誇る当社にて、医療系営業職(MRか医療機器営業)を積極採用しております! 【MR(医薬情報担当者)業務とは】 医師や薬剤師、看護師など医療従事者に医薬品の効果や副作用などの情報提供や情報収集を行っていただきます。最先端の医薬品・医療情報を医師や看護師に広めるのはMR。社会貢献性を最先端で感じることが可能です。 【CSO企業とは】製薬・医療機器メーカーに自社が直接雇用したMR等を育成し、派遣するほか、製薬業界から医薬品の営業やマーケティング活動を請け負う企業のことです。
専門知識は入社後でOK!【いずれも必須】■社会人経験2年以上■普通自動車運転免許 【歓迎】営業経験、看護師などの医療業界経験者、顧客折衝経験者など ★研修制度も充実のため、異業種・異業界からの転職者が大半を占めています★経験と知識豊富な上司がきめ細やかにフォローの上、業務に従事します。【先輩の前職例】不動産・金融・ディーラー・アパレル・サービス業など【CSOの魅力】複数のメーカーと取引があり、案件にジョインする毎に多様な製品経験が積めます。医薬品や医療機器を扱うため専門性が身に付きます。CSOは増加しておりメーカーからの需要も高まっています。
■MR業務アウトソーシングサービス(CSO業務) ■MA/MSL業務アウトソーシングサービス ■MA/MSL、MR、マネジメント研修サービス 他
420~500万
【業務内容】 クライアントである製薬メーカーのサプリメントの販促活動を中心とした業務をお任せします。 ・担当エリアのクリニックや施設に対してのプロモーション業務 ・サプリメントのECサイト活用促進 ・展示会・学会対応 ・ご自宅をベースに直行直帰にて施設訪問 【取り扱い商材】 「葉酸」系サプリメント(プレママ向け)
【must】 ・営業経験(3年以上) ・運転免許証(ペーパードライバー不可) ・大卒以上 【better】 ・医療業界での営業経験 ・栄養学や不妊治療領域の見識がある方(管理栄養士・看護師など)
医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し、「DIサービス -コンタクトセンターサービス-」「BPOサービス」「医療機器サポートサービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「ヘルスケアサービス」の5つの基軸サービスのソリューションを開発・提供。 ■DIサービス(コンタクトセンターサービス) ■BPOサービス ■医療機器サポートサービス ■マルチチャネルプロモーションサービス ■ヘルスケアサービス
380~550万
医療機器メーカーでの営業業務(コントラクトセールス)に携わっていただきます。 医療機器には様々な種類があります。治療の方針決定をするために血液検査やエコー検査、レントゲンなどで使用される検査機器。 治療が必要となり、手術をする際に使用するモニターやカテーテル、内視鏡、クリップなどのサージカルデバイス。患者様がご自身や在宅で使用する血糖測定器や在宅酸素などなど。 使用する場面や使用する人も様々です。 いずれにおいても「誰」が「どの」タイミングで「どのように」使うのかを正しく理解いただいて初めて効果が発揮されるのが医療機器の特徴です。今までの営業としてのご経験を活かして、多くのプロジェクトの中から最適なプロジェクトをご提案します。
・営業経験2年以上(3年以上尚可) ・普通自動車運転免許
■DIサービス(コンタクトセンターサービス) ■BPOサービス ■医療機器サポートサービス ■マルチチャネルプロモーションサービス ■ヘルスケアサポートサービス
456~636万
年商300億円規模を誇る当社の中核ビジネス(グループ売上の約6割)において、医療・福祉分野に特化したコンサルティングセールスを募集します。 本ポジションの大きな特色は「数字のみを追う営業ではない」ことです。 売上は顧客満足の「指標」であり、KPIは支援の質を高める「プロセス」と捉えています。 論理的な思考と誠実な姿勢で、顧客の課題解決に深くコミットできる環境が整っています。 【業務内容】両面型コンサルティングによる価値提供 情報格差の大きい業界において、プロフェッショナルとして求職者と法人の双方に最適なソリューションを提示します。 ■法人(医療機関・介護施設)向け支援 「離職率の改善」や「採用力の強化」といった経営課題に対し、人材紹介の枠を超えたアプローチを行います。採用要件の見直しや、職場環境・労働条件の改善提案など、組織のあり方に踏み込んだコンサルティングを展開します。 ■求職者(医療・福祉従事者)向け支援 希望条件の背景にある「真の転職理由」をヒアリングし、潜在的なニーズを明確化します。目先の条件マッチングではなく、求職者の将来を見据えたキャリアデザインをサポートします。 【組織カルチャー】 ■「誠実なビジネス」の徹底 短期的な利益のために、不適切なマッチングを強行することは推奨されません。「その提案は真に顧客の利益に繋がるか」をチームで追求する、健全な風土があります。 ■生産性の最大化 時間の有限性を意識し、20:30以降の残業は原則として禁止されています。「長時間労働による成果」ではなく、「限られた時間内での戦略的な動き」を高く評価する文化です。 【キャリアパス】 入社後1〜2年でのマネジメント層(リーダー・課長)への登用や、特定分野のスペシャリスト、あるいは新規事業を含む他部署への挑戦など、組織の拡大に伴い多彩な選択肢が存在します。自らの意思で理想のキャリアを形成することが可能です。
【応募資格:必須要件】 ・正社員としての実務経験(1年以上) ・営業または販売職にて、自ら目標を設定し数値達成に向けて取り組んだ経験 ・論理的思考に基づき、PDCAサイクルを回しながら業務改善を継続できる方 【歓迎要件:経験・スキル】 ・人材、広告、IT等の形のないサービス(無形商材)のコンサルティング営業経験 ・有形商材の販売において、付加価値の提案によって顧客の課題を解決してきた経験 ・指標(KPI)を定量的に分析し、具体的なアクションプランを策定できる方 ・医療・福祉業界の知識は不問。高い意欲を持って知識を吸収し、成長したい方 【求める人物像】 ・成果や課題に対して、その要因を客観的に言語化・分析できる方 ・独りよがりな提案ではなく、顧客や求職者の視点に立って誠実に思考できる方 ・拡大フェーズにある組織において、環境の変化を前向きに捉え、挑戦を楽しめる方
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