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• 企業ダイレクト

  多摩市【作業療法士】年休120日/残業5h/未経験歓迎/土日休/訪問リハ

  312~390万

  

  株式会社Ｒｅｈａ　Ｌａｂｏ　Ｊａｐａｎ東京都多摩市

  多摩市【作業療法士】年休120日/残業5h/未経験歓迎/土日休/訪問リハ気になる

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  仕事内容

  訪問看護リハビリ事業を行っている当社にて、作業療法士の業務をお任せいたします。利用者様のご自宅を訪問し、日常生活をより快適に送れるよう、一人ひとりの生活に寄り添いリハビリテーションを行います。 ■日常生活動作や応用動作の評価と訓練■上肢機能や認知機能の維持・向上支援■福祉用具の選定・住環境に関するアドバイス■ご家族への介助方法や生活上の助言■ケアマネや他の医療専門職との情報共有と連携■リハビリ計画書や報告書の作成※社用車で訪問し記録はスマホやＰＣで効率的に行います。入職後は先輩スタッフとの同行訪問からスタートし丁寧に指導します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■作業療法士の資格をお持ちの方■普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）をお持ちの方。訪問リハビリ未経験の方、病院からの転職やブランクのある方も大歓迎です。同行訪問など研修制度が充実しています。 ■働き方：残業は月平均五時間と少なく土日定休で年休百二十日。時間休も取得可能でワークライフバランスを保ち長く働けます。■当社の強み：介護保険と医療保険利用者が六対四の割合で多様な疾患に幅広く対応。■求める人物像：理念に深く共感し、利用者様やご家族に寄り添い丁寧に対応できる方。周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取りながら協力し、より良い支援を目指し成長意欲をお持ちの方を歓迎します。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  東京都墨田区【作業療法士】地域密着型病院/残業ほぼなし/年休130日以上

  400~500万

  

  医療法人社団隆靖会東京都墨田区

  東京都墨田区【作業療法士】地域密着型病院/残業ほぼなし/年休130日以上気になる

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  仕事内容

  地域密着型病院である当社にて、作業療法士をお任せいたします。入院・外来患者さまへのリハビリテーションの実施が主な業務です。幅広い症例に対応し、リハビリの専門性を高められる環境が整っています。 ■入院・外来患者さまへのリハビリテーションの実施■整形外科・内科・脳血管疾患・術後の機能回復など幅広い症例への対応■他職種（医師・看護師・理学療法士など）との連携・カンファレンスへの参加■ご家族へのリハビリ内容の説明・退院指導■院内研修や勉強会への参加（希望に応じて発表・指導も可能） ※中途採用の方には経験に応じた個別の教育プログラムをご用意。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】■作業療法士の有資格者※実務経験が浅い方やブランクのある方も歓迎いたします。先輩スタッフが丁寧にフォローしますので安心してスタートできます。【尚可】■病院等でのリハビリテーションの実務経験 【当社の強み】「得意を伸ばし、苦手は支え合う」温かい風土が根付いています。部署を超えた交流や病棟間研修も盛んで、成長のチャンスが豊富です。チームワークが良く人間関係の良さに自信があります。 【働き方について】年間休日126日以上、残業ほぼゼロとワークライフバランスを重視して働くことができます。プライベートも大切にできる環境です。個別の教育プログラムや院内外の研修でスキルアップを継続支援します。

  事業内容

  ■病院での救急・急性期医療 ■退院後の訪問看護・介護支援

• エージェント求人

  【港区青山勤務】身体障害者向けデイサービスのサービス向上担当【株式会社SOYOKAZE】

  400~550万

  • 介護
  • 企画立案
  • 介護保険
  • デイサービス
  • リハビリ

  株式会社SOYOKAZE東京都港区

  【港区青山勤務】身体障害者向けデイサービスのサービス向上担当【株式会社SOYOKAZE】気になる

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  仕事内容

  介護保険と保険外の同時一体型デイサービス「wellbista cure studio」のサービス向上に関わる業務をご担当いただきます。 【具体的には……】 ・各事業所スタッフへのアドバイスや指導 ・他職種、施設との連携 ・新たなリハビリサービスの立案 など 【キャリアパス】 入社後当面は上記業務をご担当いただきますが、将来的には各施設の業績の管理、向上施策企画立案、運用していくマネジメントや、新規施設開設準備、新規出店後運営などもお任せしていただく想定です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・理学療法士・作業療法士のいずれかの資格保有者 ・身体障害分野での臨床経験を豊富に有する方（6年以上の経験目安）

  事業内容

  介護事業／デリバリー事業／ライフプランニング事業／コミュニティ事業／未来創造事業／コンサルティング事業

• エージェント求人

  【年収585万〜／訪問作業療法士】最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり

  585万~

  • 訪問看護
  • 特許申請

  株式会社トータルライフケア東京都杉並区

  【年収585万〜／訪問作業療法士】最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり気になる

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  仕事内容

  「Hospitality（おもてなしの心）」を大切に、ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活の「活動」や「参加」を支える作業療法全般を担当していただきます。 単なる機能回復訓練にとどまらず、ご利用者様が「その人らしい生活」を再構築するための包括的な支援を重視しています。 訪問作業療法： ADL・IADL訓練、高次脳機能障害へのアプローチ、自助具の選定・適合。 専門領域への特化： 「神経難病ケアユニット」や「小児ケアユニット」でのスペシャリスト育成。精神科訪問看護基本療養費の算定要件研修（全額助成あり）を通じた精神科領域への介入。 独自技術の実践： 弊社開発（特許申請中）の「SICS-mobilizer」を用い、体幹の可動性を高めることで上肢機能やADLの向上を科学的にサポート。 住環境デザイン： 福祉住環境コーディネーターの知見を活かした家屋改修の提案や、福祉用具の活用アドバイス。 多職種チームケア： 看護師、理学療法士、言語聴覚士、さらにはメディカルフットケアナースと連携し、多角的な視点で生活を支えます。 【PRポイント】 業界トップクラスの「高年収」と、転職を支える「安心の保障」 作業療法士の令和7年平均年収は585万円、主任クラスでは697万円と、セラピストの価値を正当に評価しています。転職直後の不安を解消するため、入社支度金や初期給与保障制度を完備。1件目から歩合に追われることなく、まずは弊社の「Hospitality（おもてなし）」を学ぶことからスタートできます。 「人材こそ社の宝」圧倒的なスキルアップ支援 会員3,000名以上の自社学術講習会「STUDIOUS」を運営。ブラッシュアップセミナーやスペシャリスト育成委員会など、常に最新の知見に触れられる環境です。特に作業療法士の方には、精神科訪問看護研修の全額助成（条件あり）も行っており、専門性の幅を広げたい方を全力でバックアップします。 ワークライフバランスと、長く働ける「多職種連携」 収益優先のサテライト乱立ではなく、専門職の割合を一定に保つ健全な運営を徹底しています。 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、ママさんセラピスト制度（時短勤務選択可）や保育料補助、住宅支援制度など、ライフステージが変化しても腰を据えて活躍し続けられる福利厚生を整えています。

  求める能力・経験

  作業療法士資格をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収585万〜／訪問作業療法士】最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり

  585万~

  • 訪問看護
  • 特許申請
  • 精神科
  • フットケア

  株式会社トータルライフケア東京都練馬区

  【年収585万〜／訪問作業療法士】最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり気になる

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  仕事内容

  「Hospitality（おもてなしの心）」を大切に、ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活の「活動」や「参加」を支える作業療法全般を担当していただきます。 単なる機能回復訓練にとどまらず、ご利用者様が「その人らしい生活」を再構築するための包括的な支援を重視しています。 訪問作業療法： ADL・IADL訓練、高次脳機能障害へのアプローチ、自助具の選定・適合。 専門領域への特化： 「神経難病ケアユニット」や「小児ケアユニット」でのスペシャリスト育成。精神科訪問看護基本療養費の算定要件研修（全額助成あり）を通じた精神科領域への介入。 独自技術の実践： 弊社開発（特許申請中）の「SICS-mobilizer」を用い、体幹の可動性を高めることで上肢機能やADLの向上を科学的にサポート。 住環境デザイン： 福祉住環境コーディネーターの知見を活かした家屋改修の提案や、福祉用具の活用アドバイス。 多職種チームケア： 看護師、理学療法士、言語聴覚士、さらにはメディカルフットケアナースと連携し、多角的な視点で生活を支えます。 【PRポイント】 業界トップクラスの「高年収」と、転職を支える「安心の保障」 作業療法士の令和7年平均年収は585万円、主任クラスでは697万円と、セラピストの価値を正当に評価しています。転職直後の不安を解消するため、入社支度金や初期給与保障制度を完備。1件目から歩合に追われることなく、まずは弊社の「Hospitality（おもてなし）」を学ぶことからスタートできます。 「人材こそ社の宝」圧倒的なスキルアップ支援 会員3,000名以上の自社学術講習会「STUDIOUS」を運営。ブラッシュアップセミナーやスペシャリスト育成委員会など、常に最新の知見に触れられる環境です。特に作業療法士の方には、精神科訪問看護研修の全額助成（条件あり）も行っており、専門性の幅を広げたい方を全力でバックアップします。 ワークライフバランスと、長く働ける「多職種連携」 収益優先のサテライト乱立ではなく、専門職の割合を一定に保つ健全な運営を徹底しています。 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、ママさんセラピスト制度（時短勤務選択可）や保育料補助、住宅支援制度など、ライフステージが変化しても腰を据えて活躍し続けられる福利厚生を整えています。

  求める能力・経験

  作業療法士資格をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【訪問作業療法士】年収585万〜｜最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり

  585万~

  • 訪問看護
  • 特許申請

  株式会社トータルライフケア東京都世田谷区

  【訪問作業療法士】年収585万〜｜最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり気になる

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  仕事内容

  「Hospitality（おもてなしの心）」を大切に、ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活の「活動」や「参加」を支える作業療法全般を担当していただきます。 単なる機能回復訓練にとどまらず、ご利用者様が「その人らしい生活」を再構築するための包括的な支援を重視しています。 訪問作業療法： ADL・IADL訓練、高次脳機能障害へのアプローチ、自助具の選定・適合。 専門領域への特化： 「神経難病ケアユニット」や「小児ケアユニット」でのスペシャリスト育成。精神科訪問看護基本療養費の算定要件研修（全額助成あり）を通じた精神科領域への介入。 独自技術の実践： 弊社開発（特許申請中）の「SICS-mobilizer」を用い、体幹の可動性を高めることで上肢機能やADLの向上を科学的にサポート。 住環境デザイン： 福祉住環境コーディネーターの知見を活かした家屋改修の提案や、福祉用具の活用アドバイス。 多職種チームケア： 看護師、理学療法士、言語聴覚士、さらにはメディカルフットケアナースと連携し、多角的な視点で生活を支えます。 【PRポイント】 業界トップクラスの「高年収」と、転職を支える「安心の保障」 作業療法士の令和7年平均年収は585万円、主任クラスでは697万円と、セラピストの価値を正当に評価しています。転職直後の不安を解消するため、入社支度金や初期給与保障制度を完備。1件目から歩合に追われることなく、まずは弊社の「Hospitality（おもてなし）」を学ぶことからスタートできます。 「人材こそ社の宝」圧倒的なスキルアップ支援 会員3,000名以上の自社学術講習会「STUDIOUS」を運営。ブラッシュアップセミナーやスペシャリスト育成委員会など、常に最新の知見に触れられる環境です。特に作業療法士の方には、精神科訪問看護研修の全額助成（条件あり）も行っており、専門性の幅を広げたい方を全力でバックアップします。 ワークライフバランスと、長く働ける「多職種連携」 収益優先のサテライト乱立ではなく、専門職の割合を一定に保つ健全な運営を徹底しています。 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、ママさんセラピスト制度（時短勤務選択可）や保育料補助、住宅支援制度など、ライフステージが変化しても腰を据えて活躍し続けられる福利厚生を整えています。

  求める能力・経験

  作業療法士資格をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【訪問作業療法士】年収585万〜｜最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり

  585万~

  • 訪問看護
  • 特許申請
  • 在宅作業療法

  株式会社トータルライフケア東京都目黒区

  【訪問作業療法士】年収585万〜｜最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり気になる

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  仕事内容

  「Hospitality（おもてなしの心）」を大切に、ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活の「活動」や「参加」を支える作業療法全般を担当していただきます。 単なる機能回復訓練にとどまらず、ご利用者様が「その人らしい生活」を再構築するための包括的な支援を重視しています。 訪問作業療法： ADL・IADL訓練、高次脳機能障害へのアプローチ、自助具の選定・適合。 専門領域への特化： 「神経難病ケアユニット」や「小児ケアユニット」でのスペシャリスト育成。精神科訪問看護基本療養費の算定要件研修（全額助成あり）を通じた精神科領域への介入。 独自技術の実践： 弊社開発（特許申請中）の「SICS-mobilizer」を用い、体幹の可動性を高めることで上肢機能やADLの向上を科学的にサポート。 住環境デザイン： 福祉住環境コーディネーターの知見を活かした家屋改修の提案や、福祉用具の活用アドバイス。 多職種チームケア： 看護師、理学療法士、言語聴覚士、さらにはメディカルフットケアナースと連携し、多角的な視点で生活を支えます。 【PRポイント】 業界トップクラスの「高年収」と、転職を支える「安心の保障」 作業療法士の令和7年平均年収は585万円、主任クラスでは697万円と、セラピストの価値を正当に評価しています。転職直後の不安を解消するため、入社支度金や初期給与保障制度を完備。1件目から歩合に追われることなく、まずは弊社の「Hospitality（おもてなし）」を学ぶことからスタートできます。 「人材こそ社の宝」圧倒的なスキルアップ支援 会員3,000名以上の自社学術講習会「STUDIOUS」を運営。ブラッシュアップセミナーやスペシャリスト育成委員会など、常に最新の知見に触れられる環境です。特に作業療法士の方には、精神科訪問看護研修の全額助成（条件あり）も行っており、専門性の幅を広げたい方を全力でバックアップします。 ワークライフバランスと、長く働ける「多職種連携」 収益優先のサテライト乱立ではなく、専門職の割合を一定に保つ健全な運営を徹底しています。 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、ママさんセラピスト制度（時短勤務選択可）や保育料補助、住宅支援制度など、ライフステージが変化しても腰を据えて活躍し続けられる福利厚生を整えています。

  求める能力・経験

  作業療法士の資格をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収585万〜／目黒区の訪問作業療法士】最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり

  585万~

  • 訪問看護
  • 特許申請

  株式会社トータルライフケア東京都目黒区

  【年収585万〜／目黒区の訪問作業療法士】最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり気になる

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  仕事内容

  「Hospitality（おもてなしの心）」を大切に、ご利用者様のご自宅を訪問し、日常生活の「活動」や「参加」を支える作業療法全般を担当していただきます。 単なる機能回復訓練にとどまらず、ご利用者様が「その人らしい生活」を再構築するための包括的な支援を重視しています。 訪問作業療法： ADL・IADL訓練、高次脳機能障害へのアプローチ、自助具の選定・適合。 専門領域への特化： 「神経難病ケアユニット」や「小児ケアユニット」でのスペシャリスト育成。精神科訪問看護基本療養費の算定要件研修（全額助成あり）を通じた精神科領域への介入。 独自技術の実践： 弊社開発（特許申請中）の「SICS-mobilizer」を用い、体幹の可動性を高めることで上肢機能やADLの向上を科学的にサポート。 住環境デザイン： 福祉住環境コーディネーターの知見を活かした家屋改修の提案や、福祉用具の活用アドバイス。 多職種チームケア： 看護師、理学療法士、言語聴覚士、さらにはメディカルフットケアナースと連携し、多角的な視点で生活を支えます。 【PRポイント】 業界トップクラスの「高年収」と、転職を支える「安心の保障」 作業療法士の令和7年平均年収は585万円、主任クラスでは697万円と、セラピストの価値を正当に評価しています。転職直後の不安を解消するため、入社支度金や初期給与保障制度を完備。1件目から歩合に追われることなく、まずは弊社の「Hospitality（おもてなし）」を学ぶことからスタートできます。 「人材こそ社の宝」圧倒的なスキルアップ支援 会員3,000名以上の自社学術講習会「STUDIOUS」を運営。ブラッシュアップセミナーやスペシャリスト育成委員会など、常に最新の知見に触れられる環境です。特に作業療法士の方には、精神科訪問看護研修の全額助成（条件あり）も行っており、専門性の幅を広げたい方を全力でバックアップします。 ワークライフバランスと、長く働ける「多職種連携」 収益優先のサテライト乱立ではなく、専門職の割合を一定に保つ健全な運営を徹底しています。 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、ママさんセラピスト制度（時短勤務選択可）や保育料補助、住宅支援制度など、ライフステージが変化しても腰を据えて活躍し続けられる福利厚生を整えています。

  求める能力・経験

  作業療法士資格をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  月給32万円以上可能＋各種手当｜昇給・賞与｜年休114日｜育児サポートや福利厚生も整った充実環境◎

  300~400万

  株式会社ハイメディック東京都文京区

  月給32万円以上可能＋各種手当｜昇給・賞与｜年休114日｜育児サポートや福利厚生も整った充実環境◎気になる

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  仕事内容

  ・訪問リハビリ（館内移動） ・コグニケア体操（定期） 大学と産学連携により認知機能向上のための研究実施中！！ ・健康体操（月・木午前中／定期実施） ・専用フィットネスルームの運営 ・自費によるプライベートリハビリの提供 ご入居者の充実した暮らしを支える大切な役割を担っています。 ADLの大きな低下を防ぐため、運動の提言や相談業務もおこなっていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  資格：作業療法士 経験：作業療法士としての実務経験必須 ※高齢者に受け入れられる身だしなみ、立ち振る舞い、接遇 ※ＰＣ、システム使用の基本操作

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【訪問作業療法】年収585万〜｜最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり

  585万~

  • 運動療法
  • 特許申請
  • リハビリ

  株式会社トータルライフケア東京都世田谷区

  【訪問作業療法】年収585万〜｜最新技術と専門ユニットで「治せる」セラピストへ。支度金あり気になる

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  仕事内容

  ご利用者様のご自宅を訪問し、身体機能の回復や日常生活動作（ADL）の向上、社会参加を支えるリハビリテーション全般を行っていただきます。 当社は収益優先の拡大ではなく、専門職の配置バランスを重視した「正規ステーション」を運営。多職種と連携しながら、余裕を持って専門性を発揮できる環境です。 訪問理学療法： アセスメント、運動療法、基本動作訓練、歩行訓練、自主トレ指導。 専門領域への特化： 「神経難病ケアユニット」や「小児ケアユニット」にてスペシャリストとして成長。学会参加や専門セミナーでの研鑽もバックアップします。 最新技術の実践： 自社開発（特許申請中）の「SICS-mobilizer」を導入。科学的根拠に基づいた筋緊張緩和や可動域拡大アプローチを行います。 住環境整備： 福祉住環境コーディネーターの視点を活かした家屋評価や、福祉用具の選定・提案。 チームケア： 看護師、言語聴覚士、ケアマネジャーと密に連携。リハビリ・ナースやメディカルフットケアナースとも協働し、包括的なケアを提供します。 【PRポイント】 1. 業界トップクラスの「高年収」と、転職を支える「安心の保障」 理学療法士の令和7年平均年収は585万円、主任クラスでは697万円と、セラピストの価値を正当に評価しています。転職直後の不安を解消するため、入社支度金や初期給与保障制度を完備。まずは収益を気にせず、弊社の「Hospitality（おもてなし）」を学ぶことから安心してスタートできます。 2. 学びを止めない「人材こそ社の宝」の精神 会員3,000名超を抱える自社学術講習会「STUDIOUS」を運営。ブラッシュアップセミナーや専門講師を招いたセミナーなど、常に最新の知見に触れられる環境です。外部研修会費の助成に加え、専門病院からのシンポジスト依頼実績もあるなど、臨床と学術の両面で成長したい方を全力で応援します。 3. 多様なライフスタイルを支える、手厚い福利厚生 完全週休2日制（年間休日120日以上）に加え、ママさんセラピスト制度（時短勤務選択可）や保育料補助、住宅支援制度など、ライフステージが変化しても腰を据えて活躍し続けられる福利厚生を整えています。サテライトを乱立させない健全な運営体制のもと、世田谷の地域に根差した「質の高いリハビリ」を追求しませんか？

  求める能力・経験

  作業療法士資格をお持ちの方

  事業内容

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